Legea 567

LEGE nr.
567 din 9 decembrie 2004 (*actualizat*)

privind statutul personalului auxiliar de specialitate al
instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea
i al personalului care funcioneaz n cadrul Institutului
Naional de Expertize Criminalistice*****)
(actualizat pn la data de 25 iulie 2011*)
EMITENT:
PARLAMENTUL
------------*) Textul iniial a fost publicat in MONITORUL OFICIAL nr.
1.197 din 14 decembrie 2004. Aceasta este forma actualizata de
S.C. "Centrul Teritorial de Calcul Electronic" S.A. Piatra Neamt
pn la data de 25 iulie 2011, cu modificarile si completarile
aduse de: RECTIFICAREA nr. 567 din 9 decembrie 2004; LEGEA nr. 17
din 11 ianuarie 2006; ORDONAN DE URGEN nr. 100 din 4
octombrie 2007; LEGEA nr. 97 din 14 aprilie 2008; ORDONANA DE
URGEN nr. 195 din 25 noiembrie 2008; ORDONANA DE URGEN nr.
230 din 30 decembrie 2008; DECIZIA nr. 82 din 15 ianuarie 2009;
LEGEA nr. 118 din 24 aprilie 2009; LEGEA nr. 263 din 16 decembrie
2010; LEGEA nr. 156 din 5 iulie 2011.
**) NOTA C.T.C.E. S.A. Piatra-Neam:
Conform art. III din LEGEA nr. 17 din 11 ianuarie 2006,
publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 48 din 19 ianuarie 2006, pe
data intrrii n vigoare a prezentei legi, noiunea de
informatician din Legea nr. 567/2004 privind statutul
personalului auxiliar de specialitate al instanelor
judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea se
nlocuiete cu noiunea de grefier informatician.
De asemenea, conform art. IV din LEGEA nr. 17 din 11 ianuarie
2006, publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 48 din 19 ianuarie 2006,
pe data intrrii n vigoare a prezentei legi, noiunea de Parchet
Naional Anticorupie din Legea nr. 567/2004 privind statutul
personalului auxiliar de specialitate al instanelor
judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea se
nlocuiete cu noiunea de Departament Naional Anticorupie.
Conform art. VII din LEGEA nr. 17 din 11 ianuarie 2006,
publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 48 din 19 ianuarie 2006,
prezenta lege intr n vigoare la data intrrii n vigoare a
legii speciale de salarizare, prevzut la art. 60 alin. (4), cu
excepia dispoziiilor art. I pct. 11 si 35, care intr n
vigoare la 3 zile de la data publicrii legii n Monitorul
Oficial al Romaniei, Partea I. Prin ORDONANA DE URGEN nr. 27
din 29 martie 2006, publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 314 din 7
aprilie 2006 au fost stabilite msuri privind salarizarea i alte
drepturi ale judectorilor, procurorilor i altor categorii de
personal din sistemul justiiei.
***) NOTA C.T.C.E. S.A. Piatra-Neam:
Conform pct. 3 al art. III din ORDONANA DE URGEN nr. 195
din 25 noiembrie 2008, publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 825 din
8 decembrie 2008, n tot cuprinsul legii, sintagma "Departamentul
Naional Anticorupie" se nlocuiete cu sintagma "Direcia

Naional Anticorupie".
****) NOTA C.T.C.E. S.A. Piatra-Neam:
Prin ORDONANA DE URGEN nr. 221 din 23 decembrie 2008,
publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 882 din 24 decembrie 2008 s-a
dispus reorganizarea unor ministere, astfel:
"Art. 12
Se nfiineaz Ministerul Justiiei i Libertilor
Ceteneti prin reorganizarea Ministerului Justiiei."
*****) NOTA C.T.C.E. S.A. Piatra-Neam:
Titlul legii a fost modificat de pct. 1 al art. V din LEGEA
nr. 156 din 5 iulie 2011, publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 519
din 22 iulie 2011.
Parlamentul Romaniei adopta prezenta lege.
CAP. I
Dispozitii generale
ART. 1
Prezenta lege reglementeaz statutul personalului auxiliar de
specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe
lng acestea, precum i al personalului de specialitate
criminalistic i al personalului care ocup funcii auxiliare de
specialitate criminalistic din cadrul Institutului Naional de
Expertize Criminalistice.
------------Art. 1 a fost modificat de pct. 2 al art. V din LEGEA nr. 156
din 5 iulie 2011, publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 519 din 22
iulie 2011.
ART. 2
(1) n nfptuirea actului de justiie, munca personalului
auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti constituie
un sprijin pentru judectori i procurori, competena acestei
categorii de personal i ndeplinirea corect a sarcinilor care
i revin jucnd un rol important n buna desfurare a ntregii
activiti a instanelor judectoreti i a parchetelor de pe
lng acestea.
(2) Activitatea de efectuare a expertizelor criminalistice
dispuse de instanele judectoreti sau de organele de urmrire
penal, realizat de personalul care funcioneaz n cadrul
Institutului Naional de Expertize Criminalistice, constituie un
factor important n sporirea eficienei activitii organelor
judiciare, n cadrul procesului de nfptuire a justiiei.
iulie 2011.
ART. 3
(1) Personalul auxiliar de specialitate funcioneaz n
cadrul compartimentelor auxiliare ale instanelor judectoreti
i parchetelor de pe lng acestea, organizate potrivit art. 116118 din Legea nr. 304/2004 privind organizarea judiciar,
republicat, cu modificrile i completrile ulterioare.
(2) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor
judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea este format
din grefieri, grefieri statisticieni, grefieri documentariti,
grefieri arhivari, grefieri registratori i specialiti IT.
(3) Corpul grefierilor este alctuit din grefieri cu studii
superioare i grefieri cu studii medii.
(4) Sunt conexe personalului auxiliar de specialitate al
instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea
funciile de agent procedural, aprod i ofer.
iulie 2011.
ART. 3^1
(1) Personalul de specialitate criminalistic i personalul
care ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic
funcioneaz n cadrul Institutului Naional de Expertize
Criminalistice i al laboratoarelor interjudeene de expertize
criminalistice, denumite n continuare INEC, organizate potrivit
Hotrrii Guvernului nr. 368/1998 privind nfiinarea
Institutului Naional de Expertize Criminalistice - I.N.E.C., cu
modificrile ulterioare.
(2) Personalul de specialitate criminalistic este format din
experi criminaliti i asisteni criminaliti.
(3) Personalul care ocup funcii auxiliare de specialitate
criminalistic este format din tehnicieni criminaliti i
secretari-dactilografi laborator expertize criminalistice.
------------Art. 3^1 a fost introdus de pct. 5 al art. V din LEGEA nr.
156 din 5 iulie 2011, publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 519 din
22 iulie 2011.
ART. 4
Personalul prevzut la art. 3 i 3^1 este obligat ca, prin
ntreaga sa activitate, s respecte drepturile i libertile
persoanelor, precum i egalitatea lor n faa legii i s asigure
un tratament juridic nediscriminatoriu tuturor participanilor la
procedurile judiciare, indiferent de calitatea acestora, s
respecte normele deontologice ale profesiei i s participe la
formarea profesional continu.
iulie 2011.
CAP. II
Recrutarea personalului auxiliar de specialitate al
instantelor judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea
SECTIUNEA 1
Recrutarea grefierilor
ART. 5
Recrutarea grefierilor se face, de regula, prin Scoala
Nationala de Grefieri.
ART. 6
(1) Concursul de admitere in Scoala Nationala de Grefieri se
organizeaza anual, la nivel national, de catre Scoala Nationala
de Grefieri, sub coordonarea Consiliului Superior al
Magistraturii.
(2) Numarul de locuri se stabileste in functie de necesarul
de personal calificat al instantelor judecatoresti si al
parchetelor de pe langa acestea.
(3) Concursul se desfasoara separat, pentru posturile de
grefieri cu studii superioare si grefieri cu studii medii.
ART. 7
Modul de organizare si desfasurare a concursului de admitere
se stabileste prin regulament, aprobat de Consiliul Superior al
Magistraturii.
SECTIUNEA a 2-a
Recrutarea grefierilor informaticieni
-----------Titlul Seciunii a 2-a din Cap. II a fost modificat de art.
III din LEGEA nr. 17 din 11 ianuarie 2006, publicat n MONITORUL
OFICIAL nr. 48 din 19 ianuarie 2006, prin nlocuirea noiunii de
"informatician" cu noiunea de "grefier informatician".
ART. 8
(1) Grefierii informaticieni se recruteaza prin concurs
pentru ocuparea posturilor vacante.
-----------Alin. (1) al art. 8 a fost modificat de art. III din LEGEA
nr. 17 din 11 ianuarie 2006, publicat n MONITORUL OFICIAL nr.
48 din 19 ianuarie 2006, prin nlocuirea noiunii de
"informatician" cu noiunea de "grefier informatician".
(2) Concursul pentru ocuparea posturilor vacante se
organizeaza la nivelul fiecarei curti de apel sau fiecarui
parchet de pe langa curtea de apel ori, dupa caz, la Inalta Curte
de Casatie si Justitie, Parchetul de pe langa Inalta Curte de
Casatie si Justitie sau Parchetul National Anticoruptie, cu
sprijinul Directiei de exploatare a tehnologiei informatiei din
cadrul Ministerului Justiiei i Libertilor Ceteneti*), care
coordoneaza din punct de vedere profesional activitatea
grefierilor informaticieni, sau al compartimentului informatic
din cadrul Inaltei Curti de Casatie si Justitie, al Parchetului
de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie ori al Direciei

Nationale Anticoruptie, dupa caz.
-----------Alin. (2) al art. 8 a fost modificat de pct. 3 al art. III
din ORDONANA DE URGEN nr. 195 din 25 noiembrie 2008, publicat
n MONITORUL OFICIAL nr. 825 din 8 decembrie 2008, prin
nlocuirea n tot cuprinsul legii a sintagmei "Departamentul
Naional Anticorupie" cu sintagma "Direcia Naional
Anticorupie".
(3) Concursul se desfasoara potrivit regulamentului aprobat
de Consiliul Superior al Magistraturii, la propunerea ministrului
justiiei i libertilor ceteneti*), presedintelui Inaltei
Curti de Casatie si Justitie, procurorului general al Parchetului
de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie si al Direciei
Naionale Anticorupie.
------------Alin. (3) al art. 8 a fost modificat de pct. 3 al art. III
nlocuirea sintagmei "Departamentul Naional Anticorupie" cu
sintagma "Direcia Naional Anticorupie".
NOTA C.T.C.E. S.A. Piatra-Neam:
"Art. 12
SECTIUNEA a 3-a
Recrutarea grefierilor arhivari, a grefierilor registratori
si a personalului conex
------------Titlul Sectiunii a 3-a din Cap. II a fost modificat de pct. 5
al art. I din LEGEA nr. 17 din 11 ianuarie 2006, publicata in
MONITORUL OFICIAL nr. 48 din 19 ianuarie 2006.
ART. 9
(1) Grefierii arhivari, grefierii registratori si personalul
conex se recruteaza prin concurs pentru ocuparea posturilor
vacante.
------------Alin. (1) al art. 9 a fost modificat de pct. 6 al art. I din
LEGEA nr. 17 din 11 ianuarie 2006, publicata in MONITORUL OFICIAL
nr. 48 din 19 ianuarie 2006.
(2) Concursul pentru ocuparea posturilor vacante se
organizeaza la nivelul fiecarei curti de apel sau, dupa caz, la
Inalta Curte de Casatie si Justitie, Parchetul de pe langa Inalta
Curte de Casatie si Justitie sau la Direcia National
Anticoruptie, cu sprijinul Scolii Nationale de Grefieri, potrivit
regulametului de organizare si desfasurare a concursului, aprobat

de Consiliul Superior al Magistraturii.
Anticorupie".
ART. 10
Grefierii arhivari si grefierii registratori care promoveaza
concursul prevazut la art. 9 vor efectua un stagiu de
specializare de doua luni in cadrul Scolii Nationale de Grefieri.
------------Art. 10 a fost modificat de pct. 7 al art. I din LEGEA nr. 17
din 11 ianuarie 2006, publicata in MONITORUL OFICIAL nr. 48 din
19 ianuarie 2006.
CAP. III
Scoala Nationala de Grefieri
SECTIUNEA 1
Organizarea si functionarea Scolii Nationale de Grefieri
ART. 11
(1) Scoala Nationala de Grefieri este o institutie publica,
cu personalitate juridica, aflata in coordonarea Consiliului
Superior al Magistraturii, care realizeaza formarea initiala a
grefierilor si a celuilalt personal auxiliar de specialitate al
instantelor judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea,
precum si formarea profesionala continua a acestora, in
conditiile legii.
(2) Scoala Nationala de Grefieri nu face parte din sistemul
national de invatamant si educatie si nu este supusa
dispozitiilor legale in vigoare cu privire la acreditarea
institutiilor de invatamant si recunoasterea diplomelor.
(3) Scoala Nationala de Grefieri are sediul in municipiul
Bucuresti.
(4) Scoala Nationala de Grefieri isi poate desfasura
activitatea si in teritoriu, in centre si puncte zonale de
formare profesionala, organizate potrivit legii.
ART. 12
(1) Scoala Nationala de Grefieri este condusa de consiliul de
conducere, care este format din 9 membri, astfel:
a) un judecator si un procuror desemnati de Consiliul
Superior al Magistraturii;
b) 2 reprezentanti alesi din cadrul personalului de instruire
al Scolii Nationale de Grefieri;
c) directorul Institutului National al Magistraturii;
d) un reprezentant al Directiei organizarea instantelor si
resurse umane din cadrul Consiliului Superior al Magistraturii;
e) 2 reprezentanti ai cursantilor, unul dintre cursantii cu

