BLOQUE I: SALUD DE LAS MUJERES

Eva Garca Perea

 TEMA 1
La salud diferencial de las mujeres.
La influencia del sexo y el gnero en la salud de
las mujeres.
Salud sexual y reproductiva.
La natalidad en Espaa.
Evolucin de la asistencia profesional.
Asistencia en salud a las mujeres.
Definir Feminismo y Machismo
 Definicin (RAE)

Machismo
RAE: Actitud de prepotencia de
los varones respecto de las
mujeres.
Sinnimos: racismo
Hay un principio bueno que ha
creado el orden, la luz y el hombre y
un principio malo que ha creado el
caos, las tinieblas y la mujer
(Pitgoras).
Feminismo
RAE: Ideologa que defiende
que las mujeres deben tener los
mismo derechos que los
hombres.
Sinnimos: sufragismo,
emancipacin, liberacin
 Feminismo
Es importante tener en cuenta que hay hombres que son feministas (es
decir, que dan la razn y apoyan al movimiento), mientras que no todas las
mujeres se consideran feministas.
Algunas mujeres aceptan el rol social que ocupa el gnero y lo reconocen
como una realidad cultural que no debera ser censurada.
 Feminismo
Siglos XIV y XV filsofa y poetisa veneciana
Christine de Pisan (1364-1430):
En 1399 escribe Epstola del Dios del
Amor, donde rechaza a los falsos amores y
amantes, quienes prometen y luego no
dan. Al ao siguiente, en 1400, escribe
dos ensayos sobre el sentido del amor
corts: Dechado de Poissy y Debate de
los dos amantes. En ellas se plante el
papel de la mujer en las composiciones
poticas y cmo stas le afectaban. En La
ciudad de las mujeres, escrita en1405, la
ms importante de sus obras, clam
contra el sistema misgino y a favor de los
derechos de las mujeres.
XX: Derecho al sufragio (Las sufragistas),
divorcio, condiciones igualitarias de
empleo.
Sufragistas
La sufragista inglesa, Emmeline Pankhurst (1858-1928)

http://www.mujeresenlahistoria.com/2014/0
6/la-sufragista-inglesa-emmeline.html
 Feminismo
Simone de Beauvoir (El segundo sexo, 1949)
http://users.dsic.upv.es/~pperis/El%20segundo%20sexo.pdf
 1949 (pg 678) El segundo sexo.

Los hijos no son un sucedneo del amor, no sustituyen una vida rota, no
son un material destinado a llenar el vaco de nuestras vidas, son una
responsabilidad y un pesado deber, son los frutos ms generosos del amor
libre.
No son un juguete de los padres, ni la realizacin de su necesidad de vivir,
ni sucedneos de sus ambiciones insatisfechas.
Los hijos son una obligacin de criar seres felices.
Pg 809 (La enamorada). El segundo sexo.

La palabra amor significa en realidad dos cosas distintas para el hombre y para
la mujer. Para la mujer el amor no es slo abnegacin, es un don de cuerpo y
alma, sin restricciones, sin ningn miramiento de nada. Esta ausencia de
condiciones es lo que convierte su amor en una fe, la nica que tiene. En cuanto al
hombre, si ama a una mujer, lo que quiere de ella es este amor, por consiguiente
est bastante lejos de pretender para s el mismo sentimiento que para la mujer, si
hubiera hombres que experimentaran tambin este deseo de abandono total,
desde luego no seran hombres
 Simone de Beauvoir (1908-1986)

Memorias de una joven formal (1958).

https://lalentevioleta.files.wordpress.com/2014/01/beauvoir-
simone-de-memorias-de-una-joven-formal.pdf
La vejez (1970).

