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MYNOR JOSU GRIJALVA PREZ, de cincuenta seis aos de edad, soltero, Guatemalteco, Bachiller
calidad de inspector de trabajo con certificacin emitida por la direccin de recursos humanos del
ministerio de trabajo y previsin social del cargo que ocupo, misma que acompao, sealo como
lugar para recibir notificaciones la sptima avenida tres guion treinta y tres, edificio ministerio de
trabajo y previsin social, sptimo nivel, oficina setecientos ocho, zona nueve de esta ciudad, en
representante legal en: QUINTA CALLE INTERIOR FINCA LA AURORA ZONA TRECE, MUNICIPIO DE
EXPONGO
I. En cumplimiento a lo regulado en los artculos 269, 271, 272, 281, 415 y 416 del cdigo de
trabajo, comparezco a denunciar la comisin de faltas contra las leyes de trabajo y previsin social
PARQUE ZOOLOGICO NACIONAL LA AURORA, de conformidad con los hechos siguientes: 1) Con
fecha cinco de octubre del ao dos mil once, me constitu a la sede del centro de trabajo
DEL PARQUE ZOOLOGICO NACIONAL LA AURORA EMPRESAS ANEXAS Y CONEXAS CON LAS CUALES
CONFORMAN UNA MISMA UNIDAD ECONOMICA, por lo que derivado de la diligencia en tal fecha
las partes por lo que se fijo audiencia en las oficinas de la INSPECCION GENERAL DE TRABAJO para
el da veintisis de octubre del ao dos mil once para tratar el tema de violaciones al pacto
da veintisis de octubre del ao dos mil once dejado constancia mediante acta de la
actitud lo establecido en el articulo 281 literal m del CODIGO DE TRABAJO. As mismo en acta de
fecha veintisis de diciembre del ao dos mil once se dieron por incumplidas las prevenciones de
los numerales 1, 2, 3, 4, 5, 6, y 11 del ACTA DE FECHA CINCO DE OCTUBRE DEL AO DOS MIL
ONCE. Es por ello que la asociacin relacionada cometi falta laboral en contra de lo que
establecen los artculos 14, 281 literal m, 380 del cdigo del trabajo vigente; convenios
internacionales del trabajo nmero 87, 98 y 11 de la organizacin internacional del trabajo (DTI)
ratificados por el estado de Guatemala y que son ley dentro del orden interno.
II. En virtud de lo anterior, por este medio inicio procedimiento incidental a efecto de que se
ZOOLOGICO NACIONAL LA AURORA, a travs del representante legal, la multa que en derecho
corresponda por haber cometido faltas contra las leyes de trabajo y previsin social. De
conformidad con las graduaciones reguladas en el artculo 272 del cdigo de trabajo. Ofrezco
PRUEBA
1. Consistente en: Actas de fecha cinco y veintisis de octubre y veintisiete de diciembre del ao
dos mil once, contenidas dentro del expediente de adjudicacin numero R1 GUION CERO CIENTO
UNO GUION CERO CUATRO MIL CIENTO SETENTA Y SEIS GUION DOS MIL ONCE (R1-0101-04176-
FUNDAMENTO DE DERECHO
El primer prrafo del artculo 269 del cdigo de trabajo, estipula que son faltas de trabajo y
previsin social las infracciones o violaciones por accin u omisin que se cometan contra las
disposiciones de este cdigo o de las dems leyes de trabajo o de previsin social, si estn
sancionadas con multa. Por su parte el artculo 281 del cuerpo legal citado estipula que: Los
inspectores de trabajo y los trabajadores sociales que acrediten debidamente su identidad son
autoridades que tienen las obligaciones y facultades que se expresan a continuacin..) Las actas
que levanten tienen plena validez en tanto no se demuestre en forma evidente su inexactitud,
falsedad o parcialidad..m) para el cumplimiento de sus funciones los inspectores de trabajo y los
trabajadores sociales pueden citar a sus oficinas a empleadores y trabajadores y estos estn
obligados a asistir, siempre que en la citacin respectiva conste expresamente el objeto de la
diligencia. La inasistencia a una de estas citaciones constituye violacin a las leyes laborales y ser
sancionada por la inspeccin general de trabajo como lo establece el inciso g) del artculo 272 de
este cdigo. los artculos 415 y 416 del cdigo de marras, regulan que: el ministerio de trabajo y
prevencin social a travs de inspeccin general de trabajo tiene accin directa para promover y
resolver acciones contra las faltas, contra las leyes de trabajo y previsin social conforme los
incisos j) y m) del artculo 281 de este cdigo. estn obligadas a denunciar sin que por ello
sus funciones tuvieren conocimiento de alguna infraccin a las leyes de trabajo y previsin social; y
b) todos los particulares que tuvieren conocimiento de una falta cometida de infraccin a las
PETICIONES
1. Que se admita para su trmite el presente memorial y con los documentos adjuntos se inicie la
2. Que se tenga por acreditada la calidad con que actu de conformidad con la certificacin que se
adjunta.
