FUNDAMENTOS DE ERGONOMIA

TALLER 2
SISTEMAS DE TRABAJO

JHON ALEXANDER CHUMBE

ID: 463277

PRESENTADO A:

SANDRA LILIANA PINTO GARCIA

CORPORACIN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS

ADMINISTRACION EN SALUD OCUPACIONAL
BOGOT D.C.
 2017
Identifique que es un sistema de trabajo, que lo compone y su funcionamiento.

Sistema de trabajo: Es un conjunto de partes que juntas actan para alcanzar un

objetivo, lo que define al sistema es la relacin que tiene entre si. En un sistema de

trabajo tenemos, en primer lugar una mquina que es un sistema porque puede ser

definido por el conjunto de sus partes y las relaciones que existen entre ellas y que

explican cmo entre todas llevan a cabo su trabajo.

Sin embargo, la mquina forma parte de un sistema ms amplio La mquina debe ser

operada por un ser humano con el que forma un sistema que podemos llamar Persona

Mquina. Adems, en la mayora de las situaciones hay varias personas operando una

mquina cada una, formando todos varios sistemas Persona-Mquina dentro de un

sistema que podramos llamar Planta industrial.

Que compone un sistema de trabajo

El ser humano: Es el que ejerce el .esfuerzo y el control de la actividad.

El medio ambiente: Es el rea de trabajo en el cual el trabajador realiza sus labores.

En muchas ocasiones, el sistema tambin incluye un espacio externo donde la

conducta humana tiene un efecto y del que el ser humano necesita conocer su estado

para poder llevar a cabo su trabajo de control.

La organizacin: Un sistema de trabajo se organiza en torno a una empresa u

organizacin empresarial en la que se incluyen todos los recursos materiales y

humanos de dicho sistema. Por tanto, cuando hablamos de organizacin del trabajo nos
referimos a la manera en la que las empresas u organizaciones determinan y reparten

los trabajos y las responsabilidades de sus trabajadores.

Funcionamiento del sistema de trabajo: El sistema de trabajo funciona

correctamente tomando como punto de referencia 3 elementos muy importantes en la

ergonoma, el hombre, medio ambiente y la organizacin, este sistema analiza:

Resultados de trabajo: calidad y cantidad del producto por unidad de tiempo.

Procesos operativos: Cambios en la forma de trabajar, errores o retardos en las

tareas a realizar.

Ausentismo, incapacidades, incidencias de enfermedades, conflictos personales y

ambientales.

Seguridad: Se considera la frecuencia en los accidentes de trabajo, asi como la

gravedad de los mismos.

2. Con base en la pelicula: Tiempos modernos, realice un cuadro sinoptico donde

ejemplifique los elementos y componentes del sistema de trabajo acordes a las

necesidades de los trabajadores y determine las estrategias ergonomicas

requeridas, incluyendo los planes de mejora.

ELEMENTOS DEL SISTEMA DE TRABAJO

Trabajar a la altura
Realizar trabajos a codo es siempre lo
HOMBRE alturas incorrectas Altura del codo mas indicado,
facilita la accin, es
mas comodo y
seguro.
Forma de agarre de Cualquier cosa que Use herramientas
 MAQUINA maquinas y usted haga para que se ajusten con
herramientas minimizar el dos manos para
esfuerzo requerido distribuir la fuerza y
en una tarea, har lograr mejor control.
ms favorable su
trabajo. La fuerza
excesiva presiona
los msculos,
creando fatiga
potencial y hasta
heridas. Al realizar
un mejor agarre se
reduce la fuerza y la
tensin. En general
empuar
herramientas con la
palma de la mano
requiere menos
tensin que cuando
se usa solo los
dedos.
Una forma para Distancias Readecue la
mejorar el puesto inadecuadas distancia del equipo
de trabajo y el causan a menudo y las herramientas.
desarrollo del sobreesfuerzos y Reduzca las
mismo y mantener posiciones que dimensiones de la
los productos, las dificultan las superficie de
partes y las labores. trabajo. Incline la
herramientas a una superficie de
ORGANIZACION distancia que trabajo. Cortes
permita el alcance circulares en el
cercano plano de la
superficie de trabajo
permiten mejor
alcance con los
brazos.