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1.1.2. A habilitao no Concurso Pblico no assegura ao candidato a posse imediata, mas apenas a garantia de
ser nomeado segundo as vagas existentes, de acordo com as necessidades da Administrao Municipal,
respeitada a ordem de classificao, dentro da validade do certame.
1.1.2.1. A nomeao para os cargos designados como Cadastro Reserva fica condicionada liberao e/ou
criao futura de vagas no prazo de validade deste Concurso Pblico.
#ALTERADO PELO EDITAL N 051-B/2016
#COMPLEMENTADO PELO EDITAL N 051-A/2016
Vagas
Legais
01
Agente Administrativo
Agente Administrativo Auxiliar
05
05+CR
01+CR
01
Agente Fiscal
Agente Fiscal Ambiental
Agente Fiscal Sanitrio
Agente Fiscal Tributrio
Atendente de Educao Infantil
Atendente de Sade
CR
01
01+CR
CR
05+CR
03
02+CR
05+CR
Bilogo
01
Contador
01+CR
Eletricista
01+CR
Engenheiro Ambiental
CR
Engenheiro Civil
01
Farmacutico
01
Guarda Municipal
06
Mdico
CR
Monitor
02
Motorista
02+CR
Operador de Mquina
02+CR
Operrio
Operrio Especializado
05+CR
02+CR
01
04+CR
02+CR
3.208,18
150,00
40 horas
40 horas
1.426,23
941,76
120,00
70,00
40 horas
1.051,21
70,00
20 horas
2.690,73
150,00
40 horas
40 horas
40 horas
40 horas
40 horas
40 horas
1.426,23
1.426,23
1.426,23
1.426,23
844,04
879,66
120,00
120,00
120,00
120,00
70,00
70,00
40 horas
879,66
70,00
40 horas
803,34
70,00
20 horas
2.142,24
150,00
30 horas
3.208,18
150,00
40 horas
941,76
70,00
20 horas
2.142,24
150,00
20 horas
2.142,24
150,00
30 horas
2.142,24
150,00
40 horas
2.142,24 (5)
120,00
20 horas
4.036,10
150,00
40 horas
844,04
70,00
40 horas
1.137,53
70,00
40 horas
1.285,34
70,00
40 horas
40 horas
803,34
844,04
70,00
70,00
20 horas
1.310,56
150,00
20 horas
1.310,56
150,00
20 horas
1.310,56
150,00
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01+CR
CR
01
01+CR
02
01+CR
01+CR
01+CR
CR
na disciplina especfica.
Licenciatura de Graduao Plena com habilitao
na disciplina especfica.
Licenciatura de Graduao Plena com habilitao
na disciplina especfica e Registro no Conselho
Regional de Educao Fsica.
Licenciatura de Graduao Plena em qualquer
rea do conhecimento e Curso especfico de
formao do Ensino Religioso, de no mnimo, 400
horas.
Licenciatura de Graduao Plena com habilitao
na disciplina especfica.
Licenciatura de Graduao Plena com habilitao
na disciplina especfica.
Licenciatura de Graduao Plena com habilitao
na disciplina especfica.
Licenciatura de Graduao Plena com habilitao
na disciplina especfica.
Licenciatura de Graduao Plena com habilitao
na disciplina especfica.
Licenciatura Plena em Pedagogia com habilitao
especfica em LIBRAS.
Curso Tcnico em Contabilidade.
20 horas
1.310,56
150,00
20 horas
1.310,56
150,00
20 horas
1.310,56
150,00
20 horas
1.310,56
150,00
20 horas
1.310,56
150,00
20 horas
1.310,56
150,00
20 horas
1.310,56
150,00
20 horas
1.310,56
150,00
20 horas
1.310,56
150,00
Tesoureiro
01+CR
40 horas
1.426,23
120,00
CR - Cadastro Reserva
(1)
Haver complementao at que o salrio mnimo nacional seja atingido nos casos em que o vencimento for inferior ao salrio mnimo
nacional.
(2)
No se aplica a exigncia da concluso do Ensino Fundamental aos que, na data da publicao da Lei n 11.350, de 5 de outubro de 2006,
estavam exercendo atividades prprias do cargo, nos termos do Art. 7, da Lei n 11.350/06, para o cargo de AGENTE DE COMBATE A
ENDEMIAS.
(3)
Para o exerccio da atividade de AGENTE DE COMBATE A ENDEMIAS, os candidatos devero apresentar Certificado de Concluso, com
aproveitamento e frequncia de 75%, em Curso Introdutrio de Formao Inicial e Continuada, com carga horria de 40 horas, que ser
oferecido pelo Municpio aps a Homologao Final do certame. Ficam dispensados da participao no Curso os candidatos que j possuem
Certificado de Concluso, com aproveitamento e frequncia de 75%, em Curso Introdutrio de Formao Inicial e Continuada, carga horria
de 40 horas, realizado em outra ocasio.
(4)
Alm do Ensino Mdio completo, para o cargo de GUARDA MUNICIPAL, obrigatria a apresentao da Carteira Nacional de Habilitao
categoria B, por ocasio da posse (No sero aceitos protocolos ou encaminhamentos da CNH). Ainda, necessrio possuir aptido
psicolgica, a qual ser atestada por Profissional habilitado do Municpio de Terra de Areia, ou, ainda, por este designado, mediante
Avaliao Psicolgica, que comprove aptido necessria para o exerccio do cargo, aps a Homologao Final do certame, bem como
idoneidade moral, comprovada por investigao social e certides expedidas perante o Poder Judicirio estadual e federal e Certificado de
participao em Curso de Capacitao especfico para Guarda Municipal, nos termos da Lei Municipal n 2.281, de 1 de junho de 2016, que
ser oferecido pelo Municpio aps a Homologao Final do certame.
(5)
O GUARDA MUNICIPAL ter acrescido ao vencimento o percentual de 20% (vinte por cento), a ttulo de adicional de risco de vida, que no
ser objeto de incorporao, calculado sob o vencimento bsico da classe a cargo da administrao Municipal.
(6)
Para os cargos de MOTORISTA e OPERADOR DE MQUINA, obrigatria a apresentao da Carteira Nacional de Habilitao categoria D
e C, respectivamente, conforme exigncia do cargo, por ocasio da posse. Na realizao da Prova Prtica, o candidato dever apresentar
habilitao - CNH vlida e compatvel com o veculo ou equipamento a ser utilizado na realizao dos testes. (No sero aceitos
protocolos ou encaminhamentos da CNH).
(7)
Os candidatos ao cargo de MOTORISTA podero ser nomeados para exercer suas atividades em qualquer tipo de veculo, conforme a
necessidade da Administrao, devendo apresentar ainda, quando da posse, Certificado de Curso de Transporte Escolar e de Transporte de
Emergncia, nos termos do cdigo de Trnsito Brasileiro.
2.2. Os candidatos podero inscrever-se em mais de um cargo, desde que observados os turnos de aplicao da
Prova Objetiva, conforme segue:
TURNO
CARGOS
Advogado, Agente de Controle Interno, Bilogo, Contador, Engenheiro Ambiental, Engenheiro Civil,
TURNO 01 Farmacutico, Mdico, Professor - Educao Especial, Professor - Educao Infantil e Ensino
Fundamental Anos Iniciais e Professor - Especializado em LIBRAS.
MANH
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2.2.1. Em caso de necessidade de ajustes operacionais, o Municpio de Terra de Areia reserva-se o direito de
indicar nova diviso de turnos para a realizao da Prova Objetiva.
2.2.1.1. Em ocorrendo a hiptese prevista no item 2.2.1, os candidatos que se inscreveram em mais de um cargo,
respeitando a diviso de turnos prevista no item 2.2, no sero prejudicados com a nova diviso, sendo-lhes
assegurado o direito de realizar a Prova Objetiva dos cargos para os quais se inscreveram.
