Edital de Abertura N 57 2016

Edital de Processo Seletivo Simplificado n
57/2016
Estabelece normas para recrutamento, seleo e contratao, em regime de designao temporria, de

profissionais para atuar nos cursos tcnicos de educao profissional em atendimento s necessidades
de excepcional interesse pblico da Secretaria de Estado da Educao.
O SECRETRIO DE ESTADO DA EDUCAO, no uso da atribuio que lhe foi conferida pela lei 3.043/75, e
tendo em vista o disposto na Lei n 9971, de 27/12/2012 alterada pela Lei n 10.039, de 11/06/2013 e Lei
Complementar 809/2015, torna pblico o Edital que estabelece normas para seleo e contratao, em regime de
designao temporria, de profissionais para atuarem em cursos tcnicos de educao profissional, por rea de
conhecimento, conforme ANEXO I.
1- DAS DISPOSIES INICIAIS

1.1
- O Processo Seletivo Simplificado destina-se a contratao de profissionais para atuar nos cursos
tcnicos de educao profissional em regime de designao temporria, para atendimento s necessidades de
excepcional interesse pblico da Secretaria de Estado da Educao conforme previsto no inciso IV, Art. 2 da Lei
Complementar n809/2015, conforme descrito abaixo:
Art. 2 Considera-se necessidade temporria de excepcional interesse pblico:
IV - admisso de professor para suprir necessidade sazonal no mbito da educao profissional.
a) Compreende-se como processo de recrutamento e seleo as etapas de inscrio, classificao, chamada e
contratao de professores regentes de classe.
b) As etapas de inscrio e classificao previstas no item anterior sero totalmente informatizadas.
c) Por ato do Secretrio de Estado da Educao ser constituda Comisso Central composta por quatro servidores
da Subgerncia de Pessoal Transitrio - SUPET, um representante da Assessoria Jurdica e um representante da
SEEB, devendo a coordenao ser da SUPET.
d) Ser constituda por ato do Secretrio de Estado da Educao, uma Comisso Regional em cada
Superintendncia Regionais de Educao - SRE, formada, obrigatoriamente, por no mnimo:
I quatro tcnicos da rea de Gesto de Pessoas da SRE, sendo que o coordenador da comisso dever ser o
Supervisor de Atividades Administrativas da S.R.E.;
II um tcnico da rea de Superviso Escolar da SRE;
III um tcnico da Educao Profissional
IV um representante do SINDIUPES.
1.2 - Os cronogramas das etapas de chamada e de contratao do processo de seleo, regulamentado por este
2 - DOS CARGOS/FUNES
2.1 As reas desdobradas em disciplinas associadas aos pr-requisitos de formao esto descritas no Anexo I
deste Edital, conforme a demanda do municpio.
2.2 Para atuar nas reas de AGRICULTURA, AGRONEGCIO, DESENHO, ELETROTCNICA, MECNICA, MEIO
AMBIENTE, PORTOS, SEGURANA DO TRABALHO e TECNOLOGIA o profissional dever estar registrado no
Conselho Regional de Engenharia e Agronomia CREA, conforme indicao no anexo I.
3 - DA REMUNERAO E DA JORNADA DE TRABALHO
3.1 - Para efeito de remunerao ser observado o disposto na Lei n 9.971/2012 alterada pela Lei 10.039/2013
conforme quadro abaixo:
CARGO
PROFESSOR
MaPA e MaPB
NVEL/
REFERNCIA
REMUNERAO
(CH 25h)
Tabela em vigor
III. 01
R$ 1.230,56
IV. 01
R$ 1.982,55
V. 01
VI. 01
QUALIFICAO
Portador de formao em nvel superior em
curso de licenciatura de curta durao;
curso de bacharelado ou licenciatura plena ou
tecnlogo;
R$ 2.119,28

curso de bacharelado ou licenciatura plena,
acrescida de ps-graduao obtida em curso de
especializao com durao mnima de 360
(trezentas e sessenta) horas;
R$ 2.734,57

curso de bacharelado ou licenciatura plena,
acrescida de Mestrado na rea da Educao e/ou
rea afim, que esteja relacionada com a sua
habilitao, com defesa e aprovao da
dissertao;
www.pciconcursos.com.br
VII. 01
R$ 3.554,92

curso de bacharelado ou licenciatura plena
acrescida de Doutorado na rea da Educao
e/ou rea afim, que esteja relacionada com sua
habilitao, com defesa e aprovao de tese.
3.2 Os candidatos contratados a luz do presente Edital sero enquadrados/remunerados na referncia do ttulo
exigido como pr-requisito (licenciatura plena, bacharelado ou tecnlogo - nvel IV ou licenciatura curta nvel III)
por um perodo de at 120 dias a contar da data incio do contrato, at que toda a documentao seja auditada.
Constatada qualquer irregularidade quanto veracidade da documentao apresentada, o candidato ter sua
inscrio CANCELADA e o contrato CESSADO, e os documentos encaminhados a Corregedoria da SEDU para
abertura de processo administrativo. Constatada a veracidade dos documentos, bem como se os ttulos atendem
as exigncias do edital para enquadramento nos nveis/referncia V, VI ou VII, a SEDU providenciar o pagamento
retroativo a data incio do contrato de acordo com o enquadramento a que faz jus.
3.3 A mudana de nvel prevista na Lei Complementar N 115/98 (D.O de 14/01/98) exclusiva do servidor
efetivo.
3.4 A carga horria de 25 horas constante no quadro acima serve apenas como indicador para calculo do valor
da remunerao. Ao candidato poder ser disponibilizada carga horria, menor, igual ou maior que 25 horas,
observando-se EXCLUSIVAMENTE s necessidades das unidades escolares e a convenincia da administrao
pblica. prerrogativa EXCLUSIVA da Secretaria de Estado da Educao a definio da carga horria a ser
oferecida de forma a atender a meta de reduo de contratos temporrios estabelecida na Lei Complementar 809,
publicada no D.O. de 25/09/2015.
3.4.1 O candidato que no momento da chamada se recusar a assumir a carga horria total oferecida, ser
RECLASSIFICADO para o ltimo lugar da lista.
3.4.2 A carga horria semanal do professor poder ser alterada ao longo do contrato, caso ocorra evaso
escolar, ingresso de servidores efetivos por concurso pblico, retorno de servidores efetivos afastados por qualquer
tipo de licena, concurso de remoo e outras situaes que possam vir a ocorrer durante o ano letivo.
4 DAS VAGAS
4.1 Os candidatos selecionados por meio do processo seletivo regulamentado por este edital comporo cadastro
de reserva a ser utilizado em acordo com a necessidade identificada em atendimento s caractersticas e s
especificidades dos cursos tcnicos ofertados pela rede de ensino estadual.
4.2 Do total das contrataes realizadas para cada cargo/rea e para municpio durante o ano letivo de 2017,
ser respeitada a proporo de 20 X 1 para contratao de candidatos portadores de deficincia, na forma do
Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, e suas alteraes.
5 - DA INSCRIO
5.1 - As inscries sero realizadas exclusivamente por meio eletrnico, devendo o candidato acessar o site
www.sedu.es.gov.br no perodo de 10h do dia 16/12/2016 at s 16h59min do dia 23/12/2016.
5.2 - No sero aceitas inscries condicionais, via fax, atravs de correspondncias, ou fora do prazo estabelecido
no item anterior.
5.3 - de inteira e exclusiva responsabilidade do candidato o completo e correto preenchimento dos dados de
inscrio.
5.4 - A SEDU/GEGEP no se responsabilizar por eventuais prejuzos causados pelo preenchimento incorreto dos
dados de inscrio, nem pela inscrio no efetivada por motivos de ordem tcnica, falhas de comunicao ou
congestionamento de linhas de comunicao que impossibilitem a transferncia dos dados ou a impresso dos
documentos.
5.5 Cada candidato poder realizar at duas inscries, devendo optar por uma rea de conhecimento e um
municpio em cada inscrio.
5.6 - So requisitos para a inscrio:
I - ser brasileiro nato ou naturalizado;
II - ter, na data da chamada para escolha de vagas, a idade mnima de 18 (dezoito) anos completos;
III - possuir a escolaridade e requisitos mnimos exigidos pelo cargo, conforme descrito no Anexo I deste Edital;
IV - no se enquadrar nas vedaes contidas no inciso XVI, XVII e 10 do art. 37 da Constituio Federal de
1988, alteradas pela Emenda Constitucional n 19/98 e no Decreto 2724-R, de 06/04/2011, publicado no D.O. de
07/04/2011;
V - enquadrar-se comprovadamente previso do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999 e suas
alteraes, no caso de candidato pessoas com deficincia.
5.7 - No ato da inscrio o candidato dever informar nome completo, data de nascimento (dia, ms e ano), CPF,
carteira de identidade, endereo residencial completo, reas do conhecimento e municpios em que pretende atuar
e se pessoa com deficincia.
5.8 - A ficha de inscrio dever ser impressa pelo candidato e apresentada no momento da chamada.
6 - DAS ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO
6.1 - O processo seletivo compreender as seguintes etapas:
a) 1 ETAPA inscrio: sero realizadas eletronicamente atravs do site www.educacao.es.gov.br e tero carter
eliminatrio e classificatrio, de acordo com os requisitos estabelecidos para cada rea, dispostos nos anexos I e II
deste Edital. Esta etapa ser totalmente informatizada.
b) 2 ETAPA Comprovao de ttulos e formalizao do contrato: divulgao do cronograma de chamada para o

