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Plan de

Emergencia
Ssmica

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Plan de Emergencia
Ssmica

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HOJA DE APROBACIN

ELABORADO POR:

Nombre:

Cargo:

Fecha:

Cargo:

Fecha:

Firma:

Cargo:

Fecha:

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REVISADO POR:
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APROBADO POR:
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CONTENIDO

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1. Introduccin
2. Objetivos ..
3. Alcance .
4. Descripcin de la Empresa.
5. Plan de Emergencia Ssmica..
6. Estructura del Plan de Emergencia Ssmica.
7. Evacuacin ..
8. Actuacin ante un Sismo..
9. Sistema de Seguridad
10.
Vas de Acceso y Salida
11.
Contactos con Organismos Competentes.
12.
Procedimientos de Alerta .
13.
Procedimiento de Desalojo ..
14.
Adiestramiento .
15.
Certificacin de INPSASEL ..

Pp.
4
4
5
5
15
15
23
27
30
31
32
32
33
33
34

1. INTRODUCCIN
Es el proceso por el cual se identifica por anticipado las
necesidades, recursos (humanos, financieros, materiales, tcnicos),
estrategias y actividades, que permitan implementar las medidas
necesarias

para

disminuir

el

impacto

de

una

situacin

de

emergencias. El mismo se elabora con la finalidad de establecer,


organizar, estructurar e implementar procedimientos que permitan
potencializar destrezas y desarrollar actividades que faciliten a los

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ocupantes y usuarios de las instalaciones de la empresa, protegerse


de desastres o amenazas colectivas que pueden poner en peligro su
integridad, mediante acciones rpidas, coordinadas y confiables
tendientes a desplazarse por y hasta lugares de menor riesgo
(evacuacin) y brindar una adecuada atencin en salud.
2. OBJETIVO S
El

principal

procedimientos,

objetivo

del

instructivos

presente

Plan

informacin

es

que

brindar
la

los

Institucin

Educativa deber tener presente, antes, durante y despus de la


presentacin de las contingencias ssmicas.

3. ALCANCE
El alcance del presente documento abarca las instalaciones del
Instituto Universitario Politcnico Santiago Mario extensin
Maturn,

estado

Monagas,

especficamente

localizada en la Avenida Orinoco con calle 19.


4. DESCRIPCIN DE LA EMPRESA

para

la

sede

2,

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Somos una institucin de educacin superior de carcter


privado sin fines de lucro, que cumple las funciones de docencia,
investigacin

extensin,

dirigidas

formar

arquitectos

ingenieros capaces de incorporarse al proceso de desarrollo del


pas. Nuestra organizacin forma parte de una red de institutos y
colegios de educacin superior denominada Complejo Educativo
Antonio Jos de Sucre. Nuestro lema es Formacin para la
Excelencia.
Somos una comunidad de intereses espirituales que rene a
profesores estudiantes y personal administrativo en la tarea de
buscar la verdad y afianzar los valores trascendentes del hombre.
Colaboramos en la orientacin de la vida del pas mediante el
aporte doctrinario al esclarecimiento de los valores nacionales.
La enseanza superior del Instituto Universitario Politcnico
"Santiago Mario", se inspira en un definido espritu de democracia,
de justicia social, de solidaridad Humana y estar abierta a todas
las corrientes del pensamiento universal, las cuales se expondrn y
analizaran de manera rigurosamente cientfica.
4.1.

MISIN

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Formar profesionales de elevada calidad que respondan a las


necesidades del pas y a los cambios que ste demande; fomentar
la investigacin, as como promover actividades que propicien la
correspondiente integracin e interrelacin de la institucin y la
comunidad a objeto de elevar el nivel cultural, afianzar valores,
favorecer el bienestar, para as contribuir al enriquecimiento de la
calidad de vida.
4.2.

VISIN

Constituirse en una institucin de educacin superior signada


por la excelencia, que contribuya al desarrollo cultural, cientfico,
humanstico y tecnolgico del pas y a la consolidacin de los
valores fundamentales de la sociedad enmarcados en el contexto
nacional, latinoamericano y mundial.

4.3.

POLTICAS

De acuerdo con su misin fundamental y con las caractersticas


de la realidad nacional, el Instituto Universitario Politcnico Santiago
Mario, desarrollar Polticas de Regionalizacin, Integracin e
Innovacin.

