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Por este medio, tenemos el agrado de confirmar nuestra aceptacin y nuestro entendimiento de
este compromiso. Nuestra auditora, ser realizada con el objetivo que expresemos una opinin
sobre los Estados Financieros.
Efectuaremos nuestra auditoria de acuerdo con Normas Internacionales de Auditoria. Dichas
NIAs requieren que planeemos y desempeemos la auditoria para obtener una razonabilidad
sobre si los estados financieros estn libres de representaciones errneas importantes. Una
auditoria incluye el examen, sobre una base de pruebas, de la evidencia que soporta los
montos y revelaciones en los estados financieros. Una auditoria tambin incluye evaluar
principios contables aplicados y las estimaciones importantes hechas por la gerencia, as como
evaluar la presentacin global de los estados financieros.
En virtud de la naturaleza comprobatoria y de otras limitaciones inherentes de una auditoria,
junto con las limitaciones inherentes de cualquier sistema de contabilidad y control interno, hay
un riesgo inevitable de que algunas representaciones, errneas importantes puedan
permanecer sin ser descubiertas.
Adems de nuestro dictamen sobre los estados financieros, esperamos proporcionarle una
carta por separado, referente a cualquier debilidad sustancial en los sistemas de contabilidad y
control interno que vengan a nuestra atencin.
Les recordamos que la responsabilidad por la preparacin de los estados financieros incluyendo
la adecuada revelacin corresponde a la administracin de la sociedad. Esto incluye el
mantenimiento de registros contables y de controles internos adecuados, la seleccin y
aplicacin de polticas de contabilidad, y la salvaguarda de los activos de la compaa. Como
parte del proceso de nuestra auditoria, pediremos a la administracin confirmacin escrita
referente a las representaciones hechas a nosotros en conexin con la auditoria.
Esperamos una cooperacin total con su personal y confiamos en que ellos pondrn a
nuestra disposicin todos los registros, documentacin, y otra informacin que se requiera
en relacin con nuestra auditoria. Nuestros honorarios que se facturaran a medida que se
avance el trabajo, se basan en el tiempo requerido por las personas asignadas al trabajo
ms los gastos directos. Las cuotas por hora individuales varan segn el grado de
responsabilidad involucrado y la experiencia y pericia requeridas.
Atentamente,
C.P.C Edwin Vidal Calsina Cusi
Jefe de auditoria de MEDALS ASOCIADOS S. Civil de R.L.
Lima, 5 de Enero de 2016
Seor
Gerente Oscar Mendoza Perales
Estimado seor:
Tenemos el agrado de presentar nuestra propuesta de servicios profesionales para servir
como auditores financieros de HUELLAS S.A.C, para el ejercicio que finalizara el 31 de
diciembre de 2015.
Esperamos que los trminos de nuestra propuesta cumplan con sus requerimientos. Sin
embargo, estamos a sus rdenes para cualquier aclaracin o informacin adicional que
requieran. De estar de acuerdo con los trminos de nuestra propuesta, agradecemos nos
firme y devuelva la copia que adjuntamos de esta carta como constancia de su
aceptacin.
Atentamente,
Lic. Edwin Vidal Calsina Cusi
1.1.2. Objetivos de la auditoria
Verificar
El auditor debe desarrollar un plan de auditora que deber incluir una descripcin de la
naturaleza, oportunidad y alcance de los procedimientos de auditora planeados para la
evaluacin del riesgo.
Al obtener un entendimiento de los controles que son relevantes a la auditora, el auditor
deber evaluar el diseo de esos controles y determinar si se han implementado,
mediante la aplicacin de procedimientos, as como al realizar los cuestionamientos al
personal de la entidad.
La naturaleza, oportunidad y alcance de procedimientos de auditora adicionales
planeados a nivel de aseveracin
El plan de auditora es ms detallado que la estrategia general de auditora, en cuanto a
que incluye la naturaleza, oportunidad y alcance de los procedimientos de auditora a
realizar por los miembros del equipo de trabajo para obtener suficiente evidencia
apropiada para reducir el riesgo a un nivel aceptablemente bajo.
o
o
o
perceptor.
Conciliacin de ingresos segn registros contables con los de la
declaracin del ejercicio del impuesto al Valor Agregado IVA y del Impuesto
a las Utilidades de las Empresa IUE con las cifras dictaminadas respecto.
suficiente.
Se verificar la razonabilidad y la adecuada revelacin y registro de los saldos y
transacciones entre partes relacionadas.
Se verificar el clculo y el pago de los diferentes impuestos que se causen por ejercicio o
perodo, as como de las retenciones y percepciones generadas de acuerdo a leyes
fiscales y tributarias.
Se verificar mediante pruebas selectivas, mediante la utilizacin de los procedimientos
de auditoria aplicables en las circunstancias, de que los controles contables permiten
remitir toda la informacin financiera para que sea registrada por contabilidad.
1.6.2. Tcnicas
La acumulacin de evidencia se la efectuar a travs de las diferentes tcnicas de
auditora:
Documentales
(clculo,
comprobacin,
mtodos
estadsticos,
anlisis
tabulacin).
Fsicas (inspeccin).