2.2.2. Se houver inscrio do mesmo candidato em mais de um cargo do mesmo turno, prevalecer a ltima
inscrio realizada, sendo vedado realizar mais de uma prova no mesmo horrio e data.
2.3. As inscries sero somente pela Internet.
#RETIFICADO PELO EDITAL N 051-C/2016
2.5.1. As inscries via Internet podero ser realizadas a partir das 9h (horrio de Braslia) do dia 04 de julho de
2016 at s 23h59min (horrio de Braslia) do dia 24 de julho de 2016 E a partir das 9h (horrio de Braslia) do
dia 26 de julho de 2016 at s 23h59min (horrio de Braslia) do dia 03 de agosto de 2016, pelo site
www.objetivas.com.br.
2.5.2. A Objetiva Concursos Ltda no se responsabiliza por solicitao de inscrio no recebida por motivos de
ordem tcnica dos computadores, de falhas de comunicao, de congestionamentos das linhas de comunicao,
por erro ou atraso dos bancos ou entidades conveniadas no que se refere ao processamento do pagamento da
taxa de inscrio, bem como por outros fatores que impossibilitem a transferncia de dados.
2.5.3. Aps o preenchimento do formulrio eletrnico, o candidato dever imprimir o Boleto Bancrio para o
pagamento da inscrio. Este ser o seu registro provisrio de inscrio.
2.5.3.1. O boleto gerado para este Concurso Pblico ser do BANRISUL, sendo a representao numrica do
cdigo de barras (linha digitvel) iniciando com o nmero 041. A fim de evitar pagamento de boleto fraudado,
antes de efetuar o pagamento, verifique os primeiros nmeros constantes no cdigo de barras e o Banco.
2.5.3.2. Ser de responsabilidade do candidato verificar as informaes do boleto bancrio, bem como certificarse, no ato do pagamento, que o seu boleto foi pago corretamente (linha digitvel do boleto deve ser igual do
comprovante de pagamento).
#RETIFICADO PELO EDITAL N 051-C/2016
2.5.4.
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2.5.7. Ser homologada a inscrio com pagamento efetuado por valor maior do que o estabelecido neste Edital.
2.5.8. vedada a transferncia do valor pago a ttulo de taxa para terceiros, para outros concursos ou para outro
cargo.
2.5.9. O candidato ter sua inscrio homologada somente aps o recebimento, pela empresa OBJETIVA
CONCURSOS LTDA., atravs do banco, da confirmao do pagamento de sua inscrio nos termos deste Edital.
2.5.9.1. Como todo o procedimento realizado por via eletrnica, o candidato NO deve remeter OBJETIVA
cpia de sua documentao, sendo de sua exclusiva responsabilidade a informao dos dados no ato de
inscrio, sob as penas da lei.
2.5.10. Os candidatos que fizerem sua inscrio, interessados nas vagas para pessoas com deficincia, devero
verificar Captulo prprio neste Edital, para encaminhamento de documentos necessrios.
2.6. So requisitos para ingresso no servio pblico a serem apresentados quando da Posse:
a) Ter sido aprovado e classificado no Concurso, na forma estabelecida neste Edital;
b) Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa, desde que o candidato esteja amparado pelo Estatuto de
Igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos polticos, nos termos
do Pargrafo 1, Art. 12, da Constituio Federal e do Decreto n 70.436/72;
c) Ter no mnimo 18 (dezoito) anos completos na data da posse;
d) Estar quite com as obrigaes eleitorais e militares (esta ltima para candidatos do sexo masculino);
e) Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo;
f)
Possuir habilitao para o cargo pretendido, conforme o disposto na tabela de cargos, na data da posse;
g) No perceber proventos de aposentadoria civil ou militar ou remunerao de cargo, emprego ou funo
pblica que caracterizem acumulao ilcita de cargos, na forma do inciso XVI e pargrafo 10 do Art. 37
da Constituio Federal;
h) Candidatos com deficincia - verificar Captulo prprio, neste Edital.
2.6.1. ATENO: O candidato, por ocasio da POSSE, dever comprovar todos os requisitos acima elencados. A
no apresentao dos comprovantes exigidos tornar sem efeito a aprovao obtida pelo candidato, anulando-se
todos os atos ou efeitos decorrentes da inscrio no Concurso Pblico.
2.7. DAS DISPOSIES GERAIS SOBRE A INSCRIO NO CONCURSO PBLICO:
2.7.1. No sero aceitas inscries com falta de documentos, via postal, fax ou por correio eletrnico,
extemporneas e/ou condicionais.
2.7.2. Antes de efetuar o pagamento da inscrio, o candidato dever certificar-se de que possui todas as
condies e pr-requisitos, bem como que est devidamente inscrito no cargo desejado, sendo vedada a
alterao de sua opo inicial de cargo, aps o encerramento das inscries, mesmo que no tenha efetuado o
pagamento, ou ainda aps o pagamento do valor da inscrio.
2.7.2.1. Salvo em caso de cancelamento do cargo ou do Concurso Pblico em sua ntegra, no haver, em
nenhuma outra hiptese, devoluo do valor da inscrio.
2.7.3. Sero aceitos como documentos de identidade: Carteiras e/ou Cdulas de Identidade expedidas pelas
Secretarias de Segurana Pblica, pelas Foras Armadas, pelo Ministrio das Relaes Exteriores e pela Polcia
Militar; Cdulas de Identidade fornecidas por rgos Pblicos ou Conselhos de Classe que, por Lei Federal, so
vlidos como documentos de identidade, como, por exemplo, as Carteiras do CRA, CREA, OAB, CRC, CRM etc.;
Certificado de Reservista; Passaporte; Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como Carteira Nacional de
Habilitao (com fotografia na forma da Lei n 9.503/97) e Cdula de Identidade para Estrangeiros. Caso o
candidato tenha documento de Identidade aberto ou avariado ou com foto desatualizada, dever portar outro
documento (dentre os acima citados).
2.7.3.1. O documento de identidade utilizado pelo candidato para a realizao da inscrio dever ser o mesmo
utilizado para ingresso no local de realizao da prova e para tratar de seus interesses junto ao Municpio de Terra
de Areia e Objetiva Concursos Ltda.
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2.7.4. No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, ttulos eleitorais, carteiras de
motorista (modelo antigo), carteiras de estudante, carteiras funcionais, CPF ou qualquer outro documento sem
valor de identidade, bem como documentos ilegveis ou no identificveis.
2.7.4.1. O candidato dever estar ciente de que, caso no validado o documento de identificao, no poder
fazer a prova.
2.7.5. Para efetivar sua inscrio, imprescindvel que o candidato possua nmero de CPF - Cadastro de Pessoa
Fsica regularizado.
2.7.6. O candidato que no possuir CPF dever solicit-lo nos postos credenciados - Banco do Brasil, Caixa
Econmica Federal, Correios ou Receita Federal, em tempo de conseguir o registro e o respectivo nmero antes
do trmino do perodo de inscries.
2.7.7. As informaes prestadas no formulrio de inscrio (Internet), bem como o preenchimento dos requisitos
exigidos sero de total responsabilidade do candidato.
2.7.8. O Municpio de Terra de Areia e a Objetiva Concursos Ltda. no possuem qualquer responsabilidade com
despesas de deslocamento e estadia efetuadas pelos candidatos em razo deste Concurso.
2.8. DA HOMOLOGAO DAS INSCRIES:
#RETIFICADO PELO EDITAL N 051-C/2016
2.8.1. A partir de 05/08/2016 19/08/2016 ser divulgado Edital de Homologao das Inscries, com a respectiva
relao de candidatos homologados, diretamente no Painel de Publicaes da Prefeitura Municipal, bem como,
internet, pelos sites www.objetivas.com.br e www.terradeareia.rs.gov.br.
