Documenti di Didattica
Documenti di Professioni
Documenti di Cultura
AMAZONAS
REGLAMENTO DE
ORGANIZACIN Y
FUNCIONES DEL
GOBIERNO REGIONAL
AMAZONAS
Chachapoyas, 2013
1
2
3
4
5
REGLAMENTO DE ORGANIZACIN Y
FUNCIONES DEL GOBIERNO REGIONAL
AMAZONAS
INTRODUCCION
6
ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL Y REGLAMENTO DE
ORGANIZACION Y FUNCIONES DEL GOBIERNO REGIONAL-
AMAZONAS.
CONTENIDO
GENERALIDADES
CAPITULO I COMPETENCIAS
CAPITULO II FUNCIONES.
7
REGLAMENTO DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DEL
GOBIERNO REGIONAL AMAZONAS
GENERALIDADES
El presente documento es un instrumento normativo de gestin institucional,
contiene la naturaleza, denominacin, jurisdiccin, finalidad, objetivos,
funciones, relaciones interinstitucionales y disposiciones complementarias,
transitorias y finales, incluido un Organigrama General del Gobierno Regional.
TITULO I
ARTICULO 1.-
ARTICULO 2.-
TITULO II
CAPITULO I
ARTICULO 3.-
8
ARTICULO 4.-
ARTICULO 5.-
MISION
Organizar y conducir la gestin pblica regional de acuerdo a sus
competencias exclusivas, compartidas y delegadas en el marco de las polticas
nacionales y sectoriales para construir el desarrollo integral y sostenible de la
regin.
CAPITULO II
FINALIDAD Y OBJETIVO
ARTICULO 6.-
ARTICULO 7.-
TITULO III
CAPITULO I
COMPETENCIAS
9
B Elaborar y aprobar normas de alcance regional regulando los servicios de
su competencia.
C Formular y aprobar el Plan de Desarrollo Regional Concertado con las
Municipalidades y la Sociedad Civil.
D Administrar sus bienes y rentas.
E Regular y otorgar las autorizaciones, licencias y derechos sobre los
servicios de su responsabilidad.
F Promover el desarrollo socio econmico regional y ejecutar los planes y
programas correspondientes.
G Dictar las normas inherentes a la gestin regional.
H Promover y regular actividades y/o servicios en materia de agricultura,
ganadera, pesquera, industria, agroindustria, comercio, turismo,
energa, minera, vialidad, comunicaciones, educacin, salud y medio
ambiente conforme a ley.
I Fomentar la competitividad, las inversiones y el financiamiento para la
ejecucin de proyectos y obras de infraestructura de alcance e impacto
regional.
J Presentar iniciativas legislativas en materia y asuntos de su competencia.
K Ejercer las dems atribuciones inherentes a su funcin conforme a ley.
10
J Administrar y adjudicar los terrenos urbanos y eriazos de propiedad del
estado en su jurisdiccin, con excepcin de los terrenos de propiedad
municipal y comunal.
K Organizar y aprobar los expedientes tcnicos sobre acciones de
demarcacin territorial en su jurisdiccin, conforme a ley.
L Promover la modernizacin de la micro, pequea y mediana empresa
regional, articuladas con las tareas de educacin, empleo y a la
actualizacin e innovacin tecnolgica.
M Dictar las normas sobre los asuntos y materias de su responsabilidad, y
proponer las iniciativas legislativas correspondientes.
N Promover el uso sostenible de los recursos naturales y la preservacin del
medio ambiente.
O Otras que se le seale por ley expresa.
3.- Atribuciones
CAPITULO II
11
ARTICULO 10.- SON FUNCIONES DEL GOBIERNO REGIONAL.
TITULO IV
ESTRUCTURA ORGANICA
ARTICULO 11.-
12
A ORGANO DE GOBIERNO:
D ORGANO DE CONTROL:
E ORGANO DE DEFENSA
F ORGANO DE DIRECCION
G ORGANO DE ASESORAMIENTO:
H ORGANO DE APOYO:
13
ORGANOS DE LINEA:
ORGANOS DESCONCENTRADOS:
14
K.2 Gerencia Sub Regional Condorcanqui
K.3 Gerencia Sub Regional Utcubamba
K.4 Autoridad Regional Ambiental
TITULO V
DE LAS FUNCIONES
CAPITULO I
A. Presidencia Regional.
Vice Presidencia Regional
A.1Secretaria General
A.1.1 Oficina de Trmite Documentario
A.2 Oficina de Comunicaciones y Relaciones Pblicas
DE LA PRESIDENCIA REGIONAL
15
J Suscribir convenios o contratos de cooperacin tcnica internacional, con el
apoyo de la Secretara de Descentralizacin de la Presidencia del Consejo
de Ministros, y de otras entidades pblicas y privadas, en el marco de su
competencia.
K Celebrar y suscribir, en representacin del Gobierno Regional, contratos,
convenios y acuerdos relacionados con la ejecucin o concesin de obras,
proyectos de inversin, prestacin de servicios y dems acciones de
desarrollo conforme a ley y slo respecto a aquellos bienes, servicios y/o
activos cuya titularidad corresponda al Gobierno Regional.
L Presentar su informe anual ante el Consejo Regional.
M Presentar la memoria y el informe de los Estados Presupuestarios y
Financieros del Gobierno Regional al Consejo Regional.
N Promulgar las ordenanzas regionales y ejecutar los acuerdos del Consejo
Regional.
O Presentar al Consejo Regional:
16
de servicio fuera del mbito regional, suspensin o vacancia, con las
prerrogativas y atribuciones propias del cargo. Cumple funciones de
coordinacin y aquellas que expresamente le delegue el presidente. Percibe
remuneracin correspondiente a su cargo, sin derecho a dieta.
17
C Administra, organiza, selecciona y conserva los archivos centrales y
perifricos del Gobierno Regional Amazonas.
D Brindar adecuado servicio de informacin sobre la situacin de los
expedientes presentados por los usuarios.
E Evala y selecciona documentos para su conservacin y/o eliminacin y
ejecuta programas de restauracin.
F Elabora el Plan Operativo Institucional de su rea.
G Otras que se le asigne.
CAPITULO II
18
ARTCULO 20.- FUNCIONES Y ATRIBUCIONES DEL CONSEJO REGIONAL
19
ARTICULO 21.- DE LA SECRETARA DEL CONSEJO REGIONAL
Es un rgano de apoyo que depende del Consejo Regional, tiene las siguientes
funciones:
CAPITULO III
20
Concertando entre s, sobre:
A.- El Plan Anual y Presupuesto Participativo Anual.
B.- El Plan de Desarrollo Regional Concertado de corto, mediano y largo
plazo
C.- La visin general y los lineamientos estratgicos de los programas
componentes del plan de desarrollo regional concertado.
D.- Otras que le encargue o solicite el Consejo Regional
ARTCULO 25.-
ARTICULO 26.-
ARTICULO 27.-
21
a pequeos productores y sectores especficos, entre otros;
E. Proponer procedimientos de simplificacin administrativa que alivien cargas
y obligaciones burocrticas, adems de programas de modernizacin de la
gestin publica e impulso de reglas de competencia equitativa;
F. Difundir la estrategia de participacin de los fondos concursables del Fondo
Intergubernamental para la Descentralizacin (FIDE).
G. Proponer convenios de diferimiento de pagos de tributos regionales o
locales por el plazo mximo de un (01) ao;
H. Promover tanto la cooperacin y asociacin empresarial, como las alianzas
y acuerdos de investigacin para la innovacin productiva y de gestin con
la universidad local y los centros de investigacin;
I. Identificar la oferta de lneas de financiamiento para proyectos innovadores;
J. Otras funciones que se le asignen conforme a su naturaleza;
CAPITULO IV
ARTICULO 31.-
La Oficina Regional de Control Institucional, est bajo la conduccin de un
funcionario designado por la Contralora General de la Repblica, el mismo
que es personal de Direccin y representa al Contralor General ante el
Gobierno Regional Amazonas, en el ejercicio de las funciones inherentes al
mbito de su competencia.
22
deber desempear eficientemente su gestin mediante una coordinacin
permanente con el Gobierno Regional Amazonas, as mismo le corresponde
participar en el proceso de seleccin del personal del rgano de Control a su
cargo.
