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INFORME PERICIAL LABORAL

Secretara : Sra. Graciela Fernndez Rojas


Expediente : 2004 030
Escrito : N 01
Asunto : Pago de Beneficios Sociales

SEOR JUEZ DEL SEGUNDO JUZGADO MIXTO DE HUNUCO

Luis Santilln Mrquez, identificado con DNI N


04027415, con Direccin en la avenida Daniel
Alcides Carrin N 200 Distrito de Amarilis,
Provincia y Departamento de Hunuco, y con
Domicilio Procesal Jr Hunuco N 214 oficina 98
Segundo Piso Centro de Asesora Jurdica con el
Debido Respeto me presento y expongo:

1. PETITORIO:

Que, de acuerdo a la Demanda interpuesta por mi persona, sobre la falta


de pago de Remuneraciones Devengadas, Beneficios Sociales, ms los intereses
correspondientes contra la Empresa San Juan S.A, a quien se le notificar para
los efectos de la presente demanda en su domicilio real Jirn 28 de Julio N 624
de esta Ciudad, a fin de que por sentencia se sirva a dictar a su despacho, y
ordene la demanda el pago de S/.35864.76 Nuevos Soles ms los intereses
hasta la fecha, por los siguientes fundamentos de hechos y derechos:

FUNDAMENTO DE HECHO:
1. Ingres a laborar para la Empresa San Juan S.A, bajo el Rgimen laboral de
actividad privada, el 27 de Marzo del ao 1970 en el Cargo de Gerente
Administrativo; habiendo permanecido en dicho cargo hasta el 14 de Marzo
del ao 2001.
2. El 14 de Marzo del ao 2001 se dio por concluido el vinculo laboral con la
Empresa a causa de un despido arbitrario, entonces pues mi condicin es la
de ex trabajador, habiendo acumulado 30 aos 11 meses y 17 das de

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tiempo de servicio, siendo mi remuneracin Bsico de S/. 1,500, Asignacin


Familiar de S/. 41.00 vigente a esa fecha, y un promedio de Gratificacin de
S/ de 256.83 ascendiendo a un total de remuneracin computable percibida
de S/. 1797.83 (mil setecientos noventa y siete y 00/100 Nuevos Soles),
conviene reiterar que labor bajo Rgimen Laboral de la Actividad Privada,
con un contrato de Trabajo de Plazo Indeterminado.
3. Sin embargo Seor Juez pese que mi condicin de Empleado fui
injustamente despedido y se me dejo de pagar por concepto de
Remuneraciones devengadas, Beneficios Sociales y/o otros, debiendo estos
rubros antecedidos a ser reintegrados de acuerdo a mi ltima remuneracin
percibida. En aplicacin al Art. 1236 del cdigo civil vigente a la fecha y la
indemnizacin por Despido Arbitrario a razn de una remuneracin y media
con un mximo de 12 remuneraciones, ms los respectivos intereses legales
laborales, que dicha suma se genera desde la fecha en que debieron pagarse
hasta la fecha efectiva de su pago.

FUNDAMENTO DE DERECHO:
Amparo mi pretensin en los siguientes estipulados
De acuerdo a la Constitucin Poltica del Per de 1993, en los Art. 24,
25, y 26, segn las cuales en toda relacin laboral queda prohibida
cualquier condicin que impida el ejercicio de los derechos
constitucionales de los trabajadores, y por consiguiente reconoce al
trabajador el derecho a una remuneracin justa que procure para l y su
familia el bienestar material y desarrollo espiritual, a la vez que
consagra la prioridad del pago de las remuneraciones y beneficios
sociales de los trabajadores frente a cualquier obligacin del
empleador, tambin establece el carcter irrenunciable de los derechos
reconocidos a los trabajadores por la constitucin.
De conformidad al D. Supremo N 001 97 TR ( 01/03/97)
modificada por la ley N 27006 (23- 03-98) y la ley N 27326 (24-07-
00). En su Art. N 3 la compensacin por tiempo de servicio se devenga
al cese del trabajador por periodo menor a un semestre le ser pagado
directamente por el empleador dentro de las 48 horas de producido el
cese y con efecto cancelatorio.

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Segn el D.S N 003 97 TR; TUO DEL D. Leg N 728 Ley de


Productividad y Competitividad Laboral, establece en su Art.34 que el
Despido Arbitrario se sanciona nicamente con la indemnizacin, por
tanto el trabajador tiene derecho al pago de la indemnizacin como nica
reparacin por dao sufrido.
Segn el Decreto Legislativo 713, Art N 23 de para que proceda el
abono del Record Trunco vacacional el trabajador debe acreditar un mes
de servicio a su empleador. Cumplido este requisito el record trunco ser
compensado a razn de tantos Dozavos y Treintavos de la remuneracin,
como meses y das computables hubiera laborado, respectivamente.
Conforme al D. Supremo N 005 2002 TR, Art. 5 del Decreto la
gratificacin trunca se origina al momento del cese del trabajador,
siempre que tenga cuando menos 1 mes integro de servicios.
Segn el Cdigo Civil, Art. N 1244, el incumplimiento por parte del
empleador del pago oportuno de la CTS, remuneraciones devengadas,
importe vacacional, dar lugar a que dicha cantidades devenguen el
inters legal.

