Sei sulla pagina 1di 73

DOMICILIO

CONTRATO DE TRABAJO
REMUNERACION
DECIMO PRIMERA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados en
la introduccin
del presente
contrato,
porcontraprestacin
lo que se reputarn
vlidas
todasuna
las suma
comunicaciones
SEXTA.EL CONTRATISTA
percibir
como
por sus
servicios
Conste
por
el
presente
documento
el
contrato
de
trabajo
que
celebran.
De
una
parte
Sr Hugo El
Frank
y
notificaciones
dirigidas
a
las
mismas
con
motivo
de
la
ejecucin
del
presente
ascendente a S/ 25,000.00 Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por perodoelcontrato.
mensual,
MAMANI
QUISPE,
condeRUC
N 10460618521,
domiciliado
en Jr.
Huallaga
Esq.deParan
S/n, Juliaca
cambio de
domicilio
cualquiera
de las partes
surtir efecto
desde
la fecha
comunicacin
durante el tiempo de duracin de [a relacin laboral.
debidamente
Identificado
con DNI.
N 46061852,
a quien en adelante se denominar EL
de dicho cambio
a la contraparte,
por cualquier
medio escrito.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar en dos
EMPLEADOR; y de la otra parte el Sr. Clemente TOQUE AQUISE, identificado con DNI. N02553801
armadas de periodicidad MENSUAL, en la proporcin del 50% de la suma total en cada oportunidad
con
barrio palmeras
Mz H,
distrito este
de san
pedro deenputina
punco-sandia.,
En domicilio
seal de en
conformidad
las partes
suscriben
documento
la ciudad
de Juliaca,aaquien
los 14en
deadelante
pago. se denominar EL CONTRATISTA; bajo los trminos y condiciones siguientes:
das del mes de diciembre del 2015
Las ausencias injustificadas por parte de EL CONTRATISTA implican la prdida de la remuneracin
proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio de las facultades
disciplinarias
ANTECEDENTES:
propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin laboral y normas internas de la
empresa.
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona Natural de derecho privado cuya actividad principal es
la consultora
ejecucin
de edificaciones.
SEPTIMAA.El ypresente
contrato
es de duracin indeterminada, sujetndose para su extincin a lo
dispuesto
en
la
legislacin
laboral.
SEGUNDA.- En funcin a lo expuesto en el prrafo precedente, EL EMPLEADOR requiere contratar
personal idneo para cumplir con las actividades propias de su objeto social.
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
OBJETO DEL CONTRATO
OCTAVA.EL -TRABAJADOR
se compromete
sus de
obligaciones
con lealtad
TERCERA.
Por el presente
contrato, ya alcumplir
amparo
la legislacin
laboraly eficiencia,
vigente, EL
aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses de EL
EMPLEADOR contrata los servicios personales de EL CONTRATISTA, los mismos que se
EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la mayor diligencia
desarrollarn bajo subordinacin a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
y responsabilidad.
PRESTACION
DE SERVICIOS
EL CONTRATISTA
se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
CUARTA.CONTRATISTA
laboresde
en EL
la construccin
de de
vivienda y/o
segn
llegue
a suELconocimiento
en desempear
relacin a lossus
negocios
EMPLEADOR,
susuna
asociados
EL EMPLEADOR
EL TRABAJADOR
el proyecto
embargo,aunELdespus
EMPLEADOR
est facultado
efectuar
dientes.
Estadefinido;
obligacinsinsubsistir
de terminada
la relacinalaboral
y sumodificaciones
incumplirazonables
en la
funcin
a la capacidad
y aptitud de
CONTRATISTA
las necesidades
miento
genera
correspondiente
responsabilidad
por EL
daos
y perjuicios, Ysina desmedro
de la y
requerimientos
de por
la misma,
que en
dichas
variaciones
menoscabo de categora y/o
persecucin
penal
el delito sin
previsto
el artculo
165 delsignifiquen
Cdigo Penal.
remuneracin. Queda entendido que la: prestacin de servicios deber ser efectuada de manera
personal, no pudiendo EL CONTRATISTA ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
JORNADA DE TRABAJO
NOVENA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se compromete a brindar
QUINTA.Las que
partes
estipulan
que lapara
jornada
laboral de EL
de horario por
libre a
los permisos
fueren
necesarios
la capacitacin
y/o CONTRATISTA
actualizacin deser
conocimientos
criterio
parte del
de trabajador
EL TRABAJADOR, hasta un mximo de horas por semana, debiendo ser recuperados
fuera de ladirectrices
jornada ordinaria
de trabajo. EL
exonerar
a EL
Endichos
uso permisos
de sus facultades
EL EMPLEADOR
estEMPLEADOR
facultado a podr
efectuar
modificaciones
TRABAJADOR
de
la
recuperacin
mencionada,
as
como
asumir
total
o
parcialmente
el
costo
de
NORMAS
APLICABLES:
razonables en la jornada, de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas respetando el mximo
TEXTO
UNICO
ORDENADOy/o
DE LA
LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAD LABORAL, D. S. N 003-97.TR:
la
capacitacin
actualizacin.
legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o
Art. 4 ( Elementos escenciales del contrato de trabajo. Plazo y formalidad).
Art.remuneracin.
10 (Plazo del periodo de Prueba).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO, HORARIO y TRABAJO EN SOBRETlEMPO. D. LEG. 854:
Art. 1 (De la Jornada De Trabajo).
Art. 2 (Faculfades del emp/eador)
Art. 6 (Horario de Trabajo).
CODIGO PENAL; Art. 165 {VioIacidn del Secreto Profesional}.

CONTRATO DE TRABAJO A TIEMPO PARCIAL


Conste por el presente documento el contrato de trabajo a tiempo parcial que celebran, de
una parte............., con RUC N..., domiciliado en
, debidamente representada por su
Gerente General Sr. , identificado con DNI. N"
, segn poder inscrito en la ficha del
Registro Mercantil de , a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR; y de la otra
parte
, identificado con DNI. N"
, con domicilio en
, a quien en adelante se
denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones siguientes:

ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- En funcin a lo expuesto en el prrafo precedente, EL EMPLEADOR requiere
contratar a tiempo parcial personal idneo para cumplir con las actividades propias del
referido objeto social.
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por el presente documento EL EMPLEADOR contrata los servicios personales
de EL TRABAJADOR, los mismos que se desarrollarn bajo subordinacin y a tiempo
parcial, a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de.....; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR ya las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
.

La prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal, no pudiendo EL


TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de 3 horas
45 minutos diarios durante 6 das a la semana, de
a
(indicar aqu el intervalo de
das), de ........ a ........horas.
EL EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en la jornada de
trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas respetando el mximo contractual de 21
horas semanales, . sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o
remuneracin.

REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin. ascendente a S/. ..." Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por
perodo mensual, durante el tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 50% de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
PERIODO DE PRUEBA
SEPTIMA.- EL TRABAJADOR estar sujeto a 3 meses de perodo de prueba, de
conformidad con lo establecido en el artculo 10 del D.S. 003-97-TR.
DURACION DEL CONTRATO
OCTAVA.- El presente contrato es de duracin indeterminada, sujetndose para su extincin
a lo dispuesto en la legislacin laboral.
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
NOVENA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y
eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad,. y velando por los intereses
de EL EMPLEADOR. Asimismo. deber ejercer las funciones propias de su cargo con la
mayor diligencia y responsabilidad.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o
clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su
incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin
desmedro de la persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DEClMA.- Tratndose de un contrato a tiempo parcial, las partes acuerdan que EL
EMPLEADOR brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o
actualizacin de conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo de ....
horas por semana, debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada de trabajo
establecido en la clusula cuarta. EL EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de
la recuperacin mencionada, as como asumir total o parcialmente el costo de la
capacitacin y/o actualizacin.

BENEFICIOS LABORALES
DECIMO PRIMERA.- De conformidad con el artculo lO" del Reglamento de la Ley de
Fomento del Empleo (D.S. OOI-96-TR), EL TRABAJADOR tendr derecho a los Beneficios
Laborales que no exijan para su percepcin el cumplimiento del requisito mnimo de cuatro
horas diarias de labor.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD DE TRABAJO
DECIMO SEGUNDA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su
suscripcin, para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO TERCERA.- Las partes sealan como sus respectivo domicilios los especificados
en la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtiran efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de...............,
a .........das del mes de.........de .........
EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR.

NORMAS APLICABLES:
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y
COMPETITIVIDAD LABORAL. D.S. NO 003-97-TR.:

Art. 4 (Elementos escenciales del contrato de trabajo. Plazo y formalidad).


Art. 'O (Plazo del periodo de prueba).
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO. D.S. N 001-96-TR.:
Art. 10 (Aplicacin del concepto de remuneracin)
LEY DE JORNADA DE TRABAJO. HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETIEMPO, D. LEG. 854:
Art. 1 (De la jomada de trabajo).
Art. 2 (Facultades del empleador).
Art. 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAL: Art. 165 (Violacin del secreto profesional).

CONTRATO TEMPORAL POR INICIO DE ACTIVIDAD


Conste por el presente documento el contrato de trabajo por inicio de actividad que celebran,
de. una parte
, con RUC N
, domiciliado en
, debidamente
representada por su Gerente General Sr..........., identificado con DNI. N......., segn poder
inscrito en la ficha.......del Registro Mercantil de....... a quien en adelante se denominar EL
EMPLEADOR; y de la otra parte................, identificado con LE. N..........., con domicilio en
....., a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones
siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- En el marco de su objeto social el Directorio ha acordado implementar el rea
de
, para cuyo propsito se hace necesario contratar personal idneo a plazo
determinado, al amparo de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral.
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR, los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 57 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de.....; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUlNTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de ..". (da de inicio)
a
(da de trmino), de (hora de inicio) a
(hora de trmino), con ... hora
de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos de la citada
jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones

razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas respetando el


mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de
categora y/o remuneracin.
REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a SI. Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por
perodo mensual, durante el tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 50% de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las. facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA: .- El plazo del presente contrato es de..meses (o....ao), vencido el cual concluir
. indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin expresa a que se refiere la clusula
octava.
OCTAVA.- Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato hasta alcanzar el
mximo legal de 3 aos previsto en el artculo 57 de la Ley de Productividad y
Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- EL TRABAJADOR estar sujeto a 3 meses de perodo de prueba, de conformidad
con lo establecido en los artculos 10 y 75 deI D.S. 003-97-TR.
De producirse la renovacin de contrato no se establecer nuevo perodo de prueba, salvo
que la . labor a desempear sea cualitativa y notoriamente distinta a la que es objeto del
presente contrato, conforme lo dispone el artculo 84" del Reglamento de la Ley de Fomento
del Empleo (D.S. 00 1-96- TR).
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
DECIMA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y
eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por [os intereses
de EL EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la
mayor diligencia y responsabilidad.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a les negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o
clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su incumpli

miento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin desmedro de la


persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se
compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o
actualizacin de conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo de...horas
por semana, debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada ordinaria de
trabajo. EL EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la recuperacin
mencionada, as como asumir total o parcialmente el monto de la capacitacin y/o
actualizacin.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO SEGUNDA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su
suscripcin, para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO TERCERA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados
en la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de..............., a
los..................................................................................................................... das
del mes de.......de ............
EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE
PROOUCTIVIDAD y COMPETlTlVIDAD LABORAL.D.S. 003-97. TR.;
Art. 10 (Del periodo de prueba).
Art. 57 (Contrato por inicio o incremento de actividad).
Art. 75 (Normas comunes).
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO, D.S. 001-96-TR. ;
Art. 81 (Requisitos formales. Comunicacin a la autoridad administrativa de trabajo).
Art. 84 (Normas comunes. Aplicacin del periodo de prueba).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO, HORARIO Y TRABAJO EN S0BRETlEMPO. D. LEG. 854;
Art. 1 (De la jornada de trabajo).
.
Art. 2 (Facultades del empleador).
Art. 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAl.; Art. 165 (Violacin del Secreto profesional).

CONTRATO TEMPORAL POR INCREMENTO DE ACTIVIDAD


Conste por el presente documento el contrato de trabajo por incremento de actividad que
celebran, de una parte
, con RUC N
, domiciliado en
,
debidamente representada por su Gerente General Sr.........., identificado con DNI. N"........,
segn poder inscrito en la ficha........del Registro Mercantil de.........., a quien en adelante se
denominar EL EMPLEADOR; y de la otra parte.......:......, identificado con DNI. N"......., con
domicilio en......., a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y
condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA. - Dentro del marco de su objeto social la empresa ha ampliado sus operaciones
a otras actividades conexas a su giro, tales como
, para cuyo propsito se hace
necesario contratar personal idneo a plazo determinado, al amparo de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral.
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR, los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 57 de la Ley de
Productividad y competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de.....; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de ..... (dia
de inicio) a ..... (dia de trmino), de
, (hora de inicio) a (hora de trmino), con ...
hora de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos
de la citada jornada.

