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Scuola Romana di Psicologia del Lavoro e dell'Organizzazione

Master: 'Esperto di sviluppo delle risorse umane - HR

Specialist' - Roma
Roma: Via Augusto Riboty, 10 - 06.39749510 - 335.7621280
www .psicologia-del-lavoro.it

Laboratori di: Organizzazione e comportamenti organizzativi - Selezione - Valutazione e sviluppo -

Formazione
Con il patrocinio di:
SCP Italy - Society for Coaching Psychology Italy
AISL_O - Associazione Italiana di Studio del Lavoro per lo Sviluppo Organizzativo

Durata: annuale

PRESENTAZIONE
La Scuola Romana di Psicologia del Lavoro e dell'Organizzazione un'Associazione senza fini di
lucro, formata dai docenti del Master (professionisti con esperienza pluriennale, iscritti all'Albo degli
Psicologi).

OBIETTIVI
Obiettivi del laboratorio: l'organizzazione e i comportamenti organizzativi
- costruire il gruppo di apprendimento e condividere la metodologia di lavoro
- acquisire la visione di insieme sull'organizzazione e sul suo sistema di funzionamento
- sviluppare le conoscenze e le capacit necessarie per favorire l'integrazione fra individuo e
organizzazione

Obiettivi del laboratorio: la selezione del personale

- sviluppare le conoscenze e le capacit necessarie per progettare gli interventi di selezione e
verificarne l'efficacia
- acquisire metodi, tecniche e strumenti di scouting, recruiting e selezione

Obiettivi del laboratorio: la valutazione e lo sviluppo

- sviluppare le conoscenze e le capacit necessarie per progettare e operare nei processi di
valutazione e sviluppo delle persone nelle organizzazioni
- approfondire metodi, tecniche e strumenti utilizzati nei processi di valutazione, sviluppo e
autosviluppo

Obiettivi del laboratorio: la formazione

- sviluppare le conoscenze e le capacit necessarie per analizzare le esigenze formative, elaborare
un progetto, fissare gli obiettivi di apprendimento e verificarne il raggiungimento
- approfondire metodi, tecniche e strumenti utili per progettare e realizzare un intervento formativo,
gestendo efficacemente il gruppo e l'apprendimento

DESTINATARI

Master: 'Esperto di sviluppo delle risorse umane - HR Specialist' - Roma - Pag. 1

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Il Master aperto a laureati di I e II livello.

DIRETTORE SCIENTIFICO DEL MASTER

Prof. Alfio Cascioli

SEDE DIDATTICA
Roma: presso la Facolt Valdese in Via Pietro Cossa, 42 (Piazza Cavour), Metro A direzione
Battistini, fermata Lepanto; autobus dalla stazione Termini 70 e 492.
La Facolt dispone di un convitto per gli studenti fuori sede.

METODOLOGIA
Il Master: 'Esperto di sviluppo delle risorse umane - HR Specialist', annuale, si articola in 4
laboratori di 5 giorni ciascuno, corrispondenti alle aree professionali maggiormente coinvolte nei
processi di sviluppo organizzativo:
- l'organizzazione e i comportamenti organizzativi
- la selezione del personale (fabbisogni, recruiting, contracting, inserimento)
- la valutazione e lo sviluppo (performance management, valutazione del potenziale, talent
management, coaching)
- la formazione (analisi delle esigenze formative, progettazione, erogazione e valutazione dei
risultati)

I laboratori sono orientati al saper fare e consentono ai partecipanti di trasferire agevolmente, nella
realt operativa, quanto sviluppato in aula.
Gli allievi sono seguiti dai docenti anche al di fuori del momento d'aula con un'attivit di mentoring
che favorisce il miglioramento continuo delle competenze richieste a un esperto di sviluppo delle HR.

PROGRAMMA

Laboratorio: l'organizzazione e i comportamenti organizzativi

I giorno: rapporto ambiente esterno/ambiente interno; cambiamento continuo e principali modelli di
struttura
II giorno: organizzazione per processi e per progetti; diagnosi di cultura e clima organizzativi
III giorno: gestione del cambiamento organizzativo (strategie motivazionali soggettive,
comunicazione interpersonale e dinamiche dei gruppi di lavoro)
IV giorno: stress lavoro correlato
V giorno: ruolo e responsabilit dell'HR Specialist; sistema professionale e modelli di competenza

Laboratorio: la selezione del personale

I giorno: processo di selezione; analisi dei fabbisogni e dei profili professionali
II giorno: progettazione dell'iter selettivo
III giorno: strumenti del selezionatore; test pi significativi e prove di gruppo
IV giorno: colloquio di selezione
V giorno: stesura dei profili e conclusione dell'iter

Laboratorio: la valutazione e lo sviluppo

I giorno: performance management
II giorno: KPI (key performance indicators) nel performance management
III giorno: potenziale (logiche, metodologie di analisi e valutazione); assessment center
(organizzazione e realizzazione di un intervento)
IV giorno: development center e piani di sviluppo delle persone nelle organizzazioni; progettazione

Master: 'Esperto di sviluppo delle risorse umane - HR Specialist' - Roma - Pag. 2

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di un intervento di autosviluppo
V giorno: corporate e individual coaching (finalit, processo e modelli)

Laboratorio: la formazione
I giorno: processo di formazione e analisi delle esigenze formative
II giorno: progettazione
III giorno: apprendimento e gestione dell'aula
IV giorno: preparazione e gestione della lezione
V giorno: nuove metodologie didattiche e valutazione dell'attivit formativa

Sono previsti workshop monotematici opzionali della durata di una giornata.

ORARIO
Sabato ore 9.30-17.00

MODALIT DI ISCRIZIONE
Per ulteriori informazioni o iscrizioni contattare il prof. Alfio Cascioli ai numeri: 06.39749510,
335.7621280.

COSTI
Il costo del Master di 1.900 (IVA inclusa).
Sono previste facilitazioni nelle forme di pagamento e borse di studio.

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