3. Que se tenga como lugares para notificar a las partes los sealados en la parte introductoria del
presente memorial.
4. Que se tengan por ofrecidos los medios de prueba individualizados en el aparato respectivo;
5. Que se tengan por aportada las fotocopias simples de las actas de fechas: cinco, y 26 de octubre
y 27 de diciembre del ao dos mil once, contenidas dentro del expediente de adjudicacin numero
R1 GUION CERO CIENTO UNO GUION CERO CUATRO MIL CIENTO SETENTA Y SEIS GUION DOS MIL
la ley.
7. Que por estar totalmente demostrada la comisin de falta contra las leyes de trabajo y previsin
DE PARQUE ZOOLOGICO NACIONAL LA AURORA, a travs del representante legal, la multa que en
derecho corresponda y una vez impuesta esta se proceda de oficio a promover su cobro de
legal, subsane la irregularidad que provoco la falta laboral en el sentido de que la imposicin de la
contractuales o legales.
(CONTRERAS)
EXPONGO:
Annima,
Tributaria SA T, sobre;
PRUEBA DOCUMENTAL:
Que acompao:
l. Recibos de luz del Apartamento ubicado en la lOma. avenida 16-92,
de Q.492.33.
Q.474.68.
Q.437.04.
Q.593.18.
de Q.580.00.
de Q.602.00.
Q.815.00.
de Q.649.00.
Q.2,310.00.
165.00.
libro 81 6/N del Registro Civil de las Personas, de mi hija menor de edad
14. Fotocopias simples de cheques librados por el banco G& T Continental a nombre de Erica
Eugenia Enrquez Ramos nmero de cuenta 00- 0021451-0 a favor de Banco Citibank de
Guatemala.
a) Cheque nmero 41787762, con lugar y fecha en Guatemala 02 de febrero del 2011 por la
cantidad de Q. 1,405.15.
b) Cheque nmero 41787776, con lugar y fecha en Guatemala 05 de junio del 2011 por la cantidad
de Q.l ,379.71.
d) Cheque nmero 41787781, con lugar y fecha en Guatemala 05 de septiembre del 2001, por la
cantidad de o.i. 371.63.
FUNDAMENTO DE DERECHO:
Del Cdigo de Trabajo, articulo: 334. "Si la demanda no contiene los requisitos enumerados en el
ar1iculo 332, el juez de oficio, deber ordenar al actor que subsane los defectos, puntualizndolos
en forma conveniente; y mientras no se cumplan los requisilos legales no se le dar tramite."
PETICIONES:
b. Que se tenga por cumplido el previo contenido en la resolucin de fecha ocho de febrero del
ao dos mil once
las nueve horas, con treinta minutos comparecen ante la Infrascrita Juez Primero de Trabajo y
Previsin Social y Secretara que autoriza, las siguientes personas, por la parte actora BRENDA LUZ
RAMIREZ PREZ quien es de generales conocidos en autos por lo que se omiten, se identifican con
el Documento Personal de Identificacin numero tres mil trescientos setenta y tres, dieciocho mil
quinientos setenta, un mil setecientos uno extendido por el Registro Nacional de las Personas
abogada Carolina Izabel Corado Godoy quien se identifica con el carne extendido por el Colegio de
Abogados y Notarios de Guatemala. Por la parte demandada JUAN ENRIQUE GODOY ARANA
comparece el abogado Hctor Sal Prez Garca quien se identifica con la cedula de vecindad
numero de orden U guin veintids y de registro cincuenta y nueve mil ochocientos sesenta y siete
extendida por el alcalde municipal de Zapotitln del Departamento de Jutiapa, documento que se
dentro del presente juicio. Por la Inspeccin general de Trabajo, no compareci ninguna persona,
recibir las pruebas ofrecidas por la parte demandada dentro de las excepciones dilatorias
diligencia en el mismo lugar y fecha de inicio a las nueve horas con veintisiete minutos la que es
leda por los comparecientes quienes la aceptan, ratifican y firman conjuntamente con la
Infrascrita Juez y Secretaria que autoriza, haciendo constar que a las partes se les entrego copia de
esta acta as como un disco en donde esta video grabada la presente audiencia, ello de
Actora Abogada
I)De conformidad con el estado que guardan los autos el secretario del tribunal presenta el
proyecto de liquidacin practicado dentro del presente juicio Ordinario laboral promovido por
PEDRO RAMREZ ARANA en contra de YULI AMPARO CORADO CISNEROS.----------------------------------
--------------------------------------------------
A) INDEMNIZACION Q 75,668.66
B) VACACIONES Q 7,800.00
C) AGUINALDO Q 3,120.00
TOTAL. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .Q 108,428.66
ARTICULOS: 321 al 329, 425, 426 del Codigo de Trabajo; 141, 142, 143 de la Ley del Organismo
Judicial.--------------------------------------------------------------------
POR TANTO: Este Juzgado con fundamento en lo considerado y las leyes citadas al resolver,
DECLARA: I) SE APRUEBA EL PROYECTO DE LIQUIDACION QUE ANTECEDE el cual asciende a la
suma de CIENTO OCHO MIL CUATROCIENTOS VEINTIOCHO QUETZALES CON SESENTA Y SEIS
CENTAVOS, correspondiente a la parte actora. NOTIFIQUESE.