El Jefe Regional de Control Institucional, depende funcional y
administrativamente de la Contralora General de la Repblica y
orgnicamente del Gobierno Regional Amazonas.
ARTICULO 32.-
23
CAPITULO V
ARTICULO 33.-
24
CAPITULO VI
25
ARTCULO 37.- SESIONES Y ACUERDOS
CAPITULO VII
ARTICULO 38.
ARTICULO 39.-
La Oficina Regional de Asesoria Jurdica es un rgano de asesoramiento, en
materia legal, jurdica y administrativa, que brinda a las diferentes
dependencias del Gobierno Regional. Est a cargo de un Director Regional
designado con Resolucin Ejecutiva Regional.
ARTICULO 40.-
Son funciones de la Oficina Regional de Asesoria Jurdica:
26
DE LA OFICINA REGIONAL DE DEFENSA NACIONAL, CIVIL Y
SEGURIDAD CIUDADANA.
ARTICULO 41.-
La Oficina Regional de Defensa Nacional, Civil y Seguridad Ciudadana, es un
rgano que depende de la Gerencia General Regional, es la encargada de
conducir y ejecutar las actividades de Defensa Nacional, Defensa Civil y
Seguridad Ciudadana en el mbito de su jurisdiccin. La conduccin de la
misma le corresponde a un funcionario con el nivel de Oficina Regional.
ARTICULO 42.-
27
P. Formular de ser el caso, estudios de inversin de los proyectos de
inversin pblica PIP, conforme lo establece el Sistema de Inversin
Pblica.
Q. Cumplir las funciones de Secretario Tecnico del Comit Regional de
Seguridad Ciudadana.
R. Formular el Plan Operativo Institucional de la Sub Gerencia.
S. Otras funciones que se le asigne y corresponda.
CAPITULO VIII
ARTICULO 43.-
ARTICULO 44.-
ARTICULO 45.-
28
H Proponer las mejores metodologas de los Sistemas que estn
bajo su responsabilidad.
I Administrar y programar el mantenimiento de la maquinaria liviana del
Gobierno Regional.
J Planear, organizar, coordinar, dirigir y controlar las acciones de personal,
los recursos financieros, materiales y servicios auxiliares.
K Controlar que el movimiento contable se lleve de acuerdo a las normas
vigentes.
L Supervisar el suministro de materiales, servicios auxiliares que requieran
las diferentes dependencias para su funcionamiento y ejecucin de obras.
M Participar en las licitaciones y concursos pblicos y/o de meritos.
N Coordinar, monitorear y velar por que el saneamiento de bienes muebles
de propiedad del Gobierno Regional se efecten de acuerdo a norma.
O Asesorar e informar a la alta direccin sobre los campos funcionales de
su competencia.
P Velar por el cumplimiento de la remisin del Programa de Administracin
Tributaria - PDT a la SUNAT, dentro de los plazos que establece la
normatividad vigente.
Q Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
R Otras funciones que les sean asignadas.
ARTICULO 46.-
ARTICULO 47.-
ARTCULO 48.-
29
C Ejecutar, controlar y mantener actualizado el registro de las operaciones
contables en los libros principales y auxiliares.
D Coordinar, orientar y supervisar a las unidades gestoras y ejecutoras la
elaboracin de la informacin contable.
E Elaborar y presentar los estados financieros y presupuestarios del pliego
en los periodos establecidos por la normatividad vigente.
F Implementar acciones de coordinacin y control para el funcionamiento
operativo del Sistema Integrado de Administracin Financiera del Sector
Pblico.
G Elaborar los anlisis de los saldos de las cuentas del Balance.
H Realizar un control previo de toda la documentacin que forma parte del
expediente objeto de pago, verificando su legalidad y conformidad de
acuerdo a las exigencias de la normatividad vigente.
I Supervisar, controlar y brindar asesora y apoyo tcnico contable, a las
Unidades Ejecutoras del Pliego en la elaboracin de los Estados
Financieros y Presupuestarios.
J Realizar la Transferencia Contable de la obra concluida por parte del
Gobierno Regional Amazonas a la entidad receptora pblica, mediante un
Acta de Conciliacin, procediendo a la rebaja de la cuenta
correspondiente.
K Elaborar el Plan Operativo Institucional de la Oficina de Contabilidad.
L Brindar informacin contable a las Unidades Orgnicas competentes.
M Emitir opinin tcnica y absolver consultas en el campo de su
competencia.
N Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
O Otras funciones que le sean asignadas.
ARTICULO 49.-
La Oficina de Tesorera, es un rgano del tercer nivel organizacional,
encargado de programar y ejecutar los procesos del sistema de tesorera,
administrar los recursos, efectuar el pago de las obligaciones y llevar el control
y custodia de los fondos transferidos, as mismo efecta la apertura de cuentas
corrientes de las oficinas giradoras del Gobierno Regional. La Direccin de la
misma corresponde a un funcionario con el nivel de Director de Tesorera.
ARTICULO 50.-
Corresponde a la Oficina de Tesorera cumplir las siguientes funciones:
30
D Proporcionar un oportuno y eficaz apoyo con los recursos financieros a las
diferentes unidades orgnicas de la sede del gobierno regional, para la
consecucin de sus metas.
E Ejecutar las actividades de Programacin de caja, recepcin, ubicacin y
custodia de fondos; as como, la distribucin y utilizacin de los mismos.
F Realizar arqueos y controles de caja sorpresivos y peridicos e informar
los resultados.
G Controlar, preparar y efectuar el pago de proveedores por las obligaciones
y compromisos contrados por la institucin.
H Controlar, preparar y efectuar el pago de remuneraciones, pensiones y
asignaciones del personal activo y pasivo de la entidad.
I Administrar y operar el fondo para pagos en efectivo.
J Elaborar y presentar oportunamente la informacin al Tesoro Pblico y a
los organismos centrales que corresponda, con la sustentacin respectiva,
en los plazos establecidos o cuando sea requerida.
K Elaborar el Plano Operativo Institucional de la Oficina de Tesorera.
L Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
M Otras funciones que le sean asignadas.
ARTICULO 51.-
La oficina de Recursos Humanos es un rgano de tercer nivel organizacional,
encargada de organizar, coordinar, ejecutar y evaluar los procesos tcnicos del
sistema de personal. La conduccin de la misma corresponde a un funcionario
con el nivel de Director de Personal.
ARTICULO 52.-
Corresponde a la oficina de Recursos Humanos cumplir las siguientes
funciones:
31
J Programar, organizar y administrar programas de bienestar social.
K Expedir certificados de trabajo y constancias escalafonarias.
L Ejercer la Secretara de la Comisin Permanente de Procesos
Administrativos Disciplinarios y del CAFAE.
M Elaborar el Plan Operativo Institucional de la Oficina de Recursos
Humanos.
N Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
O Otras funciones que le sean asignadas.
ARTICULO 53.-
La Oficina de Abastecimiento y Patrimonio, es un rgano de tercer nivel
organizacional, encargado de organizar, coordinar, ejecutar y evaluar los
procesos tcnicos de abastecimiento, (contrataciones, servicios generales,
Patrimonio y Almacn). La conduccin de la misma corresponde a un
funcionario con el nivel de Director de Abastecimiento y Patrimonio.
ARTICULO 54.-
Corresponde a la Oficina de Abastecimiento y Patrimonio, cumplir las
siguientes funciones:
32
N Implementar las recomendaciones derivadas de los informes de acciones
de Control relacionada con el mbito de su competencia.
O Remitir la informacin relacionada a su sistema para la actualizacin del
Portal de Transparencia y Acceso a la Informacin Pblica.
P Controlar el uso y mantenimiento de vehculos de uso administrativo.
Q Registrar y controlar los bienes muebles e inmuebles y mantener
actualizado el marges de bienes.
R Elaborar y ejecutar el PDT de bienes y servicios, dentro de los plazos
establecidos.
S Elaborar el Plan Operativo Institucional de la Oficina de Abastecimiento y
Patrimonio.
T Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
U Otras funciones que le sean asignadas.
