ELI VALERIA GOMEZ MENDEZ.

VS
AFIANZADORA SOFIMEX, S.A. DE C.V.

H. JUNTA LOCAL DE CONCILIACIN Y ARBITRAJE

c. ELI VALERIA GOMEZ MENDEZ por mi propio derecho y sealando como

domicilio para or y recibir todo tipo de notificaciones documentos y valores el
ubicado en calle privada Josefa Ortiz mz. 28 lt. 4 colonia agua azul de esta ciudad
de Tuxtla Gutirrez, Chiapas y autorizando para los mismos efectos a la lic.
Brenda Arguello Alegra con cedula profesional nmero 547069 expedida por la
direccin general de profesiones, ante usted con el debido respeto comparezco y
expongo:
Que por el medio del presente escrito vengo a entablar formal demanda en contra
de la empresa denominada AFIANZADORA SOFIMEX, S.A. DE C.V, o a quien
resulte ser propietario de la fuente de trabajo, misma que tiene su domicilio en
calle ngel Charbiel Colonia Albania Alta de Tuxtla Gutirrez Chiapas, por lo que
solicito se sirva emplazar el pago y cumplimiento de todas y cada una de las
siguientes prestaciones:
PRESTACIONES:
1. LA

PARTE

PROPORCIONAL

DEL

AGUINALDO

QUE

ME

CORRESPONDE CONFORME A LA LEY. 1 de enero del 2016 al 2 de

abril del 2016, en total me corresponden 93 das de aguinaldo, la ley federal
del trabajo seala en su art.87 que por cada ejercicio anual al trabajador le
corresponden 15 das de salario como mnimo por concepto de pago de
aguinaldo en base a que el trabajador solo laboro 93 das del ejercicio
anual del 2016 se obtiene lo siguiente:
15 das que seala la ley
130 salario diario
365 das del ao
93 das trabajos del 2016
Lo que da la cantidad: $496.84
2. VACACIONES PROPOCIONALES. El trabajador deber de gozar del pago
proporcional vacacional del periodo que corresponde al 10 de febrero al 2
de abril del 2016 dando un total de 52 das la ley federal del trabajo seala
en su art.76 que el trabajador deber de gozar como mnimo 6 das de
vacaciones por cada ao de servicio, en este caso el trabajador lleva ms

de 5 aos

y segn la ley al llegar al cuarto ao al trabajador le

corresponden 12 das de vacaciones pagadas as sucesivamente hasta

llegar al noveno ao cuando gozara de 14 das de vacaciones pagadas por
lo anterior se realiza lo siguiente:
12 das de vacaciones
130 salario diario
365 das del ao
52 das laborados despus de cumplir el quinto ao de trabajo
Lo que da la cantidad: $222.24
3. PRIMA VACACIONAL: POR LA CANTIDAD DE $55.56.
4. LA PRIMA DE ANTIGEDAD QUE ME CORRESPONDE SEGN EL
ARTCULO 162 DE LA CITADA LEY. La ley seala que al trabajador le
corresponder 12 das de salario por cada ao laborado y que este salario
estar fijado por no ms de dos salarios mnimos por lo tanto se obtiene lo
siguiente:
salario mnimo 73.04
12 das de prima de antigedad por cada ao
5 aos laborados
Lo que da la cantidad de: $ 8764.8
Mas lo proporcional de prima de antigedad por 52 das de trabajo lo que da la
cantidad de $249.73
En total da $904.53
5. INDEMNIZACIN DE 3 MESES DE SUELDO. La ley federal del trabajo en
su artculo 84 seala que el patrn deber proporcionar al trabajador lo
equivalente a tres meses de sueldo, este sueldo ser tomado al que se
tenga registrado como salario base integrado por lo anterior se obtiene lo
siguiente: aguinaldo de acuerdo al salario diario integrado
15 das de aguinaldo sealados por la ley
130 de salario diario
365 das del ao
Lo que da $5.34 diario
Prima vacacional de acuerdo al salario diario integrado.