Frases: S. Beauvoir
Las arrugas de la piel son ese algo indescriptible que procede del alma.
El problema de la mujer siempre ha sido un problema de hombres.
Es absolutamente imposible encarar problema humano alguno con una mente
carente de prejuicios.
Otra grande: Bell Hooks (1952). Todo sobre el amor

En los aos setenta del siglo pasado una tarjeta de felicitacin mostraba a
una adivina que miraba fijamente una bola de cristal. Una leyenda de la
tarjeta deca: l nunca habla de sus sentimientos. En el interior, la
respuesta era: El ao que viene, a las dos de la tarde, los hombres
empezarn a hablar de sus sentimientos. Y a las dos y cinco las mujeres de
todo el pas lo lamentarn.
Adrienne Rich (1929). Sobre mentiras, secretos
y silencios.

Son las mujeres las que se hacen la vida llevadera unas a

otras, se dan afecto fsico sin hacerse dao, comparten,
aconsejan y se mantienen cerca.
Jane Miller (1949). Crazy Age: Thoughts on Being Old.

Para m la sexualidad es encontrarme yo

misma atractiva, no otra persona.
Y en la actualidad.
Qu diferencias existen entre
los conceptos: gnero y sexo?
 Gnero/Sexo
Sexo:
Caractersticas biolgicas Referencia a roles,
(cromosmicas, gonadales,
hormonales, dimorfismo
cerebral y genital).
Incluye aspectos relativos a
la procreacin y la
sexualidad.
Concepto multidimensional:
hombre-mujer; masculino-
femenino.
Gnero:
relaciones, rasgos de
personalidad, actitudes,
comportamientos, valores,
influencias y relaciones de
poder que se construyen
culturalmente y que la
sociedad atribuye de forma
diferencial a un sexo u otro.
 Identidad de gnero
La identidad de gnero es el resultado de un proceso
evolutivo mediante el que se interiorizan las expectativas y
normas sociales.
Hace referencia al sentido psicolgico del individuo de ser
varn o mujer, con los comportamientos sociales y
psicolgicos que la sociedad designa como masculinos y
femeninos.
Herramienta que permite analizar las desigualdades que se
dan entre los hombres y mujeres en los procesos de salud y
enfermedad. Con el fin de proponer e introducir acciones para
la igualdad en el mbito sanitario.
 Identidad de gnero
Es un proceso que tiene un valor de adaptacin social y en cuyo
aprendizaje tienen gran importancia los valores maternos y paternos y
los roles sociales de los adultos prximos.
La familia y la escuela son agentes socializadores en ese reconocimiento
que cada sujeto realiza de propia categora de gnero.
Por ejemplo en nuestra cultura: adquisicin de los patrones de valenta y
proteccin en los nios y de atraccin y bondad en las nias.
 Identidad de gnero
Objetivo:
Eliminar diferencias innecesarias, injustas y evitables en las
oportunidades de disfrutar de salud, y en la probabilidad de enfermar,
discapacitarse o morir por causas prevenibles.
En nuestro pas la utilizacin de la perspectiva de gnero en la salud tiene
una tradicin reciente desde los aos 80.
Caractersticas estereotipadas atribuidas al sexo masculino y al
sexo femenino en la cultura occidental
 A partir de los estereotipos: SEXISMO

Surge a partir de los estereotipos. Entendido como la actitud que se tiene

hacia una persona o grupo en funcin de su sexo.
En el sexismo hay 3 componentes:
Cognitivo: Modo en el que se percibe el objeto de la actitud,
constituido por pensamientos, ideas, creencias: estereotipos.
Afectivo: Formado por sentimientos o emociones derivadas de
creencias relativas al objeto de la actitud, son los prejuicios.
Comportamental o tendencia a actuar, se concreta en la
discriminacin.
Ley de igualdad de gnero
 Principio de "Igualdad de trato entre mujeres y hombres"

Supone la ausencia de toda discriminacin por razn de sexo, tanto directa

como indirecta:
Se entiende por discriminacin directa por razn de sexo la situacin en
que se encuentra una persona que sea, haya sido o pudiera ser tratada, en
atencin a su sexo, de manera menos favorable que otra en situacin
comparable.
Se entiende por discriminacin indirecta por razn de sexo la situacin en
que una disposicin, criterio o prctica aparentemente neutros pone a
personas de un sexo en desventaja particular con respecto a personas del
otro sexo, salvo que se pueda justificar objetivamente, en atencin a una
finalidad legtima y que los medios para alcanzar dicha finalidad sean
necesarios y adecuados.
 Principio de "Presencia o composicin equilibrada"

