AO DEL ESTADO DE DERECHO Y DE LA

GOBERNABILIDAD DEMOCRTICA

PLAN ANUAL DE TRABAJO DEL

CENTRO EDUCATIVO
OCUPACIONAL

HUANCASPATA

AO ESCOLAR 2004

LA LIBERTAD PER

 AO DEL ESTADO DE DERECHO Y DE LA GOBERNABILIDAD

DEMOCRTICA
Huancaspata, Abril del 2004.
DECRETO DIRECTORAL N 01 04 - C.E.O./A1 ED. HPTA.
La Docente del C.E.O. del Distrito de Huancaspata, comprensin de la
U.G.E. PATAZ y dando cumplimiento a los dispositivos legales.
CONSIDERANDO:
Que, el Plan Anual de Trabajo, ha sido elaborado teniendo en cuenta las
normas establecidas para el presente Ao Escolar 2004 y estando de
conformidad con lo establecido por el D. S. N 040 04 ED. y la DIRECTIVA
R.M. N 030 2004 ED.

SE DECRETA:
1 APROBAR : El Plan Anual de Trabajo 2004 del Centro Educativo
Ocupacional, del Distrito de Huancaspata, UGE PATAZ, Regin la Libertad
para el Ao Escolar 2004.

REGSTRESE Y COMUNQUESE.

NORA FLORES OCAA

PROFESORA DEL C.E.O.

1.- PRESENTACIN:
El personal Docente del Programa de Educacin Ocupacional del
Distrito de Huancaspata, en sta oportunidad pone a consideracin del
especialista en E. O. de la UGE PATAZ, el Plan Anual de Trabajo del Ao
Escolar 2004, mediante el cual se conducirn las acciones educativas en el
Programa Escolarizado del Centro Educativo Ocupacional. Al referido
documento ha sido elaborado por la Docente de acuerdo a documentos
normativos y la realidad y necesidad que tienen el C.E. dando preferencia a
los problemas ms necesarios y se requiere su inmediata solucin con el
apoyo de las autoridades, APAFA y Comunidad.
El presente Plan Anual de Trabajo, consta de la siguiente estructura:
1.- PRESENTACIN
2.- DATOS GENERALES
3.- SERVICIO EDUCATIVO
4.- CARACTERIZACIN DE LA PROBLEMTICA POR REAS
5.- FUNDAMENTACIN
6.- OBJETIVO GENERAL
7.- ORGANIZACIN DEL C.E.
8.- METAS
9.- PROGRAMACIN Y CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
10.- RECURSOS
11.- EVALUACIN
2.- DATOS GENERALES
2.1 Nombre de la Institucin: ............................... Educacin Ocupacional.
2.2 Direccin: ....................................................... Jirn: Libertad N 202.
2.3 Distrito: ........................................................... Huancaspata.
2.4 Provincia: ........................................................ Pataz.
2.5 Regin: ........................................................... La Libertad.
2.6 Direccin Administrativa: ................................ UGE PATAZ
2.7 Resolucin de Creacin: ................................. R.M. N 0718-11-18-80
2.8 Nivel Educativo: .............................................. C.E.O. Artesanal.
2.9 Director (a): ..................................................... Nora Flores Ocaa.

4.- CARACTERIZACIN DE LA PROBLEMTICA:

REA/PROBLEMA

CAUSA

1. ADMINISTRACIN:
Retrazo de elaboracin de documentos
Administrativos.
2. TCNICO PEDAGGICO: Falta de
capacitacin
tcnico
pedaggica.

Escasa
implementacin
administrativa especialista de la
U.G.E.
Los organismos
responsables no
capacitan oportunamente.

Carencia de mate- Disminucin del

riales de trabajo aprendizaje
manual
terico prctico.

3.INFRAESTRUCTURA: Carencia de Infraestructura educativa.

ALTERNATIVA
DE SOLUCIN
Entorpece
el No
elaborar
normal desarro- oportunamente
llo de la labor los documentos
educativa.
administrativos.
EFECTO

Dificulta el de- El especialista

sarrollo de la de la UGE debe
accin
coordinar oporeducativa.
tunamente para
orientaciones
tcnico pedaggicas.
Escasa produccin de obras
manuales.
Inasistencia de
los participantes.

Inoperante par- Deficiente enticipacin

de seanza

educandos
y aprendizaje de
autoridades.
los educandos.

4. OBE/PEC: Falta de Desconocimient Sensibilizacin

medios adecuados o del valor del en la venta del
para la exposicin trabajo manual.
producto.
de trabajos.

Realizar actividades
para
recaudar
fondos.
Hacer participar
a los educandos
en las actividades de beneficio.
Gestionar la dotacin de un
ambiente adecuado para el
funcionamiento
del C.E.O.
Sensibilizacin
de la comunidad
para dar importancia al trabajo
productivo.

