Universidad Autnoma de Bucaramanga.
Silva Nio Andrea Carolina, Blanco lvarez Tatiana Andrea, Ferreira Traslavia
Sergio Ivn. Impacto de las prcticas Dual en las empresas formadoras 2010 - 2013.
IMPACTO DE LAS PRCTICAS DUAL EN
LAS EMPRESAS FORMADORAS 2010 - 2013
Silva Nio Andrea Carolina., Blanco lvarez Tatiana Andrea y Ferreira Traslavia Sergio Ivn.
asilva4@unab.edu.co, tblanco@unab.edu.co, sferreira4@unab.edu.co
Universidad Autnoma de Bucaramanga - UNAB
Resumen
El presente artculo hace referencia a la reflexin que surge
del impacto que tienen las prcticas universitarias en las
empresas que apoyan el programa de formacin DUAL en
Santander, a partir de informacin recolectada por medio de
fuentes primarias externas y fuentes secundarias internas del
Programa de Administracin Formacin Dual Universitaria de
la Universidad Autnoma de Bucaramanga.
La exploracin y anlisis de la retroalimentacin expresada
por los empresarios entrevistados, junto con las evidencias de
estos espacios formativos en el periodo 2010 2013 demarca
la importancia tanto para el sector productivo como para la
formacin universitaria, demostrando as, la relevancia de la
alianza Universidad Empresa.
As mismo las encuestas realizadas a egresados, validan esta
reflexin y dan soporte al impacto de la relacin Universidad -
Empresa en los escenarios prcticos.
Abstract
This paper is about a reflection that arises from the impact
that internships in companies that support the dual training
program in Santander, from information collected through
primary sources and secondary sources external internal
Training Management Program Dual University of the
Universidad Autnoma de Bucaramanga.
The exploration and analysis of feedback expressed by the
entrepreneurs interviewed, along with the evidence of these
training areas in the period 2010 - 2013 suggest the
importance for the industry to university education,
demonstrating the relevance of the Alliance University -
Company.
In addition to alumni surveys, validate this reflection and
support the relative impact of University - Business in
practical scenarios.
1
ndice de Trminos
Formacin Dual Universitaria, prcticas universitarias,
Empresas formadoras, productividad, Egresado, Graduado,
Tutor, Instructor.
I. INTRODUCCIN
El programa de Administracin de Empresas Formacin
Dual Universitaria de la Universidad Autnoma de
Bucaramanga, ha estado a capacitando el talento humano para
el mercado laboral desde hace ms de seis aos, apoyado
directamente por las empresas vinculadas a travs de
diferentes convenios colaborativos que le dan soporte a la
responsabilidad social de la Regin, instruyendo de manera
integral a un estudiante.
El estudiante desde el segundo semestre de su proceso de
formacin y hasta terminar su carrera, hace parte activa en la
empresa, complementando y reforzando sus conocimientos
adquiridos en el aula por medio de la aplicacin directa de
estos, en un puesto de trabajo, asumiendo el papel de
colaborador, enfocado siempre a buscar soluciones y/o en
aportar informacin para la toma de decisiones de ndole
gerencial, convirtindose as en un proceso de formacin
integral bajo el principio de complementariedad.
De esta manera el estudiante aprende mientras ejecuta tareas,
en espacios reales, bajo la orientacin de un tutor e instructor
de la empresa y con el permanente acompaamiento del
docente Ncleo de la Universidad.
En el desarrollo del Programa de Administracin de Empresas,
Formacin Dual Universitaria en cuanto a la importancia del
Modelo para el crecimiento de la competencia dentro del
mercado laboral (Ver imagen 1), supone a la carrera como una
forma de egresar profesionales en forma consecuente con la
exigencia de las empresas hoy por hoy, en un menor tiempo
pero con estndares internacionales de alta calidad y de alto
valor para los estudiantes que eligen vincularse al Programa y
poseer experiencia laboral al momento de finalizar su proceso
en sptimo semestre.
Universidad Autnoma de Bucaramanga. Silva Nio Andrea Carolina, Blanco lvarez Tatiana Andrea, Ferreira Traslavia 2
Sergio Ivn. Impacto de las prcticas Dual en las empresas formadoras 2010 - 2013.

