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Podemos ver na colocao de Almeida que uma das atividades que a gesto da
comunicao no pode abrir mo a de monitorar resultados. Um raciocnio lgico:
Se otimizar a aplicao dos recursos de comunicao uma tarefa importante para a
construo de uma imagem e reputao positiva, j que um dos principais objetivos da
comunicao no mbito das organizaes este, faz-se necessrio, e estratgico, que
tambm se monitore os resultados da comunicao, e por que no dizer monitorar a
imagem da corporao, j que este o principal fim desta atividade, como j foi dito e
mostrado.
das mais diversas regies do pas, alm de vinte institutos de pesquisa, nacionais e
internacionais, revelou que, quando consultadas sobre a freqncia de uso da pesquisa
para avaliao de programas e aes de comunicao, 31,3% das empresas responderam
que raramente ou nunca a utilizam.
Apesar deste quadro pouco animador, algumas empresas tm investido ainda de
maneira acanhada em pesquisa de avaliao, ou seja, como aponta Figueiredo (2005, p.
187), a realidade demonstra que, mesmo de forma incipiente, a pesquisa corporativa
vem ganhando espao como meio de planejar, avaliar e acompanhar a implementao
de projetos de comunicao.
No mesmo sentido, Ludwig (2005) demonstra que notrio que o mercado de
comunicao est dando mais ateno a mensurao de resultados. Segundo Marilia
Stabile (apud LUDWIG, 2005, p. 50) isso acontece por dois motivos: 1) econmicofinanceiro, isto , pela necessidade de se comprovar o que a comunicao est retendo
para empresa; e 2) pela compreenso maior do empresariado sobre a imagem, como ela
influencia o negcio.
Em pesquisa realizada por Valria de Castro Lopes (2005) em sua tese de
doutorado (A gesto da imagem corporativa: um estudo sobre a mensurao e a
valorao dos resultados Comunicao Corporativa e Relaes Pblicas) em que
foram pesquisadas nove organizaes caracterizadas como organizaes reconhecidas
por sua atuao no mercado brasileiro na busca pela excelncia em suas prticas
comunicacionais, quando observado na pesquisa o aspecto da avaliao de
comunicao, constatou-se que eles preocupam-se com a mensurao do retorno obtido
com os programas e as aes de comunicao corporativa. Quanto aos mtodos
utilizados por elas na realizao de avaliao se sobressaem as pesquisas de opinio e a
anlise do contedo de notcias veiculadas na mdia. Este ltimo mtodo corresponde ao
maior percentual em relao a todos os outros, 62,5%.
Na pesquisa Uso da Pesquisa em Comunicao Corporativa, realizada pela
Aberje e j citada anteriormente, quando observadas as reas que mais usam a pesquisa
ficou evidente, assim como no estudo de Lopes (2005), que o foco principal das
pesquisas so os meios de comunicao, com 20,6% dos casos, e a imprensa, com
11,1%, que somados representam um tero do total das reas foco de pesquisa.
Os dados relativos ao foco das pesquisas de avaliao em comunicao
observados nos estudos de Lopes e da Aberje representam o que Ludwig (2005) chama
de um novo passo, mais importante e inovador, que medir a imagem retida e
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Assim como a citao anterior, boa parte das idias e conceitos referente
auditoria de imagem presente neste trabalho diz respeito ao modelo de auditoria de
imagem desenvolvido no Brasil por pesquisadores como Wilson da Costa Bueno. Este
por sua vez foi o primeiro profissional brasileiro a realizar, atravs da Comtexto
Comunicao e Pesquisa, auditoria de imagem na mdia no pas.
Para ele, a auditoria de imagem na mdia , certamente, um dos instrumentos
mais utilizados em comunicao, em particular na Comunicao Empresarial, embora a
literatura a respeito seja praticamente inexistente em lngua portuguesa e a prtica
encerre inmeros equvocos. (2005b, p. 348).
Esse profissional, atravs da prtica e da discusso terica conseguiu
desenvolver uma metodologia especfica para a anlise da presena de empresas,
entidades ou pessoas na mdia, este modelo se mostra at aqui um dos mais completo no
mbito das tcnicas de avaliao e mensurao de imagem corporativa.