Hunuco 08 de Agosto de 2012

Maruja Garca Rosas Luis Santilln Mrquez


(ABOGADO) (DEMANDANTE)

Secretario : Edgar Lavado Iglesias


Expediente : N02-04

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Sumilla : Peritaje Contable Judicial

PERITAJE CONTABLE JUDICIAL

SEOR JUEZ DEL SEGUNDO JUZGADO MIXTO DE HUNUCO

Los suscritos Contadores pblicos Colegiados Jorge Rojas Hidalgo y Edmundo


Rolando Prez, Contadores Pblicos Colegiados con matrculas N 14-414 y 14-480
identificados con DNI N 22125586 y 22015489, con domiciliado en el Jr. Dos de Mayo
N 216 Hunuco y Jr. Hunuco Nro 616 de esta ciudad, Peritos Contables integrantes
del REPEJ acreditados ante la Corte Superior de Justicia de Hunuco y Pasco, ante su
despacho respetuosamente decimos:

Que habiendo sido designados por su despacho como Peritos Contables


mediante Resolucin N 623-2004-PJ de fecha 15 de Setiembre del 2004, para que se
practique una Pericia Contable Judicial en los procesos seguidos por Luis Santilln
Mrquez contra la Empresa San Juan S.A. Hunuco, que tiene por objeto el clculo
de remuneraciones devengadas no pagadas, liquidacin de los Beneficios Sociales y
liquidacin de los intereses legales laborales correspondientes. Ponemos a su
disposicin nuestro Informe Pericial en los trminos que a continuacin detallamos:

I. ANTECEDENTES
II. OBJETO DE LA PERICIA
III. EXAMEN PERICIAL
IV. CONCLUSIONES

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V. ANEXOS

I. ANTECEDENTES

De la lectura del Expediente Judicial, hemos conceptuado lo siguiente:

- Segn folios 18 al 20 del Poder Judicial consta la demanda interpuesta por el


Seor Luis Santilln Mrquez contra la Empresa San Juan S.A sobre la falta de
pago de Beneficios Sociales ms los intereses correspondientes. Indicando
adems haber ingresado a trabajar el 27 de Marzo de 1970 y haber cesado en
el trabajo en forma arbitraria el 14 de 03 de 2001.

- A fojas 22 y 23 del expediente judicial del 2012, el Juez del Segundo Juzgado
Especializado en lo Civil de Hunuco, acepta el trmite de la demanda
interpuesta por el Seor Luis Santilln Mrquez.

- Segn folios 27, 28 y 29 de fecha 31 de Diciembre del 2012 , consta la demanda


a la Empresa San Juan S.A donde realiza la observacin sobre la falta de pago de
Remuneraciones devengadas, Beneficios Sociales, tal como consta a
continuacin:
Remuneraciones devengadas no pagadas

Mayo /1978 7,200


Junio /1979 12,500
Agosto /1981 47,500
Mayo /1983 138,500
Enero /1985 366,500
Julio /1986 1,200
Enero /1988 3,750
Septiembre /1988 23,550
Septiembre /1989 351,250

Total S/ 951,950.00

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- A fojas N 36 constan las Boletas de Pago desde el 23 de Marzo de 1976 hasta


31 de Octubre del 2000 por Compensacin por Tiempo de Servicios por un
importe total de S/ 41,708.37

- Segn el folio 30 el Juez de Segundo Juzgado Especializado en lo Civil de


Hunuco, ordena que se practique un peritaje en lo laboral, siendo la fecha de
cese el 14 de Marzo del 2001 hasta el 15 de Diciembre del 2012 a fin de
determinar los intereses legales correspondientes.

- Segn el folio N 31, 32 y 33 de fecha 15 de Diciembre del 2012 se dicta


sentencia, donde se ordena que se lleve a cabo la ejecucin pericial.

- Segn folio N 38 se realiza nombramientos de los peritos judiciales inscritos en


el REPEJ segn Resolucin N 623-2004-PJ de fecha 15 de Setiembre del 2004

II. OBJETO DE LA PERICIA

Efectuar la conversin de las remuneraciones devengadas no pagadas,


liquidacin de los Beneficios Sociales y liquidacin de los intereses legales
laborales correspondientes del periodo 14 de marzo del 2001 al 15 de
Setiembre del 2004.