2.8.2. O candidato dever consultar o Edital de Homologao das Inscries, bem como a relao de candidatos
homologados para confirmar sua inscrio.
2.8.3. Caso a inscrio no tenha sido homologada, o candidato deve interpor pedido de recurso, conforme
determinado neste Edital.
2.8.4. Se mantida a no homologao, o candidato ser eliminado do Concurso Pblico, no assistindo direito de
realizar as provas, exceto se, por ocasio das provas, apresentar documento de inscrio e comprovante de
pagamento vlidos que permitam a incluso da inscrio.
2.8.4.1. No caso da exceo prevista acima, a efetiva incluso da inscrio ficar condicionada verificao da
regularidade da inscrio e pagamento, posterior ao ato de incluso.
2.8.4.2. Constatada qualquer irregularidade de inscrio e/ou pagamento da incluso feita nos termos do item
anterior, a incluso ser automaticamente cancelada, independentemente de qualquer formalidade, sendo
considerados nulos todos os atos dela decorrentes.
CAPTULO III - DAS DISPOSIES PARA PESSOAS COM DEFICINCIA
3.1. s pessoas com deficincia, assim compreendidas neste Edital, aquelas que se enquadram nas categorias
discriminadas no Art. 4 do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, assegurado o direito de
inscrio no presente Concurso, para os cargos cujas atribuies sejam compatveis com a deficincia de que so
portadores, em um percentual de 5% (cinco por cento) do total das vagas existentes para cada cargo, de acordo
com o Art. 37, inciso VIII da Constituio Federal e Lei Municipal n 855, de 10 de maio de 2000 e alteraes.
3.1.1. Caso a aplicao do percentual de que trata o item 3.1 resulte em nmero fracionado que impossibilite a
obteno do percentual de 5% (cinco por cento), a cada 10 (dez vagas) oferecidas, 01 (uma) ser reservada para
pessoas com deficincia, nos termos do Art. 9, 3, II da Lei Municipal n 855, de 10 de maio de 2000 e
alteraes.
3.1.2. Somente haver reserva imediata de vagas para os candidatos com deficincia nos cargos com
nmero de vagas, existentes ou futuras, igual ou superior a cinco.
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3.1.3. O percentual previsto ser observado ao longo da execuo do certame, bem como durante o perodo de
validade do Concurso Pblico.
3.2. Ao inscrever-se nessa condio, o candidato dever escolher no formulrio de inscrio o cargo a que deseja
concorrer e selecionar a opo Pessoas com Deficincia, bem como encaminhar, via SEDEX, postado
impreterivelmente at 17h do 1 dia til aps o encerramento das inscries, para o endereo da Objetiva
Concursos Ltda. - Rua Casemiro de Abreu, n 347, Bairro Rio Branco, Porto Alegre/RS, CEP 90420-001, os
seguintes documentos:
a) Laudo mdico (original ou cpia legvel e autenticada em cartrio), emitido h menos de um ano
caso no contiver expressamente que se trata de deficincia irreversvel, atestando a espcie e o
grau de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de
Doena - CID, bem como da provvel causa da deficincia.
b) Requerimento, individualizado em caso de inscrio em mais de um cargo, conforme modelo Anexo III
deste Edital, solicitando vaga especial, constando o tipo de deficincia.
3.3. Caso o candidato no encaminhar o laudo mdico e o respectivo requerimento at o prazo determinado,
no concorrer s vagas reservadas para pessoas com deficincia, no tendo direito vaga especial, seja qual for
o motivo alegado, mesmo que tenha marcado tal opo no formulrio de inscrio.
3.4. No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade visual passveis de correo simples, do
tipo miopia, astigmatismo, estrabismo e congneres.
3.5. O candidato inscrito na condio de pessoa com deficincia poder requerer atendimento especial, conforme
estipulado em Captulo prprio deste Edital.
3.6. As pessoas com deficincia, resguardadas as condies especiais previstas no Decreto Federal n 3.298/99,
particularmente em seu Art. 40, participaro do Concurso em igualdade de condies com os demais candidatos,
no que se refere s provas aplicadas, ao contedo, avaliao, aos critrios de aprovao, ao dia, horrio e local
de aplicao e nota mnima exigida para todos os demais candidatos.
3.7. Os candidatos com inscrio homologada como Pessoa com Deficincia, aprovados no certame, alm de
figurar na lista geral de classificao, tero seus nomes publicados em lista parte, observada a respectiva ordem
de classificao.
3.8 Os candidatos aprovados no Concurso Pblico sero submetidos a exames mdicos e complementares, que
iro avaliar a sua condio fsica e mental.
3.9. Na falta de candidatos aprovados para as vagas reservadas, estas sero preenchidas pelos demais
candidatos, com estrita observncia da ordem classificatria.
3.10. A pessoa com deficincia que no declarar essa condio por ocasio da inscrio no poder invoc-la
futuramente em seu favor.
CAPTULO IV - DO ATENDIMENTO AOS CANDIDATOS COM NECESSIDADES ESPECIAIS
4.1. O candidato que necessitar de atendimento especial para a realizao das provas dever marcar essa opo
no formulrio de inscrio, bem como indicar os recursos especiais necessrios e, ainda, encaminhar o
requerimento (Anexo IV deste Edital), preenchido e individualizado em caso de inscrio em mais de um cargo,
via SEDEX, postado impreterivelmente at 17h do 1 dia til aps o encerramento das inscries, para o
endereo da Objetiva Concursos Ltda. - Rua Casemiro de Abreu, n 347, Bairro Rio Branco, Porto Alegre/RS, CEP
90420-001, acompanhado dos seguintes documentos:
a) Laudo mdico (original ou cpia legvel e autenticada em cartrio), emitido h menos de um ano caso
no contiver expressamente que se trata de deficincia irreversvel, que justifique o atendimento especial
solicitado; e
b) no caso de tempo adicional, tambm Parecer Original emitido por especialista da rea de sua deficincia,
atestando a necessidade de tempo adicional, conforme Lei Federal n 7.853, de 24 de outubro de 1989 e
alteraes.
b1) Prezando pela isonomia de tratamento entre os candidatos, por padro, ser concedida 1 (uma) hora
adicional a candidatos nessa situao.
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4.1.1. Caso no for apresentado o Laudo Mdico e/ou Parecer Original, o candidato no ter deferida a sua
solicitao.
4.1.2. O candidato que encaminhar a documentao para concorrer vaga especial para Pessoas com
Deficincia e necessitar de atendimento especial poder utilizar o mesmo laudo para ambos os pedidos. Para
tanto, poder enviar ambos os requerimentos no mesmo envelope. Se enviar em envelopes separados, os laudos
de cada envelope devem ser originais ou autenticados em cartrio.
4.2. Aps perodo referido no item 4.1, a solicitao ser indeferida, salvo nos casos de fora maior desde que
devidamente comprovados.
4.3. Os pedidos devem ser formalizados por escrito e sero examinados juntamente com o laudo e/ou parecer
para verificao das possibilidades operacionais de atendimento. A solicitao de atendimento especial estar
sujeita anlise da legalidade, viabilidade e razoabilidade do pedido, podendo, ainda, a Comisso de Concurso
solicitar ao candidato outras informaes e/ou documentao complementar.
4.3.1. O fornecimento do Laudo Mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) e/ou Parecer Original, por
qualquer via, de responsabilidade exclusiva do candidato.
4.3.1.1. O Municpio de Terra de Areia e a Objetiva Concursos Ltda. no se responsabilizam por qualquer tipo de
extravio que impea a chegada do laudo ou parecer Objetiva Concursos Ltda.
4.3.1.2. O Laudo Mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) e o Parecer Original tero validade somente
para este Concurso e no sero devolvidos, assim como no sero fornecidas cpias desses documentos.
4.4. A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas deve solicitar atendimento
especial para tal fim por meio do requerimento, sendo dispensada a apresentao de laudo.