DE LA OFICINA DE ESTADISTICA
ARTICULO 55.-
ARTICULO 56.-
33
L. Asesorar y absolver consultas sobre normas y mtodos de estadstica.
M. Otras funciones que le sean asignadas.
CAPITULO IX
ARTICULO 57.-
Los rganos de Lnea lo constituyen, la Gerencia Regional de Desarrollo
Econmico, Gerencia Regional de Desarrollo Social, Gerencia Regional de
Infraestructura, Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y
Acondicionamiento Territorial y Gerencia Regional de Recursos Naturales y
Gestin del Medio Ambiente.
ARTICULO 58.-
ARTICULO 59.-
34
F Promover y fomentar las cadenas productivas, en base a la investigacin
y adquisicin de tecnologa y extensin de actividades de desarrollo.
G Proponer proyectos para buscar financiamiento de la cooperacin
tcnica internacional, dentro del mbito de su competencia.
H Formular y proponer directivas relacionadas con las actividades que
ejecuta la Gerencia, que aseguren el cumplimiento de objetivos y metas
programadas.
I Elaborar el Plan Operativo Institucional de la Gerencia
J Cumplir otras funciones que le sean asignadas.
ARTICULO 60.-
La Gerencia Regional de Desarrollo Econmico, para cumplir con sus
funciones cuenta con 04 Direcciones Regionales Sectoriales y una Sub
Gerencia:
ARTICULO 61.-
Las Direcciones Regionales cumplen las siguientes funciones:
35
H. Impulsar el desarrollo y promocin de la micro, pequea y mediana
empresa, desarrollando mecanismos de fortalecimiento empresarial, en
las diferentes lneas productivas en el mbito regional.
I. Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
36
Q Organizar y conducir las actividades de promocin turstica de la regin en
coordinacin con las organizaciones de la actividad turstica y los
gobiernos locales.
R Desarrollar circuitos tursticos que puedan convertirse en ejes del
desarrollo regional.
S Formular los estudios de inversin de los Proyectos de Inversin Pblica
PIP, conforme lo establece el Sistema de Inversin Pblica.
T Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
37
B. Promover la inversin privada nacional y extranjera, dirigida a lograr el
crecimiento econmico regional conforme a ley.
C. Las concesiones y otras modalidades contractuales se sujetan a las
condiciones estipuladas en los respectivos contratos celebrados y
suscritos conforme a ley.
D. Impulsar el desarrollo de sus recursos humanos, y la mejora en la
productividad y competitividad de sus unidades econmicas y el
aprovechamiento de las potencialidades.
E. Identificar las oportunidades de inversin y promover la iniciativa privada
en proyectos industriales.
F. Formular estudios de inversin de los proyectos de Inversin Publica
PIP, conforme lo establece el Sistema de Inversin Pblica.
G. Promover la provisin de servicios financieros a las empresas y
organizaciones sociales productivas de la regin, con nfasis en las
Pymes y las unidades productivas orientadas a la exportacin, por parte
del sector privado.
H. Desarrollar, implementar y poner a disposicin de la poblacin sistemas
de informacin relevante y til para las Pymes y organizaciones de la
regin, as como para los niveles regional y nacional.
I. Simplificar los trmites y procedimientos administrativos aplicables a las
empresas en su jurisdiccin, con nfasis en las Pymes y las unidades
productivas orientadas a la exportacin.
J Organizar ferias regionales y promover la participacin de la regin en
eventos similares de nivel regional, nacional e internacional.
K. Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
38
I Promover mecanismos e instrumentos para el desarrollo de la actividad
artesanal en la regin, vinculados a la actividad turstica.
J Identificar oportunidades de inversin, difundir y promover el crecimiento
de las inversiones en la actividad artesanal en la regin, aprovechando
sus ventajas comparativas y promoviendo la exportacin de artesanas.
K Fomentar la innovacin, la transferencia de tecnologas y la formacin de
artesanos, desarrollando instrumentos que posibiliten la generacin y el
acceso de las empresas artesanales de la regin a nuevas tecnologas.
L Promover la calidad, la productividad, el valor agregado, la imagen y la
diferenciacin de los productos artesanales de la regin.
M Formular estudios de inversin de los proyectos de Inversin Pblica
PIP, conforme lo establece el Sistema de Inversin Pblica.
N Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
39
Agropecuarios, en armona con la poltica y normas de los sectores
Correspondientes y las potencialidades regionales.
C Participar en la gestin sostenible del recurso hdrico en el marco de las
entidades de cuencas y las polticas de la autoridad nacional de aguas.
D Promover la transformacin, comercializacin, exportacin y consumo de
productos naturales y agroindustriales de la regin.
E Desarrollar acciones de vigilancia y control para garantizar el uso
sostenible de los recursos naturales bajo su jurisdiccin de la regin.
F Promover y ejecutar proyectos y obras de irrigacin, mejoramiento de
riego, manejo adecuado y conservacin de los recursos hdricos y de
suelos.
G Supervisar y administrar el servicio de informacin agraria en la regin, la
cual podr contar con una red de informacin provincial y distrital, la que
operar en armona con el sistema nacional de informacin agraria.
H Promover la provisin de recursos financieros privados a las empresas y
organizaciones de la regin, con nfasis en las micro, pequeas y
medianas empresas y las unidades productivas orientadas a la
exportacin.
I Planificar, promover y concertar con el sector privado, la elaboracin de
planes y proyectos de desarrollo agrario y agroindustrial.
J Planear, supervisar y controlar, en coordinacin con el Gobierno Nacional
la mejora de los servicios de comercializacin agropecuaria, del desarrollo
de cultivos, de crianzas y ganadera bajo su jurisdiccin.
K Promover y prestar servicios de asistencia tcnica en sanidad
agropecuaria, de acuerdo a las polticas y programas establecidos por la
autoridad nacional de sanidad agraria.
L Fomentar sistemas de proteccin de biodiversidad y germoplasma.
M Fomentar la investigacin y transferencia de tecnolgica y extensin
agropecuaria.
N Promover, gestionar y administrar el proceso de saneamiento fsico-legal
de la propiedad agraria, con la participacin de actores involucrados,
cautelando el carcter imprescriptible, inalienable e inembargable de las
tierras de las comunidades campesinas y nativas.
O Promover polticas para generar una cultura de seguridad alimentaria.
P Promover, asesorar y supervisar el desarrollo, conservacin, manejo,
mejoramiento y aprovechamiento de cultivos nativos, camlidos
sudamericanos y otras especies de ganadera regional.
Q Otorgar permisos, autorizaciones y concesiones forestales, en reas al
interior de la regin, as como ejercer labores de promocin y fiscalizacin
en estricto cumplimiento de la poltica forestal nacional
R Proponer y apoyar la formacin y fortalecimiento de las capacidades en el
productor agrario.
S Administrar la maquinaria agrcola y pesada, as como los implementos y
equipos agrcolas, transferidos por el Programa de Maquinaria Agrcola.
T Formular los estudios de inversin de los proyectos de Inversin Publica
PIP, conforme lo establece el Sistema de Inversin Publica.
U Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
40
H.- FUNCIONES EN MATERIA DE PROMOCION DE MICRO Y PEQUEA
EMPRESA
ARTICULO 62.-
41
que debe realizar la regin, para incentivar el inters del Sector Privado.
D Formular estudios sobre el uso y financiamiento de los fondos provenientes
de diversas fuentes.
E Participar en las acciones directas de promocin de inversin privada, a ser
desarrolladas en la Regin por organismos de nivel central.
F Formular reglamentos y determinar condiciones de las obras susceptibles a
recuperacin de inversiones en coordinacin con los rganos
correspondientes.
G Impulsar el desarrollo y promocin de la Micro, Pequea y Mediana
Empresa. Desarrollando mecanismos de fortalecimiento empresarial.
H Promover la exportacin de productos competitivos del mbito de la Regin.
I Establecer las condiciones a fin de captar la oferta financiera de fuentes
internas y externas.
J Otorgar y establecer condiciones para el otorgamiento de crditos va
Fondo Rotatorio.
K Otras funciones que se le asignen.
42
I. Mantener actualizado el registro de organizaciones de comunidades
nativas y campesinas a nivel regional y el registro de entidades privadas
que desarrollan labores en las mismas.