En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar


modificaciones razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades
operativas respetando el mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones
signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a S/.Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por perodo
mensual, durante el tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 50% de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA: .- El plazo del presente contrato es de meses (o....ao), vencido el cual concluir
indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin expresa a que se refiere la clusula octava.
OCTAVA.- Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato hasta alcanzar el mximo
legal de 3 aos previsto en el artculo 57 de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral
(D.S. 003-97- TR).
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- EL TRABAJADOR estar sujeto a 3 meses de perodo de prueba, de
conformidad con lo establecido en los artculos 10 y 75 del D.S. 003-97-TR. .
De producirse renovacin de contrato no se establecer nuevo perodo de prueba, salvo que
la labor a desempear sea cualitativa y notoriamente distinta a la que es objeto del presente
contrato, conforme lo dispone el artculo 84 del Reglamento de la Ley de Fomento del
Empleo (D.S. 00 1-96- TR).
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
DECIMA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y
eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses
de EL EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la
mayor diligencia y responsabilidad.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o

clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su


incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin
desmedro de la. persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se
compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o
actualizacin de conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo
de.......horas por semana, debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada
ordinaria de trabajo. EL EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la
recuperacin mencionada, as como asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin
y/o actualizacin.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO SEGUNDA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su
suscripcin, para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO TERCERA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados
en la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de
los ..,.. das ........del mes de.........de .........

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y
COMPETlTlVIDAD LABORAL.D.S. 003-97.TR.:
Art. IO(Del periodo de prueba). .
Art. 57 (Contralo por inicio o incremento de actividad).
Art. 75 (Normas comunes).
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO, D.S. 001-96-TR. :
Art. 81 (Requisitos formales. Comunicacin a la autoridad administrativa de trabajo).
Art. 84 (Normas comunes. Aplicacin dal periodo de prueba).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO, HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETlEMPO, D. LEG. 854:
Art. 1 (De la jornada de trabajo).
Art. 2 (Facultades del empleador).
Art. 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAL:
Art. 165 (Violacin del secreto profesional).

CONTRATO TEMPORAL POR NECESIDADES DEL MERCADO


Conste por el presente documento el contrato de trabajo por necesidades del mercado que
celebran, de una parte....................., con RUC N.........., domiciliado en..............................,
debidamente representada por su Gerente General Sr..................., identificado con DNI. N
segn poder inscrito en la ficha .....del Registro Mercantil de ........., a quien en adelante se
denominar: EL EMPLEADOR; y de la otra parte....................identificado con DNI. N .... con
domicilio en ........, a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR. bajo los trminos y
condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona juridica de derecho privado constituido bajo el
rgimen de sociedad.........., cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- Considerando que EL EMPLEADOR requiere incrementar temporalmente su
produccin a fin de atender la variacin sustancial de demanda. producida de modo
imprevisible por efectos de
(indicar el supuesto que ha producido incrementos en la
demanda), se hace necesario contratar personal idneo determinado, al amparo de la Ley de
Productividad y Competitividad laboral
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR. los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 58 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (DS. 003-97- TR)
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de......; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facuItado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR sera de. .(da de
inicio) a.......(da de trmino), de........(hora de inicio) a............(hora de trmino), con ... hora
de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos de !a
citada jornada.

En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar


modificaciones razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades
operativas respetando el mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones
signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a S/...........Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por
perodo mensual, durante el tiempo de duracin de la relacin labora!.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal en la proporcin del 50% de Ia remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA: .- El plazo del presente contrato es de ..meses (o..ao), vencido el cual concluir
indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin expresa a que se refiere la clusula
octava.
OCTAVA.- Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato hasta alcanzar el
mximo legal de 5 aos previsto en el artculo 74 de la Ley de Productividad y
Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- EL TRABAJADOR estar sujeto a 3 meses de perodo de prueba, de conformidad
con lo establecido en los artculos 10 y 75 del D.S. 003-97- TR.
De producirse renovacin de contrato no se establecer nuevo perodo de prueba, salvo que la
labor a desempear sea cualitativa y notoriamente distinta a la que es objeto del presente
contrato, conforme lo dispone el artculo 84 del Reglamento de la Ley de Fomento del Empleo
(D.S. 001-96-TR).
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
DECIMA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y
eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses
de EL EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la
mayor diligencia y responsabilidad
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR. sus asociados y/o

clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su


incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin
desmedro de la persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se
compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o
actualizacin de conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo
de.......horas por semana, debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada
ordinaria de trabajo. EL EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la
recuperacin mencionada, as como asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin
y/o actualizacin.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO SEGUNDA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su
suscripcin para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO TERCERA. - Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados
en la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de , a los.....das
del mes de.......de ...........

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE
PRODUCTIVIDAD Y COMPETlTlVIDAD LABORAL.D.S. 003.97.TR.:
Art. 10 (Del periodo de prueba).
Art. 58 (Contrato por necesidades de mercado).
Art. 74 (Normas comunes) y ss.
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO, D.S. 001.96.TR. :
Art. 81 (Requisitos Formales. Comunicacin a la autoridad administrativa de trabajo).
Art. 84 (Normas comunes Aplicacin del periodo de prueba).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO, HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETlEMPO. D. LEG. 854:
Art. 1 (De la jomada de trabajo).
Art. 2 (Facultades del empleador).
Art. 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAL:
Art. 165 (Violacin del secreto profesional).

CONTRATO TEMPORAL POR RECONVERSION EMPRESARIAL


Conste por el presente documento el contrato de trabajo por reconversin empresarial que
celebran, de una parte....................., con RUC N................., domiciliado en......................,
debidamente representada por su Gerente General Sr.........., identificado con DNI. N"........,
segn poder inscrito en la ficha.......del Registro Mercantil de.........., a quien en adelante se
denominar EL EMPLEADOR; y de la otra parte................identificado con DNI. N......, con
domicilio en......, a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y
condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, cuya actividad principal es.........
SEGUNDA.- Considerando que EL EMPLEADOR ha adquirido maquinarias y sistemas
electrnicos que significan variacin de su tecnologa productiva, se hace necesario
contratar personal especializado a plazo determinado al amparo de la Ley de Productividad
y Competitividad Laboral.
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR. los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 59 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PRESTACION DE SERVlCIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de.....; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de. .(da de
inicio) a.......(da de trmino), de........(hora de inicio) a...........(hora de trmino), con ... hora
de refrigerio (indicar aqu el intermedio de refrigerio) que no es computable para efectos de la
citada jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones

razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas respetando el


mximo legaI de 48 horas semanales sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de
categoria y/o remuneracin,
REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a S/. , Nuevos Soles (indicar aqui la cantidad m !e/ras) por periodo
mensual, durante el tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se paga en
dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 50%, de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA .- El plazo del presente contrato es de ..,. meses (o ao), vencido el cual concluir
indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin expresa a que se refiere la clusula octava.
OCTAVA.- Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato hasta alcanzar el mximo
legal de 2 aos previsto en el artculo 59 de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral
(D.S 003-97-TR).
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- EL TRABAJADOR estara sujeto a 3 meses de perodo de prueba, de
conformidad con lo establecido en los articulos 10 y 75 del D.S. 003-97- TR.
De producirse renovacin de contrato no se establecer nuevo periodo de prueba, salvo que
la labor a desempear sea cualitativa y notoriamente distinta a la que es objeto del presente
contrato, conforme lo dispone el artculo 84 del Reglamento de la Ley de Fomento del
Empleo (D.S. OOI-96-TR).
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
DECIMA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y eficiencia,
aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses de EL
EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la mayor diligencia y responsabilidad
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o
clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su incumpli

miento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin desmedro de la


persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o actualizacin de
conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo de......horas por semana,
debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada ordinaria de trabajo. EL
EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la recuperacin mencionada, as como
asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin y/o actualizacin.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO SEGUNDA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su suscripcin,
para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO TERCERA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados
en la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de...............,
los.......das del mes de..........de .;...........

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y
COMPETITIVIDAD LABORAL.D.S. 003-97-TA.:
Art. 10 (Del periodo de prueba).
Art. 59 (Con/rato por Ireconversin empresarial).
Art. 78 (Normas comunes).
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO, D.S. 001.96.TR. :
Art. 81 (Requisitos formales. Comunicacin a la autoridad adminislrativa de /rabaO).
Art. 84 (Normas comunes. Aplicacin del periodo de prueba).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO, HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETIEMPO. D. LEG. 854:
Art. 1 (De la jornada de trabajo).
Art. 2 (Facultades del empIeador).
Art. 6 (Horarlode trabajo).
CODIGO PENAL:
Art. 165 (Violacin del secreto profesional).

CONTRATO ACCIDENTAL OCASIONAL


Conste por el presente documento el contrato de trabajo ocasional que celebran, de una
parte
, con RUC N
, domiciliado en
, debidamente representada por su
Gerente General Sr. , identificado con DNI. N
, segn poder inscrito en la ficha del
Registro Mercantil de , a quien en adelante, se denominar EL EMPLEADOR; y de la otra
parte
, identificado con DNI. N
, con domicilio en
, a quien en adelante se
denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- EL EMPLEADOR requiere cubrir transitoriamente actividades distintas de su
actividad habitual consistentes en
, por lo que se hace necesario contratar personal
idneo a plazo determinado, al amparo de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral.
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR, los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 60 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de.....; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de...(da de
inicio) a......, (da de trmino), de........(hora de inicio) a...........(hora de trmino), con ... hora
de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos de la
citada jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones
razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas respetando el
mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de

categora y/o remuneracin.


REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a S/. .,... Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por
perodo mensual, durante el tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 50%. de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA.- El plazo del presente contrato es de...meses (mximo 6 mes, vencido el cual
concluir indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin expresa a que se refiere la
clusula octava.
OCTAVA. - Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato hasta alcanzar el
mximo legal de 6 meses al ao previsto en el artculo 60 de la Ley de Productividad y
Competitividad Laboral (D.5. 003-97- TR).
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- Debido a la naturaleza del contrato, y al amparo del artculo 75 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S 003-97- TR), las partes acuerdan no aplicar el
perodo de prueba legal de 3 meses previsto en el artculo 10 de dicha norma, y convienen
en que EL TRABAJADOR est sujeto a
de perodo de prueba. .
De producir renovacin de contrato no se establecer nuevo perodo de prueba, salvo que la
labor a desempear sea cualitativa y notoriamente distinta a la que es objeto del presente
contrato, conforme lo dispone el artculo 84 del Reglamento de la Ley de Fomento del
Empleo (D.S. 001-96-TR).
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
DECIMA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y
eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses
de EL EMPLEADOR Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la
mayor diligencia y responsabilidad.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o

clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su


incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin
desmedro de la persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o actualizacin de
conocimientos por parte de EL TRABAJADOR hasta un mximo de.........horas por semana.
debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada ordinaria de trabajo. EL
EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la recuperacin mencionada, as como
asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin y/o actualizacin.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO SEGUNDA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su
suscripcin, para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO TERCERA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios tos especificados
en la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambia de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de, a los.....das
del mes de....,. de ..............

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y COMPETlTIVIDAD
LABORAL.D.S. 003-97- TR.:
Art. lO (Del periodo de prueba).
Art. 60 (Contrato ocasional).
Art. 75 (Normas comunes).
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO. D.S. 001-96-TR.:
Art. 51 (Requisitos formales. Comunicacin a la autoridad administrativa de trabajo).
Art. 54 (Normas comunes. Aplicacin del periodo de prueba),
LEY DE JORNADA DE TRABAJO. HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETlEMPO. D. LEG. 854:
Art. 1 (De la jornada da trabajo).
Art. 2 (Facultades del empleado).
Art. 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAL:
Art. 165 (Violacin del secreto profesional).

CONTRATO ACCIDENTAL/ DE SUPLENCIA


Conste por el presente documento el contrato de trabajo de suplencia que celebran, de una
parte..... , con RUC N
, domiciliado en..........., debidamente representada por
su Gerente General .............. identificado con DNI. N........., segn poder inscrito en la ficha
. . .del Registro Mercantil de......., a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR; y de
la otra parte...................., identificado con DNI. N"......., con domicilio en............, a quien en
adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......., cuya actividad principal es.........
SEGUNDA.- EL EMPLEADOR requiere cubrir temporalmente el puesto de................., en su
departamento de.......;...., en razn de que el titular de dicho puesto......................(indicar la
causa de la ausencia del titular).
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR, los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 61 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97- TR).
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de......; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora. y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
Asimismo, EL TRABAJADOR desempear las labores propias y complementarias del cargo
especificado en la segunda clusula.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de .... (da de
inicio) a (da de trmino), de (hora de inicio) a
(hora de trmino), con... hora de
refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos de la citada
jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones

razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas respetando el


mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de
categora y/o remuneracin.
REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a S/. .... Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por
perodo mensual, durante el tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 50% de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia; sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA.- El plazo del presente contrato es de ...... (el plazo de duracin de la ausencia del
titular), contados a partir de su suscripcin, debiendo vencer indefectiblemente el da ......
(fecha de vencimiento), salvo la prrroga o renovacin expresa a que se refiere la clusula
octava.
OCTAVA.- Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato si la ausencia del
titular se mantiene, hasta la reincorporacin del mismo.
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- EL TRABAJADOR estar sujeto a 3 meses de perodo de prueba, de conformidad
con lo establecido en los artculos 10 y 75 del D.S. 003-97-TR.
De producirse renovacin de contrato no se establecer nuevo perodo de prueba conforme
lo dispone el artculo 84 del Reglamento de la Ley de Fomento del Empleo (D.S. OOI-96TR).
OBLIGACIONES
DE EL TRABAJADOR
DECIMA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y eficiencia,
aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses de EL
EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la mayor diligencia y responsabilidad.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o
clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin desmedro de la

persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o actualizacin de
conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo de.....horas por semana,
debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada ordinaria de trabajo. EL
EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la recuperacin mencionada, as como
asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin y/o actualizacin.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO SEGUNDA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento de! Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (I5) das naturales siguientes a su
suscripcin, para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO TERCERA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados
en la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de ..., a los. das
del mes de.......de ............