4.4.1. No dia da prova, a candidata dever apresentar certido de nascimento da criana e levar um(a)
acompanhante, que ficar em sala reservada com a criana e ser o(a) responsvel pela sua guarda.
4.4.2. A candidata que no levar acompanhante maior de idade no poder permanecer com a criana no local de
realizao das provas.
4.4.3. A criana no poder permanecer desacompanhada de responsvel.
4.4.4. No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata.
4.4.5. Para garantir a aplicao dos termos e condies deste Edital, a candidata, durante o perodo de
amamentao, ser acompanhada por Fiscal, sem a presena do responsvel pela guarda da criana.
4.5. Ser divulgada, quando da homologao das inscries, a relao de candidatos que tiverem deferidos ou
indeferidos os pedidos de atendimento especial para a realizao das provas.
4.5.1. O candidato cujo pedido de atendimento especial for indeferido poder interpor recurso no perodo
determinado por Edital.
4.6. Considerando-se a possibilidade de os candidatos serem submetidos deteco de metais durante as
provas, aqueles que, por razes de sade, fizerem uso de marca-passo, pinos cirrgicos ou outros instrumentos
metlicos devero comparecer ao local de provas munidos dos exames e laudos que comprovem o uso de tais
equipamentos, sob possibilidade de serem excludos sumariamente do certame.
CAPTULO V - DAS PROVAS
5.1. Para todos os cargos deste Concurso Pblico, ser aplicada PROVA OBJETIVA, de carter
eliminatrio/classificatrio, em primeira etapa, com questes objetivas, de mltipla escolha, com 05 (cinco)
alternativas, compatveis com o nvel de escolaridade, com a formao acadmica exigida e com as atribuies
dos cargos.
5.2. Sero considerados aprovados em primeira etapa e/ou habilitados etapa seguinte os candidatos que
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obtiverem 50% (cinquenta por cento) ou mais na nota final da Prova Objetiva.
5.3. Ser aplicada PROVA PRTICA, de carter eliminatrio/classificatrio, em segunda etapa, para os cargos
de AUXILIAR DE SERVIOS GERAIS, ELETRICISTA, MOTORISTA, OPERRIO, OPERRIO
ESPECIALIZADO E OPERADOR DE MQUINA, desde que habilitados na prova eliminatria, conforme Captulo
VII, do presente Edital.
5.4. Ser aplicada PROVA DE TTULOS, de carter classificatrio, para os candidatos ao cargo de
PROFESSOR (TODOS), desde que habilitados na prova eliminatria, conforme Captulo VIII, do presente Edital.
#ALTERADO PELO EDITAL N 051-B/2016
PROVA
DISCIPLINA
TABELA A
Objetiva Portugus
Informtica
Legislao, Conhecimentos Gerais e Especficos
TABELA B
Objetiva Portugus
Informtica
Matemtica
Legislao, Conhecimentos Gerais e Especficos
TABELA C
Objetiva Portugus
Informtica
Legislao/Didtica e Conhecimentos Especficos
N
Peso por PESO
Questes questo TOTAL
10
05
25
2,25
1,00
2,90
22,50
05,00
72,50
10
05
05
20
1,00
1,50
2,50
3,50
10,00
07,50
12,50
70,00
10
05
25
2,00
1,00
3,00
20,00
05,00
75,00
Ttulos
20,00
TABELA D
10
05
15
10
1,50
1,00
1,80
3,30
15,00
05,00
27,00
33,00
20,00
10
10
05
15
2,00
1,70
1,50
3,70
20,00
17,00
07,50
55,50
10
10
06
1,80
1,60
1,00
18,00
16,00
06,00
60,00
10
10
10
0,90
0,70
2,40
Prtica
09,00
07,00
24,00
60,00
TABELA H
Agente de Combate a Endemias Objetiva Portugus
10
3,00
30,00
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05
15
1,40
4,20
07,00
63,00
5.6. Os pontos por disciplina correspondem ao nmero de acertos multiplicado pelo peso de cada uma de suas
questes. A NOTA DA PROVA OBJETIVA ser o somatrio dos pontos obtidos em cada disciplina.
5.7. A Prova Prtica e a Prova de Ttulos, conforme aplicadas a cada cargo, tero suas notas somadas nota
obtida na Prova Objetiva, para composio da NOTA FINAL.
5.8. No haver prova fora do local designado, nem em datas e/ou horrios diferentes. No ser admitido prova
o candidato que se apresentar aps o horrio estabelecido para o seu incio; em nenhuma hiptese haver
segunda chamada, seja qual for o motivo alegado.
5.9. O candidato dever apresentar, no dia da realizao da prova, o documento de inscrio e o comprovante de
pagamento. A critrio da Comisso do Certame, esses documentos podero ser dispensados, desde que
comprovada a efetiva homologao da inscrio do candidato, nos termos do item 2.8.1 deste Edital ou do Edital
que divulga o resultado dos recursos das inscries.
5.10. O ingresso na sala de provas somente ser permitido ao candidato que apresentar o documento de
identidade, desde que o documento permita com clareza sua identificao, conforme item 2.7.3 do Edital.
5.11. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia da realizao da prova, os documentos
originais, por motivo de perda, furto ou roubo, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia
em rgo policial, expedido h, no mximo, 30 (trinta) dias, ocasio em que poder ser submetido identificao
especial, compreendendo coleta de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio.
5.12. A identificao especial tambm poder ser exigida do candidato cujo documento de identificao apresente
dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador ou que esteja danificado.
5.13. A identificao especial ser julgada pela Comisso do Concurso. Se, a qualquer tempo, for constatado, por
meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por investigao policial, ter o candidato se utilizado de processo
ilcito, suas provas sero anuladas e ele ser automaticamente eliminado do certame.
5.14. A identificao correta do dia, local e horrio da realizao das provas, bem como seu comparecimento, de
responsabilidade exclusiva do candidato.
5.15. O no comparecimento no dia, local e horrio previstos na convocao de qualquer das provas eliminatrias
acarretar a eliminao do candidato.
5.16. Os casos de alteraes psicolgicas ou fisiolgicas (perodos menstruais, gravidez, contuses, luxaes
etc.) que impossibilitem o candidato de submeter-se aos testes, ou neles prosseguir, ou que lhe diminuam a
capacidade fsico-orgnica, no sero considerados para fins de tratamento diferenciado ou nova prova.
5.17. Os candidatos devem comparecer prova preparados no que se refere alimentao, pois NO ser
permitido ao candidato ingerir alimento de qualquer natureza aps seu ingresso na sala de provas, exceto para os
casos de hipoglicemia ou outros problemas de sade, desde que comprovados atravs de atestado mdico, o qual
ser examinado, para verificao das possibilidades operacionais de atendimento, obedecendo a critrios de
legalidade, viabilidade e razoabilidade.
5.18. Durante a realizao das provas, o candidato somente poder manter consigo, em lugar visvel, os seguintes
objetos: caneta esferogrfica de tinta azul ou preta de ponta grossa, lpis, borracha, documento de identidade e
uma garrafa transparente de gua, sem rtulo.
5.19. Aps ingresso na sala de prova, no ser permitido ao candidato usar culos escuros e/ou acessrios de
chapelaria como bon, chapu, gorro, cachecol, manta, luvas e similares, e, ainda, permanecer com armas, ou
quaisquer dispositivos, tais como: mquinas calculadoras, agendas eletrnicas ou similares, telefones celulares,
smartphones, tablets, ipod, gravadores, pen drive, mp3 ou similar, relgio de qualquer espcie, qualquer receptor
ou transmissor de dados e mensagens, bipe, notebook, palmtop, Walkman, mquina fotogrfica, controle de
alarme de carro etc. Caso o candidato esteja portando arma, dever deposit-la na sala de Coordenao. Os
demais pertences, inclusive aparelhos eletrnicos, devero ser desligados e depositados na sala de prova, em
local indicado pelo fiscal. Os objetos pessoais devem ser deixados em local indicado pelo fiscal dentro da sala de
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prova, ficando sob inteira responsabilidade do candidato. A Empresa no se responsabiliza por quaisquer objetos
dos candidatos, de valor ou no.