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Poltica de Regionalizacin: El hecho de que el Instituto


Universitario Politcnico Santiago Mario, tenga su sede en una
Regin Capital y sus ampliaciones en varios Estados del pas, le
permitir

comprometerse

con

el

desarrollo

regional

vincularse a todos los sectores locales, a travs de sus


funciones
significar,

de

docencia,

adems,

investigacin

que

el

Instituto

extensin.

se

ajusta

Esto
a

las

disposiciones del Reglamento de los Institutos y Colegios

Universitarios en sus Artculos 1y 2.


Poltica de Integracin: Por su necesidad de estar en
permanente interaccin con el nivel de educacin superior, el
Instituto Universitario Politcnico Santiago Mario, adoptar
frmulas de integracin que le permitan mantener articulacin
vertical

horizontal

con

las

instituciones

regionales

nacionales. Se aplicarn frmulas novedosas que agilicen la


movilidad Inter-institucional y que, a travs de convenios con
las dems instituciones, tiendan a rebajar los costos de
operacin, hacer mejor uso de los recursos disponibles y dar

mayor contribucin a cada regin.


Poltica de Innovacin: En concordancia con lo pautado en el
Artculo 1 Ordinal 3 del Reglamento de los Institutos y
Colegios Universitarios que asigna a los Institutos la obligacin
de "implantar nuevas orientaciones, modernos sistemas de
aprendizaje

estructura

en

la

Educacin

Superior"

ajustndose a la situacin que vive el pas, el Instituto

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Universitario Politcnico Santiago Mario, incorporar nuevas


estructuras y estrategias que permitan alcanzar un aprendizaje
ms significativo, mas adaptado a las condiciones socioeconmicas y culturales y que desarrolle la capacidad creativa
del individuo. Har nfasis especial en la productividad de
todos los elementos y utilizar hasta donde sean posibles
metodologas que relacionen los estudios con el trabajo y con
los

recursos

experimentales

de

la

que

comunidad.
marcarn

Surgirn
el

as

carcter

programas

innovador

experimental de esta institucin.


4.4.

FUNCIONES

Con la finalidad de cumplir con su misin, el Instituto


Universitario

Politcnico

Santiago

Mario,

dirigir

todas

sus

actividades y recursos hacia el desarrollo de sus funciones


primordiales establecidas en el artculo 8 de sus estatutos: la
docencia, la investigacin y la extensin.

La

Docencia: Se

define

como

el

diseo,

ejecucin

evaluacin de situaciones de aprendizaje en los planes de


estudio, programas, asignaturas y actividades especficas en
cada una de las carreras de pregrado que ofrezca el Instituto.
Deber estar ntimamente unida a las dems funciones y
sujeta a los acelerados cambios y progresos en la ciencia y la

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tecnologa del mundo actual. Proceso productivo medular:

desarrollo curricular.
La Investigacin: Se rige por el principio relativo a la
bsqueda de la verdad y comprende todo el trabajo que se
realice a fin de producir conocimiento cientfico, resolver
problemas, desarrollar, aplicar o adaptar tecnologa y generar
nuevas ideas que contribuyan al desarrollo regional y nacional.

Proceso productivo medular: proyectos de investigacin.


La Extensin: Se define como la manera de relacionar al
instituto con la comunidad por intermedio de sus recursos
cientficos, pedaggicos, artsticos, culturales, deportivos y
tcnicos. Esta interaccin conlleva al compromiso del Instituto
Universitario de Politcnico Santiago Mario, de servir a la
comunidad desarrollando programas cientficos que se ajusten
a sus necesidades y de hacerla partcipe de los beneficios
derivados de la produccin y desarrollo de nuevas tecnologas.
Proceso productivo medular: proyectos sociales y cursos de
extensin.

4.5.

OBJETIVOS

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Para cumplir con las funciones sealadas en el prrafo anterior,


se establece en el artculo 9 de los estatutos y en el manual de
normas y procedimientos, que el Instituto Universitario Politcnico
Santiago Mario orientar su accin al logro de los siguientes
objetivos:

Integrar una comunidad universitaria mediante la participacin

y cooperacin de todos los miembros de la institucin.


Favorecer a travs de los estudios a nivel superior el desarrollo
y la promocin del hombre, de la comunidad y de la regin

donde est establecido.


Proporcionar instruccin multidisciplinaria para la formacin de

los recursos humanos a nivel superior.