J. Otras funciones que le sean asignadas.
ARTICULO 63.-
La Gerencia Regional de Desarrollo Social, es un rgano de Lnea,
correspondindole ejercer las funciones especificas regionales de educacin,
cultura, ciencia y tecnologa, recreacin, deporte, salud, vivienda, trabajo,
promocin del empleo, poblacin saneamiento, desarrollo social, igualdad de
oportunidades. La conduccin de la misma corresponde a un funcionario con el
cargo de Gerente Regional y es designado por el Presidente Regional.
ARTICULO 64.-
La Gerencia Regional de Desarrollo Social, tiene las Funciones generales
siguientes:
ARTICULO 65.-
La Gerencia Regional de Desarrollo Social, para alcanzar sus
Objetivos cuenta con:
43
a) Sub Gerencia de Desarrollo Social, Igualdad de Oportunidades y
Atencin a las Personas con Discapacidad,
ARTICULO 66.-
Cumplen las siguientes funciones:
44
K Promover y difundir las manifestaciones culturales y potenciar las
instituciones artsticas y culturales de la regin, en coordinacin con los
gobiernos locales.
L Proteger, conservar y promover en coordinacin con los gobiernos locales
y los organismos correspondientes, el patrimonio cultural nacional
existente en la regin, as como promover la declaracin por los
organismos competentes de los bienes culturales no reconocidos que se
encuentran en la regin.
M Disear e implementar las polticas de infraestructura y equipamiento, en
coordinacin con los gobiernos locales.
N Identificar, implementar y promover el uso de nuevas tecnologas eficaces
y eficientes para el mejoramiento de la calidad de la educacin en sus
distintos niveles.
O Desarrollar e implementar sistemas de informacin y ponerla a disposicin
de la poblacin.
P Evaluar peridicamente y de manera sistemtica los logros alcanzados
por la regin en materia educativa y apoyar las acciones de evaluacin y
medicin que desarrolla el ministerio de educacin, as como contribuir al
desarrollo de la poltica de acreditacin y certificacin de la calidad
educativa en el mbito de su competencia.
Q Fomentar y participar en el diseo, ejecucin y evaluacin de proyectos
de investigacin, experimentacin e innovacin educativa que aporten al
desarrollo regional y al mejoramiento de la calidad de servicio educativo.
R Desarrollar los procesos de profesionalizacin, capacitacin y
actualizacin del personal docente y administrativo de la regin, en
concordancia con el plan nacional de formacin continua.
S Fortalecer en concordancia con los gobiernos locales, a las instituciones
educativas, promoviendo su autonoma, capacidad de innovacin y
funcionamiento democrtico, as como la articulacin intersectorial y la
pertenencia a redes, con participacin de la sociedad.
T Articular, asesorar y monitorear en el campo pedaggico y administrativo
a las unidades de gestin local.
U Impulsar y articular la participacin de las universidades, empresas e
instituciones de la sociedad civil en la ejecucin de los planes de
desarrollo regional.
V Formular los estudios de inversin de los Proyectos de Inversin Publica
PIP, conforme lo establece el sistema de Inversin Publica.
W Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
45
E Promover y ejecutar en forma prioritaria las actividades de promocin y
prevencin de la salud.
F Organizar los niveles de atencin y administracin de las entidades de
salud del Estado que brindan servicios en la regin, en coordinacin con
los gobiernos locales.
G Organizar, implementar y mantener los servicios de salud para la
prevencin, proteccin, recuperacin y rehabilitacin en materia de salud,
en coordinacin con los gobiernos locales.
H Supervisar y fiscalizar los servicios de salud pblicos y privados.
I Conducir y ejecutar coordinadamente con los rganos competentes la
prevencin y control de riesgos y daos de emergencias y desastres.
J Supervisar y controlar la produccin, comercializacin, distribucin y
consumo de productos farmacuticos y afines.
K Promover y preservar la salud ambiental de la regin.
L Planificar, financiar y ejecutar los proyectos de infraestructura sanitaria y
equipamiento, promoviendo el desarrollo tecnolgico en salud en el
mbito regional.
M Poner a disposicin de la poblacin, informacin til sobre la gestin del
sector, as como de la oferta de infraestructura y servicios de salud.
N Promover la formacin, capacitacin y el desarrollo de los recursos
humanos y articular los servicios de salud en la docencia e investigacin y
proyeccin a la comunidad.
O Evaluar peridicamente y de manera sistemtica los logros alcanzados
por la regin en materia sanitaria.
P Ejecutar, en coordinacin con los gobiernos locales de la regin, acciones
efectivas que contribuyan a elevar los niveles nutricionales de la poblacin
de la regin.
Q Formular los estudios de inversin de los Proyectos de Inversin Pblica
PIP, conforme a lo establece el Sistema de Inversin Pblica.
R Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
Inherentes a las funciones de su cargo.
46
con organizaciones representativas de la regin. Del mismo modo, hacer
cumplir las normas de prevencin y de proteccin contra riesgos
ocupacionales.
G. Dirigir y ejecutar en el mbito regional la poltica nacional de promocin del
empleo, capacitacin y formacin profesional, promoviendo la normalizacin
y certificacin de competencias laborales.
H. Elaborar y difundir informacin en materia de trabajo y promocin del
empleo.
I. Promover la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.
J. Fomentar la formacin profesional de los recursos humanos de las
empresas de la regin como un mecanismo de mejoramiento de los
ingresos, la productividad y competitividad a travs de actividades de
capacitacin, provisin de informacin y transferencia tecnolgica.
K. Coordinar la oferta de formacin profesional y los programas de orientacin
laboral y ocupacional que brindan las entidades pblicas y privadas;
asimismo, supervisar los sistemas de intermediacin laboral en la regin y
su articulacin con el sistema de formacin profesional.
L. Resolver como Instancia Regional de Trabajo, en los Procedimientos
Administrativos que tratan sobre materias de trabajo y promocin del
empleo.
M. Llevar los registros administrativos en el mbito de su competencia, en
aplicacin de la normatividad vigente.
N. Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
O. Otras funciones que le sean asignados
47
I Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
Inherentes a las funciones de su cargo.
J Formular estudios de inversin de los proyectos de Inversin Publica -
PIP, conforme lo establece el Sistema de Inversin Pblica.
ARTICULO 68.-
ARTICULO 69.-
ARTICULO 70.-
Son funciones de la Aldea Infantil Seor de los Milagros, de Rodrguez de
Mendoza.
48
D Dar una formacin slida, a nios con problemas de abandono, logrando
que ellos sean tiles a la sociedad.
E Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
Inherentes a las funciones de su cargo.
F Otras que le asigne el Gobierno Regional
ARTICULO 71.-
49
los grupos y sectores sociales hbitos de vida saludables y prcticas
orientadas a la solucin de los problemas de poblacin, en especial la
reversin de los saldos migratorios negativos provinciales, la redistribucin
espacial de la poblacin y la atencin al envejecimiento demogrfico.
K. Programar y desarrollar acciones que impulsen una distribucin territorial
de la poblacin en funcin a las potencialidades del desarrollo regional y en
base a los planes de ordenamiento territorial y de la capacidad de las
ciudades para absorber flujos migratorios.
L. Promover la incorporacin de criterios y previsiones demogrficas en los
planes y programas de desarrollo urbano y regional, en concordancia con
los gobiernos locales.
M. Generar alternativas a la emigracin rural a travs del fortalecimiento de
capacidades productivas, el mejoramiento de la infraestructura y el
equipamiento de los centros poblados, que permitan la atencin a las
necesidades de la poblacin rural dispersa y aislada.
N. Formular, coordinar y supervisar estrategias que permitan controlar el
deterioro ambiental en las ciudades y evitar el poblamiento en zonas de
riesgo para la vida y la salud, en coordinacin con los gobiernos locales,
garantizando el pleno respeto a los derechos constitucionales de las
personas.
O. Promover que, en la formulacin y aprobacin del presupuesto regional, se
destine los recursos necesarios, para la implementacin de polticas y
programas transversales y multisectoriales, sobre cuestiones relativas a la
discapacidad.
P. Coordinar y supervisar la ejecucin de los planes y programas nacionales
en materia de discapacidad.
Q. Promover y organizar los procesos de consulta de carcter regional.
R. Promover y ejecutar campaas para la toma de conciencia respecto de la
persona con discapacidad, el respeto de sus derechos y su dignidad, y la
responsabilidad del estado y la sociedad para con ella.
