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Administracin en
Enfermera
A simple vista podra parecer que la administracin
y la enfermera no son disciplinas que tengan nada
en comn, y podra an pensarse que definido el
trabajo del auxiliar de enfermera, la
administracin en enfermera es innecesaria, pero
ninguno de estos extremos tiene validez porque
aunque la enfermera es una profesin que est claramente definida en cuanto a sus
objetivos y modo de ejecutarla, ciertamente que la administracin no puede desligarse de la
misma, porque con la aplicacin de un mnimo de pr preceptos administrativos se puede hacer
an ms eficaz el trabajo del profesional de enfermera.

Pero qu es administracin de enfermera debiera ser la interrogante bsica a partir de la

cual es fcil entender por qu est estrechamente ligado el trabaj
trabajoo de enfermera con la
administracin. Es el aprovechamiento de los preceptos bsicos de administracin que
aplicados a la tarea de la enfermera se convierten en un aprovechamiento de recursos que
redunda en beneficio tanto del profesional al realizar su trabajo de mejor y ms eficaz
manera como del enfermo que recibe un servicio adecuado cuando lo necesita.

Con la administracin en enfermera se puede planificar, organizar, dirigir y evaluar los

servicios que se prestan a los enfermos y aplicar mejoras
mejoras y solucionar problemas que sin
administracin podran no ser detectados a tiempo.

Son muchos los beneficios que derivan de la administracin de enfermera porque adems
de permitir un aprovechamiento mejor de los recursos con que se cuenta, permite que la l
organizacin que de esto se obtiene, signifique una mejora de la calidad del servicio y de la
productividad, que alienta el desempeo del profesional de enfermera mantenindole
motivado y que permite al enfermo recibir un servicio como el que espera y merece.
m

Adems la organizacin que se obtiene mediante la adecuada administracin de las tareas

de enfermera simplifica las tareas, permite interactuar mejor a todos los que forman parte
del sistema sanitario y promueve el liderazgo en cada rea, haciendo
haciendo fcil e importante
aspectos que generan el xito en cualquier actividad, el trabajo en equipo y por objetivos,
porque parte de esa administracin es planificar las actividades, el uso de recursos, el
tiempo y el recurso humano, que en una profesin como la enfermera resulta tanto o ms
importante por cuanto la exigencia es an ms importante, la salud de los enfermos. La
administracin de enfermera es entonces vital para la profesin y para los enfermos.