12 das de vacaciones por ley

130 salario diario
.25 de prima vacacional
365 das del ao

Lo que da $1.068493151 diarios

Salario diario integrado

sueldo diario 130

prima vacacional 1.06
aguinaldo 5.34

Lo que da del salario diario integrado:$ 136.4

El total de la indemnizacin de tres meses de salario es $12276
6. SALARIO DEVENGADO: se pagaran los dos das de abril que el trabajador
laboro
Lo que da un total de: $260
7. LO QUE PIDO QUE ME SEA CUBIERTO LA CANTIDAD DE $22325.17
por concepto de liquidacin y por lo expuesto en los puntos anteriores.

HECHOS:
1. Primeramente, el da 10 de febrero de 2011 la empresa demandada me
contrat para trabajar en su oficina con la direccin sealada en prrafos
anteriores, para el puesto de encargada.
2. Ahora bien, mi jornada de trabajo era desde las 9:00 am hasta las 17:00
horas de lunes a viernes, recibiendo un salario de 130 diarios.
3. Asimismo, debo sealar que durante todo el tiempo en que estuve
trabajando, llev a cabo mis actividades con diligencia, eficiencia,
honestidad y puntualidad, sin embargo el da 2 de abril de 2016 a las 17:00
horas aproximadamente, el C.GERARDO LOPEZ GOMEZ

Gerente

General de la empresa hoy demandada, me dijo que ya no necesitara ms

de mis servicios, sin darme ms razones y explicaciones sobre su decisin.
4. Aunado a lo anterior, la compaa demandada se ha abstenido de pagarme
todas las prestaciones que reclamo.
5. Finalmente, el da en que fui despedido, haba laborado los das uno y dos
de abril correspondientes a la primera quincena del mes de abril y hasta el
da de hoy no se me han cubierto los salarios correspondientes.
Ahora bien, lo expuesto en los hechos anteriores, consiste plenamente en un
despido injustificado, lo anterior es as, pues el C. GERARDO LOPEZ GOMEZ,
Gerente General de la empresa hoy demandada, en ningn momento me explic
las razones y fundamentos legales para llevar a cabo esa decisin. Adems, en
ningn momento se me comunic por escrito ni de acuerdo a lo que prescribe la
Ley Federal del Trabajo, en el ltimo prrafo del artculo 47 de la Ley Federal del
Trabajo, donde establece que la falta de aviso al trabajador o a la Junta de
Conciliacin y Arbitraje, por si sola, bastara para considerar que el despido de un
trabajador fue injustificado.

DERECHO:
Es competente sta H. Junta para conocer del caso, segn previenen los artculos
correspondientes de la Ley Federal del Trabajo.
En cuanto al fondo, son aplicables el artculo 123, fraccin XXII constitucional, y
8o., 10, 11, 18, 20, 26, 31, 35, 48, 58, 61, 67 prrafo segundo, 76, 80, 81, 84, 87,
89, 132 fracciones I y II, 162 y dems relativos de la Ley Federal del Trabajo.
Por lo expuesto y fundado.
A sta H. Junta atentamente solicito se sirva:
PRIMERO.- Tenerme por presentado con este escrito en los trminos del mismo,
demandando a AFIANZADORA SOFIMEX, S.A. DE C.V,

reconocer la

personalidad del apoderado designado ;adjuntada; y tener por sealado el

domicilio indicado para or notificaciones.
SEGUNDO.- Darle entrada a la demanda, corrindole traslado a la demandada
con la copia simple que acompao, notificndola y emplazndola para la audiencia
de Ley, en el domicilio sealado.
TERCERO.- Dictar laudo en su oportunidad, declarando que han procedido las
acciones que hago valer; y, en consecuencia, condenar a la demandada de
conformidad con las reclamaciones contenidas en esta demanda.
Estableciendo lo que conforme a derecho considero que me corresponde espero
respetuosamente que me diga lo que conforme a derecho me corresponda
siempre en mi beneficio como trabajador.
Por lo anteriormente expresado pido que se realice la suplencia en la queja que
pueda existir en mi demanda del orden laboral.
RESPETUOSAMENTE

TUXTLA GUTIUERREZ CHIAPAS 30 DE ABRIL 2016

PROTESTO LO NECESARIO

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ELI VALERIA GOMEZ MENDEZ