SECRETARIO
RECURSO DE APELACIN EN MATERIA LABORAL
MARIA JUANA TORRES LIMA , de datos de identificacin personal y calidad acreditada en autos,
ante usted respetuosamente comparezco y,
EXPONGO:
Mi representada ha sido notificada de la sentencia del ocho de febrero de dos mil doce y,
estando en tiempo, por este medio vengo a interponer RECURSO DE APELACION en contra de los
numerales l), ll) y lll) de la misma.
PETICION:
PETICIONES:
3.-Que previa notificacin a las partes sin ms retraso como ha sido el trmite del presente
proceso se enven en forma inmediata las presentes actuaciones a la Sala Jurisdiccional para
continuar el trmite del presente proceso.
DEPARTAMENTO DE JUTIAPA.
HILMAR EDGARDO QUIONEZ Y QUIONEZ, de cuarenta y siete aos de edad, soltero, Perito
del acta de toma de posesin del cargo nmero cero cinco guion dos mil nueve, de fecha trece de
enero del ao dos mil nueve, la cual acompao; y actu bajo la direccin y Procuracin del
Abogado que me auxilia, sealo como lugar para recibir notificaciones la oficina profesional del
mismo ubicada en la quinta avenida, cinco guion cero ocho, de la zona dos, de esta ciudad de
interpuesta por los seores CARLOS REN GODOY GRIJALVA Y LICINIO GODOY GRIJALVA; y para
el efecto , :
EXPONGO:
resoluciones emitidas dentro del presente juicio, donde aparece como demandada mi
representada,
interpuesta por los seores Carlos Ren Godoy Grijalva Y Licinio Godoy Grijalva, se basa
especficamente en cuanto a que no fueron respetados los artculos 332 y 356 del cdigo
de trabajo; el primero que es el inciso e del artculo 332 del cdigo de trabajo, toda vez
representada presente en la audiencia fijada los siguientes libros: a) Libro de hojas mviles
numero uno guion dos mil nueve autorizado por la contralora general de cuentas de actas
Zapotitln de este departamento, uno guion dos mil. No tenindose claridad si es una
artculo 182 del cdigo procesal civil y mercantil, se hubiese solicitado documentos en
infringir lo establecido en el artculo 356 del cdigo de trabajo, ya que dicha prueba es
hubiese admitido; porque como se dijo anteriormente es contraria a la ley, ya que tanto el
solicitarse y aportarse los medios de prueba que se pretenden realizar, vase por ejemplo
III. Ante tal exposicin debe de ordenarse a los demandantes que subsanen el defecto del
PRUEBAS:
1) DOCUMENTOS: a) Memorial de demanda de fecha once de junio del ao dos mil diez, b)
ratificacin del memorial de demanda de fecha once de junio del ao dos mil diez y cinco
de julio del dos mil diez, bajo de apercibimiento de que si dejaren de comparecer sin justa
FUNDAMENTO DE DERECHO:
demanda o la reconvencin y en audiencia sealada para tal efecto, se opondrn y probaran las
excepciones dilatorias, salvo las nacidas con posterioridad, que se podrn interponer hasta antes
de que se dicte sentencia en segunda instancia as mismo el articulo 332: Toda demanda debe
contener: a)... b), c),d), e) enumeracin de los medios de prueba con que acreditara los
hechos, individualizndolos en forma clara y concreta segn su naturaleza., el articulo 356: Los
Tribunales de Trabajo y Previsin Social no admitirn pruebas extemporneas, contrarias a
enjuiciamiento civil y mercantil y de la ley constitutiva del organismo judicial el articulo 128: Son
medios de prueba: 1ro 2do 3ro 4to reconocimiento judicial. 5to Documentos. 6to 7mo
PETICIN:
acompaado.
