Documenti di Didattica
Documenti di Professioni
Documenti di Cultura
Nombre:
Cargo:
En cada uno de los 28 grupos de palabras, escoja la palabra que ms lo(a) represente y mrquela en la columna MAS y escoja una
palabra que menos lo(a) represente y mrquela en la columna MENOS.
03 de December de 2017
SAMANTA LUJAN
INTENSIDAD D I S C SEGMENTO
28 +28 +28 +28 +28
27
26
+12 +10 +10 +11 7
25 +9 +7 +8 +9
24 +8 +6 +7 +8
+6
23 +7 +5 +7
+5 6
22 +6 +4 +6
+4
21 +5 +3 +5
20 +4 +2
+3 +4
19
18
+3 +1 5
+2 +3
17 +2 0
16 +1 -1 +2
+1
15
14
0 -2 +1 4
0
13 -1 -3 0
12 -1 -4
-2 -1
11
10
-2 -5 3
-3 -2
9 -3 -6
8 -4 -4 -7 -3
7 -5 -5 -8
6 -6 -6 -9
-4 2
5 -7 -7 -10 -5
4
-8 -8 -11 -6
3
2 -11 -11 -13 -11 1
1 -28 -28 -28 -28
6 18 -9 -15
Nmero de segmento / Patrn de Perfil Clsico
6 7 2 1
Patrn del Alentador
Emociones: Acepta la agresin, tiende a aparentar dar poca importancia a la
necesidad que tiene de afecto.
Meta: Controlar su ambiente o a su pblico.
Juzga a los dems por: La forma en que proyecta su fuerza personal, carcter y posicin
social.
Influye en los dems mediante: Su encanto, direccin, intimidacin , uso de recompensas.
373507345.xls
SISTEMA DE PERFIL PERSONAL
#N/A
El alentador pude ser encantador en su trato con los dems. Es persuasivo para obtener ayuda cuando se
le presentan detalles repetitivos y que consumen mucho tiempo. Sin embargo, las personas a menudo
experimentan ante ellos una sensacin de conflicto, al sentirse por un lado atrados, y curiosamente al
mismo tiempo distanciados. Otras pueden sentirse utilizadas. Aunque algunas veces el alentador inspira
temor en los dems y rechaza sus decisiones, el Alentador suele ser apreciado por sus colaboradores.
Esto lo consigue al usar siempre que le es posible su enorme capacidad de palabra para persuadir. El
Alentador prefiere alcanzar sus objetivos no dominando a las personas sino haciendo de agente para
realizar el trabajo.
373507345.xls
6721 Patrn del Alentador
1 Alentador
0
1