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO. DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y
COMPETlTIVlDAD LABORAL D.S. 003.97. TR.:
Art. 10 (Del periodo de prueba).
Art. 61 (Contrato de suplencia).
Art 75 (Normas comunes).
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO, D.S. 001.96-fR. :
ArI. 77 (Contratos de naturaleza accidental. Fecha de extincin).
Atto 84 (Normas Comunes. Aplicacin del periodo de prueba).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO, HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETlEMPO, D. LEG. 854:
Art 1 (De la jomada de trabajo).
Art: 2 (Facultades del empIeador).
Art. 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAL:
Art 165 (Violacin del secreto profesional).

CONTRATO ACCIDENTAL DE EMERGENCIA


Conste por el presente documento el contrato de trabajo de emergencia que celebran, de
una parte , con RUC N
, domiciliado en
, debidamente representada
por su Gerente General Sr............., identificado con DNI. N"........, segn poder inscrito en la
ficha......del Registro Mercantil de....., a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR;
y de la otra parte.........., identificado con DNI. N.........con domicilio en............., a quien en
adelante se denominar EL TRABAJADOR: bajo las trminos y condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......., cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- EL EMPLEADOR ha sufrido...............(indicar el caso fortuito o la fuerza ma
yor que han dado lugar a la emergencia), hecho que ha afectado su produccin ponindola
en una situacin difcil de cumplimiento de obligaciones; por lo mismo requiere contratar
personal eventual para cubrir sus necesidades productivas.
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente. EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR. los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin, mientras dure la emergencia a cambio de la remuneracin
convenida en la clusula setima.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 62 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de......; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de...(da de
inicio) a.......(da de trmino), de........(hora de inicio) a...........(hora de trmino), con ... hora
de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos de la citada
jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones

razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas respetando el


mximo legal de 48 horas semanales. sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de
categora y/o remuneracin.
REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a S/. ..... Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por
perodo mensual, durante el tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 50% de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA.- El plazo del presente contrato es de .... (indicar la duracin de la emergencia),
vencido el cual concluir indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin expresa a que se
refiere la clusula octava.
OCTAVA.- Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato hasta alcanzar el
mximo legal de 5 aos previsto en el artculo 74 de la Ley de Productividad y
Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- Debido a la naturaleza del contrato, y al amparo del artculo 75 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR), las partes acuerdan no aplicar el
perodo de prueba legal de 3 meses previsto en el artculo 10 de dicha norma, y convienen
en que EL TRABAJADOR est sujeto a
....... de perodo de prueba.
De producirse renovacin de contrato no se establecer nuevo perodo de prueba, salvo que
la labor a desempear sea cualitativa y notoriamente distinta a la que es objeto del presente
contrato, conforme lo dispone el artculo 84 del Reglamento de la Ley de Fomento del
Empleo (D.S. OO1-96-TR).
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
DECIMA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y
eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad y velando por los intereses
de EL EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la
mayor diligencia y responsabilidad.
.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que

llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o


clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su
incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin
desmedro de la persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penat
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o actualizacin de
conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo de ....horas por semana,
debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada ordinaria de trabajo. EL
EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la recuperacin mencionada, as como
asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin y/o actualizacin.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO SEGUNDA. - El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su suscripcin,
para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO TERCERA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados
en la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de, a los.....das
del mes de.......de ....-....
EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVlDAD
LABORAL.D.S. 003-97- TR.:
Art. 10 (Del periodo da prueba).
Art. 62 (Contrato de emergencia)
Art. 75 (Normas comunes).
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO. D.S. 001-96-TR. :
Art. 78 (Contrato de emergencia. Caso fortuito o fuerza mayor).
Art. 84 (Normas comunes. Aplicacin del pariodo de prueba).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO. HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETlEMPO. D. LEG. 854:
Art. 1 (De la jomada de trabajo).
Art. 2 (Facultades del empIeador).
Art. 6 (Horario da trabajo).
CODIGO CIVIL:
Art. 1315 (Caso fortuito o fuerza mayor).
CODIGO PENAL:
Art. 165 (Violacin del secreto profesional).

CONTRATO PARA OBRA DETERMINADA


Conste por el presente documento el contrato de trabajo para obra determinada que
celebran, de una parte ........ con RUC ...... , domiciliado en...... ,
debidamente
representada por su Gerente General S/.... , identificado con DNI. N ..... segn poder
inscrito en la ficha..... del Registro Mercantil de ........ , a quien en adelante se denominar
EL EMPLEADOR; Y de la otra parte....... , identificado con LE. N ...... con domicilio en
, a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y
condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad ........... cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- EL EMPLEADOR requiere contratar personal calificado para la realizacin de
una obra determinada consistente en ............
OBJETO DEL CONTRATO:
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR, los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin, mientras dure la obra mencionada en la clusula segunda, a
cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 63 de la Ley
de Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PRESTACION DE SERVICIOS:
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de.....; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de...(da de
inicio) a........(da de trmino), de.........(hora de inicio) a...........(hora de trmino), con ... hora
de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos de la
citada jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar
modificaciones razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas
respetando el mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones signifiquen
menoscabo de categora y/o remuneracin.

REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a SI......Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por
perodo mensual, durante el tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 5O% de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA.- El plazo del presente contrato es de
(indicar la duracin de la obra), vencido el
cual concluir indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin ser la que se refiere la clusula
octava.
OCTAVA. - Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato si al trmino de! mismo la
obra no se hallase concluda. En todo caso la duracin de la prrroga o renovacin ser la de
duracin de la obra, extinguindose con la culminacin de aquella.
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- Debido a la naturaleza del contrato. y al amparo del artculo 75 de la Ley de Productividad
y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR), las partes acuerdan no aplicar el perodo de prueba legal
de 3 meses previsto en el artculo 10" de dicha norma, y convienen en que EL TRABAJADOR est
sujeto a.....de perodo de prueba.
De producirse renovacin de contrato no se establecer nuevo perodo de prueba, salvo que la labor a
desempear sea cualitativa y notoriamente distinta a la que es objeto del presente contrato, conforme
lo dispone el artculo 84" del Reglamento de la Ley de Fomento del Empleo (D.S.OOl-96-TR).
OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR
DECIMA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y eficiencia,
aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses de EL
EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la mayor diligencia y
responsabilidad.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que llegue a
su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o clientes. Esta
obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su incumplimiento genera la
correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin desmedro de la persecucin penal por el
delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.

OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o actualizacin de
conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo de
horas por semana,
debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada ordinaria de trabajo. EL
EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la .recuperacin mencionada. as como
asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin y/o actualizacin.
BENEFICIOS SOCIALES:
DEClMO SEGUNDA.- Tratndose de contrato para obra determinada, el pago de Compensacin
por Tiempo de Servidos se sujeta a lo dispuesto en el artculo 58 del Texto Unico Ordenado de la
Ley de Compensacin por Tiempo de Servicios (D.S. OOl-97-TR) o norma que lo sustituya.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO TERCERA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de Trabajo y
Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su suscripcin, para su registro.
DOMICILIO:
DEClMO CUARTA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados en
la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de , a los......das
del mes de.......de ............

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAO LA80RAL.D.5. 003-97-TR...:
Art. 10 (Del periodo de prueba).
Art. 63 (Contrato para obra determinada o servicio especifico).
Art 75 (Normas comunes).
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO. D.S. N. 001 96 TR. :
Art. 79 (Contratos para obra o servicio. Obeto del contrato).
Art. 84 (Normas comunes. ApIicacin deI perodo de prueba).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO. HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETlEMPO. D. LEG. 854:
Art. 1 (De la jornada de trabajo).
Art 2 (Facutades deI empIeador.
Art 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAL;
Art 165 (VioIacin deI Secreto profesional).

CONTRATO PARA SERVICIO ESPECIFICO


Conste por el presente documento el contrato de trabajo para servicio especfico que
celebran, de una parte
, con RUC N
, domiciliado en
, debidamente
representada por su Gerente General Sr. , identificado con DNI. N
, segn poder
inscrito en la ficha del Registro Mercantil de
, a quien en adelante se denominar
EL EMPLEADOR; y de la otra parte
, identificado con DNI. N
, con domicilio
en
, a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y
condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona juridica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......., cuya actividad principal es.......",
SEGUNDA.- EL EMPLEADOR requiere contratar personal calificado para la prestacin de un
servicio especfico consistente en ...........................
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR, los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin mientras dure el servicio especfico mencionado en la
clusula segunda, a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 63 de la Ley
de Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de.....; sin embargo. EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categoria y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de. , (da de
inicio) a...............(da de trmino), de ..... (hora de inicio) a ...." (hora de trmino), con... hora
de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos de la
citada jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones
razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas respetando el
mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de

categoria y/o remuneracin.


REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a SI. Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en le/ras) por
perido mensual, durante el tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se
pagar en dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 50% de la
remuneracin en cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del
ejercicio de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la
legislacin laboral y normas Internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA.- El plazo del presente contrato es de (indicar la duracin de la obra), vencido
el cual concluir indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin expresa a que se refiere
la clusula octava.
OCTAVA. - Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato si al trmino de!
mismo la obra no se hallase concluida. En todo caso, la duracin de la prrroga o
renovacin ser la de duracin de la obra, extinguindose con la culminacin de aquella.
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- Debido a la naturaleza del contrato, y al amparo del artculo 75 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR), las partes acuerdan no aplicar el
perido de prueba legal de 3 meses previsto en el artculo 10 de dicha norma, y convienen
en que EL TRABAJADOR est sujeto a
de perodo de prueba.
De producirse renovacin de contrato no se establecer nuevo perido de prueba, salvo que
la labor a desempear sea cualitativa y notoriamente distinta a la que es objeto del presente
contrato, conforme lo dispone el artculo 84 del Reglamento de la Ley de Fomento del
Empleo (D.S.OOl-96-TR).
OBLIGACIONES DE El TRABAJADOR
DECIMA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses de EL
EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la mayor diligencia y responsabilidad.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o
clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su incumpli

miento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin desmedro de


la . persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o actualizacin de
conocimientos por parte de EL TRABAJADOR. hasta un mximo de........horas por semana,
debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada ordinaria de trabajo. EL
EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la recuperacin mencionada, as como
asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin y/o actualizacin.
BENEFICIOS SOCIALES:
DECIMO SEGUNDA.- Tratndose de contrato para servicio especfico, el pago de
Compensacin por Tiempo de Servicios se sujeta a lo dispuesto en el artculo 58" del Texto
Unco Ordenado de la Ley de Compensacin por Tiempo de Servicios (D.S. OOI-97-TR) o
norma que lo sustituya.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO TERCERA. - El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de Trabajo y
Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su suscripcin, para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO CUARTA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados en la
introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las comunicaciones y
notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del presente contrato. El cambio de
domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la fecha de comunicacin de dicho cambio a
la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de , a los.....das
del mes de.......de .........

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y
COMPETITIVIDAD LABORAL, D.S. 003-97-TR:
Art. 1 (Del periodo de prueba).
Art. 63 (Contrato para obra determinada o servicio especifico).
Art. 75 (Normas Comunes).

REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO Del. EMPLEO, D.S. 001.96- TR:


Art. 81 (Requisitos formales. Comunicacin a la autoridad administrativa de trabajo).
Art. 84 (Normas comunes. Aplicacin del periodo de prueba).
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE COMPENSACION POR TIEMPO DE SERVICIO, D. S. N
00197-TR: .
Art. 58 (Centratos de trabajos temporales).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO, HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETlEMPO. D.Leg. 854:
Art 1. , (De la jornada de trabajo).
Art. 2 (Facultades del empIeador).
Art. 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAL:
Art. 165 (Violacin del secreto profesional).