Desarrollar en los estudiantes aptitudes e intereses especiales
para que puedan integrarse al campo de trabajo, a travs de

las carreras universitarias que la institucin ofrece.


Estimular actitudes crticas que conlleven al robustecimiento
de la sensibilidad social y fortificacin de una conciencia

nacionalista.
Promover o dictar cursos destinados a elevar el nivel cultural
de las diferentes reas de la comunidad y al perfeccionamiento
de los sectores profesionales dentro del marco conceptual de la

educacin.
Realzar programas de investigacin predominante aplicada, de
acuerdo a las exigencias propias de las diferentes regiones del
pas.

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Crear nuevas especialidades, carreras, ncleos y/o extensiones


as como la modificacin o supervisin de las existentes segn
el

orden

de

prioridades

nacionales,

regionales

de

conformidad y autorizacin expresa del Ministerio del poder


Popular para la Educacin.
Segn el manual de organizacin y funcionamiento, el Instituto
Universitario Politcnico Santiago Mario Extensin Valencia es una
institucin de nivel superior, dirigida a la formacin de profesionales
requeridos para el desarrollo del pas y orienta su accin hacia el
logro de los siguientes Objetivos Organizacionales:

Formar profesionales eficientes en trminos de su capacidad


cientfica, tcnica y humanstica, con actitud participativa,
creativa, crtica, racional y tico-moral, hacia los problemas

sociales tanto locales como regionales y nacionales.


Formar profesionales para el ejercicio de la democracia,
promotores de paz, defensores de su entorno ambiental, con
visin integracionista, y auto-gestionante de su desarrollo

profesional y personal.
Procurar en los estudiantes

el

habilidades,

actitudes

destrezas

logro

de

conocimientos,

requeridos

para

desempearse como un excelente profesional en el rea


correspondiente a la carrera seleccionada, tener una vida plena
y libre, y estar capacitado para el goce esttico como ser
individual e integrante del colectivo social.

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Estimular, desarrollar y fortalecer la investigacin cientfica en

reas de inters cientfico, tecnolgico, humanstico y social.


Generar Innovaciones en sus reas acadmicas de
competencia,

mediante

la

ejecucin

de

proyectos

de

investigacin.
Ofrecer posibilidades de perfeccionamiento, actualizacin y
mejoramiento para el personal vinculado a la produccin

regional y nacional.
Promover actividades artsticas, cientficas, deportivas, de
desarrollo social y afianzamiento cultural, para contribuir al
progreso personal de los miembros del Instituto y de la

comunidad en general.
Desarrollar programas

de

cooperacin

interinstitucional,

vinculados con las fuerzas sociales y productivas del contexto


local, regional y nacional que le sirve de entorno.
4.6.

VALORES

Identificacin con la institucin: Es el ejercicio del respecto,


colaboracin, responsabilidad, lealtad, trabajo con calidad en el
desempeo de las funciones y vocacin de servicios, lo cual se
traduce en el orgullo de pertenecer a la Institucin Politcnico

Santiago Mario.
Honestidad: Valoramos la manera transparente de llevar a
cabo nuestras acciones, dentro de una institucin educativa

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que forma profesionales bajo una ptica

de excelencia

acadmica, slidos valores ticos y cristianos, as como un

elevado compromiso social.


Solidaridad: Estamos convencidos que el xito de nuestro rol
depende del grado de compromiso para trabajar de forma
integrada y del aporte que demos para alcanzar los objeticos

colectivos.
Innovacin: Nos caracterizamos por la constante innovacin
en

la

forma

de

generar,

desarrollar

compartir

el

conocimiento, a fin de mantenernos como una institucin


inteligente que aprende y se nutre de las experiencias de todos

sus integrantes.
Excelencia: Estamos en la bsqueda permanente de la
excelencia, basada en la calidad, desempeo y rendimiento de
nuestra gestin, a fin de lograr un posicionamiento en el

mercado por excelencia educativa.


Equidad: Ratificamos que las acciones de los miembros de
nuestra comunidad estn caracterizadas por la ecuanimidad y

justicia, signos vitales de la equidad.


tica: Conducimos nuestras actividades con estricto apego a
los principios y obligaciones morales en relacin con nuestros
trabajadores, clientes y docentes, guiados por la transparencia
en todos nuestros actos y por el cumplimiento estricto de los

servicios prestados.
Eficiencia: Realizamos todas nuestras actividades laborales
regidas por altos niveles de exigencia en el desempeo de

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todos los integrantes de la organizacin, ejecutando todas las


tareas encomendadas con una alta calidad en los resultados y

en el menor tiempo posible.


