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En el contexto guatemalteco cabe resaltar tambin que los sindicatos realizan y establecen
convenios o pactos colectivos de trabajo y uno o ms generadores de empleo. Estos contratos dejan
fijadas las condiciones mnimas implcitas en cada contratacin. Por ejemplo: si el convenio colectivo
firmado por el Sindicato establece que ningn empleado del sector puede cobrar menos de cinco mil
quetzales mensuales, entonces los trabajadores del sector correspondiente slo podrn percibir
salarios mensuales superiores a los cinco mil quetzales.
Los trabajadores cuentan con libertad sindical para organizarse de acuerdo a su propia voluntad y sin
injerencias del Estado. Esto quiere decir que ningn jefe puede obligar a su empleado a desafiliarse
de un sindicato o a cambiarse a otro.
Los sindicatos tambin representan a sus miembros y a todas las personas que trabajan ejerciendo la
defensa de leyes y polticas favorables. La mayora de la gente que trabaja en este pas tiene el
derecho de formar sindicatos y de unirse a ellos de acuerdo.
Una de las finalidades y objetivos de los sindicatos es esencialmente econmica. Ello significa que la
Organizacin Sindical representa, defiende y promueve aspiraciones e intereses orientados a
satisfacer necesidades materiales (alimentacin, vestuario, habitacin, salud, etc.); no es por tanto, su
funcin propia la representacin de una idea poltica, religiosa o de otro carcter semejante.