Trata de asegurar una representacin suficientemente significativa de

ambos sexos en rganos y cargos de responsabilidad.
Este principio informador ha alcanzado incluso a la normativa reguladora
del Rgimen Electoral General, con relevantes modificaciones en el texto
de la correspondiente Ley Orgnica. En la misma lnea y con el mismo
espritu se han incorporado tambin modificaciones en la Ley Orgnica del
Poder Judicial.
 DEFINICIN DE ACOSO SEXUAL Y ACOSO POR RAZN DE SEXO

Sin perjuicio de lo establecido en el Cdigo Penal, la Ley facilita una

definicin de lo que debe entenderse por acoso sexual y acoso por razn
de sexo. En ambos casos se trata de un comportamiento que tiene el
propsito de atentar contra la dignidad de una persona y crear un entorno
intimidatorio, degradante y ofensivo.
La diferencia entre uno y otro estriba en que en el primero el
comportamiento tiene una naturaleza sexual y en segundo el
comportamiento se lleva a cabo en funcin del sexo de una persona.
TUTELA JUDICIAL EFECTIVA. LEGITIMACIN PROCESAL. CARGA DE LA PRUEBA
 POLTICAS PBLICAS PARA LA IGUALDAD

Objetivo: conseguir la efectividad del principio de igualdad.

Toda actuacin de la Administracin Pblica ha de estar comprometida

con el objetivo de conseguir la efectividad del derecho de igualdad entre
mujeres y hombres, de ah que todas las polticas, econmica, laboral,
social, cultural y artstica, estn informadas por el principio de igualdad de
trato y de oportunidades.
POLTICAS PBLICAS PARA LA IGUALDAD
EFECTIVIDAD DEL PRINCIPIO DE IGUALDAD EN LA VIDA SOCIAL
LA IGUALDAD Y EL DERECHO AL TRABAJO
LA IGUALDAD Y EL DERECHO AL TRABAJO
LA IGUALDAD Y EL DERECHO AL TRABAJO
LA IGUALDAD Y EL DERECHO AL TRABAJO
 Ley de Igualdad
Ley 3/2007 para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres:
Integrar las distintas necesidades de mujeres y hombres y las medidas
necesarias para abordarlas adecuadamente.
Evitar que las diferencias biolgicas o por los roles y estereotipos
sociales asociados, se produzcan discriminaciones en relacin con la
proteccin de su salud.
La promocin especfica de la salud de las mujeres.
La promocin y proteccin de la salud laboral, con especial
consideracin a los riesgos y necesidades especficos de las
trabajadoras.
 www.msc.es/organizacion/sns/planCalidadSNS/e02.htm

El Observatorio de Salud de la Mujer es el organismo de la

Agencia de Calidad del Sistema Nacional de Salud para
trabajar por la equidad en la salud; es decir para evitar que
las diferencias entre las personas bien por gnero, edad, clase
social, procedencia tnica u otras, influyan en los procesos de
salud, enfermedad y atencin.
Michelle Bachelet, Presidenta de Chile y
primera directora de ONU Mujeres
Michelle Bachelet, Presidenta de Chile y primera directora de ONU Mujeres,
para hablar de los asuntos pendientes para lograr la igualdad.

https://www.youtube.com/watch?v=HH_nJ7-
19qs

https://www.youtube.com/watch?v=0h4HV7l
wpP0
Situacin actual de las mujeres
 Problemtica actual
Las mujeres y los hombres tienen diferente salud, ya que se dan diferentes
estilos de vida, maneras de cuidarse y de protegerse.
Indicadores de Salud y Enfermedad
1. Morbilidad general:
infancia: ms hombres
adultos: ms mujeres
2. Das inhbiles (sin incluir
embarazo): Ms mujeres
3. Bsqueda de servicios de Salud y
uso: Ms mujeres.
4. Utilizacin hospital:
- Ms los hombres.
5. Tiempo pasado en el hospital:
- Ms los hombres.
6. Enfermedad crnica:
- Ms los hombres en las etapas
tempranas vida
- Ms las mujeres en la poca adulta
7. Mortalidad fetal: Ms hombres
8. Muerte sbita: Ms nios
9. Esperanza de vida:
- Ms mujeres
10. Ms accidentes:
- Ms hombres
 Diferencias entre hombres y mujeres en enfermedades y
dolencias

