Documenti di Didattica
Documenti di Professioni
Documenti di Cultura
______________________________________________________________________
Realitatea din jur se modific rapid, iar succesul
companiilor depinde de capacitatea de adaptare la
schimbare i de transformare a acesteia n
oportunitate. Rolul cel mai important n adaptarea la
nou l au oamenii i echipele pe care le alctuiesc. n
mod natural, o echip se formeaz singur, n timp, iar
obiectivele individuale i cele comune se integreaz n
activitatea echipei pe msur ce oamenii ajung s se
cunoasc i fiecare i gsete locul potrivit. Totodat
Tembuildingul inteligent i propune s dezvolte ntr-un
cadru relaxant i motivant o serie de abiliti precum:
organizare, prioritizare, negociere, comunicare, organizarea n proiecte, etc!
www.traininguri.ro
office@traininguri.ro
40 726 00 55 33
Organizare Teambuilding INTELIGENT Paintball
,exerciii indoor-outdoor, (conform
exemplelor de mai jos sau altele stabilite
de comun acord cu dumneavoastr)
Precizri importante:
Exerciiu I O Obiective
- descriere pe scurt - N U
T
14 Sculpturi x x 1. Creativitate
Desfurare joc: Juctorii se 2. Comunicare
mpart n patru grupe. Fiecare non-verbal
grup numete un sculptor. 3. Comunicare
Ceilali sunt materialul. activ
Sculptorul trage un cartona, 4. Transmitere
pe care este notat o situaie, a mesajelor
ca de ex. o scen de
desprire, o revedere dup
ani de desprire, un succes
la un examen etc. Fr s
vorbeasc, sculptorul
ncearc s transpun scena
ntr-o sculptur. Celelalte
grupe trebuie s ghiceasc
consolidarea echipei;
folosirea eficient a resurselor;
capacitatea de a lua decizii potrivite;
folosirea eficient a timpului;
abilitatea de a lucra n echip;
creterea ncrederii n ceilai membri ai echipei;
creterea ncrederii n forele proprii;
orientarea ctre rezultate i soluii;
aplanarea conflictelor interpersonale i transformarea lor n oportuniti;
dezvoltarea abilitilor de comunicare;
dezvoltarea abilitilor de negociere;
valorificarea potenialului individual n cadrul echipei;
respectarea i promovarea valorilor companiei;
respectarea sarcinilor ncredinate;
capacitatea de a lucra n condiii de stres;
comunicare verbal, nonverbal, paraverbal;
colaborare;
11
Teambuildingul Inteligent este formula optim pentru a pune n relaie direct nevoile de
perfecionare specifice ale angajailor cu nevoile curente ale companiei. Din lista de mai
jos v putei alege acele abiliti pe care dorii ca angajaii dumneavoastr s i le
nsueasc. Altfel spus, dumneavoastra ne spunei ce rezulate ai dori s aib
trainingul, nou revenindu-ne sarcina s le ducem la ndeplinire
12
13
Teambuildingul Inteligent
1. Teambuilding outdoor exerciii, jocuri
2. Teambuilding indoor exerciii, jocuri
3. Teambuilding outdoor exerciii, Paintball, rapel, tirolian, ATV, etc.
4. Teambuilding inteligent indoor sau outdoor (time management, vnzri,
comunicare, negociere, schimbare, evaluare, stabilire obiective, prioritizare, etc.
Management Vnzri
14
Modul Tehnici
de Vnzare
(Manipulare
Comportamental
n Vnzri)
REZULTATE URMRITE
15
Modul
Strategii de
Vnzare i
Tehnici de
Negociere
REZULTATE URMRITE
16
Modul
Organizare
Prioritizare i
Time
Management
REZULTATE URMRITE
17
Comunicare
Organizaional
REZULTATE URMRITE
18
Managementul
Proiectelor
REZULTATE URMRITE
19
Modul
Dezvoltare
Managerial
REZULTATE URMRITE
20
Managementul
Performanei
i
Managementul
Schimbrii
REZULTATE URMRITE
Managementul Performanei
" vor avea o vitez de execuie mai mare i mai performant;
" vor asimila standardele organizaiei;
" vor ti s fixeze indicatorii de msurare a performanei;
" vor ti s msoare performana;
" vor nelege c performana i va ine competitivi pe pia;
" vor ti s stabileasc obiective ambiioase, dar care se pot atinge cu eforturi;
" i vor dezvolta competene pentru mbuntirea performanei individuale i
organizaionale
Managementul Schimbrii;
" vor ti s creeze i s transmit sensul schimbrilor;
" vor ti s construiasc o coaliie puternic;
" vor ti s creeze i s transmit o viziune convingtoare;
" vor nelege rezistena la schimbare a oamenilor;
" vor ti s depeasc obstacolele din calea schimbrii;
" vor ti s construiasc pe primele rezultate pentru a accelera procesul de
schimbare;
" vor nva cum s instaureze noile practici n cultura firmei;
21
Motivarea
Non -
Financiar a
Personalului
din
Subordine
REZULTATE URMRITE
22
Customer
Care
REZULTATE URMRITE
23
www.traininguri.ro
office@traininguri.ro
40 726 00 55 33
Organizare Teambuilding INTELIGENT Paintball
,exerciii indoor-outdoor, (conform
exemplelor de mai jos sau altele stabilite
de comun acord cu dumneavoastr)
24