SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

TALLER NOMINA

Instrucciones:
a. Descargue el libro de trabajo NOMINA correspondiente a la clase hoy.
b. Por seguridad gurdelo en su memoria.
c. Para el desarrollo de la evaluacin tenga en cuenta las siguientes recomendaciones:
En parejas
Evite consultar a otros compaeros.
Desarrolle paso a paso y en orden las preguntas del taller.
Puede consultar.
Guardar silencio y permanezca en su puesto durante su desarrollo.

QUE TENGAS XITO!

ACTIVIDADES PARA EL TALLER DE EXCEL

HOJA 1: PAGO DE NOMINA

1. Columna No. Realice un consecutivo de nmeros del 1 al 25.
2. Columna B. Ingrese los nombres de los empleados segn su criterio. (En mayscula inicial con nombre y apellido).
3. Establezca validacin de campos para las columnas Fecha de Ingreso y Dpto. as:
Fecha de ingreso Tipo fecha corta (hacer consecutivo de fechas con la funcin rellenar)
Dpto: Hacer una lista con los siguientes dptos: DIRECCION, VENTAS, MANTENIMIENTO, ADMINISTRATIVO, SEGURIDAD,
COMERCIAL. Asignar a cada empleado un Dpto, segn el cargo.
4. Calcule el salario de los empleados de acuerdo a los siguientes criterios:
El Contador gana un 20% menos que el Administrador.
El Dir. De sistemas gana un 30% ms que el contador.
El supervisor gana un 45% menos que el contador.
La secretaria gana un 35% menos que el supervisor.
Asignar salario mnimo actual (ver la hoja de Datos Bsicos) a los cargos de impulsador, cajero, mensajeros, aseador,
recepcionista y bodeguista.
Los vigilantes ganan un 25% ms del salario mnimo actual vigente.
5. En la columna BSICO, calcule el valor para esta columna empleando la siguiente frmula:
= SUELDO BASICO/30 x LOS DIAS TRABAJADOS.
6. Empleando la Funcin Si, establezca el auxilio de transporte para aquellos empleados cuyos salarios sean <= a 2 salarios mnimos
vigentes. (Ver hoja de Datos Bsicos)
7. Para la columna Horas extras, calcule el valor de horas extras SOLO PARA LOS VIGILANTES teniendo en cuenta los siguientes datos:
Vigilante 1: 10 horas extras diurnas, 8 horas extras nocturnas y 2 das dominicales
Vigilante 2: 12 horas extras nocturnas, 5 horas dominicales ordinarias, y 2 das festivos.
Vigilante 3: 20 horas con recargo nocturno.

TENGA EN CUENTA:
Para poder realizar los clculos de las horas extras, debe completar las tablas que se encuentran en la hoja 2 HORAS EXTRAS. Para
saber que porcentajes debe aplicar debe consultar la hoja de DATOS BASICOS.
Una vez hechos los clculos en las tablas de HORAS EXTRAS debe copiar los totales hallados y ubicarlos en el vigilante que
corresponda.

8. Calcule los valores para la columna Comisiones con los siguientes datos:
Comisiones: Un 20% del sueldo bsico solo a las IMPULSADORAS.
9. El TOTAL DEVENGADO es la sumatoria de todo lo correspondiente a la seccin Devengado.
10. Calcule los valores para las columnas PENSION, SALUD empleando REFERENCIAS ABSOLUTAS a la hoja de clculo DATOS
BASICOS, donde se hallan los porcentajes a emplear para dichas columnas.
11. Calcule el FONDO DE SOLIDARIDAD PENSIONAL ,aplicando el porcentaje que corresponde a cada salario segn los datos que se
dan en la tabla de DATOS BASICOS.
12. El TOTAL DE DEDUCCIONES es la sumatoria de todo lo correspondiente a la seccin Deducciones.
13. El NETO PAGADO es el resultado de restar al total devengado el total de deducciones.
14. Totalice las columnas usando la funcin Suma
15. Empleando REFERENCIAS ABSOLUTAS hacia la hoja DATOS BASICOS, calcule los valores para las tablas APORTES PARAFISCALES
y APROPIACIONES. Para el clculo de estos datos tome como referencia el total de los SUELDOS BASICOS de todos los
empleados.
16. Disee un encabezado para la tabla de datos
17. Aplique un formato personalizado a la tabla
18. Aplique formato de moneda a las columnas que correspondan
19. Usando funciones calcule EL PROMEDIO,MODA, MEDIANA, MAXIMO Y MINIMO para todas las columnas que tienen valores
20. Usando la funcin SI, determine si los empleados van a recibir o no subsidio familiar. Un empleado recibe subsidio familiar si su
salario es <= a dos salarios mnimos vigentes.
21. Empleando la funcin SI, determine la categora del salario as: Mayor de 2 salarios mnimos, categora A, de lo contrario
Categora B.
22. Empleando los OPERANDOS DE COMPARACION calcule los resultados para las columnas T,U,V.
23. Empleando la funcin que corresponda, resuelva las preguntas que se plantean al final de la tabla.
24. Proponga las siguientes grficas en hojas nuevas. Cada grfica debe llevar ttulo, datos en los ejes y ttulos, cuadro de leyenda.
Personalizar el formato de cada grfica.
Grfica entre el sueldo bsico, el total devengado y el neto a pagar.
Grfica de la salud, pensin y el fondo de solidaridad.
Grfica con porcentaje de los salarios bsicos de los empleados
Grfica entre los totales del sueldo bsico, total devengado y el neto a pagar
Grfica de los aportes a parafiscales
Grfica de las apropiaciones
Grfica entre el total de aportes a parafiscales y el total de apropiaciones.
25. Genere una tabla dinmica que permita saber la clasificacin de los empleados por dpto., cuanto suman sus salarios, cual es
el promedio de los salarios por Dpto, y cuntos empleados hay por dpto.
26. Aplique formato condicional a aquellos empleados cuyo aporte a salud y pensin est por encima de 200.000
27. Proteja las celdas de las columnas nombre empleado, fecha ingreso, dpto. y cargo.
28. Grabe muy bien su taller con el nombre de los aprendices y envelo al correo del instructor: epbenavides6@misena.edu.co
y subirlo como evidencia al LMS

FIN DEL TALLER