5.- FUNDAMENTACIN:
1.- TCNICO:
Dado a los innumerables problemas que tiene el Centro
Educativo Ocupacional, se ha visto por conveniente el Plan Anual de
Trabajo por ser un documento muy valioso que rige la calidad
educativa mediante la participacin y colaboracin de las autoridades
locales, APAFA, comunidad e instituciones, con la finalidad de prever,
dinamizar, operativizar y sistematizar mejor la administracin y
funcionamiento de los servicios educativos que brinda la opcin
ocupacional y de esta manera superar el desarrollo del proceso
Enseanza Aprendizaje en el presente ao escolar 2004.

2.- LEGAL:

Ley General de Educacin N 28094.

D.S. N 040 84 ED. Reglamento de Educacin

Ocupacional.
DIRECTIVA R.M. N 030 2004 ED.

6.- OBJETIVO GENERAL:

6.1 OBJETIVOS ESTRATGICOS:

Promover el desarrollo de innovaciones administrativas.

Actualizar y capacitar al personal docente.

orientar a directores de C. E. y Programas Educativos,

profesores

educandos

sobre

el

mantenimiento

conservacin de la infraestructura.

Mejorar los servicios educativos de OBE.

6.2 OBJETIVOS ESPECFICOS DEL PROGRAMA:

Administrar racionalmente los equipos, mquinas y materiales

de la ocupacin.

Capacitar a los adolescente, jvenes y adultos participantes

en la opcin ocupacional laboral de modistera sencilla y
tejidos.

Motivar e incentivar en los educandos y comunidad la higiene

personal y ambiental.

Mejorar los servicios educativos de OBE.

7.- ORGANIZACIN DEL CENTRO EDUCATIVO:

ORGANIGRAMA DEL C.E.
DIRECCIN
A
P
A
F
A

DOCENTE

PARTICIPANTES

PROGRAMA
MODISTERA
SENCILLA

PROGRAMA
TEJIDOS

8.- METAS:
a) METAS DE ATENCIN:
FORMACIN
BSICA
PROGRAMA
MODISTERIA
SENCILLA
TEJIDOS
TOTAL

ACTUAIZAC.

TOTAL

--

10

--

04

--

14

---

08
18

---

03
07

---

11
25

b) METAS DE OCUPACIN:
DOCENTE
PERSONAL
NOMBRADO
TOTAL

H
---

TOTAL

M
01
01

H
---

M
01
01

c) METAS FSICAS:
INFRAESTRUCTURA
Aulas
MOBILIARIO:
Mesas
Sillas
Bancas
Pizarra
MQUINAS:
Mquinas de coser
EQUIPOS:
Plancha
Planchador
Reglas
Cinta mtrica
Agujas
MATERIALES:
Papel molde
Tiza sastre

CANTIDAD
01

ALQUILADO
01

USO
Exclus.

02
06
01
01

-----

02

--

01
01
10 juegos
03
20

------

10
04

---

d) METAS DE CAPACITACIN:
VARIABLE
Nora Flores Ocaa
666 TOTAL

METAS
2002
01
01

TOTAL
2003
01
01

01
01

FICHA DE ACTIVIDAD N 01
1.-

DENOMINACIN:

Elaboracin

oportunamente

de

documentos

administrativos.
2.-

REA: ADMINISTRACIN.

3.-

RESPONSABLE: Docente.

4.-

DESCRIPCIN: En vista del retraso de la elaboracin de documentos

administrativos en el CEO, se ha optado por programar la
presente actividad, la cual nos permitir elaborar
oportunamente dichos documentos administrativos con el
fin de agilizar y canalizar mejor la labor educativa en el
CEO.

5.- OBJETIVOS ESPECFICOS:

Contribuir al mejoramiento de la elaboracin de documentos

administrativos con el fin de optimizar convenientemente la labor
administrativa.

6.- META:

Lograr la elaboracin de documentos administrativos.

7.- DURACIN:
Inicio: Marzo
Trmino: Diciembre
8.- LOCALIZACIN:
C.E.O.
9.- PROGRAMACIN DE ACTIVIDADES:

N
ORD.

TAREAS ESPECFICAS O ACCIONES

TAREAS

RESPONSABLES

Docente

----

01
02
03
04

Planificacin.
Previsin de material.
Elaboracin del Plan.
Evaluacin.

10

ORIGEN DE LOS RECURSOS ECONMICOS MONTO APROXIMADO

Aporte econmico de la Profesora
TOTAL

S/. 100.00
S/. 100.00

FICHA DE ACTIVIDAD N 02
1.- DENOMINACIN: Elaboracin de proyectos de aprendizaje.
2.-

REA: TCNICO PEDAGGICO

3.-

RESPONSABLE: Docente.

