ADMINISTRACION DE SALARIOS 332574A_291 /

Tema 2 /

Act 1: Cuestionario de Revisin de Presaberes

Comenzado el mircoles, 31 de agosto de 2016, 09:41

Estado Finalizado
Finalizado en mircoles, 31 de agosto de 2016, 10:05
Tiempo empleado 23 minutos 58 segundos
Puntos 4,0/6,0
Calificacin 6,7 de 10,0 (67%)
Comentario - Buen Trabajo

Pregunta 1

Finalizado
Punta 1,0 sobre 1,0
Desmarcar

Enunciado de la pregunta

Hacen parte de la estructura de costos totales de un proceso productivo o prestacin de

servicios en toda empresa:
Seleccione una:
a. La Legislacin Laboral y las Compensaciones Econmicas CORRECTO

b. La Legislacin Laboral y los Salarios

c. Los Salarios y las Compensaciones Econmicas

d. Los Sindicatos

Retroalimentacin

La respuesta correcta es: La Legislacin Laboral y las Compensaciones Econmicas

Pregunta 2

Finalizado
Punta 0,0 sobre 1,0
 Desmarcar

Enunciado de la pregunta

Una de las funciones ms relevantes del Departamento: jefatura o seccin de

administracin de salarios es:

Seleccione una:
a. Ampliar la flexibilidad de la organizacin, dando los medios adecuados para la

movilidad del personal y racionalizando las posibilidades de desarrollo y de carrera.

b. Lograr que los empleados rechacen los sistemas de remuneracin adoptados por la

empresa.
c. Retener a los empleados actuales: Cuando la compensacin no es competitiva, puede

crear insatisfaccin en los empleados, por lo que pueden abandonar la organizacin.

d. Mantener equilibrio entre los intereses financieros de la organizacin y su poltica de

relaciones con los empleados. INCORRECTO

Retroalimentacin

La respuesta correcta es: Retener a los empleados actuales: Cuando la compensacin no es

competitiva, puede crear insatisfaccin en los empleados, por lo que pueden abandonar la
organizacin.

Pregunta 3

Finalizado
Punta 0,0 sobre 1,0
Desmarcar

Enunciado de la pregunta

La administracin de salarios pueden definirse como el conjunto de normas y

procedimientos tendientes a establecer o mantener estructuras de salarios equitativas en la
organizacin. Teniendo en cuenta lo anterior se puede inferir que las estructuras salariales
deben ser justas con relacin a:

1. Los cargos internos de la empresa.

2. Los salarios externos a la organizacin.
3. Los salarios con respecto a los mismos cargos de otras empresas que actan en el
mercado.
4. La propedutica empresarial

Seleccione una:
a. 2 y 4 Correctas

b. 3 y 4 Correctas

c. 1 y 2 Correctas INCORRECTO

d. 1 y 3 Correctas

Retroalimentacin

La respuesta correcta es: 1 y 2 Correctas

Pregunta 4

Finalizado
Punta 1,0 sobre 1,0
Desmarcar

Enunciado de la pregunta

El conjunto de trabajadores o empleados que aportan sus capacidades y habilidades al

cumplimiento de los objetivos y metas institucionales, segn la perspectiva de las diferentes
corrientes y estilos de administracin de empresas se denomina:

Seleccione una:
a. Trabajadores

b. Talento Humano

c. Recurso Humano CORRECTO

d. Capital Humano

Retroalimentacin

La respuesta correcta es: Recurso Humano

Pregunta 5
Finalizado
Punta 1,0 sobre 1,0
Desmarcar

Enunciado de la pregunta

En la lectura, cuando se refiere a lo que el profesional se merece por lo que l vale, por su
conocimiento, est hablando del concepto de trabajador por:
Seleccione una:
a. Paga

b. Productividad

c. Especie

d. Honorarios CORRECTO

Retroalimentacin

La respuesta correcta es: Honorarios

Pregunta 6

Finalizado
Punta 1,0 sobre 1,0
Desmarcar

Enunciado de la pregunta

La idea de salario ha evolucionado con el progreso y hoy constituye uno de los problemas
ms complejos de la organizacin econmica y social de los pueblos. Apartir de la
afirmacin expresada podemos concluir:

Seleccione una:
a. Manejar la idea de reducir costos en la produccin de los empleadores y la

constitucin de la empresa.
b. El manejo salarial repercute en el ambiente social del personal y la empresa.

c. Los trabajadores dependen del salario para alimentarse vestirse y sanear sus deudas

econmicas.
 d. Los salarios constituyen uno de los factores de mayor importancia en la vida

econmica y social de toda comunidad CORRECTO

Retroalimentacin

La respuesta correcta es: Los salarios constituyen uno de los factores de mayor importancia
en la vida econmica y social de toda comunidad