CARDIOPATAS
Cardiopata coronaria: 1era causa de Cncer: Ms H (Dx y mortalidad)
muerte en H y M, mayor relacin en Enfermedades digestivas: Ms M.
H con consumo grasa. Autoinmunes: Ms M.
HTA: no hay dif. Enfermedades SN :
Angina pecho: Ms H Alzheimer: M
Arritmias: Ms M Epilepsia y Parkinson: H
IAM: Ms en M diabticas
 Diferencias entre hombres y mujeres en enfermedades y dolencias
Enfermedades musculoesquelticas:
Antes etapa adulta H
Despus M (artritis,
fibromialgia, esclerosis,
osteoporosis, artritis
reumatoide)
Enfermedades Respiratorias:
- Asma ms M
- Neumona ms H
Enfermedades Piel:
- Ms M
Enfermedades inducidas por estrs:
- Ms H??
Enfermedades renales:
- Ms H
Enfermedades tiroideas: Ms M
Dolencias menores y sntomas de
mala salud:
- Dolor de cabeza, mareos,
nauseas y vmitos, sndrome
piernas cansadasMs M.
Varices:
- Ms M.
 Diferencias Suicidio
Ideacin suicida: Ms nias en adolescencia
Intento suicidio: Ms M
Suicidio completo: Ms H, excepto en China (+M).
MUJERES EN TRABAJOS DE HOMBRES
DESIGUALDAD
 Desigualdad
Las mujeres se encargan mayoritariamente y con mayor dedicacin
a:
Las tareas domsticas.
Cuidadores principales: nios, miembros familia.
Dedicadas en gran medida a satisfacer necesidades ajenas.
Aunque trabajen fuera del hogar, accedan a menos cargos de
representacin poltica e institucional, menor salarioetc.
Estn en una posicin de subordinacin frente a los hombres que
se les exime de su participacin en estas tareas y disponen de
ms oportunidades para elegir.
 Cambio
La categora de gnero sirve para recordar que estas
relaciones de gnero son socialmente construidas y por
tanto transformables.
 Exigencia
A su vez el modelo social de gnero en el que vivimos, exige a
las mujeres: Perfeccin, belleza, cuidado.

Esto ha producido: Elevados niveles de enfermedad crnica, ansiedad,

problemas de salud mental y trastornos nutricionales que
tradicionalmente haban sido atribuidos a que su mente y cuerpo eran
supuestamente ms vulnerables .
Mejorar la salud de las mujeres es mejorar el mundo.

LA SALUD DE LAS MUJERES

 Salud Mujeres

Podemos afirmar que la salud de las mujeres est

determinada por estas desigualdades de gnero que
contribuyen a que pese a tener una esperanza de vida mayor
que los hombres, las mujeres presentan mayor morbilidad,
discapacidad y una peor calidad de vida.
 Maternidad y cambios sociales
Los atributos que se le supone a la maternidad, son
construcciones culturales que se han ido modificando a lo
largo de los siglos y que responden a necesidades sociales,
econmicas y polticas.

