Repubblica Italiana Ryman Sesion ASSESSORATO REGIONALE DELLA FAMIGLIA DELLE POLITICHE SOCIALI E DEL LAVORO DIPARTIMENTO REGIONALE LAVORO Servizio Ufficio Provinciale del Lavoro di Palermo VERBALE DI RIUNIONE APPROVAZIONE LISTE DI MOBILITA’ DEL PERSONALE DEGLI ENTI DI F.P. Ex CIRCOLARE 10/94 L’anno duemilaundici, il giorno diciannove del mese di luglio, presso il Servizio Ufficio Provinciale del Lavoro di Palermo, via Briuccia 67, a seguito convocazione prot. 5748 del 12/07/2011 da parte del Dirigente del Servizio UPL di Palermo, si sono riuniti, Per lufficio D.ssa Francesca GAROFFOLO Dirigente del Servizio UPL Palermo Per le 00.SS. Sra CASCIO Antonia Rappresentante della FLC-CGIL Sig. CUDIA Vito Rappresentante della CISL-SCUOLA Sig. PARASPORO Claudo Rappresentante della UIL-SCUOLA Sig. BONO Giovanni Rappresentante della SNALS-CONFSAL Risultano assenti i rappresentanti fi FORMA e CENFOP. Il Dirigente de! Servizio UPL apre la seduta informando i presenti che rispetto alle motivazioni del rinvio della seduta del 12 Luglio u.s., € giunto alla determinazione di convocare al presente tavolo le OO.SS. risultanti firmatarie del CCNL della formazione professionale 2007/2010, attualmente vigente. Quindi, relaziona ai presenti sul punto all'0.d.G., ed in particolare sulle competenze del Servizio UPL in merito, nel quadro della riorganizzazione del sistema della Formazione Professionale, in continua evoluzione, nonché a seguito della riorganizzazione dei Dipartimenti Regionali disposta con L.R. 16/12/2008 n° 19 e D.P. n° 12 del 05/12/2008. Precisa preliminarmente che proprio nel quadro della riorganizzazione del sistema della Formazione Professionale in Sicilia, 'adempimento relativo alla definizione delle liste di mobilita previste dalle circolari 10/94 e 06/04, alla luce delle direttive vigenti fino all'emanazione del DDG 2469 del Dirigente Generale del Dipartimento dell'lstruzione e della Formazione Professionale, non risultava pit! di competenza del Servizio UPL. Infatti, con Delibera di Giunta Regionale n° 350 del 04/10/2010, con D.A. 5074 del 22/12/2010, con i Decreti di attuazione del P.R.O.F. 2011 (DD.AA. 5146/2010, 1600 e 1668/2011, DDDG 2116 e 2170/2011), tale adempimento era stato di fatto sostituito con ‘l'elenco regionale ad esaurimento degli operatori della Formazione Professionale” istituito con D.A. 5074 del 22/12/2010 di competenza esclusiva del Dipartimento Istruzione e Formazione Professionale. A seguito delle difficolta nel rendere attuativo il predetto elenco, come si evince anche da diversi comunicati dello stesso Dipartimento, il D.G. del Dipartimento |. e F.P., con DDG 2469 del 10/06/2011 e n° 2845 del 21/06/2011, ha disposto che, “nelle more dell'emanazione delle disposizioni attuative per la gestione dell”Elenco regionale ad esaurimento degli operatori della Formazione Professionale, 'autorizzazione allinstaurazione dei contratti atipici, poteva essere ilasciata previa verifica che nelle liste di mobilita presso i SS.UU.PP.L. territorialmente competenti, non risulti altro personale di pari livello’, onerando di fatto 'UPL alla predisposizione delle liste di mo! f Ws A 0 ae \Tale circostanza veniva confermata dalla direttiva prot. 32782 del 06/07/2011 del Dirigente Generale del Dipartimento Regionale Lavoro che, su richiesta del Dirigente Generale del Dipartimento della Istruzione e Formazione Professionale, dispone che nelle more della definizione della circolare attuativa della LR. 10/2011, si confermano, nella formazione delle liste i mobilta de! personale della formazione professionale, i contenuti della circolare 10/94. In considerazione delle direttive sopra richiamate, I! Dirigente de! Servizio UPL di Palermo precisa che per la predisposizione e la tenuta delle predette liste di mobilita, 'Ufficio ha adottato ed adottera, nelle more di direttive specifiche emanate dal competente Dipartimento Regionale dell'istruzione © della Formazione Professionale, le procedure dettate dalla circolare assessoriale 10/94 e, in analogia, con quanto previsto dal D.A. 5074 del 22/12/2010 di istituzione dell’Elenco regionale ad esaurimento degli operatori della formazione professionale, nonché le procedure dettate dai vari