comparecimento dos candidatos classificados para a apresentao da documentao comprobatria dos ttulos
declarados como pr-requisito e para pontuao pelo candidato, assim como documentos pessoais exigidos no
Edital e ficha de inscrio. A formalizao do contrato temporrio se dar de acordo com a convenincia e
necessidade da Administrao Pblica.
6.2 Para fins deste processo seletivo considera-se experincia profissional:
a) experincia no cargo de professor na educao profissional.
b) experincia no exerccio da profisso conforme sua habilitao (curso superior usado como pr-requisito).
6.3 Na prova de ttulos sero considerados os seguintes itens:
I experincia profissional conforme descrito nas alneas a e b do item 6.2, no perodo de setembro/2006 a
setembro/2016.
II qualificao profissional por meio de apresentao de at 1 (um) ttulo.
6.3.1 - A atribuio de pontos para a prova de ttulos obedecer aos critrios definidos no Anexo II deste Edital.
6.3.2 Somente ser considerada como experincia profissional no que se refere a alnea b aquela desenvolvida
aps a data da concluso da graduao exigida como pr-requisito.
6.3.3 - No sero atribudos pontos aos itens exigidos como pr-requisitos.
6.4 Para os professores que possuem 30 meses ou mais trabalhados na regncia de classe na educao
profissional na rede estadual de educao do Espirito Santo, no ser preciso informar o tempo de servio no
momento da inscrio e nem comprova-lo no momento da chamada. Os professores que possuem menos de 30
meses trabalhados na regncia de classe na educao profissional na rede estadual de educao do Esprito Santo
e/ou em outras redes pblicas ou privadas devero informar no ato da inscrio e comprova-lo no ato da chamada
conforme item 6.4.1.
6.4.1 A comprovao de experincia profissional no cargo de professor na educao profissional e no exerccio
da profisso conforme sua habilitao, dar-se- por meio de:
I em rgo pblico:
a) documento expedido pelo Poder Pblico Federal, Estadual ou Municipal, conforme o mbito da prestao da
atividade, em papel timbrado, com carimbo do rgo expedidor, datado e assinado pelo Departamento de
Pessoal/Recursos Humanos da Secretaria de Administrao ou rgo equivalente que comprove a experincia
especfica a ser considerada para fins de prova de ttulo, se for o caso ou declarao emitida por sites oficiais que
contenham autenticao eletrnica, especificando o perodo compreendido e os cargos ou funes exercidos,
comprovando a atuao no cargo/funo pleiteada, em acordo com o Anexo II.
II em empresa privada:
a) declarao que comprove a experincia especfica, devidamente assinada pelo responsvel, contendo
obrigatoriamente o CNPJ do empregador, o nome do cargo ocupado pelo candidato e suas atribuies acrescido de
cpia de contrato de trabalho ou da carteira de trabalho (pginas de identificao com foto e dados pessoais e
registro do(s) contrato(s) de trabalho), se for o caso, comprovando a atuao no cargo/funo pleiteada, em
acordo com o Anexo II.
6.5 - Como qualificao profissional sero considerados: cursos de ps-graduao Lato Sensu (Especializao) e
Stricto Sensu (Mestrado e Doutorado) e cursos de formao continuada, conforme descrito no Anexo II deste
Edital.
6.6 Os cursos de formao continuada realizados no exterior s tero validade quando acompanhados por
documento expedido por tradutor juramentado.
6.7 Os cursos de ps-graduao lato sensu (especializao) e stricto sensu (mestrado e doutorado) s sero
considerados se cumpridas as exigncias da Lei 5.580/98, da Lei 9971 e do Conselho Nacional de Educao (CNE),
de acordo com a resoluo em que se enquadrar:
- Res. N 12/83; ou
- Res. N 03/99; ou
- Res. CNE/CES N 01/01; ou
- Res. CNE/CES 2/2014.
6.7.1 - Os cursos de ps-graduao stricto sensu (mestrado e doutorado) s sero considerados se aprovados pela
CAPES (Coordenao de Aperfeioamento de Pessoal de Nvel Superior).
6.8 A comprovao de qualificao profissional para fins de pr-requisito e prova de ttulos se dar por meio de:
I - cpia simples do Diploma acompanhada de cpia simples do histrico escolar, ou Certido de concluso do
curso na verso original ou cpia autenticada em cartrio com data em que ocorreu a colao de grau,
acompanhada de cpia simples do respectivo histrico escolar, compatvel para o mbito de atuao pleiteada;
II - cpia do Certificado de curso de Ps-Graduao Lato Sensu, Especializao, com durao de 360 (trezentos
e sessenta) horas com aprovao de monografia ou Certido de concluso do curso, na verso original ou cpia
autenticada em cartrio e cpia do respectivo historio escolar;
III cpia do diploma do curso de ps- graduao Stricto Sensu, Mestrado em Educao, na rea da
Educao e/ou rea afim, que esteja relacionada com a sua habilitao, com defesa e aprovao da dissertao, ou
certido de concluso de curso, na verso original ou cpia autenticada em cartrio, com defesa e aprovao de
dissertao e cpia do respectivo histrico escolar;
IV - cpia do diploma do curso de ps-graduao Stricto Sensu, Doutorado na rea da Educao e/ou rea afim,
que esteja relacionada com sua habilitao, com defesa e aprovao de tese ou certido de concluso do curso, na
verso original ou cpia autenticada em cartrio, com defesa e aprovao de tese e cpia do respectivo histrico
escolar;
6.8.1 No ser aceito protocolo de documento. Certido ou declarao de graduao ou de ps-graduao ser
aceito apenas, na verso original ou em cpia autenticada em cartrio.
6.8.1.1 Para os candidatos que colaram grau h mais de 12 meses OBRIGATRIA A APRESENTAO DO
DIPLOMA, com registro de uma Universidade ou Centro Universitrio, conforme determina o Art. 48 da Lei N
9.394, de 20/12/1996.
6.8.2 Os certificados de complementao pedaggica apresentados como pr-requisito devero atender ao
disposto nas Resolues 02/1997 e 02/2015 no que se refere inclusive quanto a autorizao da IES junto ao MEC
para a sua oferta, bem como Portaria 014-R, publicada em 24/02/2016.
6.8.3 - No sero aceitos certificados de complementao de estudos apresentados como Licenciatura Plena, de
acordo com Lei 5.580/98.
6.9 - A documentao a que se referem os Incisos de I a IV deste item, dever conter obrigatoriamente atos de
autorizao, reconhecimento, ou renovao de reconhecimento do curso e credenciamento da Instituio de
Educao Superior, bem como identificao legvel do responsvel pela emisso do documento.
6.9.1 Exigir-se- revalidao do documento pelo rgo competente, em se tratando dos incisos I, III e IV deste
item, realizado no exterior, conforme dispe o art. 48 2 e 3 da Lei 9394/96.
6.10 Sero computados os itens declarados no momento da inscrio, e sua comprovao dar-se- por meio de
apresentao de documentao respectiva, no momento da chamada e da contratao.
6.10.1 - Na hiptese da no comprovao dos requisitos mnimos exigidos para o cargo, o candidato estar,
SUMARIAMENTE DESCLASSIFICADO do processo de seleo.
6.10.2 - Na hiptese da no comprovao dos itens a serem considerados na prova de ttulos, o candidato ser
automaticamente reclassificado para o ltimo lugar da lista de classificao, compondo assim nova lista.
6.10.3 - Na hiptese da no apresentao da documentao prevista no item 8.1, para fins de atendimento
chamada, escolha de vaga e formalizao do contrato, o candidato ser, automaticamente, RECLASSIFICADO para
o ltimo lugar da lista de classificao, compondo assim nova lista.
6.11 - Nos casos de empate na classificao, o desempate obedecer seguinte ordem de prioridade:
I - maior titulao apresentada,
II - maior experincia profissional,
III - maior idade, considerando-se dia, ms e ano de nascimento.
6.12 - A listagem de classificao dos candidatos ser disponibilizada no site da SEDU www.sedu.es.gov.br.
6.12.1 Os candidatos que se declararem pessoas com deficincia comporo lista classificatria especfica alm
da lista classificatria geral.
7 - DA CHAMADA
7.1 - O preenchimento de vagas ser feito em acordo com o disposto no art. 31, seus incisos e pargrafo nico da
Lei Complementar N. 115/98 (D.O. de 14/01/98).
7.2 - A chamada dos classificados ser efetuada pela SRE, sob a coordenao de uma Comisso Regional,
previamente estabelecida e dever ser documentada em ata na qual sero registradas todas as ocorrncias.
7.3 - Os dias de escolha, para atendimento excepcional necessidade da rede estadual de ensino e ao incio letivo
de 2016, sero divulgados em Edital prprio a ser publicado em Dirio Oficial.
7.4 Para fins de atendimento chamada, a efetuao de escolha de vagas e a formalizao do contrato, o
candidato dever, OBRIGATORIAMENTE, apresentar a documentao comprobatria dos itens declarados no ato de
inscrio, inclusive a ficha de inscrio, conforme determina o item 8.1 do presente edital.
7.4.1 No ato da chamada os candidatos devero apresentar documento original de identificao com foto dentro
da data de validade.
7.4.2 - Para a comprovao da habilitao exigida como pr-requisito e da qualificao profissional declarada
sero considerados os aspectos previstos nos itens 6.4.1, 6.5, 6.6, 6.7, 6.8 e 6.9 do presente edital.
7.4.2.1 Constatado a qualquer tempo que os documentos apresentados como pr-requisito no esto em acordo
com as exigncias dos itens 6.4.1, 6.5, 6.6, 6.7, 6.8 e 6.9 o candidato estar DESCLASSIFICADO do processo
seletivo, independente de j estar contratado.
7.4.2.2 A veracidade dos documentos apresentados ser averiguada a qualquer tempo, obedecendo ao previsto
nos artigos 298, 299 e 304 constante no Cdigo Penal - Decreto-lei n 2.848, de 7 de dezembro de 1940, que trata
dos crimes contra a f pblica e da falsidade documental.
7.4.2.2 Caso seja constatada fraude de qualquer natureza, o candidato ser DESCLASSIFICADO do processo
seletivo independente de j estar contratado ou no, respondendo ainda pelo ato junto a Corregedoria da SEDU.
7.4.3 - Para a comprovao de atendimento condio de pessoa com deficincia, o candidato inscrito nessa
condio dever apresentar laudo mdico, original ou cpia autenticada em cartrio, emitido nos ltimos seis
meses, tendo como referncia a data da chamada, atestando a espcie e o grau ou nvel da deficincia, com
expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas (CID-10), bem como a
provvel causa da deficincia e sua correlao com a previso do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de
1999, e suas alteraes.
7.4.3.1 A inobservncia do disposto no subitem 7.4.3 acarretar a perda do direito ao pleito das vagas
reservadas, conforme previso do item 4.2 deste edital, ficando o candidato sujeito observncia de sua
classificao na lista geral de resultado do processo seletivo.
7.4.4 O laudo mdico na verso original ou cpia autenticada em cartrio ter validade para este processo
seletivo e no ser devolvido.
7.4.5 O candidato contratado na condio de pessoa com deficincia perder, automaticamente, sua
classificao na lista geral de resultado do processo seletivo.
7.5 - O candidato que, por qualquer motivo, estiver impedido de comparecer ao local determinado para escolha de
vaga, poder faz-lo atravs procurador legalmente habilitado.
7.5.1 O procurador previsto no item anterior dever apresentar, no ato da escolha, alm da procurao
documento de identidade com foto.
7.5.2 A procurao dever ser elaborada de acordo com os termos previstos nos pargrafos 1 e 2 do art. 654
do cdigo civil, inclusive quanto ao reconhecimento da firma.
7.5.3 Os poderes conferidos ao procurador restringem-se apenas escolha de vaga e formalizao do
contrato, no cabendo, em hiptese alguma, conferi-lhe assuno do exerccio.
7.5.4 Caso o titular da vaga no assuma exerccio na data estabelecida previamente no contrato, independente
do motivo da no assuno, este instrumento ser tornado sem efeito e o candidato ser RECLASSIFICADO no
processo seletivo para o ltimo lugar da lista.
7.6 A desistncia ou o no comparecimento do candidato implicar a sua reclassificao automtica, devendo o
candidato ser reposicionado no final da listagem.
7.6.1 - A desistncia da escolha ser documentada pela Comisso Regional e assinada pelo candidato desistente.
7.6.2 - Ao candidato reservado o direito de obter apenas 1 (uma) reclassificao.
7.7 - Ao candidato no ser permitida a troca de unidade escolar, aps a efetivao da escolha.
7.7.1 Aps formalizao do contrato, no ser permitido ao candidato desistir do mesmo, durante o primeiro
trimestre do ano letivo, para formalizar outro contrato referente outra inscrio realizada para o mesmo Edital.
Caso a Superintendncia identifique essa situao o candidato ter os dois contratos cancelados, ocorrendo a sua
DESCLASSIFICAO do Processo Seletivo.
7.8 - Aps a chamada inicial para atendimento ao incio do ano letivo de 2016, ter continuidade o procedimento
de chamada com rigorosa ordem de classificao para suprimento de vagas remanescentes e das que surgirem no
decorrer do ano.
7.8.1 Para fins das chamadas de vagas remanescentes e sequenciais as Superintendncias Regionais de
Educao S.R.Es DEVERO OBRIGATORIAMENTE utilizar E-MAIL, fornecido pelo candidato no ato de inscrio,
de modo que as S.R.Es possam provar a qualquer tempo, a convocao do candidato, assegurando assim,
transparncia do processo. As S.R.Es devero estipular um prazo de 24 horas, a contar do momento do envio do email, para que o candidato comparea ao local determinado. Esgotado esse prazo e no havendo comparecimento
do candidato o mesmo ser RECLASSIFICADO para o ltimo lugar da lista.
7.8.2 No contato por e-mail ser informada a data, o horrio e o local que o candidato se dever se apresentar,
considerando a urgncia da contratao.
7.9 Em acordo Emenda Constitucional 59, publicada em 19/11/2008, o profissional contratado em designao
temporria no poder atuar sob direo imediata de cnjuge, companheira (o) ou de parentes de at terceiro
grau civil, ou seja, por consanguinidade (pai, me, av, av, filho (a), neto (a), irmo (), tio (a), bisav, bisav,
sobrinho (a), bisneto (a) e por afinidade (pais, filhos (as), irmos (s), avs, tio (a), bisavs, sobrinho (a), bisneto
(a) do cnjuge.
7.9.1 - Na hiptese prevista no item 7.9, o candidato ser reclassificado no final da listagem;
7.9.2 - A ocorrncia da situao prevista no item 7.9 ser documentada pela comisso;
7.9.3 Verificada, a qualquer momento, a ocorrncia da vedao prevista no item 7.9, o contrato do Designado
Temporrio ser automaticamente cessado, sendo, nesse caso, no permitida a reclassificao do candidato.
7.10 O candidato que formalizar contrato para atuar na Educao Profissional, s poder ministrar at 2 (duas)
disciplinas por mdulo.
7.10.1 Somente nos municpios em que j estiver esgotada a lista de candidatos, poder ser aberta exceo
regra do item 7.10.
7.11 Os servidores pblicos responsveis pela chamada de candidatos para firmar contrato administrativo
devero seguir, rigorosamente, a ordem de classificao das listagens divulgadas pela SEDU, ficando aqueles que
no cumprirem esta orientao sujeitos as penalidades previstas na Lei.
8 - FORMALIZAO DO CONTRATO
8.1 Para efeito de formalizao do contrato, fica OBRIGATRIA a apresentao de cpia legvel dos seguintes
documentos:
I - FICHA DE INSCRIO DETALHADA GERADA PELO SISTEMA
II CPF ou comprovante de situao cadastral do CPF emitido pelo site da Receita;
III Carteira de Identidade (RG) com nmero, rgo expedidor e data de expedio da mesma;
IV Ttulo de eleitor com comprovante da ltima votao ou declarao de quitao da justia eleitoral;
V Carteira de trabalho profissional da qual deve constar fotografia, nmero/srie, data de expedio, filiao,
local de nascimento e pgina de contrato do primeiro emprego, mesmo que no tenha registro;
VI comprovante de PIS/PASEP, e em caso de no possu-lo, apresentar extrato da Caixa Econmica Federal e do

