Apostila Tomadores Rev02 2015

Tomadores
De Servios
Verso 2.0 - Fevereiro/2015
ndice
1.
TOMADORES DE SERVIO ........................................................................................... 1
1.1.
Abrangncia dos Segmentos ..................................................................................... 3
1.1.1.
Asseio e Conservao ................................................................................................. 3
1.1.2.
Segurana e Vigilncia ................................................................................................ 3
1.1.3.
Trabalho Temporrio .................................................................................................... 4
1.1.4.
Obrigaes da Contratada .......................................................................................... 4
1.1.5.
Reteno - INSS ............................................................................................................. 7
1.1.6.
Reteno - IRRF ............................................................................................................. 8
2.
CADASTRO DE TOMADORES, COMPENSAO E RETENO DE INSS 9
1.2.
Cadastro de Tomadores .............................................................................................. 9
1.3.
Compensao/Deduo de INSS ..............................................................................14
1.4.
Reteno de INSS s/ NF .............................................................................................17
3.
CESSO DE MO DE OBRA ....................................................................................... 21
3.1.
Alocao de Funcionrios .........................................................................................22
3.2.
Folha Mensal ...............................................................................................................23
3.3.
Valores para SEFIP .....................................................................................................23
3.4.
Gerao de SEFIP .......................................................................................................24
3.5.
Demonstrativo de valores compensados no ms ..................................................25
3.6.
Demonstrativo de valores a compensar ..................................................................25
4.
OBRA DE CONSTRUO CIVIL ................................................................................ 27
4.1.
Rateio por Dias Trabalhados .....................................................................................27
4.2.
Digitao por obra ......................................................................................................28
4.3.
Repetir Rateio Anterior...............................................................................................30
4.4.
Clculo do Rateio ........................................................................................................30
4.5.
Alterao de Processamento ....................................................................................30
4.6.
Relao da Folha de Pagamento ..............................................................................30
4.7.
Consulta de Holerith de Tomador .............................................................................31
4.8.
Valores para SEFIP .....................................................................................................31
4.9.
Gerao de SEFIP .......................................................................................................31
4.10.
Demonstrativo de valores compensados no ms ...............................................32
4.11.
Demonstrativo de Valores a Compensar ..............................................................32
5.
CDIGOS PARA GERAO DA SEFIP .................................................................. 34
6.
APURAO MENSAL .................................................................................................... 35
6.1.
GPS de Reteno ........................................................................................................37
7.
AJUDA .................................................................................................................................. 39
7.1.
Ajuda F1 .......................................................................................................................39
7.2.
BIT .................................................................................................................................39
7.3.
Acesso ao Site da EBS ...............................................................................................39
7.3.1.
Suporte On-Line - Sol ................................................................................................. 39
7.3.2.
Suporte Remoto ........................................................................................................... 40
7.3.3.
Sobre............................................................................................................................... 40
8.
ANEXOS ............................................................................................................................... 41
8.1.
Lei n 6.019, de 3 de Janeiro de 1974 .......................................................................41
8.2.
Lei N 9.711, de 20 de Novembro de 1998 ................................................................45
8.3.
Decreto N 3.048 de 06 de Maio de 1999 (fragmento) .............................................58
8.4.
Instruo Normativa RFB n 971 de 13 de novembro de 2009 (fragmento) ........62
9.
PRINCIPAIS DVIDAS ................................................................................................... 73
1. Tomadores de Servio
Tomador de Servio a contratao de outras pessoas ou empresas para a
realizao de atividades no fins em qualquer organizao, ou seja, a relao criada entre uma
empresa que presta o servio (prestadora) e outra que utiliza os servios desta empresa
(tomadora) sendo o empregado vinculado empresa prestadora do servio.
Exemplo:
EMPRESA TOMADORA
Empresa que ir utilizar os

servios da prestadora.
EMPRESA PRESTADORA
Empresa que realiza

a segurana da
empresa tomadora.
A terceirizao, como tambm conhecida, cada vez mais utilizada. Para que essa
forma de contratao de servios tenha xito, necessrio o cumprimento de alguns
procedimentos e regras bsicas e permitida nos seguintes casos: atividades de segurana e
vigilncia; atividades de conservao e limpeza; servios especializados ligados a atividademeio do tomador de servios (com exceo do trabalho temporrio, com base na Lei n.
6.019/74, na qual tambm se permite a contratao de trabalhadores para atuarem na
atividade-fim da empresa).
Em princpio, pode-se definir como atividade-meio aquela no-representativa do
objetivo da empresa, desfragmentada, portanto, de seu processo produtivo, configurando-se
como servio necessrio (paralelo ou secundrio), porm no essencial. A atividade-fim aquela
que compreende as atividades essenciais e normais para as quais a empresa se constituiu. o
seu objetivo a explorao do seu ramo de atividade expresso em contrato social e utiliza-se de
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contrato de trabalho de temporrios para atender necessidade transitria de substituio de

pessoal regular ou a acrscimo extraordinrio de servios.
O tomador de servios deve sempre ser visto como exceo, s sendo possvel nos casos
especficos acima relacionados, e mesmo assim, s sendo considerado lcito se preenchidos
todos os requisitos exigidos.
Um ponto comum terceirizao, nas atividades de asseio, conservao, segurana,
vigilncia e de servios especializados relacionados com as atividades-meio, a proibio
expressa de existncia de pessoalidade e subordinao com o tomador de servios, sendo que,
constatada a presena de tais requisitos, a relao de emprego tambm passa a existir com este
tomador. Tal fato no ocorre, contudo, quando o tomador for ente integrante da administrao
pblica, diante da necessidade de aprovao prvia em concurso pblico, como determina a
Constituio Federal. Da mesma forma, situao especial ocorre no trabalho temporrio, no
qual a subordinao se manifesta entre trabalhador e as empresas fornecedoras e cliente.
Excludo o trabalho temporrio, nos outros casos de terceirizao, no h limitao de
tempo para que o trabalhador, empregado da empresa fornecedora de mo de obra, permanea
prestando servios para o mesmo tomador, desde que - repita-se - inexistentes a pessoalidade
e a subordinao com ele.
Se lcita terceirizao, o prestador de servios ser empregado da empresa
terceirizante, mantendo com o tomador apenas uma relao de trabalho. Dessa forma, a
assinatura da Carteira de Trabalho e Previdncia Social CTPS, o pagamento dos salrios e das
demais verbas a que tiver direito, bem como a aplicao de punies, ficam sempre a cargo da
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prestadora. Entretanto, se as obrigaes trabalhistas no forem integralmente cumpridas por

esta, a cliente responde de forma subsidiria pelo seu pagamento, mas apenas no perodo em
que tiver se beneficiado do trabalho. A cliente tambm poder responder solidariamente como
no caso de falncia da empresa de trabalho temporrio. Se ilcita, o vnculo empregatcio ser
formado diretamente com o tomador de servios, que ser responsvel direto por todos os
direitos trabalhistas e previdencirios.
1.1. Abrangncia dos Segmentos
1.1.1. Asseio e Conservao

O setor de Asseio e Conservao compreende prestao de servios terceirizados, por
meio de empresas especializadas, suprindo necessidade de mo de obra para as atividadesmeio do tomador de servios.
Dentre outras funes, esto abrangidas pela categoria: porteiros e vigias em geral,
inclusive de condomnios e edifcios; faxineiros ou serventes; limpadores de caixas-dgua;
trabalhadores braais; agentes de campo; ascensoristas; copeiros; capineiros; dedetizadores;
limpadores de vidros; manobristas; garagistas; operadores de carga; auxiliares de jardinagem;
faxineiros de limpeza tcnica industrial; lderes de limpeza tcnica industrial.
1.1.2. Segurana e Vigilncia

prerrogativa exclusiva das empresas de segurana regularmente constitudas a
prestao dos servios de segurana/vigilncia, cabendo apenas aos profissionais devidamente
qualificados o exerccio regular dos trabalhos em questo.
Exige-se para exerccio profissional que o vigilante receba treinamento especfico com
reciclagens peridicas, s podendo exercer as atividades de segurana quando,
comprovadamente, no possuir antecedentes criminais. Ademais, devem ser preparados fsica e
psicologicamente para as funes que lhes so atribudas, por meio de cursos de formao,
acompanhados e fiscalizados pela Polcia Federal, dotada de arquivo que controla os vigilantes,
armamento e munio de todas as empresas regulares. Em relao ao vigia, essas condies no
so exigidas.
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Vigilncia no somente a segurana armada, mas toda aquela atividade voltada

segurana de instalaes e segurana fsica de pessoas.
1.1.3. Trabalho Temporrio

Diferentemente dos demais segmentos apresentados, o trabalho temporrio, conforme
definido na Lei n. 6.019/74, s se caracteriza como tal quando destinado a atender a uma
necessidade transitria da empresa, decorrente do afastamento ou impedimento de um
empregado permanente por motivo de frias, auxlio-doena, licena-maternidade etc., ou a um
acrscimo extraordinrio de servios da empresa tomadora (pico de produo).
O contrato entre a empresa de trabalho temporrio e a empresa tomadora ou cliente
dever ser obrigatoriamente escrito e dele dever constar expressamente o motivo justificador
da demanda de trabalho temporrio. Tal contrato, com relao a um mesmo empregado, no
poder exceder de trs meses, podendo ser prorrogado pelo perodo mximo de trs meses
mediante comunicao ao rgo local do Ministrio do Trabalho e Emprego.
O tomador deve estar atento para o fato de que o funcionamento da empresa de
trabalho temporrio depende de registro no Ministrio do Trabalho e Emprego, sendo sua
atividade a de colocar disposio de outras empresas, temporariamente, trabalhadores,
devidamente qualificados, por elas remunerados e assistidos. Assim, ao contratar um
trabalhador temporrio, o tomador dever observar esses requisitos para que a "empresa de
trabalho temporrio" no venha a lhe acarretar transtornos.
1.1.4. Obrigaes da Contratada

A contratante monitora a contratada mediante a exigncia da nota fiscal de servios e,
antes de seu pagamento, da cpia dos contracheques de cada trabalhador locado, assim como
da guia de Fundo de Garantia do Tempo de Servio. Os protocolos de entrega de valetransporte, uniforme e Equipamento de Proteo Individual - EPI tambm so importantes.
Como a mo de obra terceirizada presta servios nas dependncias do tomador de
servios, mas com vnculo empregatcio junto empresa prestadora, a Previdncia Social e o
Ministrio do Trabalho e Emprego exigem a fiscalizao dessas empresas pelos seus
contratantes. Caso os tomadores de servios sejam coniventes com a sonegao de impostos,
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fraudes sociais e/ou trabalhistas sero denunciadas como corresponsveis nos respectivos
processos previdencirios ou trabalhistas movidos contra essas empresas. Essa
corresponsabilidade pode assumir a forma jurdica de responsabilidade solidria ou subsidiria.
A responsabilidade solidria, como o prprio nome indica, refere-se quitao de dvidas
por sonegao previdenciria ou trabalhista tanto pela prestadora de servios quanto pelo
tomador de servios. O empregado ou o Fisco optar pela execuo judicial de uma ou das duas
empresas. A responsabilidade solidria ocorre, por exemplo, no caso de falncia da empresa de
trabalho temporrio.
A responsabilidade subsidiria refere-se determinao para que o tomador de servios
responda pelas obrigaes trabalhistas, quando estas no so cumpridas pela empresa
prestadora de servios. Ao contrrio da responsabilidade solidria, que permite a execuo de
qualquer das empresas - tomadora ou prestadora -, na responsabilidade subsidiria, existem
sempre dois devedores diferentes: um principal (no caso, a empresa fornecedora de mo de
obra), do qual tem de ser cobrado primeiro a dvida; e outro subsidirio (no caso, empresa
tomadora), que s pagar em caso de inadimplemento do primeiro.
Assim, alm de escolher corretamente uma empresa prestadora de servios idnea na
contratao, o tomador dever monitor-la ms a ms, arquivando os documentos fornecidos.
Resumindo, o tomador dever mensalmente:
1) reter e recolher para o INSS;
2) exigir os recibos de pagamento dos salrios, frias e demais proventos, GFIP (Guia de
Recolhimento do FGTS e Informaes Previdncia Social), guia de Imposto Sobre Servios - ISS,
nota fiscal, recibos de entrega do vale-transporte;
3) orientar os funcionrios que lhe prestam servios para que verifiquem se os depsitos
do FGTS esto sendo corretamente efetuados na CAIXA (lembramos que o prazo para
recolhimento pela prestadora at o 7 dia do ms subsequente ao da prestao de servios).
Para tanto, basta uma visita a qualquer agncia da CAIXA a cada trs meses a fim de retirar o
extrato analtico da conta.
Outros pontos que devero ser verificados pelo tomador:
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1) registro do empregado, quando da sua admisso ou substituio; se o salrio

contratado est sendo efetivamente pago;
2) se os benefcios convencionados esto sendo efetivamente concedidos (ex.: cesta
bsica, seguro de vida, uniforme etc.);
3) se no h desvio na prestao de servios em relao aos originariamente
contratados.
Caso o contratante no cumpra seu papel fiscalizador, poder arcar com a
responsabilidade solidria e subsidiria.
O grande trunfo do tomador est em exigir toda a documentao ANTES de pagar a nota
fiscal mensal.
importante saber que os contratantes (pessoas jurdicas de direito pblico, privado,
misto e condomnios) tero de efetuar a reteno de 11% sobre as notas fiscais, faturas ou
recibos, que forem pagas, referentes a servios prestados em suas dependncias, e recolher
junto ao INSS, nos termos da Lei n. 9.711/98.
A reteno foi criada para garantir o recolhimento ao INSS das contribuies referentes
aos empregados colocados no tomador de servios, como procedimento substituto da
responsabilidade solidria anteriormente vigente. Para tanto, imprescindvel que o valor da
nota fiscal seja "real", compatvel com a folha de pagamento/encargos, relativa aos empregados
disponibilizados. Ressaltamos, porm, que o prestador de servio continua responsvel pelo
recolhimento normal das contribuies previdencirias relativas a estes empregados, inclusive
da parte descontada do segurado.
Diante da m conduta de alguns empregadores e condomnios em descontar do
empregado e no recolher o INSS respectivo caracteriza-se o ilcito penal da "apropriao
indbita", pois, se houve o desconto em folha, o trabalhador cumpriu com sua contribuio,
sendo obrigao do patro - empresa ou condomnio - efetuar o recolhimento do que j
descontou. Essas transgresses prejudicam a Previdncia Social (evaso de receita), podendo
tambm prejudicar o trabalhador, em termos de aposentadoria.
Por isso, importante a conferncia pelo tomador de servios da GFIP especfica dos
empregados nele alocados, que lhe deve ser apresentada pelo prestador do servio.
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1.1.5. Reteno - INSS