As pesquisadoras Barichello e Scheid (2006) apresentam a auditoria de imagem
na mdia como instrumento que pode ser entendido como o monitoramento peridico do
desempenho de uma instituio, empresa, ou outra fonte de acontecimentos
programados, na mdia.
Para Bueno (2008b) a auditoria de imagem uma atividade que tem como
objetivo verificar como os veculos e pblicos (ou a comunidade como um todo)
avaliam uma empresa, entidade ou pessoa. Uma de suas principais caractersticas o
fato de ser realizada por empresas externas empresa ou entidade com a finalidade de
garantir a iseno da anlise, ou seja, para garantir independncia e confiabilidade das
informaes e das interpretaes.
Outro fator determinante para a procura por empresas terceirizadas a carncia
por profissionais especializados, ao mesmo tempo em que a competncia profissional
deve ser uma das exigncias dos gestores ao contratarem estes servios.
H duas mximas entre as empresas de auditoria de imagem: uma auditoria de
imagem sria precisa ser feita por jornalistas experientes, treinados
especialmente para este tipo de trabalho. As empresas tambm concordam que
no se acha pronto no mercado esse profissional; todas desenvolvem e treinam
pessoas para esta atividade. (LUDWIG, 2005, p. 35).
O clipping representa a matria prima da auditoria de imagem, esta por sua vez,
normalmente confundida com a mera quantificao do clipping, fato que segundo
Bueno (2008b) deve ser evitado, j que neste no so levados em conta aspectos como
o peso do veculo, sua adequao a ao pretendida de comunicao e o destaque dado
empresa, pessoa ou entidade, elementos que so fundamentais na auditoria de
imagem.
Esse equvoco de ordem conceitual constitui-se, segundo Bueno (2005b), no
problema maior da auditoria de imagem. Para o autor, esse problema ocorre,
principalmente, devido ao fato de empresas que oferecem esse trabalho utilizarem o
termo auditoria de imagem como designao da mera mensurao da presena de uma
organizao na mdia, ou seja, da anlise de centimetragem ou de clipping.
No entanto, Bueno (2003b, p. 390) apresenta uma verdade que segundo ele no
pode, nem deve ser contestada, que o fato de que completo ou no, impreciso ou no,
equivocado ou no, o clipping fundamental. Pois, como j dissemos, ele constitui na
matria prima da auditoria de imagem, trabalho que, como pontua o autor, se bem
conduzido,
poder
sinalizar
para
oportunidades
de
divulgao,
diagnosticar
Suzel Figueiredo (apud LUDWIG, 2005) levanta essa questo sobre o espao
chamado espontneo ter muito mais credibilidade e, por isso, mais valor do que o
publicitrio. LUDWIG (2005, p. 58) aponta que Marlia Stabile tambm defende esse
ponto de vista e conta que a CDN realizou uma pesquisa de avaliao a respeito da
influncia da mdia sobre os formadores de opinio em que se verificou que ela
influncia quatro vezes mais que a publicidade. Segundo Stabile, a publicidade fixa
conceitos, o espao editorial chamado espontneo forma opinio.
Ao precificar o espao obtido com a divulgao, multiplicando a
centimetragem pela tabela de anncio dos veculos, algumas empresas de auditoria
incorrem dessa forma, como aponta Bueno (2003b, p. 396), em dois erros graves, que
so: depreciam a divulgao jornalstica e chutam o custo da publicao.
Como j mencionado quando nos referimos a pratica da centimetragem o
esforo de alguns auditores de imagem em privilegiar apenas o aspecto meramente
quantitativo sem atentar para a qualidade da divulgao acarreta o descarte de
subsistemas importantes da produo jornalstica, em que, so ignoradas instncias que
condicionam a prpria insero de notas, notcias ou reportagens na mdia (como os
cadernos ou editorias) e o peso ou importncia dos veculos (que varia conforme a
organizao e seus pblicos de interesse). (BUENO, 2005b, p. 348).
Constitui-se como fator limitante ao processo de auditoria de imagem o descarte
desses subsistemas apontados por Bueno, sendo que boa parte deste descarte ocorre no
prprio procedimento de clipagem em que o auditor sem uma viso mais ampla
compromete aspectos relevantes a um processo completo e inteligente de auditoria de
imagem.