studii superioare si unul dintre cursantii cu studii medii, alesi
pe durata cursurilor;
f) directorul Scolii Nationale de Grefieri, care face parte
de drept din consiliul de conducere si prezideaza sedintele
acestuia.
(2) Mandatul membrilor consiliului de conducere este de 4
ani, cu exceptia mandatului reprezentantilor cursantilor, care
sunt alesi pe durata studiilor.
ART. 13
Consiliul de conducere propune proiectul de buget si
hotaraste asupra problemelor care privesc organizarea si
functionarea Scolii Nationale de Grefieri, la propunerea
directorului acestei institutii.
ART. 14
(1) Scoala Nationala de Grefieri este finantata de la bugetul
de stat, prin bugetul Consiliului Superior al Magistraturii, in
conditiile legii.
(2) Directorul Scolii Nationale de Grefieri este ordonator
tertiar de credite.
ART. 15
(1) Numarul maxim de posturi pentru Scoala Nationala de
Grefieri este stabilit prin hotarare a Guvernului.
(2) Structura organizatorica, statele de functii si statele
de personal ale Scolii Nationale de Grefieri se aproba de
Consiliul Superior al Magistraturii.
ART. 16
(1) Conducerea curenta a Scolii Nationale de Grefieri este
asigurata de director, 2 directori adjuncti si un director
economic.
(2) Directorul si directorii adjuncti sunt numiti de
Consiliul Superior al Magistraturii din randul personalului de
instruire care are calitatea de judecator sau procuror, pentru o
perioada de 3 ani, cu posibilitatea reinvestirii o singura data.
------------Alin. (2) al art. 16 a fost modificat de pct. 8 al art. I din
(3) Directorul economic se recruteaza prin concurs organizat
------------Alin. (3) al art. 16 a fost introdus de pct. 9 al art. I din
ART. 17
Organizarea si functionarea Scolii Nationale de Grefieri se
stabilesc prin regulament aprobat de Consiliul Superior al
Magistraturii.
ART. 18
(1) Personalul de instruire al Scolii Nationale de Grefieri

este numit de Consiliul Superior al Magistraturii dintre
judecatori sau procurori, grefieri cu studii superioare ori alti
specialisti.
------------Alin. (1) al art. 18 a fost modificat de pct. 10 al art. I
din LEGEA nr. 17 din 11 ianuarie 2006, publicata in MONITORUL
OFICIAL nr. 48 din 19 ianuarie 2006.
(2) Personalul prevazut la alin. (1) poate fi numit de
Consiliul Superior al Magistraturii si prin detasare in cadrul
Scolii Nationale de Grefieri, in conditiile legii.
ART. 19
(1) Salarizarea personalului de conducere si de instruire se
face potrivit legii de salarizare a personalului din cadrul
organelor autoritatii judecatoresti.
(2) Salarizarea personalului de instruire al Scolii Nationale
de Grefieri la plata cu ora se face in functie de numarul de ore
de seminar sau de curs sustinute, de indemnizatia bruta lunara a
functiei de judecator de curte de apel si de norma didactica
stabilita conform art. 80 alin. (2) din Legea nr. 128/1997
privind Statutul personalului didactic, cu modificarile si
completarile ulterioare, pentru formatorii care desfasoara
activitate didactica in cadrul formarii initiale a grefierilor cu
studii superioare juridice si conform art. 43 lit. c) din aceeasi
lege pentru formatorii care desfasoara activitati didactice in
cadrul formarii initiale a grefierilor fara studii superioare
juridice sau in cadrul formarii continue*).
------------*) NOTA C.T.C.E. S.A. Piatra-Neamt:
publicata in MONITORUL OFICIAL nr. 48 din 19 ianuarie 2006,
prezenta lege intra in vigoare la data intrarii in vigoare a
legii speciale de salarizare, prevazuta la art. 60 alin. (4), cu
exceptia dispozitiilor art. I pct. 11 si 35, care intra in
vigoare la 3 zile de la data publicarii legii in Monitorul
Oficial al Romaniei, Partea I.
ART. 20
(1) Cadrele didactice din invatamantul superior juridic care
detin functii de conducere sau de executie in cadrul Scolii
Nationale de Grefieri sunt asimilate judecatorilor si
procurorilor, pe perioada exercitarii functiilor.
(2) Grefierii cu studii superioare care desfasoara activitati

de instruire in cadrul Scolii Nationale de Grefieri sunt
incadrati potrivit functiei corespunzatoare din cadrul Inaltei
Curti de Casatie si Justitie.
SECTIUNEA a 2-a
Formarea initiala a personalului auxiliar de specialitate al
ART. 21
(1) Formarea initiala se desfasoara diferit pentru grefierii
cu studii superioare juridice, grefierii cu studii superioare de
alta specialitate si grefierii cu studii medii.
(2) Pentru grefierii cu studii superioare juridice, durata
cursurilor este de 6 luni si consta in pregatirea teoretica si
stagiu practic.
(3) Pentru grefierii cu studii superioare de alta
specialitate sau studii medii, durata cursurilor este de un an si
include pregatire teoretica si stagiu practic.
(4) Stagiile practice se desfasoara la instantele
judecatoresti si la parchetele de pe langa acestea.
ART. 22
(1) La absolvirea cursurilor Scolii Nationale de Grefieri
cursantii vor sustine un examen final.
(2) Media de absolvire a Scolii Nationale de Grefieri este
cel putin 6.
(3) Cursantilor care au promovat examenul de absolvire a
Scolii Nationale de Grefieri li se elibereaza atestate.
ART. 23
Absolventii cu atestat ai Scolii Nationale de Grefieri vor fi
repartizati, in ordinea mediilor de absolvire, pe posturile
vacante de la instantele judecatoresti si parchetele de pe langa
acestea sau, dupa caz, la Inalta Curte de Casatie si Justitie,
Parchetul de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie ori la
Direcia National Anticoruptie, pentru care au sustinut
concursul de admitere.
-----------Art. 23 a fost modificat de pct. 3 al art. III din ORDONANA
DE URGEN nr. 195 din 25 noiembrie 2008, publicat n MONITORUL
OFICIAL nr. 825 din 8 decembrie 2008, prin nlocuirea n tot
cuprinsul legii a sintagmei "Departamentul Naional Anticorupie"
cu sintagma "Direcia Naional Anticorupie".
ART. 24
(1) Absolventii care au obtinut media de absolvire cel putin
7 vor fi incadrati in treapta profesionala imediat superioara
celei de debutant.
(2) Absolventii care au obtinut medii intre 6 si 7 vor fi
incadrati ca debutanti.
(3) Persoanele ncadrate n condiiile prezentului articol nu
pot fi delegate, detaate, transferate i nu pot promova la alte
instane sau parchete timp de cel puin un an de la numirea n
funcie.
----------Alin. (3) al art. 24 a fost introdus de pct. 1 al art. III
n MONITORUL OFICIAL nr. 825 din 8 decembrie 2008.
ART. 25
(1) In perioada studiilor, Scoala Nationala de Grefieri
acorda cursantilor o indemnizatie lunara de cursant, in cuantum
egal cu salariul de baza brut pentru functia de grefier debutant,
in raport cu nivelul studiilor absolvite.
(2) Indemnizatia prevazuta la alin. (1) are natura si regimul
juridic al unui drept salarial si se plateste din fondul prevazut
in bugetul anual aprobat al Consiliului Superior al
Magistraturii.
ART. 26
(1) Perioada in care o persoana a avut calitatea de cursant
al Scolii Nationale de Grefieri, daca a promovat examenul de
absolvire a Scolii Nationale de Grefieri, constituie vechime in
munca si vechime in specialitate.
(2) Atestatul eliberat absolventilor Scolii Nationale de
Grefieri constituie actul doveditor pentru vechimea in munca.
(3) Perioada de scolarizare prevazuta in contractul de
scolarizare va fi asimilata vechimii in specialitate, in raport
cu nivelul studiilor de absolvire.
ART. 27
(1) Absolventii Scolii Nationale de Grefieri au obligatia de
a ramane 5 ani in cadrul institutiilor autoritatii judecatoresti.
(2) In cazul in care un absolvent al Scolii Nationale de
Grefieri este eliberat din functie inainte de expirarea perioadei
de 5 ani, din initiativa sa ori din motive care ii sunt
imputabile, acesta este obligat sa restituie indemnizatia de
10
cursant si cheltuielile de scolarizare efectuate cu formarea sa,

proportional cu timpul ramas pana la implinirea termenului
prevazut la alin. (1).
ART. 28
Stagiul de specializare prevazut la art. 10 are loc in cadrul
pentru care au sustinut concursul, sub indrumarea personalului de
instruire al Scolii Nationale de Grefieri.
SECTIUNEA a 3-a
Formarea profesionala continua
ART. 29
(1) Personalul auxiliar de specialitate al instantelor
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea are obligatia
de a participa cel putin o data la 5 ani la o forma de pregatire
profesionala continua, organizata de Scoala Nationala de
Grefieri.
(2) In cazul grefierilor informaticieni, pregatirea
profesionala continua se realizeaza prin participarea, cel putin
o data pe an, la cursuri de specialitate organizate la institutii
de profil, pe baza conventiilor de colaborare incheiate cu
curtile de apel ori cu parchetele de pe langa curtile de apel
sau, dupa caz, cu Inalta Curte de Casatie si Justitie, Parchetul
de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie ori cu Direcia
National Anticoruptie.
Anticorupie".
ART. 30
(1) Formarea continua se desfasoara sub forma de seminarii,
sesiuni de pregatire, conferinte, vizite de lucru, stagii de
formare in strainatate.
(2) Seminariile si sesiunile de formare continua a
grefierilor care isi desfasoara activitatea in cadrul instantelor
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea se realizeaza
pe baza unui program anual aprobat de Consiliul Superior al
Magistraturii, care este comunicat tuturor instantelor
judecatoresti si parchetelor de pe langa acestea in luna
decembrie a anului anterior.
(3) Grefierii vor avea posibilitatea sa opteze, in limita
locurilor disponibile, pentru activitatile de formare continua
care ii intereseaza.
ART. 31
(1) La sfarsitul fiecarui seminar sau fiecarei sesiuni de
formare continua, organizata potrivit art. 30, personalul
11
primeste o adeverinta in care sunt consemnate si rezultatele

obtinute in urma evaluarii cunostintelor acumulate.
(2) Absolvirea oricarei forme de pregatire continua,
organizata de Scoala Nationala de Grefieri sau, dupa caz, de
institutiile de profil, constituie un punctaj care se are in
vedere la evaluarea anuala a personalului auxiliar al instantelor
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea.
ART. 32
In completarea formarii continue organizate de Scoala
Nationala de Grefieri, la nivelul fiecarei instante si al
fiecarui parchet se vor organiza, trimestrial, ore de pregatire
profesionala a personalului auxiliar de specialitate, sub
indrumarea unui judecator sau procuror desemnat de conducatorul
fiecarei instante judecatoresti, respectiv al fiecarui parchet de
pe langa aceasta.
------------Art. 32 a fost modificat de pct. 16 al art. I din LEGEA nr.
17 din 11 ianuarie 2006, publicata in MONITORUL OFICIAL nr. 48
din 19 ianuarie 2006.
ART. 32^1
(1) Cheltuielile de cazare i mas ale personalului auxiliar
de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de
pe lng acestea, ale cursanilor i ale personalului de
instruire al colii Naionale de Grefieri, care particip la
activitile de formare profesional continu organizate de
coala Naional de Grefieri, se suport din bugetul acestei
instituii.
(2) Plafonul maxim al cheltuielilor prevzute la alin. (1) se
stabilete prin decizie a preedintelui Consiliului Superior al
Magistraturii, la propunerea colii Naionale de Grefieri.
(3) Cheltuielile de transport al personalului auxiliar de
specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe
lng acestea, care particip la activitile de formare
profesional continu organizate de coala Naional de Grefieri,
se suport din bugetul instituiilor unde ndeplinesc funcia de
baz.
(4) Cheltuielile de transport al cursanilor i al
personalului de instruire al colii Naionale de Grefieri, care
particip la activitile de formare profesional continu
organizate de coala Naional de Grefieri, se suport din
bugetul acestei instituii.
(5) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor
judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea, cursanii,
precum i personalul de instruire al colii Naionale de
Grefieri, care particip la activitile de formare organizate de
12
coala Naional de Grefieri, nu beneficiaz de diurn de

delegare de la instituiile unde ndeplinesc funcia de baz.
(6) Cheltuielile de transport al membrilor Consiliului de
conducere al colii Naionale de Grefieri care nu au domiciliul
n municipiul Bucureti se suport din bugetul colii Naionale
de Grefieri.
-------------Art. 32^1 a fost introdus de pct. 5 al articolului unic din
LEGEA nr. 118 din 24 aprilie 2009, publicat n MONITORUL OFICIAL
nr. 285 din 30 aprilie 2009, care completeaz art. III din
ORDONANA DE URGEN nr. 195 din 25 noiembrie 2008, publicat n
MONITORUL OFICIAL nr. 825 din 8 decembrie 2008, cu pct. 1^1.
CAP. IV
Numirea, promovarea, suspendarea si eliberarea din functie a
personalului auxiliar de specialitate al instantelor
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea
SECTIUNEA 1
Numirea in functie
ART. 33
(1) Poate fi numita in functia de grefier persoana care
indeplineste urmatoarele conditii:
a) are cetatenia romana, domiciliul in Romania si capacitate
deplina de exercitiu;
b) nu are antecedente penale, nu are cazier fiscal si se
bucura de o buna reputatie;
c) cunoaste limba romana;
d) este apta, din punct de vedere medical, pentru exercitarea
functiei;
e) are studii superioare de specialitate sau studii medii,
cunostinte de operare pe calculator sau de dactilografiere;
f) este absolventa a Scolii Nationale de Grefieri.
(2) La numirea in functia de grefier, pentru indeplinirea
conditiei prevazute la alin. (1) lit. e), este necesara
absolvirea de studii superioare juridice sau de studii medii.
Persoanele care au studii superioare de alta specialitate, altele
decat cele prevazute la alin. (3) si (4), sunt asimilate celor cu
studii medii din punct de vedere al incadrarii.
(3) Pentru numirea in functia de grefier statistician, pentru
indeplinirea conditiei prevazute la alin. (1) lit. e), este
necesara absolvirea de studii superioare economice, studii
superioare juridice sau studii medii economice.
(4) Pentru numirea in functia de grefier documentarist,
pentru indeplinirea conditiei prevazute la alin. (1) lit. e),
este necesara absolvirea de studii superioare juridice, studii
13
superioare de administratie publica sau filologice ori studii

