FACULTAD DE INGENIERA

TRABAJO PRCTICO

Visin, Misin y Valores

En la presente prctica, tomando como ejemplos el direccionamiento estratgico (visin, misin
y valores o principios corporativos) fijados por empresas o instituciones reconocidas; desarrollar
la siguiente actividad grupal, realizando la formulacin, evaluacin y validacin de cada uno de
ellos, indicando comentarios con anlisis crtico.

1). Formulacin y evaluacin de la Visin

Tomando como base dos Visiones formuladas indica la(s) palabra(s) que contestan a las
siguientes preguntas, y realizar comentarios (usar el formato):

Cmo nos gustara vernos en el futuro?

Estn contenidas las aspiraciones mximas de la institucin?
Cundo queremos que ocurra?
Incorpora el gran objetivo?
Es alcanzable y atractiva para los grupos de inters o involucrados?
Indica valores que nos guan?

2). Formulacin y evaluacin de la Misin

Tomando como base dos Misiones formuladas; indica la(s) palabra(s) que responden las
siguientes preguntas, realizando comentarios (usar el formato):

Identidad: Quines somos? Cmo nos diferenciamos del resto?

Actividad: A qu nos dedicamos? Qu hacemos?

Finalidad u objetivos: Para quin lo hacemos? Qu necesidades satisfacemos?

EVALUACION DE LA MISION / VISION

Colocar aqu la redaccin de la Misin Visin en evaluacin

Palabra(s) que
Preguntas Comentarios
responden la pregunta

3). Formulacin y evaluacin de Valores

Elige un Valor corporativo y defnelo en grupo, luego indica por lo menos tres actitudes o
comportamientos que debe realizar el personal para demostrar que la organizacin pone en
prctica dicho valor y/o demuestra su cumplimiento.

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4). Validacin de la Visin y Misin

Utilizando el formato que se indica a continuacin realizar la validacin de la Misin y Visin que
indique el docente. Realizar comentarios de los resultados de la validacin.
Consideraciones en la validacin:
En la escala de calificacin las valoraciones es del 1 al 4 (1 es la mnima calificacin y 4 es la
mxima calificacin).
La suma total de los pesos es igual a uno o 100%. Los pesos indican la importancia relativa
El ponderado es el producto del peso por la calificacin.
En los comentarios considerar el resultado cuantitativo del formato, considerando que el
promedio es 2.5 y el valor mayor a 2.5 en el ponderado total muestra que es favorable, lo
contrario requiere hacer ajuste en su formulacin.

VALIDACION DE LA VISION

Colocar aqu la redaccin de la Visin en evaluacin

CRITERIOS PESO CALIFICACIN PONDERADO
Define el futuro deseable de la empresa
Comunicador de los valores
Mensurable o medible
Inspira, estimula, motiva
Concisa, consistente, durable
Atractiva para los involucrados
Retadora, alcanzable, factible
TOTAL 1.0

VALIDACION DE LA MISION

Colocar aqu la redaccin de la Misin en evaluacin

CRITERIOS PESO CALIFICACIN PONDERADO
Clara y concisa en su contenido
Fcil de comunicar
Refleja el verdadero potencial o ser
Logra la identificacin del personal
Contempla el accionar actual y futuro
Referente para toma de decisiones
TOTAL 1.0