Imagen 1: Evidencia de la importancia del Modelo de Imagen 2: reas de Prctica del Programa de
Formacin Dual en el crecimiento de la competencia Administracin de Empresas Formacin Dual
dentro del mercado laboral Universitaria
Inicio

Fuente: Material de capacitacin FDI, del programa de

Administracin de Empresas formacin Dual Universitaria, de la
Universidad Autnoma de Bucaramanga
A. Antecedentes
El Programa de Administracin de Empresas formacin Dual
Universitaria se basa en el convenio que se suscribe entre
una Empresa y la Universidad Autnoma de Bucaramanga -
UNAB con el objetivo de formar de manera integral un
estudiante capaz de demostrar desde los inicios del proceso
sus capacidades como colaborador de la empresa en la que
realiza sus prcticas, as como estudiante de la universidad
donde alcanza su formacin terica y prctica a travs de
ncleos de profundizacin1.
Fuente: Plan Marco de formacin de Empresas, Programa de
Administracin de Empresas Formacin Dual Universitaria de la
Universidad Autnoma de Bucaramanga UNAB-
Las prcticas se realizan desde el segundo semestre de
formacin bsica, hasta terminar en sptimo semestre, donde
el estudiante participa activamente en los procesos,
aprendiendo, conociendo, investigando, aportando con
informacin y aplicando sus conocimientos en la toma de
decisiones gerenciales en la empresa formadora.
Imagen 3: Estructura del modelo DUAL

Este estudio est fundamentado en el control documental del

Sistema de Gestin de calidad del Programa que permite la
trazabilidad en el proceso de investigacin aplicada y por
tanto analizar el alcance de las prcticas del ciclo de
profundizacin. Es el en desarrollo de las prcticas o
rotaciones que los estudiantes y empresarios visualizan las
reas de mejora o de oportunidad que podrn determinar
una propuesta de investigacin aplicada a la empresa y as se
propender por el cumplimiento de la misin del programa (Ver
imagen 2). 2

1
Estudio sobre el impacto de las Prcticas Trabajo de Grado 2007-2010
Facultad de Administracin Programa de Administracin de Empresas Fuente: Material de capacitacin FDI, del programa de
Formacin Dual Universitaria. Andrea Carolina Silva Nio Coordinadora Administracin de Empresas formacin Dual Universitaria. de la
Acadmica Universidad Autnoma de Bucaramanga- UNAB
2
Plan Marco de formacin de Empresas, Programa de Administracin de
Empresas Formacin Dual Universitaria UNAB-
Universidad Autnoma de Bucaramanga. Silva Nio Andrea Carolina, Blanco lvarez Tatiana Andrea, Ferreira Traslavia 3
Sergio Ivn. Impacto de las prcticas Dual en las empresas formadoras 2010 - 2013.

El proceso de formacin integral que se maneja en el

programa de Administracin de Empresas Formacin Dual Imagen 5: Relacin efectiva con el sector externo y la
Universitaria de la Universidad Autnoma de Bucaramanga proyeccin del Modelo de Formacin Dual en la sociedad.
UNAB- contempla la participacin activa de dos lugares de
aprendizaje: la Universidad y la Empresa, como se puede
observar en la Imagen 3.

Imagen 4: Lugares de aprendizaje

Fuente: Documentacin Interna del Programa

Administracin de Empresas, Formacin Dual Universitaria,
de la Universidad Autnoma de Bucaramanga - UNAB

Fuente: Material de capacitacin FDI, del programa de B. Metodologa

Administracin de Empresas formacin Dual Universitaria, de la
Universidad Autnoma de Bucaramanga - UNAB
El Programa de Administracin de Empresas, Formacin Dual
Universitaria, impacta favorablemente en el medio dado que
la interaccin con las realidad, en las cual est inmerso el
estudiante, los docentes ncleo y los funcionarios de la
empresa, fomentan capacidades de los jvenes profesionales
para ingresar de inmediato a la escena laboral, contribuyendo
de esta manera a la preparacin de las empresas para la
competencia global.
Los resultados presentados en el artculo obedecen a la
investigacin directa de fuentes primarias a travs de
entrevistas estructuradas y encuestas a empresarios y
egresados del programa, estos ltimos, gradados y egresados
en el perodo 2010 a 2013, adems de las consultas y anlisis
de la informacin primaria y secundaria que reposa en las
bases de datos y archivos del sistema de gestin de Calidad del
mismo, como se observa en la imagen 4.
Imagen 6: Mtodos de recoleccin de informacin