medii.
ART. 34
Pentru numirea in functia de grefier informatician sunt
necesare indeplinirea conditiilor prevazute la art. 33 alin. (1)
lit. a)-d) si absolvirea de studii superioare de specialitate.
-----------Art. 34 a fost modificat de art. III din LEGEA nr. 17 din 11
ianuarie 2006, publicata in MONITORUL OFICIAL nr. 48 din 19
ianuarie 2006, prin inlocuirea notiunii de "informatician" cu
notiunea de "grefier informatician".
ART. 35
Functiile de grefier informatician pot fi nominalizate
potrivit nomenclatorului de functii de specialitate prevazute de
lege pentru functiile de specialitate informatica.
ART. 36
(1) In cazul in care activitatea instantelor sau parchetelor
nu se poate desfasura in conditii normale din cauza numarului
mare de posturi vacante, recrutarea grefierilor se poate realiza
prin concurs pentru ocuparea posturilor vacante. Concursul se
desfasoara la nivelul curtilor de apel, parchetelor de pe langa
curtile de apel, Inaltei Curti de Casatie si Justitie,
Parchetului de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie si
Direcia Naional Anticorupie, potrivit regulamentului aprobat
(2) Posturile de grefieri vacante temporar pot fi ocupate
prin concurs organizat de catre instantele si parchetele
prevazute la alin. (1), potrivit regulamentului aprobat de
Consiliul Superior al Magistraturii.
(3) La concurs pot participa persoanele care indeplinesc
conditiile prevazute la art. 33 alin. (1) lit. a)-e).
ART. 37
14
Grefierii si grefierii informaticieni sunt numiti prin

decizie de catre presedintii curtilor de apel sau, dupa caz, de
procurorii generali ai parchetelor de pe langa acestea, in a
caror circumscriptie teritoriala urmeaza sa isi desfasoare
activitatea.
ART. 38
(1) Poate fi numita in functia de grefier arhivar, grefier
registrator, agent procedural, aprod sau sofer persoana care are
studii medii si indeplineste conditiile prevazute la art. 33
alin. (1) lit. a)-d).
(2) Numirea pe posturile prevazute la alin. (1) se face pe
baza de concurs, organizat la nivelul curtilor de apel, al
parchetelor de pe langa acestea sau, dupa caz, la Inalta Curte de
Casatie si Justitie, la Parchetul de pe langa Inalta Curte de
Casatie si Justitie sau la Direcia National Anticoruptie.
Anticorupie".
(3) Modul de organizare si desfasurare a concursului se
stabileste prin regulamentul prevazut la art. 9 alin. (2).
ART. 39
Grefierii arhivari, grefierii registratori, agentii
procedurali, aprozii si soferii sunt numiti prin decizie de catre
presedintii curtilor de apel sau, dupa caz, de procurorii
generali ai parchetelor de pe langa acestea in a caror
circumscriptie teritoriala urmeaza sa isi desfasoare activitatea.
15
ART. 40
(1) Inainte de a incepe sa isi exercite functia, personalul
auxiliar de specialitate al instantelor judecatoresti si al
parchetelor de pe langa acestea depune juramantul in fata
conducatorului instantei judecatoresti sau al parchetului de pe
langa aceasta, la care este numit.
(2) Dispozitiile art. 34 din Legea nr. 303/2004, republicata,
cu modificarile ulterioare, se aplica in mod corespunzator.
ART. 41
Grefierii informaticieni sunt subordonati, din punct de
vedere administrativ, conducatorului instantei sau parchetului
din care fac parte si, din punct de vedere profesional, Directiei
de exploatare a tehnologiei informatiei din cadrul Ministerului
Justiiei i Libertilor Ceteneti*) sau, dupa caz,
compartimentului corespunzator din cadrul Inaltei Curti de
Casatie si Justitie, Parchetului de pe langa Inalta Curte de
Casatie si Justitie ori Direciei Nationale Anticoruptie.
-----------Art. 41 a fost modificat de pct. 3 al art. III din ORDONANA
OFICIAL nr. 825 din 8 decembrie 2008, prin nlocuirea n tot
cuprinsul legii a sintagmei "Departamentul Naional Anticorupie"
cu sintagma "Direcia Naional Anticorupie".
------------NOTA C.T.C.E. S.A. Piatra-Neam:
"Art. 12
SECTIUNEA a 2-a
Promovarea personalului auxiliar de specialitate al
ART. 42
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea, incadrat
pentru prima data dupa terminarea studiilor, are calitatea de
debutant o perioada de 6 luni de la incadrare, fiind definitivat
in functie pe baza de examen, cu exceptia absolventilor prevazuti
la art. 24 alin. (1).
(2) In cazul nepromovarii examenului de definitivare in
functie, perioada prevazuta la alin. (1) poate fi prelungita cu
inca 6 luni. Nepromovarea pentru a doua oara a examenului de
16
definitivare atrage eliberarea din functie ca necorespunzator

profesional.
ART. 43
Promovarea in functii de executie se face prin concurs sau
examen, in functia imediat superioara.
ART. 44
(1) Promovarea in functii de executie in grade sau trepte
profesionale superioare, in cadrul aceleiasi instante sau
aceluiasi parchet, se face prin examen.
(2) Promovarea la instante sau parchete superioare se face
numai prin concurs, organizat la nivelul curtilor de apel ori al
parchetelor de pe langa acestea sau, dupa caz, la Inalta Curte de
Casatie si Justitie, la Parchetul de pe langa Inalta Curte de
Casatie si Justitie ori la Direcia National Anticoruptie,
pentru personalul auxiliar de specialitate al instantelor
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea, care are o
vechime de cel putin 3 ani in functia in care este incadrat si
calificativul "foarte bine" in aceasta perioada.
Anticorupie".
(3) Modul de organizare si desfasurare a concursului sau
examenului se stabileste prin regulament, aprobat de Consiliul
Superior al Magistraturii.
(4) Pentru promovarea in functii de executie in cazul
grefierilor informaticieni, la elaborarea regulamentului prevazut
la alin. (3) vor fi avute in vedere, dupa caz, si propunerile
ministrului justiiei i libertilor ceteneti*), ale
presedintelui Inaltei Curti de Casatie si Justitie si ale
procurorului general al Parchetului de pe langa Inalta Curte de
Casatie si Justitie.
nr. 17 din 11 ianuarie 2006, publicata in MONITORUL OFICIAL nr.
48 din 19 ianuarie 2006, prin inlocuirea notiunii de
"informatician" cu notiunea de "grefier informatician".
"Art. 12
ART. 45
17
(1) Promovarea in functii de conducere de prim-grefier, de

grefier-sef, grefier sef sectie sau de grefier informatician-sef
se face prin concurs de verificare a pregatirii profesionale si a
aptitudinilor manageriale ale candidatilor. Concursul se
organizeaza la nivelul curtilor de apel, al parchetelor de pe
langa acestea sau, dupa caz, la Inalta Curte de Casatie si
Justitie, la Parchetul de pe langa Inalta Curte de Casatie si
Justitie sau la Direcia Naional Anticorupie, in baza
regulamentului aprobat de Consiliul Superior al Magistraturii.
(2) La concursul pentru promovarea in functii de conducere a
grefierilor si grefierilor informaticieni se are in vedere
indeplinirea urmatoarelor criterii:
a) o vechime de minimum 3 ani in functia de grefier,
respectiv de grefier informatician. In cazul grefierilor cu
studii superioare juridice este necesara o vechime de minimum 6
luni in functia de grefier;
b) activitate profesionala deosebita, evaluata cu
calificativul Foarte bine in ultimii 3 ani, respectiv 6 luni.
ART. 46
(1) Numirea in functia de prim-grefier, grefier-sef, grefier
sef sectie se face pentru o perioada de 5 ani, cu posibilitatea
reinvestirii o singura data, prin decizie a presedintelui curtii
de apel sau a procurorului general al parchetului de pe langa
aceasta instanta.
(1^1) In cazul in care nu sunt candidati care sa intruneasca
conditiile prevazute de lege pentru prezentarea la concurs, prin
derogare de la dispozitiile alin. (1), persoanele numite in
functiile de prim-grefier, grefier-sef, grefier sef sectie pot fi
reinvestite in functie, pe durata a inca unui mandat, prin
decizie a presedintelui curtii de apel sau a procurorului general
al parchetului de pe langa aceasta instanta.
------------Alin. (1^1) al art. 46 a fost introdus de pct. 24 al art. I
18
(2) Numirea in functia de grefier informatician-sef se face

pentru o perioada de 3 ani, cu posibilitatea reinvestirii o
singura data, prin decizie a presedintelui curtii de apel sau a
procurorului general al parchetului de pe langa aceasta instanta.
(2^1) In cazul in care nu sunt candidati care sa intruneasca
conditiile prevazute de lege pentru prezentarea la concurs, prin
derogare de la dispozitiile alin. (1), persoana numita in functia
de grefier informatician-sef poate fi reinvestita in functie pe
durata a inca unui mandat, prin decizie a presedintelui curtii de
apel sau a procurorului general al parchetului de pe langa
aceasta instanta.
------------Alin. (2^1) al art. 46 a fost introdus de pct. 26 al art. I
(3) In cazul numirii in functia de grefier informatician-sef
la Inalta Curte de Casatie si Justitie, nu este necesar avizul
prevazut la alin. (2).
(4) La incetarea mandatului functiei de conducere, personalul
parchetelor de pe langa acestea poate ocupa, in conditiile
prevazute la art. 45, o functie de conducere la aceeasi instanta
sau la acelasi parchet ori la alta instanta sau parchet ori revin
la instantele sau parchetele de unde provin ori la o instanta sau
parchet unde au dreptul sa functioneze potrivit legii.
ART. 47
Dispozitiile art. 45 si 46 se aplica in mod corespunzator si
in cazul promovarii in functia de grefier arhivar-sef, in cadrul
instantelor si al parchetelor de pe langa acestea la care aceasta
functie se impune.
19
SECTIUNEA a 3-a
Suspendarea din functie a personalului auxiliar de
specialitate al instantelor judecatoresti si al parchetelor de pe
langa acestea
ART. 48
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea este
suspendat din functie in urmatoarele cazuri:
a) cand a fost pusa in miscare actiunea penala impotriva sa
prin ordonanta sau rechizitoriu;
------------Litera a) a alin. (1) al art. 48 a fost modificata de pct. 29
al art. I din LEGEA nr. 17 din 11 ianuarie 2006, publicata in
MONITORUL OFICIAL nr. 48 din 19 ianuarie 2006.
b) cand sufera de o boala psihica, care il impiedica sa isi
exercite functia in mod corespunzator;
c) cand savarseste o abatere disciplinara grava, in
conditiile art. 88.
(2) Suspendarea din functie se dispune de presedintele curtii
de apel sau, dupa caz, de procurorul general al parchetului de pe
langa aceasta, in a carui circumscriptie teritoriala isi
desfasoara activitatea persoana in cauza. Pentru personalul
auxiliar de specialitate al Inaltei Curti de Casatie si Justitie,
al Parchetului de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie si
al Direciei Naionale Anticorupie, suspendarea din functie se
dispune de conducatorii acestora.
(3) In perioada suspendarii din functie, potrivit alin. (1)
lit. a) si c), celui suspendat nu i se platesc drepturile
salariale. Aceasta perioada nu constituie vechime in munca si in
specialitate.
ART. 49
(1) In cazul prevazut la art. 48 alin. (1) lit. a),
presedintele Inaltei Curti de Casatie si Justitie, procurorul
general al Parchetului de pe langa Inalta Curte de Casatie si
Justitie si al Direciei Naionale Anticorupie, presedintele
curtii de apel sau, dupa caz, procurorul general al parchetului
de pe langa aceasta comunica de indata persoanei in cauza si
conducerii instantei sau parchetului unde aceasta functioneaza
hotararea prin care s-a dispus suspendarea din functie.
20