Banco do Brasil, comprovando a no inscrio nos referidos Programas, juntamente com declarao constante no
anexo III do presente Edital;
VII Comprovante de residncia (ltimos 3 meses);
VIII Comprovante de conta bancria do BANESTES (se possuir);
IX Comprovante do ano do primeiro emprego. (atravs da cpia da carteira de trabalho ou outro documento que
comprove o ano do 1 emprego). Caso o candidato nunca tenha trabalhado, dever apresentar declarao
informando que nunca trabalhou.
X Formao acadmica/titulao, conforme Incisos de I a V do item 6.8 deste Edital;
XI - Tempo de servio declarado no momento da inscrio;
XII Certificado de reservista;
XIII Certido de casamento;
XIV Comprovante de registro no CREA para os candidatos descritos no item 2.2 e anexo I deste Edital;
XV Documentao comprobatria de atendimento condio de pessoas com deficincia conforme subitem 7.4.3
deste edital.
8.1.1 Para os candidatos que mantiveram vnculo com a rede Estadual de Ensino do Esprito Santo no ano de
2015 fica facultativa a entrega e obrigatria a apresentao dos documentos constantes nos inciso II, III, IV,
V, VI, IX e XII.
8.1.2 Os candidatos que possuem identidade provisria, independente de terem atuado no ano de 2016, devero
apresentar cpia de identidade com data de validade atualizada no ato da escolha.
8.1.3 - O candidato que for contratado em mais de uma unidade escolar ou em mais de uma disciplina, pelo
mesmo motivo - classe vaga, licena do titular, titular na direo, titular na coordenao, e outros conforme Lei
Complementar 809/2015, considerando que seja em municpios pertencentes mesma S.R.E, dever firmar um
nico contrato, contendo informaes distintas quanto a carga horria e disciplina, em cada unidade.
8.2 O contrato temporrio ser firmado por prazo determinado de, no mximo 12 meses, conforme previsto no
art. 11 da Lei n 9971, de 27/12/2012, podendo ocorrer designao por prazo superior quando houver carncia de
professor habilitado conforme previso do pargrafo nico do artigo citado anteriormente.
8.3 A dispensa do professor contratado nos termos deste Edital poder ocorrer de acordo com o disposto no art.
35 da Lei Complementar 115/98.
9 - DAS IRREGULARIDADES
9.1 Eventuais irregularidades constantes do processo de seleo e contratao de professores em regime de
designao temporria sero objeto de sindicncia, sob a responsabilidade da Corregedoria/SEDU, e os infratores
estaro sujeitos s penalidades previstas no art. 231 da Lei Complementar N. 46/94 (D.O. de 31/01/94).
10 DAS ATRIBUIES DO CONTRATADO
10.1 Planejar e ministrar as aulas com base no Plano de Curso aprovado Pelo Conselho Estadual de Educao;
responsabilizar-se pelo processo de ensino e aprendizagem, acompanhar o desempenho escolar dos estudantes e
prover atividades de reforo e/ou de aprofundamento da aprendizagem; integrar-se escola e equipe de
professores;
10.2 Outras atividades estabelecidas na Lei n 9.394/1996, no ANEXO III da Lei n 5.580/1998 e no Regimento
Escolar.
11 - DAS DISPOSIES FINAIS E TRANSITRIAS
11.1 - O ato de designao temporria para o exerccio da funo pblica de regente de classe de competncia
da Gerencia de Gesto de Pessoas da SEDU, por proposio dos Superintendentes Regionais de Educao,
atendidas as disposies contidas na Lei n 9.971, de 27/12/2012 alterada pela Lei n 10.039, de 11/06/2013 e
subsidiariamente pela Lei Complementar n 115/98 (D.O. de 14/01/98) e nos artigos 31 a 38 e nas demais normas
contidas neste Edital.
11.2 Este processo seletivo ter validade de 12 meses, podendo ser prorrogado por at igual perodo, a partir da
data de divulgao da homologao do resultado final, ou enquanto durar a listagem de reserva tcnica.
11.3 Por necessidade e convenincia da administrao, o candidato poder ser convocado a apresentar todos os
documentos originais exigidos, para conferncia e autenticao das cpias.
11.4 Os candidatos estaro sujeitos ao cumprimento do horrio de trabalho, determinado pela Superintendncia
Regional de Educao qual o local de trabalho pleiteado esteja jurisdicionado, no ato de sua convocao, em
atendimento excepcional necessidade da Rede Estadual de Ensino. Na impossibilidade de cumprimento o
candidato formalizar desistncia, sendo, automaticamente conduzido ao final da lista de classificao.
11.5 Os candidatos contratados na condio de pessoas com deficincia sero avaliados quanto
compatibilidade da deficincia e ao exerccio da funo docente, podendo a incompatibilidade resultar na dispensa
do mesmo.
11.5.1 O acompanhamento e a avaliao dos candidatos a que se refere o item 11.5 de responsabilidade do
corpo pedaggico e da direo da unidade escolar, sob a superviso da Superintendncia Regional de Educao.
11.6 A insuficincia de desempenho profissional, resultar na resciso imediata do contrato celebrado com a
Secretaria de Estado da Educao, respeitada a legislao vigente;
11.6.1 O contratado que apresentar ao longo do vnculo, quantidade excessiva de faltas, justificadas ou no,
ter o contrato rescindido na forma do item III do artigo 14 da Lei Complementar n 809, publicada no D.O. de
25/09/2015.
11.7 A classificao neste processo seletivo simplificado no assegura ao candidato a sua contratao, mas
apenas a expectativa de ser convocado, seguindo rigorosa ordem de classificao.
11.8 Conforme Art. 12 da Lei n 9.971, de 27/12/2012, a dispensa do ocupante de funo de magistrio
mediante designao temporria dar-se- automaticamente, quando expirado o prazo, ao cessar o motivo da
designao ou, ainda, a qualquer momento, a critrio da autoridade competente, por convenincia da
Administrao.
11.9 - Todas as S.R.Es devero manter durante todo o perodo de validade do presente edital, e por mais 1 (um)
ano, toda documentao que comprove a lisura do processo de chamada, de forma a oferecer elementos de defesa
no caso de demandas judiciais contra o estado.
11.10 Nenhum candidato poder alegar desconhecimento das normas contidas neste Edital.
11.11 De acordo com a legislao processual civil em vigor, fica eleita a Comarca de Vitria como foro
competente para julgar as demandas judiciais decorrentes do presente processo seletivo simplificado.
Vitria, 12 de dezembro de 2016.
HAROLDO CORREA ROCHA
Secretrio de Estado da Educao
ANEXO I
REA
ADMINISTRAO
PR-REQUISITO
- Superior em Administrao Pblica
- Superior em Administrao
- Superior em Gesto Comercial
- Superior em Gesto da Qualidade
- Superior em Gesto Financeira
- Superior em Processos Gerenciais
(Gesto Empresarial)
- Superior em Publicidade e Propaganda
MUNICPIO
Afonso Cludio
Anchieta
Aracruz
Barra de So Francisco
Baixo Guandu
Boa Esperana
Brejetuba
Cachoeiro de Itapemirim
Cariacica
Castelo
Colatina
Conceio da Barra
Domingos Martins
Ecoporanga
Guau
Guarapari
Ibatiba
Itaguau
Itarana
Itapemirim
Ina
Jernimo Monteiro
Linhares
Montanha
Nova Vencia
Pedro Canrio
Rio Bananal
Santa Maria de Jetib
Santa Teresa
So Domingos do Norte
So Gabriel da Palha
So Jos do Calado
So Mateus
So Roque do Cana
Serra
Vargem Alta
Vila Velha
Vitria
Possibilidade de Disciplinas:
Administrao de Custos e Formao de Preos; Administrao de Estoque e Armazenamento; Administrao de
Marketing; Administrao de Materiais e de Produo; Administrao de Materiais; Administrao de Produo;
Administrao de Produo e Suprimentos; Administrao de Recursos Humanos; Administrao e Controle de
Produo; Administrao Financeira; Administrao Geral; Administrao Patrimonial; Administrao Pblica:
Federal, Estadual e Municipal; Administrao; Analise Financeira e Oramentos; Analise Financeira e Oramentos;
Aplicativos Informatizados na Administrao; Cultura Organizacional; Custos e Oramentos; Desenvolvimento de
Projetos; Economia Internacional; Elaborao e Gerenciamento e Projetos; Empreendedorismo e Plano de Negcios;
Empreendedorismo e Projetos; Empreendedorismo; Estratgias de Compra; Estratgias de Compras Fundamentos
da Administrao; Fundamentos de Finanas Empresariais; Fundamentos de Finanas; Fundamentos de Finanas
Empresariais; Gesto Aplicada ao Marketing e Vendas; Gesto da Qualidade; Gesto de Compra e Estoque; Gesto
de Contratos e convnios; Gesto de Custos no Comrcio exterior; Gesto de Custos; Gesto de Estoque e
Almoxarifado; Gesto de Materiais e Patrimnio; Gesto de Processos e Ferramentas da Qualidade; Gesto de
Produo e Qualidade; Gesto de Produo e qualidade; Gesto de Projetos e Processo; Gesto de Projetos e
Processos; Gesto de qualidade; Gesto de vendas e Atendimento ao Cliente; Gesto e Organizao do Trabalho;
Gesto e Rotinas Administrativas; Gesto e Rotinas Administrativas; Gesto em Organizaes de Empresas; Gesto
Empresarial; Gesto Estratgica de Custos; Gesto Estratgica e Liderana; Gesto Estratgica e Organizao do
trabalho; Gesto Estratgica; Gesto Financeira, Gesto de Recursos, Materiais, Servios e Produtos,
Gerenciamento, Produo e Empreendedorismo; Gesto Financeira, Tributria e Contbil; Gesto Organizacional;
Gesto Publica e Terceiro Setor; Gesto Tributria; Layout de loja Vitrinismo; Layout de loja e Vitrinismo; Marketing
e Logstica; Marketing na Administrao; Mtodos e Tcnicas Administrativas; Modelos de Gesto; Organizao de
Empresas; Organizao de Sistemas e Mtodos e Tcnicas; Organizao, Sistemas e Mtodos; Organizao e
Tcnicas Comerciais; Organizao Empresarial; Organizao, sistemas e Mtodos; Planejamento e controle da
Produo; Planejamento e Gesto de Projeto; Planejamento Empresarial e Planejamento Estratgico; Planejamento
empresarial; Planejamento Estratgico; Plano de Negcios; Plano Diretor; Poltica Pblica; Prestao de Contas;
Processos e procedimentos Administrativos; Qualidade Total; Rotinas Administrativas de Escritrios; Rotinas
Administrativas; Rotinas Prticas Aplicadas a Administrao; Rotinas Trabalhistas e Financeiras; Rotinas
Trabalhistas, Financeira e Contbil; Rotinas Trabalhistas; Tcnicas Administrativas; Tcnicas Administrativas;
Tcnicas de Negociao e Vendas; Tcnica de Vendas e Negcios; Tcnicas de Vendas e Negcios; Tcnicas de
Vendas; Tcnicas de Venda; Teoria da Administrao; Teoria Geral da Administrao.
REA
AGRICULTURA
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
PR-REQUISITO
em Agroecologia
em Agronegcio
em Agronomia *
em Cincias Agrrias *
em Cincias Agrcolas
em Cincias Rurais.
em Engenharia Agrcola*
em Engenharia Ambiental *
em Engenharia Florestal *
em Gesto Ambiental
em Meio Ambiente
em Recursos Florestais
em Zootecnia
MUNICPIO
guia Branca
Itapemirim
Marechal Floriano
So Mateus
Vila Pavo
*Profissionais com Registro no CREA.