2. Que se tome nota del lugar que sealo para recibir notificaciones el indicado al inicio del
presente memorial.
3. Que se tome nota que actu bajo la direccin y procuracin del Abogado que me auxilia.
5. Que con base en el documento acompaado, consistente en certificacin del acta de toma
de posesin del cargo nmero cero tres guion dos mil ocho, de fecha quince de enero del
ao dos mil ocho, se tenga por acreditada la personera con que acto y mi inters en el
presente asunto.
presentada por los seores Carlos Ren Godoy Grijalva Y Licinio Godoy Grijalva, se de
declare con lugar y se ordene a los demandantes que subsanen el defecto puntualizado y
CITA DE LEYES: Fundo mi peticin en las leyes citadas y en lo determinado por los artculos
siguientes: 18, 19, 27, 76, 77, 321 322, 323, 324, 325, 326, 327, 328, 329, 332, 335, 336, 337,
338, 341, 342, 344, 345, 346, 347, 351, 354, 355, 357, 358, 359, 360 del Cdigo de Trabajo. 61,
109, 106, 116, 128 del Cdigo Procesal Civil y Mercantil. Acompao duplicado y tres copias del
SECRETARIA
MEMORIAL DE SUSTITUCION DE ABOGADO
LABORAL: 01185-2010-560
OF.1.
E S P O N G O:
1o. Por convenir a mis intereses, por medio del presente memorial vengo a sustituir la Direccin y
Procuracin del abogado auxiliante en el presente juicio, y propongo como nuevo abogado
director y procurador al Abogado PEDRO SAL MARTNEZ CAMPOS, y sealo como lugar para ser
notificado su oficina profesional ubicada en la sptima avenida nmero quince guion veintiocho
zona tres, oficina doscientos uno del edificio, Espinoza Castaeda de la ciudad de Guatemala.
2. Sealo como lugar para que la parte demandada sea notificada la octava avenida A nueve
guin cincuenta y cinco zona siete de municipio de Asuncin Mita departamento de Jutiapa.
FUNDAMENTO DE DERECHO:
El Cdigo Procesal Civil y Mercantil en su artculo 62 prescribe: las dems solicitudes sobre el
mismo asunto debern ser auxiliadas por el Abogado Director. Si este cambiare, deber
manifestarse expresamente tal circunstancia Por lo anteriormente expuesto, formulo lo
siguiente
E X P O N G O:
I. Con fecha veintids de mayo del ao dos mil doce, presentamos ante este honorable
juzgado demanda oral laboral en la va ordinaria en contra de la entidad VISION DE
RELACIONES, SOCIEDAD ANONIMA, en virtud de haber finalizado nuestra relacin
laboral por despido directo e injustificado sin que en su momento se nos cancelara las
prestaciones laborales de la ley.
II. Asemos de conocimiento a la juzgadora que a la presente fecha hemos recibido por la
tarde demandada el pago de las prestaciones laborales que de conformidad nos
corresponde.
III. Ante lo manifestad, por este medio presentamos nuestro DESISTIMIENTO TOTAL Y
DEFINITIVO de la demanda planteada en contra de la entidad VISION DE RELACIONES,
SOCIEDAD ANONIMA, en virtud de estar satisfechos del pago de las prestaciones
adeudadas.
P E T I C I O N E S:
2o. Se tenga por presentado nuestro DESISTIMIENTO TOTALY DEFINITIVO del presente juicio
oral laboral en la va ordinaria, en virtud de haber recibido por la parte demandada el pago de
las prestaciones laborales que de conformidad nos corresponde.
3o. Que al resolver se apruebe el presente desistimiento del proceso arriba identificado y
oportunamente se archiva las actuaciones.
Acompaamos duplicado y tres copias del presente memorial.