(2) Daca se dispune scoaterea de sub urmarire penala,
incetarea urmaririi penale, achitarea sau incetarea procesului
penal fata de persoana in cauza, suspendarea din functie
inceteaza, iar aceasta este repusa in situatia anterioara, i se
platesc drepturile banesti de care a fost lipsita pe perioada
suspendarii din functie si i se recunoaste vechimea in munca si
in specialitate pentru aceasta perioada.
(3) Prevederile alin. (2) se aplica in mod corespunzator si
in cazul prevazut la art. 48 alin. (1) lit. c), daca se constata
nevinovatia persoanei in cauza.
ART. 50
(1) In cazul prevazut la art. 48 alin. (1) lit. b), boala
psihica se constata printr-o expertiza de specialitate, la
sesizarea presedintelui instantei sau, dupa caz, a conducatorului
parchetului, iar suspendarea din functie se dispune pe perioada
recomandata de comisia medicala de specialitate.
(2) Dupa expirarea perioadei prevazute la alin. (1),
presedintele curtii de apel sau, dupa caz, procurorul general al
parchetului de pe langa aceasta, pe baza unei noi expertize,
poate hotari incetarea suspendarii si repunerea in functie a
persoanei in cauza, prelungirea acesteia sau, daca boala este
ireversibila, o elibereaza din functie.
(3) In perioada suspendarii, persoanei in cauza i se platesc
drepturile de asigurari sociale pentru boala, potrivit legii.
ART. 51
Decizia de suspendare din functie poate fi contestata la
tribunalul de munca si asigurari sociale in a carui
circumscriptie teritoriala isi are domiciliul reclamantul.
SECTIUNEA a 4-a
Eliberarea din functie a personalului auxiliar de
langa acestea
ART. 52
Personalul auxiliar de specialitate al instantelor
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea este eliberat
din functia de executie sau de conducere in urmatoarele cazuri:
a) demisie;
b) pensionare, in conditiile legii;
c) constatarea nepregatirii profesionale corespunzatoare sau,
dupa caz, indeplinirea necorespunzatoare a atributiilor specifice
functiei de conducere;
d) neindeplinirea oricareia dintre conditiile prevazute
pentru numirea in functie;
e) ca sanctiune disciplinara;
f) condamnarea definitiva pentru savarsirea unei infractiuni.
ART. 53
21
(1) Eliberarea din functie se dispune prin decizie a

conducatorului instantei judecatoresti sau al parchetului de pe
langa aceasta, care a dispus numirea in functie.
(2) Pentru personalul auxiliar de specialitate al instantelor
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea care a urmat
cursurile Scolii Nationale de Grefieri, decizia de eliberare din
functie prevazuta la alin. (1) se aduce la cunostinta Scolii
Nationale de Grefieri, in termen de 30 de zile de la emitere,
daca eliberarea din functie are loc inainte de implinirea
termenului de 5 ani prevazut de art. 27 alin. (1).
(3) Pentru grefierii informaticieni, in cazul prevazut de
art. 52 lit. c), decizia de eliberare din functie se emite cu
avizul compartimentului de specialitate informatica din cadrul
Ministerului Justiiei i Libertilor Ceteneti*) sau, dupa
caz, din cadrul Inaltei Curti de Casatie si Justitie, al
Parchetului de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie ori
al Direciei Nationale Anticoruptie.
Anticorupie".
"Art. 12
ART. 54
Decizia de eliberare din functie prevazuta pentru cazurile
mentionate la art. 52 lit. c)-f) poate fi contestata la
tribunalul de munca si asigurari sociale in a carui
circumscriptie teritoriala isi are domiciliul reclamantul.
CAP. V
Delegarea, detasarea si transferul personalului auxiliar de
langa acestea
ART. 55
(1) In cazul in care o instanta judecatoreasca sau un parchet
nu poate functiona normal datorita lipsei temporare a unor
categorii de personal auxiliar de specialitate, a existentei de
posturi vacante ori a altor asemenea cauze, presedintele curtii
de apel sau procurorul general al parchetului de pe langa aceasta
instanta, la propunerea conducatorului instantei ori al
parchetului de pe langa aceasta, poate delega personal auxiliar
22
de specialitate din circumscriptia teritoriala a aceleiasi curti

de apel sau a aceluiasi parchet de pe langa aceasta instanta.
(2) Delegarea personalului auxiliar de specialitate al
se poate face pe o perioada de cel mult 60 de zile si poate fi
prelungita, cu acordul persoanei delegate, cel mult 60 de zile
intr-un an.
(3) Delegarea grefierilor informaticieni se poate dispune cu
avizul prealabil al compartimentului de specialitate informatica
din cadrul Ministerului Justiiei i Libertilor Ceteneti*),
respectiv al Parchetului de pe langa Inalta Curte de Casatie si
Justitie.
"Art. 12
ART. 56
(1) Presedintele curtii de apel sau, dupa caz, procurorul
general al parchetului de pe langa curtea de apel, cu avizul
conducatorului instantei judecatoresti ori al parchetului de pe
langa aceasta, poate dispune detasarea personalului auxiliar de
specialitate in cadrul altor instante judecatoresti sau parchete
de pe langa acestea, in cadrul Ministerului Justiiei i
Libertilor Ceteneti*), Consiliului Superior al Magistraturii
ori al unitatilor subordonate acestora sau al celor aflate in
coordonarea acestora.
"Art. 12
(2) Durata detasarii este de cel mult un an. In mod
exceptional, durata detasarii poate fi prelungita, pentru motive
obiective, din 6 in 6 luni, cu respectarea acelorasi conditii.
23
ART. 57
Pe perioada delegarii si detasarii, personalul auxiliar de
langa acestea beneficiaza de toate drepturile prevazute de lege
pentru personalul din unitatile bugetare. Cand salariul si
celelalte drepturi banesti prevazute pentru functia in care este
detasat personalul auxiliar de specialitate sunt inferioare celor
de care acesta beneficiaza la instanta judecatoreasca sau la
parchetul de pe langa aceasta, la care este incadrat, acesta isi
pastreaza salariul de incadrare si celelalte drepturi banesti ale
functiei pe care o detine.
ART. 58
Transferul personalului auxiliar de specialitate intre
instantele judecatoresti sau parchetele de pe langa acestea se
aproba, la cererea acestuia ori a unitatilor interesate, de
presedintii curtilor de apel sau, dupa caz, de procurorii
generali ai parchetelor de pe langa aceste instante.
CAP. VI
Drepturile si indatoririle personalului auxiliar de
langa acestea
SECTIUNEA 1
Dispozitii generale
ART. 59
Stabilirea drepturilor si indatoririlor personalului auxiliar
se face tinandu-se seama de locul si rolul acestuia in
desfasurarea activitatii de justitie, de raspunderea si
complexitatea fiecarei functii, de interdictiile si
incompatibilitatile prevazute de lege pentru persoanele care sunt
incadrate in institutiile publice.
SECTIUNEA a 2-a
Drepturile personalului auxiliar de specialitate al
ART. 60
(1) Pentru activitatea desfasurata, personalul auxiliar de
langa acestea are dreptul la o salarizare stabilita in raport cu
nivelul instantei sau parchetului, cu functia detinuta, cu
vechimea in munca si in specialitate, precum si cu alte criterii
prevazute de lege.
-----------Alin. (2) al art. 60 a fost abrogat de pct. 14 al art. I din
LEGEA nr. 97 din 14 aprilie 2008, publicat n MONITORUL OFICIAL
nr. 294 din 15 aprilie 2008, care completeaz art. III din
ORDONANA DE URGEN nr. 100 din 4 octombrie 2007, publicat n
MONITORUL OFICIAL nr. 684 din 8 octombrie 2007.
24

judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea beneficiaza
de salarii de baza, spor de vechime, prime si de alte drepturi
salariale, in conditiile legii.
(4) Salarizarea personalului auxiliar de specialitate, a
functionarilor publici si a personalului contractual din cadrul
instantelor judecatoresti, parchetelor de pe langa acestea,
precum si din cadrul Ministerului Justiiei i Libertilor
Ceteneti*), Institutului National al Magistraturii si Scolii
Nationale de Grefieri se stabileste prin lege speciala.
"Art. 12
(5) Pana la intrarea in vigoare a legii speciale de
salarizare, raman aplicabile in continuare dispozitiile legale
referitoare la salarizarea personalului prevazut la alin. (4).
ART. 61
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea este liber sa
se asocieze ori sa adere la organizatii sindicale, precum si la
organizatii profesionale, locale, nationale sau internationale,
in scopul apararii intereselor sale profesionale, sociale si
economice.
ART. 62
(1) Personalului auxiliar de specialitate al instantelor
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea ii este
recunoscut dreptul la greva, in conditiile legii, cu respectarea
principiilor continuitatii si al celeritatii activitatii de
justitie.
(2) In timpul grevei se vor asigura serviciile esentiale, nu
mai putin de o treime din activitatea normala, asigurandu-se
participarea grefierilor la sedintele de judecata sau, dupa caz,
la activitatile de urmarire penala pentru solutionarea cauzelor
cu arestati in materie penala si in alte materii, pentru cauzele
privind obligatiile de intretinere de orice fel, asigurarea
dovezilor, solutionarea cererilor de ordonanta presedintiala,
25
precum si in alte cauze considerate urgente, potrivit legii, sau

apreciate ca atare de catre instanta.
ART. 63
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea are dreptul
de a-si perfectiona in mod continuu pregatirea profesionala.
(2) Pe perioada in care personalul auxiliar de specialitate
al instantelor judecatoresti si al parchetelor de pe langa
acestea urmeaza forme de perfectionare profesionala, beneficiaza
de drepturile salariale cuvenite, in situatia in care acestea
sunt:
a) organizate la initiativa ori in interesul instantei sau
parchetului la care este incadrat;
b) urmate la initiativa personalului auxiliar de specialitate
al instantelor judecatoresti si al parchetelor de pe langa
acestea, cu acordul presedintelui curtii de apel sau al
procurorului general al parchetului de pe langa aceasta, in a
caror circumscriptie teritoriala functioneaza;
c) organizate de Scoala Nationala de Grefieri, de centrele
zonale de formare continua, in conditiile legii, sau de alte
institutii specializate din tara sau din strainatate.
(3) In cazul in care formarea si perfectionarea profesionala,
in formele prevazute la alin. (2), se organizeaza in afara
localitatii in care isi are sediul instanta sau parchetul,
personalul auxiliar de specialitate al instantelor judecatoresti
si al parchetelor de pe langa acestea beneficiaza de drepturile
de delegare, in conditiile art. 57.
(4) Pentru acoperirea cheltuielilor programelor de formare si
perfectionare profesionala a personalului auxiliar de
specialitate, organizate in conditiile prevazute la alin. (2)
lit. a) si c), curtile de apel si parchetele de pe langa acestea,
precum si, dupa caz, Inalta Curte de Casatie si Justitie,
Parchetul de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie,
Direcia Naional Anticorupie si Scoala Nationala de Grefieri
au obligatia sa prevada in bugetul anual propriu sumele necesare
pentru cheltuielile respective*).
------------*) NOTA C.T.C.E. S.A. Piatra-Neamt:
publicata in MONITORUL OFICIAL nr. 48 din 19 ianuarie 2006,
prezenta lege intra in vigoare la data intrarii in vigoare a
legii speciale de salarizare, prevazuta la art. 60 alin. (4), cu
exceptia dispozitiilor art. I pct. 11 si 35, care intra in
vigoare la 3 zile de la data publicarii legii in Monitorul
Oficial al Romaniei, Partea I.
26
(5) Cheltuielile privind masa si cazarea personalului care

participa la cursurile de perfectionare profesionala, organizate
in conditiile prevazute la alin. (2) lit. c), se suporta de
Scoala Nationala de Grefieri, iar cheltuielile de transport, de
catre instanta sau parchetul al carui angajat este.
ART. 64
Instantele si parchetele au obligatia sa asigure personalului
auxiliar de specialitate conditii normale de munca si igiena, de
natura sa le asigure sanatatea si integritatea fizica si psihica.
ART. 65
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea beneficiaza
anual de un concediu de odihna platit de 30 de zile lucratoare.
(2) In perioada concediului de odihna personalul auxiliar de
langa acestea beneficiaza, o singura data pe an, de transport
gratuit dus-intors intre localitatea de domiciliu si localitatea
din tara in care isi petrece concediul de odihna.
(3) Conditiile de efectuare si de plata a concediului de
odihna se stabilesc prin regulament aprobat de Consiliul Superior
al Magistraturii, in conditiile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii,
cu modificarile ulterioare, si ale Ordonantei de urgenta a
Guvernului nr. 123/2003 privind cresterile salariale ce se vor
acorda personalului din sectorul bugetar, aprobata cu modificari
si completari prin Legea nr. 164/2004, cu completarile
ulterioare.
ART. 66
la concedii fara plata, pentru studii sau pentru alte evenimente,
in conditii stabilite prin regulamentul prevazut la art. 65 alin.
(3).
la concedii medicale, potrivit legislatiei in vigoare.
ART. 67
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea, in
activitate sau pensionari, precum si sotul/sotia si copiii aflati
in intretinerea acestuia beneficiaza in mod gratuit de asistenta
medicala, medicamente si proteze, in conditiile respectarii
dispozitiilor legale privind plata contributiei la asigurarile
sociale de sanatate.
(2) Conditiile de acordare in mod gratuit a asistentei
medicale, a medicamentelor si protezelor sunt stabilite prin
hotarare a Guvernului.
ART. 67^1
27
(1) Personalul auxiliar de specialitate din cadrul

