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1. Qu es la Hominizacin?
3. Socializacin
3.1 Definicin:
La socializacin es el medio a travs del cual los individuos aprenden a lo largo
de su vida, los valores y principios contenidos en su medio ambiente, los
incorpora a su personalidad, permitindole desempearse con xito dentro de la
sociedad. La socializacin es posible debido a ciertos agentes sociales como la
familia, las escuelas y los medios de comunicacin.
Tanto la familia como la escuela representan la parte ms importante dentro del
proceso de socializacin, ya que es la primera etapa social al que la persona
tiene acceso. La importancia de la socializacin reside en que, a travs de ella, el
individuo se convierte en integrante de la sociedad, por otro lado, la sociedad
necesita de las personas, para que stas puedan transmitir y mantener la cultura,
costumbres y valores a lo largo del tiempo.
3.3 Contenidos
Qu es ideologa?
Creencia
Una creencia es la conviccin de certeza que algo presenta para alguien, est
corroborado o no, cientficamente. Muchas veces se basa en experiencias
visuales ver para creer como creer que existen los animales o las plantas o
las cosas del mundo exterior porque las percibo con el sentido de la vista, y
descreer de las cosas que no pueden verse como por ejemplo, Dios. Otros en
cambio creen an en lo que no pueden ver o comprobar cientficamente, y lo
basan en un acto de fe, como sucede en las religiones.
Valores
3.6.1 EL LENGUAJE
Transmisin:
El adulto socializa al nio a travs del lenguaje (transmite normas,
conocimientos, afectos, etc.).
Acumulacin:
Los conocimientos se almacenan en forma de lenguaje y se codifican a travs de
los distintos medios de conciencia social.
Tambin est vinculado a la identificacin y al sentido de pertenencia a travs
del uso peculiar que hacen del lenguaje.
El habla tambin es un indicador que hace posible el reconocimiento de la
procedencia social y cultural de un individuo.
3.6.2 LA IMITACIN
3.6.3 LA SUGESTIN
3.6.4 EL RUMOR
Caractersticas:
3.6.5 LA MULTITUD
a) Sentimiento de unanimidad
Todos los individuos estn reunidos con un nico fin en comn para todos,
con las mismas ideas intenciones, partiendo del ejemplo anterior, se
representa la unanimidad en que el propsito de la poblacin Huancavelicana
en contra del proyecto minero era la defensa de sus derechos y la naturaleza.
Todos en un mismo objetivo.
b) Conciencia de su propia fortaleza
Una muchedumbre que acta considerando que la violencia y/o el
hostigamiento es la fortaleza para lograr un objetivo determinado, pero que
al fin esto puede convertirse en una criminalidad sincronizada de la
muchedumbre. Con relacin a los protestantes del proyecto minero las
bambas, se considera como un hecho ejemplar de esta caracterstica de la
muchedumbre, puesto que se recurri a la violencia (enfrentamiento entre la
poblacin y polica) y en consecuencia hubo hechos lamentables como
algunos muertos y heridos.
c) Predominancia de las emociones
La prdida de control sobre asuntos que deberan resolverse de forma
pacfica, pero que debido a la emocin del momento, el carcter o alteracin
instantneo convoca a la muchedumbre a actuar en forma agresiva,
dominados por la emocin colectiva.
d) Pensamiento simplista
En el individuo se percibe la perdida de facultades racionales, todas las ideas
y pensamientos son obtenidos por la simple percepcin de confianza en si
mismo, y no por vas de raciocinio sin profundizar el juicio.
e) Sugestibilidad
4. El grupo social
- Qu es un grupo?
Cierto nmero de personas que se renen independiente y/o dependiente de sus
afinidades, y/o intereses, capacidades profesionales, etc., que establecen una
relacin, ya sea prolongada o instantnea, para compartir, informar o dialogar
sobre asuntos que suceden en su entorno. El detalle principal, es que estas
personas son pocas, para as cada uno de los integrantes puedan intervenir de
forma personal y directa.
- Cules son sus caractersticas?
Establecidos de acuerdo a una motivacin comn: estudiar, divertirse, platicar,
etc.
Establecidos de acuerdo a un status social: rol jerrquico dentro de un conjunto
de individuos (pocas personas), encargados de administrar actividades e
influencias en la sociedad.