UGT GLOBAL

Bol et im d e Inf orma e s Sind ica is Ano 9 n 2 04 0 5 d e M ar o de 20 1 7

Nenhum direito a menos

Ricardo Patah, presidente da Unio Geral dos Trabalhadores - UGT
Leia neste nmero:
As centrais sindicais unidas na luta em defesa dos direitos da classe trabalhadora
consideram inadmissvel que o Governo Federal, por meio de propostas intituladas como
Nenhum direito Reforma, busquem beneficiar grupos de investidores, instituies bancarias e
01
a menos empresrios, mesmo que para isso prejudiquem a classe trabalhadora e sociedade como
um todo.
UGT realiza 25
Plenria da 02
Executiva
Nacional

UGT debate
Reforma 02
Previdenciria

Defender a
Mulher Brasileira 03
Reconhecemos que existem muitos desafios a serem enfrentados para que o Brasil retome
Nenhum recuo
o rumo do crescimento econmico, com foco no desenvolvimento social da sua populao,
nos direitos das 03 mas no retirando direitos adquiridos pela populao que esse objetivo ser alcanado.
mulheres!
A populao brasileira o motor que impulsiona, movimenta e alimenta a economia deste
Pas e, ao propor mudanas que atingem diretamente a vida de pessoas que sobrevivem
Carnaval de
de salrio mnimo, endurecendo seu ingresso em programas previdencirios que tm o
protestos contra 04
as altas taxas de
objetivo de ajudar a classe trabalhadora num momento de perda de emprego ou quando
juros precisa sair da atividade laboral e buscar sua aposentadoria, o Governo est promovendo
um desservio para toda a nao.
Questionrio inadmissvel a retirada direitos da classe trabalhadora que paga altos impostos e
sobre violncia 04
dependem dos servios que so oferecidos pelo Estado, como sade, educao, transporte
contra Sindicatos
e segurana, entre outros.
Desafios do
04 Desta forma, as propostas apresentadas para reforma da previdenciria e trabalhista so
trabalho a perversas para com a sociedade e, principalmente com a camada mais pobre da
Distncia populao.

Dez razes para ser contra a proposta de Reforma da Previdncia

1. Destri o conceito de proteo social como direito universal
2. No existe dficit no oramento da Seguridade Social. A Previdncia no responsvel
pelo desequilbrio fiscal
3. Idade mnima de 65 anos, associada elevao do tempo mnimo de 25 anos de
contribuio para homens, mulheres, trabalhadores rurais, servidores pblicos e
professores
4. No reconhece a desigualdade do mercado de trabalho entre homens e mulheres
5. Dificulta a aposentadoria para os trabalhadores rurais
6. Reduo no valor inicial da aposentadoria e das penses
Leia: Reforma da 7. Dificulta e reduz o valor da aposentadoria por invalidez e aposentadoria especial
Previdncia: Nenhum
Direito a Menos 8. A proibio do acmulo de aposentadoria e penso, independente de seus valores
9. A regra de transio deixa grande parte dos atuais contribuintes de fora
10. Os servidores pblicos e os Regimes Prprios de Previdncia Social

UGT Global 01
 UGT realiza 25 Plenria da Executiva Nacional
A 25 Reunio Plenria da Executiva Nacional da Unio Geral dos Trabalhadores
(UGT) aconteceu nos dias 20 e 21 de fevereiro, em Braslia (DF), reunindo
representantes de todos os Estados da federao. Seu objetivo principal ampliar os
debates sobre as reformas da previdncia e trabalhista, assim como traar estratgias de
luta da Central para 2017.
Ricardo Patah, presidente nacional da UGT,
lembrou que, no ltimo Congresso, a Plenria reforou
que a Central, por defender um modelo de sindicalismo
cidado, tico e inovador, uma entidade reformista.
A UGT defende reformas, mas, a nosso ver, o governo
inverteu as prioridades, j que acreditamos serem
prioritrias as reformas fiscais e de Estado para
contribuir com a gerao de emprego e renda para a
populao, disse Patah.
O lder ugetista enfatizou que a reforma poltica, que contemplada na proposta de
reforma de Estado, atende a uma das maiores reivindicaes vistas durante as
manifestaes de 2015, que justamente a moralizao do sistema poltico brasileiro.
Em relao proposta de reforma trabalhista, Patah foi firme ao defender que preciso
ficar atento representao dos trabalhadores em local de trabalho, pois, da forma que
est apresentada, enfraquecer a representatividade do movimento sindical. Ser como
colocar a raposa para tomar conta do galinheiro, j que esse representante poder ser
indicado pelo patronal, explicou Patah.
Muitas foram as propostas para ampliar a ao da Central, principalmente neste momento
de cenrio desfavorvel a classe trabalhadora, que est sobre constantes ameaas de
perda de direitos.
No segundo dia do encontro, Patah ressaltou que o encontro foi produtivo e mostrou a
unidade de luta da Central. um momento fundamental para traar estratgias de
fortalecimento ugetista, disse Patah. (Fbio Ramalho Imprensa UGT)