instanelor judectoreti i parchetelor de pe lng acestea are
dreptul la atribuirea unei locuine de serviciu dac, n
localitatea unde i desfoar activitatea, acesta, soul/soia
sau copiii aflai n ntreinerea lui nu beneficiaz de locuin
proprietate personal ori nu i s-a atribuit o locuin de ctre
autoritile administraiei publice locale.
(2) Personalul prevzut la alin. (1), cruia nu i s-a acordat
locuin de serviciu de ctre ordonatorii principali de credite,
are dreptul, n condiiile alin. (1), la compensarea diferenei
dintre chiria ce s-ar stabili pentru o locuin de serviciu,
potrivit legii, i chiria pltit pe baza unui contract de
nchiriere ncheiat n condiiile legii. Acest drept nu are
caracter salarial i nu se impoziteaz. Compensarea nu se acord
n cazul n care contractul de nchiriere este ncheiat cu rude
de gradul I sau II. n situaii excepionale, determinate de
inexistena unui fond locativ adecvat n localitatea unde i
desfoar activitatea, contractul de nchiriere poate avea ca
obiect o locuin situat n alt localitate din circumscripia
aceluiai tribunal.
(3) Plafonul n limita cruia se poate deconta chiria n
condiiile alin. (2) se stabilete anual, pe localiti, potrivit
limitei bugetului alocat n acest scop n legea bugetului de
stat, prin ordin comun al ministrului justiiei i libertilor
ceteneti, al preedintelui Consiliului Superior al
Magistraturii, al preedintelui naltei Curi de Casaie i
Justiie, al procurorului general al Parchetului de pe lng
nalta Curte de Casaie i Justiie i al procurorului-ef al
Direciei Naionale Anticorupie.
-------------Alin. (3) al art. 67^1 a fost modificat de pct. 6 al
articolului unic din LEGEA nr. 118 din 24 aprilie 2009, publicat
n MONITORUL OFICIAL nr. 285 din 30 aprilie 2009, care modific
pct. 2 al art. III din ORDONANA DE URGEN nr. 195 din 25
noiembrie 2008, publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 825 din 8
decembrie 2008.
(4) Au dreptul la locuin de serviciu potrivit alin. (1)
sau, dup caz, la compensarea chiriei n condiiile alin. (2) i
(3) i cei delegai, detaai sau transferai n alt localitate
dect cea de domiciliu, dac ei, soul/soia sau copiii aflai n
ntreinerea lor nu au n proprietate o locuin n localitatea
n care sunt delegai, detaai sau transferai.
(5) Personalul auxiliar de specialitate din cadrul
instanelor judectoreti i parchetelor de pe lng acestea,
care nu beneficiaz de locuin proprietate personal ori cruia
nu i s-a acordat locuin de serviciu n condiiile alin. (1) sau
compensarea chiriei n condiiile alin. (2) i (3), n
localitatea n care i desfoar activitatea, are dreptul la
decontarea cheltuielilor de transport ntre localitatea n care
i are domiciliul sau reedina i localitatea unde se afl
sediul unitii. n situaia n care deplasarea se face cu
28
autoturismul, acesta beneficiaz de decontarea contravalorii a

7,5 litri carburant la suta de kilometri, pentru perioada n care
a lucrat efectiv.
(6) Locuinele de serviciu nu pot fi vndute personalului
auxiliar de specialitate din cadrul instanelor judectoreti i
parchetelor de pe lng acestea.
(7) Dac personalul auxiliar de specialitate din cadrul
instanelor judectoreti i parchetelor de pe lng acestea,
inclusiv soul/soia acestuia sau copiii aflai n ntreinerea
lor, au nstrinat o locuin proprietate personal dup data
numirii n funcie n localitatea n care solicit drepturile
prevzute la alin. (1)-(4), nu mai beneficiaz de aceste
drepturi.
(8) n cazul pensionrii, titularul contractului de
nchiriere i soul ori soia acestuia i pstreaz drepturile
locative pe tot parcursul vieii.
----------Art. 67^1 a fost introdus de pct. 2 al art. III din ORDONANA
OFICIAL nr. 825 din 8 decembrie 2008.
"Art. 12
-------------Art. 68 a fost abrogat de lit. f) a art. 196 din LEGEA nr.
263 din 16 decembrie 2010 publicat in MONITORUL OFICIAL nr. 852
din 20 decembrie 2010.
ART. 68^1
(1) Executorii judectoreti, pensionai anterior intrrii n
vigoare a Legii nr. 188/2000 privind executorii judectoreti, cu
modificrile i completrile ulterioare, beneficiaz n mod
gratuit de asisten medical, medicamente i proteze, n
condiiile respectrii dispoziiilor legale privind plata
contribuiei la asigurrile sociale de sntate.
-----------Alin. (2) al art. 68^1 a fost abrogat de lit. f) a art. 196
din LEGEA nr. 263 din 16 decembrie 2010 publicat in MONITORUL
OFICIAL nr. 852 din 20 decembrie 2010.
-----------Art. 68^1 a fost modificat de pct. 2 al art. III din
ORDONANA DE URGEN nr. 100 din 4 octombrie 2007, publicat n
MONITORUL OFICIAL nr. 684 din 8 octombrie 2007.
----------
29
Art. 68^2 a fost abrogat de lit. f) a art. 196 din LEGEA nr.
--------Art. 68^3 a fost abrogat de lit. f) a art. 196 din LEGEA nr.
---------Art. 68^4 a fost abrogat de lit. f) a art. 196 din LEGEA nr.
ART. 69
(1) Personalul auxiliar de specialitate cu o vechime continua
in justitie de 25 de ani la data pensionarii sau a eliberarii din
functie pentru motive neimputabile beneficiaza de o indemnizatie
egala cu 3 salarii de baza de incadrare lunare brute, care se
impoziteaza potrivit legii.
(2) Indemnizatia prevazuta la alin. (1) se acorda o singura
data in decursul activitatii de personal auxiliar de specialitate
si se inregistreaza in dosarul personal, potrivit legii.
(3) Prevederile alin. (1) si (2) se aplica si in cazul
decesului personalului auxiliar de specialitate aflat in
activitate. In acest caz indemnizatia se acorda sotului sau, dupa
caz, sotiei si copiilor care se aflau in intretinerea persoanei
in cauza la data decesului.
ART. 70
Grefierii cu studii superioare juridice beneficiaza de
vechime in specialitate juridica, pentru perioada in care
desfasoara aceasta activitate.
ART. 71
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea, in
activitate, cu o vechime de 25 de ani si, respectiv, 20 de ani,
poate fi distins cu Diploma Meritul judiciar clasele II si III,
prevazuta de Legea nr. 303/2004, pentru merite deosebite in
activitate, respectarea in mod exemplar a indatoririlor de
serviciu si obtinerea in decursul intregii activitati numai a
calificativului "foarte bine".
(2) Modalitatea de propunere si conditiile concrete pentru
acordarea Diplomei Meritul judiciar clasele II si III se
30
stabilesc prin regulament aprobat de Consiliul Superior al

Magistraturii.
ART. 72
Grefierii de sedinta au dreptul la asigurarea in mod gratuit
a tinutei vestimentare corespunzatoare instantei la care
functioneaza, potrivit legii.
ART. 73
Pe langa drepturile prevazute de prezenta lege, personalul
parchetelor de pe langa acestea beneficiaza si de alte drepturi
prevazute de legislatia muncii si de legislatia asigurarilor
sociale.
ART. 74
(1) Activitatea personalului auxiliar de specialitate al
este evaluata anual de catre conducatorul instantei judecatoresti
sau al parchetului de pe langa aceasta in care isi desfasoara
activitatea, prin acordarea calificativelor "foarte bine",
"bine", "satisfacator" si "nesatisfacator".
(2) Evaluarile si calificativele anuale se pastreaza la
dosarul profesional personal.
(3) In cazul grefierilor informaticieni, evaluarea se
realizeaza cu sprijinul compartimentului de specialitate
informatica din cadrul Ministerului Justiiei i Libertilor
Ceteneti*) sau, dupa caz, din cadrul Inaltei Curti de Casatie
si Justitie, al Parchetului de pe langa Inalta Curte de Casatie
si Justitie ori din cadrul Parchetului National Anticoruptie si
se semneaza atat de presedintele curtii de apel sau de procurorul
general al parchetului de pe langa aceasta instanta, cat si de
catre seful compartimentului informatic din cadrul Ministerului
Justiiei i Libertilor Ceteneti*), respectiv al Inaltei
Curti de Casatie si Justitie, al Parchetului de pe langa Inalta
Curte de Casatie si Justitie sau al Direciei Nationale
Anticoruptie.
Anticorupie".
"Art. 12
ART. 75
31
(1) Evolutia activitatii personalului de la intrarea in

justitie si pana la incetarea functiei se consemneaza in fisa
profesionala aprobata de Consiliul Superior al Magistraturii,
aflata la dosarele profesionale care se intocmesc si se pastreaza
de curtea de apel sau parchetul de pe langa aceasta instanta, in
a carui circumscriptie teritoriala isi desfasoara activitatea
ori, dupa caz, la Inalta Curte de Casatie si Justitie, la
Parchetul de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie sau la
Direcia National Anticoruptie.
Anticorupie".
(2) Datele continute in dosarul profesional sunt
confidentiale, in conditiile prevazute de lege.
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea are acces la
propriul dosar profesional si poate obtine copii ale actelor
existente in dosar.
SECTIUNEA a 3-a
Indatoririle personalului auxiliar de specialitate al
ART. 76
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea are obligatia
sa isi indeplineasca indatoririle de serviciu cu profesionalism,
impartialitate si celeritate, in conformitate cu legea, si sa se
abtina de la orice fapta care ar putea aduce prejudicii
persoanelor fizice sau juridice ori prestigiului justitiei.
ART. 77
(1) Functia de grefier este incompatibila cu orice alte
functii publice sau private, cu exceptia functiilor didactice.
(2) Grefierilor le este interzis:
a) sa desfasoare activitati comerciale, direct sau prin
persoane interpuse;
b) sa desfasoare activitati de arbitraj in litigii civile,
comerciale sau de alta natura;
c) sa aiba calitatea de asociat sau de membru in organele de
conducere, administrare ori de control la societati civile,
societati comerciale, inclusiv la banci sau la alte institutii de
32
credit, societati de asigurare ori financiare, companii

nationale, societati nationale sau regii autonome;
d) sa aiba calitatea de membru al unui grup de interes
economic.
(3) Prin derogare de la regula prevazuta la alin. (2) lit.
c), grefierii pot fi actionari sau asociati ca urmare a legii
privind privatizarea in masa.
ART. 78
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea este obligat
sa pastreze secretul profesional, confidentialitatea in legatura
cu faptele si informatiile despre care ia cunostinta in
exercitarea functiei, cu privire la procese aflate in curs de
desfasurare sau asupra unor cauze cu care a fost sesizat
parchetul.
(2) Personalului auxiliar de specialitate al instantelor
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea nu ii este
permis sa comenteze sau sa justifice in presa ori in emisiuni
audiovizuale hotararile sau solutiile date in dosarele despre
care a luat cunostinta in exercitarea atributiilor de serviciu.
ART. 79
sa respecte programul de lucru si sa rezolve lucrarile in
termenele stabilite.
ART. 80
sa aiba, in timpul sedintelor de judecata, tinuta vestimentara
corespunzatoare instantei la care functioneaza.
(2) Tinuta vestimentara se stabileste prin hotarare a
Guvernului si se asigura potrivit art. 72.
ART. 81
sa prezinte, in conditiile si la termenele prevazute de lege,
declaratia de avere si declaratia de interes.
CAP. VII
Raspunderea personalului auxiliar de specialitate al
ART. 82
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea raspunde
civil, disciplinar, administrativ si penal, dupa caz, in
conditiile legii.
ART. 83
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea raspunde
disciplinar pentru abaterile de la indatoririle de serviciu,
33
precum si pentru comportarile care dauneaza intereselor

serviciului sau prestigiului justitiei.
ART. 84
Constituie abateri disciplinare:
a) intarzierea nejustificata in efectuarea lucrarilor;
b) absentele nemotivate de la serviciu, precum si incalcarea
dispozitiilor din regulamentele privind organizarea si
functionarea instantelor judecatoresti si a parchetelor de pe
langa acestea, referitoare la programul de lucru;
c) interventiile sau staruintele pentru solutionarea unor
cereri privind satisfacerea unor interese personale, ale
membrilor familiilor lui sau ale altor persoane, precum si orice
ale imixtiuni in activitatea judecatorilor sau a procurorilor;
d) atitudinile ireverentioase in timpul exercitarii
atributiilor de serviciu fata de judecatori si procurori, fata de
colegi, avocati, experti, martori, justitiabili sau orice alta
persoana cu care intra in relatii;
e) nerespectarea confidentialitatii lucrarilor care au acest
caracter;
f) nerespectarea dispozitiilor legale care reglementeaza
modul de comunicare fata de terte persoane a datelor si
informatiilor referitoare la activitatea instantelor
judecatoresti;
g) manifestari care aduc atingere demnitatii sau probitatii
profesionale;
h) refuzul nejustificat de a indeplini o indatorire ce ii
revine potrivit legii si regulamentelor privind organizarea si
functionarea instantelor judecatoresti si a parchetelor de pe
langa acestea ori alte atributii stabilite de conducatorii
instantelor judecatoresti sau ai parchetelor de pe langa acestea;
i) neglijenta grava ori neglijente repetate in rezolvarea
lucrarilor;
j) incalcarea incompatibilitatilor si a interdictiilor
prevazute de lege;
k) omisiunea grava de a-si indeplini atributiile ce ii revin
potrivit legii;
l) nerespectarea prevederilor cuprinse in Codul deontologic
al personalului auxiliar de specialitate al instantelor
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea.
ART. 85
(1) Sanctiunile disciplinare care se pot aplica personalului
parchetelor de pe langa acestea, in raport cu gravitatea
abaterilor, sunt:
a) avertismentul;
b) reducerea cu 5-15% a salariului si/sau a indemnizatiei de
conducere, pe o durata de 1-3 luni;
c) retrogradarea in gradul profesional sau treapta
profesionala in cadrul aceleiasi functii, pe o durata de 1-3
luni;
d) revocarea din functia de conducere ocupata;
34
e) mutarea disciplinara la o alta instanta sau parchet din

circumscriptia teritoriala a aceleiasi curti de apel sau, dupa
caz, a aceluiasi parchet de pe langa curtea de apel, pe o durata
de 1-3 luni;
f) excluderea din profesie.
(2) In cazul nerespectarii prevederilor cuprinse in Codul
deontologic al personalului auxiliar de specialitate al
conducatorul instantei sau al parchetului care aplica sanctiunea
poate dispune ca, pe langa sanctiunea disciplinara aplicata,
acesta sa urmeze cursuri de deontologie a profesiei organizate de
Scoala Nationala de Grefieri.
ART. 86
(1) Sanctiunea prevazuta la art. 85 alin. (1) lit. a) se
aplica de conducatorul instantei sau al parchetului in cadrul
caruia isi desfasoara activitatea cel sanctionat.
(2) Sanctiunile prevazute la art. 85 alin. (1) lit. b)-f) se
aplica de catre presedintele Inaltei Curti de Casatie si
Justitie, procurorul general al Parchetului de pe langa Inalta
Curte de Casatie si Justitie sau al Direciei Naionale
Anticorupie ori, dupa caz, de presedintele curtii de apel sau de
procurorul general al parchetului de pe langa curtea de apel in a
carui circumscriptie teritoriala isi desfasoara activitatea cel
sanctionat.
ART. 87
(1) In cazul in care exista indiciile savarsirii unei abateri
disciplinare, conducatorii instantelor judecatoresti sau ai
parchetelor de pe langa acestea, prevazuti la art. 86, vor
dispune efectuarea cercetarii prealabile.
(2) Cercetarea prealabila este obligatorie in toate cazurile
si se efectueaza prin judecatori sau procurori desemnati de
Colegiul de conducere al Inaltei Curti de Casatie si Justitie, al
Parchetului de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie, al
Direciei Naionale Anticorupie ori, dupa caz, de presedintele
curtii de apel sau de procurorul general al parchetului de pe
langa curtea de apel. Cercetarea prealabila se finalizeaza
printr-un act de constatare.
-------------
35
Alin. (3) al art. 87 a fost abrogat de pct. 47 al art. I din