A Lei n. 9.711/98, dando nova redao ao art. 31 da Lei n. 8.212/91 criou o
procedimento denominado reteno em substituio solidariedade, especificamente com
relao contribuio previdenciria. Trata-se de uma antecipao compensvel da
contribuio devida pelo prestador de servio. No novo nus tributrio para o tomador do
servio, pois ele vai recolher ao INSS o que reteve do valor da nota fiscal a ser pago ao prestador.
Tambm no novo nus para este, que compensar, quando do recolhimento da sua
contribuio previdenciria normal, o valor retido e recolhido pelo tomador.
Os servios de limpeza, conservao, zeladoria, vigilncia e segurana, executados
mediante cesso de mo de obra ou empreitada, assim como os servios contratados com
empresa de trabalho temporrio, esto sujeitos reteno a partir de 01.02.99 (art. 29 da Lei n.
9.711, de 20 de novembro de 1998).
O procedimento de reteno, ora em tela, dever ser aplicado aos casos de cesso de
mo de obra e empreitada, definidos segundo os conceitos especficos do INSS, dispostos no art.
31 da Lei n. 8.212/91 (com a nova redao da Lei n. 9.711/98) e no art. 219 do Regulamento
da Previdncia Social - RPS (Decreto n. 3.048/99).
O prestador do servio dever destacar, na nota fiscal/fatura/recibo, o valor da reteno
- INSS. A base de clculo da reteno o valor bruto da nota fiscal/fatura/recibo, porm so
admitidas dedues dos valores referentes a material, equipamento, vale-transporte e valealimentao, observada a regulamentao do INSS.
O tomador do servio dever reter 11% do valor bruto da nota fiscal/fatura/recibo e
recolher ao INSS em nome do prestador do servio, at o 10 dia do ms subsequente ao da
emisso da respectiva nota fiscal/fatura/recibo. Essa reteno presume-se feita, e o INSS
poder cobrar do tomador o efetivo recolhimento, mesmo que ele no tenha feito a reteno
quando do pagamento da nota fiscal, ainda que o prestador no tenha efetuado o destaque do
valor.
NOTA: O recolhimento do INSS retido feito pela empresa tomadora em nome e CNPJ da
empresa prestadora. (Fonte: IN 971/2009, artigo 112).
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1.1.6. Reteno - IRRF

O tomador de servios dever reter e recolher, a ttulo de Imposto de Renda na Fonte, 1%
sobre as importncias pagas ou creditadas pela prestao de servios de: limpeza e conservao
de bens imveis, exceto reformas e obras assemelhadas; segurana e vigilncia; e locao de
mo de obra.
Fica dispensado o recolhimento quando o valor do imposto for inferior a R$ 10,00 (dez
reais), devendo este recolhimento ser efetuado no ms em que o valor acumulado (somatrio
resultante do valor do Imposto de Renda apurado nos meses anteriores) ultrapassar R$ 10,00
(dez reais), conforme previsto no Decreto n 3000/99, artigo 649.
RECAPITULANDO: Se uma empresa terceiriza sua rea de segurana e contrata
vigilantes de uma empresa de vigilncia, a empresa tomadora a contratante, ou seja, a que
terceirizou o servio. A empresa de vigilncia que cedeu os vigilantes a empresa contratada. O
termo terceirizao no deve ser utilizado para GFIP. Deve ser TOMADORA (a empresa
contratante) e CEDENTE (empresa prestadora do servio com cesso de mo de obra).
Neste caso a folha de pagamento ser gerada na empresa Prestadora, ou seja a que
disponibiliza funcionrios para a Tomadora.
Para exemplificar:
S ir cadastrar tomadores no sistema as empresas de segurana, de conservao e
limpeza, etc.
A Empresa Tomadora no lana nada em seu sistema, tudo ser controlado pela
empresa Prestadora.
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2. Cadastro de Tomadores, compensao e

reteno de INSS
A rotina Mdulos/Tomadores de Servio no Cordilheira Recursos Humanos utilizada por
empresas que prestam servios de cesso de mo de obra ou que executem obras de construo
civil. Este mdulo tem por finalidade a emisso da SEFIP e emisso do relatrio da folha mensal
especfico para cada tomador.
O controle ser feito de duas maneiras:
Cesso de Mo de Obra (sem rateio).
Obras de Construo Civil (com rateio).
1.2. Cadastro de Tomadores

Em Mdulos / Tomadores de Servios / Cadastro de Tomadores, cadastre os
contratantes dos servios que sua empresa presta, informando o nome do tomador, o endereo
completo e a qual estabelecimento da sua empresa este tomador esta vinculado.
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Defina no caso de Obra de Construo Civil, qual o tipo de obra.

Responsabilidade Direta de Empresa Construtora.
Empreitada ou Subempreitada.
Responsabilidade de Pessoa Jurdica no Construtora.
Responsabilidade de Pessoa Fsica.

NOTAS: Segundo o Manual SEFIP 8.4:
Empresa Construtora a pessoa jurdica legalmente constituda, cujo objeto social seja a
indstria de construo civil, com registro no Conselho Regional de Engenharia,
Arquitetura e Agronomia (CREA), na forma do art. 59 da Lei n 5.194, de 24/12/66.
Contrato de Empreitada Total o contrato celebrado pelo proprietrio, incorporador,

dono da obra ou condmino, para execuo de obra de construo civil, exclusivamente
com empresa construtora que assume a responsabilidade direta pela execuo de todos
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os servios necessrios realizao da obra, compreendidos em todos os projetos a ela

inerentes, com ou sem fornecimento de material.
Tambm se considera como empreitada total o repasse integral do contrato, assim

entendido o ato pelo qual a construtora originalmente contratada para execuo de obra
de construo civil, no tendo empregado nessa obra qualquer material ou servio,
repassa o contrato para outra construtora, que assume a responsabilidade pela execuo
integral da obra prevista no contrato original.
O termo para a GFIP deve ser TOMADOR = (dono da obra) e CEDENTE = (construtora total
da obra). Cdigo 155 para a GFIP. Fundamentao: Manual GFIP - Captulo II.
Contrato de Subempreitada aquele celebrado entre a empreiteira ou qualquer empresa

subcontratada e outra empresa, para executar obra ou servio de construo civil, no
todo ou em parte, com ou sem fornecimento de material.
Contrato de Empreitada Parcial aquele celebrado com empresa construtora ou

prestadora de servios na rea de construo civil, para execuo de parte da obra, com
ou sem fornecimento de material.
Pessoa jurdica no construtora proprietria do imvel detentora legal de sua

titularidade;
Pessoa fsica o sujeito proprietrio do imvel, detentor legal de sua titularidade.
O termo para a GFIP deve ser TOMADOR (construtora total da obra) e CEDENTE =
(empresa que executar a empreitada parcial - subempreiteira). Cdigo 150 para a GFIP.
Fundamentao: Manual GFIP - Captulo II.
OBSERVAO: Deve ser realizado o correto cadastro desta informao, pois o mesmo
ter influncia direta na emisso da GPS.
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Na guia eSocial, selecione os dados referentes ao tomador:
Tipo de Lotao: Selecionar o tipo de lotao entre as opes disponveis.

Para Obra de Construo Civil: h as opes Obra Prpria (Pessoa Jurdica), Obra de
Construo Civil (Empreitada Parcial e Subempreitada) ou Obra Prpria (Pessoa Fsica).
Para Cesso de Mo de Obra, Tomador de Servio (Cesso de mo de obra, inclusive
contratante de cooperativas), Tomador de Servio (Cesso de mo de obra Substituio de
Pessoal ou Tomador de Servio (Cesso de mo de obra Servios Extraordinrios.
Tipo de Obra: Selecione conforme as opes disponveis. Ser habilitado somente se for
marcada a opo Obra de Construo Civil.
CNO: Preencha conforme o cdigo que substituir a matrcula CEI. Este campo ser
habilitado somente se o tipo de lotao for igual a 2, 3 ou 22. Ainda no h informaes quanto
a obteno deste nmero junto a RFB. Ser necessrio aguardar maiores informaes junto aos
rgos competentes para correta informao deste nmero.
Contratante: Preencha no caso de empreitada parcial e subempreitada.
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Proprietrio do CNO: Preencha no caso de empreitada parcial e subempreitada.

Na guia Tributao do Servio Prestado devem ser informados os cdigos de tributao
bem como as alquotas de INSS. Estas informaes referem-se empresa prestadora de servios
e no ao tomador. Refere-se ao servio prestado.
Ao efetuar o cadastro do tomador, traz automaticamente nesta aba os dados do

estabelecimento ao qual o tomador est vinculado, permitindo alterao.
OBSERVAO: Aps efetuado o cadastro dos tomadores, mesmo que os dados estejam
iguais ao estabelecimento, se alterar alguma informao no cadastro do estabelecimento no
ser alterado nada no cadastro do tomador. Se for o caso, dever ser alterado manualmente no
tomador.
Quando devero ser alterados os campos?
Somente quando a atividade correspondente ao servio prestado possui tributao
diferente do estabelecimento. Por exemplo, para empresas do simples nacional enquadradas
nos anexos I, II, III e anexo IV. Neste caso, a atividade do anexo IV possui tributao diferenciada.
Ainda neste exemplo, alm das alquotas o FPAS tambm pode ser diferente.
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Quando uma empresa no construtora faz obra prpria. Neste caso, o FPAS da obra
diferente, alm das alquotas, que tambm podem ser diferentes.
imprescindvel o preenchimento destes campos, pois o clculo do INSS ser efetuado
considerando estes campos e no do estabelecimento, para os funcionrios/ diretores/
autnomos alocados em tomador de servios.
Para os tomadores com FPAS diferente do estabelecimento, ser gerada guia especfica
de INSS, bem como, ser gerado arquivo especfico de SEFIP.
IMPORTANTE: No caso de Obra de Construo Civil, para que o sistema consiga calcular
a folha considerando as alquotas do tomador de servios, no rateio por obras ser
imprescindvel que a alocao seja efetuada antes do processamento da folha mensal.
Boto Setores: Cadastre os setores da obra ou da cesso de mo de obra, onde os
funcionrios sero alocados para trabalho. Pelo menos um setor precisa ser cadastrado.
1.3. Compensao/Deduo de INSS

Em Mdulos/ Tomadores de Servios / Compensao/Deduo de INSS informe os
valores a compensar, na hiptese de pagamento ou recolhimento indevido ao INSS, bem como
eventuais valores decorrentes de salrio-famlia e salrio-maternidade no deduzidos em poca
prpria, desde que vinculados a tomadores de servio.
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Nesta rotina, tambm, so gerados automaticamente os valores de Salrio Famlia e

Salrio Maternidade do ms de apurao, conforme os valores calculados na folha de
pagamento de cesso de mo de obra e de obra de construo civil.
Ao efetuar a Apurao Mensal so deduzidos primeiro os valores do ms de apurao.
Caso haja valores a compensar de meses anteriores e seja possvel compens-los, a ordem de
compensao ser:
1- Reteno de INSS s/notas fiscais do ms de apurao, limitada ao total do campo 06
da GPS.
2- Salrio famlia, do ms de apurao, limitada ao total do campo 06 da GPS, aps a
deduo do item anterior.
3- Salrio maternidade, do ms de apurao, limitada ao total do campo 06 da GPS,
aps a deduo dos itens anteriores.
4- Compensao por recolhimento indevido.
5- Juros sobre saldo de recolhimento indevido de meses anteriores.
6- Saldo de recolhimento indevido de meses anteriores (a compensao dos itens 4 a 6
limitada a 30% do valor do campo 6 da GPS, sendo que 30% deve ser calculado antes das
dedues dos itens 1 a 3).
7- Juros sobre saldo de reteno de INSS s/notas fiscais de meses anteriores, limitada ao
total do campo 06 da GPS, aps a deduo dos itens anteriores.
8- Saldo de reteno de INSS s/notas fiscais de meses anteriores, limitada ao total do
campo 06 da GPS, aps a deduo dos itens anteriores.
9- Juros sobre saldo de salrio famlia de meses anteriores, limitada ao total do campo
06 da GPS, aps a deduo dos itens anteriores.
10- Saldo de salrio famlia de meses anteriores, limitada ao total do campo 06 da GPS,
11- Juros sobre saldo de salrio maternidade de meses anteriores, limitada ao total do
15/75
12- Saldo de salrio maternidade de meses anteriores, limitada ao total do campo 06 da

GPS, aps a deduo dos itens anteriores.
13- Transferncia de saldo credor.
Os valores de Compensao/Deduo de INSS, de empresa que no possuem tomadores
de servio, devem ser informados na rotina especfica em Tributos/Compensao de INSS.
Tipo de Compensao/Deduo: Informe o cdigo ou o tipo de Compensao/Deduo
que deseja cadastrar.
Ms/Ano Crdito: Informe a competncia de origem em que foi efetuado o pagamento
ou recolhimento indevido ou em que no foram deduzidos o salrio-famlia ou salriomaternidade.
Tomador: Informe o cdigo ou selecione o tomador ao qual o valor do crdito de INSS
est vinculado. Conforme orientaes no Manual da Sefip, os valores vinculados a tomadores de
servio cesso de mo de obra so informados na SEFIP por tomador, porm ao compensar os
valores so agrupados e compensados na GPS do estabelecimento ao qual os tomadores esto
vinculados. Para tomadores de obra de construo civil a compensao efetuada por
tomador. .
Valor da Compensao/Deduo: Informe neste campo o valor integral a ser
compensado na GPS, pois o sistema far o controle automtico dos limites para compensao
no ms e dos saldos remanescentes.
Valor Juros: Clculo automtico do sistema para atualizao do valor a ser compensado.
Quando marcada esta opo ao compensar os valores de INSS (Recolhimento Indevido,
Reteno sobre Nota Fiscal, Salrio Famlia e/ou Salrio Maternidade) no compensados em
poca prpria so calculados juros sobre o saldo da compensao, para que seja compensado o
valor atualizado, ou seja, juros + saldo, quando possvel e conforme orientaes da IN RFB 900,
Art. 84.
Efetuado pedido de restituio: Selecione esta opo quando for solicitado pedido de
restituio do valor junto Receita Federal, pois desta forma o valor ser reembolsado
diretamente empresa e deixar de ser objeto de compensao na GPS. .
16/75
IMPORTANTE: Informar nesta rotina somente valores que sero compensados no ms de

apurao ou futuramente. Valores j compensados no devem ser informados, pois resultar
em compensao indevida e informao para SEFIP em duplicidade.
Ms/Ano Restituio: Informe o ms/ano do pedido de restituio
1.4.
Reteno de INSS s/ NF
Informe nesta rotina o valor correspondente as retenes sobre Notas Fiscais sofridas
durante o ms, em relao ao tomador, de acordo com a Lei n 9.711/98. Caso no seja possvel
compens-las no ms de apurao o saldo remanescente ser compensado nos meses
seguintes, de acordo com a ordem de compensao abaixo:
1- Reteno de INSS s/notas fiscais do ms de apurao, limitada ao total do campo 06
da GPS.
2- Salrio famlia, do ms de apurao, limitada ao total do campo 06 da GPS, aps a
deduo do item anterior.
3- Salrio maternidade, do ms de apurao, limitada ao total do campo 06 da GPS,
4- Compensao por recolhimento indevido.
5- Juros sobre saldo de recolhimento indevido de meses anteriores.
6- Saldo de recolhimento indevido de meses anteriores (a compensao dos itens 4 a 6
limitada a 30% do valor do campo 6 da GPS, sendo que 30% deve ser calculado antes das
dedues dos itens 1 a 3).
7- Juros sobre saldo de reteno de INSS s/notas fiscais de meses anteriores, limitada ao
total do campo 06 da GPS, aps a deduo dos itens anteriores.
8- Saldo de reteno de INSS s/notas fiscais de meses anteriores, limitada ao total do
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9- Juros sobre saldo de salrio famlia de meses anteriores, limitada ao total do campo
06 da GPS, aps a deduo dos itens anteriores.
10- Saldo de salrio famlia de meses anteriores, limitada ao total do campo 06 da GPS,
11- Juros sobre saldo de salrio maternidade de meses anteriores, limitada ao total do
12- Saldo de salrio maternidade de meses anteriores, limitada ao total do campo 06 da
GPS, aps a deduo dos itens anteriores.
13- Transferncia de saldo credor.
Ms/Ano Crdito: Informe a competncia de origem em que ocorreu a reteno sobre

nota fiscal/fatura.
Tomador: Informe o cdigo ou selecionar o tomador ao qual o valor da reteno de INSS
est vinculado. Conforme orientaes no Manual da Sefip os valores vinculados a tomadores de
servio cesso de mo de obra so informados na SEFIP por tomador, porm ao compensar os
valores so agrupados e compensados na GPS do estabelecimento ao qual os tomadores esto
vinculados. Para tomadores de obra de construo civil a compensao efetuada por tomador.
Srie da Nota: Informe a srie da nota fiscal na qual foi destacada a reteno.
Nmero da Nota: Informe o nmero da Nota Fiscal na qual foi destacada a reteno.
18/75
Data de Emisso: Informe a data de emisso da nota fiscal na qual foi destacada a
reteno.
Tipo de Servio para eSocial: Selecione entre as opes disponveis, conforme o tipo de
servio que a empresa prestou.
Valor Contbil: Informe o valor base de clculo da reteno de INSS informado na Nota
Fiscal.
Valor de Servios: Informe o valor do servio da nota.
Valor de Dedues: Informe o valor de subempreitada da NF.
Valor Reteno: Com base no valor contbil o sistema calcula automaticamente 11%,
obtendo o valor da reteno, se necessrio o mesmo pode ser alterado.
Valor de Juros: Clculo automtico do sistema para atualizao do valor a ser
compensado. Depende de parametrizao do sistema.
Efetuado pedido de restituio: Marque esta opo quando for solicitado pedido de
restituio do valor junto Receita Federal, pois desta forma o valor ser reembolsado
diretamente a empresa e deixar de ser objeto de compensao na GPS.
Ms/Ano Restituio: Informe o ms/ano do pedido de restituio.
No Boto Importao importe do Cordilheira Escrita Fiscal, os valores informados
referentes ao INSS retido sobre nota fiscal informados nos lanamentos de sada. Para isso
preciso que o CNPJ do tomador de servio, ao qual o valor ser importado, seja igual ao CNPJ do
destinatrio informado no lanamento da nota fiscal no Cordilheira Escrita Fiscal.
Para correta importao o lanamento da nota fiscal e o tomador de servio devem estar
vinculados ao mesmo estabelecimento.
19/75
Ms/Ano: Informe o ms/ano do qual sero importadas as notas fiscais no Cordilheira

