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GENERALIDADES
1- Objeto de la Convocatoria
Contratar los siguientes servicios de la Gerencia Central de Operaciones:
PUESTO /
SERVICIO
Tcnico de
Enfermera
CODIGO
T3TE2-001
T3DIG-002
CANTIDAD
01
RETRIBUCIN
MENSUAL
REA
CONTRATANTE
S/1,395.75
Sub Gerencia de
Sistema de
Transporte Asistido
de Emergencia
Sub Gerencia de
Proyectos
Especiales
01
Digitador
DEPENDENCIA
Gerencia de
Oferta Flexible
de la Gerencia
Central de
Operaciones
S/1,500.00
T3DIG-003
TOTAL
01
Sub Gerencia de
Atencin Domiciliaria
03
II.
Experiencia Laboral
Capacitacin
Conocimientos complementarios
Motivo de Contratacin
DETALLE
Acreditar
actividades
de
capacitacin
y/o
actualizacin afines al servicio convocado en
emergencias y desastres y/o cuidados crticos, como
mnimo de 40 horas a partir del 2011 a la fecha.
(Indispensable)
Reemplazo CAS
Formacin General
Experiencia Laboral
Capacitacin
Conocimientos complementarios
DETALLE
Acreditar
actividades
de
capacitacin
y/o
actualizacin afines al servicio convocado, como
mnimo de 30 horas a partir del 2011 a la fecha.
(Indispensable)
Motivo de Contratacin
Nota: La acreditacin implica presentar copia de los documentos sustentatorios. Los postulantes que no lo
hagan sern descalificados. Los documentos presentados no sern devueltos. Para la contratacin de los
postulantes seleccionados, estos presentarn la documentacin original sustentatoria.
e) Cumplir con los principios y deberes establecidos en el Cdigo de tica del personal del
Seguro Social de Salud (ESSALUD), as como no incurrir en las prohibiciones contenidas
en el mismo.
f) Mantener informado al Sub Gerente de Proyectos Especiales sobre las actividades que
desarrolla.
g) Registrar en la computadora personal asignada, con los niveles de acceso autorizados,
los datos e informacin para la explotacin de los aplicativos informticos de su mbito,
guardando estricta confidencialidad de las claves y acceso autorizados.
h) Velar por la seguridad y mantenimiento de los bienes asignados para el cumplimiento de
sus labores.
i) Realizar otras funciones afines en el mbito de competencia que le asigne el Sub
Gerente de Proyectos Especiales.
DIGITADOR (T3DIG-003)
Principales funciones a desarrollar:
a) Ingresar, registrar, codificar, hacer el seguimiento y control de calidad de los datos, en
los sistemas de informacin institucional y aplicativos asignados para la atencin en el
domicilio.
b) Procesar informacin de las prestaciones de salud en el mbito de competencia.
c) Verificar la vigencia del derecho a prestaciones asistenciales, otorgar cita de atencin y
brindar orientacin al paciente, en el mbito de competencia.
d) Registrar datos personales, complementarios de los asegurados y mantener
actualizada la informacin en la base de datos del Sistema de Informacin Institucional.
e) Consolidar informacin, emitir reportes y explotar los datos registrados, segn
indicacin.
f) Custodiar y mantener la confidencialidad de los datos, informacin y documentos que
se procesa en el mbito de responsabilidad.
g) Verificar el correcto funcionamiento del equipo a su cargo, detectar los errores que
seala el sistema y reportar las anomalas observadas.
h) Velar por la seguridad y mantenimiento de los bienes asignados para el cumplimiento
de sus labores.
i) Cumplir con los principios y deberes establecidos en el Cdigo de tica del personal del
Seguro Social de Salud (ESSALUD), as como no incurrir en las prohibiciones contenidas
en el mismo.
j) Mantener informado al Sub Gerente de Atencin Domiciliaria sobre las actividades que
desarrolla.
k) Registrar en la computadora personal asignada, con los niveles de acceso autorizados,
los datos e informacin para la explotacin de los aplicativos informticos de su mbito,
guardando estricta confidencialidad de las claves y acceso autorizados.
l) Realizar otras funciones afines en el mbito de competencia que le asigne el Sub
Gerente de Atencin Domiciliaria.
IV.
DETALLE
De acuerdo a lo especificado en el numeral 1. (Objeto de
la convocatoria)
Inicio
: Setiembre del 2016
Trmino : 03 meses a partir de la firma del contrato
(Sujeto a renovacin)
De acuerdo a lo especificado en el numeral 1. (Objeto de
la convocatoria).
Disponibilidad Inmediata.
V.