III. EXAMEN PERICIAL

Para la Actualizacin de las Remuneraciones devengadas pendientes de pago se


tomo en cuenta el tema N 2 Actualizacin de deuda del Acuerdo del Pleno
Jurisdiccional laboral 1997

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Para el clculo de la Compensacin por Tiempo de Servicios se ha recurrido a la


Cuarta Disposicin Transitoria del Decreto Legislativo N 650, Decreto Supremo
N 001-97-TR
Para Vacaciones Truncas el Decreto Legislativo Nro. 713 Artculo 23
Para Gratificaciones Truncas el artculo 5 del Decreto Supremo N 005-2002-
TR.
Para la Indemnizacin por Despido Arbitrario el Decreto Supremo N 003-97-TR
artculo 34 38, TUO del Decreto Legislativo N 728 Ley Productividad y
Competitividad Laboral.
Para el clculo de los Intereses laborales se ha recurrido al Decreto Ley N
25920 del 03/ 12/ 1992 y a los factores acumulados de la tasa inters legal
laboral en moneda nacional publicada por la Superintendencia de Banca y
Seguros en el Diario Oficial el Peruano, mediante circulares BCRP N 024-96-
EF/90 y circular BCRP N 007/99-EF/90.
Para el clculo de intereses se ha de tener en cuenta la tasa del BCRP N 091-
94-EF/90 y de acuerdo al Cdigo Civil (artculos 1244 y 1245) sobre la Tasa de
Inters Legal Laboral en Moneda Nacional (TAMN)

Del anlisis practicado al expediente Judicial N 02-04 se observa lo siguiente:

- La Empresa San Juan S.A omiti Remuneraciones devengadas no pagadas y


Beneficios Sociales y en favor del trabajador Seor Luis Santilln Mrquez por
S/ 40,385.15 que a la fecha debidamente actualizada ms los intereses nos da
un total de S/ S/ 45,711.21 como se demuestra a continuacin :

Remuneraciones devengadas no pagadas 6,262.82


Compensacin por Tiempo de Servicios 1,103.45
Indemnizacin por despido arbitrario 30,492.00
Vacaciones Truncas 2,004.57
Gratificaciones Truncas 522.32
Intereses 7,330.62
--------------

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Total S/ 45,711.21

(Anexo Nro 1)

-Para determinar el monto de los intereses laborales se ha utilizado los factores


acumulados de intereses legales laborales en moneda nacional con la siguiente
frmula:

F = FA FINAL FA INICIAL

IV. CONCLUSIONES

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- La Empresa San Juan S.A, en su condicin de demandado, deber abonar al


Seor Luis Santilln Mrquez, la cantidad de S/ 7330.62 por concepto de
intereses legales laborales correspondiente a la Remuneracin Computable de
S/ 20,723.64 nuevos soles, desde 27 de Marzo de 1976 al 14 de Marzo del 2001.

- Los pagos por Remuneraciones devengadas, Compensacin por Tiempo de


Servicios, Vacaciones truncas, Gratificaciones Truncas e Indemnizacin por
despido arbitrario, asciende a la suma de S/ 34,282.07 nuevos soles segn
consta en el (Anexo Nro. 1)

Es todo cuanto informamos a Ud. Seor Juez en cumplimiento a su mandato y


en honor a la verdad.

Hunuco, 15 de Diciembre de 2012

JORGE ROJAS HIDALGO EDMUNDO ROLANDO PREZ


(PERITO) (PERITO)

LIQUIDACION DE BENEFICIOS SOCIALES

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Empresa : San Juan S.A


Trabajador : Luis Santilln Mrquez
Condicin : Empleado
Fecha Ingreso : 27/03/1970
Fecha Cese : 14/03/2001
Motivo : Despido Arbitrario

Desde Hasta Dias Mes Aos


1er Periodo 27/03/1970 30/09/1979 3 6 9
2do Periodo 01/10/1979 31/12/1989 0 3 10
3er Periodo 01/01/1990 31/10/2000 0 10 10
4to Periodo 01/11/2000 14/03/2001 14 4 0
Periodo 17 23 29

Record Laboral 17 das 11 meses 30 aos

ANEXO N 1

I.- COMPENSACION POR TIEMPO DE SERVICIOS

Remuneracin Computable

Bsico 1,500.00
Asignacin Familiar 41.00
1,541.00
Promedio Gratificacin 256.83
1,797.83

A) CALCULO DE CTS

Primer Periodo
Remuneracin 1,797.83
Tope: 1 IML 400.08

Nota: Se considera el Ingreso Mnimo Legal indexado por ser


menor segn la 4 Disposicin Transitoria del Decreto
Legislativo N 650

9 Aos 400.08 x 9 3,600.72


6 Meses 400.08/12 x 6 200.04
3 Das 400.08/12/30 x 3 3.33

Total 3,804.09

Segundo Periodo
Remuneracin 1,797.83
Tope 4,000.80

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El tope indemnizatorio es de 10 IML indexado (400.08 x 10)


