RECLUTAMIENTO Y SELECCIN

Control 8
NOMBRE: Pruebas situacionales.
OBJETIVO DEL CONTROL:
Distinguir situaciones que puedan requerir la construccin y aplicacin de pruebas
situacionales, como apoyo a la seleccin.
Elaborar una propuesta de una prueba situacional adecuada a un contexto de
seleccin especfico.
RECURSOS NECESARIOS: Contenidos de la Semana 8 e Internet.
INSTRUCCIONES:
1. Defina las cinco competencias crticas de un cargo a su eleccin (mediante investigacin en
Internet o a partir de ejemplos del curso).
2. Defina la pertinencia o no de utilizar pruebas situacionales para las competencias crticas
seleccionadas, argumentando su decisin.
3. Proponga las bases de una prueba situacional para al menos dos de las competencias
crticas.

El Control debe ser desarrollado en la plantilla establecida por IACC para la entrega de
controles de la semana, disponible para ser descargada desde la plataforma del curso junto a
estas instrucciones.
Enve el documento creado con su nombre y apellido (Nombre Apellido control 8.doc).

CANTIDAD MNIMA DE PALABRAS: 600

CANTIDAD MXIMA DE PALABRAS: 700