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TEMA 5
Admn JA constituida por rganos jerrquicamente ordenados, acta para el cumplimiento de sus fines
con personalidad jurdica nica, sin perjuicio de la que tengan atribuida las entidades instrumentales
de ella dependientes. Gozar en el ejercicio de sus competencias de potestades y prerrogativas que le
atribuya o reconozca ordenamiento jurdico, as como las que este confiere a la Administracin del
Estado. Dichas potestades y prerrogativas correspondern tambin a las agencias integradas en su
Administracin instrumental, en tanto les sean expresamente reconocidas por las leyes y sus estatutos.
ART. 103.3 CE Y ART. Admn Pca sirve con objetividad los intereses generales y acta de acuerdo con principios de
3 LEY 30/1992, DE 26 eficacia, jerarqua, descentralizacin, desconcentracin y coordinacin, con sometimiento
NOVIEMBRE pleno a la Ley y al Derecho.
NO CONFUNDIR!!!!
Eficacia. Eficacia
Jerarqua. Jerarqua
Coordinacin. Coordinacin
Transparencia. Transparencia
Imparcialidad. Imparcialidad
No discriminacin. No discriminacin
DEFINICION ADMON JA
informado por principio coordinacin, cuya organizacin y funcionamiento se articular de forma que se garantice la
eficacia y diligencia mximas en el cumplimiento de sus funciones y en la prestacin de sus servicios
NO CONFUNDIR!!!!
BUENA ADMON (ART. 31 EA) BUENA ADMINISTRACION (ART. 5 LEY ADMON JA)
Derecho de todos ante las Administraciones Pcas, Que los actos de Administracin sean proporcionados a sus
cuya actuacin ser proporcionada a sus fines fines.
Derecho a participar plenamente en decisiones Que se traten sus asuntos de manera equitativa, imparcial y
que les afecten, obteniendo de ellas informacin objetiva.
veraz
Participar en las decisiones que le afecten, de acuerdo con el
Derecho a que sus asuntos se traten de manera procedimiento establecido.
objetiva e imparcial y sean resueltos en plazo
razonable Que sus asuntos sean resueltos en un plazo razonable,
siguiendo el principio de proximidad a la ciudadana.
Derecho acceder a archivos y registros de las
instituciones, corporaciones, rganos y Participar en los asuntos pblicos.
organismos pblicos de Andaluca, cualquiera
que sea su soporte, con las excepciones que la ley Acceder a la documentacin e informacin de la Administracin
establezca. de la Junta de Andaluca en los trminos establecidos en esta Ley
y en la normativa que le sea de aplicacin.
- Para obtener una CALIDAD ADECUADA Y CONTINUA la Junta lo lleva a cabo a travs de
sistemas de gestin y evaluacin aprobados por el Consejo de Gobierno, orientados al logro de la
excelencia en la gestin. Adems el Consejo de Gobierno promover entre los rganos de
Administracin y entidades dependientes o vinculadas la mejora continua de la calidad, as como el
desarrollo de las cartas de servicio y de derechos.
REDES ABIERTAS Debe respetar: normativa que regula tratamiento electrnico informacin -
COMUNICACION normas sobre intimidad y confidencialidad de relaciones - servicios sociedad
informacin.
- Datos, documentos o medios probatorios que se hallen a disposicin del ente al que se dirija
PODRA solicitud.
SOLICITAR - Asistencia para la ejecucin de sus competencias, as como para cumplimiento actos que hayan de
ejecutarse fuera de Andaluca.
LOS CONSEJEROS
POLITICO
Recordar consejero sin cartera: Presidente JA podr nombrar Consejeros sin cartera,
a quienes se atribuir la responsabilidad de determinadas funciones, sin adscripcin de
CARACTER unidades administrativas. El decreto de nombramiento fijar el mbito de sus funciones y
las estructuras de apoyo para el ejercicio de las mismas. El cese de un Consejero sin
cartera llevar aparejada la supresin del rgano.
ADMINISTRATIVO
RELACION CONSEJERIAS
VICEPRESIDENCIA 1
1 Consejera de la Presidencia.
CONSEJERIA DE LA PRESIDENCIA
a) Centrales:
- Viceconsejera.
- Secretara General de la Presidencia.
- Secretaria General de la Oficina del Portavoz del Gobierno.
- Secretara General de Relaciones con el Parlamento.
- Secretara General de Accin Exterior.
ESTRUCTURA - Secretara General Tcnica.
- Direccin General de Comunicacin Social.
- Gabinete Jurdico de la Junta de Andaluca (su titular tiene rango de Director General)
b) Perifricos:
A las Delegaciones del Gobierno se les adscriben los servicios perifricos de las Consejeras de:
- Viceconsejera.
- Secretara General de Consumo.
ESTRUCTURA - Secretara General Tcnica.
- Direccin General de Administracin Local.
- Direccin General de Derechos de la Ciudadana, Participacin y Voluntariado.
- Direccin General de Memoria Democrtica.
- Viceconsejera.
- Secretara General de Hacienda, con nivel orgnico de Viceconsejera.
- Secretara General de Finanzas y Patrimonio, con nivel orgnico de Viceconsejera.
ESTRUCTURA - Secretara General para la Administracin Pblica, con nivel orgnico de Viceconsejera.
- Secretara General Tcnica.
- Direccin General de Poltica Digital.
- Direccin General de Presupuestos.
- Direccin General de Financiacin, Tributos y Juego.
- Direccin General de Relaciones Financieras con las Corporaciones Locales.
- Direccin General de Tesorera y Deuda Pblica.
- Direccin General de Patrimonio.
- Direccin General de Poltica Financiera.
- Direccin General de Planificacin y Organizacin de los Servicios Pblicos.
- Direccin General de Recursos Humanos y Funcin Pblica.
- Intervencin General de la Junta de Andaluca, con nivel orgnico de Viceconsejera.
- Viceconsejera.
- Secretara General de Economa.
- Secretara General de Innovacin, Industria y Energa.
- Secretara General de Universidades, Investigacin y Tecnologa.
ESTRUCTURA - Secretara General de Empleo.
- Secretara General Tcnica.
- Direccin General de Fondos Europeos.
- Direccin General de Economa Social.
- Direccin General de Autnomos y Planificacin Econmica.
- Direccin General de Telecomunicaciones y Sociedad de la Informacin.
- Direccin General de Industria, Energa y Minas.
- Direccin General de Universidades.
- Direccin General de Investigacin, Tecnologa y Empresa.
- Direccin General de Relaciones Laborales.
- Direccin General de Seguridad y Salud Laboral.
- Viceconsejera.
- Secretara General de Calidad e Innovacin y Salud Pblica
- Secretara General de Polticas Sociales
ESTRUCTURA - Secretara General de Planificacin y Evaluacin Econmica.
- Secretara General Tcnica.
- Direccin General de Calidad, Investigacin, Desarrollo e Innovacin.
- Direccin General de Servicios Sociales y Atencin a las Drogodependencias.
- Direccin General de Personas Mayores, Infancia y Familias.
- Direccin General de Personas con Discapacidad.
- Direccin General de Planificacin y Ordenacin Farmacutica.
Viceconsejera.
Secretara General de Educacin
Secretara General de Cultura.
Secretara General para el Deporte.
ESTRUCTURA
Secretara General de Formacin Profesional y Educacin Permanente.
Secretara General Tcnica.
Direccin General de Planificacin y Centros.
Direccin General de Gestin de Recursos Humanos
Direccin General de Innovacin Educativa y Formacin del Profesorado.
Direccin General de Participacin y Equidad.
Direccin General de Industrias Creativas y del Libro.
Direccin General de Instituciones Musesticas, Accin Cultural y Promocin del Arte
Direccin General de Actividades y Promocin del Deporte.
Direccin General de Formacin Profesional Inicial y Educacin Permanente.
Direccin General de Formacin Profesional para el Empleo.
Viceconsejera.
Secretara General para la Justicia.
Secretara General Tcnica.
ESTRUCTURA Direccin General de Oficina Judicial y Fiscal.
Direccin General de Justicia Juvenil y Cooperacin.
Direccin General de Infraestructuras y Sistemas.
Direccin General de Violencia de Gnero y Asistencia a Vctimas.
Direccin General de Coordinacin de Polticas Migratorias.
Direccin General de Interior, Emergencias y Proteccin Civil.
ADSCRIPCIONES Fundacin Pblica Andaluza Centro para la Mediacin y el Arbitraje en Andaluca adscrita a
travs de la Secretara General para la Justicia.
- Viceconsejera.
- Secretara General de Vivienda, Rehabilitacin y Arquitectura.
ESTRUCTURA - Secretara General Tcnica.
- Direccin General de Vivienda.
- Direccin General de Rehabilitacin y Arquitectura.
- Direccin General de Infraestructuras.
- Direccin General de Movilidad.
- Agraria
- Pesquera
- Agroalimentaria
- Desarrollo rural
- Ordenacin, planificacin, reforma y desarrollo de sectores agrario, ganadero y
agroalimentario y mejora y ordenacin de explotaciones agrcolas, ganaderas y agroforestales
y de la industria agroalimentaria.
- Regulacin de procesos de transformacin agroalimentarios, la calidad y seguridad
agroalimentaria, trazabilidad y condiciones de productos agroalimentarios destinados al
comercio, lucha contra fraudes en mbito de produccin y comercializacin agroalimentaria.
- Produccin agrcola y ganadera, tradicional y ecolgica.
- Proteccin y bienestar animal.
- Sanidad vegetal y animal.
- La produccin agrcola y ganadera integrada.
- Transformacin y comercializacin de productos agrarios y agroalimentarios,
producciones bajo figuras de calidad, ecolgica e integrada.
COMPETENCIAS - Investigacin, desarrollo y transferencia tecnolgica agrcola, ganadera, agroalimentaria y
pesquera.
- Innovacin en las industrias agroalimentarias y explotaciones agrarias.
- Formacin agraria y pesquera.
- Ferias y certmenes agrcolas, ganaderos y agroalimentarios y otras actuaciones de
promocin.
- Desarrollo rural integral y sostenible.
- Transformacin, modernizacin y consolidacin de regados, ahorro y uso eficiente del agua.
- Ordenacin del sector pesquero andaluz, condiciones profesionales para el ejercicio de la
pesca, construccin, seguridad y registro de barcos y lonjas de contratacin, as como la
formacin, promocin y proteccin social de las personas que trabajan en el sector pesquero.
- Pesca martima y recreativa en aguas interiores, marisqueo y acuicultura marina,
almadraba y pesca con artes menores y el buceo profesional.
- Planificacin del sector pesquero.