Escrita Fiscal. Essa informao tambm ser utilizada como Ms/Ano de Crdito ao incluir os
valores de reteno no Cordilheira Recursos Humanos.
Ao efetuar a importao do Cordilheira Escrita Fiscal, se houver mais que um
destinatrio com o mesmo nmero de CNPJ, os valores sero somados por CNPJ e informados
para um nico tomador no Cordilheira Recursos Humanos. Se houver mais que um tomador
ativo com o mesmo CNPJ, ser emitido um relatrio de inconsistncia para ajuste do cadastro do
tomador.
20/75
3. Cesso de Mo De obra
Entende-se por Cesso de Mo de Obra, a colocao disposio da contratante, em
suas dependncias ou na de terceiros, de segurados que realizem servios contnuos
relacionados ou no com a atividade-fim da empresa, independentemente da natureza e da
forma de contratao.
Esta rotina ser utilizada quando a empresa fizer a cesso de seus funcionrios para
outro empregador (tomador de servio). Um exemplo comum so as empresas que prestam
servio de segurana.
1 passo para utilizao deste mdulo ser o cadastro do Tomador em
Mdulos/Tomadores de Servio/Cadastro de Tomadores.
2 passo: aloque os funcionrios que prestaro servio neste tomador atravs da rotina
Mdulos/Tomadores de Servio/Cesso de Mo de Obra/Alocao de Funcionrios.
3 passo: Calcule a folha normalmente, informando os eventos variveis como horas
extras, faltas entre outros em Mdulos / Pagamento Mensal / Digitao de eventos e calcule a
folha em Mdulos / Pagamento Mensal / Clculo.
Na rotina de Cesso de Mo de Obra poder ser emitida a folha de pagamento por
tomador, a GPS e gerado o arquivo da SEFIP com cdigo 150 (recolhimento e informaes de
empresa prestadora de servios com cesso de mo de obra). Para isto a folha de pagamento
deve ser processada normalmente em Mdulos/Pagamento Mensal.
PONTOS IMPORTANTES:
A alocao dos funcionrios nos devidos tomadores de servio deve ser efetuada antes
da gerao da folha de pagamento atravs da rotina Mdulos/Pagamento Mensal.
A rotina Cesso de Mo de Obra no possui recurso para o rateio de funcionrios entre

dois ou mais tomadores de servio. Caso seja necessrio efetuar o rateio, indicamos o
uso da rotina de Obras de Construo Civil. O sistema no impedir a utilizao dos
cdigos de recolhimento da GFIP e da emisso da GPS especficos da Cesso de Mo de
Obra atravs da rotina de Obras de Construo Civil.
21/75
A emisso da GPS dos tomadores de servio efetuada individualmente, ou seja, para

cada tomador de servio. Caso seja necessria a emisso de uma GPS global, orientamos
que esta seja emitida atravs do aplicativo SEFIP, aps a validao do arquivo SEFIP.RE
gerado pelo sistema Cordilheira Recursos Humanos.
3.1. Alocao de Funcionrios

Em Mdulos / Tomadores de Servio / Cesso de Mo de Obra / Alocao vincule os
funcionrios ao tomador em que prestaro o servio.
A manuteno desta rotina deve ser efetuada antes do clculo de rescises, pagamentos
mensais etc. Isso porque quem efetua a dispensa a Prestadora, em razo de estar a ela
atrelado o contrato de trabalho temporrio e no a Tomadora. Desta forma, deve-se retornar o
funcionrio a matriz.
Para alocar, basta informar o cdigo do funcionrio, a data de alocao, o cdigo do

tomador (conforme informao no cadastro do tomador) e o setor em que ele executa as
atividades na empresa contratante.
IMPORTANTE: No necessrio efetuar a alocao mensalmente para os funcionrios no
caso de Cesso de mo de obra, porque a partir da data informada os funcionrios sero
considerados alocados at que uma nova alocao seja efetuada.
Para retornar o funcionrio para a empresa matriz utilize o cdigo de tomador 000
Retorno a Empresa Matriz".
22/75
3.2. Folha Mensal

Em Mdulos / Tomadores de Servio / Cesso de Mo de Obra / Folha Mensal, Emita a
folha mensal dos tomadores com os seus respectivos empregados, scios e autnomos
alocados.
necessrio processar a folha de pagamento antes de emitir a folha dos
tomadores em Mdulos / Pagamento Mensal / Clculo.
3.3. Valores para SEFIP

Em Mdulos / Tomadores de Servio / Cesso de Mo de Obra / Valores informe os
valores extras para a gerao da SEFIP de tomador de servio.
Alguns destes valores necessitam da autorizao da Caixa Econmica Federal. Em caso
de dvidas consulte o rgo responsvel e o Manual da GFIP.
Ms/Ano: Informe a data de referncia no formato MM/AAAA.

Tomador: Selecione o Tomador de Servio.
Valor das Faturas Emitidas: Informe o montante dos valores brutos das notas fiscais ou
faturas de prestao de servios emitidas a cada contratante no decorrer do ms, em razo da
23/75
contribuio instituda pelo art. 22, inciso IV, da Lei n 8.212/91, com a redao dada pela Lei n
9.876/99. Este campo utilizado somente para empresas cooperativas.
Produo Rural Pessoa Jurdica: Informe a receita da comercializao da produo.
Produo Rural Pessoa Fsica: Informe a receita da comercializao da produo.
Receita de Eventos Desportivos: Informe os valores pagos a ttulo de patrocnio,
licenciamento de marcas e smbolos, publicidade, propaganda e transmisso de espetculos,
para a associao desportiva que mantenha equipe de futebol profissional, nos termos da
Instruo Normativa que dispe sobre as normas gerais de tributao previdenciria e de
arrecadao.
Origem das Receitas: Selecione a Origem das Receitas. E - Arrecadao de Eventos, P Patrocnio ou A - Arrecadao de Eventos e Patrocnio.
Valor Devido Cooperativas de Trabalho: 15% deste valor informado para a gerao
da SEFIP recolhido na GPS da empresa.
Aps informar os valores dever gerar a SEFIP.
Para excluir as informaes, informe o ms e ano, o cdigo do tomador e clique no boto
Excluir.
3.4. Gerao de SEFIP

Em Mdulos / Tomadores de Servio / Cesso de Mo de Obra / Gerao da SEFIP, gere o
arquivo SEFIP.RE dos Tomadores, o qual deve ser validado no programa da Caixa Econmica
Federal (SEFIP).
O boto Valores Extras abrir a tela de Informaes extras para a SEFIP.
Nota: Se houver inconsistncia durante a validao ou o fechamento do arquivo SEFIP.RE
abra o arquivo erroacao.doc e verifique o que causou o erro, de acordo com o CDIGO de erro
apresentado pelo sistema da SEFIP. O arquivo erroacao.doc encontra-se no diretrio
\CAIXA\SEFIP\.
24/75
3.5. Demonstrativo de valores compensados no ms

Em Mdulos / Tomadores de Servio / Cesso de Mo de Obra /Demonstrativo de Valores
Compensados no Ms, emite o demonstrativo detalhado dos valores que foram deduzidos e/ou
compensados na GPS do ms de apurao dos tributos.
Ms/Ano de Compensao: Informe no intervalo do Ms/Ano de Compensao o

ms/ano da competncia em que deseja visualizar o detalhamento dos valores compensados na
GPS do perodo informado.
Estabelecimento: Informe o cdigo ou selecione o estabelecimento que deseja emitir o
relatrio.
Tomador: Informe o cdigo ou selecione o tomador que deseja emitir o relatrio.
No quadro Compensaes/Retenes: Selecione neste quadro os tipos de
Compensaes/Retenes que sero listadas no relatrio.
3.6. Demonstrativo de valores a compensar

Em Mdulos / Tomadores de Servio / Cesso de Mo de Obra / Demonstrativo de
Valores a Compensar, emite demonstrativo com o histrico das Compensaes/Dedues que a
empresa possui bem como o saldo dos valores que restam para compensao e/ou restituio
futura.
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Ms/Ano de Crdito: Informe neste campo o intervalo do ms/ano da competncia de

origem do valor de Deduo/Compensao, ou seja, o ms/ano que o valor foi gerado ou
recolhido indevidamente. Utilizando este filtro sero listados os valores de
Deduo/Compensao gerados/lanados no perodo informado.
relatrio.
Tomador: Informe o cdigo ou selecione o tomador que deseja emitir o relatrio. .
Listar valores totalmente compensados: Quando marcada esta opo, lista os valores
das Compensaes/Dedues que j foram totalmente compensadas em GPS do perodo
informado. .
Listar valores com pedido de restituio: Quando marcada esta opo, lista os valores
compensados na GPS de Compensaes/ Dedues das quais foram solicitadas pedido de
restituio do saldo remanescente.
Compensaes que sero listadas no relatrio.
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4. Obra de Construo Civil

Considera-se Obras de Construo Civil a construo, demolio, reforma ou ampliao
de edificao, ou outra benfeitoria agregada ao solo ou ao subsolo. Deve estar matriculada no
Cadastro Especfico do INSS - CEI (CNO).
Estas rotinas sero utilizadas para empresas de Obras de Construo Civil. Antes de
informar o rateio por dias necessrio processar a folha de pagamento mensal
normalmente em Mdulos / Pagamento Mensal.
O rateio pode ser feito para vrios tomadores de servio e o clculo ser proporcional aos
dias trabalhados. No caso de obra de construo civil necessrio efetuar o rateio, ou repetir o
rateio anterior mensalmente.
4.1. Rateio por Dias Trabalhados

O sistema far o controle de Tomadores por Obras de Construo Civil atravs de Rateio
em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil/Rateio por Dias Trabalhados.
O rateio por dias trabalhados ser utilizado quando o funcionrio prestar servio em mais
de uma Obra.
Caso o funcionrio preste servio em apenas uma obra durante um determinado perodo
do ms, para que o sistema efetue o rateio entre a obra e a administrao, dever ser cadastrada
a administrao como Tomador de Servio.
Nota: Antes de efetuar o rateio dos funcionrios, a folha de pagamento dever estar
processada e os tomadores devidamente cadastrados no sistema.
Para os funcionrios que sero rateados entre dois ou mais tomadores de servio,
preciso informar em Cadastros / Funcionrios / Dados Funcionais / Informaes Obrigatrias no
campo Ocorrncia para GFIP, uma ocorrncia referente a Mltiplos vnculos (a partir da
ocorrncia 5).
27/75
4.2. Digitao por obra

Para efetuar o rateio dos funcionrios, dever acessar a rotina de Mdulos/Tomadores de
Servio/Obras de Construo Civil/Rateio por Dias Trabalhados/Digitao por Obra e informar
para cada funcionrio quantos dias foram trabalhados em cada tomador e o setor em que
executou as atividades. O sistema efetuar o rateio do INSS entre os tomadores, a partir desta
informao.
Em seguida, efetue o clculo do rateio atravs da rotina Mdulos/Tomadores de

Servio/Obras de Construo Civil/Rateio por Dias Trabalhados/Clculo do Rateio. Esta rotina
far o rateio dos pagamentos por obra de acordo com o nmero total de dias trabalhados. Caso
o funcionrio trabalhe o ms todo em um mesmo tomador, dever ser informada a quantidade
de dias do ms.
O sistema permitir efetuar a Alterao do Processamento aps o clculo do rateio, e
emitir por tomador a Folha Mensal, efetuar a Consulta de Holerith, gerar o arquivo da SEFIP e a
emisso da GPS.
O rateio ser calculado com base nos processamentos da folha mensal da empresa.
Exemplo de Rateio por dias:
Funcionrio 1 - Jos Messias trabalha na empresa Construtora Palito Ltda. Prestou
servios por 10 dias no tomador 1 - Banco Nacional e 20 dias no tomador 2 - Obra da Rua XV, no
ms de abril de 2007.
28/75
Recibo da Empresa
Descrio
Refe
Valor
rncia
1-Salrio Normal
30
600,00
80-Desconto de INSS
8%
48,00
Lquido
552,00
A empresa Palito pagar ao funcionrio os valores acima em um nico recibo e ter que
apresentar aos Tomadores de Servio (seus clientes) os valores proporcionais aos dias
trabalhados, conforme abaixo.
Recibo do tomador 1 - Banco Nacional
Descrio
Refe
rncia
Valor
1-Salrio Normal
10
200,00
80-Desconto de INSS
8%
16,00
Lquido
184,00
Recibo do tomador 2 - Obra da Rua XV
Descrio
Refe
rncia
Valor
1-Salrio Normal
20
400,00
80-Desconto de INSS
8%
32,00
29/75
Lquido
368,00
O rateio pode ser feito para vrios tomadores, a forma de clculo ser a mesma,
proporcional aos dias trabalhados.
NOTA: Os valores dos eventos sero rateados entre os tomadores, mas no constar a
referncia do evento no recibo de pagamento do tomador de servio.
4.3. Repetir Rateio Anterior

Em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil/Rateio por Dias
Trabalhados/ Repetir Rateio Anterior gera o rateio para o ms atual com base no rateio do ms
anterior.
Para alterar a informao de algum funcionrio dever acessar Mdulos/Tomadores de
Servio/Obras de Construo Civil/ Digitao por Obras.
4.4. Clculo do Rateio

Em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil/ Clculo do Rateio, efetue
o clculo com base na folha mensal da empresa (contratante).
4.5. Alterao de Processamento

Em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil/ Alterao de
Processamento permite efetuar a manuteno dos pagamentos. Incluir, alterar ou excluir os
eventos, as bases de clculo e os valores dos impostos de cada funcionrio.
4.6. Relao da Folha de Pagamento
30/75
Em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil/ Folha Mensal emita do

relatrio com os valores da folha dos tomadores de servios.
4.7. Consulta de Holerith de Tomador

Em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil/ Consulta Holerith
permite consultar em tela os recibos de pagamento (holerite). Vale lembrar que o holerith que
ser impresso agrupa as informaes de todos os tomadores vinculados ao funcionrio e
emitido em Relatrios / Mensais / Holerith.
A manuteno dos pagamentos pode ser efetuada atravs da rotina de Alterao de
Processamento, disponvel em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil.
4.8. Valores para SEFIP

