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marketing internacional
I. Alcance: debe centrarse en la presentacin de los principales objetivos que
persigue el plan. No debe extenderse ms de una pgina.
II. Misin de la empresa y perfil del negocio.
III. Tabla de contenidos
IV. Pas seleccionado (habr que crear un apartado por cada pas que se vaya a
trabajar).
A. Historia y principales acontecimientos del pasado del pas objetivo.
B. Caractersticas del pas de destino:
B. 1. Sociedad: el idioma, la cultura, la religin, la tica de trabajo, la
poblacin, la tasa de crecimiento de la poblacin, su estructura de edad y
composicin tnica, el nivel de educacin y alfabetizacin, la distribucin
urbana y rural, la estructura familiar, las diferencias entre los roles de hombres
y mujeres y tambin los niveles de educacin.
B. 2. Gobierno: modelo, estabilidad poltica, libertad econmica, normativa
legal, apertura a la inversin extranjera directa, moneda, polticas fiscales y
monetarias, estabilidad financiera y estado de la seguridad social.
B. 3. Geografa: adquirir el conocimiento necesario acerca del tipo de
superficies, principales ciudades, clima, situacin y modos de acceso.
C. Potencial del mercado de destino:
. C.1. Economa: recoge los resultados de la evaluacin de los principales
indicadores macroeconmicos tales como el PIB, el PIB per cpita (PPA), la
pobreza, el volumen de la fuerza laboral, la tasa de inflacin, los tipos de
cambio, tasa de desempleo, las principales importaciones / exportaciones,
la distribucin de la riqueza, las industrias que mayor peso tienen y las
restricciones comerciales, entre otros.
. C.2. Infraestructura: resume el anlisis de las posibilidades y limitaciones de
carreteras y autopistas, aeropuertos, ferrocarriles, puertos, viviendas
disponibles y canales de distribucin.
. C.3. Medios y tecnologa: implica una toma de contacto con la disponibilidad de
los me- dios, comprobando el nivel de evolucin y acceso a radio,
televisin, ordenador, telfono mvil, internet y otros medios de
comunicacin como la prensa escrita.
D. Entorno competitivo:
D.1. Identificacin de los principales competidores en el pas de destino.
D.2. Evaluacin de sus fortalezas y debilidades.
D.3. Propuesta de opciones de posicionamiento.
V. Seleccin de estrategia de penetracin: para determinarla hay que centrarse
en las fortalezas y debilidades de cada modo de entrada, estudiando cmo se
relaciona cada uno con las diversas caractersticas del pas elegido.
VI. Mercado objetivo:
A. Evaluacin del mercado objetivo de la empresa en el nuevo pas.
B. Interpretacin de los resultados del anlisis.
C. Justificacin de las acciones propuestas centrndose en las necesidades y
beneficios de los productos de la empresa para satisfacer estas necesidades del
mercado objetivo.
VII. Anlisis de otros temas crticos relacionados con el entorno y no
tratados en la discusin de seleccin de pas.
VIII. Objetivos de marketing: nunca se deben plantear en trminos generales,
excesivamente laxos o difciles de comprender. Es necesario concretar,
puntualizar y especificar en la medida de lo posible.
IX. Estrategias de marketing orientadas a la consecucin de las metas
planteadas.
A. Estrategias de producto
A.1. Grado de innovacin del producto.
A.2. Adaptaciones que se considera necesario aplicar.
A.3. Comparativa con los productos de la competencia.
B. Estrategias de precios
B.1. Marcas habituales.
B.2. Tipos de descuentos disponibles.
B.3. Comparativa con precios de los competido- res.
C. Estrategias de promocin
C.1.Medios de comunicacin utilizados para llegar al mercado objetivo.
C.2. Mecanismos de promocin de ventas utilizados.
C.3. Comparativa con medios de promocin utilizados por la competencia.
D. Estrategias de distribucin :
D.1. Seleccin de puerto.
Debe ser escrito por la persona o personas que han participado en la propuesta
de proyecto.
Se tiene que redactar utilizando un lenguaje claro y directo.
Hay que evitar el uso excesivo de tecnicismos.
Se tiene que elaborar con una clara orientacin informativa.
4. Visin
Aunque hay una gran libertad en lo referente a la estructura, el plan de marketing
internacional debe cubrir todas las reas de la gestin de la empresa:
Produccin o servicios.
Recursos humanos.
Financiera.
Gestin /Administrativa.