- Le corresponden las competencias atribuidas por el Decreto 38/2007, de 13 de febrero, por el
que se regula el Organismo Pagador y se designan el Organismo de Certificacin y la
Autoridad de Gestin de los Fondos Europeos Agrcolas, en la Comunidad Autnoma de
Andaluca, en su condicin de Organismo Pagador de dichos fondos.
- Viceconsejera.
- Secretara General de Agricultura y Alimentacin.
ESTRUCTURA - Secretara General Tcnica.
- Direccin General de Pesca y Acuicultura.
- Direccin General de Fondos Agrarios.
- Direccin General de Desarrollo sostenible del Medio Rural
- Direccin General de la Produccin Agrcola y Ganadera.
- Direccin General de Calidad, Industrias Agroalimentarias y Produccin Ecolgica.
- Direccin General de Estructuras Agrarias.
- Medio ambiente
COMPETENCIAS - Agua
- Planificacin, ordenacin y desarrollo territorial
- Urbanismo.
a) Viceconsejera.
b) Secretara General de Ordenacin del Territorio y Cambio Climtico.
c) Secretara General de Gestin Integral del Medio Ambiente y Agua.
ESTRUCTURA d) Secretara General Tcnica.
e) Direccin General de Urbanismo.
f) Direccin General de Gestin del Medio Natural.
g) Direccin General de Espacios Naturales y Participacin Ciudadana.
h) Direccin General de Prevencin y Calidad Ambiental.
i) Direccin General de Planificacin y Gestin del Dominio Pblico Hidrulico.
j) Direccin General de Infraestructuras y Explotacin del Agua.
Agencia del Medio Ambiente y Agua de Andaluca agencia pblica empresarial de las
previstas en el artculo 68.1.b) de la ley 9/2001 de 22 octubre.
- Turismo
COMPETENCIAS - Comercio
- Artesana
- Viceconsejera.
- Secretara General para el Turismo.
ESTRUCTURA - Secretara General Tcnica.
- Direccin General de Calidad, Innovacin y Fomento del Turismo.
- Direccin General de Comercio.
ADSCRIPCIONES - Empresa Pblica para la gestin del turismo y del deporte de Andaluca S.A.
- Fundacin Real Escuela Andaluza de Arte Ecuestre.
ADMINISTRACION PERIFERICA
En cada una de las provincias de la CCAA de Andaluca se crean las siguientes Delegaciones
Territoriales de la Junta de Andaluca:
VICECONSEJEROS
Servicios comunes: aquellos que en el mbito de la Consejera tienden a obtener mxima eficaz y eficiencia administrativa
en prestacin servicios que le corresponden a travs de un correcto uso de medios materiales, econmicos y personales. Son
servicios comunes los de asesoramiento, apoyo tcnico, planificacin, programacin, organizacin, sistemas de
informacin, asistencia jurdica
DIRECTOR GENERAL
rganos directivos en que se divide una Consejera y que ocupan las materias de las que la
DEFINICION Consejera tiene las competencias.
Asumen la gestin directa de una o varias reas funcionales homogneas bajo la direccin y
control inmediatos de la persona titular de la Consejera, Viceconsejera o Secretara General
Bajo la dependencia directa del Viceconsejero y tendrn las competencias que sobre los servicios
DEFINICION comunes de la Consejera les atribuya el decreto estructura orgnica, especficamente en relacin con
produccin normativa, asistencia jurdica, recursos humanos, gestin financiera y patrimonial y
gestin de medios materiales, servicios auxiliares y publicaciones.
COMPETENCIAS ejercen sobre los rganos y unidades administrativas que les sean dependientes las facultades propias
de las personas titulares de las Direcciones Generales
SECRETARIOS GENERALES
DEFINICION rganos directivos centrales que podrn crearse y existirn cuando as lo establezca el decreto
propio de cada Consejera
- Ejercer competencias sobre sector actividad administrativa asignado que les atribuya norma de
creacin del rgano o que les delegue la persona titular de la Consejera.
- Impulsar consecucin objetivos y ejecucin proyectos organizacin, controlar cumplimiento,
supervisar actividad de rganos directivos adscritos e impartiendo instrucciones a sus titulares.
- Ejercer direccin, supervisin y control de los rganos que les sean adscritos
- Cualesquiera otras competencias que les atribuya la legislacin vigente.
Estas Secretaras Generales no deben confundirse con los Secretaros Generales que existen en las Delegaciones
Provinciales. En una Delegacin Provincial es un rgano obligatorio el Secretario General mientras que en una Consejera
podrn o no existir las Secretaras Generales segn as lo disponga el decreto de creacin de cada Consejera. Adems cada
uno de estos rganos tiene competencias y funciones totalmente diferentes que pasaremos a exponer posteriormente.
INTERVENCION GENERAL Superior rgano de control interno y contabilidad pblica de gestin econmica de
DE LA JUNTA DE ANDALUCIA Administracin JA y de la totalidad de sus entidades instrumentales.
Administracin JA, agencias y entidades pblicas con rgimen de independencia funcional o especial autonoma estarn
exentas de obligacin de constituir depsitos, cauciones, consignaciones o otro tipo de garanta previstos en las leyes.
DOMICILIO ADMON Se fija como domicilio de la Administracin JA incluyendo Consejeras, rganos y entidades de
JA cualquier ndole el de la sede del Gabinete Jurdico de la Junta de Andaluca.
COMPETENCIA Conocimiento y resolucin de procedimientos civiles en que sean parte Administracin JA,
TERRITORIAL EN agencias y entidades con rgimen de independencia funcional o especial autonoma sern
PROCEDIMIENTOS competentes: Juzgados y Tribunales que tengan sede en capitales provincia, Ceuta o Melilla.
CIVILES
Norma se aplica con preferencia a otra sobre competenc territque pueda concurrir en proced
Procesos civiles que se dirijan contra Admn JA o agencias administrativas, Letrado Gabinete
CARACTERISTICAS Jurdico JA recabar antecedentes para defensa Admn o entidad, y elevar, en su caso,
PROCEDIMIENTO consulta ante Jefatura del Gabinete Jurdico JA.
CIVIL
Al recibir el primer traslado, citacin o notificacin del rgano jurisdiccional podr pedir, y el
juez acordar, la suspensin del curso de los autos, salvo que excepcionalmente, y por auto
motivado, se estime que ello producira grave dao para el inters general.
Plazo suspensin: fijado discrecionalmente por juez, sin que pueda exceder de un 1 ni ser
inferior a 15 das. Plazo se cuenta desde da siguiente notificacin de providencia por la que se
acuerde la suspensin, no cabiendo contra tal providencia recurso alguno.
ORGANIZACIN rganos: unidades administrativas a las que se atribuyan funciones que tengan efectos frente a
BASICA terceros o cuya actuacin tenga carcter preceptivo.
(componen las
Consejeras y Agencias, Unidades administrativas: estructuras funcionales bsicas de preparacin y gestin de
siempre bajo direccin procedimientos en mbito funcional propio de Consejeras y agencias administrativas. Se crean,
del Consejo Gobierno) modifican y suprimen a travs de la relacin de puestos de trabajo.
Son aquellos que estn compuestos por tres o ms miembros que, reunidos en sesin convocada
al efecto, deliberan y acuerdan colegiadamente sobre ejercicio funciones encomendadas.
a. Del cmputo se excluirn aquellos miembros que formen parte del rgano en funcin del
cargo especfico que desempeen.
b. Instituciones, organizaciones y entidades que designen o propongan representantes debe
tener en cuenta la composicin de gnero que permita la representacin equilibrada.
Determinados en legislacin bsica estatal (art. 11 ley 30/1992) + norma creacin debe
REQUISITOS establecer:
CREACION
a. Denominacin.
b. En relacin con delimitacin de sus funciones y competencias, las que asume, en su caso,
de otros rganos y las que son de nueva atribucin por no corresponder a otro rgano.
En ningn caso se podrn crear nuevos rganos y unidades administrativas sin que en el expediente de su creacin
quede acreditado que sus funciones y atribuciones les corresponden como propias, por no coincidir con las de otros
Si hay coincidencia se deber prever expresamente la supresin o disminucin competencial del rgano o unidad
administrativa afectados. Consejera competente en Administracin Pblica comprobar el cumplimiento de este
requisito.
CREACION CONSEJERIA
Titular: Consejero
(ejerce jefatura superior de Consejera y son superiores jerrquicos directos de los Viceconsejeros)
Viceconsejera
ADEMAS
PODRAN Titulares de las Consejeras podrn crear en el mbito funcional propio de la Consejera comisiones
TENER LOS integradas por representantes de la misma.
SIGUIENTES
ORGANOS
Por decreto del Consejo de Gobierno podrn crearse servicios administrativos con gestin
diferenciada por razones de especializacin funcional, para identificacin singular del servicio
pblico ante ciudadana u otros motivos justificados. Estos servicios podrn agrupar un conjunto de
rganos o unidades de una misma Consejera. Carecen de personalidad jurdica independiente y
estarn adscritos a una Consejera. Denominacin, estructura y competencias se definirn en el
correspondiente decreto de creacin de los mismos.
SUPERIOR
(planificacin y
superior coordinacin Consejera.
de organizacin situada
bajo su
responsabilidad)
NOMBRAMIENTO Y SEPARACION
Siguiendo con representacin equilibrada hombres y mujeres, deber respetarse este principio en el
nombramiento titulares rganos directivos de la Administracin JA cuya designacin corresponda al
ORGANOS Consejo Gobierno. Se entiende por representacin equilibrada aquella situacin que garantice la
DIRECTIVOS presencia de mujeres y hombres al menos en un 40%.
Se realizarn por decreto Consejo de Gobierno, a propuesta de titular Consejera de la que dependa el
rgano. El nombramiento de las personas titulares de los rganos directivos tendr efecto desde el da
siguiente al de la aprobacin del decreto por el Consejo de Gobierno, y el cese surtir efecto desde el
mismo da de su aprobacin.
REGULACION Captulo III Ttulo II ley 9/2007 de 22 de octubre ley de administracin de la Junta de Andaluca
REGULACION
ORGANOS Decreto 342/2012, de 31 de julio, por el que se regula la organizacin territorial provincial de la
TERRITORIALES Administracin de la Junta de Andaluca
PROVINCIALES
ESTRUCTURAS PROVINCIALES
REGULACION Ley Administracin JA - Decreto 512/1996 de 10 diciembre que ha sido modificado por los Decretos
98/2002 de 5 marzo y 117/2004 de 26 de abril - Decreto 342/2012, de 31 de julio, por el que se regula
la organizacin territorial provincial de la Administracin de la Junta de Andaluca
Se crean las Delegaciones del Gobierno JA en cada una de las ocho provincias de Andaluca, teniendo su sede en las
respectivas capitales.
