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INFORMAO PESSOAL
PROFISSO
Gegrafa
EXPERINCIA PROFISSIONAL
11/08/2015Presente
Estgio
Valpi Bus, SA, Porto (Portugal)
Construo e Gesto de Geodatabases na rea dos transportes pblicos
Manuseamento do software SIGGESC
01/10/201431/05/2016
Explicadora
Rua D. Joo I, 176, 1 Direito Frente, 4440-367 - Sobrado (Valongo) Porto (Portugal)
Auxlio personalizado aos alunos com dificuldades nas vrias faculdades de ensino.
Tipo de empresa ou setor de atividade Educao
29/05/201530/05/2015
01/10/201431/10/2014
Explicadora
Rua D. Joo I, 176, 1 Direito Frente, 4440-367 Porto (Portugal)
Auxlio personalizado aos alunos inscritos com dificuldades a Matemtica.
Tipo de empresa ou setor de atividade Educao
EDUCAO E FORMAO
14/09/2015Presente
1semestre: 16
valores
01/09/2012Presente
Mdia Final: 13
Valores
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04/06/201504/06/2015
29/05/201530/05/2015
28/05/201528/05/2015
27/05/201527/05/2015
20/05/201520/05/2015
13/05/201515/05/2015
12/03/201515/03/2015
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Curriculum vitae
05/03/201505/03/2015
11/02/201511/02/2015
11/02/201511/02/2015
03/12/201403/12/2014
19/11/201419/11/2014
05/11/201405/11/2014
22/10/201422/10/2014
27/03/201430/03/2014
14/7/16
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03/03/201403/03/2014
01/09/200931/07/2012
13 Valores
25/06/200425/06/2004
COMPETNCIAS PESSOAIS
Lngua materna
portugus
Outras lnguas
ingls
francs
COMPREENDER
FALAR
ESCREVER
Compreenso oral
Leitura
Interao oral
Produo oral
A2
A2
A1
A1
A1
A2
A2
A2
A2
A2
Nveis: A1 e A2: Utilizador bsico - B1 e B2: Utilizador independente - C1 e C2: Utilizador avanado
Quadro Europeu Comum de Referncia para as Lnguas
Competncias de comunicao
Facilidade de interagir com outros indivduos nos diversos contextos, com capacidade de dilogo e
discusso de ideias, ideologias, teorias e pontos de vista divergentes, possuindo competncias
verbais adequadas a diferentes situaes sociais, econmicas, polticas e religiosas em diferentes
contextos geogrficos.
Capacidade acrescida de adaptao a novos contextos, sejam eles de natureza pessoal, escolar e
profissional, respondendo de uma forma bastante positiva s exigncias que so colocadas.
Competncias de organizao
Bons resultados na gesto de recursos humanos e materiais. Boa relao com a equipa de trabalho,
procurando solucionar problemas atravs do dilogo e aplicando mtodos de trabalho satisfatrios.
Incentivo crescente ao dilogo entre os intervenientes nos projectos como a melhor forma de
implementao de estratgias para a concluso/resoluo.
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Curriculum vitae
Competncia digital
Razoveis.
Carta de Conduo
B1, B
ANEXOS
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