S. Difundir informacin sobre cuestiones relacionadas a la discapacidad,
incluida informacin actualizada acerca de los programas y servicios
disponibles para la persona con discapacidad y su familia.
T. Supervisar el cumplimiento de lo dispuesto en la presente ley en el mbito
de su competencia y denunciar su incumplimiento ante el rgano
administrativo competente.
U. Administrar el registro nacional de la persona con discapacidad en el mbito
de su jurisdiccin, considerando los lineamientos emitidos por el registro
nacional de la persona con discapacidad.
V. Otras funciones que le asigne su jefe inmediato superior.
50
actualizacin, capacitacin, perfeccionamiento, etc., en concordancia a lo
establecido en el Plan Regional de Formacin Continua Docente.
C. Identificar y promover el uso de nuevas tecnologas eficaces y eficientes
para el mejoramiento de la calidad de la educacin en sus distintos
niveles, coadyuvando su implementacin.
D. Generalizar la aplicacin de estrategias metodolgicas exitosas
identificadas en el mbito regional y nacional.
E. Regular la oferta de formacin inicial y en servicio en base a un
diagnstico.
F. Elaborar indicadores de calidad que permitan evaluar peridicamente de
manera sistemtica los logros educativos alcanzados en la regin.
G. Contribuir al desarrollo de la poltica de acreditacin y certificacin de las
Instituciones Educativas del mbito regional.
H. Promover e incentivar la investigacin en las Instituciones Educativas de
todos los niveles y modalidades del sistema educativo.
I. Organizar, implementar y fortalecer centros de investigacin y
documentacin en cada una de las provincias, para desarrollar la
investigacin e innovacin educativa regional a travs de la realizacin
de ferias pedaggicas, seminarios, talleres, congresos, etc.
J. Fomentar y participar en el diseo, ejecucin y evaluacin de proyectos
de investigacin e innovacin educativa que aporten al desarrollo regional
y al mejoramiento.
K. Identificar, sistematizar y difundir las investigaciones e innovaciones
exitosas que se realizan en la regin.
L. Organizar y mantener actualizada una base de datos del sistema
educativo regional, para racionalizar la oferta y orientar la demanda.
ARTICULO 72.-
Es la encargada de coordinar, programar, aprobar, dirigir, ejecutar y supervisar
la ejecucin de estudios y obras comprendidos en el programa de inversiones,
cualquiera sea su modalidad de ejecucin, con arreglo a ley; conducir las
actividades relacionadas con la utilizacin de la maquinaria y equipo pesado
del gobierno regional, as como ejercer funciones especificas sectoriales en
materia de vialidad, transportes, comunicaciones, telecomunicaciones,
construccin y dems funciones establecidas por ley.
ARTICULO 73.-
Est a cargo de un Gerente Regional, designado con Resolucin Ejecutiva
Regional y cumple las siguientes funciones:
51
D Remitir los reportes mensuales a la oficina de programacin e inversin
sobre el avance fsico financiero de los proyectos, a travs del sistema
operativo de seguimiento.
E Remitir en forma impresa los registros, a la Sub Gerencia de
Programacin e Inversin, calificaciones e informacin en tanto no este en
funcionamiento los sistemas informativos del banco de proyectos.
F Formular expedientes tcnicos de los proyectos a ejecutarse, solo en los
casos que el proyecto de inversin pblica haya sido considerado viable
y este incluido en el programa multianual de inversin pblica y en el
banco de proyectos.
G Ejecutar el proyecto cuando cuente con la autorizacin del rgano
resolutivo del sector y de conformidad a la normatividad presupuestal
vigente.
H Participar en la formulacin del plan de desarrollo de los proyectos de
inversin del gobierno regional.
I Dirigir y supervisar la ejecucin de los proyectos y obras de inversin con
arreglo a la normatividad legal.
J Efectuar las liquidaciones y transferir oportunamente las obras resultantes
de la ejecucin de los proyectos de inversin conforme a la legislacin
vigente.
K Concertar y formular los convenios o contratos a suscribir con la poblacin
organizada e instituciones, de acuerdo a los dispositivos legales vigentes.
L Ejecutar los programas y proyectos de emergencia de acuerdo a la
normatividad legal vigente.
M Conducir las actividades relacionadas con la distribucin y mantenimiento
de la maquinaria y equipo del Gobierno Regional.
N Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
O Otras funciones que le sean asignadas.
ARTCULO 74.-
La Gerencia Regional de Infraestructura esta constituida por tres unidades
orgnicas, cada una a cargo de un Sub Gerente, cuenta adems con una
direccin, siendo ellas:
1. Direccin Regional de Transportes y Comunicaciones
a) Sub Gerencia de Estudios
b) Sub Gerencia de Obras y Maquinaria Pesada
c) Sub Gerencia de Supervisin y Liquidaciones
ARTICULO 75.-
La Direccin Regional de Transportes y Comunicaciones, es el rgano
encargado de propiciar el desarrollo ptimo de las actividades de la direccin y
lograr la eficiencia y eficacia en los servicios que brinda a la colectividad. La
conduccin de la misma corresponde a un funcionario con el cargo de Director
Regional, designado por el Presidente del Gobierno Regional.
ARTICULO 76.-
Cumple las siguientes funciones:
52
FUNCIONES EN MATERIA DE TRANSPORTES Y
COMUNICACIONES.
53
ARTICULO 77.-
La Sub Gerencia de Estudios, es un rgano de tercer nivel organizacional que
depende de la Gerencia Regional de Infraestructura, encargado de promover
estudios de pre-factibilidad e ingeniera de los proyectos considerados en el
programa de inversin. La conduccin de la misma corresponde a un
funcionario, con el cargo de Sub Gerente.
ARTICULO 78.-
Corresponde a la Sub Gerencia de Estudios las funciones siguientes:
A Formular y/o supervisar la elaboracin de estudios de pre inversin, que
comprende la elaboracin de perfiles, estudios de prefactibilidad,
factibilidad y expedientes tcnicos.
B Elaborar estudios definitivos y expedientes tcnicos en la fase de
inversin de los proyectos programados para el ejercicio presupuestal y
que cuenten con viabilidad aprobada de acuerdo a la normatividad
vigente.
C Participar en la formulacin del Programa de Inversin Pblica Anual del
Gobierno Regional, proponiendo proyectos de inversin regional y las
posibles obras a ejecutar
D Revisar y/o aprobar estudios definitivos de los proyectos de desarrollo
regional, programados en el Plan Anual de Inversiones del Gobierno
Regional.
E Participar en la formulacin de los planes de desarrollo regional,
aportando en materia de su competencia.
F Proponer la actualizacin de costos de tarifas de jornales, porcentajes de
gastos generales y utilidad para ser considerados en los presupuestos de
obras.
G Revisar y aprobar valorizaciones por elaboracin de perfiles, estudios y
expedientes tcnicos
H Revisar y proponer la aprobacin de las liquidaciones de contratos de
consultores contratados para la elaboracin de perfiles, estudios y
expedientes tcnicos.
I Mantener actualizada la documentacin tcnica de los estudios a su cargo
J Remitir el Expediente Tcnico aprobado de la obra, a la Oficina de
Adquisiciones y Contrataciones de la entidad.
K Participar como miembro en los Comits Especiales y/o Permanentes de
Licitaciones, Concursos Pblicos y Adjudicaciones de Bienes, Servicios,
Consultora y/o Ejecucin de Obras que lleva a cabo el Gobierno
Regional.
L Brindar apoyo especializado en asuntos de estudios de suelos, topografa,
etc.
M Llevar un registro actualizado de todos los perfiles, estudios y expedientes
tcnicos
N Brindar asesoramiento tcnico a los Gobiernos Locales.
O Otros que le asigne su jefe inmediato superior
ARTICULO 79.-
La Sub Gerencia de Obras y Maquinaria Pesada, es un rgano de tercer nivel
organizacional que depende de la Gerencia Regional de Infraestructura,
encargado de la ejecucin de obras de los proyectos considerados en el
54
Programa de Inversin. La conduccin de la misma corresponde a un
funcionario, con el cargo de Sub Gerente.
ARTICULO 80.-
Corresponde a la Sub Gerencia de Obras y Maquinaria Pesada, las funciones
siguientes.
