Plantilla para Entrega de La Fase 3 Jamper - Harrin

Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD - Vicerrectora Acadmica y de
Investigacin - VIACI
Escuela: Ciencias Bsicas Tecnologa e Ingeniera Programa: Ingeniera Industrial
Curso: Administracin de Salarios Cdigo: 332574
Plantilla para entrega de la Fase 3
Fase de la estrategia de aprendizaje: Fase 3 Trabajo de Planes

de Beneficios Salariales
Producto acadmico a entregar de forma Grupal
1. Portada (nombre de la actividad, nombres completos, grupo al que
pertenece, nombre del tutor, nombre de la Universidad, nombre del
curso, ciudad y fecha).
FASE 3 TRABAJO DE PLANES DE BENEFICIOS SALARIALES
HARRIN OSORIO RUBIO

7720035
WILLY JAMPER ROJAS CASAS
CODIGO: 1110177346
GRUPO: 332574_5
TUTORA: MARTHA CATALINA OSPINA
UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD

ADMINISTRACION DE SALARIOS
IBAGUE
6 DE AGOSTO DE 2017
Hoja 2. Introduccin (mnimo 12 lneas de texto).
Con el siguiente trabajo se identifican los temas de la unidad dos que

van enfocados a los salarios de los cargos especficos que nombra la
gua de actividades, buscando la escala salarial recomendada y hacer
el anlisis cualitativo correspondiente para as identificar la asignacin
salarial en cada cargo, sin dejar a un lado el Mtodo de Evaluacin por
Puntos el cual es importante para determinar las funciones de acuerdo
a los salarios devengados por los cargos, teniendo en cuenta los
materiales de apoyo ya que estos son importantes para el adecuado
desarrollo de la actividad, para concluir se deja evidencias de las fases
de la actividad que se desarrollaran en un archivo de Excel dando una
conclusin y referencia bibliogrfica que soporte el adecuado proceso
que se realiz para dar resultados precisos.
Tarea 1 Individual. Saludar dentro del foro a su equipo de trabajo y

escoger un rol para el desarrollo de la actividad. Una vez seleccionado
los roles, estos se deben consolidar por uno de los integrantes del
grupo y colocarla en su trabajo grupal.
Participante 1: (Willy Jamper Rol seleccionado: Compilador

Rojas Casas)
Participante 2: (Nombre del Rol seleccionado:

estudiante)
Captura de pantalla de saludo en el foro y seleccin del rol

estudiante)


estudiante)

estudiante)
Tarea 1 Grupal
Consolidacin de la tabla con la seleccin de los roles y diligenciada de
acuerdo a la seleccin de cada estudiante.
ESTUDIANTE CODIGO ROL

Willy Jamper Rojas Casas 1110177346 Compilador
Erick Gaviria Revisor
Tarea 2 Individual. Aporte de mnimo dos empresas con la

informacin solicitada.
Participante 1: (Willy Jamper Rojas Casas) Asignacin salarial
Nombre de la Empresa 1: PLASTICOOP de los cargos
Gerente de Operaciones 4.500.000

Asistente de Gerencia 950.000
Supervisor de Departamento 3.000.000
Secretario (a) 980.000
Operario 1.100.000
Nombre de la Empresa 2: TEMPLACOL Asignacin salarial
de los cargos
Operario 1.000.000
Participante 1: (Willy Jamper Rojas Casas) Asignacin salarial

Nombre de la Empresa 1: PACIFICO SNACKS de los cargos

Asistente de Gerencia 1.000.000
Secretario (a) 1.000.000
Operario 1.200.000
Nombre de la Empresa 2: COMPAA Asignacin salarial
GENERAL DE ACEROS S. A. de los cargos

Operario 990.000
Participante 1: (Willy Jamper Rojas Casas)

Asignacin salarial
Nombre de la Empresa de los cargos
1:COMERCIALIZADORA IMPERIO
Operario 1.050.000
Nombre de la Empresa 2: SUBWAY Asignacin salarial
de los cargos
Operario 800.000

Asignacin salarial
Nombre de la Empresa 1: POMA SAS de los cargos
SUCURSAL COLOMBIA
Operario 1.040.000
Nombre de la Empresa 2: ADEL MEZA ROJAS Asignacin salarial

