ESTUDIO DE MANO DE OBRA DIRECTA

5/31/2014 5/31/2015 5/30/2016 5/30/2017

0.00 4.70 4.7 meses
PERIODO DE ESTUDIO : 5/30/2014 5/30/2016 7/18/2016 12/6/2016 12/6/2016 TIEMPO 4.7 meses 141.0 dias 20.1 Sem TURNO : DIA
NOMBRE DE LA OBRA : 30-May-14 30-May-15 30-May-16 DIAS TRABAJADOS 6.0 dias
UBICACIN : altitud 45.0 m.s.n.m ALTURA O N PISOS 2.0 pisos 0.0 PISOS

En el estudio de HH se considera BASES Duracin Aproximada obra Semanas 20.210 Aportes y Reservas del empleador Descuentos Trabajador % Sobre
Exmenes Preocupacionales S/. / un S/. - NO Rem Bsica
Horas Normales 48 Refrigerio Horario Extendido S/. / sem S/. - 100% Essalud 9.00% Pago Seguro AFP 32.00%
Horas Extra con 60% de cargo adicional 06/12/2016 Vitico S/. / sem S/. - NO SCTR 0.00% Comisin Variable AFP 32.00%
Horas Extra con 100% de cargo adicional Aporte Obligatorio AFP Fondo Pensin AFP 32.00%
Horas Productivas a la semana 48 TOTAL Aportes y Reservas del empleador 9.00% Conafovicer 2.00%
N Hijos Promedio por trabajador 3 Descuento Sinidical (S/. / Sem) S/. 5.00 Vida ESSALUD - Vida (S/.5.00/mes) (S/. / Sem) S/. - TOTAL Descuentos porcentuales 2.00%
Overol ( 2 x S/.90,00)/302 (S/. / Sem) S/. -

Rgimen
Seguro
Jornales por de
Salario Asig. Complementario
Forneos Bsico Bsico Bsico Bsico Bsico Movilidad Vacac Gratif das feriados no prestacione Indem Total Total COSTO
Bsico HH extra BUC Dominical Familiar de Trabajo de
Categora laborables s de Salud
Riesgo
(ESSALUD)
diario 2013-2014 diario '2014-2015 diario '2015-2016 diario '2016-2017 TOTAL Semanal Escolar Semanal Truncas Propor 3.75% 0.00% 9.00% 15% Remun Apor y Res EMPRESA
(S/./da) (S/./da) (S/./da) (S/./da) (S/./da) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem)
CONSTRUCCIN CIVIL (a) (b) ( c) (b) ( c) (f) Res. Apo. CTS
Capataz 100% S/. 60.75 S/. 64.83 S/. 68.91 S/. 72.99 S/. 72.99 S/. 437.96 S/. - S/. 140.15 S/. 78.22 S/. 109.49 S/. 43.20 S/. 50.54 S/. 97.31 S/. - S/. - S/. 39.42 S/. 65.69 ### S/. 32.96 S/. 1,094.94
Operario 100% S/. 52.10 S/. 55.60 S/. 59.10 S/. 62.60 S/. 62.60 S/. 375.60 S/. - S/. 120.19 S/. 67.08 S/. 93.90 S/. 43.20 S/. 43.34 S/. 83.46 S/. - S/. - S/. 33.80 S/. 56.34 S/. 916.92 S/. 28.27 S/. 945.19
Oficial 100% S/. 44.10 S/. 46.50 S/. 49.00 S/. 51.50 S/. 51.50 S/. 309.00 S/. - S/. 92.70 S/. 55.19 S/. 77.25 S/. 43.20 S/. 35.66 S/. 68.66 S/. - S/. - S/. 27.81 S/. 46.35 S/. 755.82 S/. 22.70 S/. 778.51
Pen 100% S/. 39.40 S/. 41.50 S/. 43.70 S/. 45.90 S/. 45.90 S/. 275.40 S/. - S/. 82.62 S/. 49.19 S/. 68.85 S/. 43.20 S/. 31.78 S/. 61.19 S/. - S/. - S/. 24.79 S/. 41.31 S/. 678.33 S/. 20.23 S/. 698.56

0
0 NO 0
S/. 1.00 100.0% 0.0% 0.00 0.00

COSTO Bonific Bonific Bonific Vitico SUB.TOT. Exam. Seg. Cont. Equipo Herram. SUB.TOT.
Cenas
Categora EMPRESA Altitud T. B. Cero Altura Foraneos HORA Preocupa Todo Terr. Seguridad Manuales HORA
(S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./Sem) (S/./HH) (S/./HH) (S/./HH) (S/./HH) (S/./HH) (S/./HH)
CONSTRUCCIN CIVIL (l) (p) (p)
Capataz S/. 1,094.94 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 22.81 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 22.81
Operario S/. 945.19 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 19.69 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 19.69
Oficial S/. 778.51 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 16.22 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 16.22
Pen S/. 698.56 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 14.55 S/. 0.00 S/. 0.00 S/. 14.55

345417684.xlsx Pgina 1 02/14/2017

 TABLA DE PORCENTAJES DE BENEFICIOS Y LEYES SOCIALES DE EDIFICACION A
CARGO DEL EMPLEADOR APLICABLE SOBRE LA REMUNERACION BASICA VIGENTE
DE 01.06.2014 AL 31.05.2015

Sobre
CONCEPTO Remuneracin
Bsica
1,00 PORCENTAJES ESTABLECIDOS
1,01 Indemnizacin:
- Por tiempo de servicios 12.00%
- Por participacin de Utilidades 3.00%
1,02 Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo 0.00%
- Prestaciones Asistenciales (Ley 26790 del 18.05.97) 1.30%
- Prestaciones Econmicas 1.70%
1,04 Rgimen de prestaciones de Salud (ESSALUD) 9.00%

2,00 PORCENTAJES DEDUCIDOS

2,01 Salario Dominical 17.86%
2,02 Vacaciones record (30 das) 11.54%
2,03 Gratificacin por Fiestas Patrias y Navidad 22.22%
2,04 Jornales por das feriados no laborables 3.75%
2,05 Asignacin Escolar (Promedio 3 hijos) 25.00%

3,00 REGIMEN DE PRESTACIONES DE SALUD (ESSALUD)

3,01 Sobre Salario Dominical 9% de 17,86% 1.61%
3,02 Sobre vacaciones record 9% de 11,54% 1.04%
3,03 Sobre gratific. De Fiestas Patrias y Navidad 9% de 22,22% 2.00%
3,04 Sobre jornales por das Feriados no laborables 9% de 3,75% 0.34%

4,00 SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO

4,01 Sobre Salario Dominical 3,00% de 17,86% 0.54%
4,02 Sobre vacaciones record 3,00% de 11,54% 0.35%
4,03 Sobre gratif. De Fiestas Patrias y Navidad 3,00% de 22,22% 0.67%
4,04 Sobre jornales por das feriados no laborables 3,00% de 3,75% 0.11%

SUB-TOTAL 114.01%
Incidencia de Leyes sociales sobre la Remuneracin Bsica, Operario 3.84%
y la Bonificacin Unificada de Construccin Oficial 3.60%
Pen 3.60%
Operario 117.85%
TOTAL Oficial 117.61%
Pen 117.61%
 E BENEFICIOS Y LEYES SOCIALES DE EDIFICACION A
LICABLE SOBRE LA REMUNERACION BASICA VIGENTE
DE 01.06.2014 AL 31.05.2015

Sobre Bonif.
Unificada de
Construccin

1.30%
1.70%
9.00%

12.00%

(Ver Anexo)