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los cuales cuenta con un conjunto de estrategias. Cada estrategia tiene polticas y acciones,
con metas e indicadores para realizar el seguimiento de las mismas. Estos objetivos
estratgicos se basan en los lineamientos de competitividad antes sealados y abarcan los
temas de fortalecimiento institucional y de polticas econmicas que mejoren el clima de
negocios en el pas, incluyendo mejoras institucionales en el Estado y en el Sector Privado y la
Sociedad Civil, y adecuadas polticas comerciales, fiscales, tributarias y laborales. Tambin
busca mejorar la provisin y el acceso a los recursos financieros y de capital para facilitar el
desarrollo empresarial. Asimismo, se busca lograr aumentar y mejorar la infraestructura fsica
y la provisin de los servicios relacionados para la integracin de los mercados y el desarrollo
empresarial. Otro objetivo primordial es el desarrollo de una cultura empresarial basada en la
confianza, tal es el caso del fortalecimiento de la articulacin empresarial, donde la confianza
y la cooperacin entre empresas de diversos tamaos, sectores, e incluso en vinculacin con
el sector pblico y acadmico, puede facilitar el desarrollo local y regional y permitir una
adecuada insercin a los mercados globales. Hoy en da las economas que ms crecen son
las economas sustentadas en la generacin del conocimiento. Una economa que no innova y
usa la creatividad de su poblacin no es viable, por lo tanto un objetivo estratgico es
aumentar la aplicacin del conocimiento para mejorar la competitividad de la produccin
usando las herramientas que provee la ciencia, la tecnologa y la innovacin. El capital
humano es el factor de mayor relevancia para el desarrollo de una economa, la inversin en
educacin desde las edades ms tempranas es la de mayor impacto en la competitividad de
una nacin. Es por ello que se ha definido como objetivo estratgico impulsar una educacin
de calidad en el 7 pas, buscando desarrollar las competencias en los jvenes y adolescentes
para lograr su mejor desempeo al participar en la actividad productiva del pas. El nfasis en
educacin debe estar necesariamente asociado a una adecuada nutricin y salud de los
jvenes en edad escolar, prioritariamente la inicial. Finalmente, una economa que no
preserva su medio ambiente y utiliza sosteniblemente sus recursos naturales, crece pero
empea su futuro a un crecimiento menor, de all que como objetivo estratgico el Plan
busque mejorar el aprovechamiento responsable de los recursos naturales y la conservacin
del ambiente, promoviendo la eficiencia empresarial y su crecimiento comercial,
aprovechando la mega diversidad del Per.
OBJETIVOS ESTRATGICOS Como se ha manifestado anteriormente el Plan Nacional de
Competitividad consta de siete reas temticas que se desarrollarn. Para cada una de ellas
se ha planteado un objetivo estratgico.
1. FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL Fortalecer la institucionalidad con un Sistema
Pblico efectivo en sus resultados y eficiente en su costo, con organizaciones privadas y de la
Sociedad Civil que sean representativas y tengan capacidades fortalecidas, para promover un
adecuado clima de negocios del pas
ESTRATEGIAS:
1. Contar con un sistema de reglas de juego con definiciones claras, transparentes, flexibles
en cuanto al ajuste a cambios en el entorno y estables en cuanto a su aplicacin, de fcil
interpretacin por quienes administran las normas, y con mecanismos de sancin que
incentiven su cumplimiento.
2. Fortalecer las capacidades de las entidades pblicas, privadas y de la sociedad civil,
nacionales, regionales y locales, para proponer polticas pblicas que favorezcan la
competitividad, facilitando sistemas de investigacin, anlisis, debate y dilogo a fin de
formar consensos nacionales en aspectos claves.
3. Facilitar el funcionamiento eficiente, justo, predecible y oportuno del sistema judicial en la
solucin de conflictos, especialmente en aquellos aspectos que ms afectan la competitividad.
4. Promover la aplicacin de mecanismos alternativos de solucin de controversias que sean
imparciales, eficientes y oportunos y cuyos fallos sean aceptados por las partes pblicas y
privadas.
5. Promover medidas que favorezcan la reduccin de la corrupcin, sobre todo mediante la
fiscalizacin de entidades representativas de la sociedad civil.