5.19.1. Aps o incio das provas, a utilizao de aparelhos eletrnicos vedada em qualquer parte do local de
provas. Assim, ainda que o candidato tenha terminado sua prova e esteja se encaminhando para a sada do local,
no poder utilizar quaisquer dos dispositivos previstos no item anterior. O descumprimento dessa determinao
poder implicar eliminao do candidato deste Certame, caracterizando-se como tentativa de fraude.
5.19.2. O candidato que necessitar utilizar prtese auditiva dever apresentar laudo mdico, bem como informar
previamente ao Fiscal de sala, sob pena de no poder utilizar a prtese durante a realizao das Provas.
5.20. Nos casos de eventual falta de prova/material personalizado de aplicao de provas, em razo de falha de
impresso ou divergncia na distribuio, os organizadores do certame podero, para o bom andamento dos
trabalhos, providenciar cpias do material necessrio ou entregar material reserva, podendo ser no
personalizado, desde que constantes todos os dados necessrios que assegurem os procedimentos de correo
das provas dos candidatos, devendo ser registradas em ata as providncias tomadas.
5.21. Se, por qualquer razo fortuita, as provas sofrerem atraso em seu incio ou necessitarem de interrupo dos
trabalhos, os candidatos afetados tero sempre assegurado o tempo total para realizao da prova, previsto neste
Edital, sendo concedido o tempo adicional necessrio para garantia de isonomia de tratamento.
5.21.1. Em ocorrendo atraso ou interrupo, os candidatos atingidos devero permanecer no local do concurso e
atender s orientaes dos coordenadores e fiscais, auxiliando no bom andamento dos trabalhos, sob pena de
serem excludos sumariamente do certame.
5.22. Poder ser excludo sumariamente do Concurso Pblico o candidato que:
a) Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido;
b) Tornar-se culpado por incorreo ou descortesia para com qualquer dos fiscais, executores e seus auxiliares
ou autoridades presentes;
c) For surpreendido, em ato flagrante, durante a realizao da prova ou em caso de interrupo dos trabalhos,
comunicando-se com outro candidato, bem como utilizando-se de consultas no permitidas, de aparelho
celular ou de outro equipamento de qualquer natureza no permitido;
d) Ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando o carto de respostas;
e) No permitir ser submetido ao detector de metal (quando aplicvel);
f) Antes do trmino de sua prova, afastar-se do recinto da prova sem o acompanhamento do fiscal;
g) No permitir a coleta de sua assinatura e/ou recusar-se a realizar qualquer procedimento que tenha por
objetivo comprovar a autenticidade de identidade e/ou de dados;
h) Recusar-se a entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado a sua realizao, ou, em caso
de razo fortuita, ao ser determinado pelo fiscal ou pela Coordenao Executiva.
5.23. Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por investigao
policial, ter o candidato se utilizado de procedimento ilcito ou colaborado para tal, suas provas sero anuladas e
ele ser automaticamente eliminado do certame.
CAPTULO VI - DA PROVA OBJETIVA
#RETIFICADO PELO EDITAL N 051-C/2016
#ALTERADO PELO EDITAL N 051-B/2016
6.1. A Prova Objetiva, para todos os cargos, tem data prevista para 21/08/2016 18/09/2016, em local a ser divulgado
por Edital, nos turnos que seguem:
TURNO
CARGOS
Advogado, Agente de Controle Interno, Bilogo, Contador, Engenheiro Ambiental, Engenheiro Civil,
TURNO 01 Farmacutico, Mdico, Professor - Educao Especial, Professor - Educao Infantil e Ensino
Fundamental Anos Iniciais e Professor - Especializado em LIBRAS.
MANH
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6.2. Em caso de necessidade de ajustes operacionais, o Municpio de Terra de Areia reserva-se o direito de
indicar nova data e diviso de turnos para a realizao da Prova Objetiva, atravs de Edital publicado no Painel
de Publicaes da Prefeitura Municipal, bem como, na internet, pelos sites www.objetivas.com.br e
www.terradeareia.rs.gov.br e ainda mediante publicao nos meios de comunicao existentes no Municpio, em
jornal de circulao regional ou em jornal de grande circulao, sob a forma de extrato, com antecedncia mnima
de 08 (oito) dias da realizao das provas.
6.2.1. Em ocorrendo a hiptese prevista no item 6.2, os candidatos que se inscreveram em mais de um cargo,
respeitando a diviso de turnos prevista no item 6.1, no sero prejudicados com a nova diviso, sendo-lhes
assegurado o direito de realizar a Prova Objetiva dos cargos para os quais se inscreveram.
6.3. A OBJETIVA poder remeter ao candidato comunicao complementar informando data, local e horrio da
Prova Objetiva, por meio do endereo eletrnico (e-mail) indicado pelo candidato no formulrio de inscrio. No
haver encaminhamento de comunicao via postal.
6.3.1. A remessa da comunicao via correio eletrnico no exime o candidato da responsabilidade de
acompanhamento de todos os atos referentes a este Concurso Pblico, atravs de Edital, bem como de obter as
informaes necessrias pelo site ou por telefone da empresa Objetiva Concursos Ltda.
6.4. Os programas e/ou referncias bibliogrficas da Prova Objetiva de cada cargo so os constantes no Anexo II
do presente Edital.
6.5. O tempo de durao da Prova Objetiva ser de at 3 (trs) horas, includo o tempo para preenchimento do
carto de respostas.
6.6. O candidato somente poder levar consigo seu caderno de provas aps 1 (uma) hora contada do efetivo
incio das provas.
6.6.1. Ao candidato que sair antes de 1 (uma) hora contada do efetivo incio das provas, ser permitido copiar seu
carto de respostas, para conferncia com o gabarito oficial.
6.7. Desde j, ficam os candidatos convocados a comparecerem com antecedncia de 1 (uma) hora ao local
das provas, munidos de caneta esferogrfica azul ou preta de ponta grossa, no sendo permitido seu ingresso
aps o fechamento dos portes.
6.8. Aps o ingresso do candidato na sala de provas, no ser permitida comunicao entre candidatos, nem a
utilizao de mquina calculadora e/ou similares, livros, anotaes, rguas de clculo, impressos ou qualquer
outro material de consulta.
6.9. Para a segurana dos candidatos e a garantia da lisura dos Concursos Pblicos, a Objetiva Concursos Ltda.
poder proceder, como forma de identificao, coleta da impresso digital de todos ou de alguns candidatos no
dia de realizao das provas, bem como usar detector de metais.
6.10. O caderno de questes o espao no qual o candidato poder desenvolver todas as tcnicas para chegar
resposta adequada, permitindo-se o rabisco e a rasura em qualquer folha, EXCETO no CARTO DE
RESPOSTAS.
6.11. A correo das provas ser feita por meio eletrnico - leitura tica, sendo o CARTO DE RESPOSTAS o
nico documento vlido e utilizado para essa correo, devendo ser preenchido pelo candidato com bastante
ateno.
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6.11.1. O carto de respostas no poder ser substitudo, tendo em vista sua codificao, sendo o candidato
responsvel pela conferncia dos dados, em especial o nome, o nmero de inscrio e o cargo de sua opo
impressos no carto de respostas, bem como pela entrega do seu carto, devidamente preenchido e assinado.
6.11.2. A no entrega do carto de respostas do candidato implicar a sua automtica eliminao do certame. A
falta de assinatura no carto poder tambm implicar eliminao do candidato do certame.
