El proceso encargado de analizar y documentar informacin relevante relativa
a sus intereses, participacin, interdependencias, influencia y posible impacto
en el xito del proyecto es:
Identificar a los Interesados
Planificar la Gestin de los Interesados Gestionar la Participacin de los Interesados Controlar la Participacin de los Interesados
La Entrada de Activos de los Procesos de la Organizacin, en qu procesos se
encuentra contenida?
Planificar la Gestin de los Interesados, Controlar la Participacin de los
Interesados e Identificar a los Interesados Gestionar la Participacin de los Interesados, Planificar la Gestin de los Interesados y Controlar la Participacin de los Interesados Gestionar la Participacin de los Interesados, Identificar a los Interesados y Planificar la Gestin de los Interesados Controlar la Participacin de los Interesados, Identificar a los Interesados y Gestionar la Participacin de los Interesados Ninguna de las anteriores
Cules son las Herramientas y Tcnicas utilizadas en el proceso de
Identificar a los Interesados?
Sistemas de Gestin de la Informacin, Juicios de Expertos y Reuniones
Mtodos de Comunicacin, Habilidades Interpersonales y Habilidades de Gestin Anlisis de Interesados, Reuniones y Juicio de Expertos Juicio de Expertos, Tcnicas Analticas y Reuniones
En qu proceso no se hace uso en las Herramientas y Tcnicas de las
Reuniones para su gestin?
Identificar a los Interesados
Planificar la Gestin de los Interesados Gestionar la Participacin de los Interesados Controlar la Participacin de los Interesados
La Salida de Solicitudes de Cambio, en qu procesos se encuentra contenida?
Planificar la Gestin de los Interesados e Identificar a los Interesados
Gestionar la Participacin de los Interesados y Controlar la Participacin
de los Interesados Gestionar la Participacin de los Interesados y Planificar la Gestin de los Interesados Identificar a los Interesados y Gestionar la Participacin de los Interesados
Uno de los Factores Ambientales de la Empresa que se implementa en la
Gestin de Interesados es:
Las plantillas del registro de interesados
Los interesados clave identificados Clasificacin de los interesados. Interno/Externo, partidario/neutral/reciente, etc. La cultura y la estructura de la organizacin
Para desarrollar el Plan de Gestin de los Interesados, se debe procurar el juicio
y la experiencia de grupos o individuos, tales como:
Los procedimientos para la gestin de incidentes
Generar confianza Otras unidades o individuos dentro de la organizacin Ejercer influencia sobre las personas para que apoyen el proyecto
Una de Las Habilidades Interpersonales que debe aplicar el Director de
Proyecto para gestionar las expectativas de los interesados es:
Los procedimientos de control de cambios
Superar la resistencia al cambio Ejercer influencia sobre las personas para que apoyen el proyecto Las necesidades y las tcnicas de comunicacin entre los interesados
Cul es una Habilidad de Gestin del Director de Proyecto para coordinar y
armonizar al grupo hacia el logro de los objetivos del proyecto:
Generar confianza Ejercer influencia sobre las personas para que apoyen el proyecto Escuchar de forma activa Las necesidades y las tcnicas de comunicacin entre los interesados
Uno de los Activos de los Procesos de la Organizacin que pueden influir en el
proceso Gestionar la Participacin de los Interesados es:
Los procedimientos para la gestin de incidentes
Facilitar el consenso hacia los objetivos del proyecto Las necesidades y las tcnicas de comunicacin entre los interesados El registro de cambios