6. Fortalecer la competencia a travs de normas claras y de aplicacin transparente por los
sistemas reguladores y del mercado y las dems entidades del Estado, minimizando las
prcticas que restrinjan la competencia, protegiendo adecuadamente a los usuarios y
promoviendo el respeto por los contratos suscritos por el sector pblico y por su aplicacin
eficiente y efectiva, especialmente por las entidades reguladoras en temas relacionados con
la competitividad.
7. Promover la reduccin de barreras burocrticas en el sector pblico e incrementar los
niveles de seguridad interna.
8. Introducir la gestin por resultados en las entidades que conforman el sector pblico, con
una rendicin de cuentas transparente ante las autoridades correspondientes y la sociedad
civil, especialmente los beneficiarios y usuarios de los servicios pblicos que afectan la
competitividad de las empresas.
9. Establecer una carrera pblica que permita mejorar la calificacin de equipos tcnicos del
sector pblico, que sea libre de interferencia poltica, creando y fortaleciendo a un servicio
civil de carcter profesional, basado en la carrera pblica libre de interferencia poltica.
10. Promover prcticas de buen gobierno corporativo, responsabilidad social y gestin
ambiental sostenible en el sector privado y el no gubernamental, a fin de cumplir con las
exigencias de los mercados internacionales y las disposiciones internas del pas.
LOGROS:
La competitividad como poltica nacional prioritaria en el Acuerdo Nacional.
Todas las macroregiones, regiones, provincias y gobiernos locales, tienen implementados sus
programas de competitividad.
Se incrementa el nmero de juzgados comerciales especializados y capacitados; y se reduce
la carga procesal de cada magistrado.
Costos de litigio reducidos.
Ventanillas nicas implementadas y simplificacin de trmites para reducir costos.
Incremento del buen gobierno corporativo, la responsabilidad social y el uso de recursos
naturales de forma sostenible.
2. POLTICA ECONMICA, MERCADOS FINANCIEROS Y DE CAPITALES OBJETIVO:
Fortalecer la institucionalidad para mejorar el clima de negocios del pas a travs de
adecuadas polticas econmicas, comerciales, fiscales, tributarias y laborales; y mejorar la
provisin y el acceso a recursos financieros y de capital.
ESTRATEGIAS: - Poltica Econmica (Fiscal y Tributaria, Comercial y Laboral):
1. Establecer un sistema tributario universal, simple, equitativo y predecible que ample y
fortalezca la base de contribuyentes y no sobrecargue la actividad econmica formal.
2. Afianzar el manejo responsable del gasto y fortalecer la credibilidad y predictibilidad de la
poltica fiscal.
3. Mejorar la eficiencia y calidad del gasto e inversin pblica.
2004
2005
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
731
.3
746.
4
673
.0
706.
1
699
.1
690.
6
645
.8
641.
8
600.6
645.2
599.5
349
.9
381
.4
341.
9
404.
5
305
.6
367
.4
308.
0
398.
2
317
.3
381
.8
289.
9
400.
6
280
.7
365
.2
283.
9
357.
8
258.
5
342.
1
242.
3
402.
9
251.
9
347.
6
717.
9
644
.9
28.
1
485
.5
135
.7
51.
8
672.
6
659
.5
39.
5
490
.3
156
.9
51.
9
660.
0
611.
6
34.
2
451
.1
149
.5
45.
2
604.
5
567.
2
593.
2
563.
9
37.2
33.4
52.0
35.6
444.
3
146.
3
420.
9
133.
0
421.
4
171.
4
401.
5
146.
0
Selva
695
.4
35.
9
530
.5
162
.9
37.
9
51.2
46.7
52.4
52.0
Hombre
375
.1
396.
9
329
.5
360.
4
344
.4
369.
4
315
.8
331.
4
285.
8
307.
7
310.
6
165
.4
209
.7
164.
6
232.
3
137
.3
192
.1
144.
9
215.
5
139
.2
205
.2
146.
2
223.
3
127
.9
187
.9
136.
9
194.
5
111.1
116.4
174.
6
191.
4
128.
8
181.
9
351
.2
23.
9
260
382.
2
315
.5
14.
0
232
340.
4
322
.4
22.
0
230
353.
1
296
.3
19.
6
212
310.