Requisitos: Ser espaol - Estar en pleno uso de los derechos civiles y polticos.
NOMBRAMIENTO
Nombramiento y separacin: decreto del Consejo Gobierno, a propuesta de titular
Consejera a la que se encuentren adscritas.
INCOMPATIBILIDADES Rgimen de incompatibilidades previsto para los altos cargos de la Junta de Andaluca
Figura Delegado del Gobierno en las provincias es un rgano autonmico de la Junta de Andaluca que no debemos
confundir con el rgano estatal Delegado del Gobierno en la Comunidad Autnoma.
Nombrado: por sistema libre designacin, por el titular de la Consejera de la que dependa la
Delegacin del Gobierno, de entre funcionarios de carrera pertenecientes a Cuerpos o Escalas
SECRETARIA del Subgrupo A1 de cualquier Administracin Pblica. Bajo la superior direccin y coordinacin
GENERAL de titular de la Delegacin del Gobierno, el titular de la Secretara General de la Delegacin del
DELEGACION DEL Gobierno ejercer jefatura de servicios de la Consejera de que dependa en la provincia.
GOBIERNO
Funciones:
Para ejercer sus funciones, el Delegado del Gobierno Junta de Andaluca estar asistido por la Comisin Provincial
de Coordinacin, instrumento de coordinacin de la actividad de los distintos servicios perifricos de la Junta de
Andaluca.
Comisin podr crear Subcomisiones con composicin y funciones que aconsejen su naturaleza y finalidad. Con
carcter temporal y para cuestiones especficas la Comisin podr crear grupos de trabajo
DELEGACIONES PROVINCIALES
Titulares Delegaciones Provinciales de Consejeras representan a estas en la provincia y ejercen direccin, coordinacin y
control inmediatos de servicios de la Delegacin, bajo superior direccin y supervisin de titular de la Consejera
Las Delegaciones Provinciales de las Consejeras son rganos territoriales provinciales de la Administracin de la Junta de
Andaluca que se encuentran integrados en la estructura orgnica de stas
Cuando as lo establezcan los Decretos de estructura orgnica podr existir en cada provincia una Delegacin
Provincial de cada Consejera.
PRINCIPIOS Eficacia eficiencia - economa del gasto pblico evitando duplicidad de rganos, unidades
ORGANIZACIN Y administrativas y de funciones con respecto a organizacin central de Administracin JA -
FUNCIONAMIENTO mayor proximidad y facilidad en sus relaciones con la ciudadana
INCOMPATIBILIDADES Mismo rgimen incompatibilidades previsto para altos cargos de la Junta de Andaluca.
Delegaciones Provinciales de Consejeras estn integradas en la estructura orgnica de estas. Decretos estructura orgnica
de cada Consejera podrn determinar competencias que se les desconcentran.
Son nombrados por Decreto Consejo Gobierno a propuesta Consejero respectivo. Es nombrado
SECRETARIO por sistema libre designacin por titular de Consejera de que Delegacin Provincial dependa, de
GENERAL entre funcionarios de carrera pertenecientes a Cuerpos o Escalas del Subgrupo A1 de cualquier
Administracin Pblica.
Esta figura autonmica de Delegado Provincial no debemos confundirla con el rgano estatal de Subdelegado del
Gobierno en la provincia, ya que la administracin JA no tiene Subdelegaciones del Gobierno a excepcin de la que vamos
a ver a continuacin.
DELEGACIONES TERRITORIALES
NOMBRAMIENTO Y Titular DT es nombrado y separado por Decreto Consejo Gobierno, a propuesta de titular
SEPARACION de Consejera competente en Presidencia si Delegacin asume competencias de varias
Consejeras, o de titular de Consejera correspondiente, cuando se trate de una sola de ellas.
INCOMPATIBILIDADES Mismo rgimen incompatibilidades previsto para altos cargos de la Junta de Andaluca.
Vacante: las competencias propias DT sern ejercidas por titular Delegacin del Gobierno
o de la DT que designe la Consejera a la que est adscrita orgnicamente la DT.
SUPLENCIA
Ausencia o enfermedad: ser sustituida por titular DT o Delegacin Gobierno que
designe como suplente. Si no es posible ser de aplicacin lo dispuesto en apartado anterior
Se integran en las DT los servicios perifricos de las Consejeras que as se establezca por decreto.
En cada DT en que se integren servicios perifricos de diferentes Consejeras existir servicio gestin recursos comunes
Cuando DT asuma competencias funcionales de una sola Consejera, ser de aplicacin lo establecido para la
estructura de las Delegaciones Provinciales.
Contra actos administrativos que dicten titulares de DT que no agoten la va administrativa, se podr
interponer el recurso de alzada, que ser resuelto por titular de Consejera que tenga atribuidas las
RECURSOS competencias funcionales de la materia objeto de recurso.
Si el recurso se refiere a materias propias del servicio de gestin de recursos comunes ser resuelto por
la persona titular de la Consejera a la que est adscrita orgnicamente la Delegacin Territorial.
SERVICIO Titular servicio gestin de recursos comunes ser nombrada mediante procedimiento libre designacin
DE GESTION por titular de Consejera a la que est adscrita orgnicamente la DT, de entre funcionarios de carrera
DE pertenecientes a Cuerpos o Escalas del Subgrupo A1 de cualquier Administracin Pblica.
RECURSOS
COMUNES Servicio gestin de recursos comunes depende orgnica y funcionalx de titular Delegacin Territorial
Funciones:
- Coordinacin administrativa segn instrucciones titular de DT, de los servicios comunes de dicha DT.
- Administracin y gestin de asuntos de personal y econmicos de la DT referentes a servicios comunes,
bajo direccin titular DT
- Archivo y registro en materias de servicios comunes.
- Tramitacin recursos administrativos de a materias que tengan atribuidas o del personal que desarrolle
sus funciones bajo la dependencia de este Servicio.
- Cualquier otra materia de administracin general que le atribuya la normativa vigente.
Al frente de servicios perifricos de cada Consejera existir una Secretara General Provincial
DEFINICION de la Consejera como rgano administrativo perifrico de aquellos rganos de la Administracin
JA que no sean ni superiores ni directivos centrales ni perifricos.
Servicios perifricos de las Consejeras podrn integrarse en Delegaciones del Gobierno, o en las
ADSCRIPCION Delegaciones Territoriales, segn se establezca por Decreto del Consejo de Gobierno.
NOMBRAMIENTO Titular Secretara General Provincial ser nombrada por titular de Consejera de la que dependa
Y SEPARACION funcionalmente, por el sistema de libre designacin de entre funcionarios de carrera pertenecientes
a Cuerpos o Escalas del Subgrupo A1 de cualquier Administracin Pblica.
Bajo superior direccin y coordinacin del titular de Delegacin del Gobierno o DT, el titular de la
Secretara General Provincial ejercer jefatura de los servicios de la Consejera en la provincia.
FUNCIONES
Funciones: asistencia tcnico-jurdica y gestin asuntos econmicos sobre materias de
competencia de servicios perifricos - tramitacin recursos - competencias o funciones le sean
delegadas por titular de Consejera de la que dependan o le atribuya la normativa vigente.
SUPLENCIA Ausencia, vacante o enfermedad: sern desempeadas por quien designe titular de la Consejera
de la que dependa funcionalmente.
rgano desconcentrado creado por Decreto 113/1997 de 8 abril para zona Campo Gibraltar por
DEFINICION especiales caracts geogrficas, poblacin o comunicacin que hacen necesario acercar actuacin
rganos adtivos a ciudadanos para mejorar eficacia prestacin servicios pcos
AMBITO Sede: Algeciras y mbito territorial referido a trminos municipales de Algeciras, Castellar de la
TERRITORIAL Frontera, Jimena de la Frontera, La Lnea, Los Barrios, San Roque y Tarifa.
NOMBRAMIENTO Titular: rango Delegado provincial y forma parte de Comisin Provincial de Coordinacin.
TITULAR
Nombrado por Decreto Consejo Gobierno a propuesta conjunta de titulares Consejeras
Gobernacin y Presidencia.
RANGOS
(Rango se refiere a cuestiones econmicas y administrativas)
SECRETARIOS GENERALES (de los SSCC (Servicios Centrales)): aparecen en algunos decretos de creacin de
consejeras con nivel orgnico Viceconsejero.
SECRETARIO GENERAL (los que estn en las provincias): rango de Jefe de Servicio
Decreto 90/1993 de 13 de julio por la que se asignan diversas funciones a determinados rganos
administrativos de la Junta
REGULACION Forman parte de estructura administrativa de una Consejera siempre que as se recoja en relaciones
puesto de trabajo de Consejeras y agencias administrativas a las que se adscriban.
NEGOCIADOS Despacho y tramitacin de asuntos que consistan en simple constatacin de hechos y en aplicacin
automtica de normas
Competencia exclusiva: artculo 46 EA para regular sus instituciones de autogobierno, por lo que ser libre para estructurar
su propia administracin y sus instituciones bsicas.
Administracin institucional est formada por entes que se crean para mejor gestin de
servicios y as lograr una mayor agilidad en su prestacin. Todos los rganos encargados de
prestacin de servicios o gestin competencias y atribuciones de la CCAA dependen de sta y se
DEFINICION integran en su Administracin.
ADMON
INSTITUCIONAL Estas entidades se definen como: Entidades dotadas de personalidad jurdica propia, creadas,
participadas mayoritariamente o controladas efectivamente por la Administracin de la Junta
de Andaluca o por sus entes pblicos, con independencia de su naturaleza y rgimen jurdico,
que tengan por objeto la realizacin de actividades cuyas caractersticas por razones de
eficacia justifiquen su organizacin y desarrollo en rgimen de autonoma de gestin y de
mayor proximidad a la ciudadana
Agencias administrativas
AGENCIA Agencias pblicas empresariales
. Agencias de rgimen especial
Entidades instrumentales JA adoptarn sistemas de gestin de calidad en desarrollo actividades que tienen atribuidas.
Se requerir autorizacin del Consejo Gobierno para cualquier frmula de participacin no reglada en entidades por
parte de las Consejeras o entidades instrumentales de la Administracin JA
ENTIDADES Personalidad jurdica privada, en ningn caso podrn disponer de facultades que
INSTRUMENTALES impliquen ejercicio de autoridad.
PRIVADAS
AGENCIA
Agencias administrativas.
CLASIFICACION Agencias pblicas empresariales.