En el desarrollo del modelo dual, los aportes de los

estudiantes a las organizaciones mediante las prcticas
empresariales, los proyectos y por parte de las empresas a la
actualizacin de currculos y perfiles de formacin que inciden
directamente en la universidad, se reconocen como una alianza
que involucra a todos los actores para generar conocimiento
de acuerdo a las necesidades de nuevos perfiles dentro del rea
de la Administracin.3 (Ver imagen 5), lo cual mitiga la
migracin a las grandes ciudades dado que el programa ofrece
alternativas para estudiantes y empresarios de la regin
favoreciendo la competitividad y la productividad de dichas
regiones.
Fuente: Elaborado por los autores, con base en los alcances y la
poblacin analizada
3
La participacin efectiva del estudiante en la vida de la empresa, hace posible una
constante retroalimentacin entre fase aula y fase empresa, con inmensos beneficios no
slo para el estudiante, sino para la empresa. MISIN del programa de Administracin de Empresas
Universidad Autnoma de Bucaramanga. Silva Nio Andrea Carolina, Blanco lvarez Tatiana Andrea, Ferreira Traslavia
Sergio Ivn. Impacto de las prcticas Dual en las empresas formadoras 2010 - 2013.
formacin Dual Universitaria de la Universidad Autnoma de
Bucaramanga UNAB-
Incrementar la productividad de la empresa colombiana
capacitando el talento humano, a travs de la interaccin
armnica entre academia y empresa y utilizando el modelo de
educacin dual, con estndares de calidad internacionales
y en beneficio de la poblacin estudiantil4
Los criterios que se han tenido en cuenta para el anlisis,
tienen relacin directa con el impacto de las prcticas de
Administracin de Empresas Formacin Dual Universitaria y
apoyan al cumplimiento de la Misin del programa, a saber:
Incrementar la productividad de la empresa
colombiana.
Capacitar al talento humano.
Interaccin Armnica entre la academia y la empresa.
Beneficio de la poblacin estudiantil.
A estos criterios se le hizo un anlisis multivariado, para
que arrojara los resultados y hallazgos en estas cuatro
dimensiones con el fin de cubrir los criterios mencionados y
poder identificar el impacto de esta modalidad de prcticas en
las empresas de Santander.
Los diversos sectores a los que pertenecen las empresas del
presente estudio, entregan un panorama preciso del impacto
que tienen estas en la economa de la regin, encontrando
sectores econmicos como: Servicios Inmobiliarios, Servicios
Hoteleros, Manufactura / Industrial, Comercializacin,
Construccin, Salud, Agroindustria, Educacin, Consumo
masivo, Comunicacin, Alimentos, Transporte, Turismo,
Tecnologa, para lo cual se cont con una poblacin 175
empresas.
Respecto a los egresados se realizaron encuestas al 70% de
ellos, para poder tener resultados representativos del impacto
de formacin integral en el sector real, quienes tambin
aportaron informacin que identifica el impacto de las
prcticas DUAL teniendo en cuenta los cuatro criterios
mencionados anteriormente.
C. Estudio Realizado a empresas formadoras
Despus de realizar el estudio a travs de encuestas y
entrevistas estructuradas a la muestra representativa de
empresas vinculadas al programa de Administracin de
empresas formacin DUAL Universitaria de la de la
Universidad Autnoma de Bucaramanga UNAB-, se
encontr que el 42% de las empresas encuestadas pertenecen a
la actividad econmicas de servicios, el 24% a Comercio, el
4
SISTEMA DE UNIVERSIDADES DUALES AMRICA LATINA. Manual de
Calidad. Bucaramanga: 2010
4
14% a la industria Manufacturera, y el 22% restante a diversas
actividades econmica de la regin, siendo consecuente con la
conformacin empresarial que tiene el departamento de
Santander (excluyendo al sector Hidrocarburos para no sesgar
el anlisis, por su representatividad en las estadsticas
econmicas regionales)
En cuanto al tamao de las empresas encuestadas, el 66% de
ellas, tienen menos de 250 empleados, continuando
consecuentes con la conformacin de las empresas de la
regin, siendo estas pequeas y medianas empresas, no
obstante la cobertura del programa DUAL en Bucaramanga,
tambin tiene estudiantes en empresas de gran tamao,
multinacionales, inclusive en empresas con sus sedes de
trabajo fuera de la regin.
Se puede observar que las prcticas de Administracin de
empresas Formacin Dual Universitaria, de la Universidad
Autnoma de Bucaramanga UNAB-, tiene una cobertura y
una penetracin importante en la regin, teniendo presencia
formadora en empresas de: Industria manufacturera, Calzado,
Textil, Distribuidoras, Servicios Hoteleros, Transporte,
Educacin, Diversin y entretenimiento, desarrollo de
Software, Empresas del estado, entre otras, con esto se
identifica el primer impacto en la economa nacional, a travs
del alcance y la cobertura del Programa.
El 98% de las empresas encuestadas determinaron que ha
tenido beneficios directos e indirectos con la vinculacin de un
estudiante de Administracin de empresas Formacin Dual
Universitaria, de la Universidad Autnoma de Bucaramanga
UNAB-, se puede apreciar los comentarios realizados por los
Tutores e Instructores de las empresas en la Tabla 1, adems el
94% de ellos calificaron entre 4 y 5 (siendo 1 el ms bajo y 5
el ms alto) el impacto del estudiante al interior de la empresa,
tan solo el 6% lo calific en 3 y ninguno menos de este.
Universidad Autnoma de Bucaramanga. Silva Nio Andrea Carolina, Blanco lvarez Tatiana Andrea, Ferreira Traslavia 5
Sergio Ivn. Impacto de las prcticas Dual en las empresas formadoras 2010 - 2013.