Algumas das falhas correspondem, de acordo com Bueno (2003b), ao fato de: a)
Ignorar chamadas de capa e caderno ou mesmo os destaques existentes nos sumrios ou
ndices da publicao; b) Descontextualizar a notcia publicada; c) Identificar, de
maneira incompleta ou imprecisa, o clipping.
Esses aspectos comprometem sobremaneira o trabalho de auditoria da imagem
da organizao, pois a identificao correta das instncias que condicionam a insero
do material jornalstico so fundamentais a esse trabalho. O fato de uma informao
relativa a empresa com enfoque positivo estar em local de destaque e de grande
visibilidade em um veculo como na capa ou nas colunas, considerados como espaos
privilegiados pelos critrios jornalsticos e de editorao, um elemento determinante
na construo da imagem de uma organizao. Aspectos como estes, bem como os
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Suzel Figueiredo (apud LUDWIG, 2005, p. 73) lembra que muitas vezes uma
notcia positiva ou negativa divulgada pela imprensa no chega a um pblico especfico,
portanto, o impacto dessa notcia para aquele pblico foi neutra. Do mesmo modo que
pode tambm acontecer de uma informao estratgica e altamente positiva sobre a
organizao no chegar ao pblico alvo. Quanto a isso ela questiona: o que
importante? Sair no jornal ou os pblicos estratgicos da empresa naquele momento
ficarem sabendo? Temos que medir o que queremos alcanar.
Talvez o maior desafio da auditoria de imagem na mdia e que aos poucos ela
caminha para sua superao, sobretudo atravs de prticas pioneiras e acertadas,
tornar-se verdadeiramente um elemento de inteligncia empresarial.
Para alcanar esse objetivo ela precisa superar inmeros desafios e eliminar os
equvocos cometidos comumente em sua pratica, boa parte deles discutidos nesse
estudo e que so frutos, sobretudo, do trabalho de empresas e profissionais
desqualificados e que possuem uma viso deturpada deste processo e contribuem para a
desvalorizao e discriminao dessa tcnica. Os equvocos se do desde o nvel de
aspectos eminentemente operacionais e metodolgicos at o plano de aspectos
conceituais.
Portanto, para constituir-se em elemento de inteligncia empresarial e
desempenhar uma funo estratgia, ela precisa, como prope Bueno (2005b) e como j
apontamos anteriormente, representar uma leitura adequada da insero da organizao
na imprensa, o que significa, segundo ele, levar em conta tanto as estratgias/ aes de
comunicao da organizao como o sistema de produo jornalstica.
Outra exigncia que se pe auditoria de imagem como elemento de
inteligncia empresarial que ela no seja realizada apenas de tempos em tempos, pois
como nos coloca Bueno (2005b), ela no deve ser vista apenas como um flagrante da
cobertura de imprensa, mas preciso que seja realizada sistematicamente, de modo a
subsidiar, permanentemente, o processo de tomada de decises.
O executivo de comunicao deve valer-se dela para, a cada momento, corrigir
distores ou equvocos publicados pelos veculos, preencher lacunas de
divulgao e aproveitar oportunidades, bem como para neutralizar rapidamente
o poder de fogo dos concorrentes e aprofundar os seus conhecimentos sobre o
sistema de produo jornalstica e sobre os veculos e jornalistas em particular.
(BUENO, 2005b, p. 361).
Consideraes finais
Para finalizar, recorremos mais uma vez a Bueno (2003a) para advertir que
quem j est lanando mo deste instrumento com certeza dispe de uma vantagem
competitiva e, segundo o autor, est atento para a guerra que est sendo travada no
mercado, que de agora em diante, ser mais acirrada.
As empresas que querem se manter no mercado e alcanar seus objetivos
precisam despertar para o potencial de elementos como a auditoria de imagem para uma
comunicao corporativa eficaz e de resultados, bem como, para [...] servir como
instrumento bsico da empresa, entidade ou pessoa, para uma poltica consistente e
sistemtica de divulgao. (BUENO, 2003a, p. 101).
Visto todos esses aspectos, possvel confirmar a premissa que levantamos ao
incio desse trabalho, observando-se que at que se desenvolva uma metodologia
definitiva e sistematizada de mensurao e avaliao da imagem da organizao, a
auditoria de imagem na mdia ainda o instrumento mais adequado para esse fim,
servindo muitas vezes, quando desenvolvido de maneira acertada, como elemento de
vantagem competitiva e de inteligncia empresarial.
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