CONTRATO DE SERVICIO INTERMITENTE


Conste por el presente documento el contrato de trabajo para servicio intermitente que
celebran, de una parte
, con RUC N
, domiciliado en
, debidamente
representada por su Gerente General Sr............, identificado con DNI. N"........, segn poder
inscrito en la ficha.......del Registro Mercantil de......., a quien en adelante se denominar EL
EMPLEADOR; y de la otra parte................, identificado con DNI. N"..........., con domicilio en
......, a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones
siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, cuya actividad principal es......"...
SEGUNDA.- EL EMPLEADOR requiere contratar personal para la prestacin del servicio
consistente en
, que si bien forma parte de sus labores permanentes, no guarda
continuidad.
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR, los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin, durante el perodo especificado en la clusula sptima, a
cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 64 de la Ley
de Productividad y Competitividad Labora! (D.S. 003-97-TR).
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de.....; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de...(da de
inicio) a.......(da de trmino), de........(hora de inicio) a...........(hora de trmino), con ... hora
de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos de la
citada jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar
modificaciones razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas
respetando el

mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de
categora y/o remuneracin.
REMUNERACION
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a S/. ..... Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por
perodo , durante el tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen en que el pago de la remuneracin establecida en la presente clusula
se realizar con periodicidad
(*)
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA.- El plazo del presente contrato es de .... (indicar el plazo de duracin del servicio
intermitente), vencido el cual concluir indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin
automtica a que se refieren las clusulas octava y novena.
OCTAVA. - Las partes podrn prorrogar el presente contrato si al trmino del mismo el
perodo de actividad intermitente de EL EMPLEADOR se extendiese. La prrroga ser por
un perodo igual al establecido en la clusula sptima y se realizar cuantas veces fuere
necesario hasta la culminacin del perodo de actividad intermitente de EL EMPLEADOR.
De conformidad con el artculo 64. del 0.5. 003-97-TR, de producirse la prrroga del contrato
sta operar automticamente, entendindose que las partes han convenido en la extensin
temporal del contrato con la continuacin de la relacin laboral una vez vencido el plazo de
duracin establecido en la clusula precedente;
NOVENA.- Asimismo, las partes podrn renovar el presente contrato en cada perodo de
actividades intermitentes de EL EMPLEADOR, teniendo EL TRABAJADOR derecho de
preferencia en la contratacin respecto de terceros. La renovacin ser por un perodo igual
al establecido en la clusula sptima y podr prorrogarse en los trminos establecidos en la
clusula precedente.
De conformidad con el artculo 64. del 0.5. 003-97-TR, de producirse la renovacin del
contrato sta operar automticamente, entendindose que las partes han convenido en la
renovacin del vnculo laboral con la puesta a disposicin de EL TRABAJADOR en el local
de EL EMPLEADOR dentro del plazo previsto en el artculo 80" del Reglamento de la Ley de
Fomento del Empleo (D.S. OOl-96-TR) o norma que lo sustituya.
()

La periodicidad depender de la duracin del contrato de servicio


intermitente.

PERIODO DE PRUEBA
DECIMA.- Debido a la naturaleza del contrato, y al amparo del artculo 75 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S 003-97-TR), las partes acuerdan no aplicar el
perodo de prueba legal de 3 meses previsto en e: artculo! O" de dicha norma, y convienen
en que EL TRABAJADOR est sujeto a
de perodica de prueba.
De producirse renovacin de contrato no se establecer nuevo perodo de prueba, salvo que
la labor a desempear sea cualitativa y notoriamente distinta ala que es objeto del presente
contrato, conforme lo dispone el artculo 8 del Reglamento de la Ley de Fomento del
Empleo (D.S.OOI-96-TR). .
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
DECIMO PRIMERA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con
lealtad y eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los
intereses de EL EMPLEADOR Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo
con la mayor diligencia y responsabilidad
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR. sus asociados y/o
clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su
incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin
desmedro de la persecucin penal por el delito previsto en el artculo !65 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO SEGUNDA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se compromete a brindar los permisos que fueren necesarios par.! la capacitacin y/o actualizacin de
conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo de ..... horas por semana,
debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada ordinaria de trabajo. EL
EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la recuperacin mencionada, as como
asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin y/o actualizacin.
DECIMO TERCERA.- EL EMPLEADOR se obliga a contratar a EL TRABAJADOR en cada
oportunidad que la actividad intermitente se reanude, con preferencia sobre cualquier otra
persona, en consonancia con lo establecido en la clusula novena. En tal sentido, deber
comunicar a EL TRABAJADOR la fecha de reinicio de las actividades intermitentes para que ste
pueda reincorporarse al centro de trabajo.
Esta obligacin de EL EMPLEADOR se extinguir en el supuesto que habiendo comunicado a EL
TRABAJADOR la fecha de reinicio de sus labores ste no se hubiese hecho presente dentro del
plazo de 5 das hbiles del reinicio de las actividades, conforme a lo previsto por el artculo 80" del
Reglamento de la Ley de Fomento del Empleo (D.S. OOI-96-TR) o norma que lo sustituya,
entendindose en tal caso la voluntad de EL TRABAJADOR de no renovar el vnculo laboral.
PERIODICIDAD DE LA ACTIVIDAD INTERMITENTE:
DECIMO CUARTA.- Para efectos de la prrroga o renovacin del presente contrato, EL

Art. 75 (Normas comunes).


REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO, D.S. 001-96- TR:
Art. 81 (Requisitos formales. Comunicacin a la autoridad administrativa de trabajo),
Art. 84 (Normas comunes. Aplicacin del periodo de prueba).
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE COMPENSACION POR TIEMPO DE SERVICIO. D. S. N
O197.TR:
Art 58 (Contratos de trabajos temporales).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO. HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETlEMPO, D. LEG. 854:
Art. 1 (De la jornada de trabajo).
Art. 2 {Facultades del empleado)
Art. 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAL;
Art, 165 (Violacin del secreto profesional).

CONTRATO DE TEMPORADA
Conste por el presente documento el contrato de trabajo de temporada que celebran, de una
parte
, con RUC N"
, domiciliado en
, debidamente representada por su
Gerente General Sr. , identificado con DNI. N
, segn poder inscrito en
la ficha.....del Registro Mercantil de., a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR;
y de la otra parte.............., identificado con DNI. N......, con domicilio en.........., a quien en
adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......., cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- EL EMPLEADOR requiere incrementar temporalmente su produccin a fin de
atender la variacin sustancial de demanda, originada por el inicio de la temporada de ........
(indicar temporada: escolar, de verano, etc.), la que finalizar el.................(indicar trmino
de la temporada).
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR, los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin, mientras dure el periodo de temporada especificado en la
clusula segunda, a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 67" de la Ley
de Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de.....; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultarlo a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de. .(da de
inicio) a.......(da de trmino), de........(hora de inicio) a...........(hora de trmino), con ... hora
de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos de la
citada jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar
modificaciones

razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas respetando el


mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de
categora y/o remuneracin.
REMUNERACION
SEXTA. - EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a SI .".. Nuevos Soles (indicar aqui la cantidad en letras) por
perodo , durante el tiempo de duracin de la relacin laboral
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente. se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal. en la proporcin del 50% de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA.- El plazo del presente contrato es el de duracin de la temporada, sealado en la
clusula segunda, vencido el cual concluir indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin
a que se refiere la clusula octava.
OCTAVA.- Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato si al trmino del
mismo el perodo de temporada se extendiese. La prrroga ser expresa y no podr exceder
de la duracin de la temporada.
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- Debido a la naturaleza del contrato, y al amparo del artculo 75. de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR), las partes acuerdan no aplicar el
perodo de prueba legal de 3 meses previsto en el artculo 10 de dicha norma, y convienen
en que EL TRABAJADOR est sujeto a
de perodo de prueba.
De producirse la contratacin de EL TRABAJADOR en sucesivas temporadas. no se
establecer nuevo perodo de prueba, salvo que la labor a desempear sea cualitativa y
notoriamente distinta a la que es objeto del presente contrato, conforme lo dispone el artculo
84 del Reglamento de la Ley de Fomento del Empleo (DS. 00 1-96- TR).
DERECHO DE PREFERENClA:
DECIMA.- De conformidad con lo dispuesto por el artculo 69 del D.S. 003-97-TR, queda
acordado que de producirse la contratacin de EL TRABAJADOR por dos temporadas
consecutivas o tres alternadas, ste tendr derecho a ser contratado en las temporadas
siguientes.
DECIMO PRIMERA.- Para el ejercicio del derecho establecido en la clusula precedente, EL

TRABAJADOR deber solicitar su readmisin en el trabajo dentro de los 15 das anteriores al


inicio de cada temporada, conforme lo establece el artculo 71 del D.S. 003-97-TR.
.
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
DECIMO SEGUNDA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con
lealtad y eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los
intereses de EL EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo
con la mayor diligencia y responsabilidad. .
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o
clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su
incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin
desmedro de la presuncin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO TERCERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o actualizacin de
conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo de
horas por semana,
debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada ordinaria de trabajo. EL
EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la recuperacin mencionada, as como
asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin y/o actualizacin.
DECIMO CUARTA.- EL EMPLEADOR se obliga a contratar a EL TRABAJADOR en las temporadas sucesivas, con preferencia sobre cualquier otra persona, siempre que confluyan los
requisitos establecidos en las clusulas dcima y decimoprimera.
BENEFICIOS SOCIALES:
DECIMO QUINTA.- El tiempo de servicios de EL TRABAJADOR Y los beneficios sociales
correspondientes, se determinarn en funcin del tiempo efectivamente laborado en cada
temporada, no siendo acumulables los sucesivos perodos de contratacin.
DECIMO SEXTA.- En consonancia con la clusula precedente, y de conformidad con el
artculo 58 del Texto Unico Ordenado de la Ley de Compensacin por Tiempo de Servicios
(D.S. 001-97 TR), los beneficios sociales de EL TRABAJADOR sern abonados
directamente al trmino de cada temporada, con efectos cancelatorios.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO SEPTIMA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su
suscripcin, para su registro.

DOMICILIO:
DECIMO OCTAVA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados en
la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de , a los...., das
del mes de.......de ...........

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y
COMPETlTIVIDAD LABORAL,D.S. N. 003-97- TR:
Art. 10 (Del (Periodo de prueba).
Art 67 (Cntrato de temporada) y ss.
Art. 75 (Normas comunes).
REGLAMENTO DE LA lEY DE FOMENTO DEL EMPLEO. D.S. N 001-96- TR:
Art. 81 (Requisitos formales- Comunicacin a la autoridad administrativa de trabajo).
Art. 84 (Normas comunes. Aplicacin del periodo de prueba).
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE COMPENSACION POR TIEMPO DE SERVICIO. D. S.
N.001-97-TR:
Art. 58 (Contratos de trabajos temporales).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO, HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETlEMPO, D. lEG. N. 854:
Art. 1 (De /a jornada de trabajo).
Art. 2 (Facultades del empleado,).
Art. 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAL:
Art. 165 (Violacin del secreto profesional).

CONTRATO DE TRABAJO SUJETO AL REGIMEN DE EXPORTACION NO


TRADICIONAL
Conste por el presente documento el contrato de trabajo a plazo fijo que celebran, de una
parte
, con RUC N
, domiciliado en
, debidamente representada por su
Gerente General Sr. , identificado con DNI. N"
,.., segn poder inscrito en la ficha
del Registro Mercantil de
, a quien en adelante se denominar EL
EMPLEADOR; y de la otra parte...................., identificado con DNI. N".........., con domicilio
en..........., a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condi
ciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, cuya actividad principal es la produccin de.........para exporta
cin.
SEGUNDA.- EL EMPLEADOR ha celebrado un contrato de exportacin de productos no
tradicionales con la empresa ....... (nombre de la empresa extranjera) con sede en ...........
(direccin de la empresa extranjera), segn consta en...............(indicar contrato de expor
tacin, orden de campra o documento que lo origina), para exportar los siguientes produc
tos:....................., ............
TERCERA.- En consonancia con lo anterior y a efectos del cumplimiento de las
obligaciones derivadas de dicho contrato, EL EMPLEADOR ha elaborado un Programa de
Produccin de Exportacin, el mismo que tendr una duracin de (meses o aos) a iniciarse
el
y con vencimiento al da
, de conformidad con lo dispuesto en el artculo
32 del Decreto Ley N 22342, Ley de Exportacin no Tradicional.
MARCO DE LA PRESENTE CONTRATACION:
CUARTA.- Al amparo de lo establecido en los artculos 16 y 32 del Decreto Ley N 22342,
Ley de Exportacin no Tradicional, EL EMPLEADOR est facultado para contratar personal
a plazo fijo, en el nmero que requiriese para atender sus necesidades de produccin.
OBJETO DEL CONTRATO
QUINTA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata
temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR, los mismos que se
desarrollarn a plazo fijo y bajo subordinacin, durante el plazo previsto en la clusula
novena, a cambio de la remuneracin convenida en la clusula sexta.
Esta contratacin se realiza de conformidad con lo establecido en el artculo 32 del Decreto
Ley N 22342, Ley de Exportacin no Tradicional.

PRESTACION DE SERVICIOS
SEXTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de........; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
SETIMA. - Las partes estipulan que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de. .(da de
inicio) a........(da de trmino), de........(hora de inicio) a............{hora de trmino}, con... hora
de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para efectos de la
citada jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar
modificaciones razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas
respetando el mximo legal de 48 horas semanales, sin que dichas variaciones signifiquen
menoscabo de categora y/o remuneracin. .
REMUNERACION
OCTAVA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una
remuneracin ascendente a S/.Nuevos Soles (indicar aqui la cantidad en letras) por perodo
durante el tiempo de duracin de la relacin laboral. .
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 50% de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin laboral
y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
NOVENA.- El plazo del presente contrato es de..........meses (o........ao), vencido el cual
concluir indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin a que se refiere la clusula
dcima.
DEClMA.- Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato si al trmino del mismo
as se requiriese. La prrroga o renovacin ser expresa y no podr exceder del plazo de
duracin del Programa de Produccin de Exportacin, sealado en la clusula tercera.

