Sei sulla pagina 1di 21

PSICOLOGA: CARACTEROLOGA Y

TIPOLOGA DE LA PERSONALIDAD

1. DEFINICIN:

La personalidad es lo que nos hace diferentes de nuestra persona,


tambin es la organizacin de las caractersticas internas y externas
de un ser humano.

Es importante destacar la definicin del psiclogo americano Gordon


Willard Allport sobre la personalidad:

Personalidad es la organizacin dinmica dentro del individuo de


aquellos sistemas psico-fsicos, que determinan su conducta y su
pensamiento caracterstico.

2. COMPONENTES DE LA PERSONALIDAD:

La personalidad est conformada por dos partes: el carcter y el


temperamento, que parecen que son lo mismo, pero no lo es.
A. TEMPERAMENTO: Entendemos por temperamento el
conjunto de disposiciones afectivas predominantes que rigen las
relaciones del individuo con el exterior. El temperamento se basa
en la herencia biolgica que hemos recibido.

B. CARCTER: Entendemos por carcter un conjunto de hbitos


adquiridos durante toda la vida. El carcter, a diferencia del
temperamento es adquirido, no es algo innato.
3.

TEORAS DE LA PERSONALIDAD:

Existen teoras dentro de la psicologa que abordan la personalidad


desde distintos enfoques tericos, por ejemplo, las teoras
psicodinmicas determinan que las caractersticas intrapsquicas del
ser humano son importantes en el desarrollo de su personalidad;
existen teoras conductistas que afirman que la personalidad es
aprendida, y que los seres humanos son la suma de conductas
aprendidas; tambin existen enfoques que ponen especial atencin a
rasgos especficos o conjuntos de rasgos; otras teoras establecen que
la personalidad es un constructo que se forma con relacin al
ambiente.

Los primeros modelos o tipologas fueron descrita por Hipcrates entre


el ao 460 y 357 antes de Cristo; estableca que las enfermedades eran
causadas por un desequilibrio de los fluidos corporales : la sangre, la
bilis amarilla, la bilis negra y la flema; tambin llamados humores.

De este modo se originaron cuatro personalidades diferentes que


tenan su origen en el tipo de fluido:

Sanguneo: Es una persona clida, vivaz, alegre. A la hora de


tomar decisiones predominan los sentimientos ms que los
pensamientos reflexivos. Es extrovertido, muy comunicativo,
entusiasta y tiene facilidad para hablar. Le gusta estar con la
gente y huye de la soledad. Se caracteriza por tener gran
sensibilidad y ser flexible a los cambios de ambiente. Entre sus
debilidades podemos encontrar:

Inestable emocionalmente.
Indisciplinado y falto de voluntad.
Tiende a querer ser el centro de atencin.
Inquieto y desorganizado.
Es inseguro a pesar de ser extrovertido.
Colrico: Posee gran sensibilidad, es flexible a los cambios de
ambiente. Cuando se le describe o dice algo que le fastidia o
desagrada, trata de callar de forma violenta a las personas que
se lo dicen. Es rpido, muy activo, prctico en sus decisiones,
autosuficiente y sobre todo independiente. Es extrovertido, pero
no tanto como la persona de temperamento sanguneo. Se fija
metas y objetivos. Es muy ambicioso. Valora rpida e
intuitivamente y no reconoce los posibles tropiezos y obstculos
que puede encontrar en el camino si busca lograr una meta.
Entre sus debilidades podemos encontrar:

Se enfada con facilidad y tiende a ser violento.


Es fro y no manifiesta el afecto.
Es astuto y dominador.

