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Unidad II
EMPRESARIO Y EMPRESA
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Segn este autor, el sistema econmico tiende al equilibrio donde los ingresos se
igualan a los costes y el beneficio del empresario tiende a quedar reducido al
salario de la direccin. Ahora bien, este equilibrio se rompe cuando el empresario
realiza una innovacin que le permite una situacin de monopolio temporal
obteniendo unos beneficios extraordinarios. El beneficio sera la recompensa a la
innovacin, que constituye, por tanto, la esencia de la funcin empresarial.
Aunque se puede aceptar que es, en ltima instancia, el capitalista quien soporta
los riesgos financieros y puede perder su inversin, es tambin cierto que una
parte de ese riesgo, al menos el tcnico y el moral, los asume el empresario. El
empresario corre tambin un riesgo profesional ya que pone en juego su puesto
de trabajo y su prestigio profesional.
Por otra parte, hay que considerar que de hecho todos los factores productivos
soportan un cierto grado de riesgo en la empresa -proveedores, trabajadores,
acreedores, etc., por lo que el riesgo patrimonial no puede ser el nico elemento
de consideracin.
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Difcilmente estas funciones pueden ser asignadas a una sola persona, por ello la
funcin del empresario puro no se da, por lo que se acepta como funcin
principal del mismo la adopcin de decisiones en situacin de incertidumbre.
3. EL ENTORNO DE LA EMPRESA
a) Factores econmicos.
Entre ellos podemos citar las variables macroeconmicas de un pas,
como son: los tipos de inters, el tipo de cambio, la inflacin, etc.
El hecho de que la economa est en un ciclo de expansin o recesin
incide considerablemente en las expectativas de las empresas y en
sus proyectos de inversin.
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b) Factores poltico-legales.
Los estados intervienen activamente mediante polticas monetarias y
fiscales, regulan los diferentes mercados, como el laboral (salarios
mnimos), ley de huelga, regulacin del despido y las contrataciones,
etc.
c) Factores socio-culturales.
Incluye las pautas culturales dominantes, es decir, el nivel educativo,
la distribucin de la renta, los estilos y nuevos hbitos de vida.
d) Factores tecnolgicos.
La tecnologa es un factor determinante en la capacidad competitiva
de la empresa.
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ANOTACIONES
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