Integracin: Reconocemos

el

sistema

en

el

cual

nos

desenvolvemos y trabajamos para ser parte funcional de l.


Porque nos identificamos con la misin, visin y valores para
sentirnos parte fundamental de la institucin para la cual

trabajamos.
Responsabilidad: Nos sentimos comprometidos a mantener
los

ms

altos

niveles

de

responsabilidad en

todas

las

manifestaciones institucionales, profesionales y personales

para ser consecuentes con los principios de la institucin.


Respeto: Promovemos la actuacin considerada y respetuosa
hacia nuestros compaeros de trabajo, clientes, docentes y
comunidad

en

general,

manteniendo

relaciones

interpersonales, basados en la colaboracin, el respeto y la

honestidad.
Sentido de Pertenencia: Se manifiesta en la identificacin
de nuestros trabajadores con la visin, misin y valores con el
empeo y dedicacin por la obtencin de las metas que hacen
en el Instituto Universitario Politcnico "Santiago Mario", una

institucin lder en prestacin de servicios educativos.


Vocacin de servicios: es la realizacin del trabajo con
actitud positiva, cooperativa y desinteresada para satisfaccin
personal, de la institucin y la sociedad.

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Compromiso: nos interesa cada miembro que integra nuestra


comunidad universitaria, hecho que nos compromete a crear y
mantener un ambiente altamente productivo en donde la gente
se sienta valorada y donde sus competencias sean promovidas
y reconocidas. Este valor refleja la habilidad de adaptarnos a
los cambios y a trabajar de forma eficaz y eficiente en distintos
escenarios.

5. PLAN DE EMERGENCIA SSMICA


Un Plan de Emergencias es el encargado de desarrollar y
establecer los procedimientos adecuados para preparar a nuestro
personal en el manejo de emergencias, permitindonos responder
de

manera

rpida

efectiva

ante

cualquier

situacin

emergencia.

6. ESTRUCTURA DEL PLAN DE EMERGENCIA SSMICA

Comit de emergencia Central


Brigada de Evacuacin
Brigada de Primeros Auxilios
Brigada de Incendios
Brigada de Estudiantes

6.1.

COMIT DE EMERGENCIA CENTRAL

de

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En Situacin de Alerta y Emergencia declarada, son los Comits


de Emergencia los que asumen las operaciones de la institucin; su
conformacin y puesta en funcionamiento es automtica con la
ocurrencia del desastre y permanecern en sesin permanente
hasta que se estime lo contrario. De ocurrir un desastre fuera de los
horarios de trabajo, los miembros de los Comits de Emergencia
debern constituirse a la brevedad al Centro de Operaciones de
Emergencia respectivo y ante la imposibilidad o demora de tal
accin, debern comunicarse al mismo.
6.1.1.

FUNCIONES

Reunirse peridicamente y en el momento de una emergencia,


para decidir las acciones para seguir frente a un evento, con el

fin de mitigar, neutralizar o atender la situacin.


Asignar responsabilidades a las Brigadas de Emergencias, con
base en las recomendaciones del Programa de Riesgos

Ocupacionales.
Designar al personal que har parte de las Brigadas Centrales,
con base en las recomendaciones del Programa de Riesgos
Ocupacionales, y a los responsables de mantener informados a
los medios de comunicacin sobre la evolucin de las
emergencias y desastres que afecten la Universidad.

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Definir polticas orientadas a la prevencin de los riesgos de

emergencias y desastres en la Universidad.


Asignar responsables para atender las recomendaciones de las
diferentes brigadas.

6.2.
Las

BRIGADA DE EVACUACIN
brigadas

son

grupos

de

personas

organizadas

capacitadas para emergencias, mismos que sern responsables de


combatirlas de manera preventiva o ante eventualidades de un alto
riesgo, emergencia, siniestro o desastre, dentro de una empresa,
industria o establecimiento y cuya funcin est orientada a
salvaguardar a las personas, sus bienes y el entorno de los mismos.
Tiene por objetivo establecer y llevar a cabo medidas para
evitar o disminuir el impacto destructivo de una Emergencia,
Siniestro o Desastre, con base a un anlisis de los riesgos internos y
externos a que est expuesta la empresa. Se requiere que la
empresa cuente con una organizacin interna que permita prever y
en su caso atender cualquier contingencia derivada de emergencia,
siniestro o desastre.
6.2.1.