Decreti di attuazione del PROF 2011 e riconducibili per competenza ai SS.UU.PP.L. In particolare: a) formulare le predette liste di mobilité in analogia con quanto disposto dal citato D.A. 5074 circa la classificazione del personale, per la quale lo stesso D.A. fa esplicito riferimento al CCNL della categoria in atto vigente; b) Inserire i lavoratori assunti con contratto a T.l., in conformita a quanto disciplinato dallo stesso D.A. 5074, in due distinte liste: Lista F - Area funzionale erogazione “formazione/orientamento” @ Lista A — — Area funzionale tecnico/logistico/amministrativa secondo l'ordine dettato dalla circolare 10/94, per anzianita di servizio e a parita, secondo il maggiore carico familiare ed in subordine alla maggiore anzianita anagrafica; ©) ricondurre le proprie competenze alla_sola_segnalazione_di_eventuali_figure professionali richieste e_presenti nelle liste, nonché, alla verifica della veridicita dell’ ‘i i i i dal DDG 2845 del 21/06/2011 limitatamer al solo _periodo “...di_non_avere personale posto in mobilit nell'insieme dell’Ente”, nell’ambito della provincia di competenza, e in caso di difformita segnal tempestivamente al competente Dipartimento della F.P.. Relativamente, invece, alla dichiarazione circa l'espletamento da parte degli Enti di tutte le procedure atte al reimpiego del personale posto in mobilita, il Servizio UPL non detiene atti e notizie utili ad espletare tale controllo, che rimane di esclusiva competenza del Dipartimento Istruzione e Formazione Professionale. 4) informare il Dipartimento della Istruzione e Formazione Professionale circa Veventuale personale segnalato a seguito di richieste degli Enti Gestori; itare 'adempimento inerente la predisposizione e tenuta delle liste di mobilita, Ivo diverse disposizioni future, al solo periodo occorrente al Dipartimento F.P. per la definizione di tutte le procedure per 'attuazione dell’ Elenco regionale ad esaurimento degli operatori della formazione professionale, al quale gli Enti dovranno attingere per il reclutamento di personale non presente nel proprio organico. ) Effettuare eventuali cancellazioni dalle predette liste, solo a seguito segnalazione del Dipartimento della I. e F.P. il quale ha specifiche competenze circa la tenuta degli elenchi del personale dipendente degli enti e sulle eventuali autorizzazioni al’instaurazione di nuovi rapport di lavoro. Precisa altresi che fino al 10/06/2011, data di emanazione del DDG 2469, erano pervenute a questo S. UPL, istanze da parte degli Enti Gestori A.R.A.M. e ANCOL, per linserimento nelle liste di mobilita di cui all’ ex Circolare 10/94, per complessivi N° 41 lavoratori. II Servizio UPI aveva ritenuto non accoglibili le predette istanze, per la non competenza in merito, in considerazione dei dispositivi fino alla predetta data emanati. A seguito del citato DDG 2469 Ufficio ha comunicato agli Enti di cui sopra la riapertura del procedimento e la conseguente istruttoria finalizzata all’inserimento dei lavoratori nelle liste. a q“Alia-data odiema, sono pervenute a questo S.UPL le richieste di inserimento nelle liste di mobilita s.d., da parte degli Enti di seguito elencati con a fianco indicato il numero degli operatori da porre in mobilta individuati, per i quali i predetti Enti hanno prodotto le relative schede individuali previste dalla circolare 10/94. Eni N° lavoratori da porre in mobiita AN Col. 4 ARAM. 37 ANAPLLA. 7 EnALP. mn 156 INTEREFOP_ 15, Ufficio ha quindi proceduto alla redazione delle liste di mobilita, che fanno parte integrante del presente verbale, inserendo i lavoratori nel rispetto dei criteri dettati dalla circolare 10/94, dal D.A 5074 di istituzione dell'Elenco regionale ad esaurimento degli operatori della formazione professio~ nale, nonché, dalle modalita stabilite nei rispettivi verbali di contrattazione tra Enti ed OO.SS., tra~ smessi a questo S. UPL unitamente alle schede individuali dei lavoratori stessi. Da quanto sopra, specificatamente per ogni Ente interessato, é emerso quanto segue: ANCOL a) Con verbali di contrattazione tra Ente ANCOL e le OO.SS. del 20/04/2011 e del 23/05/2011 sono stati individuat = n°4 _ lavoratori da porre in mobilta b) L'Ufficio