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27 gennaio 2015

NEWS
Curato da: Carissimi,
Gruppo CAP
apriamo il primo numero della newsletter del 2015
ufficio unico comunicazione integrata
Via del Mulino, 2 - Palazzo U10 presentando Alberto Zanzi, direttore risorse umane appena
20090 Assago (MI) entrato a far parte della squadra del Gruppo.
T 02.825021 F 02 82502281
Altra novit: on line e accessibile a tutti sulla homepage
del sito, il servizio Cantieri Trasparenti, progetto reso
possibile dallutilizzo della piattaforma GIS aziendale, che
Redazione mette in evidenza tutti i cantieri aperti sul territorio dei
Comuni serviti.
Barbara Bensi
barbara.bensi@capholding.gruppocap.it Nellanno di Expo 2015 vi diamo unanticipazione sul nostro
Silvia Martorana impegno allinterno del sito dellEsposizione che si terr da
silvia.martorana@capholding.gruppocap.it maggio a ottobre.
Roberta Pupa
E poi ancora: al via i progetti scolastici di educazione al
roberta.pupa@capholding.gruppocap.it
risparmio idrico, la nuova certificazione SA 8000 per il
Gruppo e i prossimi eventi da non perdere e annotare in
agenda!
Grafica e Impaginazione
Erica Musella
erica.musella@capholding.gruppocap.it Buona lettura!

Ricordiamo che la newsletter aperta al contributo da parte


di tutti.
Alberto Zanzi:
il direttore delle risorse umane si presenta

D
al 1 febbraio assumer il ruolo di DIRETTORE
CENTRALE RISORSE UMANE E
ORGANIZZAZIONE: Alberto Zanzi si presenta in una
breve nota.
Alberto Zanzi, milanese 48 anni, 2 figli; ho una formazione
Universitaria con una laurea in Giurisprudenza alla quale ho poi
aggiunto la Scuola di Specializzazione in Diritto ed Economia
delle Unione Europea.
Mi occupo da circa 20 anni di tematiche di personale, con
esperienze che sono maturate in contesti lavorativi dinamici e
sfidanti sempre caratterizzati da una grande attenzione alle
risorse umane.
Le mie esperienze lavorative pi significative sono state quelle
in Assolombarda, Mc Donalds, TNT, Ceva Logistics e ho
sviluppato un background professionale che abbraccia a 360
gradi tutte le tematiche relative alle risorse umane, dalle
relazioni industriali, allorganizzazione, alle tematiche di
sviluppo.

Smart Cities: i nostri cantieri diventano 2.0


Acquedotto, fognature e depurazione: i cantieri di Gruppo stiamo rompendo una strada? quando finisce il lavoro? quanto
CAP diventano accessibili a tutti! costa e chi sono i responsabili?. E un modo per rendere

U
concreto il concetto di smart city: una citt in cui le informazioni
n semplice clic e sullo schermo compare la mappa dei servono a rendere pi semplice la vita dei cittadini.
133 comuni della Provincia di Milano, con in evidenza
tutti i cantieri al momento aperti.
Un altro tocco di mouse e con grande
facilit si possono visualizzare la collocazione dei
cantieri sul territorio di ogni comune e una
scheda ricca di informazioni.
E per chi volesse vedere con i propri occhi i
luoghi in cui si sta lavorando, il sistema consente
anche la modalit Street View.
Chi di noi di fronte a un cantiere nella propria
citt non si chiesto di cosa si tratta e
soprattutto quando termineranno i lavori e
quanto costano alla comunit? spiega
Alessandro Russo, - Da oggi queste e molte
altre informazioni sono disponibili
istantaneamente accedendo al sito.
Certo quando si apre un cantiere sul territorio
possono nascere alcuni disagi, proprio per
questo che fondamentale rendere subito
disponibili le informazioni importanti: perch

Prossimi eventi
7 febbraio Convegno Lacqua nel mondo: richiesta preziosa e contesa
Casa della Cultura - via Borgogna 3 Milano Ore 14 . 30
EXPO 2015: la presenza del Gruppo CAP

R
isale a Ottobre 2012 la firma del protocollo di intesa tra il Gruppo CAP e MM, per la realizzazione di 32 Case
dellAcqua allinterno del sito di EXPO 2015 che disseteranno gli oltre venti milioni di visitatori previsti nei sei
mesi dellevento mondiale.
Le strutture saranno inoltre realizzate con particolare attenzione allaccesso, che sar facilitato per permettere
ai bambini e ai portatori di handicap di dissetarsi anche senza lutilizzo di contenitori.