4.-

DESCRIPCIN: Esta actividad consiste en la elaboracin de proyectos de

aprendizaje

que

nos

permitir

seleccionar

las

competencias, capacidades y actividades de acuerdo al

medio y necesidades de los educandos e funcin del
tiempo y recursos.
5.- OBJETIVOS ESPECFICOS:

Centrar con los instrumentos necesarios para conducir la enseanza

aprendizaje en el C.E.O.

6.- META:

Elaboracin de proyectos de aprendizaje.

7.- DURACIN:
Inicio: Marzo
Trmino: Noviembre
8.- LOCALIZACIN:
Aula - Taller
9.- PROGRAMACIN DE ACTIVIDADES:

N
ORD.

01
02
03
04
05
10

TAREAS ESPECFICAS O ACCIONES

TAREAS

RESPONSABLES

M A

Estudio y anlisis de
ECB
Seleccin de competencias, contenidos y
actividades.
Elaboracin
Aplicacin de conocimientos.
Evaluacin

Docente

ORIGEN DE LOS RECURSOS ECONMICOS MONTO APROXIMADO

Aporte econmico de la Profesora
TOTAL

S/. 20.00
S/. 20.00

FICHA DE ACTIVIDADES N 03
1.- DENOMINACIN: Adquisicin de un ambiente para que funcione el C.E.
2.-

REA: INFRAESTRUCTURA.

3.-

RESPONSABLE: Docente.

4.-

DESCRIPCIN: Teniendo

presente

que

el

Centro

Educativo

Ocupacional carece de una infraestructura adecuada, se

ha programado la referida actividad; la misma que nos
permitir adquirir con suma urgencia un ambiente
adecuado para su respectivo funcionamiento, con la
finalidad de dinamizar y operativizar mejor la labor
educativa en el presente ao.
5.- OBJETIVOS ESPECFICOS:

Propiciar la adquisicin de un ambiente adecuado para el

funcionamiento del C.E.O. en el presente ao.

6.- META:

Lograr la adquisicin de un local para elfuncionamiento.

7.- DURACIN:
Inicio: Marzo
Trmino: Diciembre
8.- LOCALIZACIN:
Huancaspata.
9.- PROGRAMACIN DE ACTIVIDADES:
N
TAREAS ESPECFICAS O ACCIONES
TAREAS
RESPONSABLES M A M J J A S O N D
ORD.
01
Solicitar un ambiente.
Docente
- 02
Realizacin de la act.

- 03
Evaluacin: Informe

ORIGEN DE LOS RECURSOS ECONMICOS MONTO APROXIMADO

10
Aporte econmico de la Profesora
TOTAL

S/. 225.00
S/. 225.00

FICHA DE ACTIVIDAD N 04
1.- DENOMINACIN: Organizacin de exposicin de trabajos manuales.
2.-

REA: OBE/PEC

3.-

RESPONSABLE: Docente y participantes.

4.-

DESCRIPCIN: Dicha actividad consiste en organizar exposiciones de

trabajos confeccionados en el Programa del C.E.O., lo
cual

nos

permitir

despertar

el

inters

en

los

participantes, el sentido de responsabilidad dedicacin al

trabajo, as mismo el deseo de competir.
5.- OBJETIVOS ESPECFICOS:

Dar a conocer a la comunidad lo que produce el Programa.

Despertar el inters por la participacin.

6.- META:

02 exposiciones.

7.- DURACIN:
Inicio: Setiembre
Trmino: Diciembre
8.- LOCALIZACIN:
Aula - Taller
9.- PROGRAMACIN DE ACTIVIDADES:
N
ORD.
01
02
03
04
10

TAREAS ESPECFICAS O ACCIONES

TAREAS

RESPONSABLES

Seleccin de trabajos
Arreglo del ambiente.
Difusin exposicin.
Evaluacin de la act.

Profesora
Prof. particip.

_
Profesora

----

--

ORIGEN DE LOS RECURSOS ECONMICOS MONTO APROXIMADO

Aporte econmico de la Profesora
TOTAL

S/. 100.00
S/. 100.00

10- RECURSOS:
HUMANOS:

Docente, APAFA, participantes, autoridades y comunidad.

MATERIALES:

Infraestructura, Mobiliario, tiles de escritorio, Estructura Curricular,

Instrumentos de Trabajo, etc.

FINANCIEROS:

Ministerio de Educacin.

Aporte de la Profesora.

Aporte de los Participantes.

Aporte de la APAFA.

Mdulos de costura.

PRESUPUESTO DE OPERACIN E INVERSIN:

En el presente ao el presupuesto es de S/. 445.00 N/S.
11.- EVALUACIN:
a) PREVIA.- Presentacin y aprobacin del Plan Anual de Trabajo.
b) CONCURRENTE.- Informe semestral a la UGE, sobre el avance del
Plan Anual de Trabajo.
c) FINAL.- Informe de fin de ao, especficamente logros, dificultades y
sugerencias dirigidas a la UGE.