Agencias de rgimen especial.
(Cada Agencia tiene una serie de caractersticas especiales que hacen que cada una de ellas se diferencie de otra no obstante
vamos a ver una serie de caractersticas comunes a todas ellas)
Aprobado por titular de Consejera de la que dependa la agencia, previo informe favorable de
PLAN INICIAL las Consejeras competentes en Hacienda y Administracin Pblica
ACTUACION
AGENCIA Contenido incluir: Objetivos que la entidad deba alcanzar en el rea de actividad atribuida -
Recursos humanos, financieros y materiales precisos para el funcionamiento de la entidad.
MODIFICACION O - Por ley cuando suponga: alteracin fines - alteracin tipo entidad - alteracin
REFUNDICION peculiaridades relativas a recursos econmicos, rgimen personal, patrimonial o fiscal.
AGENCIA
EXTINCION - Por decreto del Consejo de Gobierno, a propuesta de titular de Consejera de adscripcin y
AGENCIA previo informe de Consejeras competentes en Hacienda y Administracin Pblica, en los
siguientes casos: Por transcurso del tiempo de existencia sealado en la Ley de creacin - Por
cumplimiento total fines de la entidad - Por la asuncin de la totalidad de sus fines y objetivos
por los servicios de la Administracin de la Junta de Andaluca.
- Rgimen de contratacin de agencias pblicas empresariales que tienen por objeto principal
CONTRATACION la produccin, en rgimen de libre mercado, de bienes y servicios de inters pblico destinados
al consumo individual o colectivo mediante contraprestacin se regir por legislacin de
contratos del sector pblico respecto de las entidades que, sin tener el carcter de
Administraciones Pblicas, tienen la consideracin de poderes adjudicadores.
REGIMEN
PRESUPUESTARIO,
ECONOMICO Ser el establecido por Ley General de la Hacienda Pblica de la CCAA y dems
FINANCIERO, DE disposiciones de aplicacin para cada tipo de agencia
CONTABILIDAD Y
DE CONTROL DE
LAS AGENCIAS
CONTROL EFICACIA Ejercido por la Consejera o, en su caso, por la entidad a la que estn adscritas, al objeto de
AGENCIAS comprobar grado cumplimiento objetivos y adecuada utilizacin de los recursos asignados.
a) En aquellas agencias cuya actividad est relacionada con prestacin servicios pblicos, y que
cuenten con un rgano consultivo de participacin social, formarn parte del mismo las
organizaciones ms representativas de la ciudadana que integran el Consejo de los
Consumidores y Usuarios de Andaluca, a travs de una persona designada por este ltimo.
b) Sin perjuicio de lo anterior, en todo caso, se deber dar audiencia a dichas organizaciones en
la tramitacin de los procedimientos que afecten con carcter general a la ciudadana.
AGENCIAS ADMINISTRATIVAS
Entidades pblicas que se rigen por Derecho Administrativo, a las que se atribuye, en ejecucin
DEFINICION de programas especficos de la actividad de una Consejera, la realizacin de actividades
promocin, prestacionales, gestin servicios pblicos y otras actividades administrativas.
Creacin de Agencia Administrativa se realizar por ley, que deber establecer: Tipo entidad que
crea Fines - Recursos econmicos - Rgimen personal y fiscal - cualesquiera otras que exijan
norma con rango de ley.
Se aprobarn por decreto Consejo Gobierno, a propuesta titular Consejera competente por razn
de materia y previo informe de Consejeras competentes en Admn Pca y Hacienda
ESTATUTOS
Adscripcin de una Agencia Administrativa a una o varias Consejeras o a una Agencia se
efectuar por decreto del Consejo de Gobierno
PERSONAL Personal al servicio de las agencias administrativas ser funcionario, laboral o estatutario
AGENCIAS
a. Aquellas que tienen por objeto principal produccin, en rgimen libre mercado, de bienes y
servicios de inters pblico destinados consumo individual o colectivo mediante contraprestacin.
Se rige por Derecho Privado como norma general, excepto en cuestiones relacionadas con
formacin voluntad de sus rganos y con ejercicio potestades administrativas que tengan atribuidas.
TIPOS
b. Aquellas que tienen por objeto realizacin de actividades promocin pblica, prestacionales,
gestin de servicios o produccin de bienes de inters pblico, sean o no susceptibles de
contraprestacin, sin actuar en rgimen de libre mercado. Se rige por Derecho Administrativo en
cuestiones relacionadas con formacin de voluntad de sus rganos y con ejercicio potestades
administrativas que tengan atribuidas. En los restantes aspectos se regirn por el Derecho
Administrativo o por el Derecho Privado segn su particular gestin empresarial as lo requiera.
ADSCRIPCION Excepcionalmente pueden adscribirse a una agencia cuyo objeto consista en coordinacin de varias
de ellas.
Se podrn aplicar tcnicas de coordinacin funcional entre varias agencias pblicas empresariales
que compartan la misma adscripcin orgnica, a travs de rganos o unidades horizontales.
Ejercern nicamente potestades administrativas que expresamente se les atribuyan y slo pueden
ser ejercidas por aquellos rganos a los que en los estatutos se les asigne esta facultad.
POTESTADES
rganos agencias pblicas empresariales no son asimilables en cuanto a su rango administrativo al de
los rganos de la Administracin JA, salvo las excepciones que se fijen en sus estatutos.
Si son funciones que implican participacin directa o indirecta en ejercicio potestades pblicas o
salvaguarda de intereses generales que deban corresponder exclusivax a personal funcionario podr
llevarlas a cabo, bajo direccin funcional de agencia pblica empresarial, el personal funcionario
PERSONAL perteneciente a Consejera o agencia administrativa a la que est adscrita. Podrn configurarse en
QUE relacin puestos trabajo correspondiente las unidades administrativas precisas que dependen funcionalx
EJERCITE de agencia pblica empresarial.
POTESTADES
Dependencia de este personal supondr su integracin funcional en estructura agencia, con sujecin
a instrucciones y rdenes servicio de rganos directivos .
Decreto por el que se aprueben estatutos de agencia contendr prescripciones necesarias para
concretar rgimen dependencia funcional, horario trabajo y retribuciones en concepto de evaluacin
por desempeo; sistema recursos administrativos que procedan contra actos que se dicten en ejercicio
de potestades administrativas atribuidas a la agencia.
Se realizar por ley, que establecer: tipo de entidad que crea, fines, recursos econmicos, rgimen de
CREACION personal y fiscal y cualesquiera otras que, por su naturaleza, exijan norma con rango de ley.
Se aprobarn por decreto Consejo Gobierno, a propuesta de titular de Consejera competente por
razn de materia y previo informe de Consejeras competentes en Administracin Pblica y Hacienda.
ESTATUTOS
Adscripcin de una Agencia Pblica Empresarial a una o varias Consejeras o a una Agencia se
efectuar por decreto del Consejo de Gobierno
Personal agencias pblicas empresariales se rige por Derecho Laboral, as como por lo que le sea de
aplicacin en la Ley 7/2007, de 12 de abril, del EBEP. Ser seleccionado mediante convocatoria
PERSONAL pblica en medios oficiales, basada en los principios de igualdad, mrito y capacidad.
Personal directivo ser el que ocupe puestos de trabajo determinados como tales en los estatutos, en
atencin a la especial responsabilidad, competencia tcnica y relevancia de las tareas asignadas.
Entidades pblicas a las que se atribuye cualesquiera de las actividades previstas para Agencias
DEFINICION Administrativas como son realizacin actividades de promocin, prestacionales, gestin servicios
pblicos y otras actividades administrativas siempre que se les asignen funciones que impliquen
ejercicio de autoridad que requieran especialidades en su rgimen jurdico.
Se produce con aprobacin de su estatuto por decreto Consejo Gobierno a propuesta conjunta de
CREACION titulares de Consejeras competentes en Admn Pca y Hacienda + Requiere autorizacin previa por
ley, que establecer su objeto y fines generales, y
Se rigen por Derecho Administrativo, sin perjuicio de aplicacin Derecho Privado en aquellos
mbitos en que su particular gestin as lo requiera.
REGIMEN
En todo caso se rigen por Dcho Administrativo cuestiones relacionadas con formacin voluntad de
rganos y con ejercicio potestades administrativas que tengan atribuidas, estatutos, LGHP JA y
dems disposiciones de general aplicacin.
Actuacin se produce con arreglo plan de accin anual, bajo vigencia y con arreglo al contrato
plurianual de gestin, que define objetivos a perseguir, resultados y gestin a desarrollar, as como:
recursos personales, materiales y presupuestarios para consecucin objetivos - efectos asociados
ACTUACION grado cumplimiento de objetivos - dems extremos que se establezcan mediante orden conjunta de
las Consejeras en Administracin Pblica y Hacienda.
COMISION DE En estas agencias se crear una comisin de control, cuya composicin se determina en los
CONTROL estatutos, a la que corresponder informar sobre ejecucin del contrato gestin, aspectos relativos a
gestin econmico-financiera que deban conocer los rganos de gobierno de la agencia.
PRESUPUESTO El presupuesto de gastos tiene carcter limitativo por su importe global y estimativo para
DE GASTOS distribucin de crditos en categoras econmicas, excepto los gastos de personal que tienen
carcter limitativo y vinculante por su cuanta total.
Funciones que impliquen ejercicio de autoridad sern desempeadas por personal funcionario.
Conceptos retributivos personal funcionario sern los establecidos en normativa de funcin pblica
REGIMEN de la Administracin JA y sus cuantas se determinarn en el contrato de gestin.
RETRIBUTIVO
PERSONAL Condiciones retributivas personal laboral sern las determinadas en convenio colectivo y en
contrato trabajo. Cuanta masa salarial destinada al complemento de productividad o concepto
equivalente del personal laboral estar vinculada al grado cumplimiento de objetivos fijados en
contrato de gestin.
Personal directivo agencias de rgimen especial y personal no sujeto a normativa aplicable en materia de funcin pblica
que corresponda les ser de aplicacin lo dispuesto para el personal directivo de las agencias pblicas empresariales
Tendrn la consideracin de sociedades mercantiles sector pblico andaluz: las previstas en art. 6
bis.1 apartado a de Ley General Hacienda Pblica de la CCAA de Andaluca por la que las
sociedades mercantiles son aquellas en cuyo capital sea mayoritaria la participacin, directa o
indirecta, de Administracin JA o organismos autnomos y dems entidades derecho pblico y en
Ley del Patrimonio de la CCAA de Andaluca.
