1. Podemos dividir la intervencin docente en tres grandes momentos: antes de la accin,
durante la accin y despus de la accin. 2. Antes de la accin: constituye la etapa de reflexin sobre qu quiero lograr con el grupo, cules son mis propsitos, las competencias que deseo alcanzar, as como la investigacin bibliogrfica para allegarme de elementos de acuerdo al contexto. Adems tambin conviene tener un diagnstico del grupo que incluya los aspectos: socioeconmicos, contextuales, familiares, as como los gustos, preferencias y canales de aprendizaje predominantes. 3. Comenzar a planear conviene pensar en las posibles dificultades a las que me puedo enfrentar y retomar las caractersticas grupales, como el canal predominante, si cuento con estudiantes con Barreras para el aprendizaje y la participacin (BAP), as como considerar un espacio para las posibles adecuaciones curriculares. Adems de lo dicho es preciso investigar en diversas fuentes y prevenir los materiales y recursos que sern necesarios para el desarrollo de la clase (videoproyector, bocinas, lap top, disear algn material, juego, organizador grfico, adecuar alguna actividad, etc). Recuerda pensar en el tipo de estrategias: si son para indagar conocimientos previos, promover la comprensin mediante la organizacin de la informacin, otras estrategias que promueven la comprensin, o alguna metodologa activa como: el mtodo de proyectos, ABP, estudio de casos, aprendizaje basado en problemas, aprendizaje in situ, aprender mediante el servicio, aprendizaje cooperativo, etc 4. Una vez realizada la planeacin tomando en cuenta estos factores, es preciso ir a la prctica durante la accin es ah donde conviene aclarar que: a) no todo lo planeado debe llevarse tal como se dise, siempre existen imprevistos y situaciones que salen de control y una de las caractersticas de la planeacin es su flexibilidad; sin embargo es preciso registrar si existi algn cambio en el apartado de adecuaciones curriculares de su planeacin. b) en ocasiones suceder que lo que creste conveniente para el grupo no ser tan funcional en la prctica, ya que recuerda que trabajamos con personas y el hecho de considerar lo anterior no es una garanta, c) si las cosas salen distintas a lo planeado hay que reflexionar sobre en qu medida contribu yo para que las cosas salieran as? Y en qu medida fueron las propias caractersticas del grupo?, Qu parte de la secuencia didctica fue dnde se tuvo la dificultad?: inicio, desarrollo o cierre; d) aprende de la experiencia, modifica lo que consideres conveniente o que de acuerdo a lo sucedido consideras debe ser cambiado y emprende el camino de nuevo ajustando de acuerdo al grupo y al anlisis del mismo, en este sentido la docencia es un ir y venir de forma constante
5. Cuando apliques evaluaciones recuerda incluir: los aspectos conceptuales, procedimentales y
actitudinales del estudiante; as como las diversas modalidades de evaluacin dependiendo de quin evala como: autoevaluacin, coevaluacin y la heteroevaluacin. El hecho de coevaluar y autoevaluar, darn a los estudiantes un sentido de vala, les confieres una responsabilidad y tambin fomenta los valores como el respeto y la honestidad. Adems desde la ptica constructivista es preciso saber qu piensa el alumno de su propio proceso y sobre el proceso de sus pares, en otras palabras favorecer la metacognicin (lo que s, de lo que s) 6. Durante la evaluacin no olvides de forma peridica que los estudiantes de forma annima expresen sus comentarios sobre las estrategias que les resultaron interesantes, motivadoras y que generaron mayor aprendizaje, pero tambin sobre tus fortalezas y debilidades como docente, recuerda que nunca se termina de aprender. 7. Despus de la accin y con base en los aspectos de la evaluacin, retoma los aspectos positivos para motivarte en la profesin y los negativos convirtelos en metas para que puedas seguir creciendo en el camino de la docencia. Fuente: Escrito con base a la experiencia como asesor metodolgico de los diversos grupos de la escuela normal y retomando a autores como Jakson (citado en Saint Onge, 1998). Mtro. Christian Omar Santos Lozano christianisenco@gmail.com Cel: 312 30 99 103