ha inserito nelle predette liste n° 4 lavoratori per i quali 'Ente ha trasmesso le rela- tive schede individuali per I'inserimento nelle liste di mobilita, previste dalla circ. 10/94. Si precisa che il verbale di incontro tra Ente e le OO.SS. del 22/04/2011, é stato trasmes- so al S, UPL mancante degli allegati di cui al punto “c’, pertanto ci si riserva di effettuare eventuali variazioni alla lista di mobilita qualora si riscontrino incongruenze con le schede trasmesse. ARAM a) Con verbale di contrattazione tra I'Ente A.R.AM. € le OO.SS. del 25/05/2011 sono stati in- dividuati: -n? 37 lavoratori da inserire nelle liste di mobilita b) Ufficio ha inserito nelle predette liste n° 36 lavoratori in quanto uno risulta essere di com- petenza della provincia di Messina ANAL a) ‘on verbale di contrattazione tra I'Ente A.N.A.P.LA. e le OO.SS. del 08/08/2011 sono stati individuati: =n? 4 lavoratori da porre in mobilita dal 01/10/2010 al 31/12/2011 =n 3 lavoratori da porre in mobilité dal 01/10/2010 al 31/03/2011 b) L'Ufficio ha inserito nelle predette liste n° 4 lavoratori che risultano attualmente in mobilita. ENAIP ©) Con verbale di contrattazione tra I'Ente En.A.LP. e le OO.SS. de! 30/06/2011 sono stati in- dividuati =n? 152 lavoratori da porre in mobilita dal 01/01/2011 al 28/02/2011 - n°4 _lavoratori da porre in mobilita dal 01/01/2011 al 10/11/2011 d) L'Ufficio ha inserito nelle predette liste n° 4 lavoratori che risultano attualmente in mobilita. INTEREFOP a) Con verbale di contrattazione tra I'—Ente INTEREFOP e le OO.SS. del 08/06/2011 sono stati individuati =n? 15 lavoratori da porre in mobilita. b) L’Ufficio ha inserito nelle predette liste n° 15 lavoratori che risultano attualmente in mobilita. G eh gORelativamente ai periodi indicati in alcuni dei citati verbali di contrattazione tra Enti e 00.SS., posto che l'espletamento delle procedure di mobilita di cui alla circolare 10/94 ¢ fi- nalizzato all'accesso al fondo di garanzia, si rimanda la correttezza di tali modalita ad ogni determinazione de! competente Dipartimento dell’ Istruzione e Formazione Professionale, circa l'accesso allo stesso Fondo di Garanzia ed ai relativi benefici, rispetto ai quali questo Ufficio non detiene alcuna competenza, e comunque nelle more della emanazione delle nor- me attuative della LR. 10/2011. inserimento nelle liste di mobilita degli operatori inoltre, non costituisce presupposto per Vammissibilita della spesa in sede di rendiconto, poiché si ritiene che gli stessi siano di fatto inutilizzati nei progetti finanziati, cid ai sen: lelle direttive al momento vigenti sulla rendicontazione, quali il Vademecum per l’'attuazione del POR-FSE 2007-2013 versione 3 del 7 maggio 2010, nonché ai dispositivi di attuazione del P.R.O.F. 2011 tra i quali gli Avvi la presentazione dei progetti, i Decreti sopra citati ed eventuali direttive future. Premesso quanto sopra, il Dirigente del S. UPL invita le OO.SS. presenti a rappresentare le loro valutazioni, dopo di che ritiene si debba procedere alla definizione delle liste al fine di dare continuita all'azione amministrativa. * Posto cid, le parti, nel condividere le premesse di cui sopra, che fanno parte integrante del presente verbale, APPROVANO La lista di mobilita predisposta dall'Ufficio, composta da 1. Lista F — Area funzionale erogazione “formazione/orientamento” composta da n° 10 lavoratori, di cui all'allegato “1” che fa parte integrante del presente verbale. 2. Lista A ~ Area funzionale tecnico/logistico/amministrativa composta da n° 53 lavoratori, di cui all'allegato “2” che fa parte integrante del presente verbale. Concordano altresi sulla necesita, al fine dello snellimento della procedura, di segnalare, a seguito di eventuali richieste da parte degli Enti Gestori, un numero maggiore di lavoratori presenti nelle liste che posseggono i requisiti richiesti, informando contestualmente il competente Dipartimento della F.P.. Il presente verbale sara trasmesso con i relativi allegati al competente Dipartimento Istruzione e Formazione Professionale. Alle ore 11,15 il Dirigente de! Servizio UPL dichiara sciolta la seduta. Leto, confermato e sotfpscritto. /qwerl Qa Ww FLC-CGIL CISL Scuola, UIL Scuola,