Nota: Se considera la remuneracin por ser el menor a 10IML

10 Aos 1,797.83 x 10 17,978.30


3 Meses 1,797.83/12 x 3 449.46
Total 18,427.76

Tercer Periodo
Remuneracin 1,797.83
Tope No existe Tope

10 Aos 1,797.83 x 10 17,978.33


10 Meses 1,797.83 /12 x 10 1,498.19
Total 19,476.52

Cuarto Periodo

Remuneracin 1,797.83

4 Meses 1,797.83 /12 x 4 599.28


14 Das 1,797.83 /12/30 x 14 69.92
Total 669.20

Resumen CTS

1er Periodo 3,804.09


2do Periodo 18,427.76
3er Periodo 19,476.52
4to Periodo 669.20
CTS Calculado 42,377.57

CTS Pendiente

CTS Calculado 42,377.57


CTS Pagado (41,708.37)
CTS Pendiente 669.20

ANEXO N2

II.- VACACIONES TRUNCAS Periodo


Das Mes Ao

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Ultima Vacacin 30/05/2000 14 9 -


Fecha Cese 14/03/2001

Remuneracin 1,541.00

9 Meses 1,541.00/12 x 9 1,155.75


14 Das 1,541.00/12/30 x 14 59.93
Total 1,215.68

ANEXO N 3

III.- GRATIFICACIONES TRUNCAS


Periodo
Desde 01/01/2001 Das Mes Ao
Hasta 14/03/2001 14 2 -

Remuneracin 1,541.00

2 Meses 1,541.00/12 x 2 256.83


14 Das 1,541.00/12/30 x 14 59.93
Total 316.76

ANEXO N 4

IV.- INDEMNIZACION POR DESPIDO ARBITRARIO

Remuneracin 1.5 x 1,541.00 2,311.50

Tope 12 Remuneraciones 18,492.00

Periodo 24 Aos, 11 Meses y 14 Das

24 Aos 2,311.50 x 30 = 69,345.00

11 Meses 2,311.50/12 x 11 = 2,118.88

17 Das 2,311.50/12/30 x 17 = 109.15

71,573.03

Nota: Se toma el tope de la remuneracin por ser el menor

Total 18,492.00

RESUMEN DE LIQUIDACION DE BENEFICIOS SOCIALES


Compensacin por Tiempo de Servicios 669.20
Vacaciones Truncas 1,215.68

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INFORME PERICIAL LABORAL

Gratificaciones Truncas 316.76


Indemnizacin por Despido Arbitrario 18,492.0

Total 20,723.64

RESUMEN GENERAL

Remuneraciones Devengadas No Pagadas 6,262.82


Compensacin por Tiempo de Servicios 669.19
Vacaciones Truncas 1,215.68
Gratificaciones Truncas 316.76
Indemnizacin por Despido Arbitrario 18,492.00
7,330.
Intereses 62
TOTAL DEUDA 34,282.07

ANEXO N5

A.- REMUNERACIONES DEVENGADAS PENDIENTES DE PAGO

Unidad
Mes / Ao Remuneracin
Monetaria
Mayo-1978 7,200.00 Soles Oro
Junio-1979 12,500.00 Soles Oro
Agosto-1981 47,500.00 Soles Oro
Mayo-1983 138,500.00 Soles Oro
Enero-1985 366,500.00 Soles Oro
Julio-1986 1,200.00 Intis
Enero-1988 3,750.00 Intis
Septiembre-1988 23,550.00 Intis
Septiembre-1989 351,250.00 Intis

ANEXO N 6

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INFORME PERICIAL LABORAL

ACTUALIZACIN DE LAS REMUNERACIONES DEVENGADAS PENDIENTES


DE PAGO

Rem.
Unidad Devengada Factor de RMV Valor
Mes / Ao Monetaria No Pagada Rem. Actualizacin Dic-2004 Actualizado
Mnima
Vital

5,400

Junio/1979 Soles Oro 12,500 8,970 1.39 460.00 641.03

Agosto/1981 Soles Oro 47,500 33,750 1.41 460.00 647.41

Mayo/1983 Soles Oro 138,500 96,000 1.44 460.00 663.65

Enero/1985 Soles Oro 366,500 252,700 1.45 460.00 667.15

Julio/1986 Intis 1,200 700 1.71 460.00 788.57

Enero/1988 Intis 3,750 2,200 1.70 460.00 784.09


Septiembre/198
8 Intis 23,550 15,050 1.56 460.00 719.80
Septiembre/198
9 Intis 351,250 219,000 1.60 460.00 737.79

