Su fortaleza se basa en que se caracteriza por ser dinmico, entusiasta y
gregario. Manifiesta un comportamiento activo y ponen mucho nfasis en la participacin social activa. Presenta Indicadores como: sensacin de energa y vitalidad, rapidez de movimientos, mantenerse en actividad y ser considerado un buscador, deleitarse con acontecimientos nuevos y emocionantes y disfrutar de una amplia variedad de actividades e intereses. Presenta inters por la gente y por hacer nuevas amistades y una preferencia por estar con amigos y con gente. Es emocional, ilgico y ensimismado. Se observa indicadores de conflicto o de emocionalidad que tienden a interferir con la capacidad de pensar objetiva e imparcialmente, tales como tendencias a una sensibilidad extrema y la falta de habilidad para juzgar o interpretar con precisin ciertas situaciones relativas a la vida. Presenta excesiva sensibilidad, introspeccin, CELOS, y sospecha. Presenta una tendencia a soar despierto, sentir rencor y malinterpretar las motivaciones de los dems. Se aprecia tenso, inquieto o intranquilo, mostrando imposibilidad de concentrarse, facilidad para distraerse, sentimientos de inquietud y desasosiego, falta de serenidad, imposibilidad de relajarse y agitabilidad. Todo esto puede ser precipitada por circunstancias externas como ruido, confusin, trfico, presiones por falta de tiempo y crisis situacionales. Manifiesta indicadores de tensin nerviosa como: excesiva agitabilidad, fcil prdida de la calma, fumar, comer o beber en exceso, indigestin o prdida de apetito, uso regular de medicinas relajantes y gestos como comerse las uas, impaciencia, etc. Se muestra pesimista, desalentado o abatido, respecto a sus sentimientos o su forma de actuar, presenta reacciones y estados depresivos, as como tendencias depresivas que aparecen a travs de otras actitudes, como: Sentimientos de apata, desaliento, desilusin o pesimismo, preocupacin depresiva con ciertos problemas o desgracias de la vida, agotamiento emocional y haber contemplado el suicidio en el pasado o el presente. Encontramos indicadores Indirectos, como: sentirse indeseado, que no se pertenece, que no se es importante o que no se es apreciado, una tendencia a ser fcilmente descorazonado por la crtica y a sentirse desalentado debido a una falta de confianza en s mismo o a un sentimiento de inferioridad. Muestra dificultad al mostrarse reprimido, contenido, restringido. Presenta incapacidad de expresar sentimientos de ternura por la tendencia a ser reservado. Se siente inadecuado o est excesivamente preocupado por s
mismo. Presenta caractersticas como actitudes impasibles, insensibles y
desconsideradas. Muestra falta de sentimientos de empata hacia otras personas y la tendencia a ser excesivamente estricto, desconsiderado y lento en reconocer las necesidades de familiares o de amigos. Es seguro, asertivo y competidor. Comprende rasgos de un Yo fuerte (tener seguridad en s mismo, confianza y liderazgo). Presenta capacidad de influir sobre los dems, o el deseo de influir o de cambiar pensamientos de los dems. Habilidad para demostrar iniciativa, para ser firme, definitivo, enftico, para ser competitivo, para defender los propios derechos y para hablar en pblico. Presenta inclinacin o la capacidad de ejercer influencia o poder sobre los dems, la dominacin puede ser deseable en ocupaciones que requieren un yo fuerte, o seguridad en s mismo, o un espritu competidor. Buen indicador de LIDERAZGO. No se trata de la persona extremadamente dominante que persigue solo el ejercicio de la autoridad sobre los dems para los propios propsitos, es ms bien la persona que posee un marcado deseo de lograr posicin y liderazgo. Muestra dificultad por manejarse sin control, desorganizado y variable. Presenta prisa al tomar decisiones, vacilacin, poca habilidad para planear, una tendencia a dejarse tentar fcilmente y a meterse en los debido a acciones precipitadas. Se observa un mal control y a veces tendencia a dejarse llevar, que puede llegar a una manifestacin abierta de impulsos reprimidos. Tiende a vacilar, pocas veces terminan los proyectos (aunque los hayan elegidos ellos mismas) y demuestra una mayor inclinacin a cambiar de trabajo con frecuencia. ES DIFICIL CONTROLA HABITOS COMO EL EXCESO DE FUMAR, BEBER, COMER, JUGAR, U OTRAS FORMAS DE AUTO-GRATIFICACIN. Su mayor dificultad es ser criticador, discutidor y castigador. Es irreflexivo o abiertamente desconsiderado, tanto en actitudes como en modales. Presenta propensin a sentirse superior, dominante, impaciente, sarcstico, poco razonable, intolerante frente a las debilidades de los dems, a demostrar mal genio rpidamente, a cantrselas claras a los otros y a poner de manifiesto actitudes y reacciones hostiles hacia la gente en general.