Grfica 1: Importancia de las razones por las cuales la

Tabla 1: Beneficios encontrados en las prcticas DUAL empresa participa en el programa DUAL
por los empresarios vinculados

El estudiante del modelo Dual es un apoyo para la empresa, ingresan a la

empresa con ideas nuevas y asesoran en los procesos.
Contribuyen a la disminucin de costos.
Ahorran dinero para la empresa.
Desarrollan proyectos con necesidades de la empresa
Realizan proyectos que estn represados
Refrescar conocimientos, adelantar procesos represados, tener
asesoramiento de temas actuales
Renovacin para la empresa
Desarrollan propuestas
Fuente: Empresas vinculadas al programa DUAL, Encuestas de
Aplican los conocimientos a servicio de la empresa y sirven de apoyo a los Satisfaccin, Administracin de empresas Formacin Dual
procesos del sistema integrado de gestin de calidad de la oficina Universitaria, de la Universidad Autnoma de Bucaramanga - UNAB
Los estudiantes han promovido en la empresa actividades que estaban
Para probar las capacidades del talento humano y el
siendo aplazadas incremento de la productividad en la empresa, se logra
estimulan a los jefes a realizar nuevos proyectos reconocer por parte de las empresas encuestadas que el
estudiante tiene una alta capacidad de trabajo en equipo,
Ayuda con herramientas de las TICs generado por el sentido de pertenencia despertado en el
estudiante y orientado a buscar los objetivos corporativos,
Contribuye a la rentabilidad de la empresa adems se reconoce por parte del empresario encuestado las
capacidades y habilidades del estudiante, siendo reflejado esto
Fuente: Empresas vinculadas al programa DUAL, Encuestas de en la gestin del conocimiento al interior de las mismas,
Satisfaccin, Administracin de empresas Formacin Dual evidenciado en los comentarios de estos mismos y la
Universitaria, de la Universidad Autnoma de Bucaramanga - UNAB transferencia del conocimiento con sus compaeros de trabajo,
como se puede ver en la grfica 2.
Las razones por la cuales las empresas participan con sus
espacios de prcticas para la formacin de los estudiantes de Grfica 2: Evaluacin del estudiante DUAL por las
Administracin de empresas, son en primera instancia la empresas formadoras
calidad y pertinencia de los proyectos que realizan los
estudiantes resolviendo necesidades particulares de las
empresas, seguido por la motivacin de formar a sus
colaboradores desde la Universidad a la medida de lo
requerido por la empresa, como se puede evidenciar en la
grfica 1, sin descuidar tambin el inters por aportar en la
responsabilidad social que la empresa pueden tener al
participar en los procesos de formacin del estudiante.