Em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil/Valores para SEFIP,
permite informar valores extras para a gerao da SEFIP de tomador de servio. Para maiores
informaes, verificar item 3.3.
Para excluir as informaes, informe o cdigo da empresa, o ms e ano, o cdigo do
tomador e clique no boto Excluir.
4.9. Gerao de SEFIP

Em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil/Gerao da SEFIP
gerado o arquivo SEFIP.RE dos Tomadores, o qual deve ser validado no programa da Caixa
Econmica Federal (SEFIP.EXE).
O boto Valores Extras abrir a tela de Informaes Extras para a SEFIP.
Se houver inconsistncia durante a validao ou o fechamento do arquivo SEFIP.RE abra
o arquivo Erroacao.doc e verifique o que causou o erro, de acordo com o CDIGO de erro
apresentado pelo sistema da SEFIP. O arquivo erroacao.doc encontra-se no diretrio
\CAIXA\SEFIP\.
31/75
4.10. Demonstrativo de valores compensados no ms

Em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil/Demonstrativo de valores
compensados no ms, emite demonstrativo detalhado dos valores que foram deduzidos e/ou
compensados na GPS do ms de apurao dos tributos.
Ms/Ano de Compensao: Informe no intervalo do Ms/Ano de Compensao o
ms/ano da competncia em que deseja visualizar o detalhamento dos valores compensados na
GPS do perodo informado.
relatrio. .
Compensaes/Retenes que sero listadas no relatrio.
4.11. Demonstrativo de Valores a Compensar

Em Mdulos/Tomadores de Servio/Obras de Construo Civil/Demonstrativo de Valores
a Compensar, emite demonstrativo com o histrico das Compensaes/Dedues que a
empresa possui bem como o saldo dos valores que restam para compensao e/ou restituio
futura.
Ms/Ano de Crdito: Informe neste campo o intervalo do ms/ano da competncia de
origem do valor de Deduo/Compensao, ou seja, o ms/ano que o valor foi gerado ou
recolhido indevidamente. Utilizando este filtro sero listados os valores de
Deduo/Compensao gerados/lanados no perodo informado. .
relatrio. .
32/75
Listar valores totalmente compensados: Quando marcada esta opo, lista os valores das
Compensaes/ Dedues que j foram totalmente compensadas em GPS do perodo
informado. .
Listar valores com pedido de restituio: Quando marcada esta opo, lista os valores
compensados na GPS de Compensaes/Dedues das quais foram solicitadas pedido de
restituio do saldo remanescente. .
No quadro Compensaes/Retenes: Selecione neste quadro os tipos de Compensaes
que sero listadas no relatrio.
33/75
5. Cdigos para gerao da SEFIP

Considerando o conceito de chave para a Previdncia Social, os cdigos 115, 150 e 155
contm uma exceo. Considerando uma mesma competncia, para o mesmo CNPJ e mesmo
FPAS, havendo diferena entre os cdigos de recolhimento, a regra geral define que teramos
chaves diferentes. Essa regra no vale quando a nica diferena nas chaves de duas GFIP for
entre os cdigos 115 e 150 ou 115 e 155. Por isso, a empresa construtora que possui obras
executadas por empreitada parcial (cdigo 150) e obras por empreitada total ou obra prpria
(cdigo 155) numa mesma competncia, dever gerar as GFIP da seguinte forma a partir da
verso 8.0 do SEFIP:
a) um arquivo SEFIPCR.SFP no cdigo de recolhimento 150 contendo a GFIP do tomador
administrao + as GFIP dos tomadores das obras executadas por empreitada parcial;
b) um arquivo SEFIPCR.SFP no cdigo de recolhimento 155 contendo as GFIP dos
tomadores das obras executadas por empreitada total ou obra prpria.
Fonte:
http://www.previdenciasocial.gov.br/docs/pdf/Tira_Duvidas_Novo_Modelo_GFIP_191
205.pdf
34/75
6. Apurao Mensal
A rotina Tributos / Apurao Mensal responsvel pela gerao do clculo mensal dos
tributos vinculados Folha de Pagamento e/ou 13 salrio do ms/ano de apurao, conforme
os parmetros da empresa e de cada estabelecimento.
Possibilita a emisso das guias de recolhimento e da memria de clculo, bem como
protocolar as guias selecionadas, para emisso e manuteno dos protocolos no Cordilheira
Gerenciador de Sistemas/Mdulos Extras/Protocolos.
Os tributos gerados por esta rotina so:
IRRF Funcionrios/Diretores: Os valores de funcionrios e diretores so gerados no

mesmo DARF, conforme a data de pagamento parametrizada no Cadastro da
Empresa.
Para conferir o valor gerado na memria de clculo preciso somar os valores de IRRF
gerados nas folhas mensais, dos processamentos 1, 2, 4 e 5, sempre de acordo com a
data de pagamento e no por competncia. A data de pagamento e os
processamentos utilizados para o clculo do IRRF constam abaixo do nome do
funcionrio na memria de clculo.
IRRF Distribuio de Lucros: Os IRRF referente a distribuio de lucros dos

funcionrios ser gerado em uma guia especfica.
IRRF Autnomos: gerado um DARF para os autnomos com tipo de servio Cesso
de Imagem e outro para os demais tipos de servios.
PIS: Gerado DARF nico com as informaes do estabelecimento matriz.
FGTS: Esta rotina gera apenas a memria de clculo do FGTS por estabelecimento.
Nos meses em que h mais que um tipo de processamento, exemplo folha de
pagamento e 13 salrio, os valores so separados por processamento e totalizados
conforme o tipo de remunerao. Mantida a gerao do arquivo para validao e
gerao da SEFIP nas rotinas especficas em Mdulos/ Sefip e Mdulos/ Tomadores
de Servios.
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GRCSU: O nmero de guias geradas depende do nmero de estabelecimentos e

sindicatos vinculados ao estabelecimento, informados no cadastro dos funcionrios.
GRCSU Patronal: O nmero de guias geradas depende do nmero de

estabelecimentos e sindicatos vinculados a estes, no cadastro dos mesmos. gerada
apenas quando a opo para gerar a GRCSU Patronal na apurao mensal estiver
marcada no cadastro do estabelecimento.
Outros Descontos Sindicais: Gerada apenas memria de clculo, sendo utilizado o

relatrio de descontos sindicais como memria de clculo. Na impresso desse
relatrio os valores referentes ao evento 35 so desconsiderados, pois os mesmos
so listados na memria de clculo da GRCSU.
INSS - Pagamento Mensal: Apura o valor de INSS por estabelecimento, conforme os

funcionrios, diretores e/ou autnomos vinculados ao mesmo. Efetua
automaticamente as compensaes/dedues possveis, conforme descrito na rotina
Tributos/Compensao de INSS.
INSS Pagamento Mensal Tomador Cesso de Mo de Obra: Apura o valor de

INSS agrupando os tomadores por estabelecimento, conforme o cdigo do
estabelecimento informado no cadastro dos tomadores. Neste caso o
estabelecimento informado na lotao do funcionrio desconsiderado. Efetua,
tambm, as compensaes/dedues possveis conforme descrito nas rotinas
Mdulos/Tomadores de servio/Compensao de INSS e Reteno de INSS.
INSS Pagamento Mensal Tomador Obra de Construo Civil: Apura o valor de

INSS por tomador de servio (Obra). Efetua, tambm, as compensaes/dedues
possveis conforme descrito nas rotinas Mdulos/Tomadores de
servio/Compensao de INSS e Reteno de INSS.
INSS Complemento Salarial Acordo/Conveno/Dissdio: Nos meses que h o

clculo de complemento salarial e resciso complementar por
acordo/conveno/dissdio, os valores de INSS deste complemento so apurados
para recolhimento em guia especfica. Este tributo apurado por estabelecimento,
sem compensao de valores.
36/75
FGTS - Complemento Salarial - Acordo/Conveno/Dissdio: Nos meses que h o

clculo de complemento salarial e resciso complementar por
acordo/conveno/dissdio, os valores de FGTS deste complemento so apurados
para recolhimento em guia especfica. Este tributo apurado por estabelecimento.
INSS Pagamento Mensal Receita Bruta: Para as empresas atingidas pela

desonerao dever ser recolhido um percentual sobre a Receita Bruta. Para o
recolhimento ser emitido um DARF, com o cdigo de receita informado nos
parmetros da empresa.
Ao executar a Apurao dos Tributos, as informaes necessrias para o clculo dos

tributos e emisso das guias so validadas e em caso de inconsistncias no final da
Apurao gerado um relatrio. Quando geradas inconsistncias as mesmas precisam
ser corrigidas para concluso da apurao.
IMPORTANTE: Caso sejam efetuadas alteraes na folha mensal que alterem os valores
dos tributos preciso recalcular a Apurao Mensal para correta emisso das guias.
6.1. GPS de Reteno

Em Tributos/Guias de Recolhimento/GPS de Reteno emita a guia de INSS (GPS)
de Reteno. Apresentar a janela Valores Calculados pelo Cordilheira para conferncia. Poder
alterar os valores dos campos 06, 09 e 10.
Ms/Ano: Informe a data de referncia no formato MM/AAAA.
Estabelecimento Centralizador: Selecione o cdigo do estabelecimento.
Tomador: Selecione o cdigo de tomador.
Cdigo de Pagamento: Informe o cdigo de recolhimento da GPS.
Valor de Reteno: Informe o valor.
Ao clicar no boto OK, ser apresentada a janela de Emisso de GPS com o valor
informado no campo 06.
37/75
Tendo as opes:
No quadro Observaes, poder preencher com dados que julgue necessrio.
No quadro Impresso, selecione o tipo de emisso desejada.
No campo Totalizar a Guia, se desmarcado, no ser preenchido o campo total a
recolher.
Imprimir data de vencimento na observao. Se marcada essa opo, ser impressa no
campo observaes da guia, a data de vencimento que ser o dia 20 do ms subsequente
competncia de gerao.
38/75
7. AJUDA
7.1. Ajuda F1
Em Ajuda / Ajuda F1, acessa o material de Ajuda do Sistema.
Dentro das rotinas (telas/janelas do sistema) a Ajuda sensvel ao contexto, ou seja,
apresentar as informaes referentes janela em que o usurio se encontra.
A Ajuda poder ser acessada pelo boto de mesmo nome dentro das janelas ou com a
tecla de funo F1.
A janela Ajuda dividida em dois quadros verticais. Dependendo da guia que estiver
ativa, Contedo, Pesquisar ou Favoritos o quadro esquerda exibir o ndice analtico, a lista de
resultados da pesquisa, ou os tpicos selecionados como Favoritos. O quadro direita exibir o
tpico da Ajuda correspondente entrada selecionada no quadro esquerda.
Dentro da Ajuda consulte o tpico Como utilizar a Ajuda do Sistema? Para saber mais
sobre esta ferramenta.
7.2. BIT
Esta opo acessa o site http://www.ebs.com.br no item Boletim Informativo
Tcnico BIT. No BIT esto relacionadas as alteraes efetuadas no sistema, bem como
eventuais procedimentos que devam ser seguidos pelos usurios. apresentada uma lista com
as verses e suas atualizaes. O BIT tambm encaminhado por e-mail para os usurios do
Cordilheira.
7.3. Acesso ao Site da EBS

7.3.1. Suporte On-Line - Sol
O Suporte On-Line uma forma de atendimento em tempo real atravs da Internet, onde
a conversa acontece apenas entre o usurio e o atendente do Suporte Tcnico da EBS Sistemas.
Procedimento para utilizar o SOL:
39/75
1) Com um clique escolha o mdulo que deseja ser atendido;

2) O sistema apresentar a tela de Login. Preencha o campo Nome, para ser identificado
pelo atendente;
3) Digite a sua pergunta e clique em Enviar ou tecle <Enter>;
4) Aguarde a resposta do atendente;
5) Para encerrar a conexo clique no boto SAIR, caso contrrio a conexo com o
atendente ficar aberta.
7.3.2. Suporte Remoto

Solicitado durante o atendimento pelo suporte tcnico e visa visualizar as aes
do cliente quando orientado.
7.3.3. Sobre
Apresenta o nome do sistema, a verso, a validade da ativao e identifica a
mquina ativadora.
40/75
8. Anexos
8.1. Lei n 6.019, de 3 de Janeiro de 1974
Dispe sobre o Trabalho Temporrio nas Empresas Urbanas, e d outras Providncias.
O PRESIDENTE DA REPBLICA: Fao saber que o Congresso Nacional decreta e eu
sanciono a seguinte Lei:
Art. 1 - institudo o regime de trabalho temporrio, nas condies estabelecidas na
presente Lei.
Art. 2 - Trabalho temporrio aquele prestado por pessoa fsica a uma empresa, para
atender necessidade transitria de substituio de seu pessoal regular e permanente ou a
acrscimo extraordinrio de servios.
Art. 3 - reconhecida a atividade da empresa de trabalho temporrio que passa a
integrar o plano bsico do enquadramento sindical a que se refere o art. 577, da Consolidao
das Leis do Trabalho.
Art. 4 - Compreende-se como empresa de trabalho temporrio a pessoa fsica ou
jurdica urbana, cuja atividade consiste em colocar disposio de outras empresas,
temporariamente, trabalhadores, devidamente qualificados, por elas remunerados e assistidos.
Art. 5 - O funcionamento da empresa de trabalho temporrio depender de registro no
Departamento Nacional de Mo-de-Obra do Ministrio do Trabalho e Previdncia Social.
Art. 6 - O pedido de registro para funcionar dever ser instrudo com os seguintes
documentos:
a) prova de constituio da firma e de nacionalidade brasileira de seus scios, com o
competente registro na Junta Comercial da localidade em que tenha sede;
b) prova de possuir capital social de no mnimo quinhentas vezes o valor do maior salrio
mnimo vigente no Pas;
41/75
c) prova de entrega da relao de trabalhadores a que se refere o art. 360, da