S. A. S. de los cargos
Operario 1.150.000
Asignacin salarial
Nombre de la Empresa 1: INDUSTRIAS de los cargos
ARGOS S. A. S.
Operario 950.000
Nombre de la Empresa 2: COLOMBIANA Asignacin salarial
FLEXOGRAFICA DE PLASTICOS S.A.S. de los cargos
Operario 1.300.000
Participante 2: (Harrin Osorio Rubio)

Asignacin salarial
Nombre de la Empresa 1:MULTIQUIMICOS & de los cargos
EMPAQUES COLOMBIA

Operario 1.106.000
Nombre de la Empresa 2:INDUSTRIAS Asignacin salarial
PLASTICAS UNO A DEL HUILA S.A.S de los cargos
Operario 750.000

Asignacin salarial
Nombre de la Empresa 1:PEGACERAMICAS de los cargos
DE COLOMBIA S.A.S
Operario 740.000
Nombre de la Empresa 2:MPC MADERA Asignacin salarial
PLASTICA DE COLOMBIA de los cargos
Operario 930.000
Asignacin salarial
Nombre de la Empresa 1:EMPAQUES de los cargos
FLEXIBLES DEL HUILA

Operario 900.000
Nombre de la Empresa 2:INDUSTRIA DE Asignacin salarial
ALIMENTOS CHAKAITO S.A.S de los cargos
Operario 850.000
Asignacin salarial
Nombre de la Empresa 1:ACHIRAS DEL de los cargos
HUILA
Operario 980.000
Nombre de la Empresa 2:FERPAN Asignacin salarial
de los cargos
Operario 1.200.000
Participante 2: (Harrin Osorio Rubio) Asignacin salarial
Nombre de la Empresa 1:HELADOS MONY de los cargos

Operario 880.000
Nombre de la Empresa 2:PRODUCTOS Asignacin salarial
CARNICOS PACAND S.A.S de los cargos
Operario 950.000
Participante 3: (Nombre del estudiante) Asignacin salarial

Nombre de la Empresa 1: de los cargos
Gerente de Operaciones
Asistente de Gerencia
Supervisor de Departamento
Secretario (a)
Operario
Nombre de la Empresa 2: Asignacin salarial
de los cargos
Secretario (a)
Operario

Secretario (a)
Operario
de los cargos
Secretario (a)
Operario

Secretario (a)
Operario
de los cargos
Secretario (a)
Operario
Tarea 2 Grupal. Presentar la tabla con los salarios de los cargos con
el nombre: Insumo para la actividad: Encuesta salarial.
En la columna que dice Gestor de la informacin: corresponde con el

nombre del estudiante.
INSUMO PARA LA ACTIVIDAD: Encuesta Salarial
Sector empresarial(Manufactura o Servicios): Manufactura
Breve descripcin del objeto social: Empresas que se dedican a
crear materiales que se utilizan a diario y de gran consumo en el
mercado nacional, comienzan con materias primas hasta llegar a un
producto terminado.
Gestor de la Nombre de la Gerente de Asistente Supervisor de Secretaria Operario
informacin Empresa Operaciones de Departamento
Gerencia
Willy Plasticoop 4.500.000 950.000 3.000.000 980.000 1.100.000

Jamper
Rojas Casas
Willy Templacol 3.500.000 860.000 1.269.000 800.000 1.000.000

Jamper
Rojas Casas
Willy Pacifico snacks 5.500.000 1.000.000

1.500.000
Jamper
1.000.000 1.200.000
Rojas Casas
Willy Compaa 3.000.000 800.000

2.200.000
Jamper general de
700.000 990.000
Rojas Casas aceros s.a.
Willy Comercializadora 2.800.000 790.000

1.400.000
Jamper imperio
880.000 1.050.000
Rojas Casas
Willy Subway 2.000.000 775.000

1.000.000
Jamper
775.000 800.000
Rojas Casas
Willy Poma SAS 3.200.000 900.000

1.600.000
Jamper sucursal
960.000 1.040.000
Rojas Casas Colombia
Willy Adel meza rojas 2.900.000 700.000

2.100.000 1.150.000
Jamper SAS
900.000
Rojas Casas
Willy Industrias argos 3.300.000 990.000