Agricultura Geral; Agricultura; Anlise de Processos Inorgnicos; Anlise de Processos Orgnicos; Biotecnologia,
Biossegurana e Gesto de Resduos; Construes e Instalaes Rurais; Controle de Pragas e Doenas; Culturas
Anuais; Culturas; Desenho e Construes Rurais; Desenho e Topografia; Fruticultura Bsica; Higiene e Sanitizao
na Produo de Acar e lcool; Horticultura; Irrigao e Drenagem; Olericultura; Planejamento, Gesto e Projeto;
Planejamento, Gesto e Projeto; Processos na Fabricao do Acar e lcool; Processos na Fabricao do Acar e
do lcool; Produo da Cana de acar; Sistema de Utilidades e Mquinas; Topografia e Conservao do Solo;
Topografia.
REA
AGRONEGCIO
PR-REQUISITO
-
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
em
em
em
em
em
em
em
em
em
em
em
em
em
Administrao Rural
Agroecologia
Agronegcio
Agronomia*
Cincias Agrrias*
Cincias Agrcolas
Economia Domstica
Engenharia Agrcola*
Engenharia Ambiental*
Engenharia Florestal*
Gesto Ambiental
Meio Ambiente
Recursos Florestais
MUNICPIO
guia Branca
Ibatiba
Itapemirim
Ina
Marechal Floriano
Muqui
Rio Bananal
Santa Leopoldina
So Mateus
Vila Pavo

Administrao da Produo Rural; Administrao da Produo; Administrao e Economia Rural; Administrao
Rural; Agronegcio; Agroturismo e Ecoturismo; Associativismo e Cooperativismo; Construo e Instalaes Rurais;
Construes e Instalaes; Cooperativismo Agrcola; Criaes; Culturas; Irrigao e Drenagem; Elaborao e
Avaliao de Projetos Agroindustriais; Extenso Rural; Ferramenta de Gesto; Ferramentas de Gesto; Gesto
Ambiental e da Qualidade no Agronegcio; Gesto da Empresa Rural; Gesto da Qualidade no Agronegcio;
Introduo metodologia Cientfica; Introduo ao Agronegcio; Legislao e Polticas Agropecurias; Marketing
Aplicado ao Agronegcio; Mecanizao Agrcola; Produo Agroindustrial; Produo Animal; Produo Vegetal.
REA
ARQUIVO
PR-REQUISITO
- Superior em Arquivologia
- Superior em Biblioteconomia
- Superior em Secretariado
MUNICPIO
Colatina
Itapemirim
Serra
Arquivamento; Arquivologia; Gesto de Documentos Arquivistas; Organizao de Materiais de Arquivo; Organizao
de Materiais e Arquivos.
REA
PR-REQUISITO
BIBLIOTECA
- Superior em Biblioteconomia
MUNICPIO
Colatina
Catalogao, Indexao e Classificao; Gerenciamento de Biblioteca; Introduo a Biblioteconomia; Literatura
Aplicada Biblioteconomia; Metodologia da Pesquisa e Orientao ao Acesso e Uso da Informao; Preservao e
Conservao de Acervo Bibliogrfico e Documental; Preservao, Conservao do Acervo Bibliogrfico.
REA
PR-REQUISITO
MUNICPIO
Itapemirim
- Superior em Biotecnologia
- Superior em Cincias Biolgicas.
- Superior em Engenharia Biomdica
BIOLOGIA
Controle de Qualidade e Microbiologia.
REA
CINCIAS CONTBEIS
PR-REQUISITO
- Superior em Cincias Contbeis
- Superior em Gesto Comercial
- Superior em Gesto Financeira
MUNICPIO
Afonso Cludio
Aracruz
Baixo Guandu
Brejetuba
Cariacica
Colatina
Conceio da Barra
Domingos Martins
Guarapari
Guau
Itaguau
Itapemirim
Montanha
Santa Teresa
So Jos do Calado
So Mateus
Serra
Vila Velha
Vitria
Anlise Financeira e Contabilidade Gerencial, Contabilidade; Contabilidade Bsica; Contabilidade Bsica e Custos
Logsticos; Contabilidade de Custos; Contabilidade Empresarial; Contabilidade Geral e Contabilidade de Custos;
Contabilidade Geral; Contabilidade Gerencial e Financeira; Contabilidade Gerencial; Custos Operacionais; Custos;
Gesto Tributria; Noes de Contabilidade; Processos de Operaes Contbeis.
REA
PR-REQUISITO
MUNICPIO
Vitria
DESENHO
Superior
Superior
Superior
Superior
em
em
em
em
Arquitetura e Urbanismo
Artes
Desenho Industrial
Engenharia Civil*