MODALIDAD DE POSTULACIN
Las personas interesadas en participar en el proceso que cumplan con los requisitos
establecidos, debern seguir los pasos siguientes:
a. Ingresar al link http://ww1.essalud.gob.pe/sisep/ y registrarse en el Sistema de
Seleccin de Personal (SISEP). Culminado el registro, el sistema enviar al correo
electrnico consignado del postulante el usuario y clave.
b. El postulante deber ingresar al SISEP con su respectivo usuario y contrasea e iniciar
su postulacin a las ofertas laborales de su inters registrando sus datos de
experiencia y formacin.
c.
Aprobacin de Convocatoria
CONVOCATORIA
Publicacin en la pgina Web
2
institucional
y
marquesinas
informativas
Inscripcin a travs del Sistema de
Seleccin
de
Personal(SISEP)
3
ww1.essalud.gob.pe/sisep/postular
_oportunidades.htm
SELECCIN
4
Resultados
de
Curricular segn
SISEP
Precalificacin
Informacin del
FECHA Y HORA
REA RESPONSABLE
SGGI - GCOP
SGGI - GCTIC
SGGI - GCTIC
SGGI- GCTIC
Evaluacin Psicotcnica
Publicacin
de
resultados
Evaluacin Psicotcnica
Evaluacin de Conocimientos
Publicacin de resultados
Evaluacin de Conocimientos
10
11
Publicacin de resultados de la
Evaluacin Curricular u Hoja de Vida
12
Evaluacin Psicolgica
13
Entrevista Personal
14
Publicacin
de
Entrevista Personal
15
SUSCRIPCIN
CONTRATO
de
Resultados
REGISTRO
16
17
de
la
de
Institucional
13 de Setiembre del 2016
a las 09:00 horas
13 de Setiembre del 2016
A partir de las 16:00 horas
14 de Setiembre del 2016
a las 09:00 horas
14 de Setiembre del 2016
a partir de las 16:00 horas
15 de Setiembre del 2016
8:30 a 16:00 horas
en la Oficina de
Administracin Documentaria
de la Secretara General de
ESSALUD, Av. Arenales N
1402 - Jess Mara, Lima.
A partir del 16 de Setiembre
del 2016
20 de Setiembre del 2016
a partir de las 16:00 horas
en las marquesinas del lugar
de inscripcin y en la pgina
Web institucional
21 de Setiembre del 2016
a las 09:00 horas
21 de Setiembre del 2016
a las 10:00 horas
21 de Setiembre del 2016
a partir de las 16:00 horas en
las marquesinas del lugar de
inscripcin y en la pgina Web
institucional
SGGI
SGGI - GCTIC
SGGI - GCOP
SGGI - GCTIC
SGGI-OAD
SGGI - GCTIC
SGGI - GCOP
SGGI - GCTIC
DEL
A partir del 23 de Setiembre
del 2016
SGP
(*) Se precisa que deber inscribirse a una sola opcin en el sistema SISEP.
(**) Cabe indicar que el resultado corresponde a una pre calificacin sujeta a la posterior verificacin
de los datos ingresados y de la documentacin conexa solicitada.
(***) Los postulantes que resulten APTOS en la Evaluacin de Conocimientos debern presentar en
la fecha y hora indicada las Declaraciones Juradas impresas de los Formatos N 01, 02, 03 y 05 que
fueron enviadas por el SISEP automticamente a su correo electrnico, conjuntamente con el
Currculum Vitae documentado segn lo sealado en el cronograma.
(****)En el aviso de publicacin de una etapa debe anunciarse la fecha y hora de la siguiente etapa.
(*****)Las fechas establecidas en el cronograma y Etapas del Proceso, pueden ser modificadas por la
Institucin, las mismas que sern comunicadas en la pgina Web institucional y/o en las marquesinas
institucionales.
VII.
DE LA ETAPA DE EVALUACIN
La evaluacin tiene como puntaje mnimo aprobatorio 55 puntos. Las evaluaciones
parciales tienen carcter eliminatorio cuando se desaprueban. La Evaluacin
Psicotcnica es de carcter eliminatorio. La Evaluacin de Conocimientos se
desaprueba si no se obtiene un puntaje mnimo de 26 puntos. La Evaluacin Curricular
se desaprueba si no cumplen los requisitos generales y especficos establecidos en el
Aviso de Convocatoria. La Evaluacin Psicolgica es obligatoria, mas no es
eliminatoria. Evaluacin Personal se desaprueba si no se obtiene un puntaje mnimo de
11 puntos.
EVALUACIONES
PESO
PUNTAJE
MNIMO(*)
PUNTAJE
MXIMO
50%
26
50
30%
18
30
20%
100%
11
55
20
100
(*) La evaluacin curricular no tiene puntaje mnimo estndar para todos los procesos en general.
Para cada proceso convocado se deber establecer el puntaje mnimo que ser la sumatoria del
puntaje asignado a los criterios de menor valoracin planteado en cada factor de evaluacin.
VIII.
DOCUMENTACIN A PRESENTAR
1.
Documentacin Adicional
IX.
1.