FLUJOGRAMA DEL PROCESO DE LICENCIAS

RECEPCION DE LOS ENTREGA EL REVISION DE LA SOLICITUD

DOCUMENTOS SUPERVISOR Y/O CTA, CON CON LOS DOCUMENTOS DEL
CONOCIMIENTO A GESTION TITULAR Y EL INTERINO (A)
Y DESARROLLO DE
PERSONAL

SI NO ESTAN BIEN TODOS LOS

SI ESTAN BIEN TODOS LOS DATOS EN LA SOLICITUD, SE SI NO TIENE VOUCHER Y
DATOS EN LA SOLICITUD SE RECHAZA LA PAPELERIA Y SE NOMINA HAY QUE IMPRIMIRLOS
RECIBE LA SOLICITUD CON SUS INDICAN LAS CORRECIONES QUE DOCUMENTOS Y
DOCUMENTOS ADJUNTOS. DEBEN REALIZAR AGREGARSELOS

ELABORACION DEL ENVIO DE SOLICITUD DE ESPERAR QUE ENVIEN LA

CONOCIMIENTO, PARA ENVIAR RESOLUCION DE RELACIONES
LICENCIA A LA DIREH
LABORALES PARA TOMA DE
A RELACIONES LABORALES (CUANDO HAY VIAJE A POSESIN DE INTERINOS Y
LA SOLICITUD DE LICENCIA. GUATEMALA) ELABORACION DE CUADROS DE
LOS INTERINOS.

LICENCIA: ES UNA SOLICITUD DE LOS MAESTROS TITULARES QUE ENVAN PARA QUE LES CUBRAN
INTERINATOS POR SUSPENSIONES (POR MATERNIDAD, ENFERMEDAD Y ACCIDENTE, QUE EL INSTITUTO
GUATEMALTECO DE SEGURIDAD SOCIAL EMITE; Y POR BECAS. (ESTE PROCESO SE REALIZA POR CADA
PERSONA)
FLUJOGRAMA DEL PROCESO DE CUADROS DE MOVIMIENTO DE
PERSONAL DE INTERINOS

RECEPCION DE RESOLUCIONES LLAMAR A INTERESADOS, ENTREGA DE

QUE VIENEN DE RELACIONES SUPERVISORES Y/O CTA. PARA RESOLUCIONES A
LABORALES, (GUATEMALA) QUE LAS RECOJAN INTERESADOS,
(RESOLUCIONES) SUPERVISORES Y/O CTA

REVISON DE DOCUMENTOS DE RECEPCION DE DOCUMENTOS EN LAS SUPERVISIONES Y/O

CUADROS DE MOVIMIENTO DE A SUPERVISIONES Y/O CTA. DE CTA. REALIZAN EL LLENADO
PERSONAL AE Y EXPEDIENTE EXPEDIENTE DE ATP Y AE DE DE CUADROS DE AE Y
DE ATP DE INTERINOS INTERINOS CON CUADROS Y EXPEDIENTE DE INTERINOS Y
CONOCIMIENTO COMPLETAN EL ATP

REVISON DE DOCUMENTOS DE ELABORACION DE ENVIO DE EXPEDIENTES A

CUADROS DE MOVIMIENTO DE CONOCIMIENTO PARA ENVIAR NOMINA (CUANDO HAY
PERSONAL AE Y EXPEDIENTE CUDROS A NOMINA VIAJE A GUATEMALA)
DE ATP DE INTERINOS (GUATEMALA)

A VISAR A SUPERVISORES Y/O SI RECHAZAN LA PAPELERIA

RECEPCIONAR LA
CTA. PARA QUE LAS RECOJAN EN NOMINA, LA ENVIAN A LA
DOCUMENTACION Y Y REALICEN LAS
EMPEZAR CON EL MISMO DEPARTAMENTAL
CORRECCIONES.
PROCESO

CUADROS DE MOVIMIENTOS DE PERSONAL AVISO DE TOMA DE POSESIN Y AVISO DE ENTREGA

INTERINOS ESTOS LES SIRVEN PARA QUE LES HAGAN EFECTIVO EL PAGO DEL INTERINATO QUE
REALIZARON. (ESTE PROCESO SE REALIZA POR CADA PERSONA)
 FLUJOGRAMA DEL PROCESO CUADROS DE MOVIMIENTO DE
PERSONAL TITULARES AE Y ATP (POR SUSPENSIONES IGSS Y
OTROS).

RECEPCION DE LOS ENTREGA EL REVISION DE LOS

DOCUMENTOS SUPERVISOR Y/O CTA. CON DOCUMENTOS DEL TITULAR
CONOCIMIENTO A GESTION (QUE VENGAN LEGIBLES Y
Y DESARROLLO DE EL ACTA CORRECTA)

SE INGRESA AL SISTEMA SI ESTAN BIEN LOS SI NO ESTAN LEGIBLES Y EL

ESIRH PARA LA DOCUMENTOS Y EL ACTA SE ACTA ESTA INCORRECTA SE
ELABORACION DEL RECIBE LA PAPELERIA. RECHAZA LA PAPELERIA Y SE
CUADRO AE Y/O ATP Y SE EMPIEZA CON EL PROCESO