Desenho Arquitetnico e Construo Civil; Desenho Bsico Tcnico.
REA
DESENVOLVIMENTO DE
PESSOAS
PR-REQUISITO
MUNICPIO
Afonso Cludio
- Superior em Gesto de Recursos Humanos Aracruz
Baixo Guandu
- Superior em Relaes Pblicas
- Superior em Recursos Humanos
- Superior em Administrao com nfase
Brejetuba
em Recursos Humanos
- Superior em Administrao com
Cariacica
Habilitao e/ou Especializao em Recursos Castelo
Humanos
Colatina
Conceio da Barra
Domingos Martins
Ecoporanga
Guau
Guarapari
Itaguau
Itapemirim
Ina
Jernimo Monteiro
Montanha
Pedro canrio
Presidente Kennedy
So Jos do Calado
So Mateus
So Roque do Cana
Serra
Vargem Alta
Vila Velha
Vitria
Administrao de Cargos, Salrios e Benefcios; Administrao de Recursos Humanos; Avaliao do Desempenho e
Plano de Carreira; Clculo Trabalhista e Previdencirio; Clculos Trabalhistas e Previdencirios; Clculos
Trabalhistas; Cargos e Salrios/Planejamento e Anlise das Finanas de Recursos Humanos; Cargos e
Salrios/Planejamento e Anlise das Funes de Recursos Humanos;
Comportamento Organizacional; Departamento de Pessoal; Departamento Pessoal; Fundamentos Sociolgicos das
Organizaes; Fundamentos de Recursos Humanos; Gesto de Pessoas/Prticas de Recursos Humanos; Gesto de
Pessoal; Gesto de Pessoas/Psicologia das Relaes Humanas; Gesto de Pessoas: Avaliao de Desempenho e
Plano de Carreira; Gesto de Pessoas: Recrutamento e Seleo, Avaliao de Desempenho; Gesto de pessoas:
Recrutamento e Seleo, Rotina de Pessoal; Gesto de Pessoas: Rotina de Pessoal e Plano de Carreira; Gesto de
Pessoas; Gesto de Recursos Humanos; Gesto de Rotinas de Departamento de Pessoal; Gesto e Organizao do
Trabalho; Gesto Estratgias, Liderana e Administrao de Pessoal; Gesto Estratgica e Liderana; Gesto
Estratgica e Organizao do Trabalho; Introduo aos Recursos Humanos; Introduo e Recursos Humanos;
Liderana Organizacional; Motivao e Liderana Organizacional; Motivao e Liderana; Motivao, Liderana e
Administrao de Pessoal; Planejamento e Anlise das Funes de Recursos Humanos; Plano de Carreira: Gesto de
Pessoas; Recrutamento de Seleo; Recrutamento e Seleo; Relaes Humanas no Trabalho; Recursos Humanos;
Relaes do Trabalho; Relaes Interpessoais; Rotina de Pessoas; Rotinas do Departamento Pessoal; Rotinas
Trabalhistas e Financeiras; Rotinas Trabalhistas; Tcnicas de Atendimento ao Cliente; Tcnicas de Atendimento ao
Pblico.
REA
PR-REQUISITO
- Superior em Direito
DIREITO
MUNICPIO
Afonso Claudio
Aracruz
Baixo Guandu
Boa Esperana
Brejetuba
Castelo
Cariacica
Colatina
Conceio da Barra
Domingos Martins
Ecoporanga
Guau
Presidente Kennedy
Guarapari
Itaguau
Itapemirim
Ina
Montanha
Pedro Canrio
Santa Teresa
So Roque do Cana
Serra
Vila Velha
Vitria
Aspectos Legais dos Servios Pblicos; Cdigo de Defesa do Consumidor; Direito Administrativo e do Trabalho;
Direito Administrativo; Direito Ambiental; Direito aplicado Segurana do Trabalho; Direito aplicado Tecnologia da
Informao; Direito Civil; Direito Comercial e Porturio; Direito Constitucional; Direito do Consumidor; Direito do
Trabalho; Direito e Legislao; Direito Empresarial; Direito Internacional e Legislao Aduaneira; Direito Penal;
Direito Pblico e Privado; Direito Trabalhista; Direito Tributrio; Fundamentos de Direito Administrativo e Tributrio;
Introduo ao Estudo do Direito Civil; Introduo ao Estudo do Direito; Introduo Direito Penal; Gesto
Previdenciria; Legislao Aduaneira; Legislao Ambiental; Legislao Comercial e Cdigo de Defesa do
Consumidor; Legislao Comercial/Estatuto do Consumidor; Legislao Imobiliria; Legislao Empresarial e
Tributria; Legislao e Organizao Empresarial; Legislao e Tributao; Legislao Martima e Porturia;
Legislao e Polticas Ambientais; Legislao Previdenciria; Legislao Societria e Comercial; Legislao
Trabalhista e Previdenciria; Legislao Trabalhista, Financeiras e Contbeis; Legislao Trabalhista, Tributria e
Empresarial; Legislao Trabalhista; Legislao Tributria e Fiscal; Legislao e Tributao em Logstica; Lei da
Responsabilidade Fiscal; Lei N 11409/2006; Lei Processo Eletrnico; Licitaes; Noes de Direito Constitucional;
Processo Civil; Processo Penal; Processo Trabalhista; Teoria Geral do Processo.
REA
PR-REQUISITO
- Superior em Administrao Pblica
- Superior em Cincias Econmicas
ECONOMIA
MUNICPIO
Afonso Cludio
Aracruz
Baixo Guandu
Brejetuba
Boa Esperana
Cariacica
Conceio da Barra
Colatina
Domingos Martins
Guau
Guarapari
Itaguau
Itapemirim
Ibatiba
Ina
Montanha
Nova Vencia
So Gabriel da Palha
So Mateus
Serra
Vila Velha
Vitria
Economia e Mercado; Economia de Mercado; Economia Internacional; Economia; Fundamentos de Economia;
Fundamentos de Economia e Mercado; Introduo Economia.
REA
EDUCAO
PR-REQUISITO
- Superior em Pedagogia.
- Superior em Gesto Escolar.
MUNICPIO
Aracruz
Colatina
Vitria
Vila Velha
Serra
Desenvolvimento de Projetos; Fundamentos da Educao; Metodologia Cientfica Aplicada; Metodologia Cientfica
e Projetos; Metodologia Cientfica; Metodologia da Pesquisa; Metodologia e Projetos Ambientais.
REA
ELETROTCNICA
PR-REQUISITO
-
Superior
Superior
Superior
Superior
em
em
em
em
Controle e Automao*
Eltrica*
Engenharia de Automao*
Engenharia Eltrica*
MUNICPIO
Colatina
Itarana
Vitria

