CMO SOLICITAR EL PAGO DE REMUNERACIONES Y BENEFICIOS

SOCIALES A TRAVS DE UNA DEMANDA DE INDEMNIZACIN POR

DAOS Y PERJUICIOS A FAVOR DEL TRABAJADOR? MODELO DE
DEMANDA DE INDEMNIZACIN PARA COBRO DE REMUNERACIONES Y
BENEFICIOS SOCIALES
Por Jos Mara Pacori Cari
Catedrtico de Derecho de la UJCM
REA: DERECHO LABORAL
LNEA: RESPONSABILIDAD CIVIL
Un trabajador es despedido, inicia su proceso de amparo para su reposicin,
obtiene la sentencia favorable que dispone su reposicin. Sin embargo,
respecto de su solicitud el pago de remuneraciones devengadas y beneficios
sociales se indica que esto se debe de solicitar a travs de una demanda de
indemnizacin por daos y perjuicios (se precisa que slo el caso de despido
nulo implica el pago de remuneraciones devengadas por disposicin de la
ley). Ahora, el motivo por el cual se dispone el pedido de indemnizacin y no
el pago de remuneraciones devengadas es porque el pago de la
remuneracin es por trabajo efectivamente realizado, razn por la cual no
podra disponerse el pago de estas cuando no hubo trabajo. A continuacin,
le ofrecemos un modelo de demanda de indemnizacin para recuperar las
remuneraciones y beneficios sociales, ponga especial inters en los
elementos que comprende la responsabilidad civil (AUTOR: JOS MARA
PACORI CARI)
Modelo de Demanda de Responsabilidad Civil a favor del Trabajador
EXPEDIENTE

ESPECIALISTA

ESCRITO

: 01-2016

SUMILLA
:
Demanda
de
Indemnizacin por daos y perjuicios a favor
del trabajador
JUZGADO ESPECIALIZADO DE TRABAJO
[NOMBRES Y APELLIDOS DEL TRABAJADOR
DEMANDANTE], con DNI [], con domicilio real
en [], con domicilio procesal en [], con
domicilio
electrnico
en
[];
a
Ud.,
respetuosamente, digo:
I.- COMPETENCIA
El Artculo 2, inciso 1, literal b) de la Nueva Ley Procesal del Trabajo Ley
29497 indica Los juzgados especializados de trabajo conocen de los
siguientes procesos: 1. En proceso ordinario laboral [] Se consideran
incluidas en dicha competencia, sin ser exclusivas, las pretensiones
relacionadas a los siguientes: [] b) La responsabilidad por dao
patrimonial o extrapatrimonial, incurrida por cualquiera de las
1

partes involucradas en la prestacin personal de servicios, o

terceros en cuyo favor se presta o prest el servicio.
II.- DEMANDADO Y DIRECCIN DOMICILIARIA
[Denominacin del empleador] debidamente representado por su
Gerente [indicar el nombre del representante], con domicilio para notificar
en [indicar la direccin del empleador].
III.- PETITORIO
Como pretensin principal nica, solicito se disponga que la demandada
pague una indemnizacin por daos y perjuicios por responsabilidad
extracontractual ascendente a la suma de S/. [], suma obtenida de los
siguientes daos: Lucro cesante S/. [] y dao moral S/. [], haciendo el
total solicitado.
Como pretensin accesoria, solicito el pago de los intereses
legales que se generen, costas y costos del proceso.
IV.- FUNDAMENTOS DE HECHO
1.- El 28-08-2006 ingres a laborar en []
2- El 14-05-2008 se produce mi despido arbitrario, respecto del cual inicio
un proceso constitucional de amparo.
3.- Este proceso constitucional, se resolvi a travs de la Sentencia del
Tribunal Constitucional recada en el Expediente 00606-2009-PA/TC que
resuelve Declarar FUNDADA la demanda de amparo en consecuencia,
NULO el despido que ha sido objeto la demandante. ORDENAR que []
cumpla con reponer a doa [], en el cargo que vena desempeando o en
otro igual de similar o jerarqua; asimismo, que se le abone los costos del
proceso en la etapa de ejecucin de sentencia.
4.- Respecto de beneficios sociales para restituir, la referida STC en su
fundamento 10 estableci lo siguiente En cuanto al pago de
remuneraciones dejadas de percibir, as como de beneficios
remunerativos y otros de similar ndole, debe declararse
improcedente, dado su carcter indemnizatorio, aunque dejando a
salvo el derecho para que pueda hacerse valer en la va
correspondiente.
5.- Por Carta [] emitida el 25-09-2015 se indica Es grato dirigirme a usted
para saludarlo muy cordialmente y con relacin a la carta de la Referencia
presento a la [], quien a partir de la fecha laborar como Jefe de la Unidad
de [].
6.- Conforme a estos hechos, es que solicitamos la indemnizacin
correspondiente, cumpliendo con indicar cada uno de los elementos que
implica la responsabilidad civil:
6.1.- ACCIN. Conforme a la STC se ha producido un despido
injustificado, situacin que ha causado un dao a la demandante, de
tal manera que la accin daosa fue continuada y se inicia el 14-052008 (fecha del despido injustificado de la demandante) culminando
el 25-09-2015 (fecha de reincorporacin)
2