8
266.
9
281.
8
287.
0
20.7
18.9
26.0
23.6
227.
190.
198.
204.
Total
Lima Metropolitana
1/
Resto Pas
Urbana
Rural
Costa
Sierra
Lima Metropolitana
1/
Resto Pas
Urbana
Rural
Costa
28.5
546.
6
150.
2
49.6
14.7
280.
33.6
492.
7
159.
3
54.1
19.9
244.
30.6
484.
9
152.
9
52.8
16.3
253.
87.2
Selva
.8
89.
2
25.
2
Mujer
356
.2
Sierra
Lima Metropolitana
1/
Resto Pas
Urbana
Rural
Costa
Sierra
Selva
.4
67.
3
29.
8
84.5
349.
5
343
.5
184
.5
171
.7
177.
3
172.
2
344
.2
12.
0
269
.7
73.
7
12.
8
335.
7
29.0
13.8
265.
9
63.0
20.7
.5
85.
4
28.
5
85.1
345.
8
354
.6
168
.2
175
.3
163.
1
182.
7
329
.4
14.
1
253
.1
68.
4
22.
0
332.
1
31.3
13.7
248.
2
74.8
22.8
.3
77.
9
25.
7
73.0
72.1
84.3
76.7
30.6
23.5
25.0
29.7
321.
1
330
.0
310.
4
314.
9
337.
5
288.
9
178
.1
176
.6
143.
8
177.
4
152
.8
177
.2
147.
0
163.
3
147.
4
167.
5
126.
0
123.
2
165.
7
337
.2
17.
5
259
.8
71.
5
23.
4
306.
8
315
.4
14.
7
238
.9
71.
6
19.
5
293.
8
300.
4
311.5
276.
9
16.6
14.5
26.0
12.0
216.
5
230.
7
223.
0
197.
2
73.3
60.9
87.1
69.4
20.5
23.2
27.5
22.3
30.4
14.3
231.
0
67.8
22.4
211.5
Principales caractersticas /
Regin natural
2004
2005
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
7.3
7.5
6.4
6.3
6.0
5.9
5.3
5.1
4.7
4.8
4.5
Hombre
6.6
7.0
5.6
5.7
5.3
5.6
4.6
4.8
4.0
4.1
4.2
Mujer
8.3
8.0
7.5
7.0
6.9
6.2
6.0
5.5
5.5
5.6
5.0
14 a 24 aos
15.2
16.1
13.8
14.7
13.5
12.8
13.0
13.0
12.3
11.1
13.1
25 a 44 aos
5.3
5.1
4.8
4.2
4.3
4.2
3.5
3.3
3.1
3.9
3.1
45 a 64 aos
4.1
4.6
3.3
3.3
3.2
3.3
2.7
2.3
2.0
1.9
1.4
65 y ms
3.2
3.6
2.5
2.6
2.6
3.6
1.7
3.0
1.6
2.6
2.1
Primaria o menos
4.1
4.3
3.8
3.6
2.6
3.3
2.4
2.9
2.5
3.0
1.6
Secundaria
8.4
8.8
7.7
7.3
7.2
7.1
6.2
6.3
5.5
4.9
5.5
Superior
7.7
7.4
6.1
6.5
6.2
5.6
5.6
4.7
4.7
5.5
4.7
Costa Urbana 2/
7.8
8.1
6.9
6.5
6.3
6.1
5.3
4.9
4.8
5.2
4.7
Sierra Urbana
7.2
6.5
5.6
6.4
5.9
5.7
5.3
4.9
4.4
5.2
4.5
Total
Sexo
Grupo de edad
Nivel de educacin 1/
Regin natural
Selva Urbana
3.6
5.0
4.9
4.7
4.2
4.5
3.3
3.7
3.4
3.2
3.5
Lima Metropolitna
8.5
8.5
7.1
6.7
6.7
6.1
5.7
5.6
5.0
4.7
4.9
1/ Primaria: Incluye sin nivel e inicial. Secundaria: Incluye secundaria incompleta y secundaria completa. Superior:
Incluye superior no universitario, superior universitario y post grado.
2/ No incluye Lima Metropolitana.
Fuente: Instituto Nacional de Estadstica e Informtica - Encuesta Nacional de Hogares.