Visita Preliminar,
Visita Final.
1.7. NORMAS,
PRINCIPIOS
PRINCIPALES
DISPOSICIONES
APLICABLES EN LA AUDITORA
LEGALES
FECHAS
Labores de Planificacin
04/01/16
al 24/01/16
25/01/16
al 20/02/16
21/02/16
al 04/03/16
Comunicacin de Resultados
05/03/16
al 08/03/16
Domicilio fiscal:
La sociedad seala su domicilio en la ciudad de cusco, av. sol n 500, sin embargo,
podr establecer sucursales, agencias, filiales o representantes en cualquier lugar
del pas o del extranjero.
Capital de Trabajo:
Inicio el capital sus actividades de s/.26, 000 veinte seis mil nuevo soles
Los contratos individuales de trabajo son para periodos vencidos y con derecho a
renovacin si as lo estima conveniente el departamento de recursos humanos; y de pago
por honorarios al personal que tenga un contrato temporal. La empresa, tiene la poltica
de personal de indemnizar a sus empleados permanentes por periodos econmicos
terminados
Influencia de Mercado.
HUELLAS S.A.C, abastece sus almacenes con productos para la venta, que tengan
como principal caracterstica la de cubrir los niveles de demanda de los consumidores y
que cumplan con las expectativas de calidad del cliente, as como tambin que posean
calidad de importacin que garantice su uso.
HUELLAS S.A.C tiene como principal poltica venta de calzados de cuero. Lo cual le
significa a la empresa prestigio y credibilidad por la incorporacin de productos de alta
calidad y garanta y proporcionar un producto de calidad al cliente.
JUNTA GENERAL
GERENCIA
DEPARTAMENTO
ADMINISTRATIVO
RR.HH
CONTABILIDA
D
DEPARTAMENTO DE
COMERCIALIZACION.
MARKETING
VENTAS
DEPART
O D
ALMACE
NT
ALMACENE
RO
MISION
Vender el mejor calzado para caballeros mediante la innovacin de los diseos, la calidad
de nuestros productos, teniendo siempre presente la satisfaccin de nuestros clientes y
del mercado en general, valorizando la Empresa a travs del desarrollo integral de
nuestra gente en armona con la sociedad y el medio ambiente, para garantizar un
crecimiento continuo y rentable.
VISION
Para el 2016 ser la Empresa de calzado fino para caballeros, ms grande del pas y estar
posicionados en la mente de nuestros clientes como la mejor en calidad y diseos, Abrir
nuevos mercados y obtener cada vez una mayor participacin en estos.
Valores corporativos
En MARIS, S.A trabajamos en base a nuestros valores empresariales
Compromiso: Estamos altamente comprometidos con los objetivos que buscan
alcanzar la satisfaccin de los clientes y la proteccin del medio ambiente.
Honestidad: Necesariamente presente en nuestro trabajo, en el trato con los clientes y
proveedores. En el servicio que brindamos y en las ideas que expresamos.
Responsabilidad Social: Buscamos bienestar para la sociedad a travs de
productos que no daan a los caballeros.
Innovacin: Mantenemos un constante rotacin de diseos exclusivos para caballeros
Calidad: Mantenemos siempre la calidad adecuada y con la exclusividad de los
caballeros y con la competitividad del mercado.
Satisfaccin: La satisfaccin de los de los caballeros
Productos
Vende productos de calzados de vestir, deportivos, de diseos exclusivos
para los
caballeros
HUELLAS S.A.C, tambin pone a disposicin de sus clientes, diferentes servicios de
asistencia
clientes, brindndoles soluciones reales a los problemas que presenten los caballeros.
2.1.5. Marco regulatorio:
Registro de Comercio
La sociedad HUELLAS S.A.C., fue creada mediante contrato solemne (Escritura
Pblica), cuyo rgimen de capital social, variable, ha facilitado el incremento del mismo a
lo largo de los aos, de acuerdo al cdigo de comercio.
Con base en las respuestas del cuestionario de Control Interno del Ambiente de Control,
se debe resumir los aspectos ms significativos de los factores que lo integran, a saber:
a. Integridad Y Valores ticos
b. Administracin estratgica
c. Sistema organizativo
d. Polticas de administracin del personal
e. Auditora interna
f. Atmosfera de confianza
V. EVALUACIN DE LOS RIESGOS
Presentar por medio de una matriz, la estructura para considerar la evaluacin de los
riesgos, como parte importante de la planeacin de la auditora, segn su entendimiento y
entorno:
VI. MEDICION Y DETERMINACIN DE LA IMPORTANCIA RELATIVA (ERROR DE
MATERIALIDAD) DE LOS ESTADOS FINANCIEROS
La determinacin de la importancia relativa por parte del auditor es una cuestin de juicio
profesional, y afecta la percepcin del auditor de las necesidades de informacin
financiera de los usuarios de los estados financieros.
La importancia relativa del desempeo significa la cantidad o cantidades que fija el auditor
para los estados financieros como un todo para reducir a un nivel apropiadamente bajo la
probabilidad de que el agregado de declaraciones errneas sin corregir y sin detectar
exceda la importancia relativa para los estados financieros como un todo.