6.2.- ANTIJURICIDAD. La declaracin realizada en la Sentencia del

Tribunal Constitucional recada en el Expediente 00606-2009-PA/TC
que resuelve Declarar FUNDADA la demanda de amparo en
consecuencia, NULO el despido que ha sido objeto la demandante.
Acredita que el despido realizado fue contrario al ordenamiento
jurdico.
6.3.- FACTOR DE ATRIBUCIN. La accin habra sido dolosa por
cuanto de la STC se verifica que [] pretendi dar una naturaleza
distinta al derecho adquirido.
6.4.- DAO
A.- LUCRO CESANTE es lo que se deja de percibir, en el
presente caso de haber seguido laborando hubiera percibido lo
que percibo ahora por remuneracin que asciende a S/.
9,288.00 (ingresos totales) a noviembre del 2015. De esta
manera, estando al periodo que injustamente no pudo prestar
servicios de 7 aos, 4 meses y 11 das, los daos producidos
los valuamos tomando por equivalente 16 remuneraciones por
ao
(12
remuneraciones,
2
remuneraciones
por
2
gratificaciones, 1 remuneracin por CTS, 1 remuneracin por
indemnizacin vacacional)
As si la remuneracin base que se tomar para el clculo es de
S/. 9 288.00 por 16 es igual a S/. 148, 608.00 por siete aos
equivale a S/. 1 040 256.00.
B.- DAO MORAL es el perjuicio moral ocasionado, en el
presente caso lo valuamos en dos remuneraciones totales S/,
18,576.00.
6.5.- CAUSALIDAD. Los daos ocasionados son consecuencia del
despido injustificado que dur desde el 14-05-2008 hasta el 25-092015.
V.- FUNDAMENTO DE DERECHO
El sustento jurdico de la presente demanda es:
1. El Artculo 1969 del Cdigo Civil establece que Aquel que por
dolo o culpa causa un dao a otro est obligado a indemnizarlo. El
descargo por falta de dolo o culpa corresponde a su autor.
2. El Artculo 1984 del Cdigo Civil indica El dao moral es
indemnizado considerando su magnitud y el menoscabo producido a
la vctima o a su familia.
3. El Artculo 1985 del Cdigo Civil establece que La
indemnizacin comprende las consecuencias que deriven de la accin
u omisin generadora del dao, incluyendo el lucro cesante, el dao a
la persona y el dao moral, debiendo existir una relacin de
causalidad adecuada entre el hecho y el dao producido. El monto de
la indemnizacin devenga intereses legales desde la fecha en que se
produjo el dao.
3

VI.- MONTO DEL PETITORIO

El monto de nuestro petitorio asciende a la suma de S/. 1 058 832.00, ms
intereses legales, costas y costos del proceso.
VII.- VA PROCEDIMENTAL
La va del proceso ordinario
VIII.- MEDIOS PROBATORIOS
1.- Copia de boleta de pago de remuneracin de noviembre del 2015 con el
objeto de acreditar el ingreso que percibo actualmente y que sirve de base
para la liquidacin de indemnizacin.
2.- Copia de la Sentencia del Tribunal Constitucional recada en el
Expediente 00606-2009-PA/TC con el objeto de acreditar que se resolvi
Declarar FUNDADA la demanda de amparo en consecuencia, NULO el
despido que ha sido objeto la demandante.
3.- Copia de la Carta [] emitida el 25-09-2015 con el objeto de acreditar el
da en que ceso el dao producido, siendo la fecha en que se dispone mi
reposicin a m puesto de trabajo.
IX.- ANEXOS
1-A Copia de mi Documento Nacional de Identidad.
1-B Copia de boleta de pago de remuneracin de noviembre del 2015.
1-C Copia de la Sentencia del Tribunal Constitucional recada en el
Expediente 00606-2009-PA/TC.
1-D Copia de la Carta [] emitida el 25-09-2015.
POR LO EXPUESTO:
A UD. pido admitir a trmite la presente demanda.
Arequipa, 03 de febrero del 2016.
[Firma del trabajador demandante y del Abogado]