Total 6,262.82

ANEXO N7
ACTUALIZACION DE INTERESES DE LOS BENEFICIOS SOCIALES
Fecha Factor Acumulado Factor Deuda Inters
a b b a =C d dxc
Ao 2001
14/03/2001 31/03/2001 1.42319 - 1.42737 0.00418 20,723.64 86.62
01/04/2001 30/04/2001 1.4276 - 1.43451 0.00691 20,723.64 143.20
01/05/2001 31/05/2001 1.43475 - 1.44209 0.00734 20,723.64 152.11
01/06/2001 30/06/2001 1.44233 - 1.44942 0.00709 20,723.64 146.93
01/07/2001 31/07/2001 1.44965 - 1.45674 0.00709 20,723.64 146.93
01/08/2001 31/08/2001 1.45697 - 1.46374 0.00677 20,723.64 140.30
01/09/2001 30/09/2001 1.46395 - 1.4697 0.00575 20,723.64 119.16
01/10/2001 31/10/2001 1.46989 - 1.47548 0.00559 20,723.64 115.85

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INFORME PERICIAL LABORAL

01/11/2001 30/11/2001 1.47566 - 1.48053 0.00487 20,723.64 100.92


01/12/2001 31/12/2001 1.48068 - 1.48478 0.0041 20,723.64 84.97
Ao 2002
01/01/2002 31/01/2002 1.48491 - 1.4886 0.00369 20,723.64 76.47
01/02/2002 28/02/2002 1.48872 - 1.49167 0.00295 20,723.64 61.13
01/03/2002 31/03/2002 1.49177 - 1.49476 0.00299 20,723.64 61.96
01/04/2002 30/04/2002 1.49486 - 1.49757 0.00271 20,723.64 56.16
01/05/2002 31/05/2002 1.49767 - 1.50029 0.00262 20,723.64 54.30
01/06/2002 30/06/2002 1.50037 - 1.50276 0.00239 20,723.64 49.53
01/07/2002 31/07/2002 1.50285 - 1.50537 0.00252 20,723.64 52.22
01/08/2002 31/08/2002 1.50545 - 1.50799 0.00254 20,723.64 52.64
01/09/2002 30/09/2002 1.50807 - 1.51075 0.00268 20,723.64 55.54
01/10/2002 31/10/2002 1.51085 - 1.51386 0.00301 20,723.64 62.38
01/11/2002 30/11/2002 1.51397 - 1.51691 0.00294 20,723.64 60.93
01/12/2002 31/12/2002 1.51701 - 1.51999 0.00298 20,723.64 61.76
Ao 2003
01/01/2003 31/01/2003 1.52009 - 1.52299 0.0029 20,723.64 60.10
01/02/2003 28/02/2003 1.52309 - 1.52565 0.00256 20,723.64 53.05
01/03/2003 30/03/2003 1.52575 - 1.52854 0.00279 20,723.64 57.82
31/03/2003 30/04/2003 1.52863 - 1.53128 0.00265 20,723.64 54.92
01/05/2003 30/05/2003 1.53137 - 1.53408 0.00271 20,723.64 56.16
31/05/2003 30/06/2003 1.53417 - 1.53675 0.00258 20,723.64 53.47
01/07/2003 31/07/2003 1.53684 - 1.53942 0.00258 20,723.64 53.47
01/08/2003 31/08/2003 1.53951 - 1.54196 0.00245 20,723.64 50.77
01/09/2003 30/09/2003 1.54204 - 1.54434 0.0023 20,723.64 47.66
01/10/2003 31/10/2003 1.54442 - 1.54674 0.00232 20,723.64 48.08
01/11/2003 30/11/2003 1.54682 - 1.54897 0.00215 20,723.64 44.56
01/12/2003 31/12/2003 1.54904 - 1.55113 0.00209 20,723.64 43.31
Ao 2004
01/01/2004 31/01/2004 1.5512 - 1.55323 0.00203 20,723.64 42.07
01/02/2004 29/02/2004 1.55329 - 1.55516 0.00187 20,723.64 38.75
01/03/2004 31/03/2004 1.55523 - 1.55718 0.00195 20,723.64 40.41
01/04/2004 30/04/2004 1.55724 - 1.5591 0.00186 20,723.64 38.55
01/05/2004 31/05/2004 1.55917 - 1.56111 0.00194 20,723.64 40.20
01/06/2004 30/06/2004 1.56117 - 1.56307 0.0019 20,723.64 39.37
01/07/2004 31/07/2004 1.56313 - 1.56507 0.00194 20,723.64 40.20
01/08/2004 31/08/2004 1.56513 - 1.56713 0.002 20,723.64 41.45
01/09/2004 30/09/2004 1.56719 - 1.56914 0.00195 20,723.64 40.41
01/10/2004 31/10/2004 1.56921 - 1.57124 0.00203 20,723.64 42.07
01/11/2004 30/11/2004 1.5713 - 1.5733 0.002 20,723.64 41.45
01/12/2004 15/12/2004 1.57337 - 1.57433 0.00096 20,723.64 19.89
Ao 2005
01/01/2005 31/01/2005 1.57548 - 1.57755 0.00206352 20,723.64 42.7636456
01/02/2005 28/02/2005 1.57762 - 1.57949 0.00187418 20,723.64 38.8398316
01/03/2005 31/03/2005 1.57956 - 1.58164 0.002074189 20,723.64 42.9847669
01/04/2005 30/04/2005 1.58171 - 1.58374 0.00203825 20,723.64 42.2399592
01/05/2005 31/05/2005 1.58381 - 1.58600 0.00218551 20,723.64 45.2917225
01/06/2005 30/06/2005 1.58607 - 1.58820 0.00212717 20,723.64 44.0827053
01/07/2005 31/07/2005 1.58827 - 1.59044 0.0021689 20,723.64 44.9495752
01/08/2005 31/08/2005 1.59052 1.59266 0.002142509 20,723.64 44.4006059
01/09/2005 30/09/2005 1.59273 1.59479 0.00205879 20,723.64 42.6656228
01/10/2005 31/10/2005 1.59486 1.59700 0.002137109 20,723.64 44.2886983
01/11/2005 30/11/2005 1.59707 - 1.59913 0.00206149 20,723.64 42.7215766
01/12/2005 31/12/2005 1.59920 - 1.60133 0.0021250 20,723.64 44.0543139