Fuente: Empresas vinculadas al programa DUAL, Encuestas de

Satisfaccin, Administracin de empresas Formacin Dual
Universitaria, de la Universidad Autnoma de Bucaramanga
Universidad Autnoma de Bucaramanga. Silva Nio Andrea Carolina, Blanco lvarez Tatiana Andrea, Ferreira Traslavia
Sergio Ivn. Impacto de las prcticas Dual en las empresas formadoras 2010 - 2013.
El 98% de los encuestados reconoce que el modelo de
formacin Dual Universitario ofrece una alternativa de
formacin profesional, exaltando el inters demostrado por el
estudiante por aprender, al visualizar la vinculacin laboral
una vez se grade, se disminuyen los costos de entrenamiento
y formacin ya que el estudiante conoce la totalidad de la
compaa al haber rotado por todas la reas durante sus
prcticas acadmicas.
Tabla 2: Aspectos reconocidos de los empresarios en los
estudiantes DUAL
Demuestran inters por aprender
A medida que el estudiante avanza en el aula, tambin lo hace en la
empresa y aporta mejoras para el desarrollo de la empresa
El estudiante es una persona comprometida y de alto nivel de
competencia
El estudiante es un valor agregado para la empresa
El estudiante siempre esta dispuesto a colaborar
Son personas responsables
La empresa hace un aprovechamiento del talento humano nuevo
Son personas con espritu investigativo
Fuente: Empresas vinculadas al programa DUAL, Encuestas de
Satisfaccin, Administracin de empresas Formacin Dual
Universitaria, de la Universidad Autnoma de Bucaramanga - UNAB
D. Estudio Realizado a empresas formadoras
El perfil egresado del Programa de Administracin de
Empresas Formacin Dual Universitaria, de la Universidad
Autnoma de Bucaramanga UNAB- es particular, dado que
su formacin en la alianza transformadora Universidad-
Empresa, le permite a este profesional contar con habilidades
directivas para abordar el entorno empresarial, fundamentado
en la experiencia, la transferencia de la teora a la realidad y
viceversa, su capacidad para solucionar problemas y tomar
decisiones en situaciones y contextos de cambio, por su
flexibilidad ante las estructuras empresariales, con lo cual se
consigue una verdadera Gestin del conocimiento.
La insercin en el mercado laboral de los Egresados del
Programa de Administracin de Empresas Formacin Dual
Universitaria, bien sea la empresa formadora que lo acogi
como estudiante o en una nueva empresa, es exitosa, pues se
les reconoce como profesionales con pensamiento holstico,
enfoque a la gestin por procesos, desarrollo de su trabajo en
6
equipo logrando sinergias, alto sentido de pertenencia que le
aportan al desarrollo sostenible.
El egresado del programa de Administracin Formacin Dual
Universitaria puede desempearse como:
Gestor de empresas o impulsor de nuevas unidades
productivas.
Gerente o directivo de empresas del sector
productivo, comercial o de servicios en el mbito
nacional o internacional.
Gerente o director de rea de empresas de carcter
nacional o internacional.
Asesor o consultor empresarial.
Facilitador de procesos de cambio y desarrollo
organizacional.
Directivo a escala media o superior en empresas del
sector pblico.
Dirigente activo de grupos humanos tanto en
empresas pblicas como privadas.
El valor agregado del programa, Administracin de Empresas
Formacin Dual Universitaria, de la Universidad Autnoma
de Bucaramanga UNAB- , al servicio de la regin es contar
con profesionales comprometidos, motivados, altamente
compenetrados con su labor, estables y definitivamente
diferentes al egresado de otros programas y modalidades.
En la Tabla 3, se muestra la poblacin total de egresados, del
programa de Administracin de Empresas formacin Dual
universitaria, de la Universidad Autnoma de Bucaramanga
UNAB- a diciembre de 2012, resaltando que el 90% de ellos
estn trabajando en estos momentos:
Tabla 3: Poblacin total de egresados - Programa DUAL a
2012.
Total Egresados
Egresados no Graduados
Graduados
A Diciembre de 2012
100 4
90% de los egresados trabajando
Fuente: Documentacin Interna del Programa
Administracin de Empresas, Formacin Dual Universitaria
Administracin de empresas Formacin Dual Universitaria, de la
Universidad Autnoma de Bucaramanga - UNAB
En el ao 2007 fue graduada la primera promocin de
egresados del Programa de Administracin de Empresas,