FUNCIONES

6.2.1.1.

ANTES

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Conocer y dominar las reas y rutas de evacuacin del

complejo Estudiantil
Conocer vas de evacuacin y puntos de reunin final
Conocer procedimientos para evacuacin
Establecer listado del personal a cargo en las evacuaciones
Discutir y practicas procedimientos
Realizar simulacros de evacuacin

6.2.1.2.

DURANTE

Informar a los ocupantes del rea asignada la necesidad de


evacuar

Recordarle al personal los procedimientos al evacuar

Dirigir la evacuacin

Controlar brotes de pnico o histeria

No permitir que los ocupantes de devuelvan

Ayudar u ordenar la ayuda para el personal con limitaciones

En el puesto de reunin final verificar el listado del personal


asignado

Comunicar al jefe de la brigada de la evacuacin y resultados


de la operacin

6.2.1.3.

DESPUS

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Permanecer con los evacuados en el punto de reunin final


Verificar el rea de trabajo cuando se autorice el reingreso
Dirigir el reingreso del personal al rea asignada
Evaluar y ajustar los procedimientos con el jefe de la brigada
Ajusta el plan de evacuacin

6.3.

BRIGADA DE PRIMEROS AUXILIOS

Es grupo de funcionarios de la institucin que se unen,


organizan y capacitan para trabajar el rea de los primeros auxilios
en el marco del Plan de emergencias de la institucin. La cantidad
de miembros que la integran estar directamente relacionada con
el tamao de la planta fsica en que se ubican, la cantidad de
personal, las jornadas de trabajo y el flujo de personas que accedan
a la misma.

6.3.1.

FUNCIONES

6.3.1.1.

ANTES

Revisin e inventario de los equipos para la atencin de heridos

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DURANTE

Ubicar el rea del evento


Utilizar elementos necesarios para bioseguridad
Evaluacin del rea y del paciente
Limitar riesgos para el auxiliador y para el paciente
Prestar primeros auxilios en forma inmediata y oportuna
Transportar al o a los pacientes en forma rpida y segura

6.3.1.3.

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Revisin peridica de los manuales de primeros auxilios


Asistir a capacitaciones y reentrenamientos
Entrenamiento fsico
Realizar simulacros

6.3.1.2.

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DESPUS

Evaluacin de la respuesta
Correccin de procedimientos
Mantenimiento, reposicin e inventario de recursos
Seguimiento al estado de salud de los heridos.

6.4.

BRIGADA DE INCENDIOS

Son grupos de personas organizadas y capacitadas para


emergencias, los mismos sern responsables de combatirlas de
manera preventiva o ante eventualidades de un alto riesgo,
emergencia, siniestro o desastre, dentro de una empresa, industria

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o establecimiento y cuya funcin est orientada a salvaguardar a


las personas, sus bienes y el entorno de los mismos.
6.4.1.

FUNCIONES

6.4.1.1.

ANTES

Inspeccin peridica de reas


Inventario e inspeccin peridica de quipos contra incendio
Asistir a capacitaciones que se programen
Realizar prcticas para la actualizacin
Entrenamiento fsico
Efectuar simulacros

6.4.1.2.

DURANTE

Ubicar el rea afectada


Trasladar los equipos necesarios para el control
Evala el rea afectada
Realizar control del evento
Revisar el rea y controlar otras fuentes de ignicin
Apoyar grupos de primeros auxilios y de bsqueda y rescate
Apoyar entidades externas que se presenten

6.4.1.3.

DESPUS

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Inspeccionar las reas afectadas


Apoyar en el restablecimiento de la zona
Mantenimiento y reposicin de equipos utilizados
Evolucin de las maniobras realizadas
Ajuste de procedimientos

6.5.

BRIGADA DE ESTUDIANTES

Su funcin bsica ser el apoyo en transporte, comunicaciones


y acordonamiento de las reas en riesgo. Sus funciones especficas
sern las siguientes:

Dar soporte de comunicaciones en casos de emergencia.


Realizar el acordonamiento de las reas en riesgo o con

emergencias o en desastres declarados.