Flemtico: No posee gran sensibilidad, es introvertido y tiene


poca flexibilidad ante cambios de ambiente. Es tranquilo, nunca
pierde la compostura y casi nunca se enfada. Por su equilibrio,
es el ms agradable de todos los temperamentos. Trata de no
involucrarse demasiado en las actividades de los dems. Entre
otros rasgos podemos destacar que suele ser una persona
aptica, adems de tener una buena elocuencia; no busca ser
un lder, sin embargo, puede llegar a ser un lder muy capaz. Es
un individuo calmado, tranquilo, que nunca se descompone y
que tiene un punto de ebullicin tan elevado que casi nunca se
enfada. Son personas serias, impasibles y altamente racionales.
Son calculadores y analticos. Es el tipo de persona ms fcil de
tratar y es por esa naturaleza el ms agradable de los
temperamentos. Entre sus debilidades podemos encontrar:

El flemtico es fro y se toma su tiempo para la


toma de decisiones.
Tiene poco inters, es lento y ocioso.
Es indeciso y temeroso.

Melanclico: Posee gran sensibilidad, es introvertido y lo


caracteriza una baja flexibilidad a los cambios en el ambiente.
Es abnegado, perfeccionista y analtico. Es muy sensible
emocionalmente. Es propenso a ser introvertido, sin embargo,
puede actuar de forma extrovertida. No se lanza a conocer
gente, sino deja que la gente venga a l. Sus tendencias
perfeccionistas y su conciencia hacen que sea muy fiable, pues
no le permiten abandonar a alguien cuando estn contando con
l. Adems de todo, posee un gran carcter que le ayuda a
terminar lo que comienza. Pero es difcil convencerlo de iniciar
algn proyecto, debido a que siempre est considerando todos
los pros y contras en cualquier situacin. El melanclico es el
ms rico y complejo de todos los temperamentos. Es de una
naturaleza emocional muy sensible, es el que disfruta ms de
las artes. Es muy fiel en la amistad, aunque le cuesta hacer
amistades. Entre sus debilidades podemos encontrar:

Tiende a ser una persona pesimista, negativa y


crtica.
Es egocntrico, susceptible y quisquilloso.
Es algo rgido y legalista.
Es terico y poco prctico.
De este modo, la personalidad comenz a determinarse y a explicarse
de manera ms objetiva, sin embargo, esta categora de Hipcrates
an careca de la veracidad cientfica que necesitaba un estudio
relacionado con la personalidad, no obstante, funcion como base
previa para que se desarrollaran nuevas teoras sobre esta. Tenemos:

a) Segn Hans Eysenck (1916-1996), es un psiclogo alemn


que elabora una tipologa de personalidad, basndose en que
las caractersticas de los temperamentos son de origen
hereditario. En forma muy breve y sus investigaciones y
estadsticas concluyen que los temperamentos son tmidos o
introvertidos y extravertidos. Clasifica a los tipos as:

Extrovertido/Sanguneo: Sociable, afable, comunicativo,


tolerante, enrgico, despreocupado, lder.

Extrovertido/Colrico: Susceptible, intranquilo, agresivo,


excitable, variable, impulsivo, optimista, activo.

Introvertido/Flemtico: Calmado, ecunime, confiable,


controlado, pacfico, meditativo, cuidadoso, pasivo.
Introvertido/Melanclico: Callado, insociable, reservado,
pesimista, sensato, rgido, ansioso, taciturno.
b) Segn Raymond Castell (1905-1998), psiclogo ingls,
realiza estudios sobre las personalidades en base a los rasgos
que estas presentan y arriba a la siguiente clasificacin de
estilos de personalidad. Y los clasifica as:

Sociable: Emocionalmente estable, ms inteligente,


asertivo, despreocupado, conciencia fuerte, aventurero,
inflexible, confiado, imaginativo, perspicaz, aprensivo,
experimental, dependiente del grupo, casual, relajado.