Formacin Dual Universitaria, de la Universidad Autnoma
de Bucaramanga UNAB - dando paso as a los que ahora son
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Sergio Ivn. Impacto de las prcticas Dual en las empresas formadoras 2010 - 2013.
104 egresados distribuidos no solamente en diferentes
regiones de Colombia, sino tambin en Amrica y Europa.
Teniendo en cuenta la informacin anterior y mediante
documentos internos del programa, se encuentra que el 58%
de los egresados estn vinculados en cargos directivos de
empresas relacionadas anteriormente, as como el 14% de los
egresados se han independizado como emprendedores, como
se puede observar en la tabla 4.
Tabla 4: Poblacin total de egresados Vinculacin de los
egresados por actividad u ocupacin.
Porcentaje de vinculacin de los Egresados del
Programa por Actividad u Ocupacin
Gerencial y Directivo 20%
Mandos Altos y Medios 38%
Asistencias 12%
Independiente 14%
Otros 17%
Fuente: Encuesta realizada a Egresados del programa de
Administracin de Empresas formacin Dual Universitaria de la
Universidad Autnoma de Bucaramanga UNAB- Julio 2013.
En la tabla 5, se pueden observar los sectores, en donde los
egresados estn desempeando las actividades propias de la
carrera, el 70% del total de egresados estn vinculados en
empresas de diferentes sectores entre los que se encuentran,
servicios, Industria Manufacturera, Comercio y Construccin
como los ms representativos.
Tabla 5: Informacin Sobre Sectores Econmicos en los
Cuales Laboran los Egresados:
Informacin Sobre Sectores Econmicos en los
Cuales Laboran los Egresados
Servicios 52%
Comercio 10%
Construccin 6%
Agrcola 1%
Industrial/Manufactura 28%
Otros 2%
Fuente: Encuesta realizada a Egresados del programa de
Administracin de Empresas formacin Dual Universitaria de la
Universidad Autnoma de Bucaramanga UNAB- Julio 2013.
7
La formacin profesional encaminada a suplir la demanda
generada por las empresas actuales, da como resultado la
construccin de un egresado integral, que permiten desarrollar
y presentar a las empresas, resultados en el corto plazo y
proyectos de verdadera aplicacin en el sector real, por ende,
la formacin por competencias se refleja ya en el graduado
demostrando que la interaccin simultnea con la realidad de
una compaa, es necesaria no solo para el conocimiento del
entorno empresarial, sino tambin para la aplicabilidad de los
saberes aprendidos en su pregrado. Es por esto que en los
diferentes sectores identificados en la tabla 5, demuestran el
impacto y la participacin de los resultados de prcticas Dual
en la regin.
Cabe resaltar, la importancia que tiene el ser formado no solo
en el aula, sino tambin en la empresa. A medida que el
proceso de formacin avanza, los conocimientos son
reforzados y esto permite contrastar la competitividad de un
egresado del modelo Tradicional con un Dualista, siendo esta
ltima comparada por los empresarios como la fortaleza de los
estudiantes y egresados de este programa de formacin.
Desde la perspectiva del empresario, se considera que el
desempeo de un egresado en el campo laboral es el esperado
para un profesional que cuenta con un mayor tiempo de
experiencia laboral demostrando una vez ms los beneficios
que trae consigo el desarrollo de un graduado en el modelo de
formacin Dual Universitaria.
Por otra parte se debe reconocer que el ndice de calidad
percibido por los egresados encuestados con respecto al
Programa de Administracin de Empresas formacin Dual
Universitaria, de la Universidad Autnoma de Bucaramanga
UNAB - es alto, con una calificacin de esta variable del 93%
corroborando el esfuerzo de todos los participantes en la
formacin de estos nuevos profesionales altamente
capacitados para desarrollar funciones de alto valor estratgico
para una compaa.
Los beneficios encontrados y resaltado por los egresados
encuestados, se encuentran expuestos en la tabla 6:
Universidad Autnoma de Bucaramanga. Silva Nio Andrea Carolina, Blanco lvarez Tatiana Andrea, Ferreira Traslavia
Sergio Ivn. Impacto de las prcticas Dual en las empresas formadoras 2010 - 2013.
Tabla 6: Aspectos reconocidos de los egresados hacia el
Programa DUAL
Graduarse en poco tiempo y con una formacin acadmica
completa da como resultado mayor competitividad en el mercado