Consolidao as Leis do Trabalho, bem como apresentao do Certificado de Regularidade de
Situao, fornecido pelo Instituto Nacional de Previdncia Social;
d) prova de recolhimento da Contribuio Sindical;
e) prova da propriedade do imvel-sede ou recibo referente ao ltimo ms, relativo ao
contrato de locao;
f) prova de inscrio no Cadastro Geral de Contribuintes do Ministrio da Fazenda.
Pargrafo nico. No caso de mudana de sede ou de abertura de filiais, agncias ou
escritrios dispensada a apresentao dos documentos de que trata este artigo, exigindo-se,
no entanto, o encaminhamento prvio ao Departamento Nacional de Mo-de-Obra de
comunicao por escrito, com justificativa e endereo da nova sede ou das unidades
operacionais da empresa.
Art. 7 - A empresa de trabalho temporrio que estiver funcionando na data da vigncia
desta Lei ter o prazo de noventa dias para o atendimento das exigncias contidas no artigo
anterior.
Pargrafo nico. A empresa infratora do presente artigo poder ter o seu funcionamento
suspenso, por ato do Diretor Geral do Departamento Nacional de Mo-de-Obra, cabendo
recurso ao Ministro de Estado, no prazo de dez dias, a contar da publicao do ato no Dirio
Oficial da Unio.
Art. 8 - A empresa de trabalho temporrio obrigada a fornecer ao Departamento
Nacional de Mo-de-Obra, quando solicitada, os elementos de informao julgados necessrios
ao estudo do mercado de trabalho.
Art. 9 - O contrato entre a empresa de trabalho temporrio e a empresa tomadora de
servio ou cliente dever ser obrigatoriamente escrito e dele dever constar expressamente o
motivo justificador da demanda de trabalho temporrio, assim como as modalidades de
remunerao da prestao de servio.
Art. 10 - O contrato entre a empresa de trabalho temporrio e a empresa tomadora ou
cliente, com relao a um mesmo empregado, no poder exceder de trs meses, salvo
42/75
autorizao conferida pelo rgo local do Ministrio do Trabalho e Previdncia Social, segundo
instrues a serem baixadas pelo Departamento Nacional de Mo-de-Obra.
Art. 11 - O contrato de trabalho celebrado entre empresa de trabalho temporrio e cada
um dos assalariados colocados disposio de uma empresa tomadora ou cliente ser,
obrigatoriamente, escrito e dele devero constar, expressamente, os direitos conferidos aos
trabalhadores por esta Lei.
Pargrafo nico. Ser nula de pleno direito qualquer clusula de reserva, proibindo a
contratao do trabalhador pela empresa tomadora ou cliente ao fim do prazo em que tenha
sido colocado sua disposio pela empresa de trabalho temporrio.
Art. 12 - Ficam assegurados ao trabalhador temporrio os seguintes direitos:
a) remunerao equivalente percebida pelos empregados de mesma categoria da
empresa tomadora ou clientes calculados base horria, garantida, em qualquer hiptese, a
percepo do salrio mnimo regional;
b) jornada de oito horas, remuneradas as horas extraordinrias no excedentes de duas,
com acrscimo de 20% (vinte por cento);
c) frias proporcionais, nos termos do.
d) repouso semanal remunerado;
e) adicional por trabalho noturno;
f) indenizao por dispensa sem justa causa ou trmino normal do contrato,
correspondente a 1/12 (um doze avos) do pagamento recebido;
g) seguro contra acidente do trabalho;
h) proteo previdenciria nos termos do disposto na Lei Orgnica da Previdncia Social,
com as alteraes introduzidas pela Lei n 5.890, de 8 de junho de 1973 (art. 5, item III, letra "c"
do Decreto n 72.771, de 6 de setembro de 1973).
1 - Registrar-se- na Carteira de Trabalho e Previdncia Social do trabalhador sua
condio de temporrio.
43/75
2 - A empresa tomadora ou cliente obrigada a comunicar empresa de trabalho

temporrio a ocorrncia de todo acidente cuja vtima seja um assalariado posto sua
disposio, considerando-se local de trabalho, para efeito da legislao especfica, tanto aquele
onde se efetua a prestao do trabalho, quanto a sede da empresa de trabalho temporrio.
Art. 13 - Constituem justa causa para resciso do contrato do trabalhador temporrio os
atos e circunstncias mencionados nos artigos 482 e 483, da Consolidao das Leis do Trabalho,
ocorrentes entre o trabalhador e a empresa de trabalho temporrio ou entre aquele e a empresa
cliente onde estiver prestando servio.
Art. 14 - As empresas de trabalho temporrio so obrigadas a fornecer s empresas
tomadoras ou clientes, a seu pedido, comprovante da regularidade de sua situao com o
Instituto Nacional de Previdncia Social.
Art. 15 - A Fiscalizao do Trabalho poder exigir da empresa tomadora ou cliente a
apresentao do contrato firmado com a empresa de trabalho temporrio, e, desta ltima o
contrato firmado com o trabalhador, bem como a comprovao do respectivo recolhimento das
contribuies previdencirias.
Art. 16 - No caso de falncia da empresa de trabalho temporrio, a empresa tomadora ou
cliente solidariamente responsvel pelo recolhimento das contribuies previdencirias, no
tocante ao tempo em que o trabalhador esteve sob suas ordens, assim como em referncia ao
mesmo perodo, pela remunerao e indenizao previstas nesta Lei.
Art. 17 - defeso s empresas de prestao de servio temporrio a contratao de
estrangeiros com visto provisrio de permanncia no Pas.
Art. 18 - vedado empresa do trabalho temporrio cobrar do trabalhador qualquer
importncia, mesmo a ttulo de mediao, podendo apenas efetuar os descontos previstos em
Lei.
Pargrafo nico. A infrao deste artigo importa no cancelamento do registro para
funcionamento da empresa de trabalho temporrio, sem prejuzo das sanes administrativas e
penais cabveis.
Art. 19 - Competir Justia do Trabalho dirimir os litgios entre as empresas de servio
temporrio e seus trabalhadores.
44/75
Art. 20 - Esta Lei entrar em vigor sessenta dias aps sua publicao, revogadas as
disposies em contrrio.
Braslia, 3 de janeiro de 1974; 153 da Independncia e 86 da Repblica.

EMLIO G. MDICI
Alfredo Buzaid
Jlio Barata
Este texto no substitui o publicado no DOU de 4.1.1974
8.2. Lei N 9.711, de 20 de Novembro de 1998
Regulamento
Dispe sobre a recuperao de haveres do Tesouro

Nacional e do Instituto Nacional do Seguro Social INSS, a utilizao de Ttulos da Dvida Pblica, de
responsabilidade do Tesouro Nacional, na quitao de
dbitos com o INSS, altera dispositivos das Leis
os
n 7.986, de 28 de dezembro de 1989, 8.036, de 11 de
maio de 1990, 8.212, de 24 de julho de 1991, 8.213, de
24 de julho de 1991, 8.742, de 7 de dezembro de 1993,
e 9.639, de 25 de maio de 1998, e d outras
providncias.
O PRESIDENTE DA REPBLICA Fao saber que o Congresso Nacional decreta e eu

sanciono a seguinte Lei:
Art. 1o At 31 de dezembro de 1999, fica o Instituto Nacional do Seguro Social INSS autorizado a receber, como dao em pagamento, Ttulos da Dvida Agrria a serem
emitidos pela Secretaria do Tesouro Nacional do Ministrio da Fazenda, por solicitao de
lanamento do Instituto Nacional de Colonizao e Reforma Agrria - INCRA, especificamente
para aquisio, para fins de reforma agrria:
I - de imveis rurais pertencentes a pessoas jurdicas responsveis por dvidas
previdencirias de qualquer natureza, inclusive oriundas de penalidades por descumprimento de
obrigao fiscal acessria;
45/75
II - de imveis rurais pertencentes a pessoas fsicas integrantes de quadro societrio

ou a cooperados, no caso de cooperativas, com a finalidade nica de quitao de dvidas das
pessoas jurdicas referidas no inciso anterior;
III - de imveis rurais pertencentes ao INSS.
1 Os Ttulos da Dvida Agrria a que se refere este artigo sero recebidos pelo
INSS com desconto, sobre o valor de face, estabelecido em portaria conjunta dos Ministros de
Estado da Fazenda e da Previdncia e Assistncia Social.
2 Os valores pagos pelo INCRA, em ttulos e em moeda corrente, pela aquisio
de imveis rurais, inclusive por desapropriao efetuada a partir de 12 de setembro de 1997, na
forma deste artigo, sero utilizados, at o limite da dvida, para amortizao ou quitao de
dvidas previdencirias, na seguinte ordem de preferncia:
I - valores em moeda corrente;
II - Ttulos da Dvida Agrria, at o limite restante da dvida.
3 Para os efeitos deste artigo, sero consideradas as dvidas previdencirias cujos
fatos geradores tenham ocorrido at
maro de 1997.
Art. 2 Os Ttulos da Dvida Agrria recebidos pelo INSS, na forma do art. 1, sero
resgatados antecipadamente pelo Tesouro Nacional, conforme estabelecido no 1 do artigo
anterior.
Art. 3 A Unio poder promover leiles de certificados da dvida pblica mobiliria
federal a serem emitidos com a finalidade exclusiva de amortizao ou quitao de dvidas
previdencirias, em permuta por ttulos de responsabilidade do Tesouro Nacional ou por
crditos decorrentes de securitizao de obrigaes da Unio.
1 Fica o INSS autorizado a receber os ttulos e crditos aceitos no leilo de
certificados da dvida pblica mobiliria federal, com base nas percentagens sobre os ltimos
preos unitrios e demais caractersticas divulgadas pela portaria referida no 5 deste artigo,
com a finalidade exclusiva de amortizao ou quitao de dvidas previdencirias, de empresa
cujo dbito total no ultrapasse R$ 500.000,00 (quinhentos mil reais).
46/75
2 Os dbitos previdencirios a serem amortizados ou quitados na forma do

1o sero considerados pelo seu valor atualizado acrescido dos encargos legais multiplicado pelo
percentual calculado entre o preo mdio do ltimo leilo e o valor de face de emisso do
certificado.
3 Os certificados da dvida pblica mobiliria federal podero ser emitidos
diretamente para o INSS pelo preo mdio homologado do seu ltimo leilo de colocao, em
permuta pelos ttulos e crditos recebidos pelo INSS na forma do 1o deste artigo.
4 A emisso dos certificados de que trata o caput processar-se- sob a forma
escritural, mediante registro dos respectivos direitos creditrios em sistema centralizado de
liquidao e custdia.
5 Portaria conjunta dos Ministros de Estado da Fazenda e da Previdncia e
Assistncia Social estabelecer as condies para a efetivao de cada leilo previsto no caput,
tais como:
I - a quantidade de certificados a serem leiloados;
II - definio dos ttulos ou crditos decorrentes de securitizao de obrigaes da
Unio a serem aceitos em permuta pelos certificados, bem como a quantidade mnima por
unidade de certificado;
III - natureza, perodo e situao dos dbitos previdencirios que podero ser
amortizados ou quitados com os certificados;
IV - natureza, perodo, situao e valor mximo dos dbitos previdencirios que
podero ser amortizados ou quitados na forma prevista no 1o deste artigo.
Art. 4 O Tesouro Nacional efetuar o resgate dos certificados de sua emisso,
contra apresentao pelo INSS, ao preo que mantenha a equivalncia econmica do leilo
previsto no caput do artigo anterior.
Art. 5 Fica a Unio autorizada, a exclusivo critrio do Ministrio da Fazenda, a
promover a compensao de crditos vencidos de natureza no tributria, observadas as
seguintes condies:
47/75
I - o encontro de contas somente poder ser realizado com quem for devedor da
Unio e, simultaneamente, contra ela detiver, em 31 de julho de 1997, crditos lquidos, certos e
exigveis;
II - no podero ser utilizados no presente mecanismo os crditos contra a Unio
originrios de ttulos representativos da dvida pblica federal.
Art. 6 Fica a Unio autorizada, a exclusivo critrio do Ministrio da Fazenda, a
promover a compensao de crditos vincendos no tributrios, mantida, no mnimo, a
equivalncia econmica dos crditos recprocos, com abatimentos sempre das parcelas finais
para as mais recentes.
Pargrafo nico. Para efeito da compensao a que se refere este artigo, entre a
Unio e as Unidades da Federao, o abatimento dos crditos da Unio decorrentes de
contratos celebrados no mbito da Lei n 9.496, de 11 de setembro de 1997, e da Medida
Provisria n 1.702-29, de 28 de setembro de 1998, poder ser efetuado sobre o estoque da
dvida contratada.
Pargrafo nico. Para efeito da compensao a que se refere este artigo, entre a Unio e as
unidades da Federao, o abatimento dos crditos da Unio decorrentes de contratos
celebrados no mbito da Lei no 9.496, de 11 de setembro de 1997, da Medida Provisria
no 1.702-29, de 28 de setembro de 1998, e da Medida Provisria no 2.185-35, de 24 de agosto
de 2001, e edies anteriores, poder ser efetuado sobre o estoque da dvida contratada.
(Redao dada pela Medida Provisria n 496, de 2010).
Pargrafo nico. Para efeito da compensao a que se refere este artigo, entre a
Unio e os demais entes federativos, o abatimento dos crditos da Unio decorrentes de
contratos celebrados no mbito da Lei no 9.496, de 11 de setembro de 1997, da Medida
Provisria no 1.702-29, de 28 de setembro de 1998, e da Medida Provisria no 2.185-35, de
24 de agosto de 2001, e edies anteriores, poder ser efetuado sobre o estoque da dvida
contratada.
Art. 7 Os benefcios mantidos pela Previdncia Social sero reajustados, em 1 de
maio de 1996, pela variao acumulada do ndice Geral de Preos - Disponibilidade Interna IGP-DI, apurado pela Fundao Getlio Vargas, nos doze meses imediatamente
anteriores. (Revogado pela Medida Provisria n 2.187-13, de 2001)
Art. 8 Para os benefcios mantidos pela Previdncia Social com data de incio posterior a 31
48/75
de maio de 1995, o reajuste, nos termos do artigo anterior, ser calculado com base na variao
acumulada do IGP-DI entre o ms de incio, inclusive, e o ms imediatamente anterior ao do
reajuste. (Revogado pela Medida Provisria n 2.187-13, de 2001)
Art. 9 A ttulo de aumento real, na data de vigncia das disposies constantes do art. 21
da Lei n 8.212, de 24 de julho de 1991, com a redao vigente em 30 de abril de 1996, os
benefcios mantidos pela Previdncia Social sero majorados de forma a totalizar quinze por
cento, sobre os valores vigentes em 30 de abril de 1996, includo nesse percentual o reajuste de
que trata o art. 7.
Art. 10. A partir da referncia maio de 1996, o IGP-DI substitui o INPC para os fins
previstos no 6 do art. 20 e no 2 do art. 21, ambos da Lei n 8.880, de 27 de maio de 1994.
Art. 11. Os benefcios mantidos pela Previdncia Social sero reajustados, a partir de
1997, inclusive, em junho de cada ano.
Art. 12. Os benefcios mantidos pela Previdncia Social sero reajustados, em 1 de
junho de 1997, em sete vrgula setenta e seis por cento. (Revogado pela Medida Provisria n
2.187-13, de 2001)
Art. 13. Para os benefcios concedidos pela Previdncia Social em data posterior a 31 de
maio de 1996, o reajuste, nos termos do artigo anterior, dar-sede acordo com os percentuais
indicados no Anexo I desta Lei. (Revogado pela Medida Provisria n 2.187-13, de 2001)
Art. 14. Para os benefcios que tenham sofrido majorao em 1 de maio de 1997, devido
elevao do salrio mnimo para R$ 120,00 (cento e vinte reais), o referido aumento dever ser
descontado quando da aplicao do disposto no art. 12, de acordo com normas a serem
baixadas pelo Ministrio da Previdncia e Assistncia Social. (Revogado pela Medida Provisria
n 2.187-13, de 2001)
Art. 15. Os benefcios mantidos pela Previdncia Social sero reajustados, em 1 de junho
de 1998, em quatro vrgula oitenta e um por cento. (Revogado pela Medida Provisria n
2.187-13, de 2001)
Art. 16. Para os benefcios concedidos pela Previdncia Social a partir de 1 de julho de
1997, o reajuste, nos termos do artigo anterior, dar-sede acordo com os percentuais
indicados no Anexo II desta Lei. (Revogado pela Medida Provisria n 2.187-13, de 2001)
Art. 17. Para os benefcios que tenham sofrido majorao em 1 de maio de 1998, devido
elevao do salrio mnimo para R$ 130,00 (cento e trinta reais), o referido aumento dever ser
descontado quando da aplicao do disposto no art. 15, de acordo com normas a serem
49/75
baixadas pelo Ministrio da Previdncia e Assistncia Social. (Revogado pela Medida Provisria
n 2.187-13, de 2001)
Art. 18. A pessoa jurdica, cujos crditos com pessoa jurdica de direito pblico ou
com empresa sob seu controle, empresa pblica, sociedade de economia mista ou sua
subsidiria, decorrentes de construo por empreitada, de fornecimento de bens ou de
prestao de servios, forem quitados pelo Poder Pblico com ttulos de sua emisso, inclusive
com Certificados de Securitizao, emitidos especificamente para essa finalidade, poder
computar a parcela do lucro, correspondente a esses crditos, que houver sido diferida na forma
do disposto no art. 3 da Lei n 8.003, de 14 de maro de 1990, da base de clculo da
contribuio social sobre o lucro de que trata a Lei n 7.689, de 15 de dezembro de 1988,
relativa ao perodo base do resgate dos ttulos ou de sua alienao sob qualquer forma.
Art. 19. Fica o Poder Executivo autorizado a pagar ao Banco do Brasil S.A., com
atualizao monetria pelo IGP-DI e juros de doze por cento ao ano, com sub-rogao nos
respectivos crditos, a dvida do INSS decorrente de saldo devedor na conta de benefcios do
extinto Instituto de Administrao Financeira da Previdncia Social - IAPAS, no perodo de 1 de
janeiro de 1984 a 31 de maro de 1986, at o valor de R$ 1.363.000.000,00 (um bilho,
trezentos e sessenta e trs milhes de reais) - posio em 31 de dezembro de 1995, objeto de
acordo entre aquela instituio financeira e o INSS.
1o A dvida referida no caput deste artigo ser paga pela Unio com ttulos do
Tesouro Nacional, emitidos para esse fim, registrados na Central de Custdia e de Liquidao
Financeira de Ttulos - CETIP, aps homologao judicial do acordo e encerramento do feito.
2o O INSS pagar a obrigao para com a Unio, decorrente do pagamento com
sub-rogao de que trata o caput, com crditos por ele titulados, relativos a parcelamentos de
dbitos contratados por pessoas jurdicas, a serem definidos em conjunto pelos Ministrios da
Fazenda e da Previdncia e Assistncia Social.
Art. 20. A participao nos lucros ou resultados da empresa de que trata o art. 7,
inciso XI, da Constituio Federal, na forma de lei especifica, no substitui ou complementa a
remunerao devida a qualquer empregado, nem constitui base de incidncia de qualquer
encargo previdencirio, no se lhe aplicando o princpio da habitualidade, desde que o
pagamento de qualquer antecipao ou distribuio de valores a esse ttulo no se realize em
periodicidade inferior a um semestre.
50/75
Pargrafo nico. A periodicidade semestral mnima referida no caput poder ser