Guatemala agosto nueve del ao dos mil doce.
f.__________________________________f._____________________________________
En la ciudad de Guatemala, el nueve de agosto del ao dos mil doce, como Notaria DOY FE: Que
las firmas que anteceden son autenticas por haber sido puestas el da de hoy a mi presencia por
VCTOR ANTONIO SOLIS LPEZ, quien se identifica con el Documento Personal de Identificacin
numero: UN MIL SETECIENTOS DIESCIOCHO, ESPACIO, CERO TRES MIL NOVECIENTOS CINCUENTA
Y SEIS, ESPACIO, CERO CIENTO VEINTE (1718 03756 0120) extendido por el Registro Nacional de
las Personas; y por HUGO RAL FERNANDO RAMREZ ARANA, quien se identifica con el
Documento Personal de Identificacin numero: TRES MILTRESCIENTOS NOVENTA Y OCHO,
ESPACIO, SETENTA Y TRES MIL QUINIENTOS DIEZ, ESPACIO, CERO CIENTO DIESCIOCHO (3398
73510 0118), extendido por el Registro Nacional de las Personas quienes firman al pie de la
presente acta de legalizacin con la Notaria que autoriza.
f._____________________________________f._________________________________
ANTE M:
Licenciada
ABOGADA Y NOTARIA
JUICIO ORDINARIO LABORAL 01278-2011-1245 oficial segundo
mil doce. - - - - - -- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Se tiene a la visa para dictar SENTENCIA dentro del Juicio Ordinario Labora promovido por
datos de identificacin persona conocidos en autos civilmente capaz para comparecer a juicio,
fue asesorado por el Abogado LUIS PEREZ. La parte demandada fue representado por RAL
ESTUARDO TOBAR RIVERA, quien acta en su calidad de Representante Legal del Estado de
Guatemala. El Objeto del presente juicio es conocer y resolver el derecho que tiene o no la
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DEL CONTENIDO DE LA DEMANDA: Manifiesta la parte actora que inicio su relacin laboral el
guion cincuenta y un zona dos, de esta ciudad en la cual desempeaba el puesto de asistente
profesional, el bajo el Rengln cero veintids (022) con un salario mensual de cinco mil
trescientos noventa y cuatro quetzales con ochenta centavos (Q.5,384.80) durante los ltimos
seis meses, y desde esa fecha se ha llevado el debido proceso administrativo par a el cobro de
indemnizacin , prestaciones de ley pre renuncia (aguinaldo, vacaciones y bonificacin anual para
relacin laboral nunca tuve problemas, ni llamadas de atencin laboral, pero por su condicin
permanente irreversible, grado total el veintids de junio de dos mil nueve, dictamen emitido
el Acta numero veintisis punto cincuenta y uno, por lo anterior reclama el pago de
indemnizacin, Vacaciones, Aguinaldo, Bonificacin Anual para trabajadores del Sector Privado y
Pblico. Ofreci la pruebas de sus aseveraciones y formul sus peticiones de conformidad con
la ley.
DEL CONTENIDO DE LA CONTESTACIN DE LA DEMANDA: La parte demandada por medio de
sentido negativo en virtud de que algunas de las pretensiones del actor ya le fueron pagadas
otras son improcedentes y algunas ms carece de asidero legal y ante tales circunstancias la
accin instada carece de presupuestos legales para que pueda ser valederas las reclamaciones.
efectivo el pago de las prestaciones laborales como Aguinaldo del uno al tres de enero de dos
mil diez, el cual era el nico pago adeudado; Vacaciones se le hizo efectivo el pago de los
periodos vacacionales dos mil ocho y dos iil nueve; Bonificacin Anual para Trabajadores del
Sector Privado y Pblico, uno de julio de dos mil nueve al tres de enero de dos mil diez; y
indemnizacin el periodo de comprendido del dos de enero de dos mil siete al tres de enero de
dos mil diez, la cual se puede establecer con el cheque nmero cero cero cero cero nueve mil
cuatrocientos veinticinco de BANRURAL de fecha veintiocho de abril de dos mil diez emitido
por el Comit Nacional de Alfabetizacin CONALFA a favor del demandante por la suma de
veintisis mil novecientos cincuenta y cinco quetzales con sesenta y dos centavos
comprobante nico de registro de fecha veintisiete de abril de dos mil diez y orden de
compara numero trescientos treinta y cinco de fecha diecisis de abril de dos mil diez. En
CONTRATUAL, argumento que en cuanto a la pretensin del actor el pago de indemnizacin del
periodo correspondiente del quince de mayo de mil novecientos noventa y cinco al treinta y
uno de diciembre de dos mil seis, sin embargo dicha pretensin es improcedente toda vez
que su vinculacin en dicho perodo fuera a travs de contratos administrativo celebrados bajo
rengln de gasto ciento ochenta y nueve (189) Otros estudios y /o servicios, perteneciente
Finanzas Pblicas y por lo tanto ligado con el Comit Nacional de Alfabetizacin- CONALFA- a
travs de un contrato administrativo de servicios tcnicos, cuya naturaleza es ser e carcter
eminentemente administrativos y por lo tanto regulado o normado por las leyes y por lo tanto
regulado o normado por las leyes de esa naturaleza y no por el Cdigo de Trabajo, es decir
Servicios Tcnicos y sus honorarios mensuales que percibi fue por la cantidad de cuatro mil
que el actor no indica el fundamento en el que descansa la peticin de daos y perjuicios esto
por cuanto que la indemnizacin que reclama es la contenda en el Artculo 41 del Pacto
la relacin sea por voluntad unilateral del trabajador. Ofreci las pruebas de sus aseveraciones
--------
Vacaciones, Aguinaldo, Bonificacin Anual para Trabajadores del Sector Pblico Privado. La
negativa de la parte demandad en virtud de que aduce que ya le cancelo sus pretensiones y
Incapacidades, Casos de Invalidez del Estado, de fecha veintisis de junio de dos mil
c) Copia simple de acta de entrega de puesto de fecha cuatro de enero de dos mil diez.