Automao Predial e Industrial; Comandos Eltricos; Controle de Processos e Instrumentao; Desenho Assistido
por Computador; Desenho Bsico Tcnico; Eletricidade Bsica; Eletricidade e Eletrnica Bsica; Eletrnica
Analgica; Eletrnica de Potncia; Eletrnica Digital; Eletrnica Industrial; Eletromecnica; Iniciao a Prtica
Profissional; Instalaes Eltricas Prediais; Manuteno Industrial; Mquinas Eltricas; Projetos Eltricos
Industriais; Projetos Eltricos Residenciais; Sistemas de Utilidades e Energia.
REA
PR-REQUISITO
MUNICPIO
- Superior em Matemtica
- Superior em Estatstica
ESTATSTICA APLICADA
Afonso Claudio
Aracruz
Baixo Guandu
Boa Esperana
Brejetuba
Cariacica
Colatina
Conceio da Barra
Ecoporanga
Guau
Guarapari
Itaguau
Itapemirim
Montanha
Nova Vencia
Pedro Canrio
So Jos do Calado
So Mateus
Serra
Vila Velha
Vitria
Estatstica Aplicada a Segurana do Trabalho; Estatstica Aplicada ao Meio Ambiente; Estatstica Aplicada em
Logstica; Estatstica Bsica; Estatstica e Matemtica Aplicada; Estatstica; Matemtica Financeira e Fundamentos
da Estatstica; Probabilidade e Estatstica.
REA
PR-REQUISITO
-
TICA
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
em
em
em
em
em
Filosofia
Sociologia
Cincias Sociais
Pedagogia
Psicologia
MUNICPIO
Afonso Claudio
Aracruz
Baixo Guandu
Brejetuba
Cariacica
Colatina
Conceio da Barra
Ecoporanga
Guau
Guarapari
Ibatiba
Itaguau
Itapemirim
Linhares
Montanha
Pedro Canrio
So Mateus
So Roque do Cana
Serra
Vila Velha
Vitria
tica; tica e Cidadania no Mercado de Trabalho; tica e Cidadania Organizacional; tica e Cidadania; tica e
Comportamento Humano; tica e Meio Ambiente; tica e Relacionamento Interpessoal; tica e Relaes
Interpessoal; tica Empresarial; tica Geral e Profissional; tica Profissional e Empresarial; tica Profissional; tica
Profissional e Relaes Humanas; tica Profissional/Cidadania; tica, Meio Ambiente e Qualidade de vida no
Trabalho; Filosofia e tica; Filosofia/tica e Relaes de trabalho; Sociologia e tica; tica Organizacional; tica e
Organizao; Cultura, tica e Valores Organizacionais; tica e Responsabilidade Social e Ambiental; Sociologia das
Organizaes; tica e relaes de Trabalho; tica e Legislao de Informtica.
REA
FARMCIA
PR-REQUISITO
- Superior em Farmcia
MUNICPIO
Nova Vencia
Tcnicas de Anlise.
REA
PR-REQUISITO
MUNICPIO
Vitria
FSICA
- Superior em Fsica
Metrologia.
REA
PR-REQUISITO
- Superior em Geografia
GEOGRAFIA
MUNICPIO
Boa Esperana
Itapemirim
Serra
Vila Velha
Vitria
Geografia Ambiental; Geografia Porturia; Geologia Geral; Hidrologia; Meteorologia Climatizada; Meteorologia e
Climatologia.
REA
PR-REQUISITO
MUNICPIO
Serra
- Superior em Geologia
- Superior em Engenharia Geolgica
GEOLOGIA
Geologia Geral.
REA
LIBRAS
PR-REQUISITO
- Licenciatura Plena acrescido de Declarao Colatina
comprovando tutoria no Curso Letras/Libras Guarapari
e PROLIBRAS (MEC) de Ensino de Libras,
Linhares
Nvel Superior;
- Licenciatura Plena acrescido da
certificao do PROLIBRAS (MEC) e de
formao em Libras com carga horria
mnima de 120 horas;
- Superior em Libras.
MUNICPIO
Atuao do Intrprete de Libras na mediao Educacional; Atuao do Tradutor e Intrprete de Libras; Impostao
Vocal Laboratrio Guia Interprete; Escritas de Sinais; Estudos da Traduo; Expresso Corporal; Gneros
Textuais na Libra e no Portugus; Introduo Escrita dos Sinais; Introduo a LIBRAS; Introduo Lingustica de
Libras; Introduo aos Estudos da Interpretao; Introduo da Escrita de Sinais; Laboratrio de Guia - Interprete;
Laboratrio de Interpretao Educao; Laboratrio de Interpretao Empresa, espao Jurdico, Palestras e
Interprete Acompanhante; Laboratrio de Interpretao Interpretao de Diferentes tipos de Textos; Laboratrio
de Interpretao Sade; Laboratrio de Interpretao; Laboratrio de Traduo; LIBRAS; Movimentos Sociais,
Cultura e Identidade Surda; Prtica de Traduo e Interpretao; Relaes Histricas, Polticas e Sociais das
Comunidades Surdas e dos Intrpretes; Sintaxe, Semntica e Pragmtica Aplicada a Traduo Libras- Portugus;
Teoria da Traduo e Interpretao; Teorias da Traduo e Interpretao.
REA
LNGUA ESTRANGEIRA
ESPANHOL TCNICO
PR-REQUISITO
- Superior em Letras com Habilitao
em Portugus/Espanhol
MUNICPIO
Cariacica
Vila Velha
Vitria
Pedro Canrio
Espanhol Instrumental; Espanhol Tcnico; Espanhol.
REA
LNGUA ESTRANGEIRA
INGLS TCNICO
PR-REQUISITO
- Superior em Letras com Habilitao
em Portugus/Ingls.
- Superior em Ingls.
MUNICPIO
Baixo Guandu
Cariacica
Colatina
Conceio da Barra
Ecoporanga
Guarapari
Ibatiba
Itapemirim
Montanha
Pedro Canrio
So Mateus
Serra
Vila velha
Vitria
Ingls; Ingls Empresarial; Ingls Instrumental; Ingls/ Ingls Instrumental; Ingls Tcnico; Ingls Terico.
REA
LNGUA PORTUGUESA
PR-REQUISITO
- Superior em Letras
- Superior em Comunicao Social
MUNICPIO
Afonso Cludio
Aracruz
Baixo Guandu
Brejetuba
Cariacica
Colatina
Conceio da Barra
Domingos Martins
Ecoporanga
Guau
Guarapari
Ibatiba
Itapemirim
Montanha
So Jose do Calado
So Mateus
Serra
Vila Velha
Vitria
Comunicao e Redao Empresarial; Comunicao Empresarial Aplicada em Eventos; Comunicao Empresarial;
Lngua Portuguesa Aplicada; Lngua Portuguesa e Produo Escrita; Lngua Portuguesa/Portugus Instrumental;
Lngua Portuguesa e Redao Comercial; Lngua Portuguesa; Literatura Infanto-Juvenil/Contao de Histria;
Literatura Infanto-Juvenil; Portugus Instrumental e Redao Oficial; Redao Oficial; Portugus Instrumental;
Protocolo de Comunicao; Redao Tcnica; Tcnicas de Elaborao de Texto; Tecnologia da Informao e
Comunicao.
REA
LOGSTICA
PR-REQUISITO
- Superior
- Superior
- Superior
Logsticas
- Superior
- Superior
- Superior
em Administrao
em Comrcio Exterior
em Gesto de Transportes e
em Gesto Porturia
em Logstica
em Logstica Empresarial
MUNICPIO
Afonso Cludio
Anchieta
Aracruz
Baixo Guandu
Brejetuba
Cariacica
Colatina
Guau
Guarapari
Itapemirim
Montanha
Presidente Kennedy
Santa Teresa
Serra
Viana
Vila Velha
Vitria
Administrao do Trfego, Frota e Roteirizao; Administrao de Produo e Suprimentos; Cadeia de Suprimentos;
Comrcio Exterior; Comrcio Internacional; Custo Aplicado a Logstica; Custos Logsticos; Desenvolvimento da
Logstica e Gesto de Servios; Distribuio e Transportes; Estoque, Armazenamento e Movimentao; Estoque e
Armazenamento; Ferramentas da Qualidade; Fundamentos de Logstica; Gerenciamento de Cadeia de Suprimentos;
Gesto e Logstica Empresarial; Gesto da Qualidade e Logstica Reversa; Gerenciamento de Transportes e Frota;
Gesto de Logstica e Produo; Gesto de Produo e Logstica; Gesto de Materiais e Armazenamento; Gesto de
Operao no Comrcio Exterior; Gesto de Processos e Ferramentas de Trabalho; Gesto de Suprimento, Operaes
e Logstica de Material e Transporte; Introduo Logstica; Logstica Global; Logstica Aplicada; Logstica
Empresarial; Logstica de Suprimento; Logstica Fiscal; Logstica e Engenharia do Trfego; Logstica e Administrao
de Materiais; Logstica Internacional; Logstica na Produo de Acar e lcool; Logstica; Logstica Reversa;
Marketing e Logstica; Negcios Internacionais; Patrimnio Pblico, Materiais e Logstica; Planejamento e Controle
de Produo e Estoques; Sistemtica de Exportao; Sistemtica de Importao; Organizao e Gesto de
Transportes.
REA
PR-REQUISITO
Publicidade e Propaganda
- Superior em Marketing
- Superior em Marketing e Vendas
- Superior em Publicidade e Propaganda
MARKETING
MUNICPIO
Afonso Claudio
Aracruz
Baixo Guandu
Brejetuba
Cariacica
Colatina
Guau
Guarapari
Ibatiba
Itaguau
Itarana
Itapemirim
Montanha
Presidente Kennedy
So Jos do Calado
So Roque do Cana
Santa Teresa
Serra
Viana
Vila Velha
Vitria
Empreendedorismo, Promoo e Marketing de Eventos; Gesto Aplicada a Marketing e Vendas; Marketing Aplicado
ao Comrcio; Marketing e Logstica; Marketing e Tcnicas de Vendas; Marketing e Vendas; Marketing Empresarial e
Pessoal; Marketing Estratgico; Marketing Imobilirio; Marketing na Administrao; Marketing na Produo;
Marketing.
REA
PR-REQUISITO
- Superior em Matemtica
MATEMTICA APLICADA
MUNICPIO
Afonso Claudio
Aracruz
Baixo Guandu
Brejetuba
Cariacica
Colatina
Conceio da Barra
Domingos Martins
Ecoporanga
Guau
Guarapari
Ibatiba
Itaguau
Itapemirim
Montanha
Pedro Canrio
So Jos do Calado
So Mateus
Serra
Vila Velha
Vitria
Matemtica; Matemtica Comercial e Financeira; Matemtica Financeira e Comercial; Matemtica Financeira;
Matemtica/Matemtica Financeira; Matemtica Aplicada; Matemtica Geral e Aplicada.
REA
PR-REQUISITO
- Superior em Engenharia Mecnica
- Superior em Mecnica
- Superior em Produo Mecnica
MECNICA
MUNICPIO
Conceio da Barra
Itapemirim
So Mateus
Vitria
CAD Aplicado Mecnica; Desenho Tcnico Aplicado Mecnica; Desenho Tcnico em Mecnica; Elementos de
Mquinas; Eletromecnica; Hidrulica e Pneumtica; Iniciao Prtica Profissional; Manuteno e Lubrificao;
Mquinas Operatrizes; Mquinas Trmicas; Metrologia; Operao de Equipamentos e Processos; Organizao,
Sistemas e Mtodos; Tecnologia dos Materiais; Tecnologia Mecnica.
REA
MEIO AMBIENTE
PR-REQUISITO
- Superior em Agronomia*
- Superior em Biotecnologia
- Superior em Cincias Agrrias
- Superior em Cincias Biolgicas
- Superior em Cincias Naturais
- Superior em Ecologia
- Superior em Engenharia Ambiental e
Sanitria
- Superior em Engenharia Ambiental*
- Superior em Engenharia Florestal*
- Superior em Engenharia Hdrica
- Superior em Gesto Ambiental
- Superior em Gesto Ambiental e
Desenvolvimento Sustentvel
- Superior em Meio Ambiente
- Superior em Planejamento Ambiental
- Superior em Recursos Florestais
- Superior em Saneamento Ambiental
MUNICPIO
Aracruz
Boa Esperana
Colatina
Itapemirim
Nova Vencia
So Gabriel da Palha
Serra
Viana
Vila Velha
Vitria