(4) In cadrul cercetarii prealabile se vor stabili faptele si
urmarile acestora, imprejurarile in care au fost savarsite,
existenta sau inexistenta vinovatiei, precum si orice date
concludente.
(5) Citarea si ascultarea persoanei in cauza si verificarea
apararilor acesteia sunt obligatorii.
(6) Refuzul persoanei cercetate de a face declaratii sau de a
se prezenta la cercetari se constata prin procesverbal si nu
impiedica finalizarea cercetarii.
ART. 88
(1) Pe perioada cercetarii prealabile, conducatorul instantei
sau parchetului prevazut la art. 86 va putea dispune, in raport
cu gravitatea faptei, suspendarea din functie a persoanei in
cauza.
(2) Persoana cercetata poate contesta aceasta masura in
termen de 30 de zile de la data comunicarii, la tribunalul de
munca si asigurari sociale in a carui circumscriptie teritoriala
isi are domiciliul.
ART. 89
(1) Sanctiunile disciplinare se aplica in termen de 30 de
zile de la data inregistrarii actului de constatare la cabinetul
conducatorului instantei sau al parchetului competent sa aplice
sanctiunea, dar nu mai tarziu de un an de la data savarsirii
abaterii disciplinare.
(2) Sanctiunile disciplinare se aplica prin decizie emisa in
forma scrisa, in termenul prevazut la alin. (1), si se comunica
persoanei sanctionate in cel mult 5 zile de la data emiterii;
decizia produce efecte de la data comunicarii.
(3) Sub sanctiunea nulitatii absolute, in decizie se cuprind
in mod obligatoriu:
a) descrierea faptei care constituie abatere disciplinara;
b) precizarea prevederilor din actele normative in vigoare
care au fost incalcate de cel sanctionat;
c) motivele pentru care au fost inlaturate apararile
formulate de cel sanctionat in timpul cercetarii disciplinare
prealabile ori motivele pentru care persoana nu a fost citata sau
ascultata;
d) temeiul de drept in baza caruia se aplica sanctiunea
disciplinara;
e) termenul in care sanctiunea disciplinara poate fi
contestata;
f) instanta competenta la care sanctiunea disciplinara poate
fi contestata.
36
(4) Decizia de sanctionare poate fi contestata in termen de

30 de zile de la comunicare, la tribunalul de munca si asigurari
sociale in a carui circumscriptie teritoriala isi are domiciliul
contestatorul.
(5) Contestatia formulata potrivit alin. (4) nu suspenda
executarea. La cererea contestatorului, tribunalul poate dispune
suspendarea executarii.
CAP. VII^1
Personalul de specialitate criminalistic i personalul care
ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic din cadrul
INEC
-------------Cap. VII^1 a fost introdus de pct. 7 al art. V din LEGEA nr.
22 iulie 2011.
SECIUNEA 1
Principiile
-------------Seciunea 1
V din LEGEA nr.
OFICIAL nr. 519
exercitrii profesiei de expert criminalist

din Cap. VII^1 a fost introdus de pct. 7 al art.
156 din 5 iulie 2011, publicat n MONITORUL
din 22 iulie 2011.
ART. 89^1
Expertul criminalist care funcioneaz n cadrul INEC este
independent n formularea opiniilor exprimate n coninutul
raportului de expertiz criminalistic.
-------------Art. 89^1 a fost introdus de pct. 7 al art. V din LEGEA nr.
22 iulie 2011.
ART. 89^2
Expertul criminalist are obligaia s i ndeplineasc
ndatoririle de serviciu cu imparialitate, profesionalism i
obiectivitate.
22 iulie 2011.
ART. 89^3
Expertul criminalist trebuie s se abin de la orice
comportament, act sau manifestare de natur s altereze
ncrederea n imparialitatea i independena acestuia, precum i
de la orice fapt care ar putea aduce prejudicii prestigiului
justiiei i al instituiei n care funcioneaz.
22 iulie 2011.
37
ART. 89^4
Expertul criminalist trebuie s cunoasc i s respecte
limitele competenei sale n activitatea de efectuare a
expertizelor criminalistice.
22 iulie 2011.
SECIUNEA a 2-a
Incompatibiliti i interdicii
-------------Seciunea a 2-a din Cap. VII^1 a fost introdus de pct. 7 al
art. V din LEGEA nr. 156 din 5 iulie 2011, publicat n MONITORUL
OFICIAL nr. 519 din 22 iulie 2011.
ART. 89^5
Funcia de expert criminalist este incompatibil cu orice
alte funcii publice sau private, cu excepia funciilor
didactice din nvmntul superior, a celor de instruire din
cadrul instituiilor de formare profesional, precum i a
funciilor de cercetare.
22 iulie 2011.
ART. 89^6
Experilor criminaliti le este interzis:
a) s participe la efectuarea expertizelor criminalistice n
perioada n care dein calitatea de experi criminaliti n
cadrul INEC;
b) s efectueze expertize criminalistice n afara celor
realizate n cadrul INEC;
c) s exercite orice activiti de natur s lezeze
prestigiul instituiei din care fac parte.
22 iulie 2011.
ART. 89^7
Expertul criminalist nu poate acorda consultaii de
specialitate, n legtur cu atribuiile ce i revin, persoanelor
care nu funcioneaz n cadrul INEC.
22 iulie 2011.
ART. 89^8
38
(1) Expertul criminalist este obligat s dea, anual, o

declaraie pe propria rspundere n care s menioneze dac
soul, rudele ori afinii pn la gradul al IV-lea inclusiv
exercit o funcie sau desfoar o activitate juridic ori
activiti de investigare sau cercetare penal, precum i locul
de munc al acestora.
(2) Declaraia se nregistreaz i se depune la dosarul
profesional personal al fiecrui expert.
22 iulie 2011.
ART. 89^9
(1) Experii criminaliti nu pot fi lucrtori operativi,
inclusiv acoperii, informatori sau colaboratori ai serviciilor
de informaii.
(2) Experii criminaliti completeaz anual o declaraie
autentic pe propria rspundere, potrivit legii penale, din care
s rezulte c nu sunt lucrtori operativi, inclusiv acoperii,
informatori sau colaboratori ai serviciilor de informaii.
(3) Consiliul Suprem de Aprare a rii verific, din oficiu
sau la sesizarea ministrului justiiei, realitatea declaraiilor
prevzute la alin. (2).
22 iulie 2011.
ART. 89^10
Dispoziiile art. 77 alin. (2) i (3), art. 78, 79 i 81 se
aplic n mod corespunztor.
22 iulie 2011.
ART. 89^11
Prevederile prezentei seciuni se aplic i celorlalte
categorii de personal care funcioneaz n cadrul INEC.
22 iulie 2011.
SECIUNEA a 3-a
Recrutarea i numirea n funcie a personalului de
specialitate criminalistic i a personalului care ocup funcii
auxiliare de specialitate criminalistic
--------------
39
Seciunea a 3-a din Cap. VII^1 a fost introdus de pct. 7 al

ART. 89^12
Recrutarea personalului de specialitate criminalistic i a
personalului care ocup funcii auxiliare de specialitate
criminalistic se realizeaz prin concurs pentru ocuparea
posturilor vacante, cu respectarea principiilor transparenei i
egalitii, n condiiile legii.
22 iulie 2011.
ART. 89^13
(1) La concursul pentru ocuparea funciilor de specialitate
criminalistic se poate nscrie persoana care ndeplinete
cumulativ urmtoarele condiii:
a) are cetenia romn i capacitate deplin de exerciiu;
b) are studii superioare de lung durat, cu diplom de
licen n domeniul specializrii n care candideaz;
c) nu are antecedente penale, nu are cazier fiscal i se
bucur de o bun reputaie;
d) cunoate limba romn i are domiciliul n Romnia;
e) are cunotine de operare pe calculator;
f) este apt din punct de vedere medical i psihologic pentru
exercitarea funciei;
g) nu a fost agent sau colaborator al organelor de securitate
ca poliie politic;
h) cunoate o limb strin de circulaie internaional, la
nivel mediu.
(2) Concursul prevzut la alin. (1) se organizeaz de INEC,
potrivit regulamentului aprobat prin ordin al ministrului
justiiei.
22 iulie 2011.
ART. 89^14
(1) La concursul pentru ocuparea funciilor auxiliare de
specialitate criminalistic se poate nscrie persoana care
ndeplinete cumulativ urmtoarele condiii:
a) are cetenia romn, domiciliul n Romnia i capacitate
deplin de exerciiu;
b) nu are antecedente penale, nu are cazier fiscal i se
bucur de o bun reputaie;
c) cunoate limba romn i are domiciliul n Romnia;
d) este apt din punct de vedere medical pentru exercitarea
funciei;
40
e) are studii medii, cunotine de operare pe calculator sau

de dactilografiere.
(2) Concursul prevzut la alin. (1) se organizeaz de INEC,
potrivit regulamentului aprobat de directorul institutului, la
propunerea Consiliului institutului.
22 iulie 2011.
SECIUNEA a 4-a
Formarea profesional continu i evaluarea personalului de
specialitate criminalistic i a personalului care ocup funcii
ART. 89^15
(1) Formarea profesional continu a personalului de
specialitate criminalistic se realizeaz n scopul mbuntirii
pregtirii profesionale a acestuia i al creterii calitii
nivelului tiinific al rapoartelor de expertiz criminalistic.
(2) Formarea profesional continu trebuie s in seama de
evoluia procedeelor tehnice de analiz i interpretare din
diversele discipline tiinifice care concur la investigarea
probelor materiale din punct de vedere criminalistic, n
concordan cu standardele interne i internaionale n materie.
(3) Formarea profesional continu a personalului de
specialitate criminalistic se realizeaz inndu-se seama de
necesitatea specializrii acestuia pe genuri de expertiz
criminalistic.
22 iulie 2011.
ART. 89^16
Responsabilitatea pentru formarea profesional continu a
personalului de specialitate criminalistic revine conducerii
institutului prin Consiliul acestuia, efilor laboratoarelor
interjudeene, precum i fiecrui expert i asistent n parte,
prin pregtire individual.
22 iulie 2011.
ART. 89^17
(1) Personalul de specialitate criminalistic particip la
programe de formare profesional continu organizate de INEC, de
41
instituii de nvmnt superior din ar i din strintate,

precum i la alte forme de perfecionare profesional.
(2) Directorul institutului aprob anual programul de formare
profesional continu a personalului de specialitate
criminalistic propus de Consiliul institutului.
22 iulie 2011.
ART. 89^18
(1) Pentru verificarea ndeplinirii criteriilor de competen
i performan profesional a personalului de specialitate
criminalistic, activitatea acestuia este supus evalurii
anuale.
(2) Evaluarea prevzut la alin. (1) se realizeaz de
superiorul ierarhic i se avizeaz de directorul institutului.
(3) Prin raportul de evaluare a activitii profesionale a
personalului de specialitate criminalistic se poate acorda unul
dintre urmtoarele calificative: foarte bine, bine, satisfctor
sau nesatisfctor.
(4) Experii criminaliti i asistenii criminaliti care nu
sunt de acord cu calificativul acordat pot face contestaie la
Consiliul institutului, n termen de 30 de zile de la comunicarea
raportului de evaluare de ctre institut. Hotrrea pronunat de
Consiliul institutului este definitiv.
22 iulie 2011.
ART. 89^19
(1) Experii i asistenii criminaliti care primesc
calificativul "satisfctor" n urma a dou evaluri consecutive
sunt obligai s urmeze, pentru o perioad cuprins ntre 3 i 6
luni, cursuri speciale de formare profesional organizate de
INEC.
(2) Cursurile prevzute la alin. (1) se ncheie prin
susinerea unui examen.
(3) Expertul care primete n urma a dou evaluri
consecutive calificativul "nesatisfctor" i care nu a promovat
examenul prevzut la alin. (2) este eliberat din funcie pentru
incapacitate profesional, la propunerea Consiliului
institutului, de ctre director.
22 iulie 2011.
ART. 89^20
42
(1) Evaluarea i calificativele anuale obinute de personalul

de specialitate criminalistic se pstreaz la dosarul
profesional personal.
(2) Dosarele profesionale personale ale personalului de
specialitate criminalistic se ntocmesc i se pstreaz de INEC.
(3) Dispoziiile art. 75 alin. (2) i (3) se aplic n mod
corespunztor.
22 iulie 2011.
ART. 89^21
(1) Activitatea personalului care ocup funcii auxiliare de
specialitate criminalistic este evaluat anual de superiorul
ierarhic, prin acordarea calificativelor prevzute la art. 89^18
alin. (3).
(2) Dispoziiile art. 89^18 alin. (4) i art. 89^20 se aplic
n mod corespunztor.
22 iulie 2011.
SECIUNEA a 5-a
Promovarea n grade profesionale i accesul la funcii de
conducere al personalului de specialitate criminalistic i al
criminalistic
1. Promovarea n grade profesionale
-------------Paragraful 1 din Seciunea a 5-a din Cap. VII^1 a fost
introdus de pct. 7 al art. V din LEGEA nr. 156 din 5 iulie 2011,
publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 519 din 22 iulie 2011.
ART. 89^22
(1) Promovarea personalului de specialitate criminalistic i
a personalului care ocup funcii auxiliare de specialitate
criminalistic n grade profesionale se face numai prin examen.
Transferul de la o structur la alta n cadrul INEC nu constituie
promovare.
(2) Modul de organizare i desfurare a examenului prevzut
la alin. (1) se stabilete prin regulament aprobat de directorul
institutului la propunerea Consiliului institutului.
--------------
43
Art. 89^22 a fost introdus de pct. 7 al art. V din LEGEA nr.