6.1. IMPORTANCIA RELATIVA
Se considerara La informacin de importancia relativa, si existiera una omisin o
financieros.
Cuentas
ACTIVOS TOTALES
INGRESOS TOTALES
UTILIDAD ANTES DE IMPUESTOS
CAPITAL
ACTIVOS/GASTOS
Nivel
Materialidad.
0.01%
0.01%
0.01%
0.01%
0.01%
de
financieros.
Comunicaremos
nuestras
observaciones
recomendaciones
sobre
el
El auditor debe desarrollar un plan de auditora que deber incluir una descripcin
de la naturaleza, oportunidad y alcance de los procedimientos de auditora
planeados para la evaluacin del riesgo.
Al obtener un entendimiento de los controles que son relevantes a la auditora, el
auditor deber evaluar el diseo de esos controles y determinar si se han
implementado, mediante la aplicacin de procedimientos, as como al realizar los
cuestionamientos al personal de la entidad.
La naturaleza, oportunidad y alcance de procedimientos de auditora adicionales
planeados a nivel de aseveracin (NIA 330, prrafos 10 al 21)
El plan de auditora es ms detallado que la estrategia general de auditora, en
cuanto a que incluye la naturaleza, oportunidad y alcance de los procedimientos
de auditora a realizar por los miembros del equipo de trabajo para obtener
suficiente evidencia apropiada para reducir el riesgo a un nivel aceptablemente
bajo. (NIA 300, prrafo 14).
8.1. ENFOQUE DE AUDITORA Y LOGSTICA DEL TRABAJO.
Nuestro enfoque dirige sus esfuerzos a la actividad de nuestro cliente y en el
ambiente en donde opera, combinaremos este enfoque con el juicio de nuestros
profesionales para desarrollar "Un enfoque de la actividad de HUELLAS
S.A.C, hacia la auditoria".
8.2. ADMINISTRACION DE LA AUDITORIA
La firma de auditora es responsable de los sistemas de control de calidad,
polticas y procedimientos La cual tiene la obligacin de establecer y mantener un
sistema de control de calidad que le brinde seguridad razonable de que: La firma y
su personal cumplen con las normas profesionales y con los requisitos legales y
de regulacin aplicables; y Los dictmenes emitidos por la firma o los socios del
trabajo son apropiados en las circunstancias. (Prrafo 2, NIA 220)
8.2.1. Direccin y supervisin de la auditoria
El socio del trabajo deber asumir responsabilidad de la direccin, supervisin y
desempeo del trabajo de auditora en cumplimiento con normas profesionales y
requisitos legales y aplicables que le sirva al auditor en su dictamen para que sea
apropiado.
El socio adems deber asumir responsabilidad de que se desempeen las
revisiones de acuerdo con polticas y procedimientos de revisin de la firma.
(Prrafo 25, NIA 220)
El personal asignado para la auditora, y el total de horas a invertir para el
TOTAL HORAS
8.2.2. LEGAJOS DE AUDITORA
Legajo permanente
Legajo de programacin
Legajo corriente
16
32
32
32
32
16
24
46
46
46
46
24
7
13
13
13
13
7
192
6
232 6
HORAS TOTAL
INFORME
DETRABAJO EJECUCIN
PERSONAL
ASIGNADO
PLANIFICACI
ON
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
47
91
91
91
91
47
49
0
Legajo resumen
8.2.3. HONORARIOS Y FACTURACIN
El auditor deber acordar los trminos del trabajo de auditora con la administracin o los
encargados del gobierno corporativo, segn sea apropiado.
Dentro de la carta de compromiso de auditora puede variar para cada entidad y dentro de
la informacin que se incluye entre ellas est la base para el clculo de honorarios y
cualesquier arreglos sobre facturacin. (NIA 210, prrafos 6 al 8)
Hemos estimado que nuestros honorarios para los servicios de auditora financiera del
ao 2015, como se detallan a continuacin ms IGV.
Compaa Honorario
HUELLAS S.A.C.
S/20,000.00
TOTAL
S/20,000.00
Nuestros honorarios y cronologa de trabajo estn basados, entre otras cosas, en nuestra
experiencia y las representaciones que nos han hecho y estn sujetos al nivel de
asistencia que nos proporcionen. Si nuestras estimaciones con respecto a estos asuntos
fueran incorrectas o si el estado de los registros, grado de cooperacin u otros asuntos
fuera de nuestro control razonable requieran compromisos adicionales de parte nuestra,
ms all de aquellos para los cuales estimamos nuestros honorarios, podramos ajustar
nuestros honorarios y fechas programadas de terminacin.
8.2.4. REQUERIMIENTO DE PERSONAL ESPECIALIZADO
Nuestro equipo ha sido escogido de los recursos de la Firma para llevarles a ustedes
muchos aos de experiencia relevante aunada con habilidades tcnicas, conocimiento,
autoridad, dedicacin, y sobre todo, el compromiso que ustedes necesitan para enfrentar
los retos que trae el futuro.
Les ofrecemos un equipo que:
.....
..
JEFE DE EQUIPO
AUDITOR SUPERVISOR