Agroecologia; reas Protegidas; Cincias Naturais e Exatas; Controle Ambiental; Controle de Pragas e Doenas;
Controle de Qualidade e Microbiologia; Climatologia; Ecologia e Poluio; Ecoturismo; Educao Ambiental;
Efluentes Hdricos Domsticos; Gesto Ambiental; Gesto do Meio Ambiente, Sade e Segurana; Hidrologia;
Higiene Ocupacional; Sade Ocupacional; Impactao Ambiental; Impactos ambientais e Tcnicas de Controle
Ambiental; Impactos Ambientais; Legislao e Polticas Ambientais; Manejo e Recuperao de reas Degradadas;
Meio ambiente e Recursos; Meteorologia e Climatologia; Metodologia e Projetos Ambientais; Projetos Ambientais
Urbanos; Projetos Ambientais, Resduos Slidos Urbanos; Projetos Ambientais; Proteo ao Meio Ambiente;
Resduos Slidos Industriais; Saneamento Ambiental; Sade, Segurana do Trabalho e Higiene Ambiental; Sade,
Segurana e Higiene Ambiental; Segurana no Trabalho; Segurana, meio ambiente e Sade; Sistema de Gesto
Ambiental; Sistemas de Efluentes Hdricos Industriais; Tcnicas de Poluio; Uso e Conservao dos Recursos
Naturais.
REA
MODELAGEM
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
PR-REQUISITO
em Design de Moda
em Projeto de Vesturio
em Design do Vesturio
em Moda
em Produo de Vesturio
em Desenho Industrial
MUNICPIO
Colatina
Composio de Looks; Criao e Editorao de Imagens; Desenho de Produo de Moda; Desenho Tcnico
Computadorizado e Antropometria; Desenho Tcnico; Estudo e Histria da Moda; Fotografia de Moda; Fotografia;
Histria da Produo; Laboratrio de Criao; Linguagem Visual do Produto; Marketing de Moda; Mecanismo de
Produo de Mdia; Metodologia da Pesquisa; Modelagem Industrial Avanada; Modelagem industrial Feminina;
Modelagem Industrial Masculina; Modelagem Industrial Vesturio em Malha; Montagem de Catlogo; Moulage;
Oficina de Costura; Pesquisa e Tendncia; Plano de Sortimentos/Calendrios de Compras; Produo de Moda;
Tecnologia da Confeco e Materiais Txteis; Teoria da Cor e Forma; Vitrinismo.
PR-REQUISITO
MUNICPIO
REA
NUTRIO E
GASTRONOMIA
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
em
em
em
em
em
Nutrio
Engenharia de Alimentos
Economia Domstica
Alimentos
Gastronomia.
Vitria
Gastronomia & Alimentos e Bebidas.
REA
-
PORTOS
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
PR-REQUISITO
em Construo Naval
em Engenharia Civil*
em Engenharia Naval
em Engenharia Porturia*
em Petrleo e Gs
em Sistemas Navais
em Engenharia do Petrleo
MUNICPIO
Vila Velha

Afretamento de Navios e Agenciamento Martimo; Introduo a Atividade Porturia; Operao de Carga Geral;
Operaes de Contineres e de Carga em Granel; Planejamento de Controle da Manuteno Porturia; Terminais
Porturios.
REA
PR-REQUISITO
- Superior em Psicologia
PSICOLOGIA
MUNICPIO
Aracruz
Castelo
Guarapari
Santa Teresa
So Jos do Calado
Serra
Vila Velha
Vitria
Gesto de Pessoas/Psicologia das Relaes Humanas; Psicologia Aplicada ao Comportamento Humano e tico;
Psicologia Aplicada ao Comportamento Humano; Psicologia do Trabalho; Psicologia e tica Profissional; Psicologia
Social e do Trabalho.
REA
PR-REQUISITO
-
QUMICA
Superior
Superior
Superior
Superior
em
em
em
em
Qumica
Qumica Industrial
Engenharia Qumica
Bioqumica
MUNICPIO
Nova Vencia
Serra
Fsico/Qumica; Introduo ao laboratrio de Qumica/Prticas de Laboratrio; Qumica Ambiental; Qumica
Analtica; Qumica Orgnica; Tcnicas de Anlise; Metodologia Qumica; Caracterizao, identificao e quantificao
de substncias.
REA
PR-REQUISITO
SECRETARIADO
- Superior em Secretariado Executivo

- Superior em Administrao.
- Superior em Recursos Humanos
MUNICPIO
Baixo Guandu
So Jos do Calado
Cerimonial e Protocolo; Protocolo, Etiqueta e Organizao de Eventos; Tcnicas de Secretariado.
REA
PR-REQUISITO
MUNICPIO
SEGURANA DO
TRABALHO
- Superior em Engenharia com habilitao e/ou

especializao em Segurana do Trabalho. *
- Superior em Segurana no Trabalho *
- Superior em Arquitetura com Habilitao e/ou
especializao em Segurana do Trabalho
*Profissionais com registro no CREA
guia Branca
Aracruz
Brejetuba
Cariacica
Colatina
Castelo
Ecoporanga
Guau
Guarapari
Ina
Itapemirim
Nova Vencia
Pedro Canrio
So Gabriel da Palha
Serra
So Roque do Cana
Vila Pavo
Vila Velha
Vitria
Ambiente, Sade e Segurana do Trabalho; Ergonomia; Fundamentos da Segurana do Trabalho no Setor Naval,
Industrial, Rural e Construo Naval; Fundamentos da Segurana do Trabalho; Higiene Ocupacional; Higiene e
Sade Ocupacional; Introduo a Segurana do Trabalho; Primeiros Socorros; Preveno e Combate a Incndios e
Exploses; Preveno e Controle de Risco; Sade Segurana do trabalho e Higiene Ambiental; Sade; Sade
Ocupacional; Sade e Segurana no Trabalho; Sade, Higiene e Segurana do Trabalho; Higiene e Segurana do
Trabalho; Segurana do Trabalho; Segurana no Trabalho; Segurana no Trabalho e Sade Ocupacional; Segurana
do Trabalho e Sade Ocupacional.
REA
TECNOLOGIA
PR-REQUISITO
MUNICPIO
Afonso Cludio
- Superior em Administrao com nfase
Aracruz
em Anlise de Sistema
gua Doce do Norte
- Superior em Anlise de Sistemas
Alegre
- Superior em Desenvolvimento e Anlise de Baixo Guandu
Sistemas
- Superior em Banco de Dados
Boa Esperana
- Superior em Desenvolvimento de
Brejetuba
Sistemas
- Superior em Cincia da Computao
Cariacica
- Superior em Engenharia da Computao* Colatina
Conceio da Barra
- Superior em Gesto da Informao.
- Superior em Gesto da Tecnologia da
Domingos Martins
Informao.
Dores do Rio Preto
- Superior em Informtica
Ecoporanga
- Superior em Jogos Digitais
Guau
- Superior em Processamento de Dados
Guarapari
- Superior em Redes de Computadores*
Ibirau
- Superior em Redes de Computao
Itaguau
- Superior em Segurana da Informao.
Itapemirim
- Superior em Sistemas de Informao
Itarana
- Superior em Sistemas para Internet
Ina
- Superior em Matemtica Aplicada
Linhares
Computao
Montanha
- Superior em Computao*
Muniz Freire
- Superior em Tecnologia da Informao e
Muqui
Comunicao*
Pedro Canrio
Pinheiros
Rio Bananal
So Gabriel da Palha
So Jos do Calado
So Mateus
So Roque do Cana
Serra
Sooretama
Viana
Vila Velha
Vitria
Administrao de Redes; Administrao de Sistemas; Administrao e Segurana de Redes; Administrao e
Sistemas Operacionais de Redes; Administrao e Sistemas Operacionais; Algoritmo e Lgica de Programao;
Algoritmo; Analise e Projeto de Sistema e Documentao de Sistemas; Analise e Projeto de Sistemas para Internet;
Anlise e Projetos de Sistemas; Aplicao para Automao em Informtica; Aplicativos Computacionais; Aplicativos
Grficos para Web; Aplicativos Multimdia; Aplicativos para Automao de Escritrios; Aplicativos para Automao
em Informtica e Instalao de Computadores; Aplicativos para Automao de Informtica; Arquitetura
Administrao e Projetos de Redes; Arquitetura e Montagem de Computadores; Arquitetura e Projeto de Redes;
Arquitetura, Administrao e Projeto de Redes; Arquitetura, Administrao e Projetos de Redes; Arquitetura,
Montagem e Manuteno de Computadores; Banco de Dados Aplicados; Banco de Dados; Cabeamento Estruturado;
Construo de Paginas da Web; Construo de Site; Criao e Editorao de Imagens; Desenvolvimento Grfico
para Web; Design Web; Design para Web; Designer Grfico; Engenharia de Software; tica e Legislao de
Informtica; Equipamento e Arquitetura de Redes; Ferramentas de Suporte; Fundamentos de Banco de Dados;
Fundamentos de Hardware e Montagem de Computadores; Fundamentos de Hardware; Fundamentos de
Informtica; Fundamentos de Programao; Fundamentos de Redes; Fundamentos de TI; Fundamentos do
Desenvolvimento Web; Fundamentos e Informtica; Gerncia de Projetos e Sistemas; Gerncia de Rede Windows;
Gerencia de Redes Linux; Gerenciamento de Projetos para T.I; Gerenciamento de Projetos; Gesto de Tecnologia da
Informao; Identificao das Arquiteturas e Projetos; Implementao de Redes; Implementao e Testes de
Sistemas; Informtica Aplicada a Administrao; Informtica Aplicada Logstica; Informtica Aplicada a Sistemas
de Recursos Humanos; Informtica Aplicada; Informtica Bsica e Aplicada; Informtica Bsica; Informtica e
Sistema de Informao; Informtica; Instalao de Computadores; Instalao e Configurao de Hardware;
Instalao e Lgica de Redes; Instalao e Manuteno de Computadores; Instalao, Configurao e Manuteno;
Instalaes de Computadores; Internet e E-Comerce; Internet; Introduo a Informtica e Aplicativos para
Automao de Escritrios; Introduo a Informtica e Aplicativos; Introduo Programao; Introduo a Redes
de Computadores; Introduo a Redes; Introduo Web Design; Introduo de Rede de Computadores;
Linguagem de Programao e Orientao; Linguagem de Programao Orientada a Objetos; Linguagem de
Programao para Internet; Linguagem de Programao para Web; Linguagem de Programao; Lgica de
Programao e Algoritmo; Lgica de Programao; Lgica e Linguagem de Programao; Lgica e Tcnica de
Programao; Montagem e Manuteno de Computadores; Montagem e Manuteno de Redes; Negcios
Eletrnicos; Operaes de Software Aplicativos e Utilitrios; Organizao e Tratamento da Informao;
Processamento de Dados; Programao e Web Design; Programao Orientada a Objetos; Programao para Web e
Design; Programao Para Web Design; Programao para Web; Programao Web com Banco de Dados; Projeto
de Anlise de Sistema Web; Projeto de MultimdiaWeb; Projetos MultimdiaWeb; Projeto de Programao Web;
Projeto de redes e Instalaes; Projeto de Redes e Manuteno; Projeto de Redes de Computadores; Projeto de
Redes; Projeto para Infraestrutura e Rede; Projetos de Manuteno; Projetos de Sistemas; Protocolo de Rede e
Segurana da Informao; Rede de Computadores (Wan, Lan, Wireles); Rede de Computadores; Redes de
Computadores e Conectividade; Redes Wan/Lan e Interconectividade/Internet; Redes Wireless; Redes, Protocolos e
Segurana da Informao; Redes, Protocolos e Segurana da Informtica; Segurana da Informao; Segurana de
Administrao de Redes; Segurana em Redes; Servios da Internet e Desenvolvimento Web; Servios de Rede
para Internet; Servidores Linux; Servidores Windows; Sistema de Banco de Dados; Sistema de Informao;
Sistemas Operacionais de Redes; Sistemas Operacionais; Tcnicas de Design e Comunicao Visual; Tecnologia de
Informao; Tecnologia de Informao e Comunicao; Tpicos Avanados em Redes; Web Design (HTML, JAVA
SCRIPT E CSS); Web Design e Programao Web II; Instalao de Rede (Lan, Wan, Wireless).
REA
PR-REQUISITO
MUNICPIO
Vitria
TURISMO E HOSPEDAGEM
Superior
Superior
Superior
Superior
Superior
em
em
em
em
em
Turismo
Gesto de Turismo
Eventos
Hospitalidade e Lazer
Hotelaria
Organizao de Eventos; Tcnicas de Hotelaria e Meios de Hospedagem.
REA
TRANSAES IMOBILIRIAS
PR-REQUISITO
- Superior em Negcios Imobilirios
Avaliao de Imveis; Operaes imobilirias; Tcnicas de Negociao e Vendas.
MUNICPIO
Serra
Vitria
REA
PR-REQUISITO
MUNICPIO
So Mateus
ZOOTECNICA/VETERINRIA
- Superior em Zootecnia
- Superior em Medicina Veterinria
Zootecnia; Culturas; Criaes.
* Para fins deste processo seletivo o nvel Superior compreende Bacharelado, Licenciatura e Tecnlogo.
ANEXO II
CRITRIOS PARA ATRIBUIO DE PONTUAO
I - PONTUAO PARA EXPERINCIA:
I- TEMPO DE SERVIO COMO PROFESSOR REGENTE NA EDUCAO