6.11.3. Tendo em vista as disposies do Decreto n 015/2016 - Art. 33, 5, alm de ser o processo de correo
dos cartes de respostas feito por meio eletrnico - leitura tica, no haver desidentificao dos cartes de
respostas.
6.11.4. O processo de abertura dos malotes lacrados contendo os Cartes de Resposta aberto aos candidatos
interessados, que podero acompanhar o ato pblico a ser realizado em data, local e horrio a ser informado por
Edital.
6.12. Ser atribuda nota 0 (zero) resposta que, no carto de respostas, no estiver assinalada ou que contiver
mais de uma alternativa assinalada, emenda ou rasura. Qualquer marcao que estiver em desconformidade com
as instrues poder ser anulada, ficando condicionada leitura tica.
6.13. Em nenhuma hiptese ser considerado para correo e respectiva pontuao o caderno de questes.
6.14. O candidato, ao terminar a Prova Objetiva, devolver ao fiscal da sala o carto de respostas.
6.15. Durante o perodo de recursos de Gabarito Preliminar, o inteiro teor das provas ser divulgado no endereo
eletrnico www.objetivas.com.br, para fins de vista da Prova Padro. Aps o perodo definido, as provas sero
retiradas do site, no assistindo direito vista de prova em outro momento.
6.16. Ao final da Prova Objetiva, os trs ltimos candidatos de cada sala de prova devero permanecer no recinto,
a fim de acompanhar os fiscais at a coordenao para o lacre dos envelopes, quando, ento, podero retirar-se
do local, simultaneamente, aps concludo.
CAPTULO VII - DA PROVA PRTICA
Somente para os cargos de AUXILIAR DE SERVIOS GERAIS, ELETRICISTA, MOTORISTA, OPERRIO,
OPERRIO ESPECIALIZADO E OPERADOR DE MQUINA.
7.1. A Prova Prtica destina-se a avaliar os conhecimentos prticos que os candidatos possuem no desempenho
de atividades que so inerentes ao cargo pleiteado, constando de demonstrao prtica de sua habilitao na
execuo das atribuies do cargo.
7.2. A data prevista para a Prova Prtica consta no Cronograma de Execuo, Anexo deste Edital. O local, horrio
e outras informaes pertinentes realizao da Prova Prtica sero publicados no Edital de Convocao.
7.3. Sero chamados a prestar a Prova Prtica TODOS os candidatos aprovados na primeira etapa do Concurso
Pblico.
7.3.1. Dependendo do nmero de candidatos inscritos e das condies de realizao da prova, podero ser
chamados a prestar a Prova Prtica todos os candidatos que prestaro a Prova Objetiva, no mesmo dia de
realizao desta, em turno inverso.
7.3.1.1. Se aplicada a Prova Prtica no mesmo dia da Prova Objetiva, somente ser divulgada a nota dos
candidatos que tenham logrado aprovao na Prova Objetiva.
7.3.1.2. O candidato reprovado na Prova Objetiva, mesmo tendo realizado a Prova Prtica, ser considerado
reprovado no Concurso Pblico.
7.4. Para a realizao da Prova Prtica, haver um tempo mximo, igual para todos os participantes, sendo que
cada candidato dispor de at 02 (dois) minutos para iniciar a tarefa determinada pela coordenao/fiscalizao,
alm do tempo destinado realizao da prova, especfico para cada cargo. O candidato que no iniciar a tarefa
no tempo previsto ser considerado reprovado. Todos os participantes realizaro a mesma tarefa/percurso,
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Pontuao por
Ttulo
02,00
04,00
06,00
08,00
20 pontos
8.5. O candidato poder apresentar mais de um ttulo em cada categoria. A pontuao mxima no ultrapassar
20 (vinte) pontos na prova de ttulos, independentemente de serem apresentadas comprovaes para tal.
8.6. Para comprovao de concluso de curso de Graduao, ser aceita a cpia do diploma ou certificado de
concluso do curso. Caso ainda no possua o diploma/certificado de concluso, ser aceito documento que
comprove expressamente a concluso do curso, expedido por instituio reconhecida pelo MEC, ou, ainda, o
histrico escolar no qual conste a concluso do curso, o nmero de crditos obtidos, as disciplinas em que foi
aprovado e as respectivas menes. No sero pontuados boletim de matrcula, atestados de frequncia ou outro
documento que no atenda o expresso anteriormente.
8.7. Para comprovao de concluso de curso de Ps-Graduao, em nvel de:
a) Especializao ou MBA ser aceita a cpia do certificado, expedido e registrado por instituio reconhecida
pelo MEC, com carga horria mnima de 360 horas. Caso ainda no possua o certificado, ser aceito documento
que comprove expressamente a concluso do curso, expedido por instituio reconhecida pelo MEC, ou, ainda, o
histrico escolar no qual conste a concluso do curso, o nmero de crditos obtidos, as disciplinas em que foi
aprovado e as respectivas menes, o resultado dos exames e do julgamento da monografia/trabalho de
concluso.
b) Mestrado ou Doutorado ser aceita a cpia do diploma, expedido e registrado por instituio reconhecida pelo
MEC. Caso ainda no possua o diploma, ser aceito documento que comprove expressamente a concluso do
curso, expedido por instituio reconhecida pelo MEC, ou, ainda, o histrico escolar no qual conste a concluso do
curso, o nmero de crditos obtidos, as disciplinas em que foi aprovado e as respectivas menes, o resultado
dos exames e do julgamento da dissertao ou tese, conforme o caso.
8.8. Os documentos em Lngua Estrangeira de cursos realizados somente sero considerados quando traduzidos
para a Lngua Portuguesa por tradutor juramentado, e revalidados de acordo com a Lei Federal n 9.394/96, que
estabelece as Diretrizes e Bases da Educao Nacional, EXCETO para os casos previstos no Decreto n 5.518,
de 23 de agosto de 2005, que Promulga o Acordo de Admisso de Ttulos e Graus Universitrios para o Exerccio
de Atividades Acadmicas nos Estados Partes do MERCOSUL.
8.9. Juntamente com os Ttulos, dever ser encaminhada sua relao, em formulrio prprio, conforme modelo
constante no Anexo VI deste Edital, que ser preenchido em duas vias; destas, uma ser retida pelo candidato e a
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candidatos.
9.15. A OBJETIVA CONCURSOS LTDA. no se responsabilizar por recursos no recebidos por motivos de
ordem tcnica de computadores, falhas de comunicao, congestionamento de linhas de comunicao, bem como
por outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados.
CAPTULO X - DA APROVAO E CLASSIFICAO
10.1. A nota final, para efeito de classificao dos candidatos, ser igual soma das notas obtidas nas provas
Objetiva, de Ttulos e Prtica, conforme aplicadas a cada cargo.
10.2. A classificao final do Concurso Pblico ser publicada por Edital e apresentar apenas os candidatos
aprovados por cargo, em ordem decrescente de pontos, sendo composta de duas listas, contendo a primeira a
pontuao de todos os candidatos, inclusive a das pessoas com deficincia, e a segunda somente a pontuao
destes ltimos, se houver aprovados.
10.3. Na hiptese de igualdade no total de pontos entre os aprovados, o desempate de notas, para efeitos da
classificao final, processar-se- com os seguintes critrios:
10.3.1. Quando houver candidatos com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos completos at o ltimo dia de
inscrio neste concurso, em conformidade com o Art. 27, pargrafo nico, da Lei n 10.741/03 - Estatuto do
Idoso, ser utilizado o critrio da maior idade.
10.3.2. Para os casos previstos na Lei Federal n 11.689, de 9 de junho de 2008 (alterou o Art. 440, Cdigo de
Processo Penal), ser assegurada a preferncia em igualdade de condies em Concurso Pblico, desde que
empatado e que tenha exercido a funo de jurado, devidamente comprovado.