PERIODO DE PRUEBA
DECIMO PRIMERA.- EL TRABAJADOR estar sujeto a 3 meses de perodo de prueba, de
conformidad con lo establecido en los artculos 10 y 75 del D.S. 003-97-TR.
De producirse renovacin de contrato no se establecer nuevo perodo de prueba, salvo que
la labor a desempear sea cualitativa y notoriamente distinta a la que es objeto del presente
contrato, conforme lo dispone el artculo 84 del Reglamento de la Ley de Fomento del
Empleo (D.S. O01-96-TR).
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
DECIMO SEGUNDA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con
lealtad y eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los
intereses de EL EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo
con la mayor diligencia y responsabilidad.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin
que llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus
asociados y/o clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin
laboral y su incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y
perjuicios, sin desmedro de la persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del
OBLIGACIONES
Cdigo Penal. DE EL EMPLEADOR
DECIMO TERCERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL. EMPLEADOR se
compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o
actualizacin de conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo de
.....horas por semana, debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada
ordinaria de trabajo. EL EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la recuperacin mencionada, as como asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin y/ o
actualizacin.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO CUARTA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su
suscripcin, para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO QUINTA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados en la
introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las comunicaciones y
notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del presente contrato. El cambio
de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la fecha de comunicacin de dicho

cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.


En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de...............,
los..................................................................................................................... das
del mes de.......de .............

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
LEY DE EXPORTACION NO TRADICIONAL. D. LEY N 22342:
Art. 32 (Trabajadores eventuales en empresas de exportacin no tradicional).
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE
PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAD LABORAL,D.S. N 003-97- TR.:
Art. 10 (Del periodo de prueba).
Art. 75 (Normas comunes).
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO. D.S. NO 001-96- TR. :
Art. 81 (Requisitos formales. Comunicacin a la autoridad administrativa de trabajo).
Art. 84 (Normas comunes. Aplicacin del periodo de prueba).
LEY DE JORNADA DE TRABAJO, HORARIO Y TRABAJO EN SOBRETlEMPO, D.
LEG. N 854: Art (De la jornada de trabajo).
Art. 2 (Facultades del empleador).
Art. 6 (Horario de trabajo).
CODIGO PENAL:
Art. 165 (VioIacin del secreto profesional).

CONTRATO DE TRABAJO TEMPORAL SUJETO AL REGIMEN DE CETICOS


(SOLO CETICOS-ILO)
Conste por el presente documento el contrato de trabajo a plazo fijo que celebran, de una
parte
, con RUC N"
, domiciliado en
, debidamente representada por su
Gerente General Sr. , identificado con DNI. N
, segn poder inscrito en la ficha del
Registro Mercantil de ...... a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR; y de la otra
parte
, identificado con DNI. N"
, con domicilio en ..... a quien en adelante se
denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones siguientes:
ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, Y ubicada en el CETICOS-lLO, cuya actividad principal es ......
MARCO DE LA PRESENTE CONTRATACION:
SEGUNDA. - Al amparo de lo establecido en la Cuarta Disposicin Transitoria del Decreto
Legislativo N 842 (Ley de creacin de CETICOS), las empresas establecidas en el
CETICOS-ILO desde la poca de la existencia de la ZOFRI de llo mantienen los beneficios
otorgados por el derogado Decreto Legislativo N 704 (Ley de Zonas Francas, Zonas de
Tratamiento Especial Comercial y Zonas especiales de Desarrollo); en consonancia, pueden
contratar personal a plazo fijo sin necesidad de justificar la naturaleza eventual de las labores
a cubrir, y pactar libremente con sus trabajadores las condiciones de trabajo de los mismos.
OBJETO DEL CONTRATO
TERCERA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente los servicios personales de EL TRABAJADOR. los mismos que se desarrollarn a
plazo fijo y bajo subordinacin, durante el plazo previsto en la clusula
, a cambio de
la remuneracin convenida en la clusula sexta.
PRESTACION DE SERVICIOS
CUARTA.- EL TRABAJADOR desempear sus labores en el cargo de.....; sin embargo, EL
EMPLEADOR est facultado a efectuar modificaciones razonables en funcin a la capacidad
y aptitud de EL TRABAJADOR Y a las necesidades y requerimientos de la misma, sin que
dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o remuneracin.
Queda entendido que la prestacin de servicios deber ser efectuada de manera personal,
no pudiendo EL TRABAJADOR ser reemplazado ni ayudado por tercera persona.
JORNADA DE TRABAJO
QUINTA.- Las partes acuerdan libremente que la jornada laboral de EL TRABAJADOR ser de

.....(da de inicio) a........(da de trmino), de .... (hora de inicio) a..............(hora de trmino),


con ... hora de refrigerio (indicar aqu el intervalo de refrigerio) que no es computable para
efectos de la citada jornada.
En uso de sus facultades directrices, EL EMPLEADOR est facultado a efectuar
modificaciones razonables en la jornada de trabajo de acuerdo a sus necesidades operativas
respetando el mximo contractual de
(indialr la jornada semanal mxima pactada)
horas semanales, sin que dichas variaciones signifiquen menoscabo de categora y/o
remuneracin.
REMUNERACION
SEXTA.- Las partes acuerdan libremente que EL TRABAJADOR percibir como
contraprestacin por sus servicios una remuneracin ascendente a S/ ..... Nuevos Soles
(indicar aqu la cantidad en letras) por perodo
(diario, semanal o mensual), durante el
tiempo de duracin de la relacin laboral.
Las partes convienen que la remuneracin establecida en el prrafo precedente, se pagar
en dos armadas de periodicidad quincenal, en la proporcin del 50% de la remuneracin en
cada oportunidad de pago.
Las ausencias injustificadas por parte de EL TRABAJADOR implican la prdida de la
remuneracin proporcionalmente a la duracin de dicha ausencia, sin perjuicio del ejercicio
de las facultades disciplinarias propias de EL EMPLEADOR previstas en la legislacin
laboral y normas internas de la empresa.
DURACION DEL CONTRATO
SEPTIMA.- El plazo del presente contrato es de. .(indicar el plazo de duracin), vencido el
cual concluir indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin automtica a que se refieren
la clusula octava.
OCTAVA. - Las partes podrn prorrogar o renovar el presente contrato sin limitacin alguna.
PERIODO DE PRUEBA
NOVENA.- Debido a la naturaleza del contrato, y al amparo del artculo 75 de la Ley de
Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97- TR), las partes acuerdan no aplicar el
perodo de prueba legal de 3 meses previsto en el artculo 10 de dicha norma, y convienen
en que EL TRABAJADOR est sujeto a
de perodo de prueba.
De producirse renovacin de contrato no se establecer nuevo perodo de prueba, salvo que
la labor a desempear sea cualitativa y notoriamente distinta a la que es objeto del presente
contrato, conforme lo dispone el artculo 84 del Reglamento de la Ley de Fomento del
Empleo (D.S. 001-96-TR).
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
DEClMA.- EL TRABAJADOR se compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y eficiencia,
aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses de EL

EMPLEADOR. Asimismo, deber ejercer las funciones propias de su cargo con la mayor
diligencia y responsabilidad.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o
clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su
incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin
desmedro de la persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- Adicionalmente a sus obligaciones legales, EL EMPLEADOR se compromete a brindar los permisos que fueren necesarios para la capacitacin y/o actualizacin de
conocimientos por parte de EL TRABAJADOR, hasta un mximo de
horas por semana,
debiendo ser recuperados dichos permisos fuera de la jornada ordinaria de trabajo. EL
EMPLEADOR podr exonerar a EL TRABAJADOR de la recuperacin mencionada, as como
asumir total o parcialmente el costo de la capacitacin y/o actualizacin.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMOS SEGUNDA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su suscripcin,
para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO TERCERA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados
en la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de..............,
los...das del mes de ..... de .........

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
LEY DE CREACION DE CETICOS. D. LEG. N 842: Cuarta Disposicin Transitoria.
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD
Y COMPETITIVIDAD LABORAL,D.5. N" (003-97-TR;
Art. 10 (Del periodo de prueba).
Art. 75 (Normas comunes).
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO. D.S. N 001-96-TR:
Art. 81 (Requisitos formales. Comunicacin a la autoridad adminstrativa del trabajo).
Art. 84 (Normas comunes. Aplicacin del periodo de prueba).
CODIGO PENAL
Art. 165 (Violacin del Secreto profesional).

CONTRATO DE TRABAJO A DOMIClLIO


Conste por el presente documento el contrato de trabajo a domicilio que celebran, de una
parte
, con RUC N
, domiciliado en
, debidamente representada por su
Gerente General Sr. , identificado con DNI. N
, segn poder inscrito en la ficha del
Registro Mercantil de..., a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR; y de la otra
parte
, identificado con LE. N
, con domicilio en
, a quien en adelante se
denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones siguientes:

ANTECEDENTES:
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, cuya actividad principal es ...........
OBJETO DEL CONTRATO
SEGUNDA.- Por lo sealado en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata los
servicios personales de EL TRABAJADOR, los mismos que se desarrollarn a plazo
indeterminado y sin supervisin directa e inmediata, a cambio de la remuneracin convenida
en la clusula ......La presente contratacin se realiza al amparo del artculo 87 y ss. de la
ley de Productividad y Competitividad Laboral (D.S. 003-97-TR).
PRESTACION DE SERVICIOS
TERCERA.- EL TRABAJADOR desempear las labores de...., en su domicilio o en el lugar
que designe, quedando a su libre albedro la jornada de desempeo de sus labores. CUARTA.- EL TRABAJADOR deber observar la metodologa y/o tcnica de trabajo que EL
EMPLEADOR ha establecido para mantener la uniformidad de produccin.
QUINTA.- EL EMPLEADOR suministrar a EL TRABAJADOR los siguientes materiales y
herramientas requeridos para el cumplimiento de su labor.
a) ...................
b) ...................
c).........,.........
REMUNERACION:
SEXTA.- EL TRABAJADOR percibir como contraprestacin por sus servicios una remuneracin
ascendente a S/.Nuevos Soles (indicar aqu la cantidad en letras) por unidad producida, pagaderos
en forma (indicar la periodicidad: semanal, quincenal, mensual, etc.).
SEPTIMA.- EL EMPLEADOR est facultado para deducir hasta un 25 % de la remuneracin que EL
TRABAJADOR obtenga en el perodo indicado en la clusula precedente, a efectos de resarcir

la prdida o deterioro de los materiales y herramientas sealados en la clusula quinta,


hasta cubrir el valor de los daos y siempre que tales hechos sean de responsabilidad de
ste.
DURACION DEL CONTRATO
OCTAVA.- El presente contrato es de duracin .... (indeterminada), sujetndose para su
extincin a lo dispuesto en la legislacin laboral.
OBLIGACIONES DE EL TRABAJADOR
NOVENA.- EL TRABAJADOR se Compromete a cumplir sus obligaciones con lealtad y
eficiencia, aplicando para tal fin toda su experiencia y capacidad, y velando por los intereses
de EL EMPLEADOR. Asimismo, debe ejercer Ias funciones propias de su cargo con la mayor
diligencia y responsabilidad.
EL TRABAJADOR se compromete, igualmente, a mantener en secreto toda informacin que
llegue a su conocimiento en relacin a los negocios de EL EMPLEADOR, sus asociados y/o
clientes. Esta obligacin subsistir aun despus de terminada la relacin laboral y su
incumplimiento genera la correspondiente responsabilidad por daos y perjuicios, sin
desmedro de la persecucin penal por el delito previsto en el artculo 165 del Cdigo Penal.
DECIMA.- EL TRABAJADOR se compromete a producir un mnimo de. .unidades.......(dia
rias, semanales o mensuales).
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA.- EL EMPLEADOR se obliga a capacitar a EL TRABAJADOR en las
nuevas metodologas y/o tcnicas productividad que implementare.
La capacitacin inicial de EL TRABAJADOR se producir la semana de inicio de la relacin
laboral, y las subsecuentes cuando Ias circunstancias lo ameriten.
DECIMO SEGUNDA.- EL EMPLEADOR se obliga a suministrar a EL TRABAJADOR los
materiales y herramientas especificados en la clusula quinta.
El incumplimiento de esta obligacin acarrea el pago a EL TRABAJADOR de la suma que
hubiese obtenido como remuneracin en el lapso del incumplimiento.
BENEFICIOS SOCIALES
DECIMO TERCERA.- Queda establecido que la suspensin o interrupcin de la prestacin
de servicios por causas no imputables a EL TRABAJADOR durante un lapso igual o mayor
de 15 das, faculta a ste a solicitar el pago adelantado de la correspondiente
Compensacin por Tiempo de Servicios y la remuneracin vacacional, sin perjuicio de lo
expresado en la clusula precedente. El clculo de tales beneficios se efectuar de
conformidad con lo establecido en el artculo 95 del D.S. 003-97-TR o norma que lo
sustituya.