El ejercicio y valores de la maternidad pueden ser vividos e

interpretados de formas diferenciadas segn pocas y
contextos.
 Actualidad
La mayor incorporacin de las mujeres al mercado laboral.
La autonoma econmica.
Mayor formacin.
La anticoncepcin que separa la sexualidad de la
reproduccin.
El valor del tiempo libre.
El mercado de ocioetc
2008
Medallero de Ro
http://mujeresconciencia.com/
 http://mujeresconciencia.com/
http://mujeresconciencia.com/2015/11/07/ge
nero-ciencia-y-tics/
 SIN MUJERES NO HAY HISTORIA:
http://www.mujeresymadresmagazine.com/mujeres-historia/#

Qu tienen en comn un tenista, un aventurero del futuro, un cientfico, un aviador, un

director de cine, un jefe de expedicin, un faran, un burgus, un vikingo, un romano o un
artista? :
En principio parece que no mucho, pero :Todos ellos tienen pene y, al parecer, para Planeta
de Agostini y Playmobil ninguno de estos roles puede ser desempeado mujeres.
De hecho, para estas dos reputadas empresas internacionales, ya no es solo que la identidad
de gnero se identifique siempre con el masculino a la hora de representar a algunas de las
culturas y hechos ms importantes de la historia de la humanidad, sino que para ambos en
los ltimos 5.500 aos ni una sola mujer ha hecho nada lo suficientemente relevante como
para recibir el honor de verse representada en uno de los sesenta Clicks que componen la
coleccin La aventura de la historia que estn promocionando de cara al inicio del curso.
 Actualmente

Todo lo anterior ha hecho de la maternidad no un fin en s

mismo para las mujeres, sino una posibilidad ms entre
otras en su vida.
La implicacin y co-responsabilidad de la pareja en la crianza
de los hijos y las necesidades para su cuidado, hacen que el
trabajo de ambos sea un requisito y necesidad, que puede
plantear conflictos en la planificacin de la procreacin.
 Cambios en la maternidad:

La eleccin de no ser madres: Frente a otras generaciones, se

podra decir que muchas mujeres deciden no ser madres pues
desde 1970 la tasa de fertilidad comenz a disminuir, hubo en
repunte en el 2000 y actualmente desciende.
La eleccin de las formas de ser madres: Son muchas las
mujeres que deciden ser madres independientemente de su
edad, estado civil, de si tienen o no pareja Fecundacin
asistida, adopcinetc.
 Cambios en la maternidad:
Deseo de mujeres que quieren ser madres sin pareja
masculina o de aquellas que viven en pareja homosexual.
La adopcin es una alternativa para hombres y mujeres.
Maternidad / gestacin subrogada.
 Cambios en la maternidad:
Otra particularidad es el retraso en la edad de la concepcin:
En la actualidad, la edad media para la primera gestacin se sita alrededor
de los 30-34 aos.
El grupo de 35-39 aos, tiene una tendencia creciente.
 Cambios en la maternidad:
La necesidad de una mayor formacin, un puesto laboral estable,
adquisicin de la viviendason prioridades a las que responden mujeres y
hombres antes de la decisin de tener hijos.
En ello ha influido la menor presin social para tener descendencia, a
prolongacin de la esperanza de vida y los avances en la tecnologa
mdica.
 Maternidad compartida??
La planificacin de la gestacin es un derecho que ejercen
mujeres y hombres midiendo el impacto que este hecho
tendr en sus vidas.
La participacin de madres y padres en condiciones de
igualdad es el ideal al que se tiende, pero el ejercicio
maternal sigue recayendo mayoritariamente en las mujeres.
Por otro lado el vnculo matrimonial ha perdido su carcter
permanente e indisoluble y las mujeres, respondiendo a la
interiorizacin de las funciones maternales, asumen en mayor
medida su crianza.
https://www.youtube.com/watch?v=s82iF2ew-yk

QU SIGNIFICA HACER ALGO COMO UNA NIA?