55
ARTICULO 81.-
La Sub Gerencia de Supervisin y Liquidaciones, es un rgano de tercer nivel
organizacional, depende de la Gerencia Regional de Infraestructura,
encargada de supervisar y llevar el control fsico de las obras que ejecuta el
Gobierno Regional as como de liquidar y transferir las obras a los sectores
correspondientes para su administracin en cumplimiento a las normas
tcnicas y legales vigentes. La conduccin de la misma corresponde a un
funcionario con el nivel de Sub Gerente.
ARTICULO 82.-
56
DE LA GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y
ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL.
ARTICULO 83.-
La Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento
Territorial, es un rgano de lnea que esta a cargo de un Gerente Regional,
designado con Resolucin Ejecutiva Regional.
ARTICULO 84.-
Es la encargada de normar, programar, ejecutar, coordinar, dirigir y supervisar
las actividades relacionadas con los campos funcionales de planificacin
estratgica prospectiva, inversiones, presupuesto y acondicionamiento
territorial, administracin y adjudicacin de terrenos de propiedad del estado,
cooperacin tcnica internacional, adems le corresponde orientar la ejecucin
de funciones especificas sectoriales en materia de planificacin estratgica
prospectiva, inversiones, presupuesto, tributacin y ordenamiento territorial.
ARTICULO 85.-
Son funciones de la Gerencia Regional de Planeamiento, Presupuesto y
Acondicionamiento Territorial.
57
actividades con recursos de Cooperacin Tcnica Internacional en
el mbito Regional.
M Coordinar el desarrollo y aplicacin de la estrategia focalizada de
lucha contra la pobreza extrema en el mbito de la regin o evaluar los
estudios de pre - inversin de proyectos de inversin publica.
N Participar en la Formulacin, ejecucin y evaluacin de los programas
o Proyectos de desarrollo e inversin de los corredores econmicos.
O Promover y administrar, en coordinacin con los Gobiernos Locales, las
reas naturales protegidas regionales que estn comprendidas
ntegramente dentro de su jurisdiccin.
P Promover la formulacin de los planes de ordenamiento territorial en el
mbito regional; as como, tramitar los expedientes sobre demarcacin
territorial.
Q Supervisar la eficiencia de los servicios pblicos y administrativos que
brindan los diferentes sectores en el mbito regional.
R Velar por el cumplimiento de la administracin y adjudicacin de terrenos
de propiedad del estado.
S Orientar las polticas de tributacin regional.
T Proponer la ejecucin de proyectos de impacto y macro regionales.
U Otras funciones que le sean asignadas.
ARTICULO 86.-
Para el cumplimiento de sus objetivos cuenta con seis Sub Gerencias de tercer
nivel organizacional, cada una a cargo de un Sub Gerente, siendo ellas las
siguientes:
1.- Sub Gerencia de Planeamiento y Acondicionamiento Territorial
2.- Sub Gerencia de Presupuesto y Tributacin
3.- Sub Gerencia de Programacin e Inversiones
4.- Sub Gerencia de Desarrollo Institucional e Informtica.
5.- Sub Gerencia de Cooperacin Tcnica Internacional.
6.- Sub Gerencia de Administracin y Adjudicacin de Terrenos de
Propiedad del Estado.
58
Regional de Desarrollo de Capacidades Humanas, Plan de Desarrollo
de Integracin Fronteriza de la Regin y otros.
C. Formular y evaluar el Plan Operativo Institucional (POI) del Gobierno
Regional Amazonas.
D. Identificar, organizar y articular los proyectos de desarrollo de impacto
Regional y macro regional, as como evaluar el resultado de la ejecucin
de los mismos.
E. Determinar y orientar que todos los proyectos de inversin publica, sean
Compatibles con los objetivos estratgicos de la regin.
F. Elaborar y alcanzar a la Presidencia Regional, el Programa Multianual
de Inversin publica del Gobierno Regional Amazonas.
G. Identificar proyectos de infraestructura social y de apoyo a la produccin
Que debe realizar el estado para incentivar el inters del sector privado.
H. Elaborar el informe de gestin y la memoria anual, as como el informe
Mensual de gestin.
I. Efectuar las evaluaciones de gestin, mediante indicadores debidamente
Estandarizados que permitan la homogeneidad de la medicin.
J. Formular y proponer los cambios de poltica de desarrollo institucional
K. Formular, aprobar, ejecutar, evaluar, dirigir, controlar y administrar, los
planes y polticas en materia de ordenamiento territorial en concordancia
con los planes de lo gobiernos locales.
L. Planificar y desarrollar, acciones de ordenamiento y delimitacin en el
mbito del territorio regional y organizar, evaluar y tramitar los
expedientes tcnicos de demarcacin territorial, en armona con las
polticas y normas de la materia.
M. Participar en el diseo de los proyectos de conformacin de macro
regiones.
N. Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
Inherentes a las funciones de su cargo.
O. Otras funciones que le sean asignadas.
59
D Participar en la formulacin, ejecucin y evaluacin de los programas y
proyectos de desarrollo e inversin de los corredores econmicos y
ciudades intermedias.
E Formular solicitudes de calendarios de compromisos a nivel de pliego.
F Elaborar el Plan Operativo Institucional de la Sub Gerencia.
G Proponer al gobierno regional la suscripcin de convenios con las
administraciones tributarias como: SUNAT y aduanas, orientadas a
mejorar la fiscalizacin y la recaudacin de los tributos.
H Elaborar propuestas de polticas en materia de tributacin.
I Emitir opinin en materia de disponibilidad presupuestal para acciones
administrativas y ejecucin de obras.
J Formular directivas que normen polticas, procedimientos o acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
K Otras funciones que le sean asignadas
ARTICULO 91.- La Sub Gerencia de Programacin e Inversiones, es un
rgano de tercer nivel organizacional, encargada de conducir y aplicar los
procesos tcnicos que estipulan las normas de la ley del sistema nacional de
inversin publica, la conduccin de la misma corresponde a un funcionario con
el nivel de sub gerente.
ARTICULO 94.-
Corresponde a la Sub Gerencia de Desarrollo Institucional e Informtica,
cumplir las siguientes funciones:
60
B Revisar directivas y normas complementarias propuestas por los rganos
dependientes del Gobierno Regional.
C Programar, ejecutar y supervisar la aplicacin de normas administrativas
vinculadas a la modernizacin de los procesos.
D Proponer la adecuacin de la organizacin a los cambios y
transformaciones, dentro de la normatividad vigente.
E Evaluar la organizacin y el desarrollo de los procesos administrativos del
Gobierno Regional- Amazonas y el funcionamiento de los sistemas de
soporte informtico, elaborando normas internas necesarias, en
coordinacin con las unidades orgnicas.
F Formular, evaluar, actualizar y difundir los documentos de gestin
institucional del Gobierno Regional Amazonas.
G Programar, ejecutar y supervisar la aplicacin de normas del Sistema de
Racionalizacion, Simplificacin y Modernizacin Administrativa en los
rganos conformantes del Gobierno Regional - Amazonas y la utilizacin
racional de los recursos, de conformidad a los lineamientos y normas
establecidas.
H Emitir opinin tcnica sobre propuestas de racionalizacion y simplificacin
administrativa.
I Coordinar con los rganos del Gobierno Regional Amazonas, para
proponer una adecuada racionalizacion de recursos de acuerdo a criterios
tcnicos y eficacia para mejorar el servicio a los usuarios.
J Programar la implementacin de equipos de cmputo en la Sede del
Gobierno Regional
K Elaborar el Plan Operativo Institucional de la Sub Gerencia.
L Velar por la operatividad de los equipos y lograr que el servicio sea de
calidad y oportuno.
M Otras funciones que le sean asignadas.
ARTICULO 95.
La Sub Gerencia de Cooperacin Tcnica Internacional, es un rgano de tercer
nivel organizacional, encargado, de la conduccin, programacin, gestin,
organizacin y supervisin de la cooperacin internacional en el mbito de su
jurisdiccin; depende jerrquica y administrativamente de la Gerencia Regional
de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial y esta a cargo
de un Sub Gerente.
ARTICULO 96.-
Corresponde a la Sub Gerencia de Cooperacin Tcnica Internacional, cumplir
las siguientes funciones.