2.000.000
Jamper sas
790.000 950.000
Rojas Casas
Willy Colombiana 4.100.000 1.100.000

2.900.000
Jamper flexografica de
1.200.000 1.300.000
Rojas Casas plsticos S A S
INSUMO PARA LA ACTIVIDAD: Encuesta Salarial

Sector empresarial: Manufacturera
Breve descripcin del objeto social: Empresas dedicadas a la elaboracin y distribucin de sus
productos para satisfacer a los clientes.
Gestor de
Gerente de Asistente Supervisor de
la Nombre de la
Operacione de Departament Secretaria Operario
informaci Empresa
s Gerencia o
n
Multiqumico
Harrin s&
Osorio Empaques
Rubio Colombia 7.380.000 2.215.000 3.688.000 1.435.000 1.106.000
Industrias
Harrin Plsticas Uno
Osorio A Del Huila
Rubio S.A.S 5.900.000 1.500.000 3.100.000 950.000 750.000
Harrin Pegaceramica
Osorio s de Colombia
Rubio S.A.S 5.500.000 1.250.000 2.700.000 850.000 740.000
Harrin MPC Madera
Osorio Plstica de
Rubio Colombia 4.800.000 1.300.000 2.600.000 890.000 930.000
Harrin Empaques
Osorio Flexibles del
Rubio Huila 3.600.000 1.000.000 2.100.000 870.000 900.000
Harrin Industria de
Osorio Alimentos
Rubio Chakaito 4.400.000 1.600.000 2.000.000 850.000 850.000
Harrin
Osorio Achiras del
Rubio Huila 47.600.000 1.960.000 2.150.000 1.050.000 980.000
Harrin
Osorio
Rubio FerPan 4.200.000 1.500.000 2.500.000 1.200.000 1.200.000
Harrin
Osorio Helados
Rubio Mony 3.500.000 1.200.000 1.950.000 900.000 880.000
Harrin Productos
Osorio Crnicos
Rubio Pacand S.A.S 4.350.000 1.250.000 2.480.000 9.200.000 950.000
Tarea 3 y 4 Individual. Aportes significativos para el desarrollo de la

tarea 3 y 4.
Captura de participacin actividad 3
Participante 2: (Nombre del estudiante)


Tarea 3 y 4 Grupal.
Presentar en el documento Word, todo el desarrollo que hicieron en la
hoja de clculo. La presentacin de este documento debe ser
impecable, porque ser el resultado de su investigacin.
Captura de la hoja de clculo con el procedimiento realizado para

esta actividad.
El archivo de Excel original debe quedar en el foro y recuerden que

debe ser el mismo en el que hicieron la primera actividad
colaborativa. El nombre de archivo Excel:
EscalaSalarial_ValuacindeCargos_NmerodeGrupo
Tarea 5 Grupal. Se deben presentar conclusiones del aprendizaje y

referencias bibliogrficas.
(No deben repetir bibliografa, esta se presenta en norma APA).

Se identifica la importancia de los mtodos
de evaluacin por puntos para determinar
Conclusin la valoracin tanto salarial como de
requisitos que se necesitan para ocupar un
cargo en una empresa.
Tatis, H. y Ospina, M. (2016). Material

Didctico del curso Administracin de
Bibliografa Salarios. Universidad Nacional Abierta y a
Distancia. Recuperado
dehttp://hdl.handle.net/10596/10387
Conclusin
Bibliografa
Conclusin
Bibliografa
Conclusin
Bibliografa
Conclusin
Bibliografa
Universidad Nacional Abierta y a Distancia UNAD - Vicerrectora Acadmica y de Investigacin - VIACI
RUBRICA DE EVALUACIN
Criterios de desempeo de la actividad individual
Aspectos
Valoracin alta Valoracin media Valoracin baja Puntaje
evaluados
El estudiante realiza la presentacin individual en el foro de trabajo o