alterada pelo Poder Executivo, at 31 de dezembro de 1998, em funo de eventuais impactos
nas receitas previdencirias.
Art. 21. O art. 3 da Lei n 7.986, de 28 de dezembro de 1989, passa a vigorar com a
seguinte redao:
"Art. 3 A comprovao da efetiva prestao de servios a que alude esta Lei, inclusive
mediante justificao administrativa ou judicial, s produzir efeito quando baseada em incio
de prova material, no sendo admitida prova exclusivamente testemunhal.
1 A comprovao da efetiva prestao de servios a que alude o caput far-se-
perante os rgos do Ministrio da Previdncia e Assistncia Social.
2 Caber Defensoria Pblica, por solicitao do interessado, quando necessitado,
promover a justificao judicial, ficando o solicitante isento de quaisquer custas judiciais ou
outras despesas.
3 O prazo para julgamento da justificao de quinze dias." (NR)
Art. 22. Os arts. 5 e 15 da Lei n 8.036, de 11 de maio de 1990, passam a vigorar
com as seguintes alteraes:
"Art. 5 ...........................................................................................
........................................................................................................
XII - fixar critrios e condies para compensao entre crditos do empregador,
decorrentes de depsitos relativos a trabalhadores no optantes, com contratos extintos, e
dbitos resultantes de competncias em atraso, inclusive aqueles que forem objeto de
composio de dvida com o FGTS." (NR)
"Art. 15. ...........................................................................
..........................................................................................
4 Considera-se remunerao as retiradas de diretores no empregados, quando haja
deliberao da empresa, garantindo-lhes os direitos decorrentes do contrato de trabalho de que
trata o art. 16.
51/75
5 O depsito de que trata o caput deste artigo obrigatrio nos casos de

afastamento para prestao do servio militar obrigatrio e licena por acidente do trabalho.
6 No se incluem na remunerao, para os fins desta Lei, as parcelas elencadas no
9 do art. 28 da Lei n 8.212, de 24 de julho de 1991." (NR)
Art. 23. Os arts. 6, 17, 19, 21, 22, 28, 31, 37, 38, 47 e 49 da Lei n 8.212, de 24 de
julho de 1991, passam a vigorar com as seguintes alteraes:
"Art. 6 ......................................................................................
1 ............................................................................................
....................................................................................................
d) 3 (trs) representantes membros dos conselhos setoriais, sendo um de cada rea da
seguridade social, conforme disposto no Regimento do Conselho Nacional da Seguridade Social.
.................................................................................." (NR)
"Art. 17. Para pagamento dos encargos previdencirios da Unio, podero contribuir os
recursos da Seguridade Social referidos na alnea "d" do pargrafo nico do art. 11 desta Lei, na
forma da Lei Oramentria anual, assegurada a destinao de recursos para as aes desta Lei
de Sade e Assistncia Social." (NR)
"Art. 19. O Tesouro Nacional repassar mensalmente recursos referentes s
contribuies mencionadas nas alneas "d" e "e" do pargrafo nico do art. 11 desta Lei,
destinados execuo do Oramento da Seguridade Social." (NR)
"Art. 21. A alquota de contribuio dos segurados empresrios, facultativo, trabalhador
autnomo e equiparados de vinte por cento, incidente sobre o respectivo salrio-decontribuio mensal, observado o disposto no inciso III do art. 28.
Pargrafo nico. Os valores do salrio-de-contribuio sero reajustados, a partir da
data de entrada em vigor desta Lei , na mesma poca e com os mesmos ndices que os do
reajustamento dos benefcios de prestao continuada da Previdncia Social." (NR)
"Art. 22. ....................................................................................
52/75
..................................................................................................
11. O disposto nos 6 a 9 aplica-se associao desportiva que mantm equipe de
futebol profissional e que se organize na forma da Lei n 9.615, de 24 de maro de 1998." (NR)
"Art. 28. ...........................................................................
.......................................................................................
9 ....................................................................................
...........................................................................................
e) .......................................................................................
..........................................................................................
6. recebidas a ttulo de abono de frias na forma dos arts. 143 e 144 da CLT;
7. recebidas a ttulo de ganhos eventuais e os abonos expressamente desvinculados do
salrio;
8. recebidas a ttulo de licena-prmio indenizada;
9. recebidas a ttulo da indenizao de que trata o art. 9 da Lei n 7.238, de 29 de
outubro de 1984;
...................................................................................................
t) o valor relativo a plano educacional que vise educao bsica, nos termos do art. 21
da Lei n 9.394, de 20 de dezembro de 1996, e a cursos de capacitao e qualificao
profissionais vinculados s atividades desenvolvidas pela empresa, desde que no seja utilizado
em substituio de parcela salarial e que todos os empregados e dirigentes tenham acesso ao
mesmo;
................................................................................." (NR)
"Art. 31. A empresa contratante de servios executados mediante cesso de mo-deobra, inclusive em regime de trabalho temporrio, dever reter onze por cento do valor bruto da
53/75
nota fiscal ou fatura de prestao de servios e recolher a importncia retida at o dia dois do
ms subseqente ao da emisso da respectiva nota fiscal ou fatura, em nome da empresa
cedente da mo-de-obra, observado o disposto no 5o do art. 33.
1o O valor retido de que trata o caput, que dever ser destacado na nota fiscal ou
fatura de prestao de servios, ser compensado pelo respectivo estabelecimento da empresa
cedente da mo-de-obra, quando do recolhimento das contribuies destinadas Seguridade
Social devidas sobre a folha de pagamento dos segurados a seu servio.
2o Na impossibilidade de haver compensao integral na forma do pargrafo anterior,
o saldo remanescente ser objeto de restituio.
3o Para os fins desta Lei, entende-se como cesso de mo-de-obra a colocao
disposio do contratante, em suas dependncias ou nas de terceiros, de segurados que
realizem servios contnuos, relacionados ou no com a atividade-fim da empresa, quaisquer
que sejam a natureza e a forma de contratao.
4o Enquadram-se na situao prevista no pargrafo anterior, alm de outros
estabelecidos em regulamento, os seguintes servios:
I - limpeza, conservao e zeladoria;
II - vigilncia e segurana;
III - empreitada de mo-de-obra;
IV - contratao de trabalho temporrio na forma da Lei no 6.019, de 3 de janeiro de
1974.
5o O cedente da mo-de-obra dever elaborar folhas de pagamento distintas para
cada contratante." (NR)
"Art. 37 ............................................................................
1 Recebida a notificao do dbito, a empresa ou segurado ter o prazo de 15
(quinze) dias para apresentar defesa, observado o disposto em regulamento.
2 Por ocasio da notificao de dbito ou, quando for o caso, da inscrio na Dvida
Ativa do Instituto Nacional do Seguro Social - INSS, a fiscalizao poder proceder ao
54/75
arrolamento de bens e direitos do sujeito passivo, conforme dispuser aquela autarquia

previdenciria, observado, no que couber, o disposto nos 1 a 6, 8 e 9 do art. 64 da Lei
n 9.532, de 10 de dezembro de 1997." (NR)
"Art. 38 .........................................................................
1o No podero ser objeto de parcelamento as contribuies descontadas dos
empregados, inclusive dos domsticos, dos trabalhadores avulsos, as decorrentes da subrogao de que trata o inciso IV do art. 30 e as importncias retidas na forma do art. 31,
independentemente do disposto no art. 95.
..................................................................................................
11. No permitido o parcelamento de dvidas de empresa com falncia decretada."
(NR)
"Art. 47 ...........................................................................
........................................................................................
5o O prazo de validade da Certido Negativa de Dbito - CND de sessenta dias,
contados da sua emisso, podendo ser ampliado por regulamento para at cento e oitenta dias.
.................................................................................." (NR)
"Art. 49 ...........................................................................
I - simultaneamente com a inscrio no Cadastro Nacional da Pessoa Jurdica - CNPJ;
II - perante o Instituto Nacional do Seguro Social - INSS no prazo de 30 (trinta) dias
contados do incio de suas atividades, quando no sujeita a inscrio no Cadastro Nacional da
Pessoa Jurdica - CNPJ.
..............................................................................." (NR)
Art. 24. Os arts. 6, 94, 103 e 126 da Lei n 8.213, de 24 de julho de 1991, passam a
vigorar com as seguintes alteraes:
55/75
"Art. 6 Haver, no mbito da Previdncia Social, uma Ouvidoria-Geral, cujas atribuies

sero definidas em regulamento." (NR)
"Art. 94. Para efeito dos benefcios previstos no Regime Geral de Previdncia Social ou
no servio pblico assegurada a contagem recproca do tempo de contribuio na atividade
privada, rural e urbana, e do tempo de contribuio ou de servio na administrao pblica,
hiptese em que os diferentes sistemas de previdncia social se compensaro financeiramente.
..............................................................................." (NR)
"Art. 103. de cinco anos o prazo de decadncia de todo e qualquer direito ou ao do
segurado ou beneficirio para a reviso do ato de concesso de benefcio, a contar do dia
primeiro do ms seguinte ao do recebimento da primeira prestao ou, quando for o caso, do dia
em que tomar conhecimento da deciso indeferitria definitiva no mbito administrativo.
..............................................................................." (NR)
"Art. 126. ........................................................................
.......................................................................................
3 A propositura, pelo beneficirio ou contribuinte, de ao que tenha por objeto
idntico pedido sobre o qual versa o processo administrativo importa renncia ao direito de
recorrer na esfera administrativa e desistncia do recurso interposto." (NR)
Art. 25. O art. 40 da Lei n 8.742, de 7 de dezembro de 1993, passa a vigorar com a
seguinte redao:
"Art. 40. .......................................................................
1 A transferncia dos beneficirios do sistema previdencirio para a assistncia social
deve ser estabelecida de forma que o atendimento populao no sofra soluo de
continuidade.
2 assegurado ao maior de setenta anos e ao invlido o direito de requerer a renda
mensal vitalcia junto ao INSS at 31 de dezembro de 1995, desde que atenda, alternativamente,
aos requisitos estabelecidos nos incisos I, II ou III do 1 do art. 139 da Lei n 8.213, de 24 de
julho de 1991." (NR)
56/75
Art. 26. O art. 6o da Lei no 9.639, de 25 de maio de 1998, passa a vigorar com as
seguintes alteraes:
"Art. 6o ............................................................................
........................................................................................
2 O acordo de parcelamento formalizado nos termos deste artigo conter clusula de
cesso a favor do INSS, de crditos decorrentes de servios de assistncia mdica, ambulatorial
e de autorizao para internao hospitalar prestados pelo hospital ou entidade a rgos
integrantes do Sistema nico de Sade que, disso notificados, efetuaro o pagamento mensal,
correspondente a cada parcela, ao cessionrio, nas mesmas condies assumidas com o
cedente, de acordo com a regularidade de repasses financeiros recebidos do Ministrio da
Fazenda.
...........................................................................................
11. Do total de recursos financeiros a serem repassados a municpios habilitados para
gesto semi-plena do Sistema nico de Sade, sero, mensalmente, retidos e recolhidos ao INSS
os valores correspondentes s parcelas de crditos que lhe foram cedidos pelos hospitais e
entidades, decorrentes de servios mdicos, ambulatoriais e de autorizao para internao
hospitalar prestados mediante contrato ou convnio com a administrao municipal." (NR)
Art. 27. No pagamento vista at 31 de dezembro de 1998, as dvidas oriundas de
contribuies sociais e demais importncias arrecadadas pelo INSS, relativas a competncias
anteriores a julho de 1994, tero reduo de oitenta por cento da multa moratria.
1o As dvidas relativas s competncias julho de 1994 a maro de 1997, inclusive,
tero reduo de cinquenta por cento da multa moratria.
2o Estando a dvida constituda ou confessada, as redues a que se referem o
caput e o pargrafo anterior somente tero aplicao para liquidao do valor total da
notificao fiscal de lanamento ou do saldo do processo de parcelamento.
Art. 28. O Poder Executivo estabelecer critrios para a converso do tempo de
trabalho exercido at 28 de maio de 1998, sob condies especiais que sejam prejudiciais
sade ou integridade fsica, nos termos dos arts. 57 e 58 da Lei n 8.213, de 1991, na redao
dada pelas Leis nos 9.032, de 28 de abril de 1995, e 9.528, de 10 de dezembro de 1997, e de seu
57/75
regulamento, em tempo de trabalho exercido em atividade comum, desde que o segurado tenha
implementado percentual do tempo necessrio para a obteno da respectiva aposentadoria
especial, conforme estabelecido em regulamento.
Art. 29. O art. 31 da Lei n 8.212, de 1991, produzir efeitos a partir de 1o de
fevereiro de 1999, ficando mantida, at aquela data, a responsabilidade solidria na forma da
legislao anterior.
Art. 30. Ficam convalidados os atos praticados com base na Medida Provisria
n 1.663-14, de 24 de setembro de 1998.
Art. 31. Esta Lei entra em vigor na data de sua publicao.
Art. 32. Revogam-se a alnea "c" do 8o do art. 28 e os arts. 75 e 79 da Lei
n 8.212, de 24 de julho de 1991, o art. 127 da Lei n 8.213, de 24 de julho de 1991, e o art. 29
da Lei n 8.880, de 27 de maio de 1994.
BRASLIA, 20 DE NOVEMBRO DE 1998; 177O DA INDEPENDNCIA E 110O DA REPBLICA.
FERNANDO HENRIQUE CARDOSO
PEDRO PULLEN PARENTE
EDWARD AMADEO
WALDECK ORNLAS
PAULO PAIVA
RAUL BELENS JUNGMANN PINTO
Este texto no substitui o Publicado no D.O.U de 21.11.1998
8.3. Decreto N 3.048 de 06 de Maio de 1999 (fragmento)