22 iulie 2011.
2. Accesul la funciile de conducere din cadrul INEC
-------------Paragraful 2 din Seciunea a 5-a din Cap. VII^1 a fost
introdus de pct. 7 al art. V din LEGEA nr. 156 din 5 iulie 2011,
publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 519 din 22 iulie 2011.
ART. 89^23
Directorul i directorul adjunct ai institutului sunt numii
i eliberai din funcie prin ordin al ministrului justiiei
dintre experii cu grad profesional maxim i cu studii juridice
care funcioneaz n cadrul institutului.
22 iulie 2011.
ART. 89^24
(1) Numirea n celelalte funcii de conducere se face de
ctre directorul institutului.
(2) Pentru numirea n funcia de ef laborator interjudeean,
precum i pentru numirea n funcia de ef de sector n cadrul
institutului este necesar o vechime de peste 10 ani n profesia
de expert criminalist i minimum 3 ani vechime n cadrul INEC.
(3) Numirea efilor de laboratoare interjudeene nounfiinate se poate face i prin derogare de la condiiile de
vechime prevzute la alin. (2), dar numai n situaia n care
numirea nu se poate face n condiiile alin. (2).
22 iulie 2011.
SECIUNEA a 6-a
Suspendarea din funcie a personalului de specialitate
criminalistic i a personalului care ocup funcii auxiliare de
specialitate criminalistic
ART. 89^25
care ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic este
suspendat din funcie n cazurile prevzute la art. 48 alin. (1).
(2) Suspendarea din funcie se dispune de ctre directorul
institutului, cu avizul Consiliului institutului, prin decizie
motivat.
44
(3) Dispoziiile art. 48 alin. (3) se aplic n mod

corespunztor.
22 iulie 2011.
ART. 89^26
Decizia prevzut la art. 89^25 alin. (2) este comunicat de
ndat de ctre directorul institutului persoanei mpotriva
creia s-a dispus msura suspendrii din funcie.
22 iulie 2011.
ART. 89^27
Dispoziiile art. 49 alin. (2) i (3), art. 50 i 51 se
22 iulie 2011.
SECIUNEA a 7-a
Eliberarea din funcie a personalului de specialitate
specialitate criminalistic
ART. 89^28
care ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic este
eliberat din funcia de execuie sau de conducere n cazurile
prevzute la art. 52.
(2) Eliberarea din funcie se dispune prin decizie a
directorului institutului.
(3) Prevederile art. 54 sunt aplicabile i pentru categoriile
de personal prevzute la alin. (1).
22 iulie 2011.
SECIUNEA a 8-a
Delegarea, detaarea i transferul personalului de
specialitate criminalistic i al personalului care ocup funcii
--------------
45
Seciunea a 8-a din Cap. VII^1 a fost introdus de pct. 7 al

ART. 89^29
(1) n cazul n care institutul sau un laborator
interjudeean din subordinea acestuia nu poate funciona normal
datorit volumului prea mare de lucrri, a lipsei temporare a
personalului, a existenei de posturi vacante ori a altor
asemenea cauze obiective, directorul institutului poate delega,
prin decizie motivat, personal de specialitate criminalistic
sau personal care ocup funcii auxiliare de specialitate
criminalistic din cadrul INEC.
(2) Dispoziiile art. 55 alin. (2) se aplic n mod
corespunztor.
22 iulie 2011.
ART. 89^30
ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic poate fi
detaat sau transferat prin decizie motivat a directorului
institutului n condiiile prevzute la art. 56 i 58, care se
22 iulie 2011.
ART. 89^31
Prevederile art. 57 sunt aplicabile i n cazul delegrii sau
detarii personalului de specialitate criminalistic sau a
criminalistic.
22 iulie 2011.
SECIUNEA a 9-a
Drepturile i ndatoririle personalului de specialitate
criminalistic i ale personalului care ocup funcii auxiliare
de specialitate criminalistic
ART. 89^32
46
Stabilirea drepturilor i ndatoririlor personalului de

specialitate criminalistic i ale personalului care ocup
funcii auxiliare de specialitate criminalistic se face innduse seama de locul i rolul acestora n desfurarea activitii
de justiie, de rspunderea i complexitatea ndeplinirii
funciei deinute, de interdiciile i incompatibilitile
prevzute de lege pentru aceste categorii de personal i
urmrete garantarea independenei i imparialitii acestora.
22 iulie 2011.
ART. 89^33
Pentru activitatea desfurat, personalul de specialitate
criminalistic i personalul care ocup funcii auxiliare de
specialitate criminalistic din cadrul INEC au dreptul la o
remuneraie stabilit n raport cu funcia deinut, cu vechimea
i cu alte criterii prevzute de lege.
22 iulie 2011.
ART. 89^34
care ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic pot
participa la elaborarea de publicaii sau studii de specialitate,
a unor lucrri literare ori tiinifice.
(2) Personalul prevzut la alin. (1) poate fi numit membru al
unor comisii de examinare, de acreditare sau al unor comisii de
elaborare a proiectelor de acte normative, precum i a unor
documente interne ori internaionale.
(3) Personalul prevzut la alin. (1) poate fi membru al
societilor tiinifice ori academice, precum i al asociaiilor
sau fundaiilor care au scop tiinific ori profesional.
22 iulie 2011.
ART. 89^35
care ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic au
dreptul i ndatorirea de a-i perfeciona n mod continuu
pregtirea profesional.
(2) Pe perioada n care personalul prevzut la alin. (1)
urmeaz forme de perfecionare profesional, beneficiaz de
drepturile salariale cuvenite, n situaia n care acestea sunt:
a) organizate la iniiativa ori n interesul INEC;
b) urmate la iniiativa acestuia, cu acordul directorului
institutului;
47
c) organizate de Ministerul Justiiei sau de alte instituii

specializate din ar ori din strintate.
(3) n cazul n care formarea i perfecionarea profesional,
n formele prevzute la alin. (2), se organizeaz n afara
localitii n care i are sediul laboratorul, personalul de
specialitate criminalistic i personalul care ocup funcii
auxiliare de specialitate criminalistic beneficiaz de
drepturile de delegare, n condiiile prezentei legi.
(4) Pentru acoperirea cheltuielilor programelor de formare i
perfecionare profesional a personalului de specialitate
specialitate criminalistic, organizate n condiiile alin. (2)
lit. a) i c), INEC i Ministerul Justiiei au obligaia s
prevad n bugetul propriu fondurile necesare.
22 iulie 2011.
ART. 89^36
(1) INEC are obligaia s asigure personalului de
specialitate criminalistic i personalului care ocup funcii
auxiliare de specialitate criminalistic condiii normale de
munc i igien, de natur s le asigure sntatea i
integritatea fizic i psihic.
care ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic au
dreptul la asigurarea n mod gratuit a echipamentului de
protecie adaptat specificului activitii desfurate n cadrul
INEC.
22 iulie 2011.
SECIUNEA a 10-a
Rspunderea personalului de specialitate criminalistic i a
criminalistic
ART. 89^37
ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic rspund
disciplinar, civil, administrativ i penal, n condiiile legii.
22 iulie 2011.
48
ART. 89^38
ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic rspund
disciplinar pentru abaterile de la ndatoririle de serviciu,
precum i pentru faptele care afecteaz prestigiul justiiei.
22 iulie 2011.
ART. 89^39
Constituie abateri disciplinare:
a) refuzul de a executa la timp sarcinile ncredinate n mod
legal de superiorul ierarhic, precum i neexecutarea acestora din
neglijen, n condiiile cerute i conform indicaiilor primite;
b) prsirea locului de munc i lipsa de la serviciu fr
aprobarea celui n drept s acorde nvoiri;
c) nclcarea normelor de protecie, igien i securitate a
muncii, precum i a regulilor de prevenire i stingere a
incendiilor;
d) nclcarea normelor de comportare civic i etic sau
folosirea unui limbaj inadecvat n cadrul relaiilor de munc.
22 iulie 2011.
ART. 89^40
(1) Constituie abatere disciplinar grav oricare dintre
urmtoarele fapte:
a) absena nemotivat de la serviciu timp de 3 zile
consecutiv;
b) plecarea n concediu de odihn sau concediu fr plat
nainte ca acesta s fie aprobat de angajator;
c) refuzul repetat de a executa la timp sarcinile
ncredinate n mod legal de superiorul ierarhic, precum i
neexecutarea acestora din neglijen, n condiiile cerute i
conform indicaiilor primite;
d) asumarea de obligaii sau responsabiliti fa de
persoane, organe ori organizaii, interne sau internaionale, n
numele INEC sau n nume propriu, pe baza calitii de salariat,
fr acordul sau mputernicirea prealabil a angajatorului.
(2) Svrirea de ctre salariat a oricreia dintre abaterile
disciplinare grave prevzute la alin. (1) se sancioneaz cu
desfacerea disciplinar a contractului individual de munc,
independent de existena unor antecedente disciplinare ale
acestuia.
22 iulie 2011.
49
ART. 89^41
Pentru abaterile disciplinare svrite de personalul de
specialitate criminalistic sau de personalul care ocup funcii
auxiliare de specialitate criminalistic, n raport cu gravitatea
acestora, se aplic sanciunile disciplinare prevzute la art. 85
alin. (1) lit. a)-d) i f).
22 iulie 2011.
ART. 89^42
(1) Nicio sanciune, cu excepia celei prevzute la art. 85
alin. (1) lit. a), nu poate fi aplicat nainte de efectuarea
unei cercetri disciplinare prealabile.
(2) Cercetarea prealabil este efectuat de comisia de
disciplin, numit de directorul INEC.
(3) n vederea desfurrii cercetrii disciplinare
prealabile, salariatul va fi convocat n scris de comisia de
disciplin care realizeaz cercetarea, precizndu-se obiectul,
data, ora i locul ntrevederii.
22 iulie 2011.
ART. 89^43
Comisia de disciplin are urmtoarele atribuii principale:
a) cerceteaz abaterile disciplinare pentru care a fost
sesizat;
b) stabilete persoanele care urmeaz s fie audiate;
c) audiaz salariatul a crui fapt constituie obiectul
sesizrii, persoana care a formulat sesizarea, precum i orice
alte persoane ale cror declaraii pot nlesni soluionarea
cazului;
d) poate solicita declaraii scrise persoanelor prevzute la
lit. c);
e) poate solicita orice documente care sunt de natur s
nlesneasc soluionarea cazului;
f) propune aplicarea uneia dintre sanciunile disciplinare,
n raport cu gravitatea abaterii disciplinare svrite;
g) ntocmete rapoarte cu privire la cauzele pentru care a
fost sesizat, pe care le nainteaz directorului institutului.
22 iulie 2011.
ART. 89^44
(1) Cercetarea disciplinar prealabil se efectueaz n
termen de 30 de zile de la data lurii la cunotin a svririi
50
abaterii disciplinare, dar nu mai trziu de un an de la data

svririi faptei. Sanciunea disciplinar este dispus de ctre
directorul institutului, prin decizie, emis n termen de cel
mult 10 zile de la data finalizrii cercetrii disciplinare.
(2) Decizia se comunic persoanei sancionate n cel mult 5
zile de la data emiterii i produce efecte de la data
comunicrii.
(3) Prevederile art. 89 alin. (3)-(5) se aplic n mod
corespunztor.
22 iulie 2011.
*) NOTA C.T.C.E. S.A. Piatra-Neam:
Art. VI i VII din LEGEA nr. 156 din 5 iulie 2011, publicat
n MONITORUL OFICIAL nr. 519 din 22 iulie 2011 prevd:
"Art. VI
ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic aflat n
funcie n cadrul INEC la data intrrii n vigoare a prezentei
legi se consider c ndeplinete condiiile legale pentru
ocuparea funciilor n care este numit.
Art. VII
Litigiile n legtur cu aplicarea prevederilor referitoare
la personalul de specialitate criminalistic i personalul care
ocup funcii auxiliare de specialitate criminalistic care
funcioneaz n cadrul INEC se soluioneaz de instanele
specializate pentru soluionarea conflictelor de munc."
CAP. VIII
Dispozitii tranzitorii si finale
ART. 90
Prevederile prezentei legi se aplica si personalului auxiliar
de specialitate de la instantele si parchetele militare, precum
si de la Sectia militara a Parchetului de pe langa Inalta Curte
de Casatie si Justitie si Sectia de combatere a infractiunilor de
coruptie savarsite de militari a Direciei Naionale
Anticorupie.
------------Art. 90 a fost modificat de pct. 3 al art. III din ORDONANA
OFICIAL nr. 825 din 8 decembrie 2008, prin nlocuirea sintagmei
"Departamentul Naional Anticorupie" cu sintagma "Direcia
ART. 90^1
Prevederile prezentei legi se aplic n mod corespunztor i
personalului conex al instanelor judectoreti i al parchetelor
de pe lng acestea, cu excepia dispoziiilor art. 68, 68^2,
68^3 i 68^4.
------------
51
Art. 90^1 a fost introdus de pct. 4 al art. III din ORDONANA