Consejo de Gobierno autoriza creacin sociedades mercantiles sector pblico andaluz. Acuerdo
SOCIEDADES autorizacin para creacin debe ser objeto de publicacin en BOJA y debe especificar como
MERCANTILES contenido mnimo obligatorio: Denominacin - Forma jurdica de sociedad. - Descripcin
SECTOR actividades que integran objeto social. - Facultad de participar o crear otras sociedades
PUBLICO mercantiles. - Participacin de Administracin en capital social - Lneas bsicas de organizacin y
ANDALUZ funcionamiento de la administracin de la sociedad - Consejera o agencia de adscripcin.
Personal al servicio de sociedades mercantiles sector pblico andaluz se rige por Derecho Laboral.
En la autorizacin debe incluirse una memoria, que deber ser informada por Consejera competente
en organizacin JA en la que se justifiquen suficientemente las razones por las que se considera que
existir una mejor consecucin de los fines de inters general perseguidos a travs de una fundacin,
que mediante otras formas jurdicas.
Deber presentarse una memoria econmica que requerir informe de Consejera competente en
Economa y Hacienda.
Presupuestos, contabilidad y auditora cuentas: se regirn por ley general hacienda pblica CCAA.
Cuando se realicen actividades que supongan disposicin dineraria de fondos, sin contraprestacin
directa de los beneficiarios, para ejecucin de actuaciones o proyectos especficos, dicha actividad se
ajustar a principios de publicidad, concurrencia y objetividad, siempre que tales recursos provengan
del sector pblico de la Comunidad Autnoma de Andaluca.
Entidad pblica de las previstas en el art. 54.2.a de la ley 9/2007, con personalidad y capacidad jurdica pblica y
patrimonio propio, a la que corresponden: Investigacin, estudio, informacin y difusin materias que afecten a
Administracin Pblica, con especial referencia a Administraciones Pblicas andaluzas - Formacin personal al
servicio de la Administracin JA y gestin pruebas de seleccin y cursos de seleccin que se le encomienden
Creado por Ley 6/1985, de 28 de noviembre, de Ordenacin de la Funcin Pblica de la Junta de Andaluca
Instituto Andaluz de Administracin Pblica: agencia administrativa, con personalidad jurdica pblica diferenciada,
patrimonio y tesorera propios, y goza de autonoma de gestin y funcional, sin perjuicio del principio de unidad de
caja.
Sede en Sevilla
Actuar de acuerdo con principios establecidos en artculo 3 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, y los siguientes:
Principio de transparencia - Principios de autonoma y responsabilidad - Principio de cooperacin
interadministrativa - Principio de calidad y mejora continua - Principio de tica profesional - Principio de servicio al
inters general
Fines: Investigacin Estudio - Informacin - Difusin materias que afecten a Administracin Pblica, con especial
referencia a las Administraciones Pblicas andaluzas - formacin personal al servicio Administracin JA - gestin
pruebas seleccin y cursos de seleccin.
El IAAP organizar las siguientes actuaciones: Realizar trabajos preparatorios para definicin poltica de
formacin - Promover realizacin planes de formacin y desarrollo - Realizar actividades de consultora y
promocin para la formacin y el desarrollo profesional del personal - Organizar actividades de formacin y
perfeccionamiento - Acreditar u homologar actividades formativas - Realizar estudios, trabajos, talleres, redes y otras
actividades para mejorar competencias de personas que desempean funciones directivas - Fomentar, desarrollar y
experimentar mtodos y modelos pedaggicos novedosos adaptados a formacin y potenciar capacidades del
profesorado colaborador - Desarrollar sistemas de evaluacin y seguimiento de actuaciones - Fomentar creacin y
participar en redes nacionales o internacionales - Publicar trabajos y estudios de investigacin - Desarrollar
formacin como instrumento de gestin del conocimiento.
a) Consejo Rector.
b) Direccin.
c) Secretara General.
d) Consejo General.
Consejo Rector: rgano superior colegiado de gobierno. Estar compuesto por los siguientes miembros:
Direccin del Instituto: nombrada por Consejo Gobierno a propuesta titular Consejera en Administracin Pblica.
a) reas de Formacin
b) reas de Seleccin
c) reas de Investigacin
d) reas de Evaluacin
e) reas de Justicia.
Corresponde al IAAP programar, desarrollar y ejecutar la poltica formativa dirigida al personal al servicio de
Administracin JA. Para ello, elaborar un Plan de Formacin anual, que integre necesidades de Administracin y
el inters de Empleados Pblicos.
- Formacin de Acceso: conjunto de actividades formativas cuyo objetivo consiste en integrar profesionalmente al
nuevo empleado pblico, que accede por primera vez a la Administracin Autonmica, adaptando sus conocimientos
al ejercicio de funciones a desempear en el puesto de trabajo en el que ha tomado posesin y al contexto de la
Unidad Administrativa en que se integra.
- Formacin General: acciones formativas que versan sobre elementos generales de Administracin Pblica, que
constituyen las bases de su organizacin y funcionamiento, y por ello necesaria para mantener actualizada la
vinculacin del empleado pblico con la organizacin administrativa pblica.
- Formacin de Perfeccionamiento: conjunto de actividades formativas cuyo objetivo est directamente relacionado
con la adaptacin permanente al puesto de trabajo que se desempea. Participacin en actividades perfeccionamiento
es obligatoria para personal que desempee puestos de trabajo para los que se hubieran diseado dichas actividades.
- Formacin de Reciclaje: acciones formativas destinadas a adaptacin a puestos de otras reas de conocimiento por
motivo supresin de rganos o competencias y circunstancias en que Admn lo considere necesario. Participacin en
actividades reciclaje ser obligatoria para personal que la Administracin designe.
- Formacin para la Direccin: acciones dirigidas a proporcionar al personal que ocupa puestos de direccin la
capacitacin apropiada a las funciones de direccin a desempear.
- Formacin de Formadores: acciones formadoras cuyo objetivo es potenciar la cualificacin docente de las personas
que colaboran en las actividades formativas del Instituto.
Tras la realizacin de acciones formativas se expedirn Certificados acreditativos de la realizacin de las mismas. Se
podrn expedir certificados de asistencia con aprovechamiento en aquellas actividades en las que se realicen pruebas
que acrediten la asimilacin de los contenidos de la accin formativa.
Objetivos:
Objetivos: Promover enseanzas artsticas superiores - Garantizar mejores condiciones de calidad de enseanzas
artsticas superiores - Contribuir a mejora actividad cultural en Andaluca.
Persona titular de Direccin-Gerencia ser nombrada y separada por Decreto Consejo Gobierno, a propuesta de
titular de Consejera competente en economa
Fines generales: fomentar cultura preventiva en Andaluca, anlisis y estudio de condiciones de seguridad y salud
laborales, promocin y apoyo de mejora de las mismas, con especial atencin a pequeas y medianas empresas,
trabajadores autnomos y sectores de mayor riesgo.
Sede: Sevilla.
rganos:
Presidencia, titular ser quien lo sea de la Presidencia del Instituto Andaluz de Prevencin de Riesgos
Laborales
Vicepresidencia
16 vocales nombrados por la Presidencia del organismo.
Unidad de Prevencin de Riesgos Laborales: como rgano de asesoramiento y formacin del Instituto Andaluz de
Prevencin de Riesgos Laborales, para proponer planificacin y realizacin de actividades de informacin, formacin
y asesoramiento en materia prevencin de riesgos laborales en diversos sectores productivos que as lo acuerden.
Estar compuesta por 6 vocales, nombrados por Presidente Instituto Andaluz Prevencin de Riesgos Laborales:
Creado por ley 4/1986 de 6 mayo y algunos artculos de esta ley todava siguen en vigor pero la regulacin de la
estructura del Servicio Andaluz de Salud ha pasado de estar en esta ley a encontrarse actualmente en la ley 2/1998 de
15 de junio de salud de Andaluca.
Funciones:
SAS previo informe y deliberacin del Consejo de Administracin, podr elevar a Consejera de Salud propuestas
para constitucin de consorcios de naturaleza pblica u otras frmulas de gestin integrada o compartida con
entidades de naturaleza o titularidad pblica o privada sin nimo de lucro, con intereses comunes o concurrentes,
que podrn dotarse de organismos instrumentales, as como la propuesta de creacin o participacin en cualesquiera
otras entidades de naturaleza o titularidad pblica admitidas en derecho, cuando as convenga a la gestin y ejecucin
de los centros y servicios adscritos al mismo.
rganos superiores de direccin y gestin: Consejo de Administracin - Direccin Gerencia - direcciones generales
que se establezcan.
Consejo de Administracin, mximo rgano del SAS, estar integrado por los siguientes miembros:
Asesoramiento jurdico, representacin y defensa en juicio del SAS: Letrados del mismo
Creado por ley 1/2003 de 10 de abril y se adscribe a la Consejera de Agricultura, Pesca y Desarrollo Rural.
Presidente: ser nombrado por el Consejo de Gobierno, a propuesta del titular de la Consejera de Agricultura y
Pesca.
El Instituto podr articular acuerdos, para el cumplimiento de objetivos, con Administracin JA a travs de sus
Consejeras. Asimismo podr celebrar convenios de colaboracin con entidades o instituciones pblicas o privadas,
para el desarrollo de programas de actuacin en los mbitos de investigacin, transferencia de tecnologa o formacin
en materia agraria, pesquera y alimentaria.
Fin: promover condiciones para que sea real y efectiva igualdad hombre y mujer andaluces, haciendo posible la
participacin y presencia de mujer en vida poltica, econmica, cultural y social, y superando cualquier
discriminacin laboral, cultural, econmica o poltica de la mujer.
rganos:
Creado por ley 9/1996 de 26 diciembre, adscrito a la Consejera de Igualdad, Salud y Politicas Sociales.
Funciones:
b) Fomento de participacin, promocin, informacin y formacin en materia de juventud. Se potenciar relacin con
el Consejo de la Juventud de Andaluca.
d) Ordenacin, planificacin, coordinacin y gestin de las materias relativas a Oficinas de Intercambio y Turismo de
Jvenes y Estudiantes, de Espacios de Juventud, y de Instalaciones Juveniles, a travs de la Empresa Pblica
Andaluza de Gestin de Instalaciones y Turismo Juvenil (INTURJOVEN, S.A.).
Presidente del Instituto, que lo ser, a su vez, del Consejo Rector: Titular de la Consejera de Presidencia e Igualdad
En cada provincia existir una Direccin provincial y las funciones de los directores provinciales sern ejercidas por
las delegaciones provinciales de la Consejera de Presidencia e Igualdad.