Reservado: Emocionalmente inestable, menos inteligente,


humilde, sensato, carencia de normas internas, tmido,
afectuoso, suspicaz, practico, franco, seguro de s mismo,
conservador, autosuficiente, controlado, tenso.

c) Segn Ren Le Senne (1882-


1954), filsofo y psiclogo francs, estableci 8
temperamentos que a su vez los dividi en: emotivos, que son
los individuos que poseen una gran capacidad para responder a
los estmulos y de liberar la tensin; y no emotivos, que son los
que muy poco se impresionan. Tenemos:

Nervioso: Es sensible, vive intensamente en lo externo,


muy sociable, alegre, de reacciones rpidas, impulsivo, se
enoja con rapidez y pasa pronto de un estado de nimo a
otro sin regulacin. Su personalidad es ptima, amigable,
generosa, inestable y superficial.
Sentimental: Es profundo y muy tranquilo, solitario,
toma una idea y se queda con ella, sin actuar, dndole
vueltas. Se cierra en s mismo, suea mucho, es indeciso,
le gusta leer, es muy bien portado, de ademanes
pausados. Busca la soledad. Tiene fuerte tendencia a lo
religioso, es confiable, recto, honrado.

Colrico: Es un temperamento indisciplinado,


desobediente y muy vanidoso. En casos extremos, se
vuelve violento y va contra toda norma. Sin embargo,
tambin es carioso, buen amigo, lder. De reacciones
rpidas, con gran vitalidad fsica, muy sentimental e
inquieta, hace muchas cosas y no las termina: solo le
mueve la emocin de actuar.
Apasionado:
Sensible, reflexivo, con un amplio mundo interior,
metdico, rencoroso, es perseverante, capaz de concluir
lo que empieza. Emotivo, intenso, con la capacidad de
controlarse y quererse a s mismo, est preparado para
llevar las ideas a la accin, los pensamientos a obras
terminadas. Es realista y sus proyectos deben resultar de
la mejor manera.

Sanguneo: Es reposado, tranquilo. Cae bien y es


aceptado, pero es egosta. Es interesado, con apego al
reconocimiento social, el xito, los logros. Buen poltico,
siempre disponible, vive su momento con frialdad. Es
superficial, critico, cnico, irnico, de buenos modales.
Tiene inteligencia clara y sonrisa sarcstica. Es prctico,
rpido, especulador, chismoso y de muy buena apariencia
fsica.
Flemtico: Es un tipo de gran
consistencia y firmeza. Se aplica
con mtodo; de mente clara y
brillante, resistencia a una actividad intensa. Es fro,
prctico, eficaz, preciso, reflexivo, profundo y
determinado. Acta en silencio, puede estar tranquilo en
un lugar, es profundamente tenaz y riguroso, su
apariencia es sobria y sencilla. Ecunime, inteligente,
rutinario, metdico y predecible. Su vida es sobre
planeada, exacta.

Amorfo: Tiene poca energa, es muy observador, poco


emprendedor, imprctico, insensible, poco expresivo,
sencillo. Perezoso, carente de ternura, busca estar lejos
de molestias. Es influenciable, desaliado, tranquilo y
reposado, bonachn, dcil. Como es moldeable, se deja
corregir, no da problemas de conducta y acepta a la
autoridad.

Aptico: Es perezoso, indiferente a lo dems, descuidado


y egosta. Con fuerte tendencia a la melancola, es frio y
tiene poca energa. Le cuesta trabajo adaptarse. Su vida
es montona, tranquila. Tiene inters por los dems, es
terco y cerrado. Es sincero, honrado, digno de confianza,
centrado en s mismo, quejoso. Se expresa con
objetividad veraz, tiene un punto de vista certero y claro.

d) Segn Kretschmer
(1888-1964), fue un mdico psiquiatra y neurlogo alemn.
Kretschmer parece haber demostrado que los caracteres
morfolgicos, tanto en psiquiatra como en tipologa, estn en
estrecha conexin con las propiedades psicolgicas. As,
sustituye la oposicin entre lo somtico y lo psquico por la
nocin de la unidad rgano-psquica. Y los clasific as:

Tipo atltico: Son personas de estatura superior a la


media, con trax amplio y musculoso, rostro ovalado y
cuello slido y largo. Sus msculos estn desarrollados,
con poca grasa, son de alto rendimiento fsico. Suelen ser
enrgicos, tenaces y agresivos.