10.3.2.1. O candidato que desejar exercer a preferncia na condio de jurado dever preencher o formulrio
Anexo V deste Edital, individualizado em caso de inscrio em mais de um cargo, e encaminhar via SEDEX, at
postado at 17h do 1 dia til aps o encerramento das inscries, para o endereo da OBJETIVA
CONCURSOS LTDA. - Rua Casemiro de Abreu, 347, Bairro Rio Branco, Porto Alegre/RS, CEP 90420-001,
juntamente com a documentao abaixo referida:
a) Cpia do RG e CPF;
b) Cpia autenticada ou original da Certido, Declarao, Atestado, ou outros documentos pblicos expedidos
pela Justia Estadual ou Federal, relativos ao exerccio da funo de jurado, nos termos do Art. 440, Cdigo de
Processo Penal (alterado pela Lei Federal n 11.689/08), a partir da vigncia da Lei.
10.3.3. Aps a aplicao dos critrios acima, se ainda persistir o empate, o desempate ocorrer, conforme segue:
10.3.3.1. Para os cargos das TABELAS A e H:
a) obtiver maior nota em Legislao, Conhecimentos Gerais e Especficos;
b) obtiver maior nota em Portugus.
10.3.3.2. Para os cargos da TABELA B:
a) obtiver maior nota em Legislao, Conhecimentos Gerais e Especficos;
b) obtiver maior nota em Matemtica;
c) obtiver maior nota em Portugus.
#ALTERADO PELO EDITAL N 051-B/2016
10.3.3.3. Para os cargos da TABELA C:
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11.6. Ficam advertidos os candidatos de que, no caso de nomeao, a posse do cargo s lhes ser deferida no
caso de exibirem:
a) a documentao comprobatria das condies previstas no Captulo II - item 2.6 deste Edital acompanhada
de fotocpia;
b) atestado de boa sade fsica e mental, a ser fornecido por Mdico ou Junta Mdica do Municpio de Terra
de Areia, ou, ainda, por esta designada, mediante exame mdico, que comprove aptido necessria para o
exerccio do cargo, bem como a compatibilidade para os casos de deficincia fsica;
c) declarao negativa de acumulao de cargo, emprego ou funo pblica, conforme disciplina a
Constituio Federal de 1988, em seu Art. 37, XVI e suas emendas.
11.7. A no apresentao dos documentos acima, na ocasio da posse, implicar impossibilidade de
aproveitamento do candidato aprovado, anulando-se todos os atos e efeitos decorrentes da inscrio no Concurso
Pblico.
11.8. Os candidatos com deficincia, se aprovados e classificados, sero submetidos a uma Junta Mdica Oficial
para a verificao da deficincia, bem como da compatibilidade de sua deficincia com o exerccio das atribuies
do cargo.
CAPTULO XII - DAS DISPOSIES FINAIS
12.1. Os candidatos desde j ficam cientes das disposies constitucionais, especialmente Art. 40, 1 - III, que
determina a obrigatoriedade de cumprimento do tempo mnimo de 10 (dez) anos de efetivo exerccio no servio
pblico e 05 (cinco) anos no cargo efetivo, para fins de aposentadoria, observadas as demais disposies
elencadas naquele dispositivo.
12.2. A inexatido das informaes, a falta e/ou irregularidades de documentos, ainda que verificadas
posteriormente, eliminaro o candidato do Concurso, anulando-se todos os atos decorrentes da inscrio.
12.3. Fazem parte do presente Edital:
Anexo I - Descritivo das Atribuies dos Cargos;
Anexo II - Contedos Programticos e/ou Referncias Bibliogrficas;
Anexo III - Modelo de Requerimento - Pessoas com Deficincia;
Anexo IV - Modelo de Requerimento - Atendimento Especial;
Anexo V - Requerimento Desempate - Condio de Jurado;
Anexo VI - Modelo de Formulrio de Relao de Ttulos;
Anexo VII - Cronograma de Execuo.
Terra de Areia, 04 de julho de 2016.
Registre-se e publique-se.
ANEXO I
DESCRITIVO DAS ATRIBUIES DOS CARGOS
ADVOGADO
Descrio Sinttica: Representar o municpio judicialmente e prestar assessoramento em questes que envolvam matria de
natureza jurdica, emitindo informaes, pareceres e pronunciamentos.
Descrio Analtica: Examinar e se manifestar formalmente sobre a legalidade dos atos administrativos, constitucionalidade
das leis, da competncia de iniciativa das leis, elaborar projetos de leis; assessorar atravs de parecer escritos as Secretariais
Municipais e seus setores, especialmente nos termos de ordem jurdica visando oferecer respaldo jurdico preventivo, em todas
as circunstancias onde se verifiquem vnculos, subsidiar, orientar, acompanhar e representar o Municpio em aes judiciais,
verificando o cumprimento de fases processuais da justia comum e, em processos extrajudiciais, junto aos rgos
administrativos, Delegacia Regional do Trabalho, Ministrio Pblico do Trabalho e Ministrio Pblico Estadual, promovendo sua
defesa, respondendo consultas formuladas por rgos Internos da Prefeitura, emitindo pareceres, firmando acordos,
interpondo recursos, orientar atravs de parecer escrito os procedimentos administrativos, conferindo documentao para fins
judiciais, visando proteger os interesses do Municpio, adaptando procedimentos legislao vigente, bem como evitar
prejuzos; desempenhar outras atividades compatveis com suas atribuies determinadas pelo Chefe do Poder Executivo,
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GUARDA MUNICIPAL
Descrio Sinttica: I - executar policiamento ostensivo, preventivo, uniformizado e aparelhado, na proteo populao,
bens, servios e instalaes do Municpio. II - desempenhar atividades de proteo do patrimnio pblico municipal no sentido
de prevenir a ocorrncia interna e externa de qualquer infrao penal, inspecionando as dependncias dos prprios, fazendo
rondas nos perodos diurno e noturno, fiscalizando a entrada e sada, controlando o acesso de pessoas, veculos e
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ANEXO II
CONTEDOS PROGRAMTICOS E/OU REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS:
ATENO CANDIDATO!
a) Em todas as provas, quando da citao de legislao, ainda que no mencionadas, devem ser consideradas as
emendas e/ou alteraes da legislao com entrada em vigor at a data do incio das inscries. Ainda, considerar as
leis que constam na bibliografia em sua totalidade, exceto quando os artigos estiverem especificados.
b) Na Prova de Portugus ser exigida a norma ortogrfica atualmente em vigor.
Para os cargos das TABELAS A e B - ADVOGADO, AGENTE DE CONTROLE INTERNO, BILOGO, CONTADOR,
ENGENHEIRO AMBIENTAL, ENGENHEIRO CIVIL, FARMACEUTICO E MDICO.
PORTUGUS - Comum a todos
Contedos:
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INFORMTICA
Contedos:
1) Informtica em Geral: conceitos. 2) Perifricos de um Computador. 3) Hardware. 4) Software. 5) Utilizao e configuraes
bsicas do Sistema Operacional Windows 7. 6) Instalao, configurao e utilizao: Word 2007, Excel 2007, Outlook 2007 e
PowerPoint 2007 e suas respectivas verses posteriores. 7) Noes de segurana para Internet. 8) Noes bsicas de
navegao na Internet (Internet Explorer 8 e Mozilla Firefox 14 e suas respectivas verses posteriores). 9) Configurao e
utilizao de Impressoras.
Referncias Bibliogrficas:
- CERT.BR. Cartilha de Segurana para Internet. Disponvel em <http://cartilha.cert.br/>.
- MICROSOFT CORPORATION. Ajuda integrada e on-line: Windows 7, Internet Explorer, Outlook, Excel, Word e
PowerPoint.
- MOZILLA FIREFOX. Ajuda do Firefox (Ajuda integrada e on-line).
- Publicaes e legislaes que contemplem os contedos listados.