Por ley 18/2003 de 29 diciembre se crea el Consejo de la Juventud de Andaluca: rgano de participacin,
representacin y consulta en el desarrollo de polticas de la CCAA en materia de juventud adscrita al Instituto
Andaluz de la Juventud.
Agencia administrativa creado por la ley 9/1985 de 28 diciembre adscrito a la Consejera competente en cultura.
Agencia Administrativa.
Finalidad: aglutinar y potenciar actividades de fomento, conservacin, investigacin y difusin de reas vinculadas
con el arte contemporneo en sus mltiples manifestaciones.
rganos:
El Director, nombrado por Decreto del Consejo de Gobierno, a propuesta del Consejero de Cultura
La Comisin Tcnica
Estatutos han sido aprobados por Decreto 96/2011, de 19 de abril, por el que se aprueban los Estatutos del SAE.
Personal procedente de Fundacin Andaluza Fondo Formacin y Empleo y de Consorcios UTEDLT desde la fecha
en que se acuerde su disolucin o extincin, se integrarn en la Agencia con la condicin de personal laboral de la
misma.
Personal funcionario que se integre orgnica y funcionalmente en la Agencia, permanecer en situacin de servicio
activo en su Cuerpo, y les ser de aplicacin el Acuerdo de Condiciones de trabajo del personal funcionario de la JA.
Sede: Sevilla.
en el mercado de trabajo - Fomento y desarrollo de cualquier otra medida encaminada a la mejora del empleo.
Agencia implantar un sistema de gestin de calidad cuyo objetivo principal ser promover y facilitar a personas
usuarias de los servicios de la Agencia el cumplimiento de sus obligaciones y el ejercicio de sus derechos.
rganos:
a) En la organizacin central:
b) En la organizacin perifrica:
Consejo de Administracin: compuesto por Presidencia de la Agencia, quien lo presidir, y 18 vocales, nombrados
por titular de Consejera competente en Empleo, de los cuales el 50% ser en representacin JA. Sern vocales:
Consejo Asesor: compuesto por titular de Presidencia de la Consejera competente en empleo, quien lo presidir, una
persona que ostente la Vicepresidencia, que ser designada por la Presidencia y 24 vocales, nombrados por titular de
Consejera competente en empleo. Sern vocales del Consejo Asesor:
Comisiones Provinciales: formadas por Presidencia, que lo ser la persona titular de Direccin Provincial de la
Agencia y 18 vocales. Sern vocales de las Comisiones Provinciales:
reas Territoriales de Empleo: unidades administrativas de acceso a servicios y atencin continuada a personas
demandantes de empleo, empresas, futuras personas empleadoras, otras Administraciones y a familias, que permita
aportar la informacin necesaria para una adecuada planificacin, ejecucin y evaluacin de polticas activas de
empleo.
Oficinas de la Agencia: entendiendo por tales, los Centros de empleo, las Oficinas de empleo y las Oficinas locales
de empleo, son las unidades administrativas que, organizadas e integradas en reas Territoriales de Empleo, se
encomiendan las funciones de coordinacin, gestin, tramitacin o apoyo de los programas o acciones establecidos
por la Agencia.
Actos administrativos de la Agencia dictados por titular de la Presidencia o por rganos colegiados que sta preside:
agotan va administrativa pudiendo los interesados interponer recurso potestativo de reposicin ante el rgano que los
dict.
Agencia dispondr del personal funcionario y personal laboral para su funcionamiento. Personal funcionario se rige
por normativa aplicable en funcin pblica, quedando vinculado a la Agencia por relacin sujeta a Derecho
Administrativo.
Creada por la ley 23/2007 de 18 diciembre por la que se crea la Agencia Tributaria de Andaluca y se aprueban
medidas fiscales con la cobertura jurdica del artculo 181 de la Ley Orgnica 2/2007, de 19 de marzo, de reforma del
Estatuto de Autonoma para Andaluca. Por Decreto 4/2012 de 17 de enero es aprobado Estatuto de Agencia
Tributaria de Andaluca.
Agencia de rgimen especial para realizar, en rgimen de autonoma de gestin, las actividades administrativas de
aplicacin de los tributos y las dems funciones y competencias recogidas en el Decreto de creacin del Estatuto.
Tiene personalidad jurdica pblica diferenciada y patrimonio y tesorera propios, sin perjuicio del principio de
unidad de caja establecido en el artculo 73.b) del Texto Refundido de la Ley General de la Hacienda Pblica de la
Junta de Andaluca
Sede: en Sevilla.
Recaudacin de recursos de naturaleza tributaria y dems ingresos de Derecho pblico de la Hacienda de la CCAA
que realice la Agencia formar parte de la Tesorera de la Comunidad Autnoma.
Funciones y competencias:
La organizacin y actuacin de la Agencia estarn presididas por los siguientes principios generales:
Finalidad: ejecucin de polticas orientadas a alcanzar objetivos bsicos previstos en artculo 10.3.13. del EA que le
sea asignada por la Consejera a la que se encuentra adscrita, gestin de programas y acciones de fomento; vigilancia
e inspeccin; de prestacin y gestin de servicios pblicos; y de asistencia tcnica, en materias agraria y pesquera.
Sede: Sevilla.
a) Presidencia.
b) Consejo Rector.
c) Gerencia.
d) Direcciones Generales.
CONSEJERIA DE LA PRESIDENCIA
Agencia Pblica Empresarial de la radio y televisin de Andaluca (RTVA): Creada por ley 8/1987 de 9 diciembre.
Agencia andaluza de cooperacin Internacional para el desarrollo: Creada por Ley 2/2006 de 16 de mayo.
Agencia Andaluza del Conocimiento: Estatutos aprobados por Decreto 92/2011, 19 abril. Presidencia ser ejercitada
por persona que ostenta la titularidad de la Consejera a la que est adscrita la Agencia.
Agencia Pblica Empresarial Sanitaria Costa del Sol: Decreto 98/2011, de 19 de abril, por el que se aprueban los
Estatutos de la Agencia Pblica Empresarial Sanitaria Costa del Sol.
Empresa pblica de emergencias sanitarias 061 (EPES): creada en 1994 por la Consejera de Salud de la Junta de
Andaluca siguiendo la Ley 2/1994 de 24 de marzo de creacin de empresa, as como el Decreto 88/1994 de 19 de
abril por el que se aprueban sus Estatutos de Funcionamiento, para prestar asistencia a las emergencias sanitarias en
toda la Comunidad Autnoma andaluza.
Agencia de Servicios Sociales y Dependencia: creada en virtud del artculo 18.1 de la Ley 1/2011, de 17 de febrero,
de reordenacin del sector pblico de Andaluca
Ente pblico andaluz de infraestructuras y servicios educativos: creado por ley 3/2004
Agencia Andaluza de Instituciones Culturales. Estatutos aprobados por Decreto 103/2011 de 19 de abril.
Empresa pblica de gestin de programas culturales: creado por ley 3/1991 de 28 de diciembre.
Empresa pblica del suelo de Andaluca (EPSA): Creada por Decreto 262/1985 de 18 diciembre.
Agencia pblica de puertos de Andaluca (APPA): creada por ley 3/1991 de 28 diciembre
Agencia de Obra Pblica de la Junta de Andaluca: Estatutos se aprueban por Decreto 94/2011, de 19 abril
Agencia del Medio Ambiente y Agua de Andaluca: Estatutos aprobados por Decreto 104/2011, de 19 de abril.
SOCIEDADES MERCANTILES
Consejera de Turismo y Comercio Empresa pblica para gestin del Turismo y Deporte de Andaluca
S.A.
FUNDACIONES
Consejera de Justicia e Interior Fundacin Pblica Andaluza Centro para Mediacin y el Arbitraje en
Andaluca
a) Admn General Estado, Admones CCAA, Ceuta y Melilla, entidades que integran Admn Local.
b) Entidades gestoras y servicios comunes Seguridad Social, mutuas accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales colaboradoras de Seguridad Social.
c) Organismos autnomos, Agencias Estatales, entidades pblicas empresariales y entidades Derecho
Pblico con funciones regulacin o supervisin de carcter externo sobre determinado sector o actividad.
d) Entidades Derecho Pblico con personalidad jurdica propia, vinculadas a Admones Pcas o dependientes
mbito de de ellas, incluidas Universidades pblicas.
aplicacin e) Corporaciones de Derecho Pblico.
f) Casa Rey, Congreso Diputados, Senado, Tribunal Constitucional,Consejo General Poder Judicial, Banco
Espaa, Consejo Estado, Defensor Pueblo, Tribunal Cuentas, Consejo Econmico y Social
g) Sociedades mercantiles en cuyo capital social la participacin, directa o indirecta, de entidades previstas
aqu sea superior al 50%.
h) Fundaciones del sector pblico.
i) Asociaciones constituidas por las Administraciones, organismos y entidades.
Personas fsicas y jurdicas distintas de referidas anteriormente que presten servicios pblicos o ejerzan
potestades administrativas estn obligadas a suministrar a Admn, organismo o entidad, previo
requerimiento, toda informacin necesaria para cumplimiento de obligaciones que vamos a ver aqui. Esta
obligacin se extender a adjudicatarios de contratos sector pblico en trminos previstos en el contrato.
Toda la informacin ser comprensible, de acceso fcil y gratuito y estar a disposicin de personas con
discapacidad en una modalidad suministrada por medios o en formatos adecuados de manera que resulten
accesibles y comprensibles, conforme al principio de accesibilidad universal y diseo para todos.