61
instancia de asociacin multisectorial para captar fondos
internacionales.
D. Evaluar y supervisar el uso de los fondos captados, el comportamiento,
logros e impactos alcanzados por los programas, proyectos y actividades
de Cooperacin Internacional y Nacional en el mbito del Gobierno
Regional, emitido en le informe anual al finalizar el ao fiscal.
E. Coordinar con la alta direccin y los rganos de lnea para la suscripcin y
seguimiento de los convenios inter institucionales de cooperacin del
Gobierno Regional con las entidades pblicas y privadas nacionales o
internacionales con representatividad en el pas, que contribuyan al
desarrollo regional.
F. Elaborar y mantener actualizado el programa de becas de especializacin
a partir de las ofertas de financiamientos provenientes de la
cooperacin por parte de las entidades gubernamentales y no
gubernamentales, nacionales e internacionales.
G. Asesorar y apoyar a las unidades formuladoras en acciones de
Cooperacin Tcnica.
H. Conducir y mantener actualizado el registro/renovacin de Organismos no
Gubernamentales de Desarrollo ONGD que ejecutan proyectos en el
mbito de intervencin del Gobierno Regional.
I. Participar en las comisiones tcnicas que se conformen en el Gobierno
Regional, relacionadas a la Cooperacin Tcnica Internacional.
J. Presentar anualmente la memoria de su gestin ante el Consejo Regional.
K Elaborar su Plan Operativo Institucional.
L Desarrollar las dems funciones de su competencia que le asigne el
Presidente Regional.
ARTICULO 97.-
La Sub Gerencia de Administracin y Adjudicacin de Terrenos de Propiedad
del Estado, es un rgano de tercer nivel organizacional, encargado de velar por
la correcta administracin y adjudicacin de los terrenos de propiedad del
Estado; depende jerrquica y administrativamente de la Gerencia Regional de
Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial y est a cargo de
un Sub Gerente.
ARTICULO 98.-
Corresponde a la Sub Gerencia de Administracin y Adjudicacin de Terrenos
de Propiedad del Estado las siguientes funciones:
62
los Gobiernos Locales y Gobierno Nacional, de acuerdo a la normatividad
vigente.
D. Otras funciones que le sean asignadas por su jefe inmediato.
CAPITULO X
ORGANOS DESCONCENTRADOS
ARTICULO 99.-
Los rganos desconcentrados, estn constituidos por las Gerencias Sub
Regionales y proyectos especiales las mismas que tienen como funcin
principal la de dirigir, ejecutar y evaluar sus actividades tendientes al logro de
sus objetivos.
63
K Efectuar acciones de concertacin para lograr el co-financiamiento en la
ejecucin de obras y proyectos por parte de los beneficiarios.
L Concertar y coordinar con las municipalidades, organizaciones sociales,
econmicas y culturales de su jurisdiccin la ejecucin de proyectos y
obras de inters regional.
M Ejecutar acciones de promocin del desarrollo para consolidar los
proyectos y obras en el mbito de su jurisdiccin.
N Conducir y coordinar la formulacin de planes de desarrollo provincial y
distrital.
O Formular directivas que normen polticas, procedimientos y acciones
inherentes a las funciones de su cargo.
P Otras funciones que le sean asignadas.
ARTICULO 101.-
ORGANO DE DIRECCION:
ORGANO DE APOYO:
ORGANO DE LINEA:
ARTICULO 102.-
ARTICULO 103.-
Es la encargada de normar, programar, ejecutar, coordinar, dirigir y supervisar
las actividades relacionadas con los campos funcionales de los sistemas
conservacin, gestin territorial, ambiental y forestal en el mbito regional.
ARTICULO 104.
64
A. Establecer las polticas pblicas, estrategias, programas y planes en
materia de ordenamiento territorial, manejo sostenible de los recursos
naturales, conservacin de la biodiversidad y proteccin del ambiente a
nivel regional.
B. Implementar el Sistema Regional de Gestin Ambiental, en coordinacin
con la Comisin Ambiental Regional - CAR y las Comisiones
Ambientales Municipales CAMs.
C. Promover y liderar espacios de participacin ciudadana y grupos de
trabajo, para la concertacin y articulacin de polticas y/o acciones
intersectoriales que fortalezcan la gobernanza ambiental regional.
D. Establecer el Sistema Regional Informacin Ambiental (SIAR), el
Sistema Regional de Evaluacin y Fiscalizacin Ambiental (SIREFA), el
Sistema Regional de Evaluacin de Impacto Ambiental (SIREIA), e
Sistema Regional de Conservacin (SICRE), El Sistema Regional
Forestal (SIREFOR), el Sistema Regional de Gestin Territorial
(SIREGET).
E. Establecer los indicadores socio ambientales a nivel regional en el marco
de sus competencias.
F. Establecer los planes regionales de asistencia tcnica y capacitacin en
ordenamiento territorial, manejo sostenible de los recursos naturales,
conservacin de la biodiversidad y proteccin del ambiente.
G. Generar y realizar las acciones de difusin y comunicacin de los
avances y procesos de ordenamiento territorial, manejo sostenible de los
recursos naturales, conservacin de la biodiversidad y proteccin del
ambiente.
H. Realizar propuestas de creacin de las reas de conservacin regional y
local en el marco del Sistema Nacional de reas Protegidas.
I. Otorgar derechos para el aprovechamiento sostenible de los recursos
naturales en estricto cumplimiento de las normas nacionales, regionales
y locales.
J. Garantizar el cumplimiento de las normas, contratos, proyectos y
estudios en materia ambiental y sobre uso racional de los recursos
naturales, en la regin.
K. Valorar las afectaciones producidas por agentes externos, sobre los
ecosistemas; as como estimar las compensaciones correspondientes.
L. Imponer sanciones administrativas a quienes infrinjan la legislacin
ambiental.
M. Establecer convenios y acuerdos de cooperacin interinstitucional con
las instituciones pblicas, privadas y de cooperacin internacional, en el
marco del cumplimiento de sus funciones.
N. Desarrollar su capacidad institucional para incorporar de forma
transversal el enfoque intercultural y de igualdad de gnero en el
cumplimiento de sus funciones.
O. Promover proyectos de inversin pblica y proyectos de cooperacin
internacional para apoyar las acciones de su competencia.
P. Implementar el Plan Operativo Institucional de la Autoridad Regional
Ambiental.
Q. Desarrollar un programa de imagen institucional y la estandarizacin
de formatos, logos, uniformes, entre otros.
R. Otras que seale la Ley en materia de su competencia.
65
ARTICULO 105.-
ARTICULO 107.-
Corresponde a la Direccin Ejecutiva Gestin de Recursos Naturales
las siguientes funciones:
66
N. Intervenir en los procesos de adjudicacin de tierras e instalacin de
servicios pblicos que sean de competencia del gobierno regional a fin
de establecer las salvaguardas necesarias por uso de los recursos
naturales.
O. Conducir la ejecucin de proyectos de inversin pblica y proyectos
de cooperacin internacional para apoyar las acciones de su
competencia.
P. Implementar el Plan Operativo Institucional de su Direccin Ejecutiva.
Q. Otras que seale la Ley en materia de su competencia.
ARTICULO 108.-
Corresponde a la Direccin Ejecutiva de Gestin Ambiental las siguientes
funciones:
A. Promover acciones de trabajo con los Grupos Tcnicos Regionales de la
Comisin Ambiental Regional relacionados con su rea.
B. Implementar las polticas relacionadas con la promocin de la calidad
ambiental, la evaluacin y la fiscalizacin ambiental.
C. Promover la implementacin de la Estrategia Regional de Cambio
Climtico.
D. Promover la implementacin de la Estrategia Regional Gestin de la
Calidad Ambiental.
E. Gestionar el Sistema Regional Informacin Ambiental (SIAR), el Sistema
Regional de Evaluacin y Fiscalizacin Ambiental (SIREFA) y el Sistema
Regional de Evaluacin de Impacto Ambiental (SIREIA).
F. Implementar los planes de asistencia tcnica y capacitacin en materia
de su competencia.
G. Promover acciones de coordinacin con el Ministerio del Ambiente para
facilitar el fortalecimiento de capacidades en materia ambiental de los
Gobiernos Locales.
