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CDIGO: 770.12.08-11
VERSIN: 03
FECHA: 15/10/2015
ELABOR
EQUIPO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
1.
REVIS
COORDINADOR DEL GRUPO DE
GESTIN DE TALENTO HUMANO
PGINA 1 DE 3
APROBO
COORDINADOR DEL GRUPO DE
GESTIN DE TALENTO HUMANO
OBJETIVO
ALCANCE
Este procedimiento inicia con la identificacin de las reas a inspeccionar y finaliza con el informe de
inspeccin.
3.
DEFINICIONES
CDIGO: 770.12.08-11
VERSIN: 03
FECHA: 15/10/2015
ELABOR
EQUIPO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
REVIS
COORDINADOR DEL GRUPO DE
GESTIN DE TALENTO HUMANO
PGINA 1 DE 3
APROBO
COORDINADOR DEL GRUPO DE
GESTIN DE TALENTO HUMANO
riesgos ocasionados a tareas especficas, permitiendo asignarle una valoracin del riesgo a cada
actividad realizada y determinando medidas necesarias para corregir, controlar o eliminar dichos
riesgos y peligros.
Medidas de Control: son determinaciones apuntadas a controlar, corregir o eliminar los riesgos
identificados en las actividades desarrolladas por la empresa.
Peligro: fuente, situacin o acto con un potencial de dao en trminos de lesin o enfermedad o una
combinacin de estas.
Riesgo: combinacin de la posibilidad de la ocurrencia de un evento peligroso o exposicin y la
severidad de lesin o enfermedad que pueden ser causados por el evento o la exposicin.
Valoracin de Riesgo: proceso de evaluar el riesgo que se presenta durante algn peligro, tomando
en cuenta la adecuacin de cualquier control existente y decidiendo si el riesgo es o no aceptable.
CDIGO: 770.12.08-11
VERSIN: 03
FECHA: 15/10/2015
ELABOR
EQUIPO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
4.
REVIS
COORDINADOR DEL GRUPO DE
GESTIN DE TALENTO HUMANO
PGINA 1 DE 3
APROBO
COORDINADOR DEL GRUPO DE
GESTIN DE TALENTO HUMANO
ACTIVIDADES
N
Actividades
(Diagrama de Flujo)
INICIO
1
Descripcin
2
PC
Realizar inspeccin de
seguridad
4
Identificar posibles
consecuencias
5
PC
Responsable
Registro
Profesional
Grupo de
Gestin de
Talento
Humano
Cronograma de vistas
Profesional
Grupo de
Gestin de
Talento
Humano
Profesional
Grupo de
Gestin de
Talento
Humano
Matriz de
identificacin de
peligros, valoracin de
riesgos y
determinacin de
controles
Profesional
Grupo de
Gestin de
Talento
Humano
Matriz de
identificacin de
peligros, valoracin de
riesgos y
determinacin de
controles
Profesional
Grupo de
Gestin de
Talento
Humano
Matriz de
identificacin de
peligros, valoracin de
riesgos y
determinacin de
controles
Formato de
Inspecciones
planeadas
CDIGO: 770.12.08-11
VERSIN: 03
FECHA: 15/10/2015
ELABOR
EQUIPO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
Establecer riesgo
residual
6
PC
Realizar seguimiento a
las medidas de control
Elaborar informe de
inspeccin y actualizar
matriz
PGINA 1 DE 3
APROBO
COORDINADOR DEL GRUPO DE
GESTIN DE TALENTO HUMANO
Profesional
Grupo de
Gestin de
Talento
Humano
Matriz de
identificacin de
peligros, valoracin de
riesgos y
determinacin de
controles
Profesional
Grupo de
Gestin de
Talento
Humano
Informe de Inspeccin
Matriz de
identificacin de
peligros, valoracin de
riesgos y
determinacin de
controles
FIN
5.
REVIS
COORDINADOR DEL GRUPO DE
GESTIN DE TALENTO HUMANO
FIN
DOCUMENTOS DE REFERENCIA
Normograma
Formato de Inspecciones planeadas
Matriz de identificacin de peligros, valoracin de riesgos y determinacin de controles
Metodologa para la identificacin de peligros, valoracin de riesgos y determinacin de
controles
Caracterizacin proceso de Gestin del Talento Humano
ANEXOS
ANEXO 1: control de cambios
tem del cambio
Cambio realizado
Motivo del
cambio
Fecha del
cambio
Desarrollo
Se incluye el formato de
inspecciones planeados y la
Matriz de identificacin de
peligros, valoracin de
riesgos y determinacin de
controles
Actualizacin del
procedimiento
07/07/2014
Actividades
Se ajusta el diagrama de
flujo, se modifica el
responsable de la actividad
Actualizacin del
procedimiento
15/10/2015
Versin