Brindar apoyo para el transporte de los lesionados y de los
grupos

requeridos

para

atender

las

emergencias

los

desastres.
Presentar informes y recomendaciones al coordinador del
Programa de Riesgos Ocupacionales.

7. EVACUACIN
Conjunto de acciones y procedimientos para establecer una
distancia entre la fuente del riesgo y las personas amenazadas,

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mediante el desplazamiento de estas, a travs de rutas seguras a


un sitio seguro
7.1.

PLAN DE EVACUACIN

El plan describe las acciones que deben realizarse antes,


durante y despus de la presentacin de una emergencia y tiene en
cuenta las amenazas, la vulnerabilidad y los efectos esperados, as
como las responsabilidades que los diversos componentes de la
organizacin deben asumir en cada caso especfico.

7.1.1.

QUE HACER?

Suspenda Inmediatamente lo que est haciendo, salve la


informacin de su computador, si le es posible apague el

computador.
No grite obedezca la

evacuacin
Dada la alarma la evacuacin se efecta en orden, sin correr,

evitando los gritos y exclamaciones que conduzcan al pnico


Deje el sitio donde se encuentra (aula, corredor, cafetera,
oficina),

Lleve

con

voz de mando de quien dirige la

usted

solo

sus

objetos

Abstngase de utilizar los casilleros o lockers.

personales.

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Siga las rutas de evacuacin y llegue al punto de encuentro.

7.1.2.

INCENDIOS

Un incendio es una ocurrencia de fuego no controlada que


puede ser extremadamente peligrosa para los seres vivos y las
estructuras. La exposicin a un incendio puede producir la muerte,
generalmente por inhalacin de humo o por desvanecimiento
producido por ella y posteriormente quemaduras graves.

7.1.2.1.

QUE HACER?

Conserve la calma: No Grite, No Corra, No Empuje. Puede


provocar un pnico generalizado. A veces este tipo de

situaciones causan ms muertes que el mismo incendio.


Busque el extintor ms cercano y trate de combatir el fuego.
Si no sabe manejar el extintor, busque a alguien que pueda

hacerlo por usted.


Si la puerta es la nica salida, verifique que la chapa no est
caliente antes de abrirla; s lo est, lo ms probable es que
haya fuego al otro lado de ella, No la Abra.

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En caso de que el fuego obstruya las salidas, no se desespere y

colquese en el sitio ms seguro. Espere a ser rescatado


Si hay humo colquese lo ms cerca posible del piso y
desplcese "a gatas". Tpese la nariz y la boca con un trapo, de

ser posible hmedo


Si se incendia su ropa, no corra: trese al piso y ruede
lentamente. De ser posible cbrase con una manta para

apagar el fuego.
No pierda el tiempo buscando objetos personales.
Suspenda Inmediatamente lo que est haciendo.
Nunca utilice los elevadores y siga las instrucciones del
personal de evacuacin.

7.1.3.

PRIMEROS AUXILIOS

Los primeros auxilios son tcnicas que se aplican primero para


salvar la vida de una persona que ha sufrido un accidente y
despus para prevenir complicaciones o daos mayores.
Sin embargo no todas las personas pueden tener la capacidad
para atender un herido, porque se impresionen mucho, porque sus
condiciones de salud no favorezcan su actuacin inmediata o
porque no sepan qu hacer o cmo hacerlo adecuadamente.
Para que los primeros auxilios sean efectivos es conveniente

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7.1.3.1.

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QUE HACER?

Conservar la calma.
Revisar rpidamente el lugar, para detectar si hay algn

peligro.
Evaluar la situacin, esto significa ver que el herido se
encuentre en un lugar seguro, de no ser as, solicitar ayuda
para ponerlo en lugar seguro, tratando de moverlo lo menos

posible.
Pedir ayuda inmediatamente a los telfonos de urgencias, que

siempre debemos llevar en nuestra cartera o bolsa.


En caso de que haya varios lesionados, se debe atender
primero al herido ms grave, que es el que no respira, presenta

hemorragia o ha perdido el conocimiento.


Desabroche la ropa del herido, camisa, corbata, cinturn,
brassiere, falda, zapatos para que pueda respirar mejor y est

cmodo.
Si el lesionado est consciente, pregntele cmo se llama, qu
le sucedi, qu le duele y a quin debe avisar de sus
familiares. Si no lo est, trate de averiguar quin es, por medio

de sus identificaciones personales.


