DIRECCIN REGIONAL DE EDUCACIN PUNO

OFICINA DE ADMINISTRACIN
UNIDAD DE PERSONAL

FICHA DE EVALUACIN DE DESEMPEO LABORAL 2014 PARA EL PERSONAL

ADMINISTRATIVO SEDES ADMINISTRATIVAS e I.E.
DATOS PERSONALES:
APELLIDOS Y NOMBRES

: GALLEGOS TISNADO LUDWING MIGUEL

DRE/UGELs

: PUNO

INSTITUCION EDUCATIVA

: SECUNDARIA TECNICO AGROPECUARIO LOS ANDES JUNCAL

CARGO

: PERSONAL DE SERVICIO II

EFICIENCIA EN EL SERVICIO: Hasta 30 puntos

Deficient Regular Bueno

e(0 Ptos.) (1 Pto.) (2 Ptos)

Participacin activa en los procesos de planificacin, organizacin y

ejecucin en las actividades de la institucin.
1.2 Participacin activa en las actividades inherentes a su cargo.
1.3 Iniciativa, creatividad, aporte innovador en sus funciones.
1.4 Compromiso y responsabilidad con los objetivos de la institucin.
1.5 Relaciones interpersonales en su centro de trabajo.
1.6 Liderazgo educativo y prctica de valores.
1.7 Promueve el compaerismo y el buen clima institucional.
1.8 Cumple con las metas de su cargo y puesto.
1.9 Contribuye en la prestacin diligente y buen trato al usuario.
1.10 Contribuye con la documentacin de la institucin.
SUBTOTAL:
II
ASISTENCIA Y PUNTUALIDAD: Hasta 15 puntos (Excluyente)
2.1 Con asistencia permanente y regular: 15 puntos

1.1.

2
2
2
3
2
2
3
3
3
24
15

2.2

Con asistencia irregular de 3 faltas injustificadas 06 tardanzas: 10 puntos

2.3
III

Con asistencia irregular de 5 faltas injustificadas 10 tardanzas: 05 puntos

PARTICIPACIN EN EL TRABAJO COMUNAL Y PROMOCIN SOCIAL: Hasta 15 Ptos.
Deficient
e(2 Ptos.)

3.1
3.2
3.3

Gestin y/o participacin para la construccin o equipamiento parcial o total

del local institucional
Participacin en trabajos comunales y mejora de servicios.
Participacin en acciones de alfabetizacin y/o similares
TOTAL

Regular Bueno Muy

(3 Pto.) (4 Ptos) Bueno(5Ptos)

5
5
4

PUNTAJE TOTAL: I + II + III = En nmeros: 53 En letras: CINCUENTITRES Lugar y fecha:

JUNCAL 23 de diciembre del 2014

Muy
Bueno(3Ptos)

14