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UNIVERSIDAD
PRIVADA
Poblacin y
SAN PEDRO
Huaraz
Muestra
Tesis I
Metodologa de la Investigacin
Cientfica
2
Muestreo
Poblacin Muestra
Inferencia
3
1.- Poblacin
Es el conjunto de todas las unidades de estudio
(sujetos u objetos) cuya caracterstica observable o
reaccin que pueden expresar nos interesa estudiar.
4
1.- Poblacin
5
2.- Muestra
6
2.- Muestra
7
3.- Clculo del Tamao Muestral
8
4.- Tcnicas de Muestreo
Se puede seleccionar una muestra mediante
mtodos probabilsticos y no probabilsticos;
solamente el primero nos asegura la
representatividad y por tanto la posibilidad de
realizar la inferencia estadstica, por lo que debemos
procurar utilizar siempre el muestreo probabilstico.
9
UNIDADES DE MUESTREO
10
Unidades de Muestreo
Para que una muestra sea representativa de la
poblacin tiene que cumplir con el clculo del
tamao de la muestra y la tcnica de muestreo. Este
segundo procedimiento implica la eleccin de los
elementos que conforman la poblacin para
construir nuestra muestra. Pero no se eligen a las
unidades de estudio, sino a las unidades de
muestreo, esto quiere decir que Unidad de estudio
no es sinnimo de unidad de muestreo. De hecho,
en todo trabajo de investigacin hay solamente una
unidad de estudio, pero pueden haber varias
unidades de muestreo, tantas como etapas tenga
nuestro muestreo polietpico.
11
d
b c
Muestra
12
1.- Unidades de muestreo propias
En la mayora de los casos la misma unidad de
estudio es la que se muestrea, convirtindose de esta
manera en la unidad de muestreo, este es el caso
ms frecuente y tambin el ms exacto (corresponde
al muestreo aleatorio simple), pero no siempre es
factible desde el punto de vista de los costos poner
en prctica este tipo de muestreo.
13
Ejemplo: Si se desea conocer el nivel de prevalencia
de ansiedad previo al examen de admisin en una
academia de preparacin preuniversitaria que
cuenta con mil alumnos, los alumnos son las
unidades de estudio y tambin son las unidades de
muestreo si sometemos a aleatorizacin a estos
elementos para conformar la muestra. Este es el
primer caso.
14
2.- Unidades de muestreo conjuntas
15
Ejemplo: en un estudio de satisfaccin laboral de
los trabajadores del MINSA a nivel de la atencin
primaria, las unidades de estudio son los
trabajadores pero las unidades de muestreo son los
centros de salud y puestos de salud, conjuntos de
unidades de estudio que tienen la variabilidad que
se expresa en la poblacin.
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3.- Unidades de muestreo identificadoras
17
Ejemplo: En un estudio para conocer la relacin
mdico-paciente, se evala a cada mdico y luego a
un conjunto de sus pacientes (accidental), las
unidades de estudio son el binomio mdico-paciente,
pero las unidades de muestreo son los mdicos.
Lo que se somete a aleatorizacin son los mdicos, de
nada servir evaluar a los pacientes si no pudimos
evaluar al mdico. El mdico es la unidad de
muestreo identificadora.
18
4.- Unidades de muestreo contenedoras
19
Ejemplo: En un estudio de preferencias polticas, las
unidades de estudio son los votantes, pero se
muestran las viviendas en cuyo interior se ubica la
unidad de estudio, la unidad de muestreo son las
viviendas, la unidad de estudio es el votante.
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Tcnicas de muestreo
(Mtodos de aleatorizacin)
21
Introduccin
Luego de haber realizado el clculo del tamao de la
muestra, tenemos que elegir a los elementos de la
poblacin que conformarn nuestra muestra. Este
proceso se debe realizar aleatoriamente, por esta
razn a las tcnicas de muestreo se les puede llamar
como Mtodos de Aleatorizacin.
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1.- Muestreo Aleatorio Simple
Denominado tambin muestreo probabilstico,
porque si se selecciona una muestra de tamao n
de una poblacin de N unidades, cada elemento
tiene una probabilidad de inclusin igual y conocida
de n/N.
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2.- Muestreo Sistemtico
Para determinar una muestra de tamao n
conseguimos una lista de N elementos (pero no
siempre contamos con el marco muestral, con el
listado total de las unidades de estudio. En este
punto, el investigador plantea o delimita un marco
muestral en funcin al tiempo, por ejemplo 3 meses,
definimos un intervalo de salto k=N/n y elegimos un
nmero aleatorio entre 1 y k con el que comenzamos
la seleccin de la muestra. El tamao N se delimita
temporalmente.