(folio seis)
d) Copia simple de solicitudes de pago de a indemnizacin y prestaciones de ley de fechas
veintids de diciembre de dos mil nueve, veintisiete de abril de dos mil diez, diez de
agosto de dos mil diez, veintisis de agosto de dos mil diez. (folio siete)
f) Copia simple de certificacin del regln ciento ochenta y nueve de fecha diecisis de
tres de diciembre del ao dos mil siete treinta de abril de dos mil ocho, diecinueve de
junio de dos mil nueve, veintinueve de junio de dos mil nueve (folio diecisis)
actora.
j) Fotocopia de Cheque nmero cero cero cero cero nueve mil cuatrocientos veinticinco
de BANRURAL de fecha veintiocho de abril de dos mil diez, emitido por el Comit
Gubernamentalmente de fecha veintisiete de abril de dos mil diez. (folio cuarenta y tres
al cuarenta y seis).
l) Fotocopia del la Orden de Compra nmero trescientos treinta y cinco de fecha diecisis
de abril de dos mil diez. (folio del cuarenta y siete al cuarenta y nueve)
m) Fotocopia de la Certificacin de fecha quince de diciembre de dios mil diez emitida por
argumentando que inicio su relacin laboral con la entidad nominada comit Nacional de
Alfabetizacin - CONALFA- el quince de mayo de mil novecientos noventa y cinco, finalizando su
relacin laboral el cuatro de enero de dos mil diez, presentando su renuncia por invalidez, la
cual fue declarada por la junta Evaluadora del Departamento de Medicina Lega y Evaluacin de
estuvo contratado bajo diferentes renglones presupuestarios, estos servicios fueron prestados
contesta la demanda en sentido negativo y opuso defensas procesales opone las excepciones
comprendido del quince de mayo de mil novecientos noventa y cinco al treinta y uno de
comprendida del periodo del dos de enero de dos mil siete al tres de enero de dos mil diez. b-
periodo del quince de mayo de mil novecientos noventa y cinco al treinta de diciembre de dos
mil diez en virtud que en esas fechas prest sus servicios por medio de contrato administrativos,
regulados por la ley de contrataciones del Estado y a consecuencia es la ley aplicable al presente
indemnizacin por tiempo de servicio no puede exceder de diez aos. c- tercera la fundamenta
en lo que para el efecto regula el artculo 78 del Cdigo de trabajo, en virtud de que la relacin
laboral finalizo por decisin unilateral del trabajador. Los sujetos procesales para probar la
las pruebas aportadas al juicio, y hacer una apreciacin y valoracin de conformidad como lo
disponen los artculos 15,16 y 361 del Cdigo de Trabajo se estima -1 El Estado de Guatemala, al
oponer la excepcin perentoria de pago , aporta por medios de conviccin los documentos
obrantes a folios del -41 al 49, que consisten en la liquidacin de las prestaciones de acciones,
quetzales con sesenta y dos centavos, la ultima de las prestaciones pagada de el ao dos mil
siete al dos mil diez, aguinaldo, bonificacin anual para trabajadores del Sector Privado y Publico,
vacaciones prestaciones que el demandante admite haber recibido. Este pago debe considerarse
con un pago parcial por las consideraciones que se harn seguidamente. II.- El Estado de
Guatemala, acepta la prestacin de servicios del demandante a partir del ao mil novecientos
noventa y cinco, pero dndole una conceptualizacin diferente, extremo que es probado por el
demandante con los documentos obrantes a folios del -16 al 19-, documentos a los cuales se les
confiere pleno valor probatorio, y aunque difieren con el documento obrante folio -50-, en el
cual se consigna que prest servicios a partir del dos de enero de mil novecientos noventa y
demandante y que deber tomarse a partir de quince de mayo de mil novecientos noventa y
cinco al cuatro de enero dos mil diez. Ahora bien, en cuanto a los argumentado por la parte
mayo de mil novecientos noventa y cinco al treinta y un de octubre de dos mil seis, no genero
una relacin de ndole laboral, porque empleo contratos administrativos de servicios tcnicos
este extremo no lo prob, y su obligacin procesa hacerlo, de tenerse claro, que este aspecto
expongo abundante doctrinal legal sentada por la Corte de Constitucionalidad, que estima:
encuentra reconocido en el inciso d), cuarto considerando, del Cdigo de Trabajo. El principio
aludido este amplia aplicacin en el seno de la disciplina laboral y es uno de los menos