SALUD LABORAL DE LAS MUJERES
 Salud laboral de las mujeres durante el embarazo y la
maternidad

La promocin y proteccin de la salud de las mujeres trabajadoras es a

menudo slo visible en relacin al embarazo y a la lactancia, pensndose
en los efectos que pudiera tener su trabajo para el beb.
 Salud laboral de las mujeres
Pero un abordaje desde la perspectiva de gnero exige que
pensemos primero en la salud de las propias mujeres, pues si
estas no disponen de un buen estado de salud, tampoco la
dispondrn sus hijos, ni ellas podrn estar en condiciones para
su cuidado.
Ley 31/1995 Prevencin de riesgos laborales.
Artculo 39/1999
 Ley 31/1995 Prevencin de riesgos laborales.
Artculo 39/1999

Establece que desde las empresas y los servicios mdicos se debe evaluar la
seguridad y salud del trabajo de la trabajadora embarazada, que haya dado a luz o
en perodo de lactancia.
Si en este trabajo existen riesgos, habr que adaptar las condiciones para eliminar
este riesgo.
Estas medidas deben llegar, en caso necesario al cambio de puesto de trabajo o de
funciones compatibles con su estado e incluso a la suspensin del contrato.
La enfermera o matrona desde los diferentes contactos que tenga con las mujeres
durante el embarazo y la lactancia, puede interesarse en cmo son sus condiciones
laborales.
 Trabajo domstico!
Desde una concepcin integral de la salud, su atencin deber abarcar
tambin conocer la condiciones del trabajo domstico y sobre todo, las
que devienen de tener que compaginar la esfera laboral y familiar.

Aunque a menudo se considera que los riesgos y el desgaste lo produce

el trabajo remunerado y no el domstico, ste puede producir un
alargamiento de sus jornadas, un aumento de las cargas y la aparicin de
conflictos de conciliar ambos roles que incrementan los riesgos del
mbito laboral debido a la sobrecarga y al estrs.
 Salud mujer
El propio embarazo, parir, el puerperio y la lactancia supone
una absorcin de las capacidades de las mujeres, pues sus
energas las concentran en estos procesos, esto puede
suponer que muchas tengan:
Ms cansancio.
Otro ritmo corporal.
Necesidad de tiempos de descanso.
 Salud laboral
En el trabajo remunerado (no domstico) las mujeres tiene
ms lesiones ergonmicas causadas por mantener la misma
postura y tareas de movimientos repetitivos, mientras que
los hombres tiene ms riesgos fsicos por manipulacin de
cargas, txicos, ruido elevado.

Las mujeres tiene mayores riesgos psicosociales debido a los

ritmos de trabajo que exigen mayor velocidad y con diferentes
tareas, prolongacin de jornadas sin compensacin
econmica y la dificultad para la promocin laboral.
 Salud laboral
Las mujeres trabajan ms a tiempo parcial y con peores
condiciones de trabajo que los hombres.