H. Certificar la aprobacin de los estudios de impacto ambiental en materia
de su competencia.
I. Otorgar de certificaciones ambientales en el marco de sus
competencias.
J. Implementar los planes de supervisin ambiental sobre la base de la
certificacin otorgada.
K. Otorgar el reconocimiento a las empresas que desarrollan e
implementan actividades econmicas sostenibles.
L. Otorgar el reconocimiento a las municipalidades provinciales y distritales
que han liderado acciones ambientales en beneficio de la poblacin
local.
M. Participar en las audiencias pblicas sobre estudios de impacto
ambiental, evaluaciones ambientales estratgicas y certificaciones
ambientales de nivel nacional.
N. Imponer sanciones administrativas a quienes infrinjan la legislacin.
O. Conducir la ejecucin de proyectos de inversin pblica y proyectos de
cooperacin internacional para apoyar las acciones de su competencia.
P. Implementar el Plan operativo Institucional de su Direccin Ejecutiva.
Q. Otras que seale la Ley en materia de su competencia.
67
ARTICULO 109.-
Corresponde a la Direccin Ejecutiva de Gestin Ambiental las siguientes
funciones:
A. Promover acciones de trabajo con los Grupos Tcnicos Regionales de la
Comisin Ambiental Regional relacionados con la Direccin ejecutiva de
Gestin de Bosques y Fauna Silvestre.
B. Implementar las polticas relacionadas con aprovechamiento sostenible
de los recursos forestales y de fauna silvestre a nivel regional en
concordancia con la poltica nacional.
C. Promover la gestin forestal y de fauna silvestre y los comits de gestin
de bosques, a nivel regional.
D. Promover la implementacin de la Estrategia Regional de Cambio
Climtico.
E. Gestionar el Sistema Regional Forestal (SIREFOR).
F. Implementar los planes de asistencia tcnica y capacitacin en materia
de su competencia .
G. Otorgar la aprobacin de los planes de manejo forestal y de fauna
silvestre de acuerdo a los lineamientos establecidos por la autoridad
nacional y a normas establecidas.
H. Otorgar la Autorizacin para el funcionamiento de los depsitos, centros
de acopio, establecimiento comerciales y plantas de transformacin y/o
talleres de productos forestales y de fauna silvestre de acuerdo a la
normatividad establecida.
I. Otorgar la autorizacin de la caza sanitaria y disponer de su despojos
para su incineracin y para su uso por una institucin cientfica, de
acuerdo a la normatividad vigente.
J. Otorgar las autorizaciones para aprovechamiento en asociaciones
vegetales, bosques secos, rboles y arbustos muertos por causas
naturales.
K. Establecer contratos de administracin de bosques locales.
L. Otorgar concesiones forestales y/o permisos de fauna silvestre y de
conservacin de acuerdo a las polticas y normatividad establecida por
la autoridad nacional y los convenios internacionales.
M. Otorgar permisos de extraccin forestal en Comunidades Campesinas,
Comunidades Nativas y predios privados.
N. Gestionar los permisos, las autorizaciones y licencias para el
aprovechamiento de los recursos forestales y de fauna silvestre de
acuerdo a las polticas y normatividad vigente.
O. Imponer sanciones administrativas a quienes infrinjan la legislacin
forestal y de fauna silvestre y realizar el seguimiento hasta su
efectivizaran respetando la potestad sancionadora de las autoridades
nacionales.
P. Conducir la ejecucin de proyectos de inversin pblica y proyectos de
cooperacin internacional para apoyar las acciones de su competencia.
Q. Implementar el Plan Operativo Institucional de su Direccin Ejecutiva.
R. Otras que seale la Ley en materia de su competencia.
68
ARTICULO 110.-
La Autoridad Regional Ambiental tiene 06 Sedes Provinciales de la
Autoridad Regional Ambiental Amazonas ubicadas en las Provincias de
Condorcanqui, Bagua, Utcubamba, Bongar, Rodriguez de Mendoza y
Luya, cuyas funciones son las siguientes.
ARTICULO 111.-
Las funciones de las Direcciones Regionales Sectoriales son las que determina
el presente reglamento; cada una de ellas est a cargo de un Director Regional
designado por Resolucin Ejecutiva Regional.
ARTICULO 112.-
ARTICULO 113.
Las Direcciones Regionales Sectoriales aprobarn sus documentos de gestin
en concordancia con el Gobierno Regional y su Ministerio correspondiente.
69
ARTICULO 114.-
Las decisiones resolutivas en asuntos administrativos emitidas por las
Unidades Desconcentradas de las Direcciones Regionales Sectoriales, son
sujetas a recursos de reconsideracin, impugnacin que sern resueltos por
las mismas Unidades Desconcentradas, cuya decisin podr ser materia de
apelacin, impugnacin, que ser resuelta por la Direccin Regional
correspondiente, con lo que se tendr por agotada la va administrativa.
ARTICULO 115.-
Las decisiones resolutivas en asuntos administrativos iniciados en las
Gerencias Sub Regionales; son sujetas a recursos de reconsideracin,
impugnacin que ser resuelta por la misma Gerencia Sub Regional, cuya
decisin podr ser materia de apelacin, impugnacin que ser resuelta por la
Gerencia General del Gobierno Regional, con lo que se tendr por agotada la
va administrativa.
ARTICULO 116.-
Las decisiones resolutivas en asuntos administrativos iniciadas en las
Direcciones Regionales Sectoriales son sujetas a recursos de reconsideracin,
impugnacin que ser resuelto por la misma Direccin Regional Sectorial, esta
decisin podr ser apelada, impugnacin que ser resuelta por las Gerencias
Regionales de: Desarrollo Social, Desarrollo Econmico y/o Gerencia Regional
de Infraestructura segn corresponda, con lo que se dar por agotada la va
administrativa.
ARTICULO 117.-
Las decisiones resolutivas en asuntos administrativos iniciados en la Sede del
Gobierno Regional sern resueltos en primera instancia, segn el tipo de
proceso, por el Director de Recursos Humanos, Director de la Oficina Regional
de Administracin o el Gerente General del Gobierno Regional, resoluciones
que podrn ser impugnadas mediante Recurso de Reconsideracin, en cuyo
caso sern resueltas por las mismas instancias administrativas, cuya desicin
es susceptible de ser apelada, cuyo recurso ser resuelto por Resoluciones de
la Oficina Regional de Administracin, Gerencia General y Presidencia
Regional, respectivamente, con lo que se da por terminada la va
administrativa, no procediendo el recurso de revisin por no tener competencia
nacional.
PRIMERA:
Las Gerencias Sub Regionales y Direcciones Regionales Sectoriales,
constituyen primera instancia administrativa.
SEGUNDA:
Las Direcciones Regionales son responsables de implementar y ejecutar las
polticas nacionales sectoriales y regionales sectoriales en el mbito regional,
70
estn bajo la direccin del Sector y de la Gerencia Regional correspondiente
respectivamente, ante quienes dan cuenta de su gestin.
TERCERA:
Las Direcciones Regionales Sectoriales tienen un mbito administrativo
Regional, que para el cumplimiento de sus funciones cuentan con Organos
Desconcentrados los que dan cuenta de su gestin a la Direccin Regional
Sectorial respectiva.
CUARTA:
A las Gerencias Regionales, les corresponde ejercer las funciones especficas
regionales en los sectores que estn bajo su mando, tal como lo seala el
Artculo 29-A inciso 1 y 2 de la Ley N 27902 que modifica la Ley Orgnica de
Gobiernos Regionales.
PRIMERA:
La implementacin y puesta en marcha del presente reglamento, se efectuar
de acuerdo al potencial humano y recursos materiales disponibles con que
cuente el Gobierno Regional.
SEGUNDA:
El Reglamento de Organizacin y Funciones y Cuadro Para Asignacin de
Personal de la Sede del Gobierno Regional Amazonas, Gerencias Sub
Regionales y Direcciones Regionales Sectoriales sern aprobados con
Ordenanza Regional; y en cuanto al Manual de Organizacin y Funciones y
Manual de Procedimientos Administrativos, ser aprobada por cada una de las
dependencias antes indicadas.
TERCERA:
CUARTA:
Este reglamento entrar en vigencia a partir del da siguiente de su aprobacin.
71