Tipo astnico o leptosmico: Son personas altas


delgadas, de manos huesudas y dedos afilados, con rostro
es triangular, anguloso. Se muestran fros, distantes,
protegen su gran sensibilidad pareciendo poco afectivos,
pues su fragilidad tambin es psicolgica. Suelen ser
originales, idealistas, analticos.

Tipo pcnico: Del griego espeso, su cuerpo es


redondeado. Su apariencia es pesada. Es cordial, alegre,
de trato amable. Su humor es voluble, pasa fcilmente de
un estado de nimo a otro.

Tipo displsico: Rene caractersticas constitucionales y


lo mismo ocurre con el carcter, que tampoco est
definido con claridad.
e) Segn Sheldon (1898-1977), psiclogo americano, que
asocia los tipos de cuerpos humanos con tipos
de temperamentos. Sheldon propuso clasificar al fsico humano
de acuerdo con la contribucin relativa de tres elementos
fundamentales, somatotipos, denominados segn las tres capas
germinales del desarrollo embrionario: el endodermo,
el mesodermo, y el ectodermo. Y su clasificacin fue:

Viscerotnico/Endomorfo: Su personalidad se centra


en las vsceras. La digestin y el bienestar son los
objetivos principales de su vida. En l predomina la
alegra, la necesidad de afecto y el amor al prjimo. Se
mueve y reacciona con lentitud, le falta fuerza de
carcter, necesita de la compaa, posee fcil
comunicacin de sentimientos.

Somatotnico/Mesomorfo: Manifiesta una actividad


muscular, tiene gran seguridad en sus movimientos y en
su actitud, necesita del ejercicio y la competencia, es
valiente de aspecto maduro.

Cerebrotnico/Ectomorfo: Manifiesta una actividad


mental siempre despierta y un espritu profundo y
atormentado. Gusta de la intimidad, reacciona
excesivamente rpido, busca la soledad, odia las
costumbres, detesta el ruido.
f) Segn Jung (1875-1961), fue un mdico psiquiatra, psiclogo
y ensayista suizo, figura clave en la etapa inicial del
psicoanlisis; posteriormente, fundador de la escuela de
psicologa analtica. Jung clasifica a las personas en tipos
primarios de funciones psicolgicas. Propuso la existencia de
cuatro funciones principales de consciencia, dos de ellas
funciones perceptivas, tambin llamadas irracionales: sensacin
e intuicin, y las otras dos funciones juzgadoras, tambin
llamadas racionales: pensamiento y sentimiento. Las funciones
son modificadas por dos tipos:

Introvertido: El individuo vive plegado en s mismo, es


poco comunicativo, con tendencia al autoanlisis,
inclinado a la lectura y las diversiones intelectuales,
idealista, subjetivo, reservado, distante. Prefiere trabajar
solo, es aferrado a sus pertenencias y est muy atento a
su salud.

Extrovertido: Se vuelve al mundo exterior, necesita el


contacto de los dems; es parlanchn, despreocupado,
con poca capacidad de autoanlisis, realista, sociable e
inclinado al placer. Trabaja mejor en equipo, es negligente
con su salud y pertenencias.
g) Segn Erich Fromm (1900-1980), fue un destacado
psicoanalista, psiclogo social y filsofo humanista de origen
judo alemn, entiende que nuestras familias la mayora de las
veces slo son un reflejo de nuestra sociedad. Y clasifica a la
personalidad as:

Personalidad con orientacin receptiva: Creen que la


fuente de todas las cosas buenas est fuera de ellas;
piensan que la nica forma de obtener algo que desean
es recibirlo de una fuente externa. Reaccionan en forma
pasiva, esperando ser amadas.