COMUNICACION A LA AUTORIDAD:
DECIMO CUARTA.- El presente contrato ser puesto en conocimiento de! Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su
suscripcin, para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO QUINTA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados en
la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las' partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de , a los.....das
de! mes de.......de.......

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO OEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD Y
COMPETITIVIDAD LABORAL.D.S. N 003-97-TR.:
Art. 10 (Del periodo de prueba).
Art. 75 (Normas comunes).
Art. 87 (Trabajo a domicilio) y ss.
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO. D.S. N 001.96- TR. :
Art. 81 (Requisitos formales. Comunicacin a la autoridad administrativa de trabajo).
Art. 106 (Empresas de servicios complementarios. Autorizacin de funcionamiento).
CODIGO PENAL:
Art. 165 (Volacin del secreto profesional).

CONTRATO DE TRABAJO CON EXTRANJEROS (*)


Conste por el presente documento el contrato de trabajo de personal extranjero que
celebran, de una parte la empresa [nombre o razn social) .... con RUC N............. con domi
cilio en............., distrito....................., provincia .... departamento ...... cuya constitucin obra
debidamente inscrita en...........del Registro...........de ...... dedicada a la actividad econmica
de......,..., habiendo dado inicio a su actividad empresarial con fecha......, debidamente repre
sentada por . ...... identificado con documento............, cuyo mandato se halla inscrito a fajas
..". del tomo N........Y asiento N".....de los Registros Pblicos de ..... a quien en adelante se
denominar EL EMPLEADOR; y de la otra parte Don.......,......, con documento de identidad,
nacido en la ,ciudad de........, pas.....,. de nacionalidad ...... de sexo ..... de...............aos de
edad, de estado civil ...... de profesin o especialidad ....... con domicilio en......................, en
adelante EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones siguientes:
PRIMERO: DEL EMPLEADOR.- EL EMPLEADOR es una empresa que se halla dedicada a
la actividad econmica descrita en la introduccin de este documento y requiere de un
(describir puesto)
que se haga cargo del puesto de .......
SEGUNDO: DEL TRABAJADOR.- EL TRABAJADOR es
laboral) ............. y declara estar calificado para el puesto ofrecido.

(describir

Calificacin

TERCERO: DE LOS SERVICIOS.- Por medio del presente EL EMPLEADOR contrata los
servicios de EL TRABAJADOR, teniendo en cuenta lo sealado en las clusulas
precedentes.
CUARTO: DE LA JORNADA.- La jornada ser de.....horas semanales o de...a.......(indicar
das), en el horario de ......
QUINTO: DE LA REMUNERACION TOTAL.- EL EMPLEADOR abonar a EL TRABAJADOR,
en calidad de remuneracin los conceptos siguientes:
A) Dineraria
- Haber mensual:

......... x 12 =

- Gratificaciones:

..........al ao =

- Otras bonificaciones............al ao =
- Subtotal Anual
()

El presente modelo fue aprobado mediante R.M. 021-93- TR, publicado con fecha 04/O2/93,
pero pese a que se trata de un modelo y no de un formato, el Ministerio de Trabajo exige su
cumplimiento en la redaccin del contrato para su aprobacin.

B) Especie
1) Vivienda por un valor anual de 2)

S/. =

Colegio para los .. hijos, por un


valor anual de

S/. =

3) Auto (uso, mantenimiento, combustible)


por un valor de

S/. =

4) Otras (especificar) .........

S/. =

- Subtotal Anual

S/. =

C) Remuneracin total
- Remuneracin total anual (A+B) -

SI. =

Remuneracin total mensual


S/. =
- La remuneracin total mensual es la que ser tomada en cuenta para las porcentajes limitativas.
SEXTO: DEL REGIMEN LABORAL.- EL TRABAJADOR se encuentra sujeto al Rgimen Laboral de
la Actividad Privada y le son aplicables las derechas y beneficias previstas en la misma.
SETIMO: DEL PLAZO. El plazo de duracin del presente contrato es de. (mximo 3 aos),
de conformidad con lo dispuesto por el artculo 5 del Decreto Legislativo N 689 y del artculo 11.
del Reglamento, contadas a partir de la fecha del inicio de la prestacin del servicio.
La prestacin del servicio se iniciar slo al da siguiente en que se produzca la aprobacin del
contrato de trabajo y obtencin de la calidad migratoria habilitante.
OCTAVO: DE LA BUENA FE LABORAL. - EL TRABAJADOR se obliga por su parte en forma
expresa a poner al servicio de EL EMPLEADOR toda su capacidad y lealtad.
NOVENO: EFECTO DE LA APROBACION DEL CONTRATO.- Se deja constancia que las
partes son conscientes que la aprobacin de la Autoridad Administrativa de Trabajo que
recaiga en este contrato, no autoriza al inicio de la prestacin de servicios, mientras que no
se cuente con la calidad migratoria habilitante, otorgada por la Autoridad Migratoria
competente, bajo responsabilidad de EL EMPLEADOR.
DECIMO: DE LA CAPACITACION.- Las partes asumen el compromiso de capacitar personal
nacional en el mismo puesto, en que se contrat a EL TRABAJADOR.
DECIMO PRIMERO: DEL RETORNO.- EL EMPLEADOR se compromete a entregar las
pasajes que correspondan a EL TRABAJADOR y sus familiares al producirse el cese. El
casto ser de cuenta de EL EMPLEADOR y las pasajes sern extendidas en favor de las
siguientes personas:
1).................., titular, edad ......

2)..................., parentesco........, edad ......


3)..................., parentesco........, edad ..,...
4)..................., parentesco........, edad ......
DECIMO SEGUNDO DE LA TRIBUTACION.- En materia de obligaciones tributaras EL TRABAJADOR queda claramente instruido que est sujeto a la legislacin peruana. En
consecuencia, deber cumplir con y presentar su Declaracin Jurada de Impuesto a la
Renta, as como cumplir con todas las dems obligaciones tributarias. EL EMPLEADOR se
compromete a efectuar las retenciones de ley que correspondan.
Hecho y firmado en.......Per, a los......del mes de......y en......a los.......del mes de......en 3
ejemplares de un mismo tenor para Constancia de las partes y de las Autoridades de
Trabajo, a cuya aprobacin ser sometido

CONTRATADO

REPRESENTANTE
LEGAL DE LA EMPRESA

Firma y legalizacin consular


(cuando corresponda)
NORMAS APLICABLES:
LEY DE CONTRATACION DE EXTRANJEROS. D. LEG. N" 689.
REGLAMENTO DE LA LEY DE CONTRATACION DE EXTRANJEROS, D.S. N" O14-92.TR.
APRUEBA MODELO DE CONTRATO DE TRABAJO, R.M. N" 021-93-TR.

CONVENIO DE FORMACION LABORAL JUVENIL


Conste por el presente documento el Convenio de Formacin Laboral Juvenil que al amparo del
artculo 7 y ss. de la Ley de Formacin y Promocin Laboral (D.S. 002-97- TR) Y de lo dispuesto en
el artculo 1 y ss. del Reglamento de la Ley de Fomento del Empleo (D.S. OO1-96-TR) celebran, de
una parte como entidad formadora
, con RUC N"
, domiciliado en
, debidamente
representada por su Gerente General Sr. , identificado con DNI N"
, segn poder inscrito en
la ficha del Registro Mercantil de
a quien en adelante se denominar LA EMPRESA; Y de la
otra parte , de
aos de edad, sexo , identificado con DNI. N"
, con domicilio en
, a
quien en adelante se denominar EL PARTICIPANTE; bajo los trminos y condiciones siguientes:

ANTECEDENTES:
PRIMERA-LA EMPRESA es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el rgimen de la
sociedad , cuya actividad principal es ...........como parte de sus actividades de promocin de empleo
LA EMPRESA cuenta con un programa de Formacin Laboral Juvenil para la capacitacin de personal
calificado.
SEGUNDA.- EL PARTICIPANTE cumple con los requisitos legales exigidos para acceder a la
formacin laboral juvenil brindada por LA EMPRESA: tener entre 16 y 25 aos, y no estar cursando
estudios tcnicos o superiores.
En tal sentido, EL PARTICPANTE acredita tener.........aos de edad y declara no encontrarse
cursando estudios de nivel superior y/o tcnicos.
OBJETO DEL CONVENIO
TERCERA.- Por el presente convenio LA EMPRESA se obliga a brindar capacitacin retribuida a
EL PARTICIPANTE dentro de su Programa de Formacin Laboral Juvenil, y EL PARTICIPANTE
se obliga a cumplir con el citado programa dentro de los trminos del presente convenio.
DURACION DEL CONVENIO:
CUARTA.- El presente convenio tendr una duracin de...meses (o......ao), vencido el cual
concluir indefectiblemente, salvo la prorroga o renovacin expresa a que se refiere la clusula
cuarta.
QUINTA.- Las partes podrn prorrogar o renovar el presente convenio hasta alcanzar el
mximo legal de 36 meses previsto en el artculo 10 de la Ley de Formacin y Promocin
Laboral (D.S. 002-97-TR).
SEXTA.- Tratndose de capacitacin en ocupacin distinta de la que es materia del presente
convenio, deber celebrarse nuevo Convenio de Formacin Laboral Juvenil, conforme lo
estipula el artculo 1 del D.S. OO1-96-TR, no siendo aplicable en dicho caso lo establecido
en la clusula precedente.

CONDICIONES DE LA CAPACITACION
SETIMA. - De comn acuerdo las partes establecen como fecha de inicio de la formacin laboral
el da
, debiendo culminar la misma con fecha
; sin perjuicio de lo establecido en la cuarta
clusula del presente convenio.
OCTAVA.- EL PARTICIPANTE ser capacitado en la ocupacin de........(indicar ocupacin u
oficio), bajo la supervisin de un instructor designado por LA EMPRESA Dicha capacitacin ser
terico-prctico de acuerdo al programa que LA EMPRESA tiene formulada.
NOVENA.- La jornada de capacitacin es la misma que la jornada laboral ordinaria de LA
EMPRESA, destinndose para la capacitacin terica no menos de.horas por.....(da, sema
na, mes).
Queda entendido que el horario establecido podr ser modificado por decisin de LA EMPRESA,
siempre que dicha variacin sea razonable y no perjudique a EL PARTICIPANTE ni impida su
efectiva formacin.
DECIMA.- Durante el perodo de capacitacin LA EMPRESA abonar a EL PARTICIPANTE una
subvencin econmica ascendente a SI. ... Nuevos Soles (indicar en nmeros y letras la cantidad,
que no puede ser menor a la R.M.V. por jornada completa), a pagarse conjuntamente con las
remuneraciones de los trabajadores de aqulla.
Las ausencias injustificadas de EL PARTICIPANTE harn perder a ste la subvencin correspondiente a los das de ausencia, considerndose justificada slo aquella que obedezca a
enfermedad debidamente comprobada y aquella que ha sido autorizada por LA EMPRESA
OBLIGACIONES DE LA EMPRESA:
DECIMO PRIMERA.-LA EMPRESA se obliga por el mrito del presente convenio a lo siguiente:
a) Proporcionar la direccin tcnica y los medios necesarios para la formacin laboral sistemtica
e integral en la ocupacin materia del presente convenio.
b) Pagar puntualmente la subvencin mensual pactada.
c) No cobrar suma alguna por la formacin.
d) Contratar un seguro para cubrir los riesgos de enfermedades y accidentes. En caso contrario,
asumir directamente el costo de dichas contingencias.
e) Otorgar el Certificado de Capacitacin Laboral al trmino del programa.
OBLIGACIONES DEL PARTICIPANTE
DECIMO SEGUNDA.- EL PARTICIPANTE queda obligado por el mrito del presente
convenio a lo siguiente:
a) Observar las normas y reglamentos fijadas y por fijar por LA EMPRESA
b) Cumplir diligentemente con las obligaciones encargadas.

c) Asistir puntualmente a las capacitaciones tericas y prcticas.


CAUSALES DE EXTINCION ANTICIPADA DEL CONVENIO
DECIMO TERCERA.- Son causales de extincin anticipada del presente convenio:
a) El fallecimiento de EL PARTICIPANTE.
b) La renuncia por parte de EL PARTICIPANTE.
c) El mutuo disenso.
d) La condena penal de EL PARTICIPANTE por delito doloso.
e) La inhabilitacin de EL PARTICIPANTE.
f) La comisin por parte de EL PARTICIPANTE de los supuestos considerados como falta grave
causal de despido para la relacin laboral, en lo que fuere aplicable.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO CUARTA.- El presente convenio ser puesto en conocimiento del Ministerio de Trabajo y
Promocin Social dentro de los quince (15) das naturales siguientes a su suscripcin, para su
registro.
DOMICILIO:
DECIMO QUINTA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados en
la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicilio de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de, a los.....das
del mes de ..... de .......

LA EMPRESA

EL PARTICIPANTE

NORMAS APLICABLES:
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE
FORMACION y PROMOCION LABORAL. N 002-97-TR:
Art. 7 (Formacin laboral juvenil) y ss.
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO. D.S. N 001-96-TR. :
Art. 1 (Capacitacin para el trabajo) y ss.