PAOLO VASQUEZ LAULATE P gin 15


INFORME PERICIAL LABORAL

Ao 2006
01/01/2006 31/01/2006 1.60140 - 1.60366 0.00226296 20,723.64 46.8967684
01/02/2006 28/02/2006 1.60374 - 1.60591 0.00216594 20,723.64 44.8861608
01/03/2006 31/03/2006 1.60599 - 1.60842 0.00243359 20,723.64 50.4330503
01/04/2006 30/04/2006 1.60851 - 1.61109 0.00258539 20,723.64 53.5786916
01/05/2006 31/05/2006 1.61119 - 1.61398 0.00279629 20,723.64 57.9493073
01/06/2006 30/06/2006 1.61408 - 1.61676 0.002680829 20,723.64 55.5565558
01/07/2006 31/07/2006 1.61685 - 1.61955 0.00269656 20,723.64 55.8825387
01/08/2006 31/08/2006 1.61964 - 1.62236 0.002718119 20,723.64 56.3293404
01/09/2006 30/09/2006 1.62245 - 1.62510 0.00264861 20,723.64 54.8888401
01/10/2006 31/10/2006 1.62519 - 1.62790 0.002715419 20,723.64 56.2733865
01/11/2006 30/11/2006 1.62799 - 1.63064 0.00264706 20,723.64 54.8567185
01/12/2006 31/12/2006 1.63073 - 1.63334 0.002613139 20,723.64 54.1537726
Ao 2007
01/01/2007 31/01/2007 1.63343 - 1.63603 0.002597739 20,723.64 53.8346286
01/02/2007 28/02/2007 1.63612 - 1.63850 0.0023867 20,723.64 49.4611116
01/03/2007 31/03/2007 1.63859 - 1.64124 0.002644389 20,723.64 54.8013864
01/04/2007 30/04/2007 1.64132 - 1.64378 0.00246132 20,723.64 51.0075096
01/05/2007 31/05/2007 1.64387 - 1.64642 0.00255662 20,723.64 52.9824725
01/06/2007 30/06/2007 1.64651 - 1.64899 0.00248498 20,723.64 51.4978309
01/07/2007 31/07/2007 1.64908 - 1.65168 0.002600729 20,723.64 53.8965923
01/08/2007 31/08/2007 1.65177 - 1.65438 0.00261393 20,723.64 54.1701443
01/09/2007 30/09/2007 1.65447 - 1.65709 0.00262012 20,723.64 54.2984236
01/10/2007 31/10/2007 1.65718 - 1.65993 0.00275089 20,723.64 57.0086613
01/11/2007 30/11/2007 1.66002 - 1.66273 0.00270692 20,723.64 56.0972356
01/12/2007 31/12/2007 1.66282 - 1.66557 0.002742819 20,723.64 56.8412143
Ao 2008
01/01/2008 31/01/2008 1.66566 - 1.66832 0.002663189 20,723.64 55.1909908
01/02/2008 28/02/2008 1.66840 - 1.67089 0.00248146 20,723.64 51.4248837
01/03/2008 31/03/2008 1.67097 - 1.67365 0.002673409 20,723.64 55.4027864
01/04/2008 30/04/2008 1.67373 - 1.67631 0.00257274 20,723.64 53.3165376
01/05/2008 31/05/2008 1.67640 - 1.67917 0.002776439 20,723.64 57.537943
01/06/2008 30/06/2008 1.67927 - 1.68205 0.002786929 20,723.64 57.755334
01/07/2008 31/07/2008 1.68215 - 1.68502 0.002869339 20,723.64 59.4631692
01/08/2008 31/08/2008 1.68511 - 1.68805 0.00294365 20,723.64 61.0031429
01/09/2008 30/09/2008 1.68815 - 1.69105 0.00289476 20,723.64 59.9899641
01/10/2008 31/10/2008 1.69115 - 1.69419 0.00304254 20,723.64 63.0525036
01/11/2008 30/11/2008 1.69429 - 1.69737 0.00308053 20,723.64 63.8397947
01/12/2008 31/12/2008 1.69748 - 1.70061 0.00313569 20,723.64 64.9831179
Ao 2009
01/01/2009 31/01/2009 1.70071 - 1.70388 0.00317071 20,723.64 65.7086526
01/02/2009 28/02/2009 1.70399 - 1.70699 0.00300179 20,723.64 62.2080153
01/03/2009 31/03/2009 1.70710 - 1.71034 0.003241829 20,723.64 67.1825179
01/04/2009 30/04/2009 1.71045 - 1.71338 0.002929259 20,723.64 60.7049297
01/05/2009 31/05/2009 1.71347 - 1.71621 0.00273582 20,723.64 56.6961488
01/06/2009 30/06/2009 1.71629 - 1.71868 0.00238221 20,723.64 49.3680624
01/07/2009 31/07/2009 1.71875 - 1.72090 0.00214084 20,723.64 44.3659975
01/08/2009 31/08/2009 1.72096 - 1.72283 0.00187028 20,723.64 38.7590094
01/09/2009 30/09/2009 1.72289 - 1.72455 0.001653259 20,723.64 34.2615651
01/10/2009 31/10/2009 1.72460 - 1.72607 0.00147548 20,723.64 30.5773163
01/11/2009 30/11/2009 1.72612 - 1.72744 0.0013216 20,723.64 27.3883626