El estudiante realiza la presentacin individual en el foro de trabajo y diligencia la tabla con la El estudiante no realiza la presentacin individual en el foro de
diligencia la tabla con la informacin solicitada o el diligenciamiento que
Tarea 1 informacin solicitada. trabajo y no diligencia la tabla con la informacin solicitada. 20
presenta es parcial.
(Hasta 20 puntos) (Hasta 10 puntos) (Hasta 0 puntos)
El estudiante NO hace mnimo aporte de dos empresas con la informacin El estudiante no hace aportaciones de la informacin de las
El estudiante hace mnimo aporte de dos empresas con la informacin solicitada.
Tarea 2 solicitada. empresas seleccionadas. 20
El estudiante realiza aportes significativos para el desarrollo de la tarea 3 y 4. Escala salarial y
Mtodo de Valuacin por Puntos. El estudiante realiza aportes significativos para el desarrollo de la tarea 3 o 4. El estudiante NO realiza aportes para el desarrollo de la tarea 3
Tarea
Escala salarial y Mtodo de Valuacin por Puntos. y 4. 20
3y4
El estudiante realiza una conclusin o referencia bibliogrfica del aprendizaje
El estudiante realiza una conclusin y una referencia bibliogrfica del aprendizaje adquirido de El estudiante no presenta conclusin del aprendizaje ni aporta
Conclusin y adquirido pero esta no se presente de acuerdo al nivel acadmico o la
acuerdo al nivel acadmico. referencia bibliogrfica. 15
Referencia referencia no se encuentra en formato APA.
Criterios de desempeo de la actividad Colaborativa
Aspectos
Valoracin alta Valoracin media Valoracin baja Puntaje
evaluados
La portada del documento se presenta de manera completa de acuerdo a las indicaciones de la

Presenta la portada del documento pera esta no se presenta de manera
gua de actividades (nombre de la actividad, nombres completos, grupo al que pertenece, El documento no presenta portada
Portada completa de acuerdo a las indicaciones de la gua de actividades. 5
nombre del tutor, nombre de la Universidad, nombre del curso, ciudad y fecha).

El documento presenta Introduccin de mnimo 12 lneas y est redactada con coherencia y de El documento presenta Introduccin pero esta no presenta mnimo 12 lneas o
El documento no presenta Introduccin.
Introduccin acuerdo a la temtica de trabajo. no est redactada con coherencia de acuerdo a la temtica de trabajo. 5
El documento muestra la presentacin personal de algunos de los integrantes
El documento muestra de manera ordenada la presentacin personal de los integrantes del No se presentan dentro del documento las presentaciones ni la
del grupo o la tabla con la informacin no se encuentra consolidada con las
Tarea 1 grupo y la tabla con la informacin consolidada de las elecciones individuales. tabla consolidada. 5
elecciones individuales.
El grupo presenta la tabla con el nombre: Insumo para la actividad: Encuesta salarial y esta se El grupo presenta la tabla con el nombre: Insumo para la actividad: Encuesta El grupo no presenta la tabla Insumo para la actividad:
Tarea 2 encuentra diligenciada en su totalidad. salarial pero esta se encuentra diligenciada de forma parcial. Encuesta salarial. 5
El grupo presenta el procedimiento de los cuartiles y la grfica de la escala salarial de manera El grupo presenta el procedimiento de los cuartiles o la grfica de la escala
completa de acuerdo a las indicaciones de la tarea 3 dentro de la gua de actividades. El grupo NO presenta el procedimiento de los cuartiles y la
salarial, pero estas no se encuentran de manera completa de acuerdo a las
Tarea 3 grfica de la escala salarial. 5
indicaciones de la tarea 3 dentro de la gua de actividades.
El grupo presenta de manera correcta el Mtodo de Evaluacin por Puntos y el anlisis El grupo presenta el Mtodo de Evaluacin por Puntos y el anlisis cualitativo El grupo NO presenta el Mtodo de Evaluacin por Puntos y el
cualitativo de los resultados obtenidos al aplicar dicho mtodo. de los resultados obtenidos pero estos no se presentan de manera completa anlisis cualitativo de los resultados al aplicar el Mtodo de
Tarea 4 5
de acuerdo a la gua. Evaluacin por Puntos.
El documento presenta las conclusiones del aprendizaje de sus integrantes,
El documento presenta las conclusiones del aprendizaje de sus integrantes, y estas se
pero estas no se presentan de acuerdo a su nivel educativo en cuanto a la El trabajo no presenta conclusiones del aprendizaje.
Conclusiones presentan de acuerdo a su nivel educativo en redaccin y coherencia con la actividad. 8
redaccin y coherencia con la actividad.
El documento presenta referencias bibliogrficas, pero todas o algunos no se
Referencias en El documento presenta referencias bibliogrficas en formato APA. El documento no presenta referencias bibliogrficas.
presentan en formato APA. 8
formato APA
Formato de El archivo se presenta en el formato solicitado en la gua de actividades. No aplica El archivo no se presenta en el formato solicitado
4
archivo (Hasta 4 puntos) (Hasta 0 puntos) (Hasta 0 puntos)
Calificacin final 125