tcnico frecuentes utilizados por los jueces de trabajo al momento de atacar actos
realidad, fundado en hechos objetivos apreciables, y que en caso de discordancia ente los
hechos y lo documentacin de buena o mala fe por las partes, debe darse preferencia a los
hechos que fijan la base fctica para la aplicacin del derecho. El contrato de trabajo es un
Contrato Realidad, que prescinde de las formas para hacer prevalecer lo que activamente
sucede o sucedi. Por lo tanto, a diferencia de lo que ocurre en el derecho civil, que le da especial
relevancia a lo pactado por las partes quienes entiende libres para disponer de sus derechos),
en el derecho del trabajo, en caso de discordancia entre lo que ocurre en la prctica y lo que
surge de documentos suscritos por las partes o acuerdos celebrados entre ellos (lo que se
pact o document), se debe dar preferencia a los hechos. En aplicacin de este principio, el
juez debe desentraar las verdaderas caractersticas de la relacin que uni a las partes, por
sobro los aspectos formales de la misma, por que ms all del nomen juris que las partes
utilicen en sus negocios jurdicos y por encima del ropaje instrumental al que ellas recurran, es
tarea propia e indeclinable del intrprete judicial calificar el vinculo segn sus caractersticas
propias y establecer sus notas relevantes en funcin de las normas de cuy aplicacin se trata. El
articulo 19 del Cdigo de Trabajo establece: Para que el contrato individual de trabajo exista y
se perfeccione basta con q8e se inicie la relacin de trabajo, que es el hecho mismo de la
presuncin referida opera aunque la modalidad contractual elegida por las partes haya sido
una figura contractual no laboral, por que para determinar la naturaleza y existencia del vnculo
laboral, mas que a los aspectos formales habr que entenderse a la verdadera situacin creada
por los hechos, en tanto la apariencia legal no prevalece sobre la realidad. En concordancia
con las conclusiones anteriores, se debe traer a colacin lo establecido en los artculos 106 de
determinan sern nulas ipso jure y no obligarn a los trabajadores, aunque se expresen en
laborales (locacin de servicios prestacin de servicios tcnicos o como en el caso que nos ocupa,
prestacin de servicios profesionales), todo ello en detrimento de los derechos del trabajador,
a quien se le niegan los beneficios que la legislacin laboral establece en su favor. Tambin se
podra denunciar la existencia de fraude de las normas laborales por que se acta en esta
forma cuando, ajustando el comportamiento a las disposiciones legales se busca evadir el fin
previsto en ellas: en el caso de anlisis, el fraude se configura por medio de la firma de los
, lo actuado en nulo y la relacin entablada entre las partes debe de regirse por las normas
imperativas pertinentes las del derecho de trabajo- sentencias emitidos en los expedientes
fueron sujetos a la referida contratacin bajo renglones presupuestarios cero noventa y uno
(091), ciento ochenta y nueve (189), cero veintids (022), lo cual se corrobora con el documento
obran en autos folio -16-, y que consiste en la constancia extendida por el Encargado del apoyo
plazo fijo y contratado de conferido con la ley de Contrataciones del Estado desde el ao de mil
novecientos noventa y cinco al diciembre del ao dos mil seis. A folio -18- y en el documento
denominado Constancia de Trabajo se indica que el demandante presta sus servicios desde el
dos de enero de dos mil siete con contrato de trabajo a plazo fijo. A esta documentacin se l
otorga pleno valor probatorio y con ello queda en consecuencia debidamente probado la
prestacin contina de servicios del demandante desde el quince de mayo de mil novecientos
noventa y cinco al dos de enero de dos mil siete, y firma una relacin estrictamente de ndole
laboral, aunque la entidad nominadora haya pretendido darle otra denominacin, porque lo
debe de tomar en consideracin que de conformidad con la norma contenida en el artculo 110
relacin de trabajo por voluntad unilateral del trabajador o por despido justificado, CONALFA se
pago, por todo el tiempo laborado. Cuando la terminacin de la relacin laboral sea por decisin
unilateral del trabajador o por despido injustificado, para el pago de la indemnizacin aludida,
bastar con la solicitud del trabajador ante la Jefatura de Recursos Humanos para que se