(intervalo de salto)
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3.- Muestreo aleatorio estratificado
La idea es producir grupos heterogneos entre s,
respecto de la variable de estudio pero homogneos
dentro de cada grupo, as aseguramos la representacin
de cada estrato en la muestra.
Si queremos conocer sobre las opiniones los mtodos
conceptivos en los estudiantes de administracin, donde
sabemos que por cada 10 estudiantes hay un varn y 9
mujeres, esta misma proporcin debe representarse en la
muestra, a esto se le denomina afijacin proporcional.
Pero no es la nica, tambin se puede distribuir a los
elementos en funcin a su variabilidad y a los costos.
Estrato 1
25
4.- Muestreo por conglomerados o Clsters
26
Tcnicas de Recoleccin de datos
(El individuo como unidad de estudio)
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Si la unidad de estudio es el individuo, entonces
tenemos 5 tcnicas de recoleccin de datos:
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1.- Documentacin
Constituye la tcnicas de recoleccin de datos ms
bsica y a la vez ms inexacta.
Corresponden a los estudios retrospectivos donde es
la informacin ya est registrada, medida, la tarea del
Psicome
tra investigador es trasladar la informacin a sus propios
registros, es la nica forma disponible de recopilar la
Encuesta
informacin.
Entrevista
Habitualmente la informacin fue recolectada con
fines distintos al estudio en curso.
Observacin Los estudios basados en la documentacin no
cuentan con instrumentos de medicin, nicamente
Documentacin con una ficha de recoleccin de datos donde debemos
copiar o trasladar la informacin previamente
registrada o medida en otra ocasin.
29
2.- Observacin
La observacin es cientfica cuando es sistemtica,
controlada y cuenta con mecanismos destinados a
evitar errores de subjetividad, confusiones, etc.
Psicome
tra La observacin es no participante es cuando el
investigador no perturba la accin o situacin que se
Encuesta
est investigando.
Entrevista
30
3.- Entrevista
La evaluacin que se realiza al individuo evaluado no
puede pasar inadvertido de su participacin , por lo
que se requiere del consentimiento informado para
su participacin. El instrumento es el evaluador, la
Psicome
tra reaccin la provoca directamente el evaluador.
La gua de entrevista no es el instrumento, sino el
Encuesta
evaluador.
Entrevista
Se requiere de la presencia del evaluador, pues
nicamente puede realizarse por el especialista.
Observacin La entrevista puede ser estructurada si cuenta con
una gua de entrevista y no estructurada cuando
Documentacin busca explorar caractersticas amplias en el evaluado.
Esta tcnica es utilizada nicamente cuando la
unidad de estudio es un individuo.
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4.- Encuesta
Busca conocer la reaccin o la respuesta de un grupo
de individuos que pueden corresponder a una
muestra o a una poblacin, por lo tanto es una tcnica
cuantitativa, requiere de un instrumento que
Psicome
tra provoque las reacciones en el encuestado.
Por tanto, no necesariamente es el encuestador la
Encuesta
misma persona que el investigador.
Entrevista
Es autoadministrado si el individuo completa los
reactivos (asincrnico) y heteroadministrado cuando
Observacin
hay un encuestador que suministra este instrumento
(sincrnico).
Documentacin El encuestador no necesariamente pertenece a la lnea
de investigacin, es solo un colaborador. Implica gran
economa de tiempo y personal.
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5.- Psicometra
Desarrollada por los investigadores de las ciencias del
comportamiento, pero esta tcnica es aplicable a
diversas reas del conocimiento.
No requiere que el investigador pertenezca a la lnea de
Psicome investigacin que se est ejecutando, primero porque los
tra instrumentos son autoadministrables y luego porque
incluso el evaluado se puede autocalificar.
Encuesta
El instrumento cuenta con los procedimientos necesarios
para llegar a una conclusin, siendo muy til cuando
Entrevista medimos variables que no estn dentro de nuestro
campo del conocimiento.
Observacin Ejemplo medir la depresin por parte de un estudiante
de administracin.
Documentacin La evaluacin siempre es asincrnica, pues nunca existe
contacto entre la persona que construy el instrumento y
la persona que est siendo evaluada, por esta razn se
puede aplicar mediante distintos medios de
comunicacin.
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