Da Reteno e da Responsabilidade Solidria
Art.219. A empresa contratante de servios executados mediante cesso ou empreitada
de mo-de-obra, inclusive em regime de trabalho temporrio, dever reter onze por cento do
valor bruto da nota fiscal, fatura ou recibo de prestao de servios e recolher a importncia
retida em nome da empresa contratada, observado o disposto no 5 do art. 216. (Redao
dada pelo Decreto n 4.729, de 9/06/2003)
58/75
Redao original
Art. 219. A empresa contratante de servios executados mediante cesso ou
empreitada de mo-de-obra dever reter onze por cento do valor bruto da nota fiscal,
fatura ou recibo de prestao de servios e recolher a importncia retida em nome da
empresa contratada, observado o disposto no 5 do art. 216.
1 Exclusivamente para os fins deste Regulamento, entende-se como cesso de mode-obra a colocao disposio do contratante, em suas dependncias ou nas de terceiros, de
segurados que realizem servios contnuos, relacionados ou no com a atividade fim da
empresa, independentemente da natureza e da forma de contratao, inclusive por meio de
trabalho temporrio na forma da Lei n6.019, de 3 de janeiro de 1974, entre outros.
2 Enquadram-se na situao prevista no caput os seguintes servios realizados
mediante cesso de mo-de-obra:
I - limpeza, conservao e zeladoria;

II - vigilncia e segurana;
III - construo civil;
IV - servios rurais;
V - digitao e preparao de dados para processamento;
VI-acabamento, embalagem e acondicionamento de produtos;
VII - cobrana;
VIII - coleta e reciclagem de lixo e resduos;
IX - copa e hotelaria;
59/75
X - corte e ligao de servios pblicos;

XI - distribuio;
XII - treinamento e ensino;
XIII - entrega de contas e documentos;
XIV - ligao e leitura de medidores;
XV - manuteno de instalaes, de mquinas e de equipamentos;
XVI - montagem;
XVII - operao de mquinas, equipamentos e veculos;
XVIII - operao de pedgio e de terminais de transporte;
XIX - operao de transporte de passageiros, inclusive nos casos de concesso ou subconcesso; (Redao dada pelo Decreto n 4.729, de 9/06/2003)
Redao original
XIX - operao de transporte de cargas e passageiros;
XX - portaria, recepo e ascensorista;

XXI - recepo, triagem e movimentao de materiais;
XXII - promoo de vendas e eventos;
XXIII - secretaria e expediente;
XXIV - sade; e
XXV - telefonia, inclusive telemarketing.
60/75
3 Os servios relacionados nos incisos I a V tambm esto sujeitos reteno de que trata o
caput quando contratados mediante empreitada de mo-de-obra.
4 O valor retido de que trata este artigo dever ser destacado na nota fiscal, fatura ou
recibo de prestao de servios, sendo compensado pelo respectivo estabelecimento
da empresa contratada quando do recolhimento das contribuies destinadas seguridade
social devidas sobre a folha de pagamento dos segurados.
5 O contratado dever elaborar folha de pagamento e Guia de Recolhimento do Fundo
de Garantia do Tempo de Servio e Informaes Previdncia Social distintas para cada
estabelecimento ou obra de construo civil da empresa contratante do servio.
6 A empresa contratante do servio dever manter em boa guarda, em ordem
cronolgica e por contratada, as correspondentes notas fiscais, faturas ou recibos de prestao
de servios, Guias da Previdncia Social e Guias de Recolhimento do Fundo de Garantia do
Tempo de Servio e Informaes Previdncia Social com comprovante de entrega.
7 Na contratao de servios em que a contratada se obriga a fornecer material ou
dispor de equipamentos, fica facultada ao contratado a discriminao, na nota fiscal, fatura ou
recibo, do valor correspondente ao material ou equipamentos, que ser excludo da reteno,
desde que contratualmente previsto e devidamente comprovado.
8 Cabe ao Instituto Nacional do Seguro Social normatizar a forma de apurao e o
limite mnimo do valor do servio contido no total da nota fiscal, fatura ou recibo, quando, na
hiptese do pargrafo anterior, no houver previso contratual dos valores correspondentes a
material ou a equipamentos.
9 Na impossibilidade de haver compensao integral na prpria competncia, o saldo
remanescente poder ser compensado nas competncias subseqentes, inclusive na relativa
gratificao natalina, ou ser objeto de restituio, no sujeitas ao disposto no 3 do art.
247. (Redao dada pelo Decreto n 4.729, de 9/06/2003)
61/75
Redao anterior
remanescente poder ser compensado nas competncias subseqentes ou ser objeto de
restituio, no sujeitas ao disposto no 3 do art. 247. (Redao dada pelo Decreto n 3.265,
de 29/11/1999)
Redao original
remanescente ser objeto de restituio, no sujeita ao disposto no 3 do art. 247 e no 1 do
art. 251.
10. Para fins de recolhimento e de compensao da importncia retida, ser
considerada como competncia aquela a que corresponder data da emisso da nota fiscal,
fatura ou recibo.
11. As importncias retidas no podem ser compensadas com contribuies
arrecadadas pelo Instituto Nacional do Seguro Social para outras entidades.
12. O percentual previsto no caput ser acrescido de quatro, trs ou dois pontos percentuais,
relativamente aos servios prestados pelos segurados empregado, cuja atividade permita a
concesso de aposentadoria especial, aps quinze, vinte ou vinte e cinco anos de contribuio,
respectivamente. (Pargrafo acrescentado pelo Decreto n 4.729, de 9/06/2003)
8.4. Instruo Normativa RFB n 971 de 13 de novembro de 2009 (fragmento)

Da Obrigao Principal da Reteno
Art. 112. A empresa contratante de servios prestados mediante cesso de mo-deobra ou empreitada, inclusive em regime de trabalho temporrio, a partir da competncia
fevereiro de 1999, dever reter 11% (onze por cento) do valor bruto da nota fiscal, da fatura ou
do recibo de prestao de servios e recolher Previdncia Social a importncia retida, em
62/75
documento de arrecadao identificado com a denominao social e o CNPJ da empresa

contratada, observado o disposto no art. 79 e no art. 145.
1 Para fins do disposto no caput, a empresa contratada dever emitir nota fiscal,
fatura ou recibo de prestao de servios especfica para os servios prestados em condies
especiais pelos segurados ou discriminar o valor desses na nota fiscal, na fatura ou no recibo de
prestao de servios.
2 A partir da competncia junho de 2009, quando a reteno prevista no caput for
efetuada em nome de consrcio, constitudo na forma dos arts. 278 e 279 da Lei n 6.404, de 15
de dezembro de 1976, aplica-se o disposto no pargrafo nico do art. 113; no 2 do art. 125;
no 3 do art. 127; no art. 128 e nos 2 e 3 do art. 129 desta Instruo Normativa.
2 Tratando-se de consrcio de empresas constitudo na forma dos arts. 278 e 279 da
Lei n 6.404, de 15 de dezembro de 1976, observar-se-o, na execuo de servio na forma
deste artigo e na execuo de obra de construo civil - cuja matrcula deve ser feita na forma
dos arts. 19, 22 e 28, as seguintes regras: (Redao dada pela Instruo Normativa RFB n 1.071,
de 15 de setembro de 2010)
2 Aplica-se o disposto neste artigo ao servio ou obra de construo civil executado
por empresas em consrcio constitudo na forma dos arts. 278 e 279 da Lei n 6.404, de 1976,
observados os seguintes procedimentos: (Redao dada pela Instruo Normativa RFB n 1.080,
de 3 de novembro de 2010)
I - o contrato celebrado entre o dono do servio ou da obra e o consrcio conter as
informaes de que trata o art. 28; (Includo pela Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de
setembro de 2010) (Revogado pela Instruo Normativa RFB n 1.080, de 3 de novembro de
2010)
II - o servio ou a obra ser executado por uma ou mais empresas integrantes do
consrcio; (Includo pela Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de
2010) (Revogado pela Instruo Normativa RFB n 1.080, de 3 de novembro de 2010)
III - a empresa consorciada que executar o servio ou a obra emitir a nota fiscal, fatura
ou recibo correspondente, na qual destacar o valor da reteno de que trata este
artigo; (Includo pela Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de 2010) (Revogado
pela Instruo Normativa RFB n 1.080, de 3 de novembro de 2010)
63/75
IV - o contratante do servio ou da obra far a reteno do valor destacado diretamente

na nota fiscal, fatura ou recibo, e recolher o valor correspondente em nome e no CNPJ da
consorciada; (Includo pela Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de 2010)
IV - o contratante do servio ou da obra deve fazer a reteno e recolher o respectivo
valor em nome e no CNPJ do emitente da nota fiscal, fatura ou recibo, ressalvado o disposto nos
incisos V e VI; (Redao dada pela Instruo Normativa RFB n 1.080, de 3 de novembro de
2010)
V - se a nota fiscal, fatura ou recibo for emitida pelo consrcio, dever este informar a
participao individualizada de cada consorciada que atuou no servio ou na obra, e destacar o
valor da reteno de cada uma, proporcionalmente sua participao; (Includo pela Instruo
Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de 2010)
V - se a nota fiscal, fatura ou recibo for emitida pelo consrcio, poder este informar a
participao individualizada de cada consorciada que atuou na obra ou servio e o valor da
respectiva reteno, proporcionalmente sua participao; (Redao dada pela Instruo
Normativa RFB n 1.080, de 3 de novembro de 2010)
VI - na hiptese do inciso V, o contratante dever reter e recolher em nome e no CNPJ de
cada consorciada o valor correspondente sua participao, de acordo com as informaes
prestadas pelo consrcio; (Includo pela Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro
de 2010)
VI - na hiptese do inciso V, o contratante poder recolher os valores retidos no CNPJ de
cada consorciada, de acordo com as informaes prestadas pelo consrcio; (Redao dada pela
Instruo Normativa RFB n 1.080, de 3 de novembro de 2010)
VII - se o valor retido e recolhido na forma do inciso VI for superior ao montante de
contribuies devidas pela consorciada, poder esta compensar o excedente com as
contribuies devidas Previdncia Social, ou apresentar pedido de restituio na forma da
Instruo Normativa RFB n 900, de 30 de dezembro de 2008; (Includo pela Instruo
Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de 2010)
VII - o valor recolhido na forma do inciso VI poder ser compensado pela empresa
consorciada com os valores das contribuies devidas previdncia social, vedada a
compensao com as contribuies destinadas a outras entidades e fundos (terceiros), e o saldo
64/75
remanescente, se houver, poder ser compensado nas competncias subsequentes ou ser

objeto de pedido de restituio; (Redao dada pela Instruo Normativa RFB n 1.080, de 3 de
novembro de 2010)
VIII - cada empresa consorciada que participar da obra ou servio dever preencher a
GFIP correspondente, sendo vedado o preenchimento em nome do consrcio; (Includo pela
Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de 2010)
VIII - as informaes sobre a mo de obra empregada no servio ou na obra de
construo civil executados em consrcio sero prestadas pelo contratante dos trabalhadores,
em GFIP individualizada por tomador, com o CNPJ identificador do tomador do servio ou a
matrcula da obra, conforme o caso; (Redao dada pela Instruo Normativa RFB n 1.080, de 3
de novembro de 2010)
IX - se a nota fiscal, fatura ou recibo for emitida pelo consrcio, e o contratante efetuar a
reteno e o recolhimento do valor destacado em nome e no CNPJ deste, a restituio do
excedente s ser feita depois de comprovado o recolhimento das contribuies relativas obra
ou ao servio; (Includo pela Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de 2010)
IX - se a reteno e o recolhimento forem feitos no CNPJ do consrcio, somente este
poder realizar a compensao ou apresentar pedido de restituio. (Redao dada pela
Instruo Normativa RFB n 1.080, de 3 de novembro de 2010)
X - as empresas integrantes do consrcio no podero fazer compensao ou pedir
restituio de valores retidos e recolhidos em nome e no CNPJ do consrcio. (Includo pela
Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de 2010) (Revogado pela Instruo
Normativa RFB n 1.080, de 3 de novembro de 2010)
3 Quando a reteno for efetuada pela contratante diretamente sobre o valor bruto
da nota fiscal, da fatura ou do recibo de prestao de servio da empresa consorciada que
participou dos servios prestados pelo consrcio, o recolhimento da reteno ser na forma
prevista no caput, observadas as demais disposies deste Captulo para as empresas em geral.
3 Aplica-se ao valor da taxa de administrao cobrada pelo consrcio o disposto no
1 do art. 124. (Redao dada pela Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de
2010)
65/75
Art. 113. O valor retido na forma do art. 112 poder ser compensado, por qualquer
estabelecimento da empresa contratada, com as contribuies devidas Previdncia Social ou
ser objeto de pedido de restituio, na forma prevista em ato prprio da RFB, ressalvado o
disposto no pargrafo nico deste artigo.
Art. 113.O valor retido na forma do art. 112 poder ser compensado com as
contribuies devidas Previdncia Social ou ser objeto de pedido de restituio por qualquer
estabelecimento da empresa contratada, na forma da Instruo Normativa RFB n 900, de 2008.
(Redao dada pela Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de 2010)
Pargrafo nico. O valor retido em nome do consrcio, na forma prevista no 2 do art.
112, depois de observados os procedimentos previstos no 3 do art. 127, no art. 128 e no 2
do art. 129, poder ser compensado pelas empresas consorciadas com as contribuies devidas
Previdncia Social, proporcionalmente participao de cada uma delas, ou ser objeto de
pedido de restituio por estas, na forma prevista em ato prprio da RFB. (Revogado pela
Instruo Normativa RFB n 1.071, de 15 de setembro de 2010)
Art. 114. A empresa optante pelo SIMPLES, que prestou servios mediante cesso de
mo-de-obra ou empreitada, durante a vigncia da Lei n 9.317, de 5 de dezembro de 1996,
est sujeita reteno sobre o valor bruto da nota fiscal, da fatura ou do recibo de prestao de
servios emitido.
Pargrafo nico. O disposto no caput no se aplica no perodo de 1 de janeiro de 2000 a
31 de agosto de 2002.
Seo II
Da Cesso de Mo-de-Obra e da Empreitada
Art. 115. Cesso de mo-de-obra a colocao disposio da empresa contratante,
em suas dependncias ou nas de terceiros, de trabalhadores que realizem servios contnuos,
relacionados ou no com sua atividade fim, quaisquer que sejam a natureza e a forma de
contratao, inclusive por meio de trabalho temporrio na forma da Lei n 6.019, de 1974.
1 Dependncias de terceiros so aquelas indicadas pela empresa contratante, que no
sejam as suas prprias e que no pertenam empresa prestadora dos servios.
66/75
2 Servios contnuos so aqueles que constituem necessidade permanente da

contratante, que se repetem peridica ou sistematicamente, ligados ou no a sua atividade fim,
ainda que sua execuo seja realizada de forma intermitente ou por diferentes trabalhadores.
3 Por colocao disposio da empresa contratante, entende-se a cesso do
trabalhador, em carter no eventual, respeitados os limites do contrato.
Art. 116. Empreitada a execuo, contratualmente estabelecida, de tarefa, de obra ou
de servio, por preo ajustado, com ou sem fornecimento de material ou uso de equipamentos,
que podem ou no ser utilizados, realizada nas dependncias da empresa contratante, nas de
terceiros ou nas da empresa contratada, tendo como objeto um resultado pretendido.
Seo III
Dos Servios Sujeitos Reteno
Art. 117. Estaro sujeitos reteno, se contratados mediante cesso de mo-de-obra
ou empreitada, observado o disposto no art. 149, os servios de:
I - limpeza, conservao ou zeladoria, que se constituam em varrio, lavagem,
enceramento ou em outros servios destinados a manter a higiene, o asseio ou a conservao
de praias, jardins, rodovias, monumentos, edificaes, instalaes, dependncias, logradouros,
vias pblicas, ptios ou de reas de uso comum;
II - vigilncia ou segurana, que tenham por finalidade a garantia da integridade fsica de
pessoas ou a preservao de bens patrimoniais;
III - construo civil, que envolvam a construo, a demolio, a reforma ou o acrscimo
de edificaes ou de qualquer benfeitoria agregada ao solo ou ao subsolo ou obras
complementares que se integrem a esse conjunto, tais como a reparao de jardins ou de
passeios, a colocao de grades ou de instrumentos de recreao, de urbanizao ou de
sinalizao de rodovias ou de vias pblicas;
IV - natureza rural, que se constituam em desmatamento, lenhamento, arao ou
gradeamento, capina, colocao ou reparao de cercas, irrigao, adubao, controle de
pragas ou de ervas daninhas, plantio, colheita, lavagem, limpeza, manejo de animais, tosquia,
inseminao, castrao, marcao, ordenhamento e embalagem ou extrao de produtos de
origem animal ou vegetal;
67/75
V - digitao, que compreendam a insero de dados em meio informatizado por