realicen los trmites para que se hagan efectivo el pago, de acuerdo a las disponibilidades
Condiciones de Trabajo persigue desarrollar el principio de que el inters privado debe ceder
ante el inters social colectivo, por ello sus estipulaciones como producto de acuerdo de
campo de las actividades productivos para derivar de ello la posibilidad y seguridad de que los
prestaciones que la negociacin colectiva hace realidad. Por ello, el anlisis las clausulas de in
pacto colectivo de condiciones de trabajo no de deben reducirse a una norma aislada, sino al
conjunto de sus disposiciones al explicar que las inspira y a desarrollo de sus estipulaciones, que
interpretacin, etc) mismas que deben superarse en merito a la consecucin de una armona
colectiva. Es por ello que la norma precitada del Pacto Colectivo, cuando consigna que la entidad
nominadora se compromete a pagar por el tiempo de servicio, ello impone que es por todo el
Regla de la norma ms favorable, Russomano, citado por el Doctor Amrico Pl Rodiguez dice
ella opera como el principio solar del derecho del Trabajo contemporneo, capaz de poner
en movimiento toda la inmensa estructura social. Alonso Garca, citado por el mismo autor
indica que el sentido propio, en cambio surge cuando existen varias normas aplicables a una
misma situacin jurdica. Esta regla slo surge verdaderamente frente a esta situacin. En rigor,
como hace notar el mismo autor, el problema no se debera plantear, ya que el hermetismo del
orden jurdico debera de tener el problema pro resuelto. En efecto entre nomas de distinto
rango jerrquico habra que estimar aplicable, al de carcter superior, y de entre las de rango
jerrquico igual, habra que hacer prevalecer las ms recientemente promulgada. Sin embargo,
en cuestionable el supuesto, y la que otorga carcter peculiar, en este punto, al derecho del
predeterminado, sino que en cada caso se aplicara la norma ms favorable al trabajador. Como
dice Cesari, la aplicacin de este principio provoca una especio de fractura lgica en el
problema de la jerarqua de las fuentes que altera el orden resultante del modelo, en el cual
las fuentes se armonizan en razn de la importancia del rgano del que provienen. El destacado
autor Brasileo Armauri Mascar Nacimiento anota al respecto: contrato del derecho comn,
en el derecho de trabajo, entre arias momas sobre la misma materia, la pirmide que entre
jerarqua de las nomas laborales ser ocupado por la norma ms favorable al trabajador de
entre todas las diferentes normas en vigor. Pl Rodrguez Amrico. LOS PRINCIPIOS DEL
DERECHO DE TRABAJO, Ediciones de Palma , Buenos Aires. 1998. Paginas 99, 100, y 101.). En
norma que mas favorece al trabajador, por ser la mas beneficiaria en consecuencia proceda la
condena por el periodo comprendido del quince mayo de mil novecientos noventa y cinco al
treinta y uno de diciembre de dos mil seis. IV- Opone el Estado de Guatemala, la excepcin
argumentando que la relacin laboral del demandante finalizo por renunciar extremos que
quedan debidamente acreditados en autos, con los documentos obrantes a folios -4,5 y 6, en los
cuales claramente se evidencia que el demandante present su renuncia debido a que fue
documento a los cuales se le otorga plena eficacia probatoria. En el presente caos, el pago de
despido injustificado, que en su contra haya decretado la entidad demandad, por que el
indemnizacin no se produce. Habida cuenta que por disposicin del pacto colectivo de
condiciones tal prestacin corresponde al actor como derecho y no cmo sancin y que fue
del Cdigo de Trabajo, que exime de responsabilidad al patrono cuando el contrato termina
por el dese del trabajador de dar por concluida su relacin laboral por tiempo indeterminado, sin
causa justa o atendiendo nicamente a su propia voluntad, lo que este caso se hizo realizada
mediante la renuncia hecha valer por el demandante, y la cual debe tenerse por voluntaria,
pues en autos no consta evidencia alguna que contradiga tal hecho. IV-. Al hacer las
consideraciones anteriores, es para dejar constancia que las partes deben obligadamente
respetar las estipulaciones contenidas en los pactos colectivos de condiciones de trabajo Por lo
la Constitucin Poltica de la Repblica de Guatemala; 10, 141, 142, 143, de la ley del Organismo
Judicial. - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -- - -