#1 Qu sabes de nuestra empresa?

Esta pregunta podra abrir cualquier entrevista de trabajo y es la mejor oportunidad para demostrar el
inters por la compaa y el puesto.

Respuesta recomendada: Hay muchas respuestas posibles pero, por ejemplo: Me he fijado, siguiendo
vuestro canal Twitter, que habis hecho una fusin con la empresa X y que disponis de nuevos servicios
X que seguro os har diferenciaros de vuestra competencia, consiguiendo esa cuota de mercado que
tanto buscis

#2 Qu puedes decirnos sobre ti?

Tu respuesta debe ser un resumen breve de tus logros acadmicos y tu experiencia. Habla de tu
educacin, tus antecedentes laborales, tu experiencia profesional reciente y tus objetivos a futuro.

Respuesta recomendada: Termin mis estudios de X en la Universidad X y, desde entonces, he

trabajado en X con X en la que gener X haciendo X. Aunque estoy contento trabajando para X, quiero
ampliar mis horizontes profesionales y hacer X para empresas como sta.

#3 Por qu has estado tanto tiempo sin trabajar?

Respuesta recomendada: Llevo buscando trabajo hace X tiempo, y mi objetivo es seguir con mi plan de
desarrollo profesional, aunque ello signifique dedicar ms tiempo a dicho deseo.

#4 Por qu dejaste tu ltimo trabajo?

Es el momento de hablar de tu experiencia y tus metas profesionales, enfoca tu respuesta en todo lo

que aprendiste en tu puesto de trabajo anterior y lo preparado que ests para usar esas habilidades
profesionales en un nuevo puesto.

Respuesta recomendada: La empresa simplemente no me permita desarrollarme mucho ms

profesionalmente, y aprend a luchar por mis intereses profesionales. Ahora s dnde hacia dnde
quiero enfocar mi futuro profesional.

#5 Qu puedes aportar a nuestra empresa?

Es el momento de mencionar las habilidades especficas que puedes aportar al puesto de trabajo en
funcin de tu experiencia y formacin. No escatimes en explicaciones sobre tus conocimientos,
capacidad de liderazgo y logros realizados en tu pasado profesional que sean de inters para el puesto
al que te ests presentado.

Respuesta recomendada: El puesto de trabajo requiere X, y debido a mi experiencia, podra llevar ese
tipo de trabajo a otro nivel haciendo X o X
#6 Qu opinas de tus anteriores jefes?

Respuesta recomendada: Aunque ninguno de mis ex jefes fue sobresaliente, hubo algunos que me
ensearon ms que otros. Definitivamente aprend con qu estilo de gestin me llevo mejor.

#7 Conoces a alguien en la empresa?

Si tienes algn contacto dentro de la empresa y es quin les ha facilitado tu currculum, reconcelo.

Respuesta recomendada: No hay una respuesta clara, ya que depende de las circunstancias de cada uno.
S sincero y claro. No est mal visto que hayas llegado a la entrevista por enchufe, de hecho, puede ser
un punto positivo si sabes manejarlo.

#8 Prefieres trabajar solo o en equipo?

Respuesta recomendada: Prefiero trabajar en equipo, ya que es uno de los pilares profesionales desde
mi punto de vista, el saber trabajar en equipo y saber dirigir equipos.

#9 Cules son tus debilidades?

Respuesta recomendada: En mi anterior puesto de trabajo no pude desarrollar mis habilidades de

trabajo en equipo ya que era un rea ms pequea as como mis capacidades comunicativas. Realmente
me gustara poder trabajar en un lugar que me permita trabajar en equipo con otros profesionales y que
tambin me ayude a mejorar mis dotes comunicativas exponiendo frente a otras personas nuevos
proyectos.

#10 Cmo trabajas bajo presin?

S profesional y responde que la presin y el estrs no supone ningn problema ya que forman parte de
cualquier trabajo. Explica con naturalidad cmo sabes afrontar las situaciones difciles y tus habilidades
para relajarte. Prepara un ejemplo de alguna situacin tensa que hayas vivido laboralmente y como lo
has resuelto con xito.

Respuesta recomendada: En mi anterior empresa tena que entregar proyectos en un espacio de

tiempo muy corto, lo cual supona un gran estrs, pero me ayud a lidiar con el trabajo bajo presin.

#11 Cmo te describiran los dems?

Respuesta recomendada: Mis compaeros destacaban de m que es fcil y gratificante trabajar

conmigo porque siempre estoy dispuesto a afrontar nuevos proyectos. Tengo un listado de comentarios
ms concretos, si desea echarlos un vistazo.

#12 Cunto cree que debe cobrar?

Respuesta recomendada: Quiero un salario justo por la labor que desempeo, pero prefiero que me
digan que cifras estn considerando.