LEGISLAO/DIDTICA E CONHECIMENTOS ESPECFICOS
Contedos:
1) Desenvolvimento Infantil. 2) Concepes Pedaggicas. 3) Teorias Educacionais. 4) Projetos Pedaggicos e Planejamento
para o Trabalho em Educao Infantil e Anos Iniciais. 5) Avaliao. 6) O Ldico como Instrumento de Aprendizagem. 7) O Jogo
e o Brincar. 8) Alfabetizao. 9) Grafismo. 10) Limites, Disciplina e Comportamento Infantil. 11) Psicomotricidade. 12) Prtica
Educativa. 13) Formao de Professores. 14) Educao Especial e Educao Inclusiva. 15) Sexualidade. 16) Parmetros
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ANEXO III
REQUERIMENTO - PESSOAS COM DEFICINCIA
CONCURSO PBLICO N 001/2016 MUNICPIO DE TERRA DE AREIA
EDITAL N 051/2016
Nome do candidato: __________________________________________________________________________
N da inscrio: __________________ Cargo:_____________________________________________________
Nome da me completo: ______________________________________________________________________
Sexo: (__) Feminino (__) Masculino E-mail: _______________________________________________________
RG n ____________________________ Data de Expedio: _____/_____/__________ rgo: _____________
CPF n ___________________________ Data de nascimento: _____/_____/__________
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( ) Vem REQUERER vaga especial como PESSOA COM DEFICINCIA. Apresentou LAUDO MDICO com
CID. (colocar os dados abaixo, com base no laudo):
Tipo de deficincia de que portador: _________________________________________________________
Cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena - CID: ______________________________
Nome do Mdico Responsvel pelo laudo: ______________________________________________________
(OBS.: No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade visual passveis de correo simples
do tipo miopia, astigmatismo, estrabismo e congneres).
Nestes Termos,
Espera Deferimento.
(Local)
(Data)
(Assinatura do Candidato)
ANEXO IV
REQUERIMENTO - ATENDIMENTO ESPECIAL
CONCURSO PBLICO N 001/2016 MUNICPIO DE TERRA DE AREIA
EDITAL N 051/2016
Nome do candidato: __________________________________________________________________________
N da inscrio: __________________ Cargo:_____________________________________________________
Nome da me completo: ______________________________________________________________________
Sexo: (__) Feminino (__) Masculino E-mail: _____________________________________________________
RG n ____________________________ Data de Expedio: _____/_____/__________ rgo: _____________
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Vem REQUERER atendimento especial no dia de realizao das provas do Concurso Pblico. Marcar com X ao
lado do tipo de atendimento especial que necessite.
(__) Acessibilidade no local de provas (Candidato cadeirante).
(__) Acessibilidade no local de provas (Candidato com dificuldade de locomoo).
(__) Auxlio para preenchimento do carto de resposta (Candidato com deficincia visual).
(__) Auxlio para preenchimento do carto de resposta (Candidato com deficincia motora que impea o preenchimento do
carto).
(__) Intrprete de Libras (Candidato com deficincia auditiva).
(__) Ledor (Candidato com deficincia visual).
(__) Prova com letra ampliada (Candidato com deficincia visual). Tamanho da fonte: ________
(__) Prova em Braille (Candidato com deficincia visual).
(__) Sala para amamentao (Candidata lactante).
(__) Tempo adicional (Candidato que apresentar parecer original emitido por especialista da rea de sua deficincia, atestando
a necessidade de tempo adicional, conforme Lei Federal n 7.853/89).
(__) Outro (descrever abaixo).
Ateno: Para o atendimento das condies solicitadas, verificar a obrigatoriedade de apresentao de LAUDO
MDICO com CID emitido h menos de um ano, acompanhado deste requerimento preenchido. No caso de
pedido de tempo adicional, obrigatrio PARECER ORIGINAL emitido por especialista da rea de sua
deficincia justificando sua necessidade junto a esse requerimento.
Dados especiais para aplicao das PROVAS (Discriminar abaixo qual o tipo de prova necessrio e/ou tratamento
especial):
Nestes Termos,
Espera Deferimento.
(Local)
(Data)
(Assinatura do Candidato)
ANEXO V
REQUERIMENTO DESEMPATE - CONDIO DE JURADO
CONCURSO PBLICO N 001/2016 MUNICPIO DE TERRA DE AREIA
EDITAL N 051/2016
Nome do candidato: __________________________________________________________________________
N da inscrio: __________________ Cargo:_____________________________________________________
Nome da me completo: ______________________________________________________________________
Sexo: (__) Feminino (__) Masculino E-mail: _____________________________________________________
RG n ____________________________ Data de Expedio: _____/_____/__________ rgo: _____________
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Obs.: Somente sero aceitos certides, declaraes, atestados ou outros documentos pblicos expedidos
pela Justia Estadual e Federal do pas, relativos ao exerccio da funo de jurado, nos termos do Art. 440
(Cdigo de Processo Penal), a partir da entrada em vigor da Lei Federal n 11.689/08.
Nestes Termos,
Espera Deferimento.
ANEXO VI
FORMULRIO DE RELAO DE TTULOS
CONCURSO PBLICO N 001/2016 - MUNICPIO DE TERRA DE AREIA
EDITAL N ____/_____
Cargo: ________________________________________________________________________
(A cargo da Banca)
NOTA:
________
N da inscrio: ________________
CURSO DE HABILITAO PARA O CARGO (anexar comprovante a este formulrio)
Nome do curso: ________________________________________________________ (__) concludo (__) em andamento
Pr-pontuao
Avaliao
Reviso
Quantidade
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ingresso no cargo
Sim
No
Quantidade
Sim
No
Quantidade
Sim
No
Quantidade
Especializao ou MBA
Mestrado
Doutorado
TOTAL DE TTULOS ENTREGUES
TOTAL DE PONTOS (nota mxima de 20 pontos)
(Local)
(Data)
(Assinatura do Candidato)
Avaliado por:
Conferido por:
ANEXO VII
CRONOGRAMA DE EXECUO
Ateno! Este cronograma tem carter orientador, podendo ter suas datas alteradas em funo da necessidade de ajustes
operacionais, a critrio do Municpio de Terra de Areia em acordo com a Objetiva Concursos Ltda. obrigao do candidato
acompanhar andamento do presente Concurso Pblico.
#RETIFICADO PELO EDITAL N 051-C/2016
DATA
EVENTOS
De 04 a 24/07/2016
E
Perodo de Inscries
26/07 a 03/08/2016
04/08/2016
04/08/2016
ltimo dia para envio dos documentos para Pessoas com Deficincia, atendimento especial ou condio de
Jurado
19/08/2016
De 22 a 24/08/2016
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18/09/2016
19/09/2016
De 20 a 22/09/2016
07/10/2016
Dias 10, 11 e
13/10/2016
21/10/2016
29/10/2016
Dias 31/10, 01 e
03/11/2016
25/11/2016
De 28 a 30/11/2016
A definir
* Todos os Atos inerentes ao Concurso Pblico sero objeto de publicao por Edital afixado junto ao Painel de Publicaes
da Prefeitura Municipal, bem como, na internet, pelos sites www.objetivas.com.br e www.terradeareia.rs.gov.br, podendo
ainda, a critrio da Administrao, ser publicados nos meios de comunicao existentes no Municpio, em jornal de circulao
regional ou ainda em jornal de grande circulao, sob a forma de extrato.
DATA
De 04 a 24/07/2016
EVENTOS
Perodo de Inscries
25/07/2016
25/07/2016
ltimo dia para envio dos documentos para Pessoas com Deficincia, atendimento especial ou condio de Jurado
05/08/2016
De 08 a 10/08/2016
A definir
21/08/2016
22/08/2016
De 23 a 25/08/2016
12/09/2016
De 13 a 15/09/2016
23/09/2016
01/10/2016
De 03 a 05/10/2016
22/10/2016
De 24 a 26/10/2016
A definir
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