CONVENIO DE FORMACION PROFESIONAL


Conste por el presente documento el Convenio de Formacin Profesional que al amparo del
artculo 16 y ss. de la Ley de Formacin y Promocin Laboral (D.S. 002-97-TR) y de lo
dispuesto en el artculo 6 y ss. del Reglamento de la Ley de Fomento del Empleo (D.S. 0OI96-TR) celebran, de una parte , con RUC N"
, domiciliado en
,
debidamente representada por su Gerente General Sr.........., identificado con DNI. N.......,
segn poder inscrito en la ficha........del Registro Mercantil de........., a quien en adelante se
denominar LA EMPRESA; y de la otra parte................., identificado con DNI. N........, con
domicilio en......., a quien en adelante se denominar EL PRACTICANTE; bajo los trminos
y condiciones siguientes:
ANTECEDENTES
PRIMERA.- LA EMPRESA es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad
, cuya actividad principal es ....
Como parte de sus actividades de capacitacin para el empleo LA EMPRESA cuenta con un
programa de Formacin Profesional, misma que viene desarrollando en sus distintos
departamentos.
SEGUNDA.- la universidad................(o instituto superior) ha presentado, mediante carta de
fecha........, al Sr(ita)............, quien se encuentra cursando estudios de.........., a fin de que
pueda realizar las prcticas profesionales requeridas para la obtencin del ttulo de .......
OBJETO DEL CONVENIO
TERCERA.- En consonancia con lo sealado en las clusulas precedentes, por el presente
convenio LA EMPRESA se obliga a brindar capacitacin retribuida a EL PRACTICANTE
dentro de su Programa de Formacin Profesional, y EL PRACTICANTE se obliga a cumplir
con el citado programa dentro de los trminos del presente convenio.
DURACION DEL CONVENIO
CUARTA.- El presente convenio tendr una duracin de...meses (o......ao), vencido el cual
concluir indefectiblemente, salvo la prrroga o renovacin expresa a que se refiere la
clusula quinta.
QUINTA.- !.as partes podrn prorrogar o renovar el presente convenio con la nica limitacin
establecida en el artculo 16 de la Ley de Formacin y Promocin Laboral (D.S. 002-97-TR).
SEXTA.- LA EMPRESA se reserva el derecho de dar por concluido anticipadamente el
presente convenio por las causales establecidas en la clusula o , dando comunicacin a EL
PRACTICANTE Y al centro de estudios que lo present.
CONDICIONES DE LA CAPACITACION
SEPTIMA.- De comn acuerdo las partes establecen como fecha de inicio de la formacin

laboral el da....., debiendo culminar la misma con fecha; sin perjuicio de lo establecido en la
quinta clusula del presente convenio.
OCTAVA.- EL PRACTICANTE desarrollar sus tareas en el rea de.......(sealar: rea legal,
rentable, etc.) de LA EMPRESA, bajo la direccin y supervisin de! responsable de dicho
rea quien podr designar a un profesional de LA EMPRESA para un mejor control del
desarrollo de las prcticas.
.
NOVENA.- La jornada de desempeo de las practicas ser de.....a...........(indicar das de la
semana), de.......a.......(indicar horario).
Queda entendido que LA EMPRESA brindar a EL PRACTlCANTE todas las facilidades
correspondientes a su condicin de estudiante. especialmente para su asistencia a clases y
en perodo de exmenes.
DECIMA.- Durante el perodo de prcticas LA EMPRESA abonar a EL PRACTICANTE una
subvencin econmica ascendente a SI......Nuevos Soles (indicar en nmeros y letras la
cantidad, que no puede ser menor a la RMV por jornada completa), a pagarse conjuntamente con
las remuneraciones de los trabajadores de aqulla.
Las ausencias injustificadas de EL PRACTICANTE harn perder a ste la subvencin correspondiente a los das de ausencia, considerndose injustificada slo aquella que obedezca a
enfermedad debidamente comprobada y aquella que ha sido autorizada por LA EMPRESA.
OBLIGACIONES DE EL EMPLEADOR
DECIMO PRIMERA. - LA EMPRESA se obliga por el mrito del presente convenio a lo siguiente:
a) Dirigir, supervisar y evaluar las prcticas.
b) Brindar orientacin y capacitacin tcnica a EL PRACTICANTE.
c) No cobrar suma alguna por la formacin.
d) Contratar un seguro para cubrir los riesgos de enfermedades y accidentes. En caso contrario,
asumir directamente el costo de dichas contingencias.
e) Otorgar el Certificado de Prcticas Profesionales al trmino del convenio.
f) Emitir los informes que el centro de estudios requiriese respecto al desarrollo de las prcticas.
OBLIGACIONES DEL PRACTICANTE:
DECIMO SEGUNDA.- EL PRACTICANTE queda obligado por el mrito del presente
convenio a lo siguiente:
a) Observar las normas y reglamentos fijadas y por fijar por LA EMPRESA
b) Cumplir diligentemente con las tareas encargadas.
c) Asistir puntualmente a las capacitaciones tericas si las hubiere.
d) Desarrollar sus prcticas pre-profesionales con disciplina.

CAUSALES DE EXTINCION ANTICIPADA DEL CONVENIO:


DECIMO TERCERA.- Son causales de extincin anticipada del presente convenio:
a) El fallecimiento de EL PRACTICANTE.
b) La renuncia por parte de EL PRACTlCANTE.
c) El mutuo disenso.
d) La condena penal de EL PRACTICANTE por delito doloso.
e) La inhabilitacin de EL PRACTICANTE.
t) La comisin por parte de EL PRACTICANTE de los supuestos considerados como falta grave
causal de despido para la relacin laboral, en lo que fuere aplicable.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD
DECIMO CUARTA.- El presente convenio ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social, y del centro de estudios de EL PRACTICANTE dentro de los
quince (15) das naturales siguientes a su suscripcin, para su registro.
DOMICILIO:
DECIMO QUINTA.- Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados en
la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las
comunicaciones y notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del
presente contrato. El cambio de domicili de cualquiera de las partes surtir efecto desde la
fecha de comunicacin de dicho cambio a la contraparte, por cualquier medio escrito.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de, a los......das
del mes de.......de .........

LA EMPRESA

EL PRACTICANTE

NORMAS APLICABLES:
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE
FORMACION y PROMOCION LABORAL. N OO2.97.TR:
Art. 16 (De las practicas preprofesionales) y ss..
REGLAMENTO DE LA LEY DE FOMENTO DEL. EMPLEO, D.S. N 001 - 96- TR. :
Art. 6 (Formacin laboral Juvenil y practicas preprofesionales en empresas de servicios
especiales),

CONVENIO DE REMUNERACION INTEGRAL


Conste por el presente documento el convenio de Remuneracin Integral que celebran, de una
parte
, con RUC N
, domiciliado en ................. debidamente representada por su
Gerente General Sr. ........... identificado con DNI. N.... segn poder inscrito en la ficha del
Registro Mercantil de .... a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR; y de la otra
parte ....... identificado con DNI. N ..... con domicilio en ...... a quien en adelante se denominar
EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones siguientes:

ANTECEDENTES
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad ......... cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- EL TRABAJADOR ingres a laborar para EL EMPLEADOR con fecha, desempeando
actualmente el cargo de..........en el departamento de,........ percibiendo una remuneracin mensual
ascendente a SI.................Nuevos Soles (la remuneracin debe ser igual o mayor a 2 UIT).
OBJETO DEL C0NVENIO
TERCERA.- Al amparo del artculo 8 de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral (D.S.
003-97-TR) las partes acuerdan que EL TRABAJADOR percibir una Remuneracin Integral por
perodo anual de servicios, que engloba todos los beneficios laborales con excepcin de la
participacin en utilidades.
DURACION DEL CONVENIO
CUARTA.- El presente convenio tendr una duracin de 1 ao, computado desde el da...
de ......de 199.. hasta el da ... dede
, vencido el cual podr ser renovado
sucesivamente sin limitacin alguna. Se entiende que las partes pueden acordar la prrroga
del presente convenio antes de la fecha de vencimiento fijada en la presente clusula.
REMUNERACION INTEGRAL:
QUINTA.- Queda expresamente pactado que el monto a que asciende la Remuneracin
Integral de EL TRABAJADOR es el siguiente:
- Haber Bsico:
S/...........Nuevos Soles
- Gratificaciones:
S/...........Nuevos Soles
- CTS:
S/...........Nuevos Soles
- Vacaciones:
SI...........Nuevos Soles
- Asignacin familiar: SI.
........ Nuevos Soles
-----------------------TOTAL:

SI...........Nuevos Soles

PERIODICIDAD Y FORMA DE PAGO


SEXTA.- La remuneracin Integral detallada en la clusula precedente ser abonada por
perodos (indicar: mensual, bimensual, trimestral, semestral, etc), para lo cual el monto
total sealado en la clusula siguiente ser dividido entre...(indicar: 12, 6, 4, 3, 2, 1), siendo
el resultado la suma a percibir por EL TRABAJADOR en cada oportunidad de pago.
SEPTIMA.- Queda pactado que la suma a percibir por EL TRABAJADOR en cada
oportunidad de pago ser desagregada en la correspondiente Boleta a efectos de la
imposicin o exoneracin de impuestos o cargas sociales.
OCTAVA.- Las partes convienen en que las fechas de pago de la remuneracin de EL
TRABAJADOR son las siguientes:
,
, .......
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de..............., a
los.........das del mes de...........de ..........

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES:
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY FOMENTO DEL EMPLEO: LEY DE PRODUCTIVIDAD
Y COMPETITIVIDAD LABORAL, D.S. N 003-97-TR:
Art. 8 (Determinacin del valor da efectivo al trabajo).

CONVENIO DE EXTINCION DE RELACION LABORAL POR MUTUO DISENSO


Conste por el presente documento el convenio de extincin de relacin laboral por mutuo
disenso que celebran, de una parte...................., con RUC N....................., domiciliado en
.................., debidamente representada por su Gerente General Sr.........., identificado con
DNI. N......, segn poder inscrito en la ficha.......del Registro Mercantil de........., a quien en
adelante se denominar EL EMPLEADOR; y de la otra parte........., identificado con DNI. N
, con domicilio en..............., a quien en adelante se denominar: EL TRABAJADOR bajo los
trminos y condiciones siguientes:
ANTECEDENTES
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- EL TRABAJADOR ingres a laborar para EL EMPLEADOR con fecha.., desem
peando actualmente el cargo de.........en el departamento de .......
TERCERA.- Mediante carta de fecha , EL TRABAJADOR solicit a EL EMPLEADOR la extin
cin de su vnculo laboral, sugiriendo la celebracin de un convenio para tal efecto.
OBJETO DEL CONVENIO
CUARTA.- Por el presente convenio las partes convienen en extinguir de mutuo acuerdo la
relacin laboral existente entre las mismas, a partir del da ......
LIQUIDACION DE BENEFICIOS SOCIALES
QUINTA.- EL EMPLEADOR se compromete a efectuar la correspondiente liquidacin de Beneficios Sociales en el trmino de 48 horas de producido el cese de EL TRABAJADOR. debiendo
proceder al pago ntegro de tales beneficios el da.............., previa deduccin de las retencio
nes que corresponden por ley.
OBLIGACIONES ADICIONALES:
SEXTA.- Asimismo, EL EMPLEADOR se compromete a expedir el correspondiente
Certificado de Trabajo en favor de EL TRABAJADOR.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de , a los.....das
del mes de.......de ..........

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR
NORMAS APLICABLES:
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE FOMENTO DEL EMPLEO, LEY DE
PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAD LABORAL. N" 002-97- TR:
Art. 16 (Extincin del contrato de trabajo)..inc. d).