#13 Qu te distingue o diferencia de otros?

Respuesta recomendada: Creo que encajo a la perfeccin en el puesto de trabajo. Entiendo que hay
otros candidatos que podran ocupar este cargo, pero mi experiencia en X y X me diferencia del resto.
Estoy comprometido a entregar siempre los mejores resultados cumpliendo de la mejor forma con los
objetivos del rea en cuestin.

#14 Si pudieras elegir una empresa concreta en la que trabajar Cul sera?

Respuesta recomendada: No hubiese postulado a este cargo si francamente no deseara trabajar en su

empresa. Contina con ejemplos especficos de por qu respetas la empresa que te entrevista y por qu
seras un buen aporte.

#15 Cul es tu proyeccin a cinco aos?

Respuesta recomendada: Deseo obtener un cargo X en una empresa X que se concentre en el

desarrollo del comercio X. Idealmente, me gustara trabajar para una empresa nueva, como sta, para
participar desde el principio y aprovechar todas las oportunidades que ofrece una empresa en
crecimiento.

#12 Es usted jugador de equipo?

Eres un jugador de equipo, por supuesto. Asegrate de tener listos varios ejemplos. Seala
caractersticas en cada uno de esos ejemplos que demuestren que toda accin fue para bien del
equipo y no para ti mismo, eso ser una buena muestra de actitud. No alardees sino que usa
hechos concretos ms que apreciaciones.

#13 Cunto tiempo espera quedarse trabajando para nosotros si es contratado?

Una respuesta concreta no sera lo ms adecuado en esta pregunta. Una respuesta genrica
debera funcionar mucho mejor: Me gustara que fuese por un largo tiempo o Mientras que
yo sienta que estoy haciendo un buen trabajo y ustedes lo sientan de la misma manera.

#18 Explique cmo sera un activo para esta empresa

Debe estar ansioso por esta pregunta. Te brindan la oportunidad de destacar los mejores puntos
en lo que se refiere a la posicin y a lo que puedes aportar. Piensa con antelacin la respuesta
ms adecuada.
#19 Por qu lo debemos contratar?

Seala en que medida satisfaces los requisitos de lo que la empresa busca. No hagas mencin a
otros candidatos ni hagas comparaciones.

#20 Cunteme acerca de alguna sugerencia que haya hecho

Prepara una lista de sugerencias que hayas hecho en anteriores trabajos. Tienes que estar seguro
que tu sugerencia fue aceptada y puesta en marcha y que tuvo xito. Es ms, si la sugerencia
se encuentra relacionada con el puesto que estas aplicando sera excelente. En el caso de que no
tengas ninguna sugerencia que se haya puesto en marcha cuenta, de modo breve, las sugerencias
que hayas hecho, para que vean en ti una persona que si que se preocupa por la mejora de la
empresa en la que est trabajando.

#21 Qu es lo ms le irrita de sus compaeros de trabajo?

Esta es una pregunta trampa. Piensa en algo grave que te pueda irritar, y evita decir que
cualquier cosa lo puede irritar. De hecho, de esta pregunta te puedes aprovechar, ya que puedes
usar puntos flojos de otras personas a tu favor: Me irrita que mi compaero tenga la mesa
desordenada y que no preste atencin en las reuniones.

#22 Cul es su mayor fortaleza?

Hay muchas respuestas buenas, tan solo debes permanecer firme y positivo. Unos buenos
ejemplos seran:

tu capacidad para establecer prioridades

tu capacidad de resolucin de problemas

tu capacidad a trabajar bajo presin

tu capacidad de concentrarse en los proyectos

tu experiencia profesional

tu capacidad de liderazgo

tu actitud positiva

etc

#23 Cual sera su puesto de trabajo ideal?

Mantente alejado de un trabajo especfico. No se puede ganar, si dices que tu trabajo ideal es el
que estas aplicando sera muy condescendiente y perdera credibilidad. Si dices otro trabajo el
entrevistador podra sospechar que no estaras satisfecho si eres contratado. Lo mejor es
permanecer genrico y decir algo como: Un trabajo en donde me guste lo que hago, al igual
que las personas con las que trabajo, en donde pueda crecer profesionalmente y pueda
contribuir.

#24 Por qu cree que le hara bien este trabajo?

Da varias razones que incluyan conocimientos, experiencia e inters.

Conoce 50 preguntas y respuestas tpicas que te pueden hacer en una #entrevista de #trabajo
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#25 Qu ests buscando en un puesto de trabajo?

Vase la respuesta #23.

#26 Con qu tipo de persona se negara a trabajar?

No seas trivial. Habla de cosas graves, por ejemplo, de alguien desleal a la empresa.

#27 Qu es ms importante para usted: el dinero o el trabajo?