operao de teclados ou de similares;
VI - preparao de dados para processamento, executados com vistas a viabilizar ou a
facilitar o processamento de informaes, tais como o escaneamento manual ou a leitura tica.
Pargrafo nico. Os servios de vigilncia ou segurana prestados por meio de
monitoramento eletrnico no esto sujeitos reteno.
Art. 118. Estaro sujeitos reteno, se contratados mediante cesso de mo-de-obra,
observado o disposto no art. 149, os servios de:
I - acabamento, que envolvam a concluso, o preparo final ou a incorporao das ltimas
partes ou dos componentes de produtos, para o fim de coloc-los em condio de uso;
II - embalagem, relacionados com o preparo de produtos ou de mercadorias visando
preservao ou conservao de suas caractersticas para transporte ou guarda;
III - acondicionamento, compreendendo os servios envolvidos no processo de colocao
ordenada dos produtos quando do seu armazenamento ou transporte, a exemplo de sua
colocao em paletes, empilhamento, amarrao, dentre outros;
IV - cobrana, que objetivem o recebimento de quaisquer valores devidos empresa
contratante, ainda que executados periodicamente;
V - coleta ou reciclagem de lixo ou de resduos, que envolvam a busca, o transporte, a
separao, o tratamento ou a transformao de materiais inservveis ou resultantes de
processos produtivos, exceto quando realizados com a utilizao de equipamentos tipo
contineres ou caambas estacionrias;
VI - copa, que envolvam a preparao, o manuseio e a distribuio de todo ou de
qualquer produto alimentcio;
VII - hotelaria, que concorram para o atendimento ao hspede em hotel, pousada,
paciente em hospital, clnica ou em outros estabelecimentos do gnero;
68/75
VIII - corte ou ligao de servios pblicos, que tenham como objetivo a interrupo ou a
conexo do fornecimento de gua, de esgoto, de energia eltrica, de gs ou de
telecomunicaes;
IX - distribuio, que se constituam em entrega, em locais predeterminados, ainda que
em via pblica, de bebidas, de alimentos, de discos, de panfletos, de peridicos, de jornais, de
revistas ou de amostras, dentre outros produtos, mesmo que distribudos no mesmo perodo a
vrios contratantes;
X - treinamento e ensino, assim considerados como o conjunto de servios envolvidos na
transmisso de conhecimentos para a instruo ou para a capacitao de pessoas;
XI - entrega de contas e de documentos, que tenham como finalidade fazer chegar ao
destinatrio documentos diversos tais como, conta de gua, conta de energia eltrica, conta de
telefone, boleto de cobrana, carto de crdito, mala direta ou similares;
XII - ligao de medidores, que tenham por objeto a instalao de equipamentos
destinados a aferir o consumo ou a utilizao de determinado produto ou servio;
XIII - leitura de medidores, aqueles executados, periodicamente, para a coleta das
informaes aferidas por esses equipamentos, tais como a velocidade (radar), o consumo de
gua, de gs ou de energia eltrica;
XIV - manuteno de instalaes, de mquinas ou de equipamentos, quando
indispensveis ao seu funcionamento regular e permanente e desde que mantida equipe
disposio da contratante;
XV - montagem, que envolvam a reunio sistemtica, conforme disposio
predeterminada em processo industrial ou artesanal, das peas de um dispositivo, de um
mecanismo ou de qualquer objeto, de modo que possa funcionar ou atingir o fim a que se
destina;
XVI - operao de mquinas, de equipamentos e de veculos relacionados com a sua
movimentao ou funcionamento, envolvendo servios do tipo manobra de veculo, operao
de guindaste, painel eletroeletrnico, trator, colheitadeira, moenda, empilhadeira ou caminho
fora-de-estrada;
69/75
XVII - operao de pedgio ou de terminal de transporte, que envolvam a manuteno, a

conservao, a limpeza ou o aparelhamento de terminal de passageiros terrestre, areo ou
aqutico, de rodovia, de via pblica, e que envolvam servios prestados diretamente aos
usurios;
XVIII - operao de transporte de passageiros, inclusive nos casos de concesso ou de
subconcesso, envolvendo o deslocamento de pessoas por meio terrestre, aqutico ou areo;
XIX - portaria, recepo ou ascensorista, realizados com vistas ao ordenamento ou ao
controle do trnsito de pessoas em locais de acesso pblico ou distribuio de encomendas ou
de documentos;
XX - recepo, triagem ou movimentao, relacionados ao recebimento, contagem,
conferncia, seleo ou ao remanejamento de materiais;
XXI - promoo de vendas ou de eventos, que tenham por finalidade colocar em
evidncia as qualidades de produtos ou a realizao de shows, de feiras, de convenes, de
rodeios, de festas ou de jogos;
XXII - secretaria e expediente, quando relacionados com o desempenho de rotinas
administrativas;
XXIII - sade, quando prestados por empresas da rea da sade e direcionados ao
atendimento de pacientes, tendo em vista avaliar, recuperar, manter ou melhorar o estado
fsico, mental ou emocional desses pacientes;
XXIV - telefonia ou de telemarketing, que envolvam a operao de centrais ou de
aparelhos telefnicos ou de teleatendimento.
Art. 119. exaustiva a relao dos servios sujeitos reteno, constante dos arts. 117 e
118, conforme disposto no 2 do art. 219 do RPS.
Pargrafo nico. A pormenorizao das tarefas compreendidas em cada um dos servios,
constantes nos incisos dos arts. 117 e 118, exemplificativa.
70/75
Seo IV
Da Dispensa da Reteno
Art. 120. A contratante fica dispensada de efetuar a reteno, e a contratada, de
registrar o destaque da reteno na nota fiscal, na fatura ou no recibo, quando:
I - o valor correspondente a 11% (onze por cento) dos servios contidos em cada nota
fiscal, fatura ou recibo de prestao de servios for inferior ao limite mnimo estabelecido pela
RFB para recolhimento em documento de arrecadao;
II - a contratada no possuir empregados, o servio for prestado pessoalmente pelo
titular ou scio e o seu faturamento do ms anterior for igual ou inferior a 2 (duas) vezes o limite
mximo do salrio-de-contribuio, cumulativamente;
III - a contratao envolver somente servios profissionais relativos ao exerccio de
profisso regulamentada por legislao federal, ou servios de treinamento e ensino definidos
no inciso X do art. 118, desde que prestados pessoalmente pelos scios, sem o concurso de
empregados ou de outros contribuintes individuais.
1 Para comprovao dos requisitos previstos no inciso II do caput, a contratada
apresentar tomadora declarao assinada por seu representante legal, sob as penas da lei, de
que no possui empregados e o seu faturamento no ms anterior foi igual ou inferior a 2 (duas)
vezes o limite mximo do salrio-de-contribuio.
2 Para comprovao dos requisitos previstos no inciso III do caput, a contratada
apresentar tomadora declarao assinada por seu representante legal, sob as penas da lei, de
que o servio foi prestado por scio da empresa, no exerccio de profisso regulamentada, ou, se
for o caso, por profissional da rea de treinamento e ensino, e sem o concurso de empregados
ou contribuintes individuais, ou consignar o fato na nota fiscal, na fatura ou no recibo de
prestao de servios.
3 Para fins do disposto no inciso III do caput, so servios profissionais
regulamentados pela legislao federal, dentre outros, os prestados por administradores,
advogados, aeronautas, aerovirios, agenciadores de propaganda, agrnomos, arquitetos,
arquivistas, assistentes sociais, aturios, auxiliares de laboratrio, bibliotecrios, bilogos,
biomdicos, cirurgies dentistas, contabilistas, economistas domsticos, economistas,
71/75
enfermeiros, engenheiros, estatsticos, farmacuticos, fisioterapeutas, terapeutas ocupacionais,

fonoaudilogos, gegrafos, gelogos, guias de turismo, jornalistas profissionais, leiloeiros
rurais, leiloeiros, massagistas, mdicos, meteorologistas, nutricionistas, psiclogos,
publicitrios, qumicos, radialistas, secretrias, taqugrafos, tcnicos de arquivos, tcnicos em
biblioteconomia, tcnicos em radiologia e tecnlogos.
72/75
9. Principais Dvidas
1. Uma empresa de engenharia que tem o pr-labore, tem uma obra com dois
funcionrios Entro para fazer a SEFIP pelo tomador const. Civil, porm no envia o prlabore junto para o programa do SEFIP s vai os dois funcionrios.
Deve-se efetuar a vinculao do scio ou diretor ao tomador no cadastro deste em
Mdulos / Retiradas/Pr-labore / Cadastro de diretores no campo Tomador.
2. Aloquei uns funcionrios em uma obra e quando peo para imprimir os holerites
no sai o demitido.
Verifique se calculou a folha para este funcionrio aps o clculo da resciso.
3. No esta calculando os dias de rateio na folha

Certifique-se que informou a quantidade de dias para rateio em Mdulos / Tomadores de
Servio / Obra de Construo Civil / Rateio por dias trabalhados / Digitao por Obras e se
efetuou o clculo do rateio em Mdulos / Tomadores de Servio / Obra de Construo Civil /
Rateio por dias trabalhados / Clculo do Rateio.
4. No esto indo os funcionrios novos para a SEFIP.

Efetue a alocao dos funcionrios no tomador Cesso de Mo de Obra ou Obra de
Construo Civil.
5. Fiz retorno a matriz mas o funcionrio continua aparecendo.

Certifique-se que realmente informou para cesso de mo de obra o cdigo 0- retorno a
matriz e em caso de obra de construo civil, no informar dias em digitao por obras.
73/75
6. Desonerao para tomadores de servio.

O sistema ainda no realiza este tratamento. Neste caso, dever calcular o valor da
desonerao baseado na frmula.
PERCENTUAL = receita incentivada / (receita incentivada + receita no incentivada)
Em seguida ser calculado o valor do benefcio (compensao):
FPAS A COMPENSAR = Total do FPAS do tomador * PERCENTUAL
FPAS A RECOLHER = Total do FPAS do tomador FPAS A COMPENSAR
Aps lance o valor em Mdulos / Tomadores de Servio / Compensao/Deduo de INSS
no cdigo 5 Compensao deduo FPAS Lei 12.546/11.
7. No tenho empresa com FPAS diferente e trabalho com tomadores de servio.

Mesmo assim preciso informar os dados da aba "Tributao do Servio Tomado" no
cadastro do tomador?
Sim. Mesmo assim devem ser informados os dados, pois ao calcular a folha mensal dos
funcionrios alocados no tomador, sero consideradas estas alquotas no clculo do INSS.
Porm, no precisa se preocupar, pois ao cadastrar o tomador, estes campos j so preenchidos
com os dados do estabelecimento e nada precisa ser alterado. O mesmo acontecer para os
tomadores de servio que j estavam cadastrados na empresa.
8. Em qual situao devo cadastrar o tomador de servios com FPAS e alquotas

diferentes do estabelecimento?
Nos casos em que a empresa presta dois tipos de servio, cujo FPAS diferenciado em
funo das atividades. Em casos em que a empresa do Simples Nacional est enquadrada nos
anexos I, II e III e tambm no anexo IV. H tambm casos em que uma empresa no construtora
faz obra prpria, tendo assim FPAS distinto para a obra.
74/75
9. Se a empresa tiver uma obra prpria, que tem FPAS diferente, precisa cadastrar
tambm a prpria empresa como tomador de servios?
No. Neste caso, como sero dois FPAS's distintos, possvel manter os funcionrios na
empresa e alocar somente os funcionrios da obra em tomador de servios. Ser gerada SEFIP
normal, com cdigo 115 e SEFIP de obra, com cdigo 155. Por serem FPAS's diferentes, um
arquivo no ir sobrescrever o outro.
75/75

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Tomadores

Verso 2.0 - Fevereiro/2015

TOMADORES DE SERVIO ........................................................................................... 1

Abrangncia dos Segmentos ..................................................................................... 3

Asseio e Conservao ................................................................................................. 3

Segurana e Vigilncia ................................................................................................ 3

Trabalho Temporrio .................................................................................................... 4

Obrigaes da Contratada .......................................................................................... 4

Reteno - INSS ............................................................................................................. 7

Reteno - IRRF ............................................................................................................. 8

CADASTRO DE TOMADORES, COMPENSAO E RETENO DE INSS 9

Cadastro de Tomadores .............................................................................................. 9

Compensao/Deduo de INSS ..............................................................................14

Reteno de INSS s/ NF .............................................................................................17

CESSO DE MO DE OBRA ....................................................................................... 21

Alocao de Funcionrios .........................................................................................22

Folha Mensal ...............................................................................................................23

Valores para SEFIP .....................................................................................................23

Gerao de SEFIP .......................................................................................................24

Demonstrativo de valores compensados no ms ..................................................25

Demonstrativo de valores a compensar ..................................................................25

OBRA DE CONSTRUO CIVIL ................................................................................ 27

Rateio por Dias Trabalhados .....................................................................................27

Digitao por obra ......................................................................................................28

Repetir Rateio Anterior...............................................................................................30

Clculo do Rateio ........................................................................................................30

Alterao de Processamento ....................................................................................30

Relao da Folha de Pagamento ..............................................................................30

Consulta de Holerith de Tomador .............................................................................31

Valores para SEFIP .....................................................................................................31

Gerao de SEFIP .......................................................................................................31

Demonstrativo de valores compensados no ms ...............................................32

Demonstrativo de Valores a Compensar ..............................................................32

CDIGOS PARA GERAO DA SEFIP .................................................................. 34

APURAO MENSAL .................................................................................................... 35

GPS de Reteno ........................................................................................................37

Acesso ao Site da EBS ...............................................................................................39

Suporte On-Line - Sol ................................................................................................. 39

Suporte Remoto ........................................................................................................... 40

Lei n 6.019, de 3 de Janeiro de 1974 .......................................................................41

Lei N 9.711, de 20 de Novembro de 1998 ................................................................45

Decreto N 3.048 de 06 de Maio de 1999 (fragmento) .............................................58

Instruo Normativa RFB n 971 de 13 de novembro de 2009 (fragmento) ........62

PRINCIPAIS DVIDAS ................................................................................................... 73

Empresa que ir utilizar os

Empresa que realiza

Verso 1.0 - Fevereiro/2015

contrato de trabalho de temporrios para atender necessidade transitria de substituio de

prestadora. Entretanto, se as obrigaes trabalhistas no forem integralmente cumpridas por

1.1. Abrangncia dos Segmentos

1.1.1. Asseio e Conservao

1.1.2. Segurana e Vigilncia

Vigilncia no somente a segurana armada, mas toda aquela atividade voltada

1.1.3. Trabalho Temporrio

1.1.4. Obrigaes da Contratada

Verso 1.0 - Fevereiro/2015

1) registro do empregado, quando da sua admisso ou substituio; se o salrio

1.1.5. Reteno - INSS

Verso 1.0 - Fevereiro/2015

1.1.6. Reteno - IRRF

Verso 1.0 - Fevereiro/2015

2. Cadastro de Tomadores, compensao e

Cesso de Mo de Obra (sem rateio).

Obras de Construo Civil (com rateio).