Personalidad con orientacin exploradora: Piensan


que la fuente de todas las cosas buenas est afuera, pero
no esperan recibir nada bueno de los dems. Toman las
cosas que desean por la fuerza o con astucia. Explotan a
los dems para sus propios fines.

Personalidad con orientacin acumulativa: Para ellos


no hay nada nuevo, bueno, ni significativo que est
disponible de los dems. Buscan acumular y ahorrar lo
que tienen. Se rodean a s mismos con un muro y son
selectivos (restringen al mximo) en sus relaciones con
los dems.

Personalidad con orientacin mercantilista:


Experimentan los vnculos desde la teora del modelo de
mercado, viven las relaciones interpersonales adjudicando
valor de intercambio y de uso, se experimentan a s
mismas como mercancas en exposicin; son
camalenicas, oportunistas, cambiantes, imprevisibles.

Personalidad con orientacin productiva: Se valoran


a s mismos y a los dems por quienes son. Usan sus
potenciales en forma productiva y se relacionan con el
mundo percibindolo con precisin y enriquecindolo
creativamente. Usan la tica humanista en lugar de la
autoridad.

PSICOLOGA: LA PERSONALIDAD
SEGN LA MORFOLOGA DEL ROSTRO

1. FORMA DEL ROSTO:


Es muy importante conocer cmo es la forma de nuestra cara,
aunque a veces es difcil descubrirlo. Un buen truco es mirarse en
el espejo y trazar en un papel las lneas que componen la forma de
nuestra cara, de esa forma descubriremos ms fcilmente a cul
de las categoras pertenecemos.
a. Cara redonda: es una persona con mucha iniciativa sobre
todo a la hora de comenzar nuevos proyectos. En el momento
en el que los empieza, es capaz de adaptarse a ellos con
facilidad. Suele evitar los problemas, y por ello tiene una
especie de don para alejar todas las discusiones de su vida.

b. Cara ovalada: se podra decir que es una persona muy


soadora, con mucha imaginacin, y que te suele decantar
por labores relacionadas con la creatividad.

c. Cara cuadrada: es una de las caras ms fciles de


reconocer, ya que se compone por unas lneas bastante
marcadas. Se puede decir que eres una persona muy
optimista, pero a su vez sueles utilizar la lgica a la hora de
tomar decisiones. Posees una gran habilidad para llevar el
mando y por lo tanto te resulta fcil organizarte en tus
actividades y proyectos.

d. Cara rectangular: es alguien con mucha confianza en s


mismo, algo que a muchas personas les encantara tener.
Adems, suele cumplir tu palabra y eres una persona muy
leal, algo que lo convierte en un buen amigo a quien todo el
mundo busca en todo momento.
e. Cara triangular: es una persona muy intuitiva, que percibes
las cosas con mucha facilidad y adems es capaz de
reaccionar a ellas con una gran rapidez mental. Suele realizar
las cosas mucha delicadeza y adems posees un gran poder
de atraccin.

f. Cara ovalada: si la frente posee una forma ovalada, ello


indica que se trata de un ser soador, imaginativo, que raras
veces se detiene en lo concreto; aunque este individuo se nos
presente como un artista dotado de inspiracin, como un
poeta, su produccin es escasa y obra guindose por la
intuicin. Ama la independencia y es incapaz de someterse a
cualquier disciplina.

g. Cara de Corazn: tiene una frente ancha y mentn estrecho,


tiene una cara en forma de corazn. Gente con caras en forma
de corazn, tiene mucho de corazn, son muy creativos y
tienen una fuerte intuicin. Sin embargo, pueden ser un poco
agresivos. "Tienen una fuerza interior increble, pero tambin
pueden ser obstinado porque son tan fuertes," dice Jean
Haner.