El dinero es siempre importante, pero el trabajo es siempre ms importante. Esa siempre ser
la mejor respuesta.

#28 Cul son, segn sus anteriores supervisores o jefes, sus puntos ms fuertes?

Analzate y encuentra tus puntos fuertes. Algunos ejemplos pueden ser lealtad, energa,
actitud positiva, liderazgo, trabajo en equipo, iniciativa, paciencia, trabajo duro, creatividad,
solucin de problemas, etc.

#29 Cunteme acerca de algn problema que pueda haber tenido con un
supervisor

Esta es otra claro ejemplo de pregunta trampa en una entrevista de trabajo. El entrevistador te
pone prueba, quiere saber si hablas mal de tu jefe, y si caes en ese juego pueden verse afectadas
tu entrevista y tus posibilidades. Permanece positivo y cuenta de manera breve un problema que
hayas podido tener con tu jefe o supervisor, aunque lo mejor es contestar que no has tenido
ningn problema.

#30 Qu es lo que le ha decepcionado acerca de su ltimo puesto de trabajo?

No seas trivial o negativo. Un respuesta muy til sera: No haba suficientes desafos o Como
la anterior organizacin no gan un contrato no pudiste asumir nuevas responsabilidades.

Me he ganado que me sigas en las redes?

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#31 Cunteme acerca de su capacidad para trabajar bajo presin

#32 Coincide con sus habilidades este trabajo u otro trabajo sera mejor?

#33 Qu le motiva a hacer mejor su trabajo?

#34 Est dispuesto a trabajar horas extraordinarias?

#35 Cmo sabe que est teniendo xito en un trabajo?

#36 Estara dispuesto a trasladarse a otra comunidad o pas si es necesario?

#37 Est dispuesto a poner los intereses de la empresa por delante de los suyos
propios?

#38 Describa su estilo de gestin

#39 Qu ha aprendido de los errores en el trabajo?

#40 Tiene alguna cualidad por desarrollar?

Ms informacin

Cuidado con las preguntas trampa

Te enseo 15 preguntas trampa a las que tendrs que estar atento durante la entrevista de
trabajo para que no te pillen

#41 Si hicieses esta entrevista Qu es lo que buscara de la persona a contratar?

Trata de ponerte en el lugar del entrevistador. Ten cuidado al mencionar o explicar los rasgos que
se necesitan, pero deja entrever que la persona que necesitan se parece mucho a ti.

#42 Cree que est sobrecualificado para este puesto?

Independientemente de tus cualificaciones, seale que estas muy bien cualificado para la
posicin, y que tienes muchas ganas de seguir aprendiendo y desarrollndote como
profesional.

#43 Cmo propone compensar su falta de experiencia para este trabajo?

En primer lugar, si tienes experiencia, explica al entrevistador que s tiene experiencia. En el caso
de que no la tengas, seala que sabes trabajar con dedicacin y que aprendes muy rpido.

#44 Qu cualidades busca en un jefe?

Se genrico y positivo. Habla de cualidades seguras, como que sea inteligente, con sentido de
humor, leal, fiel a sus subordinados y un profesional de un alto nivel. Todos los jefes piensan
que tienen estos rasgos.

#45 Ha ayudado alguna vez a resolver una controversia entre otras personas?

Escoge un incidente especfico. Concntrate en tu tcnica de resolucin de problemas y no en la

controversia misma.

#46 Qu posicin prefiere tener cuando trabaja en equipo?

Y de nuevo honestidad. Si est cmodo en diferentes funciones, dilo as, y si no, explique que
posiciones prefiere.

#47 Describa su tica de trabajo

Haz hincapi en los beneficios para la empresa. Temas como la determinacin de realizar el
trabajo, el trabajo duro o disfrutar de su trabajo son buenas respuestas.

#48 Cul ha sido su mayor decepcin profesional?

Cuando digas tu respuesta, asegrate que te refieres a algo que estaba fuera de tu control,
muestra aceptacin y no los sentimientos negativos.

#49 Cunteme acerca de la experiencia ms divertida que ha tenido en el trabajo

Habla, por ejemplo, sobre la diversin por el cumplimiento de objetivos para la empresa.

Conoce 50 preguntas muy habituales en una #entrevista de #trabajo (y sus respuestas) Click to
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#50 Tiene alguna pregunta?

Siempre debes tener preparadas algunas preguntas dado que ponen de manifiesto tu inters
hacia el puesto. Las preguntas deben ser positivas y de inters por la empresa. Si durante la
entrevista detectas que hay puntos que no han quedado claros, este es el mejor momento para
sacarlos a la luz, de esta manera das a conocer tu habilidad para escuchar, comunicar y proponer.

A proactive, can do attitude.

An eagerness to learn and improve oneself.
Good problem solving skills.
Strong communication skills, both written and verbal.