UGT debate Reforma Previdenciria

Roberto Santiago e dirigentes sindicais debatem reforma previdenciria
Na ltima tera-feira (21), o vice-presidente da
UGT, Roberto Santigo, esteve em Braslia reunido
com o presidente da Cmara dos Deputados, Rodrigo
Maia, e representantes de centrais sindicais para
debaterem questes alusivas s reformas
previdenciria e trabalhista. O assunto tambm foi
abordado na manh dessa quarta-feira (22), durante
a cerimnia de posse da diretoria da Femaco (foto),
eleita para a gesto 2017-2021, em So Paulo.
Roberto afirmou que contra a medida, uma vez que a mesma prejudica os mais
necessitados. Mais do que dificultar, ela vai proibir o direito aposentadoria e proteo
social para milhes de trabalhadores, principalmente os mais humildes, mulheres e
trabalhadores rurais, declarou.
Santiago explicou que a PEC 287/2016 foi elaborada sem a efetiva participao do
movimento sindical e encaminhada ao Congresso Nacional em carter de urgncia, sendo
aprovada s pressas pela Comisso de Constituio e Justia e de Cidadania (CCJ).
Infelizmente, a representatividade sindical no Congresso foi diminuda em cerca de 60%
nas eleies de 2014, o que extremamente preocupante, especialmente em um
ambiente de forte investida patronal sobre os direitos trabalhistas, sindicais e
Conhea a previdencirios, explicou.
calculadora do A idade mnima para se aposentar passa a ser de 65 para homens e mulheres, e o tempo
Dieese para mnimo de contribuio salta de 15 anos para 25 anos. Na prtica, isso significa que o
calcular sua trabalhador precisar contribuir 49 anos para assegurar o recebimento de 100% da
aposentadoria aposentadoria. Isso porque o tempo mnimo de contribuio de 25 anos dar direito a
apenas 76% da aposentadoria, por conta do clculo do benefcio, completou. Para
Santiago, um dos pontos mais graves da proposta do Governo a equiparao entre as
idades de aposentadoria entre homens e mulheres. Todo mundo sabe que a situao
das mulheres na sociedade diferente dos homens. A mulher tem muito mais
responsabilidade em casa, tem uma discriminao no trabalho, uma discriminao na
renda, explicou. (Imprensa Femaco)

UGT Global 02
 08 de Maro

Defender a Mulher Brasileira

Um dos motivos mais contundentes para a Unio Geral dos Trabalhadores se oporem
pretendida Reforma da Previdncia porque a proposta No reconhece a desigualdade
do mercado de trabalho entre homens e mulheres.
Isso inaceitvel diante da situao atual
da mulher brasileira. Segundo os dados da
ONU Mulheres, o salrio mdio para os
homens 30% maior do que o de
mulheres. A taxa de desemprego das
mulheres cerca de duas vezes a dos
homens, uma diferena que aumenta
quando se comparam homens brancos
(5,3%) com mulheres afrodescendentes
(12,5%).
No bastassem esses nmeros, as mulheres sofrem violncia, assdio, estupros. A taxa
de feminicdio para as mulheres dobrou entre 1980 e 2011, e hoje uma mulher
assassinada a cada duas horas, a maioria por homens com os quais tm relaes ntimas,
colocando o Brasil como o stimo pas do mundo com maiores taxas de feminicdio. Em
2012, o nmero de estupros foi superior a 50.000.
As mulheres tm pouco poder para enfrentar essa situao. O Brasil continua a ocupar o
lugar 121 lugar no ranking de participao das mulheres na poltica, com as mulheres
ocupando pouco mais de 10% dos assentos no Congresso Nacional. As mulheres tambm
ocupam apenas 10% das prefeituras e representam 12% dos conselhos municipais,
apesar do cumprimento da lei de cotas (30%) obtido primeira vez nas eleies municipais
de 2012.
A Unio Geral dos Trabalhadores no aceita nenhum recuo nos Direitos das Mulheres.

Nenhum recuo nos direitos das mulheres!

Fim da Violncia contra a Mulher, Investir na Economia da assistncia, Diminuir a Brecha
Salarial!
No Dia Internacional da Mulher, a Confederao Sindical Internacional - CSI e suas
afiliadas se juntam aos defensores dos direitos humanos e s organizaes feministas e
das mulheres no apelo pela garantia e o respeito dos direitos das mulheres no trabalho,
no lar e em nossas comunidades.
O aumento da misoginia populista ameaa reverter os progressos no sentido da igualdade
entre os sexos e na autonomia das mulheres - da austeridade e privatizao dos servios
de assistncia pblica para o trabalho cada vez mais precrio e casual, do ressurgimento
Apoyen un em atitudes patriarcais aos ataques sade e direitos reprodutivos e sexuais das
Convenio de la mulheres.
OIT!
hora de Organizao. E as mulheres esto respondendo ao desafio.
Na Islndia e Frana milhares de mulheres deixaram seus postos de trabalho para exigir
salrio igual para trabalho de igual valor. Na Polnia, quase seis milhes de mulheres
marcharam e impediram uma reverso anti-aborto. Em toda a Amrica Latina as mulheres
esto a exigir o fim da violncia baseada no gnero. Na Rssia, as mulheres esto a
resistir tentativas de descriminalizar a violncia domstica.
Em janeiro deste ano, mulheres, homens e crianas em mais de 600 cidades em todo o
mundo levantaram-se contra a misoginia, racismo, fanatismo e intolerncia e pela
igualdade, paz, justia e liberdade.
Como sindicalistas, estamos unidos em torno dos muitos desafios que nos confrontam: a
crescente desigualdade, populismo e nacionalismo, as mudanas no mundo do trabalho,
as alteraes climticas e as muitas guerras e conflitos que esto produzindo milhes de
que os refugiados e pessoas deslocadas.