2. PERSONALIDAD SEGN LAS PARTES DE LA CARA:

a. Los ojos y la personalidad: Los ojos son los receptores que


estimulan la parte superior del rostro, rea del cerebro.
o Ojos juntos/alejados: Si la distancia entre los dos ojos es
mayor de lo normal, quiere decir que la persona tiene una
mayor dificultad para concentrarse. Cualquier espacio
exagerado en el rostro implica lo que en morfo psicologa se
llama dilatacin que est relacionado con la dispersin,
con la poca capacidad para concentrar informacin o
realizar objetivos. Las personas que tienen una distancia
exagerada o mayor de lo normal entre los ojos suelen sufrir
dolores de cabeza debido al esfuerzo extra que deben hacer
para retener la informacin, desarrollar la memoria o
concentrarse. Por el contrario, las personas que tienen un
espacio especialmente reducido entre los ojos (ojos muy
juntos) tienen una concentracin limitante, es decir,
estrechez de miras y poca capacidad para observar el
mundo con creatividad.

o Ojos tnicos/tonos: Se llama ojos tnicos a aquellos que


tienen forma ascendente desde el lacrimal o que son
vivarachos y brillantes con la musculatura tensa. Este tipo
de ojo denota una bsqueda activa de la informacin y una
buena integracin de la misma. Si son demasiado tnicos
pueden representar un pensamiento demasiado autoritario.
Los ojos tonos son aquellos cuya musculatura se presenta
de forma menos tensa, ojos que caen hacia abajo o
tristones. Las personas con ojos tonos tienen dificultad
para expresar lo que sienten y tienden a divagar en exceso.
La informacin que les llega del exterior es integrada de
forma pasiva y tienen una dbil consciencia de s mismos y
cierta falta de control. Este tipo de mirada es propia de
poetas o artistas, personas que observan la realidad desde
el mbito creativo u onrico.

o Ojos grandes/pequeos: Los ojos granes manifiestan una


gran receptividad al mundo exterior y la necesidad de
informacin. Implica gran avidez en la asimilacin y
sinceridad al decir lo que se piensa. En cambio, los ojos
pequeos denotan dificultad para expresar lo que se siente
o se piensa. Son personas muy selectivas, astutas y
rebeldes. Tienden a no escuchar.

o Ojos hundidos/saltones: Los ojos hundidos son seal de


proteccin, lo que refleja introspeccin y melancola. Si son
muy hundidos pueden indicar que la persona solo ve lo que
quiere. En cambio, los ojos saltones manifiestan
espontaneidad y necesidad de informacin. A estas
personas no se les escapa nada, pero viven ms de cara al
exterior y su vida interior puede ser pobre.
b. Las cejas y la personalidad:

o Cerca/lejos del ojo: Las cejas que nacen prximas al ojo


indican una mayor capacidad de concentracin; la persona
es ms capaz de concretar y ejecutar las ideas. Sin
embargo, unas cejas separadas de los ojos indican
dispersin, aunque tambin mayor capacidad de recepcin
(ms abiertas a la informacin exterior). Las personas con
cejas separadas se manejan bien en la intuicin y tienen
dificultad para concentrarse.

o Cejas hacia arriba: Aunque se deben tener en cuenta


otros muchos factores, en general, las cejas que tienden
hacia arriba indican impulsividad, obstinacin y audacia.

o Cejas pobladas: Las cejas muy pobladas indican la


cantidad de energa y reservas que tiene la persona. Si
nacen muy pobladas y terminan finas indican fuerza en el
impulso y delicadeza en la ejecucin. Cuando nacen finas y
terminan pobladas indican suavidad en el impulso y torpeza
en la ejecucin.

c. La nariz y la personalidad:
La nariz es el receptor de la parte media del rostro,
perteneciente a las emociones.

o Nariz corta/larga: Como hemos dicho, la extensin corta


hace referencia a proteccin y concrecin y una extensin
larga hace referencia a dispersin. As, una nariz corta tiene
una personalidad activa y poca paciencia en lo emocional.
Una nariz larga es ms paciente y moderada y tender ms
a fantasear con las emociones que a vivirlas.