Una caracterstica de muchos puestos de trabajo que

ocupan las mujeres es que trabajan con ms dolor que
los hombres, este sufrimiento no provoca que detengan
su trabajo, se toman analgsicos frecuentemente hasta
el lmite, cuando el cuerpo ya est afectado.
 Salud laboral
Los hombres en general realizan trabajos y tareas que exigen
ms fuerza, que les ponen lmites, si los sobrepasan acabarn
siendo accidentes de trabajo fcilmente identificados y
diagnosticados, al contrario que las enfermedades
profesionales que aparecen de forma insidiosa, son
inespecficas y complejas.
Enfermedades Profesionales
 Enfermedades profesionales
Sensibilidad qumica mltiple (SQM), ni siquiera est considerada como
enfermedad y se est poniendo de manifiesto a partir de la paricin de
casos principalmente de mujeres, de los riesgos derivados del uso de
sustancias qumicas como plaguicidas, agentes de limpieza
 Enfermedades profesionales
Actualmente tambin se est estudiando la relacin existente entre
algunas de las condiciones laborales con su influencia sobre la fertilidad,
tanto en hombres como en mujeres.
 Cuidadoras.
Cuidar a las personas dependientes de la familia como los nios/as enfermos es un trabajo
realizado mayoritariamente por una mujer sola.
El papel de la cuidadora tiene claros efectos negativos sobre su salud especialmente sobre la
salud mental, este escenario supone una situacin crnica de estrs.
Las normativas establecen que las empresas permitan que las mujeres trabajadoras se
puedan cuidar, algo que debera extenderse al mbito domstico, aunque no siempre es
posible por falta de apoyos sociales y familiares.
 La enfermera o matrona debe:
Trasmitir informacin sobre los derechos de las mujeres trabajadoras para
proteger su maternidad y los recursos para su tramitacin.
Valoracin de los riesgos que hay en sus trabajos remunerados y no
remunerados, de sus estilos de vida y las posibilidades para su propio
cuidado e incluso para acudir a la asistencia sanitaria.
Iniciar procesos de educacin para la salud.
REDES SOCIALES
https://www.womenalia.com/es/
QU PASA EN NUESTRA SOCIEDAD?
https://www.youtube.com/watch?v=h6SmpzYnZMs
EL MALESTAR DE LAS MUJERES
El malestar de las mujeres:
FIBROMIALGIA, DOLOR CRNICO, COLON IRRITABLE, FATIGA CRNICA,
DISFUNCIN ARTICULAR TEMPOROMANDIBULAR, SNDROME
PREMENSTRUAL, CEFALEA TENSIONAL, DOLOR TORCICO NO
CARDACOETC.
 FIBROMIALGIA
93% mujeres, 7% de hombres.
Es un estado doloroso no articular que afecta
predominantemente a los msculos, sus
caractersticas principales son dolor
generalizado y una exagerada sensibilidad en
mltiples puntos predefinidos (puntos gatillo
o tender points) .
De cada 10 personas que sufren fibromialgia, 9 son mujeres.
Ejercicio bajo impacto: Yoga, Pilates, natacin.
 Sintomatologa
Fatiga persistente.
Sueo no reparador.
Rigidez muscular generalizada.
Hormigueo extremidades.
Trastornos abdominales.
Cistitis no infecciosas.
Ansiedad y depresin.
 SNDROME FATIGA CRNICA
- Trastornos de concentracin o memoria recientes
- Odinofagia
- Adenopatas cervicales o axilares dolorosas
- Mialgias
- Poliartralgias sin signos inflamatorios
- Cefalea de inicio reciente o de caractersticas diferentes de la
habitual
- Sueo no reparador
- Malestar postesfuerzo de duracin superior a 24 h
 SNDROME DE COLON IRRITABLE
Dolor y distensin abdominal despus de
comer
Estreimiento ,alternando con diarrea.
Nausea, vmitos
Alteraciones emocionales y depresin durante
al menos 6 meses.
Tto: antiespasmdico (Tegaserod).
 Problema!!
Las mujeres saben que las nicas quejas
legtimas en nuestro sistema de atencin
sanitaria son las somticas y no cuentan a los
profesionales los factores psicosociales que
condicionan el malestar y que pueden estar
causando o perpetuando los sntomas.
 Para los profesionales:
Pacientes difciles, incomprensibles, vividas
con frustracin ya que no mejoran ni se curan,
con sntomas sin conexin lgica y que no
responden a los recursos de que dispone el
modelo biomdico causndoles sobrepresin
asistencial.
Los aspectos que suelen omitirse en las consultas son los
psicosociales:

Prdidas La sexualidad
La muerte La vida de pareja
La intimidad Los roles de gnero
 Abordaje PSICOSOCIAL
El abordaje psicosocial abre la posibilidad de
atencin integral y subjetivacin activa de las
mujeres.
Las asociaciones intentan cambiar el
estereotipo que acompaa a las quejas y
sntomas del malestar en la medida en que se
asocian a alteraciones psicolgicas y que son
infravalorados, ms an porque afectan a
mujeres.
No se debe decir!!
 La medicalizacin
La medicalizacin del malestar funciona en
contra de alcanzar la autorresponsabilidad y la
autonoma de las mujeres con estos
sndromes funcionales.
Los mtodos tendentes a restablecer
actividad, autonoma y autoayuda, como los
grupos de apoyo de mujeres, son un
instrumento principal.
Reconocimiento de la enfermedad orgnica

Las mujeres afectadas deben intentar salir de

la cronificacin pasiva y polimedicacin
sintomtica y tranquilizante pasando a una
postura activa de intento de control de la
propia vida y del propio malestar.