Admones Pcas publicarn planes y programas anuales y plurianuales en los que se fijen objetivos
concretos, actividades, medios y tiempo previsto para su consecucin. Grado cumplimiento y resultados
deben ser objeto de evaluacin y publicacin peridica junto con indicadores de medida y valoracin, en la
forma en que se determine por cada Admn competente.
a) directrices, instrucciones, acuerdos, circulares o respuestas a consultas planteadas por particulares u otros
rganos en la medida en que supongan una interpretacin del Derecho o tengan efectos jurdicos.
b) Anteproyectos de Ley y proyectos de Decretos Legislativos cuya iniciativa les corresponda cuando se
soliciten los dictmenes a los rganos consultivos correspondientes.
c) Proyectos de Reglamentos cuya iniciativa les corresponda.
d) Memorias e informes que conformen los expedientes de elaboracin de los textos normativos.
e) Documentos que deban ser sometidos a un perodo de informacin pblica durante su tramitacin.
a) Todos los contratos, con indicacin del objeto, duracin, importe licitacin y adjudicacin, procedimiento
utilizado para celebracin, instrumentos a travs de los que se ha publicitado, nmero licitadores
participantes en procedimiento, identidad adjudicatario, modificaciones contrato, desistimiento y renuncia de
contratos. Publicacin de informacin relativa a contratos menores podr realizarse trimestralmente. Se
publicarn datos estadsticos sobre porcentaje en volumen presupuestario de contratos adjudicados a travs
de cada uno de los procedimientos previstos en legislacin de contratos del sector pblico.
b) Relacin de convenios suscritos: partes firmantes, objeto, plazo duracin, modificaciones realizadas,
obligados a realizacin de prestaciones, obligaciones econmicas convenidas; encomiendas de gestin que
se firmen: objeto, presupuesto, duracin, obligaciones econmicas y subcontrataciones que se realicen con
mencin de adjudicatarios, procedimiento seguido para adjudicacin e importe de la misma.
c) Subvenciones y ayudas pblicas concedidas: importe, objetivo o finalidad y beneficiarios.
d) Presupuestos: principales partidas presupuestarias e informacin actualizada y comprensible sobre estado
ejecucin y cumplimiento objetivos estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera de Admones Pcas.
e) Cuentas anuales que deban rendirse e informes auditora cuentas y fiscalizacin por parte de rganos
control externo que sobre ellos se emitan.
f) Retribuciones percibidas anualmente por altos cargos y mximos responsables de entidades incluidas en
mbito aplicacin. Se harn pblicas indemnizaciones percibidas con ocasin del abandono del cargo.
g) Resoluciones autorizacin o reconocimiento compatibilidad de empleados pblicos, autoricen ejercicio
actividad privada al cese de altos cargos de AGEstado o asimilados segn normas autonmica o local.
h) Declaraciones anuales de bienes y actividades de representantes locales.
i) Informacin estadstica necesaria para valorar grado cumplimiento y calidad servicios pblicos que sean
de su competencia.
Control: cumplimiento de AGE de obligaciones ser objeto de control por parte del Consejo de
Transparencia y Buen Gobierno. Este Consejo podr dictar resoluciones que establezcan medidas que sea
necesario adoptar para cese incumplimiento e inicio actuaciones disciplinarias. Incumplimiento reiterado
obligaciones de publicidad activa tendr consideracin de infraccin.
Todas las personas tienen derecho acceder a informacin pblica, en los trminos del art 105.b) CE. Ser de
aplicacin la correspondiente normativa autonmica.
1.2 Derecho Def. informacin pblica: contenidos o documentos, cualquiera que sea su formato o soporte, que obren en
de acceso a poder de alguno de los sujetos incluidos en mbito aplicacin y que hayan sido elaborados o adquiridos en el
la ejercicio de sus funciones.
informacin
pblica El derecho de acceso podr ser limitado cuando acceder a la informacin suponga un perjuicio para:
a) Seguridad nacional.
b) Defensa.
c) Relaciones exteriores.
d) Seguridad pblica.
e) Prevencin, investigacin y sancin de ilcitos penales, administrativos o disciplinarios.
f) Igualdad de las partes en los procesos judiciales y la tutela judicial efectiva.
g) Funciones administrativas de vigilancia, inspeccin y control.
h) Intereses econmicos y comerciales.
i) Poltica econmica y monetaria.
j) Secreto profesional y la propiedad intelectual e industrial.
k) Garanta de la confidencialidad o el secreto requerido en procesos de toma de decisin.
l) Proteccin del medio ambiente.
Resoluciones que se dicten en aplicacin de este tipo de informacin sern objeto de publicidad previa
disociacin de los datos de carcter personal que contuvieran.
Con carcter general, y salvo que en caso concreto prevalezca proteccin datos personales u otros derechos
constitucionalmente protegidos sobre inters pblico en la divulgacin que lo impida, se conceder el
acceso a informacin que contenga datos meramente identificativos relacionados con organizacin,
funcionamiento o actividad pblica del rgano.
Cuando informacin solicitada no contuviera datos especialmente protegidos, el rgano al que se dirija la
solicitud conceder el acceso previa ponderacin suficientemente razonada del inters pblico en la
divulgacin de informacin y derechos de afectados cuyos datos aparezcan en la informacin solicitada, en
particular su derecho fundamental a la proteccin de datos de carcter personal.
En casos en que aplicacin de alguno de los lmites previstos no afecte a totalidad de la informacin, se
conceder el acceso parcial previa omisin de la informacin afectada por el lmite salvo que de ello resulte
una informacin distorsionada o que carezca de sentido. Deber indicarse al solicitante que parte de la
informacin ha sido omitida.
Procedimiento para ejercicio derecho acceso se iniciar con presentacin de solicitud que debe dirigirse al
titular del rgano administrativo o entidad que posea informacin:
- Cuando se trate de informacin en posesin de personas fsicas o jurdicas que presten servicios pblicos o
ejerzan potestades administrativas solicitud se dirigir a Admn, organismo o entidad vinculadas. solicitante
no est obligado a motivar su solicitud de acceso a informacin. Sin embargo, podr exponer motivos por
los que solicita la informacin y que podrn ser tenidos en cuenta cuando se dicte la resolucin. No obstante,
la ausencia de motivacin no ser por si sola causa de rechazo de la solicitud.
- Si solicitud se refiere a informacin que no obre en poder del sujeto al que se dirige, ste la remitir al
competente, si lo conociera, e informar de esta circunstancia al solicitante.
- Cuando solicitud no identifique de forma suficiente la informacin, se pedir al solicitante que la concrete
en un plazo de diez das.
- Resolucin en la que se conceda o deniegue acceso debe notificarse al solicitante y a terceros afectados que
as lo hayan solicitado en plazo mximo de un mes desde recepcin de solicitud por rgano competente para
resolver. Transcurrido plazo mximo para resolver sin que se haya dictado y notificado resolucin expresa
se entender que solicitud ha sido desestimada. Resoluciones son recurribles directamente ante Jurisdiccin
Contencioso-administrativa. Incumplimiento reiterado de obligacin resolver en plazo tendr consideracin
de infraccin grave.
Admones Pblicas incluidas establecern sistemas, concretamente Unidades de Informacin, para integrar
la gestin de solicitudes de informacin de los ciudadanos en el funcionamiento de su organizacin interna.
Acceso a informacin se realizar preferentemente por va electrnica. Acceso a informacin ser gratuito.
Frente a toda resolucin expresa o presunta en materia de acceso podr interponerse una reclamacin ante el
Consejo de Transparencia y Buen Gobierno, con carcter potestativo y previo a su impugnacin en va
contencioso-administrativa. Presidente Consejo Transparencia y Buen Gobierno comunicar al Defensor del
Pueblo las resoluciones.
2. BUEN GOBIERNO
En AGE las disposiciones sobre Buen Gobierno se aplicarn a: miembros Gobierno, Secretarios de Estado y resto altos
cargos de AGE y entidades del sector pblico estatal, altos cargos o asimilados que de acuerdo con normativa autonmica
o local, tengan tal consideracin, incluidos miembros de las Juntas de Gobierno de las Entidades Locales.
a) Principios generales:
b) Principios de actuacin:
1. Desempean actividad con plena dedicacin y respeto a normativa reguladora incompatibilidades y conflictos intereses.
2. Guardarn debida reserva respecto a hechos o informaciones conocidos con motivo u ocasin ejercicio competencias.
3. Pondrn en conocimiento de los rganos competentes cualquier actuacin irregular de la cual tengan conocimiento.
4. Ejercern poderes que les atribuye normativa vigente con finalidad exclusiva para la que fueron otorgados y evitarn
toda accin que pueda poner en riesgo el inters pblico o el patrimonio de las Administraciones.
5. No se implicarn en situaciones, actividades o intereses incompatibles con sus funciones y se abstendrn de intervenir
en asuntos en que concurra alguna causa que pueda afectar a su objetividad.
6. No aceptarn para s regalos que superen los usos habituales, sociales o de cortesa, ni favores o servicios en
condiciones ventajosas que puedan condicionar el desarrollo de sus funciones.
7. Desempearn sus funciones con transparencia.
8. Gestionarn, protegern y conservarn adecuadamente recursos pblicos
9. No se valdrn de su posicin en la Administracin para obtener ventajas personales o materiales.
Consejo de Transparencia y Buen Gobierno como organismo pblico de los previstos en DA 10 Ley 6/1997, de 14 de abril,
de Organizacin y Funcionamiento de AGE. Adscrito al Ministerio Hacienda y Administraciones Pblicas. Personalidad
jurdica propia y plena capacidad obrar. Acta con autonoma y plena independencia en el cumplimiento de sus fines.
Finalidad: promover transparencia actividad pblica, velar por cumplimiento obligaciones de publicidad, salvaguardar
ejercicio de derecho de acceso a informacin pblica y garantizar observancia de las disposiciones de buen gobierno.
Composicin:
Presidente Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: nombrado por un perodo no renovable de 5 aos mediante Real
Decreto, a propuesta del titular Ministerio Hacienda y Administraciones Pblicas, entre personas de reconocido prestigio y
competencia profesional previa comparecencia de persona propuesta para el cargo ante la Comisin correspondiente del
Congreso Diputados. El Congreso, a travs de Comisin competente y por mayora absoluta, debe refrendar nombramiento
del candidato propuesto en plazo de un mes natural desde la recepcin de la correspondiente comunicacin.
Funciones:
a) Adoptar recomendaciones para mejor cumplimiento de las obligaciones contenidas en esta Ley.
b) Asesorar en materia de transparencia, acceso a la informacin pblica y buen gobierno.
c) Informar preceptivamente proyectos normativos carcter estatal que desarrollen Ley o que estn relacionados con objeto.
Consejo de Transparencia y Buen Gobierno elevar anualmente a las Cortes Generales una memoria sobre desarrollo de
sus actividades y sobre grado de cumplimiento de las disposiciones establecidas en esta Ley.
Informacin pblica: contenidos o documentos, cualquiera que sea su formato o soporte, que
obren en poder de alguna de las personas y entidades incluidas en esta Ley y que hayan sido
elaborados o adquiridos en el ejercicio de sus funciones.
Publicidad activa: obligacin de personas y entidades de esta Ley de hacer pblica por propia
iniciativa la informacin pblica de relevancia que garantice la transparencia de su actividad
relacionada con el funcionamiento y control de su actuacin pblica
DEFINICIONES
Personas fsicas y jurdicas que presten servicios pblicos o ejerzan funciones delegadas de
control u otro tipo de funciones administrativas estn obligadas a suministrar a la Admn,
organismo o entidad a la que se encuentren vinculadas, previo requerimiento y en un plazo 15
das, toda la informacin necesaria para el cumplimiento de las obligaciones previstas.