PAOLO VASQUEZ LAULATE P gin 16


INFORME PERICIAL LABORAL

01/12/2009 31/12/2009 1.72749 - 1.72877 0.00128449 20,723.64 26.6193083


Ao 2010
01/01/2010 31/01/2010 1.72882 - 1.72882 0.00 20,723.64 0
01/02/2010 28/02/2010 1.73005 - 1.73108 0.001034269 20,723.64 21.4338391
01/03/2010 31/03/2010 1.73112 - 1.73225 0.0011243 20,723.64 23.2995885
01/04/2010 30/04/2010 1.73228 - 1.73332 0.0010379 20,723.64 21.5111383
01/05/2010 31/05/2010 1.73336 - 1.73446 0.00110405 20,723.64 22.8799347
01/06/2010 30/06/2010 1.73450 - 1.73561 0.001112 20,723.64 23.0446877
01/07/2010 31/07/2010 1.73565 - 1.73685 0.00120079 20,723.64 24.8849469
01/08/2010 31/08/2010 1.73689 - 1.73824 0.00134578 20,723.64 27.8894602
01/09/2010 30/09/2010 1.73828 - 1.73968 0.00139723 20,723.64 28.9556915
01/10/2010 31/10/2010 1.73973 - 1.74125 0.00151839 20,723.64 31.4665677
01/11/2010 30/11/2010 1.74130 - 1.74277 0.001470429 20,723.64 30.472662
01/12/2010 31/12/2010 1.74282 - 1.74431 0.00148723 20,723.64 30.8208191
Ao 2011
01/01/2011 31/01/2011 1.74436 - 1.74590 0.001540939 20,723.64 31.9338858
01/02/2011 28/02/2011 1.74595 - 1.74743 0.00147787 20,723.64 30.6268458
01/03/2011 31/03/2011 1.74749 - 1.74917 0.00168344 20,723.64 34.8870045
01/04/2011 30/04/2011 1.74922 - 1.75089 0.00166822 20,723.64 34.5715907
01/05/2011 31/05/2011 1.75095 - 1.75285 0.00190314 20,723.64 39.4399882
01/06/2011 30/06/2011 1.75292 - 1.75489 0.00197233 20,723.64 40.8738569
01/07/2011 31/07/2011 1.75496 - 1.75700 0.00203771 20,723.64 42.2287685
01/08/2011 31/08/2011 1.75707 - 1.75914 0.0020748099 20,723.64 42.9976155
01/09/2011 30/09/2011 1.75921 - 1.76124 0.00203307 20,723.64 42.1326108
01/10/2011 31/10/2011 1.76131 - 1.76344 0.00212712 20,723.64 44.0816691
01/11/2011 30/11/2011 1.76351 - 1.76556 0.002043929 20,723.64 42.3576695
01/12/2011 31/12/2011 1.76563 - 1.76765 0.00202955 20,723.64 42.0596636
Ao 2012
01/01/2012 31/01/2012 1.76772 - 1.76975 0.00202989 20,723.64 42.0667096
01/02/2012 28/02/2012 1.76982 - 1.77174 0.00192329 20,723.64 39.8575696
01/03/2012 31/03/2012 1.77181 - 1.77388 0.00207381 20,723.64 42.9768919
01/04/2012 30/04/2012 1.77395 - 1.77589 0.00194177 20,723.64 40.2405424
01/05/2012 31/05/2012 1.77596 - 1.77798 0.002021249 20,723.64 41.8876573
01/06/2012 30/06/2012 1.77805 - 1.78002 0.00196939 20,723.64 40.8129294
01/07/2012 31/07/2012 1.78009 1.78213 0.00204 20,723.64 42.2762256
01/08/2012 31/08/2012 1.78220 1.78420 0.002 20,723.64 41.44728
01/09/2012 30/09/2012 1.78427 1.78622 0.00195 20,723.64 40.411098
01/10/2012 31/10/2012 1.78629 1.78830 0.00201 20,723.64 41.6545164
01/11/2012 30/11/2012 1.78837 1.79031 0.00194 20,723.64 40.6545164
01/12/2012 31/12/2012 1.79045 1.79130 0.00085 20,723.64 17.615094
TOTAL 7330.62