La Certificazione Ai blocchi di partenza i


SA 8000 al Gruppo CAP progetti di educazione scolastica
del Gruppo

D
opo il successo, negli
Abbiamo ottenuto la scorsi anni, di Fontana
certificazione SA 8000: Jones alla ricerca
l o s t a n d a r d dell'acqua perduta e di
internazionale che elenca i Fontana Jones e il tempio
re quisiti p er un rubinetto, il PIME torna con una
comportamento eticamente corretto delle imprese e terza avventura del nostro eroe,
della filiera di produzione verso i lavoratori e i che accompagner le classi della
collaboratori. scuola primaria e secondaria di
primo grado alla scoperta della
Il Sistema di gestione SA 8000 ha l'obiettivo di risorsa pi Sempre nel mese di febbraio
costruire un continuo miglioramento del contesto inizieranno anche le visite al
lavorativo dei dipendenti, oltre a permetterci di Fondazione Pime O n l u s . laboratorio di analisi di Amiacque
effettuare verifiche e controlli sui nostri fornitori, per Le lezioni in classe inizieranno a
per le scuole secondarie di
assicurarci che anche i loro dipendenti siano tutelati nei febbraio.
loro diritti. secondo grado a indirizzo
specifico e in particolare: agli
Il Gruppo CAP si impegna a prendere in considerazione Istituti Tecnici e Professionali, ai
qualsiasi segnalazione riguardante i diritti dei
Licei Scientifici e alle scuole
lavoratori, le condizioni dei luoghi di lavoro e il rispetto
di leggi nazionali e internazionali sui diritti umani. superiori a indirizzo Fisico,
Chimico o Biologico.
AUGURI!!
I compleanni di Febbraio
ABBIATI FRANCESCA CARLA 23 MANCIN LUCA 24
BARBADA SONIA 16 MANDELLI MASSIMILIANO 14
BARLOCCO ANDREA 15 MANGONE PIETRO 1
BEDOGNA MAURIZIO 3 MARCHETTI LUIGI 2
BERTOLI MAURO 3 MARMONTI ALBERTO 3
BINGIONI GABRIELLA 2 MAZZA ALESSANDRO 25
BOIARDI MARTA 17 MAZZUCCHELLI BRUNO 27
BORRINI ENRICO 11 MESSINA DAVIDE 1
BUFFA MASSIMO GASPARE SALVATORE 16 MILANESI GAETANO 6
BUTTOLI ANTONELLA 18 NARCISO CRISTINA 10
CALABRIA SAVERIO 23 NOTARNICOLA FRANCO 16
CALAMONICI GIUSEPPE 20 NOVELLINI MARIA GIOVANNA 24
CAMMARERI DANIELE 22 PASQUALINI ANDREA 3
CASTELLI GINO 23 PATTANO MARCO 20
CAZZANTI WILLIAM 28 PICCOLO RUGGERO 4
CERONI LEONARDO 27 PONTECORVI SARA GRAZIELLA 26
CHIERCHIA CINZIA 22 PORTA FABIO 23
CHITI MARIANNA DANIELA 4 POTENZA FRANCO 19
CODISPOTI ANTONIO 11 RESCALLI OLIVIERO 19
COLOMBO ANTONIO 14 RUSSO BENEDETTA 14
COLOMBO PIETRO 13 SACCANI ALDA MARIA 9
COPPA FRANCESCO 27 SALA ANTONELLO 3
CORDARA SILVIA 28 SALA MASSIMO 24
DALL'AGLIO MASSIMO 11 SALINETTI GLORIA 24
D'ERASMO LUCIANO 9 SALVONI FABIO 18
ERNANI GABRIELE OLINDO 20 SCAJOLA MARCO 25
FERRO MAURO 15 SCOTTI RICCARDO PIETRO 21
FIRPI ROSELLA 19 SIGNORELLI SONIA 27
FRIGGI LILIANA ANGELA 25 SIOLI ALESSANDRO 10
GALIMBERTI LUCA 12 STAMIGNA DANIELA 5
GALLO ROBERTO EMILIO 23 TAVECCHIA MARCO OSCAR 12
GAMBINI MARIAROSA ANTONIA 23 TAVERNITI ACHILLE 3
GANCI MARIO 20 TERRENI ANDREA 5
GARANZINI GIUSEPPE 22 VECCHI VALERIA 19
GIANGUALANO BIAGIO ELI 23 ZAMPRONI VINICIO 14
GRASSI GIANPAOLO 18
GRI CARLO 11
GUASTAFERRO ROSA 14
LAMPERTI CRISTIANA 2
LANDINI GIANLUCA 26
LOSI STEFANO 17