- Esta obligacin se extiende a: personas adjudicatarias de contratos del sector pblico. Pliegos
SUJETOS de clusulas administrativas particulares o documento contractual equivalente especificarn dicha
OBLIGADOS A obligacin. - personas beneficiarias de subvenciones.
SUMINISTRAR
INFORMACIN Admones pblicas andaluzas podrn acordar, previo apercibimiento y audiencia al interesado, la
imposicin de multas coercitivas. La multa, de 100 a 1.000 euros, ser reiterada por perodos de 15
das hasta el cumplimiento. El total de la multa no podr exceder del 5% del importe del contrato,
subvencin o instrumento administrativo que habilite para ejercicio de funciones pblicas o
prestacin de servicios. Si no figura cuanta concreta, la multa no exceder de 3.000 euros.
a) Transparencia: toda informacin pblica es en principio accesible y slo puede ser retenida
para proteger otros derechos e intereses legtimos de acuerdo con la Ley.
b)Libre acceso a informacin pblica: cualquier persona puede solicitar acceso a informacin
pblica
c) Responsabilidad: las entidades son responsables del cumplimiento de sus prescripciones.
D) No discriminacin tecnolgica: entidades habrn de arbitrar los medios necesarios para hacer
efectiva la transparencia, con independencia del medio de acceso a la informacin.
PRINCIPIOS DE e) Veracidad: informacin pca debe ser cierta y exacta, asegurando que procede de documentos de
LA LEY los que se ha verificado autenticidad, fiabilidad, integridad, disponibilidad y cadena custodia
f) Utilidad: la informacin pblica que se suministre, siempre que sea posible, ha de ser adecuada
al cumplimiento de los fines para los que se solicite.
g) Gratuidad, acceso a informacin y solicitudes de acceso sern gratuitos, sin perjuicio de
exacciones que puedan establecerse por expedicin copias o soportes o transposicin de la
informacin a un formato diferente al original.
h) Facilidad y comprensin, informacin se facilitar de la forma que resulte ms simple e
inteligible atendiendo a naturaleza de la misma y a necesidades de personas con circunstancias
especiales que les dificulten el ejercicio del derecho.
i) Accesibilidad, se proporcionar informacin estructurada sobre los documentos y recursos de
informacin con vistas a facilitar la identificacin y bsqueda de la informacin.
j) Interoperabilidad, informacin ser publicada conforme Esquema Nacional de Interoperabilidad.
k) Reutilizacin, informacin sea publicada en formatos que permitan su reutilizacin, de acuerdo
con legislacin aplicable en materia de reutilizacin de la informacin del sector pblico.
a) Derecho a publicidad activa, derecho de cualquier persona a que poderes pblicos publiquen de
forma peridica y actualizada, informacin veraz cuyo conocimiento sea relevante para garantizar
la transparencia de su actividad relacionada con funcionamiento y control de actuacin pblica.
b) Derecho acceso a informacin pblica. Derecho de cualquier persona a acceder a contenidos o
DERECHOS QUE documentos que obren en poder de cualesquiera de personas y entidades y que hayan sido
RECONOCE LA elaborados o adquiridos en el ejercicio de sus funciones.
LEY c) Derecho obtener una resolucin motivada. Derecho de persona solicitante a que sean
motivadas resoluciones que inadmitan a trmite la solicitud de acceso, que denieguen acceso, que
concedan el acceso tanto parcial como a travs de una modalidad distinta a la solicitada, as como
las que permitan el acceso cuando haya habido oposicin de una tercera persona interesada.
d) Derecho al uso de la informacin obtenida. Derecho a utilizar la informacin obtenida sin
necesidad de autorizacin previa y sin ms limitaciones de las que deriven de esta u otras leyes.
OBLIGACIONES a) Ejercer su derecho con respeto a los principios de buena fe e interdiccin del abuso de derecho.
DE PERSONAS b) Realizar acceso a informacin de forma que no se vea afectada la eficacia del funcionamiento de
QUE ACCEDEN A los servicios pblicos, concretndose lo ms precisamente posible la peticin.
INFORMACION c) Respetar obligaciones establecidas en normativa bsica para reutilizacin informacin obtenida.
PUBLICA d) Cumplir condiciones y requisitos materiales para acceso que se hayan sealado en la resolucin
cuando acceso se realice de forma presencial en un archivo o dependencia pblica.
Informacin pblica objeto de publicidad activa estar disponible en sedes electrnicas, portales
o pginas web de personas y entidades de manera segura y comprensible, garantizando
especialmente la accesibilidad universal y no discriminacin tecnolgica e incorporando
caractersticas necesarias para garantizar accesibilidad de personas o colectivos que lo requieran.
Planes y programas se publicarn tan pronto sean aprobados y, en todo caso, en el plazo mximo
de 20 das, y permanecern publicados mientras estn vigentes.
a) Todos los contratos, con indicacin del objeto, duracin, importe licitacin y adjudicacin,
procedimiento utilizado para celebracin, instrumentos a travs de los que se ha publicitado,
nmero de licitadores participantes en procedimiento e identidad adjudicatario, modificaciones y
prrrogas contrato e indicacin de procedimientos que han quedado desiertos, supuestos de
resolucin de contrato o declaracin de nulidad, revisiones de precios y cesin de contratos,
desistimiento y renuncia contratos y subcontrataciones con mencin de personas adjudicatarias.
Publicacin de informacin relativa a los contratos menores podr realizarse trimestralmente.
b) Relacin convenios suscritos, partes firmantes, objeto, plazo duracin, modificaciones
realizadas, personas obligadas a realizacin prestaciones, obligaciones econmicas convenidas.
Igualmente, se publicarn las encomiendas de gestin que se firmen.
c) Subvenciones y ayudas pblicas concedidas
Personas y entidades deben hacer pblica: Presupuestos - Cuentas anuales que deban rendirse e
informes auditora cuentas y fiscalizacin - Informacin bsica sobre financiacin CCAA - Deuda
Pblica de la Administracin - Gasto pblico realizado en campaas de publicidad institucional.
Publicidad plenos entidades locales: Cuando entidades locales celebren sesiones plenarias,
facilitarn, salvo causa justificada, su acceso a travs de Internet, bien transmitiendo la sesin o
dando acceso al archivo audiovisual grabado. Las personas asistentes podrn realizar la grabacin
de sesiones por sus propios medios, respetando el funcionamiento ordinario de la institucin.
Control: Sin perjuicio del control interno que establezca cada entidad o Administracin, el Consejo
de Transparencia y Proteccin de Datos de Andaluca podr efectuar, por iniciativa propia o como
consecuencia de denuncia, requerimientos para la subsanacin de los incumplimientos que
pudieran producirse de las obligaciones establecidas en este ttulo.
Todas las personas tienen derecho a acceder a la informacin pblica veraz de acuerdo con art
105.b) CE y legislacin desarrollo + art 31 EA.
Derecho acceso informacin pblica slo podr ser restringido o denegado segn la legislacin
bsica.
Limitaciones dcho acceso: slo sern de aplicacin durante perodo tiempo determinado por ley o
DERECHO DE mientras se mantenga la razn que las justifique. Su aplicacin ser valorada con respecto a la
ACCESO A LA posibilidad de facilitar el acceso parcial. Aplicacin lmites ser justificada y proporcionada a su
INFORMACIN objeto y finalidad de proteccin y atender a circunstancias caso concreto, especialmente a la
PBLICA concurrencia de un inters pblico o privado superior que justifique el acceso.
Resoluciones que restrinjan o denieguen dcho acceso sern objeto publicidad, previa disociacin
de los datos de carcter personal que contuvieran.
Es competente para resolucin procedimiento: rgano o entidad que lo sea en la materia a la que se
refiera la informacin solicitada.
Personas o entidades promovern presentacin solicitudes por va telemtica. En todo caso tendrn
disponibles en sus sedes electrnicas, portales o pginas web, modelos normalizados de solicitud.
Personal al servicio de entidades est obligado a ayudar e informar a personas que lo requieran
sobre la forma y lugar en que pueden presentar sus solicitudes de acceso a la informacin. Se
atender especialmente a necesidades de personas con discapacidad o otras circunstancias
personales que dificulten acceso a informacin disponible en admones pcas o medios electrnicos.
Solicitudes deben resolverse y notificarse en menor plazo posible. En todo caso en admn. JA y
entidades instrumentales, plazo mximo para dictar y notificar la resolucin ser de 20 das hbiles
desde la recepcin de la solicitud por el rgano competente para resolver, prorrogables por igual
perodo en el caso de que el volumen o complejidad de la informacin solicitada lo requiera. Dicha
ampliacin ser notificada a la persona solicitante.
Frente a toda resolucin expresa o presunta en acceso, podr interponerse reclamacin ante el
Consejo de Transparencia y la Proteccin de Datos de Andaluca, con carcter potestativo y previo
a su impugnacin en va contencioso-administrativa.
Resoluciones del Consejo se publicarn, previa disociacin de los datos de carcter personal que
contuvieran, por medios electrnicos y una vez se hayan notificado a los interesados. Titular de
Direccin del Consejo comunicar al Defensor Pueblo Andaluz resoluciones que dicte.
JA, entidades y organismos adscritos: coordinacin general en materia transparencia ser ejercida
por la Comisin General de Viceconsejeros y Viceconsejeras. Dicha Comisin contar con una
secretara que servir de soporte para la preparacin de los trabajos y como oficina administrativa
para la relacin con unidades de transparencia y comisiones de transparencia de cada consejera.
En cada consejera existir una unidad de transparencia cuyas funciones se asignarn a una
unidad con nivel orgnico mnimo de servicio, que actuar bajo la dependencia de la
Viceconsejera para impulsar la transparencia en la Consejera y entidades y organismos adscritos y
facilitar la aplicacin en ese mbito de los criterios e instrucciones que se establezcan.
Cada consejera establecer un plan operativo que debe incluir la estructura organizativa,
responsabilidades, funciones y procedimientos para realizar la accin de transparencia en la
Consejera y entidades y organismos adscritos. Estos planes se aprobarn mediante Orden y sern
elaborados con la participacin de la correspondiente Comisin de Transparencia. Las actuaciones
realizadas y su valoracin formarn parte de la informacin pblica objeto de publicidad activa.
a) La Comisin Consultiva.
b) La Direccin, cuyo titular presidir tambin la Comisin Consultiva.
Persona que ejerza la Direccin del Consejo ser nombrada por el Consejo de Gobierno por 5 aos
no renovable. La designacin corresponde al Parlamento de Andaluca, por mayora absoluta, y
deber recaer en una persona de reconocido prestigio y competencia profesional.