PAOLO VASQUEZ LAULATE P gin 17


INFORME PERICIAL LABORAL

ANEXO N 8

EVOLUCION DE LA REMUNERACION MINIM0 VITAL DESDE 1999 HASTA EL 2012 EN


NUEVOS SOLES

MES 1999 2000 2001 2002 2003 2004


ENERO 345.00 345.00 410.00 410.00 410.00 460.00
FEBRERO 345.00 345.00 410.00 410.00 410.00 460.00
MARZO 345.00 410.00 410.00 410.00 410.00 460.00
ABRIL 345.00 410.00 410.00 410.00 410.00 460.00
MAYO 345.00 410.00 410.00 410.00 410.00 460.00
JUNIO 345.00 410.00 410.00 410.00 410.00 460.00
JULIO 345.00 410.00 410.00 410.00 410.00 460.00
AGOSTO 345.00 410.00 410.00 410.00 410.00 460.00
SETIEMBRE 345.00 410.00 410.00 410.00 460.00 460.00
OCTUBRE 345.00 410.00 410.00 410.00 460.00 460.00
NOVIEMBRE 345.00 410.00 410.00 410.00 460.00 460.00
DICIEMBRE 345.00 410.00 410.00 410.00 460.00 460.00

MES 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012


ENERO 460.00 500.00 500.00 550.00 550.00 550.00 580.00 675.00
FEBRERO 460.00 500.00 500.00 550.00 550.00 550.00 600.00 675.00
MARZO 460.00 500.00 500.00 550.00 550.00 550.00 600.00 675.00
ABRIL 460.00 500.00 500.00 550.00 550.00 550.00 600.00 675.00
MAYO 460.00 500.00 500.00 550.00 550.00 550.00 600.00 675.00
JUNIO 460.00 500.00 500.00 550.00 550.00 550.00 600.00 750.00
JULIO 460.00 500.00 500.00 550.00 550.00 550.00 600.00 750.00
AGOSTO 460.00 500.00 500.00 550.00 550.00 550.00 600.00 750.00
SETIEMBRE 460.00 500.00 500.00 550.00 550.00 550.00 675.00 750.00
OCTUBRE 460.00 500.00 530.00 550.00 550.00 550.00 675.00 750.00
NOVIEMBRE 460.00 500.00 530.00 550.00 550.00 550.00 675.00 750.00
DICIEMBRE 460.00 500.00 530.00 550.00 550.00 580.00 675.00 750.00

ASIGNACION FAMILIAR= 10% DE LA R.M.V a la fecha de cese.


= 10% de 410 41.00
Base Legal: Ley N 25129 (06.12.1989) Ley de Asignacin Familiar para trabajadores de la actividad privada .

ANEXO N 9

PAOLO VASQUEZ LAULATE P gin 18


INFORME PERICIAL LABORAL

INGRESO MINIMO LEGAL INDEXADO

TOPES TUO DEL Dec.Leg. N 650, 4ta. D.T.IML: INGRESO MINIMO LEGAL
TOPES A LA CTS
Topes segn periodos de servicios
Monto de Del Del Del
MES Y AO 1IML 12-07-62 01-10-79 01-10-90
DE CESE Indexado Al 30-09-79 Al 31-12-89 Al 31-12-90
(S/.) N de Tope N de Tope (Ley 25223)
IML (S/.) IML (S/.)
MARZO 400.08 1 400.08 10 4000.8 Sin Tope
2001 0
ABRIL 2001 400.08 1 400.08 10 4000.8 Sin Tope
0

El monto del IML Indexado quedo congelado a marzo del 2001, pues el 12-03-
2001 venci el plazo de 10 aos para efecto del depsito de reserva.

PAOLO VASQUEZ LAULATE P gin 19

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