laboral.
El enfoque de la carrera permite al egresado crear su propio
negocio.
Cuentan con la oportunidad de tener experiencia al momento de
graduarse.
Se crea la imagen de un profesional integral dentro de una
compaa.
La oportunidad de ingresar al campo laboral en la empresa
formadora u otra empresa del sector.
Mediante un escenario real se puede llegar a la escogencia en un
rea en la empresa en la que se especializar.
Fuente: Encuesta realizada a Egresados del programa de
Administracin de Empresas formacin Dual Universitaria de la
Universidad Autnoma de Bucaramanga UNAB- Julio 2013.
II. CONCLUSIONES
Tanto los empresarios como los egresados, encuestados, del
programa de Administracin de Empresas Formacin Dual
Universitario de la Universidad Autnoma de Bucaramanga
UNAB- encuentran un alto impacto empresarial, a travs del
desempeo de las prcticas, aportando de esta manera al
progreso de sus labores y a la economa de la regin.
El 90% de inmersin laboral del Egresado del programa de
Administracin de Empresas Formacin Dual Universitario de
la Universidad Autnoma de Bucaramanga UNAB- , es un
indicador contundente del nivel de formacin y aceptacin por
parte de los empresarios.
Cabe resaltar, la importancia que tiene el ser formado no solo
en el aula, sino tambin en la empresa. A medida que el
proceso de formacin avanza, los conocimientos son
reforzados, factor que los empresarios resaltan como la
fortaleza de los estudiantes y egresados de este programa de
formacin.
RECONOCIMIENTO
Se reconoce y agradece el aporte de las empresas
vinculadas, que con su participacin activa en los procesos de
8
formacin estn construyendo el presente y futuro de la
regin, compartiendo el espacio productivo con estudiantes
engrandecen socialmente y acadmicamente sus
organizaciones, es un trabajo con resultados mutuos, de
beneficios y sacrificios compartidos.
REFERENCIAS
[1] Estudio sobre el impacto de las Prcticas Trabajo de
Grado 2007-2010 Facultad de Administracin Programa
de Administracin de Empresas Formacin Dual
Universitaria. Andrea Carolina Silva Nio Coordinadora
Acadmica.
[2] Plan Marco de formacin de Empresas, Programa de
Administracin de Empresas Formacin Dual
Universitaria UNAB-
[3] SISTEMA DE UNIVERSIDADES DUALES AMRICA
LATINA. Manual de Calidad. Bucaramanga: 2010
[4] Encuestas realizadas para el estudio, que hacen parte del
sistema de gestin del calidad del programa de
Administracin de Empresas Formacin Dual
Universitario de la Universidad Autnoma de
Bucaramanga UNAB-
[5] Documento Maestro para la Renovacin de Registro
Calificado del programa de Administracin de Empresas
Formacin Dual Universitario de la Universidad
Autnoma de Bucaramanga UNAB-
Autores
Tatiana Andrea Blanco lvarez:
Tcnica Profesional en Gestin Empresarial - SENA en
convenio con ITAE
Administradora de Empresas de la Universidad Autnoma
de Bucaramanga - Programa Dual
Maestra en Direccin de Marketing - Universidad del
Mar (Chile) modalidad virtual - En Curso.
Experiencia Laboral:
Empresa; Vanguardia Liberal,
Universidad Autnoma de Bucaramanga UNAB
Docente Universidad Autnoma de Bucaramanga
(UNAB) - Administracin de Empresas, Formacin Dual
Universitaria.
Sergio Ivn Ferreira Traslavia:
Ingeniero de Mercados, Especialista en Gerencia de
Mercadeo Estratgico, Master en Direccin de Marketing,
Profesional con Formacin por la Excelencia del
profesional PEP.
Universidad Autnoma de Bucaramanga. Silva Nio Andrea Carolina, Blanco lvarez Tatiana Andrea, Ferreira Traslavia 9
Sergio Ivn. Impacto de las prcticas Dual en las empresas formadoras 2010 - 2013.

Mentor experto en emprendimiento bajo la metodologa

Lean LaunchPad, con MINTIC
Emprendedor, Gestor de empresa en Bogot Max
Service.
Co-Investigador de la Universidad Autnoma de
Bucaramanga, y en proyectos externos para la
Gobernacin de Santander.
Autor de libro electrnico Comportamiento del
consumidor en Amrica Latina ISBN 978-958-8118-42-
0 (2010)
Autor de libro Plan de Marketing para Vortice Store
Publicado en La Editorial Acadmica Espaola ISBN
978-3-659-06956-7 (2013)
Director y asesor acadmico de proyectos de Grado
Par evaluador de proyectos de investigacin universitario.
Asesor Empresarial en reas comerciales a Pequeas,
medianas y fami-empresas nacionales.