Greve Internacional Continuamos firmes em nossa determinao de garantir um trabalho decente e de

das Mulheres qualidade para as mulheres e fim da diferena salarial entre os sexos. E continuamos
empenhados em acabar com a discriminao e violncia que afetam o dia a dia das
mulheres no trabalho.
Exigimos uma Conveno da OIT para acabar com a violncia e o assdio.

UGT Global 03
 Carnaval de protestos contra as altas taxas de juros
A Unio Geral dos Trabalhadores - UGT em conjunto com outras centrais sindicais
promoveu na quarta-feira, dia 21, um carnaval de protestos contra as elevadas taxas de
juros.

Com faixas e cartazes como a ala dos

mascarados do Banco Central, os
sindicalistas protestaram em frente sede
da Instituio, no dia em que os membros
do Copom (Comit de Poltica Monetria),
definiram o novo ndice da Taxa Selic, que
sofreu uma reduo de 0,75%, passando
de 13 para 12, 25%. Uma reduo que
no atende a expectativa dos
trabalhadores, pois o pas ainda figura
como um dos que apresenta umas das
maiores taxas do mundo.

Questionrio sobre violncia contra Sindicatos

A Secretaria de Relaes Internacionais da UGT solicita a ajuda dos Sindicatos filiados no
preenchimento de questionrio da Confederao Sindical internacional (CSI) sobre as
violaes do direito a Liberdade Sindical, o Direito da Negociao Coletiva e o Direito de
Greve.
As informaes faro parte dos relatrios da CSI sobre as violaes de direitos
Questionrio trabalhistas no mundo e que sero apresentados na Conferncia Internacional do Trabalho
sobre violncia em junho de 2017 e publicados na pgina da CSI.
contra Sindicatos
So 35 questes abrangendo temas como:
Os sindicalistas esto sendo presos? Os escritrios dos Sindicatos tm sido atacados ou
ocupados? Os empregadores e o governo tm tentado influir nas eleies sindicais? As
greves tm sido proibidas ou impedidas?
Por favor, respondam a cada uma delas com sim ou no. Alm disso, importante
salientar a necessidade de se colocar exemplos nos quadros que esto abaixo de cada
pergunta. Depois de preenchido, favor remeter o questionrio para
internacionais@ugt.org.br at o dia 10 de maro/2017.

Desafios do trabalho a Distncia

Novo relatrio da OIT destaca oportunidades e desafios na expanso do trabalho a
distncia
O relatrio da OIT e do Eurofund mostra que o uso das novas tecnologias de comunicao
abre caminho para um melhor equilbrio entre vida profissional e pessoal, mas tambm
borra as fronteiras entre trabalho e casa.
A expanso do uso de tecnologias digitais, como smartphones, tablets, laptops e
computadores desktop para trabalhar a distncia (seja em casa ou em outros lugares)
est rapidamente transformando o modelo tradicional de trabalho. Essa tendncia pode
melhorar o equilbrio entre a vida profissional e a pessoal, reduzir o tempo de
deslocamento e aumentar a produtividade, mas tambm pode resultar em horas de
trabalho mais longas, maior intensidade de trabalho e interferncia no trabalho e em casa,
segundo um novo relatrio lanado hoje pela Organizao Internacional do Trabalho (OIT)
e pelo Eurofound.
Working O relatrio sintetiza uma pesquisa realizada pelas duas organizaes em 15 pases,
anytime, incluindo Brasil, Estados Unidos, Argentina, ndia, Japo e dez Estados-Membros da Unio
anywhere: The Europeia: Blgica, Frana, Finlndia, Alemanha, Hungria, Itlia, Holanda, Espanha, Sucia
effects on the
e Reino Unido. O estudo identifica vrios tipos de funcionrios que utilizam novas
world of work
tecnologias para trabalhar a distncia, ou seja, fora das instalaes de seus
empregadores.

O UGT Global o Boletim de Informao Internacional da Unio Geral dos Trabalhadores.

A UGT uma organizao sindical constituda para defender os trabalhadores brasileiros atravs de um
movimento sindical amplo, cidado, tico, solidrio, independente, democrtico e inovador.
Diretor de Comunicao: Marcos Afonso de Oliveira MTb 62.224/SP
Jornalista Responsvel: Mauro Ramos

UGT Global 04