CONTRATO DE TRABAJO

Conste por el presente trabajo, sujeto a tenor de las siguientes clausulas y

condiciones.
PRIMERA (PARTES).-son para el siguiente contrato.
1.1
Empresa TECNOPLASS SRL con NIT 9294959514 registro en FUNDAEMPRESA
0140317 representada legalmente por la seora julia Hernndez conforme poder
notariado Nro.188/09 de la fecha 6 de octubre de 2015. Otorgado ante el notario
de fe pblica 113. Dr. Armando paredes que para efectos del presente contrato
se los considera en adelante como LA EMPRESA.
1.2
El seor JORGE VALENSUELA mayor de edad hbil de edad con carnet nmero
9122700 con domicilio Miraflores calle Crdova Nro. 1120 de nacionalidad
boliviano quien al suscribir este instrumento jurdico se compromete a presentar
sus documentos personales legales. Quienes para los efectos del presente
contrato se lo conceder en adelante como trabajador.
SEGUNDA (ANTESEDENTES).- la empresa que se dedica a la compra y venta
de equipos de computacin e instalaciones.
TERCERA (OBJERO).- Por medio de este contrato la EMPRESA PUNTO
HARDWARE SRL, realiza la contratacin del trabajador quien se compromete a
prestar sus servicios de instalacin elctrica, reconocindole prestacin de
servicios a la empresa a partir de 6 de octubre de 2015.
CUARTA (DERECHOS).- el trabajador goza de los siguientes derechos, de
manera enunciativa y no limitada.
4.1. Al desempeo de funciones en un ambiente laboral adecuado seguro y
armnico.
4.2. A contar con los materiales, necesarios para desempear su labor.
4.3. A recibir pasajes y viticos por viajes comisin de la empresa.
4.4. Ala remuneracin con la responsabilidad de su cargo y la eficiencia de su
desempeo.

4.5. A recibir un certificado de trabajo.

4.6. A recibir la proteccin necesaria en materia de higiene y seguridad en el
trabajo.
QUINTA (OBLIGACIONES).- EL trabajador est obligado a cumplir en forma
enunciativa y no limitada a las siguientes funciones.
5.1. Ejecutar los trabajos que le recomienden sus jefes inmediatos y personales
superior, sin escatimar esfuerzos ni sacrificio alguno, demostrando disciplina de
las normas de la empresa.
5.2. Cumplir el horario determinado de la empresa.
5.3. Cumplir y hacer las normas. Disciplinas y disposiciones de trabajo
determinadas por la empresa para mantener el orden, disciplina y respeto.
5.4. Comunicar en forma inmediata sobre irregularidades cometidas por otros
trabajadores de la empresa.
5.5. Guardar el debido respeto para con sus superiores y compaeros de trabajo.
5.6 cumplir con las obligaciones laborales que ameritan el cargo que desempea
para el cual fue contratado.
5.7. El trabajador declara ser responsable por todos los bienes, equipos ,
materiales , mercadera y todo tipo de elementos pertenecientes a la empresa.
SEXTA (PROHIBICIONES).- EL trabajador tiene las siguientes prohibiciones:
6.1. Extraviar o causar daos a bienes, materiales, documentos a su cargo.
6.2. Proporcionar informacin de la empresa para obtener beneficios personales.
6.3. Utilizar los equipos de computacin, software, internet u otras facilidades
tecnolgicas para fines que no sean correspondientes a la labor desempaada en
el trabajo.
SEPTIMA (REMUNERACION).- la empresa reconoce que el trabajador percibir
un salario de USD 7500 (SIETE MIL QUIIENTOS 00/100)
OCTAVA (RESOLUCION).- EL presente contrato se podr dar por finalizado o
resuelto por la partes.
8.1. Sedara por resuelto y sin derecho a indemnizacin ni desahucio, si el
trabajador incurre en las infracciones por los artculos 16 de la ley general del

trabajo y art. 9 reglamentos de la ley general del trabajo; sin perjuicio de que se
inici con su contraccin civil o penal que corresponde.
NOVENA (CONFIDENCIALIDAD).- el trabajador se compromete y obliga
expresamente a no revelar a entidades o personas ningn dato cdigo o
informacin concerniente a las actividades de la empresa ni aun despus de
concluido este contrato. En caso de incumplimiento de este contrato tomara
acciones civiles y/o penales que correspondan.
DESIMA (DATOS PERSONALES Y DOMICILIOS).- El trabajador tiene la
obligacin de realizar la entrega de todos sus datos personales. Para sus efectos
del presente contrato y de los surjan del mismo.
DESIMA PRIMERA (ASEPTACION Y CONFORMIDAD).-La empresa y el
trabajador declara sus conformidad y aceptacin de todo lo establecido en el
presente contrato, obligndose a su fiel estricto cumplimiento.

La Paz 6 de octubre de 2015