o Nariz chata/aguilea: Una nariz pequea que no


sobresale de la cara implica poca entrega y generosidad en
los sentimientos, caprichosa y algo egocntrica. Una nariz
normal y respingona (como la de los nios) implica
necesidad de afecto. Una nariz grande que sobresale
implica generosidad, ternura y apertura emocional. Sin
embargo, cuando es adems aguilea y retorna en la punta,
implica que sus actos son interesados. Si la nariz es fina en
el puente y muy grande en la punta, y adems queda muy
cerca de la boca, indica que su generosidad est orientada
a lo material o carnal.
o El puente de la nariz: Si es muy estrecho nos habla de
poca comunicacin entre el cerebro y las emociones,
pudiendo ser personas muy inmaduras e indecisas en lo
emocional. Si el puente es ancho indican una buena
comunicacin emocional-racional y si, adems tiene
orificios grandes, es seal de gran madurez emocional.

o Los orificios: Si son redondos estn relacionados con lo


primitivo (comunicacin ruda y torpe). Si son
excesivamente grandes y alargados implica que se trata de
personas poco selectivas. Si por el contrario se trata de
orificios extremadamente pequeos se trata de personas
excesivamente selectivas, ntimas y emocionalmente fras.

d. La boca y la personalidad:
La boca es el receptor de la parte inferior del rostro,
perteneciente a los instintos primarios (voluntad, fuerza, sexo,
comida, etc.)

o Boca tnica/tona: Una boca tnica que tiende a sonrisa


con msculos tensos nos habla de una actitud receptiva
ante la vida. Una boca tona que cae hacia abajo nos habla
de una actitud pasiva, tendencia a las adicciones y falta de
autocontrol.

o Boca grande con labios finos/gruesos: Una boca grande


con labios finos nos habla de una persona con una buena
oratoria que sabe utilizar bien sus reservas. Las bocas muy
grandes con labios gruesos nos hablan de oratoria excesiva
y torpe e impulsividad sexual sin seleccin.

o Boca pequea y labios finos/gruesos: Las personas con


una boca pequea y labios finos y cerrados son personas
que tienden a acumular lo que reciben y son signo de
rigidez, frustracin, introversin, represin sexual, egosmo
y obsesin por el control. En cambio, una boca pequea con
labios gruesos implica sensualidad y goce oral selectivo.

o Labios inferiores/superiores: Cuando el labio superior es


grueso y el inferior ms fino, nos habla de placeres
instintivos que buscan una meta emocional o espiritual.
Cuando el labio superior es fino y el inferior grueso, nos
habla de un inters material o carnal.

o La mandbula: Una mandbula ancha y pronunciada nos


habla de voluntad, fuerza y dinamismo para ejecutar (si es
extremadamente grande y sale hacia adelante puede
hablar de violencia). Una mandbula indefinida nos habla de
dispersin y poca voluntad para materializar y cumplir
objetivos.
BIBLIOGRAFA

TEORAS DE LA PERSONALIDAD, SEELBACH G. GERMN. 1 era


EDICIN. EDITORIAL: RED TERCER MILENIO. (Pg. 9 y 11) MXICO.

LOS TEMPERAMENTO: reconocerlos, aprovecharlos, enriquecerlos.


HOCK CONRADO Y OTROS. 1era EDICIN. INTERCOAHC. (Pg. 4-7)
SANTO DOMINGO, REPBLICA DOMINICANA.

LINKOGRAFA

LA PERSONALIDAD (www.fundacioncanfranc.org)

https://es.wikipedia.org/wiki/Ernst_Kretschmer
https://es.wikipedia.org/wiki/Somatotipo

https://es.wikipedia.org/wiki/Carl_Gustav_Jung

https://es.wikipedia.org/wiki/Tipos_psicol%C3%B3gicos