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Plantilla para entrega de la Fase 3

Fase de la estrategia de aprendizaje: Fase 3 Trabajo de Planes

HARRIN OSORIO RUBIO

TUTORA: MARTHA CATALINA OSPINA

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD

Hoja 2. Introduccin (mnimo 12 lneas de texto).

Con el siguiente trabajo se identifican los temas de la unidad dos que

Tarea 1 Individual. Saludar dentro del foro a su equipo de trabajo y

Participante 1: (Willy Jamper Rol seleccionado: Compilador

Participante 2: (Nombre del Rol seleccionado:

Captura de pantalla de saludo en el foro y seleccin del rol

Participante 3: (Nombre del Rol seleccionado:

Captura de pantalla de saludo en el foro y seleccin del rol

Participante 4: (Nombre del Rol seleccionado:

Captura de pantalla de saludo en el foro y seleccin del rol

Participante 5: (Nombre del Rol seleccionado:

Captura de pantalla de saludo en el foro y seleccin del rol

ESTUDIANTE CODIGO ROL

Tarea 2 Individual. Aporte de mnimo dos empresas con la

Gerente de Operaciones 4.500.000

Participante 1: (Willy Jamper Rojas Casas) Asignacin salarial

Gerente de Operaciones 5.500.000

Supervisor de Departamento 2.200.000

Participante 1: (Willy Jamper Rojas Casas)

Participante 1: (Willy Jamper Rojas Casas)

Nombre de la Empresa 2: ADEL MEZA ROJAS Asignacin salarial

Participante 2: (Harrin Osorio Rubio)

Secretario (a) 1.435.000

Participante 2: (Harrin Osorio Rubio)

Asistente de Gerencia 1.000.000

Gerente de Operaciones 3.500.000

Participante 3: (Nombre del estudiante) Asignacin salarial

Participante 4: (Nombre del estudiante) Asignacin salarial

Participante 5: (Nombre del estudiante) Asignacin salarial

En la columna que dice Gestor de la informacin: corresponde con el

Willy Plasticoop 4.500.000 950.000 3.000.000 980.000 1.100.000

Willy Templacol 3.500.000 860.000 1.269.000 800.000 1.000.000

Willy Pacifico snacks 5.500.000 1.000.000

Willy Compaa 3.000.000 800.000

Willy Comercializadora 2.800.000 790.000

Willy Subway 2.000.000 775.000

Willy Poma SAS 3.200.000 900.000

Willy Adel meza rojas 2.900.000 700.000

Willy Industrias argos 3.300.000 990.000

Willy Colombiana 4.100.000 1.100.000

INSUMO PARA LA ACTIVIDAD: Encuesta Salarial

Tarea 3 y 4 Individual. Aportes significativos para el desarrollo de la

Captura de participacin actividad 3

Captura de participacin actividad 4

Participante 2: (Nombre del estudiante)

Captura de participacin actividad 3

Captura de participacin actividad 4

Participante 3: (Nombre del estudiante)

Captura de participacin actividad 3

Captura de participacin actividad 4

Participante 4: (Nombre del estudiante)

Captura de participacin actividad 3

Captura de participacin actividad 4

Participante 5: (Nombre del estudiante)

Captura de participacin actividad 3

Captura de participacin actividad 4

Captura de la hoja de clculo con el procedimiento realizado para