SE COMPLEMENTA EL JUEGO
LUEGO DE IMPRESO HAY DEL EXPEDIENTE Y SE ENVIO DE EXPEDIENTES A
QUE FIRMARLOS Y ELABORA EL CONOCIMIENTO NOMINA (CUANDO HAY
PASARLOS A FIRMA LIC. PARA ENVIAR A NOMINA VIAJE A GUATEMALA)
ALLAN GAITAN GUATEMALA

MOVIMIENTO DE PERSONAL POR SUSPENSIONES DEL INSTITUTO GUATEMALTECO DE SEGURIDAD SOCIAL, BECAS Y OTROS
( EN NOMINA LES REALIZAN EL MOVIMIENTO, PARA QUE QUEDE EL REGISTRO) DE MAESTROS DE PRIMARIA, PRE
PRIMARIA, NIVEL MEDIO Y ADMINISTRATIVOS, DE TODO EL DEPARTAMENTO. (ESTE PROCESO SE REALIZA POR CADA
PERSONA).
FLUJOGRAMA DEL PROCESO CUADROS DE MOVIMIENTO DE
PERSONAL AE POR JUBILACIONES, RENUNCIAS,
FALLECIMIENTOS, DESTITUCIONES.
RECEPCION DE LOS ENTREGA EL REVISION DE LOS
DOCUMENTOS INTERESADO, SUPERVISOR DOCUMENTOS DEL TITULAR
Y/O CTA. CON (QUE VENGAN LEGIBLES Y
CONOCIMIENTO. EL ACTA CORRECTA)

SE INGRESA AL SISTEMA SI NO ESTAN LEGIBLES Y EL

SI ESTAN BIEN LOS ACTA ESTA INCORRECTA SE
ESIRH PARA LA DOCUMENTOS Y EL ACTA SE RECHAZA LA PAPELERIA Y SE
ELABORACION DEL RECIBE LA PAPELERIA. EMPIEZA CON EL PROCESO
CUADRO AE Y SE IMPRIME

LUEGO DE IMPRESO HAY SE COMPLEMENTA EL ENVIO DE EXPEDIENTES A

QUE FIRMARLOS Y EXPEDIENTE Y SE ELABORA EL NOMINA (CUANDO HAY
PASARLOS A FIRMA LIC. CONOCIMIENTO PARA ENVIAR VIAJE A GUATEMALA)
ALLAN GAITAN A NOMINA

MOVIMIENTO DE PERSONAL AE POR JUBILACIONES, TRASLADOS, RENUNCIAS, ABANDONOS, (ESTE PROCESO SE REALIZA POR
CADA PERSONA).
FLUJOGRAMA DEL PROCESO CUADROS DE MOVIMIENTO DE
PERSONAL ATP Y AE, PRIMER INGRESO, REINGRESO,
TRASLADOS, ASCENSOS, PERMUTAS
RECEPCION DE SE ENVIA X MEDIO DE COMUNICACIN ENTREGA DE NOMBRAMIENTO A
NOMBRAMIENTOS QUE VIENEN SOCIAL, A SUPERVISORES Y/O CTA INTERESADOS (DEBEN PRESENTAR
DE GUATEMALA. SE POSTEAN EN LA DIDEDUC. SE LES DPI ORIGINAL) Y SE LE INDICA QUE
DA A LOS INTERESADOS Y DEBEN DOCUMENTOS DEBE DE PRESENTAR
PRESENTAR DPI ORIGINAL

RECEPCION A SUPERVISORS LOS SUPERVISORES Y/O CTA O EL INTERESADO SE PRESENTA

Y/O CTA. E INTERESADOS DE SECRETARIOS REVIZAN EL AL ESTABLECIMIENTO Y LUEGO
EXPEDIENTES DE ATP Y AE EXPEDIENTE DE ATP Y AE CON EL SUPERVISOR Y/O CTA
COMPLETOS (CUANDO LO AMERITA ) DEL (CON LOS DOCUMENTOS
INTERESADO INDICADOS)

REVISON DE EXPEDIENTES SI TODOS LOS DOCUMENTOS ESTAN
ATP Y AE CORRECTOS SE RECIBE EL
EXPEDIENTE Y SI NO SE RECHAZAN Y
SE INDICAN LAS CORRECCIONES QUE
DEBEN REALIZARCE
INGRESO AL ESIRH DEL ATP Y AE
LUEGO, FIRMAS SE ELABORAN
LOS CONOCIMIENTOS PARA
ENVIAR CUADROS A NOMINA
(GUATEMALA)

SE HACE EL RECHAZO PARA , SI RECHAZAN LA PAPELERIA EN ENVIO DE EXPEDIENTES A

SUPERVISORES Y/O CTA. PARA NOMINA LA ENVIAN DE VUELTA A NOMINA (CUANDO HAY
QUE REALICEN LAS LA DEPARTAMENTAL VIAJE A GUATEMALA)
CORRECCIONES.

RECEPCIONAR LA
DOCUMENTACION Y MOVIMIENTO DE PERSONAL ATP PRIMER INGRESO Y REINGRESO (ESTE PROCESO SE REALIZA
EMPEZAR CON EL MISMO POR CADA PERSONA).
PROCESO