PROFISSIONAL (Professores que possuem 30 meses ou mais trabalhados na
regncia de classe na rede estadual de educao do Espirito Santo, no precisam
PESO (mximo
de 30 meses
informar o tempo de servio. Os professores que possuem menos de 30 meses
18 pontos)
trabalhados na regncia de classe na rede estadual de educao do Esprito Santo
e/ou em outras redes pblicas ou privadas DEVERO informar no ato da
inscrio)
Tempo de servio como professor regente na educao profissional no perodo de
0,6 por ms
setembro/2006 a setembro/2016.
trabalhado
*Para efeito de contagem de tempo de servio 1(um) ms equivale a 30 (trinta) dias trabalhados.
II- TEMPO DE SERVIO NO EXERCCIO DA PROFISSO CONFORME SUA
HABILITAO (CURSO SUPERIOR USADO COMO PR-REQUISITO) NO PERODO
DE SETEMBRO/2006 A SETEMBRO/2016.
O CANDIDATO DEVER INFORMAR ESTE TEMPO DE SERVIO NO ATO DA
INSCRIO.
PESO (mximo
09 pontos)
06 meses a 12 meses
03 pontos
13 meses a 24 meses
06 pontos
25 meses a 36 meses
09 pontos
*Para efeito de contagem de tempo de servio 1(um) ms equivale a 30 (trinta) dias trabalhados.
III - PONTUAO PARA TTULOS:

Categoria I - Formao Acadmica/Titulao
A. Ps-Graduao Stricto Sensu Doutorado na rea da Educao e/ou rea afim, que
esteja relacionada com a sua habilitao, com defesa e aprovao da tese;
B. Ps-Graduao Stricto Sensu Mestrado na rea da Educao e/ou rea afim, que
esteja relacionada com a sua habilitao, com defesa e aprovao da dissertao;
C. Ps-Graduao lato sensu Especializao na rea da Educao e/ou rea afim, que
esteja relacionada com a sua habilitao, com a aprovao do trabalho de Concluso
de Curso;
Valor Atribudo
03
02
01
ANEXO III
DECLARAO
Eu,
_______________________________________,
residente
domiciliado
no
municpio
de
______________________, inscrito no processo seletivo simplificado regulamentado pelo Edital n __________,

portador do CPF ________________ e cdula de identidade _______________, declaro que no possuo inscrio
de PIS/PASEP.
_________________, ____ de ______________ de 20___.
_____________________________________
Assinatura do candidato
ANEXO IV
SRE AFONSO CLUDIO
Endereo: Av. Marechal Deodoro, 72 - Afonso Cludio/ES CEP: 29.600-000
Telefones: (27) 3735-8700 - 3735-8702 - 3735-8703
Municipios: Afonso Cludio, Conceio do Castelo, Laranja da Terra, Brejetuba, Venda Nova do
Imigrante, Domingos Martins e Santa Maria de Jetib
SRE BARRA DE SO FRANCISCO
Endereo: Rua Elizeu Divino, s/n 215 - Centro - Barra de So Francisco/ES CEP: 29.800-000
Telefones: (27) 3756-8150 - 3756-8161- 3756-8162 - 3756-8168
Municipios: guia Branca, gua Doce do Norte, Barra de So Francisco, Ecoporanga e Mantenpolis
SRE CACHOEIRO DE ITAPEMIRIM
Endereo: Rua Quintiliano de Azevedo, n. 31 - Edifcio Guand Center - 1, 2, e 3 andares - Bairro
Guandu - CEP: 29.300-195
Telefones: (28) 3515-2710 - 3515-2736 - 3515-2718 - 3515-2705 - 3515-2716
Municipios: Cachoeiro de Itapemirim, Castelo, Iconha, Vargem Alta, Muqui, Atlio Vivcqua, Rio Novo
do Sul, Mimoso do Sul, Presidente Kennedy, Itapemirim, Jernimo Monteiro e Maratazes
SRE CARAPINA
Endereo: Rua Chapot Presvot, 89 - Praia do Canto - Vitria/ES CEP: 29.055-410
Telefones: (27) 3636-9750 - 3636-9751 - 3636-9759
Municipios: Vitria, Serra, Santa Teresa, Aracruz, Ibira, Joo Neiva e Fundo
SRE CARIACICA
Endereo: Rua Santa Martha, n 01 Campo Grande - Cariacica/ES CEP: 29.146-360
(27) 3636-2750 - 3636-2754
Municipios: Cariacica, Santa Leopoldina, Marechal Floriano e Viana
SRE COLATINA
Endereo: Rua Alexandre Calmon, n. 416, Centro - Edifcio Golden Center - Colatina/ES
Telefones: (27) 3722-9710 - 3722-9711 - 3722-9712 - 3722-9713
Municipios: Alto Rio Novo, Baixo Guandu, Colatina, Governador Lindenberg, Itaguau, Itarana do Norte
e So Roque do Cana
SRE GUAU
Endereo: Av. Jos Alexandre, 713 - Centro - Guaui/ES CEP: 29.560-000
Telefones: (28) 3553-6610 - 3553-6612 - 3553-6613
Municipios: Alegre, Apiac, Bom Jesus do Norte, Divino de So Loureno, Dores do Rio Preto, Guau,
Ibitirama, Irupi, Ina, Muniz Freire e So Jos do Calado
SRE LINHARES
Endereo: Rua Capito Jos Maria, s/n - Bairro Araa - Linhares/ES CEP: 29.901-455
Telefones: (27) 3372-7960 - 3372-7969 - 3372-7963
Municpios: Linhares, Sooretama e Rio Bananal
SRE NOVA VENCIA
Endereo: Praa Jones dos Santos Neves, 175 - Centro - Nova Vencia/ES CEP:29.830-000
Telefones: (27) 3752-4250 - 3752-4251 - 3752-4260 - 3752-4263 - 3752-4261
Municipios: Boa Esperana, Montanha, Mucurici, Nova Vencia, Pinheiros, Ponto Belo, So Gabriel da
Palha, Vila Pavo e Vila Valrio. OBS.: A SRE Nova Vencia responde pelo CEIER guia Branca
SRE SO MATEUS
Endereo: Av. Jones dos Santos Neves, s/n Centro - So Mateus/ES CEP: 29.930-000
Telefones: (27) 3767-7650 - 3767-7660 - 3767-7661 - 3767-7662 - 3767-7663
Municipios: So Mateus, Pedro Canrio, Conceio da Barra e Jaguar
SRE VILA VELHA
Endereo: Av. Carlos Lindenberg, 345 - Ilha dos Ayres - Vila Velha/ES CEP: 29.106-730
Telefones: (27) 3636-3460 - 3636-3450
Municipios: Vila Velha, Guarapari, Anchieta, Alfredo Chaves e Pima

Edital de Abertura N 57 2016

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Edital de Processo Seletivo Simplificado n

Estabelece normas para recrutamento, seleo e contratao, em regime de designao temporria, de

1- DAS DISPOSIES INICIAIS

Portador de formao em nvel superior em

Portador de formao em nvel superior em

Portador de formao em nvel superior em

b) 2 ETAPA Comprovao de ttulos e formalizao do contrato: divulgao do cronograma de chamada para o

VI comprovante de PIS/PASEP, e em caso de no possu-lo, apresentar extrato da Caixa Econmica Federal e do

*Profissionais com Registro no CREA.

*Profissionais com Registro no CREA.

*Profissionais com Registro no CREA.

*Profissionais com Registro no CREA.

*Profissionais com Registro no CREA.

*Profissionais com Registro no CREA.

- Superior em Secretariado Executivo

- Superior em Engenharia com habilitao e/ou

*Profissionais com registro no CREA

I - PONTUAO PARA EXPERINCIA:

I- TEMPO DE SERVIO COMO PROFESSOR REGENTE NA EDUCAO

III - PONTUAO PARA TTULOS:

____________, inscrito no processo seletivo simplificado regulamentado pelo Edital n ,

_____, de de 20_.

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