CARTA DE ADVERTNCIA DISCIPLINAR

Nome: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
CPF: xxxxxxxxxxxxxx Funo: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

Vimos, pela presente, aplicar-lhe advertncia disciplinar pelo fato de voc ter
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx no dia xxx, agindo assim com desdia no desempenho de suas
funes, na forma do art. 482, letra e, da Consolidao das Leis do Trabalho (CLT).
Solicitamos adequar seu comportamento s normas e costumes desta empresa e
manter a disciplina necessria para a boa convivncia com a equipe de trabalho.
Esclarecemos que a reincidncia em tal atitude poder ensejar uma suspenso
disciplinar ou at mesmo extino do contrato de trabalho por justa causa. Assim, evite a reincidncia
da prtica de seu ato, o que, se ocorrer, nos obrigar a tomar outras medidas cabveis de acordo
com a legislao em vigor.

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx, xxx de xxxxxxxxxxxxx de 20xxx

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Assinatura do empregador ou seu preposto

Ciente do Funcionrio
Em: ____/_____/_____
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Assinatura do funcionrio

Consolidao das Leis do Trabalho

Art. 482 Constituem justa causa para resciso do contrato de trabalho pelo empregador:
a)ato de improbidade; (desonestidade, fraude, mau carter)
b)incontinncia de conduta ou mau procedimento; (conduta incabvel)
c)negociao habitual por conta prpria ou alheia sem permisso do empregador, quando constituir ato de concorrncia empresa para a
qual trabalha o empregado, ou for prejudicial ao servio;
d) condenao criminal do empregado, passada em julgado, caso no tenha havido suspenso da execuo da pena;
e)desdia no desempenho das respectivas funes;
f) embriaguez habitual ou em servio;
g)violao de segredo da empresa;
h) ato de indisciplina ou de insubordinao;
i) abandono de emprego;
j) ato lesivo da honra ou da boa fama praticado no servio contra qualquer pessoa, ou ofensas fsicas, nas mesmas condies, salvo em
caso de legitima defesa, prpria ou de outrem;
k) ato lesivo da honra ou da boa fama ou ofensas fsicas praticadas contra o empregador e superiores hierrquicos, salvo em caso de
legitima defesa, prpria ou de outrem;
l) pratica constante de jogos de azar.
Pargrafo nico. Constitui igualmente justa causa para dispensa de emprego a pratica, devidamente comprovada em inqurito
administrativo, de atos atentatrios contra a segurana nacional.

AA90

180215