DE URGEN nr. 100 din 4 octombrie 2007, publicat n MONITORUL
OFICIAL nr. 684 din 8 octombrie 2007.
ART. 90^2
(1) Funcionarii publici i personalul contractual din cadrul
instanelor judectoreti, parchetelor de pe lng acestea, al
Ministerului Justiiei i Libertilor Ceteneti*),
Institutului Naional de Expertize Criminalistice, Institutului
Naional al Magistraturii i al colii Naionale de Grefieri sunt
salarizai potrivit dispoziiilor legale aplicabile acelorai
categorii de personal din aparatul Consiliului Superior al
Magistraturii.
(2) Ordonatorii de credite pot acorda premii lunare n limita
a 10% din cheltuielile cu salariile aferente funciilor publice
i personalului contractual prevzute n statul de funcii, cu
ncadrarea n fondurile aprobate anual prin buget cu aceast
destinaie. Premiile se pot acorda n cursul anului
funcionarilor publici i personalului contractual care au
realizat sau care au participat direct la obinerea unor
rezultate n activitate, apreciate ca valoroase. Sumele
neconsumate pot fi utilizate n lunile urmtoare, n cadrul
aceluiai an bugetar.
-----------Art. 90^2 a fost introdus de pct. 15 al art. I din LEGEA nr.
97 din 14 aprilie 2008, publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 294
din 15 aprilie 2008, care completeaz art. III din ORDONANA DE
URGEN nr. 100 din 4 octombrie 2007, publicat n MONITORUL
OFICIAL nr. 684 din 8 octombrie 2007, cu pct. 4^1.
"Art. 12
ART. 91
judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea, aflat in
functie la data intrarii in vigoare a prezentei legi, se
considera ca indeplineste conditiile legale pentru ocuparea
functiilor in care este numit.
(2) Grefierii dactilografi ale caror posturi au fost
transformate in posturi de grefieri urmeaza sa fie salarizati
corespunzator legii speciale de salarizare. Tehnicienii
criminalisti din cadrul parchetelor sunt asimilati grefierilor.
52
(3) La intrarea in vigoare a prezentei legi, registratorii si

informaticienii in functie vor fi incadrati ca grefieri
registratori, respectiv grefieri informaticieni, prin
transformarea corespunzatoare a posturilor, urmand sa fie
salarizati corespunzator legii speciale de salarizare.
ART. 92
Dispozitiile prevazute de prezenta lege pentru presedintii
curtilor de apel si procurorii generali ai parchetelor de pe
langa aceste instante, in legatura cu numirea, promovarea,
suspendarea, sanctionarea si eliberarea din functie, precum si cu
alte aspecte privind raporturile de serviciu ale personalului
auxiliar de specialitate se exercita de presedintele Inaltei
Curti de Casatie si Justitie, de procurorul general al
Parchetului de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie si de
procurorul general al Direciei Nationale Anticoruptie, pentru
personalul auxiliar de specialitate din aceste institutii.
------------Art. 92 a fost modificat de pct. 3 al art. III din ORDONANA
OFICIAL nr. 825 din 8 decembrie 2008, prin nlocuirea sintagmei
"Departamentul Naional Anticorupie" cu sintagma "Direcia
ART. 93
(1) Constituie vechime n specialitate perioada n care
personalul auxiliar al instanelor judectoreti i al
parchetelor de pe lng acestea a ndeplinit oricare dintre
funciile prevzute la art. 3, precum i perioadele n care a
ndeplinit, n cadrul instanelor judectoreti, parchetelor de
pe lng acestea, procuraturii, fostelor arbitraje de stat sau
departamentale i fostelor notariate de stat, funcia de:
impiegat, secretar, secretar ajutor, secretar dactilograf,
dactilograf, executor judectoresc, conductor de carte funciar,
arhivar, registrator, arhivar-registrator, curier, referent,
stenodactilograf, ef de cabinet, funcionar, statistician,
grefier dactilograf, grefier analist programator, informatician.
din ORDONANA DE URGEN nr. 100 din 4 octombrie 2007, publicat
n MONITORUL OFICIAL nr. 684 din 8 octombrie 2007.
(2) Constituie vechime in specialitate si perioada in care
personalul auxiliar de specialitate al instantelor judecatoresti
si al parchetelor de pe langa acestea a indeplinit functia de
executor judecatoresc, pana la data intrarii in vigoare a Legii
nr. 188/2000, cu modificarile si completarile ulterioare.
53
(3) Perioada in care personalul auxiliar de specialitate al

instantelor judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea a
exercitat functii de aceeasi natura in cadrul Curtii
Constitutionale sau in cadrul fostelor structuri jurisdictionale
ale Curtii de Conturi constituie vechime in specialitate.
(4) Pentru grefierii informaticieni constituie vechime n
specialitate i perioadele lucrate n acelai domeniu, n alte
uniti.
din ORDONANA DE URGEN nr. 100 din 4 octombrie 2007, publicat
n MONITORUL OFICIAL nr. 684 din 8 octombrie 2007.
-----------Art. 93 a fost modificat de pct. 51 al art. I din LEGEA nr.
ART. 94
(1) In termen de 90 de zile de la intrarea in vigoare a
prezentei legi, Consiliul Superior al Magistraturii aproba Codul
deontologic al personalului auxiliar de specialitate al
instantelor judecatoresti si al parchetelor de pe langa acestea.
(2) In termenul prevazut la alin. (1), Consiliul Superior al
Magistraturii aproba regulamentele prevazute la art. 7, art. 8
alin. (3), art. 9 alin. (2), art. 17, art. 38 alin. (3), art. 44
alin. (3), art. 65 alin. (3) si art. 71 alin. (2).
ART. 95
(1) Litigiile in legatura cu aplicarea prevederilor prezentei
legi se solutioneaza de tribunalele de munca si asigurari
sociale.
(2) Pana la infiintarea tribunalelor de munca si asigurari
sociale, litigiile prevazute la alin. (1) se solutioneaza de
sectiile sau completele specializate pentru solutionarea
conflictelor de munca.
ART. 96
Prezenta lege intra in vigoare la data de 1 ianuarie 2005, cu
exceptia dispozitiilor privind formarea profesionala, care intra
in vigoare la 16 iulie 2005.
Art. VI i art. VII din ORDONANA DE URGEN nr. 230 din 30
decembrie 2008, publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 4 din 5
ianuarie 2009 prevd:
"Art. VI
(1) Pe perioada ncadrrii pe funcii remunerate n cadrul
autoritilor i instituiilor publice centrale i locale,
indiferent de modul de finanare i subordonare, precum i n
cadrul regiilor autonome, societilor naionale, companiilor
naionale i societilor la care capitalul social este deinut
integral sau majoritar de stat sau de o unitate administrativteritorial, plata pensiei stabilite n temeiul actelor normative
54
cu caracter special, indiferent de categoria acesteia, se

suspend.
(2) Dispoziiile art. VII se aplic n mod corespunztor.
Art. VII
(1) Persoanele care, la data intrrii n vigoare a prezentei
ordonane de urgen, cumuleaz pensia cu venituri obinute din
exercitarea unor funcii remunerate n cadrul autoritilor i
instituiilor publice centrale i locale, indiferent de modul de
finanare i subordonare, precum i n cadrul regiilor autonome,
societilor naionale, companiilor naionale i societilor la
care capitalul social este deinut integral sau majoritar de stat
sau de o unitate administrativ-teritorial, au obligaia de a
opta ntre suspendarea plii pensiei i ncetarea raporturilor
de munc sau de serviciu, n termen de 15 zile de la intrarea n
vigoare a prezentei ordonane de urgen.
(2) n termen de 30 de zile de la data suspendrii plii
pensiei, n condiiile alin. (1), persoanele care cumuleaz
pensia cu venituri obinute din exercitarea unor funcii
remunerate n cadrul autoritilor i instituiilor publice
centrale i locale, indiferent de modul de finanare i
subordonare, precum i n cadrul regiilor autonome, societilor
naionale, companiilor naionale i societilor la care
capitalul social este deinut integral sau majoritar de stat sau
de o unitate administrativ-teritorial, sunt obligate s
restituie ajutoarele, plile compensatorii sau alte drepturi
primite la data pensionrii."
-------------*) NOTA C.T.C.E. S.A. Piatra-Neam:
Prin DECIZIA CURII CONSTITUIONALE nr. 82 din 15 ianuarie
2009, publicat n MONITORUL OFICIAL nr. 33 din 16 ianuarie 2009
a fost admis excepia de neconstituionalitate ridicat direct
de Avocatul Poporului i s-a constatat c ORDONANA DE URGEN
nr. 230 din 30 decembrie 2008, publicat n MONITORUL OFICIAL nr.
4 din 5 ianuarie 2009 pentru modificarea unor acte normative n
domeniul pensiilor din sistemul public, pensiilor de stat i al
celor de serviciu este contrar art. 115 alin. (6) din
Constituie.
Aceasta lege a fost adoptata de Parlamentul Romaniei, cu
respectarea prevederilor art. 75 si ale art. 76 alin. (1) din
Constitutia Romaniei, republicata.
PRESEDINTELE CAMEREI DEPUTATILOR
VALER DORNEANU
PRESEDINTELE SENATULUI
NICOLAE VACAROIU
Bucuresti, 9 decembrie 2004.
Nr. 567.
55

Legea 567

Caricato da

Informazioni sul documento

Titolo originale

Copyright

Formati disponibili

Condividi questo documento

Condividi o incorpora il documento

Opzioni di condivisione

Hai trovato utile questo documento?

Questo contenuto è inappropriato?

Copyright:

Formati disponibili

Legea 567

Caricato da

Copyright:

Formati disponibili

LEGE nr.

567 din 9 decembrie 2004 (*actualizat*)

Naional Anticorupie" se nlocuiete cu sintagma "Direcia

de pe langa Inalta Curte de Casatie si Justitie ori al Direciei

regulametului de organizare si desfasurare a concursului, aprobat

e) 2 reprezentanti ai cursantilor, unul dintre cursantii cu

(1) Personalul de instruire al Scolii Nationale de Grefieri

(2) Grefierii cu studii superioare care desfasoara activitati

cursant si cheltuielile de scolarizare efectuate cu formarea sa,

primeste o adeverinta in care sunt consemnate si rezultatele

coala Naional de Grefieri, nu beneficiaz de diurn de

superioare de administratie publica sau filologice ori studii

Grefierii si grefierii informaticieni sunt numiti prin

definitivare atrage eliberarea din functie ca necorespunzator

(1) Promovarea in functii de conducere de prim-grefier, de

(2) Numirea in functia de grefier informatician-sef se face

n MONITORUL OFICIAL nr. 825 din 8 decembrie 2008, prin

(1) Eliberarea din functie se dispune prin decizie a

de specialitate din circumscriptia teritoriala a aceleiasi curti

(3) Personalul auxiliar de specialitate al instantelor

precum si in alte cauze considerate urgente, potrivit legii, sau

(5) Cheltuielile privind masa si cazarea personalului care

(1) Personalul auxiliar de specialitate din cadrul

autoturismul, acesta beneficiaz de decontarea contravalorii a

stabilesc prin regulament aprobat de Consiliul Superior al

(1) Evolutia activitatii personalului de la intrarea in

credit, societati de asigurare ori financiare, companii

precum si pentru comportarile care dauneaza intereselor

e) mutarea disciplinara la o alta instanta sau parchet din

Alin. (3) al art. 87 a fost abrogat de pct. 47 al art. I din

(4) Decizia de sanctionare poate fi contestata in termen de

exercitrii profesiei de expert criminalist

(1) Expertul criminalist este obligat s dea, anual, o

Seciunea a 3-a din Cap. VII^1 a fost introdus de pct. 7 al

e) are studii medii, cunotine de operare pe calculator sau

instituii de nvmnt superior din ar i din strintate,

(1) Evaluarea i calificativele anuale obinute de personalul

Art. 89^22 a fost introdus de pct. 7 al art. V din LEGEA nr.

(3) Dispoziiile art. 48 alin. (3) se aplic n mod

Seciunea a 8-a din Cap. VII^1 a fost introdus de pct. 7 al

Stabilirea drepturilor i ndatoririlor personalului de

c) organizate de Ministerul Justiiei sau de alte instituii

abaterii disciplinare, dar nu mai trziu de un an de la data

Art. 90^1 a fost introdus de pct. 4 al art. III din ORDONANA

(3) La intrarea in vigoare a prezentei legi, registratorii si

(3) Perioada in care personalul auxiliar de specialitate al

cu caracter special, indiferent de categoria acesteia, se

Potrebbero piacerti anche

567 din 9 decembrie 2004 (actualizat)