CONVENIO INDIVIDUAL DE SUSCRIPCION DE DEPOSITARIO


Conste por el presente documento el Convenio de Sustitucin de Depsito que celebran, de
una parte , con R.U.C. N
, domiciliado en
, debidamente representada por su
Gerente General Sr. , identificado con DNI. N"
, segn poder inscrito en la ficha del
Registro Mercantil de , a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR; y de la otra
parte
identificado con DNI. N"
, con domicilio en
, a quien en adelante se
denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones siguientes:

ANTECEDENTES
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad....., cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- EL TRABAJADOR ingres a laborar para EL EMPLEADOR con fecha. , desem
peando actualmente el cargo de.........en el departamento de......, percibiendo una remune
racin mensual ascendente a S/........Nuevos Soles
TERCERA.- Mediante carta de fecha........, EL TRABAJADOR solicit a EL EMPLEADOR, al
amparo del artculo 34 del Texto Unico Ordenado de la Ley de Compensacin por Tiempo
de Servicios (D.S. 001-97- TR), que se constituya en depositaria del total de su CTS,
correspondientes a la Reserva Acumulada al 31/12/90 y a los depsitos que se devengaren
a partir de la suscripcin del convenio a firmarse.
OBJETO DEL CONVENIO
CUARTA.- Por lo sealado en las clusulas anteriores, las partes convienen en que la CTS
de EL TRABAJADOR, especficamente la Reserva Acumulada al 31/12/90 y los depsitos
semestrales a devengarse dentro del plazo de vigencia del presente convenio, quedarn en
poder de EL EMPLEADOR. quien se constituye en depositario de los mismos.
DURACION DEL CONVENIO
QUINTA.- El plazo de duracin del convenio es de 1 ao, contado a partir de su suscripcin, por lo
que su fecha de extincin es el ...., salvo la prrroga expresa a que hace mencin la clusula sexta.
SEXTA.- EL TRABAJADOR deber comunicar por escrito a EL EMPLEADOR su voluntad de
prorrogar el presente convenio, si la tuviere, dentro de los ... das anteriores al vencimiento del
mismo. Producida dicha comunicacin las partes procedern a formalizar dicha prrroga hasta el
da de la fecha de vencimiento del convenio, de conformidad con lo establecido en el artculo 34
del Texto Unico Ordenado de la Ley de Compensacin por Tiempo de Servicios (D.S. 001-97-TR).
CANCELACION E INTEGRACION DE DEPOSITOS:
SETIMA.- De conformidad con el artculo 35 del Texto Unico Ordenado de la Ley de Compen

sacin por Tiempo de Servicios (D.S. 001-97-TR), a la suscripcin del presente convenio
queda cancelado el total de la CTS de EL TRABAJADOR acumulada al 31/12/90, que no
hubiese sido an materia de depsito en entidad financiera alguna.
Para el clculo de la reserva acumulada cancelada en virtud del presente convenio, se
tomar en consideracin la remuneracin computable de EL TRABAJADOR vigente a la
fecha de la suscripcin de este documento. Para estos efectos, EL TRABAJADOR suscribe
la liquidacin correspondiente a la Reserva Acumulada, la misma que obra como Anexo A.
OCTAVA.- Asimismo, los depsitos semestrales que se devenguen durante el plazo de
vigencia del presente convenio se considerarn cancelados e integrados al depsito en
poder de EL EMPLEADOR, al 01 de Mayo y 01 de Noviembre de cada ao respectivamente,
debiendo ste hacer entrega a EL TRABAJADOR de la correspondiente hoja de liquidacin
de beneficios sociales para su suscripcin.
INTERESES Y RETIROS
NOVENA.- Queda convenido que los depsitos CTS en poder de EL EMPLEADOR estarn sujetos
a la tasa de inters ms alta del sistema financiero para similares depsitos, ms ... punto
porcentual adicional, los que se capitalizarn al 31 de Diciembre del ao correspondiente.
DECIMA.- Asimismo, EL EMPLEADOR se obliga a respetar los mximos legales para los retiros
parciales a ser efectuados por EL TRABAJADOR; cualquier exceso sobre dichos mximos son de
, exclusiva responsabilidad de EL EMPLEADOR Y no podrn ser deducidos de la liquidacin final.
COMUNICACION A LA AUTORIDAD DE TRABAJO
DECIMO PRlMERA.- El presente convenio ser puesto en conocimiento del Ministerio de
Trabajo y Promocin Social dentro de los treinta (30) das naturales siguientes a su
suscripcin, para su registro.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de, a los.....das
del mes de.......de............

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES:
TEXTO UNICO ORDENADO DE LA LEY DE COMPENSACION POR TIEMPO DE
SERVICIOS, D. S. NO 001-97-TR:
Art.. 34 (Depsitos a cargo del empleador. Convenios individuales) y ss.

CONVENIO DE ACUMULACION DE VACACIONES


Conste por el presente documento el convenio de acumulacin de vacaciones que celebran,
de una parte
, con RUC N"
, domiciliado en
,
debidamente
representada por su Gerente General Sr. , identificado con DNI. N
, segn poder
inscrito en la ficha......del Regjstro Mercantil de......, a quien en adelante se denominar EL
EMPLEADOR; y de la otra parte.....................identificado con DNI. N ...... con domicilio en
....., a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones
siguientes:
ANTECEDENTES
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una. persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad......, cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- EL TRABAJADOR ingres a laborar para EL EMPLEADOR con fecha , desem
peando actualmente el cargo de........en el departamento de......, percibiendo una remune
racin mensual ascendente a S/......, Nuevos Soles
TERCERA.- EL TRABAJADOR, mediante carta de fecha......, solicit a EL EMPLEADOR la
acumulacin de su descanso vacacional correspondiente a los perodos..y.......
OBJETO DEL CONVENIO
CUARTA.- Por lo sealado en las clusulas anteriores, as partes convienen en practicar la
acumulacin de la perodos vacacionales de EL TRABAJADOR sealados en la clusula tercera.
DESCANSO OBLIGATORIO
QUINTA.- De conformidad con lo establecido en el artculo 18 del Decreto Legislativo N
713, Ley de Descansos Remunerados, EL TRABAJADOR deber hacer uso obligatorio de 7
das de descanso fsico vacacional, los que se computarn como anticipo del goce
vacacional acumulado. Dicho descanso obligatorio se realizar los das .." al del mes de
del presente ao.
DESCANSO VACACIONAL ACUMULADO
SEXTA.-Las partes acuerdan que el descanso vacacional acumulado de 53 das ser disfrutado
por EL TRABAJADOR los das al
del mes de ... de 200..., debiendo ste reincorporarse
a sus labores el da ..........
MODIFICACIONES A LA OPORTUNIDAD DEL DESCANSO
SEPTIMA. - De producirse condiciones operativas o de cualquier otra naturaleza que hagan
necesario la variacin de las oportunidades de descanso, las partes podrn modificarlas
mediante adendum

al presente convenio.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de , a los.....das
del mes de.......de ........
EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES:
LEY DE DESCANSOS REMUNERADOS DE LOS TRABAJADORES SUJETOS AL REGIMEN LABORAL DE
LA ACTIVIDAD PRIVADA. D. LEG. N' 713:
Art. , 8 (Convenio de acumulacin de vacaciones).

CONVENIO DE REDUCCION DE VACACIONES


Conste por el presente documento el convenio de reduccin de vacaciones que celebran, de
una parte , con RUC N"
, domiciliado en ....... debidamente representada por su
Gerente General Sr. .;
, identificado con LE. N ....... segn poder inscrito en la
ficha .... del Registro Mercantil de ....... a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR;
y de la otra parte
, identificado con DNI. N
, con domicilio en
, a quien en
adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y condiciones siguientes:

ANTECEDENTES
PRIMERA.- EL EMPLEADOR es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
rgimen de la sociedad ....... cuya actividad principal es .......
SEGUNDA.- EL TRABAJADOR ingres a laborar para EL EMPLEADOR con fecha ..... desem
peando actualmente el cargo de......., en el departamento de......, percibiendo una remune
racin mensual ascendente a S/.........Nuevos Soles, proporcionalmente por periodos.
TERCERA.- EL TRABAJADOR ha adquirido derecho a descanso vacacional por el perodo labo
rado de.........a........., mismo que debe ser disfrutado del... al... de......del presente ao.
CUARTA.- Con fecha........EL TRABAJADOR ha solicitado por escrito a EL EMPLEADOR la
reduccin del perodo vacacional sealado en la clusula tercera.
OBJETO DEL CONVENIO
QUINTA.- Por lo sealado en las clusulas precedentes, y al amparo del artculo 19 del
Decreto Legislativo N 713, Ley de Descansos Remunerados, las partes convienen la
reduccin del perodo vacacional de EL TRABAJADOR, de 30 a 15 das naturales, a cambio
de la correspondiente compensacin econmica.
OPORTUNIDAD Y PAGO DEL DESCANSO
SEXTA.- EL TRABAJADOR deber hacer uso de los 15 das de descanso fsico establecidos en la
clusula precedente los das.....al ..... del mes de........de 200.., debiendo reincorporarse a sus
labores al da siguiente de vencido dicho trmino.
SEPTIMA.- EL EMPLEADOR, en consonancia con lo establecido en el artculo 16 del Decreto
Legislativo N" 713, Ley de Descansos Remunerados, entregar a EL TRABAJADOR al inicio del
perodo de descanso el ntegro de la remuneracin vacacional correspondiente a 30 das, a los que
tiene derecho en virtud de la prestacin de labores efectuada durante el perodo sealado en la
clusula tercera.
COMPENSACION POR LA REDUCCION VACACIONAL
OCTAVA.- EL EMPLEADOR compensar a EL TRABAJADOR, por la reduccin operada en su

- perodo de descanso fsico, con el equivalente a 15 das de remuneracin, de conformidad con lo


establecido en el artculo 19 del Decreto Legislativo N 713, Ley de Descansos Remunerados.
NOVENA.- Dado el carcter compensatorio de la suma especificada en la clusula precedente, el
pago de la misma se realizar sin perjuicio del abono de la correspondiente remuneracin por el
trabajo a realizar durante los 15 das del perodo vacacional no gozado.
MODIFICACIONES A LA OPORTUNIDAD DEL DESCANSO
DECIMA.- De producirse condiciones operativas o de cualquier otra naturaleza que hagan
necesario la variacin de la oportunidad de descanso, las partes podrn modificada
mediante adendum al presente convenio.
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de , a los.....das
del mes de ...... de ........

EL EMPLEADOR

EL TRABAJADOR

NORMAS APLICABLES:
LEY DE DESCANSOS REMUNERADOS DE LOS TRABAJADORES SUJETOS AL
REGIMEN LABORAL DE LA ACTIVIDAD PRIVADA. D. LEG. N 713:
Art. 19 (Convenio de acumulacin de vacaciones).

reduccin operada en su jornada laboral, sin que esto pueda entenderse como renuncia a derechos
adquiridos.
CONVENIO DE REDUCCION DE JORNADA LABORAL Y REMUNERACION
NOVENA.con la clusula
de! da.la
quey
Conste porEnelconsonancia
presente documento
el precedente,
convenio dea partir
reduccin
de remuneracin
jornada laboral
EL
EMPLEADOR
a EL
deN
S/..........mensuales,
resultado
de, aplicar a
remuneracin
queabonar
celebran,
de TRABAJADOR;
una parte , conser
RUC
, domiciliado
en
su
actual remuneracin
una por
reduccin
del.%,
igual alSr..........,
porcentaje
de reduccin
su N.......,
jornada
debidamente
representada
su Gerente
General
identificado
con de
DNI.
laboral.
segn poder inscrito en la ficha........del Registro Mercantil de........., a quien en adelante se
denominar EL EMPLEADOR; y de la otra parte............., identificado con DNI. N......., con
MODIFICACIONES:
domicilio en......, a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR; bajo los trminos y
DEClMA.Desiguientes:
exigido las circunstancias. los trminos del presente convenio; slo podrn ser
condiciones
variados por acuerdo escrito de las partes.
ANTECEDENTES:
En seal de conformidad las partes suscriben este documento en la ciudad de, a los.....das
PRIMERA.EL EMPLEADOR
es una persona jurdica de derecho privado constituida bajo el
del
mes de........de
...........
rgimen de la sociedad....., cuya actividad principal es ...........
SEGUNDA.- EL TRABAJADOR ingres a laborar para EL EMPLEADOR con fecha., desem
peando actualmente el cargo de........en el departamento de......, percibiendo una remune
racin mensualEL
ascendente
a S/. .........Nuevos Soles,ELproporcionalmente
EMPLEADOR
TRABAJADOR por periodos.
TERCERA.- EL TRABAJADOR ha venido desarrollando sus labores sujeto a una jornada laboral de
8 horas diarias durante 6 das a la semana, haciendo un total de 48 horas semanales.
NORMAS APLICABLES:
CUARTA.EL TRABAJADOR
solicitado
la reduccin
de su jornada de
LEY
DE JORNADA
DE TRABAJO.ha
HORARIO
Y TRABAJO
EN SOBRETIEMPO.
D.trabajo
LEG. Ndiaria,
854: mediante
Art.
1 (Jornada de
de trabajo)
y ss.
comunicacin
fecha....,
exponiendo los motivos que sustentan su pedido.
OBJETO DEL CONVENIO:
QUINTA.- Al amparo del artculo 1 del Decreto Legislativo N 854, Ley de Jornada de Trabajo,
Horario y Trabajo en sobretiempo, las partes acuerdan la reduccin de la jornada laboral de EL
TRABAJADOR de 48 horas a.semanales. en las condiciones establecidas en la clusulas sexta.
JORNADA LABORAL:
SEXTA.- Las partes acuerdan que a partir del da....., la jornada laboral de EL TRABAJADOR
ser de......a......, en el horario de.......a........
SEPTIMA.- Considerando que el presente convenio obedece a motivos expresos expuestos por EL
TRABAJADOR, EL EMPLEADOR no podr variar unilateralmente la jornada laboral establecida en
la clusula precedentes, ni podr exigir el cumplimiento de horas adicionales a las establecidas,
salvo situaciones de caso fortuito o fuerza mayor que hagan necesaria la continuacin de la
prestacin de labores de EL TRABAJADOR.
REDUCCION DE LA REMUNERACION:
OCTAVA.- De conformdad con lo establecido en el artculo 2 del Decreto Supremo N" 008-97-TR,
Reglamento de la Ley de Jornada de Trabajo, Horario y Trabajo en sobretiempo, las partes acuerdan
que la remuneracin de EL TRABAJADOR ser reducida proporcionalmente a la
725

Potrebbero piacerti anche