Hblele, clmelo y anmelo mucho.
En caso de fractura no mueva al lesionado, sobre todo si se
tiene sospecha de fractura de crneo, columna vertebral o

cuello.
NO de nada de comer o de beber al lesionado.

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8. ACTUACIN ANTE UN SISMO


Los terremotos son riesgos que cuando se producen suelen
desencadenar reacciones de pnico en las personas y adems
llevan asociados grandes prdidas humanas y econmicas. Aunque
no es posible evitar la aparicin de los movimientos ssmicos, si se
pueden reducir sus consecuencias cuando se est preparado,
protegido para ello y se sabe actuar sin pnico. Tras un terremoto
no se debe acudir a las zonas afectadas si no lo solicitan las
autoridades competentes, ya que adems de dificultar las labores
de rescate y salvamento, a los sesmos les suelen acompaar
rplicas que, aunque son ms dbiles pueden tambin causar daos
adicionales
8.1.

RECOMENDACIONES DE PREVENCIN

Conocer el riesgo ssmico de la zona de residencia.


Revisar peridicamente el estado en el que se encuentran
aquellas partes de la casa que pueden caerse con facilidad:

terrazas, chimeneas, tejados, etc.


Mantener en buen estado las instalaciones elctricas, de agua

y gas.
Conocer que partes de la casa son ms seguras para
protegerse en caso de terremoto: esquinas, muros de carga y
dinteles de las puertas.

Plan de
Emergencia
Ssmica

IUPSM-PES01.2014
REV. 0
Pg.28 AL 36

Conocer las partes de la casa inestables y peligrosas para no


refugiarse en o cerca de ellas: balcones, ventanas, espejos o

muebles frgiles como una librera.


Informar a toda la familia del lugar en el que se encuentran los
artculos de emergencias y preparar un plan de accin para
evitar situaciones de pnico y minimizar daos: nmeros de
emergencias, familiar para avisar, lugar de refugio, localizacin
de las llaves de los suministros bsicos y como desconectarlas,

lugar de reunin tras el sismo.


Guardar los productos txicos e inflamables en lugares

seguros.
Al colocar en paredes y techos objetos pesados o que puedan
caerse como lmparas, cuadros, armarios, etc. tomar todas las

precauciones posibles en su fijacin.


8.2.
RECOMENDACIONES DE ACTUACIN
8.2.1.

SI SE ENCUENTRA EN LA INSTITUCIN

Mantener la calma para sufrir el menor dao posible y no


tomar decisiones precipitadas que pueden dar lugar a la
muerte.
Refugiarse en las zonas ms seguras de la edificacin:
esquinas, dinteles de las puertas o junto a un pilar o muro de
carga y protegerse la cabeza.
Alejarse de ventanales, muebles con vitrinas, espejos y en
general de objetos que puedan descolgarse o caerse.

Plan de
Emergencia
Ssmica

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Pg.29 AL 36

No encender ningn tipo de llama ni durante ni tras el temblor,


as se evitar el riesgo de explosin y/o incendio.
8.2.2.

SI SE ENCUENTRA EN EL EXTERIOR

Mantener la calma para sufrir el menor dao posible y no


tomar decisiones precipitadas que pueden dar lugar a la
muerte.
Buscar refugio lejos de rboles, cables, postes, balcones u
otros objetos que puedan caer, as como de bloques o edificios
altos de muchas plantas pues el peligro de cadas de cristales,
revestimientos, etc. es muy alto. Dirigirse a reas abiertas
hasta que el movimiento del suelo se haya detenido.
En el coche, es mejor mantenerse en su interior y alejarse de
puentes, edificios o postes de la luz hasta llegar a un rea
segura.
En lugares pblicos como cines o centros comerciales, no
apresurarse hacia la salida. Las escaleras pueden destruirse y
suelen estar abarrotadas de gente presa del pnico.
Conviene esperar hasta que las sacudidas del

sesmo

disminuyan, refugindose en alguna zona segura del lugar


protegindose la cabeza y salir despus con cuidado de los
escombros y posibles derrumbes de paredes.
9. SISTEMAS DE SEGURIDAD

Plan de
Emergencia
Ssmica

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Pg.30 AL 36

Es un desarrollo tecnolgico y de comunicacin que tiene por


objetivo notificar sobre la ocurrencia de un sismo de gran magnitud
y del arribo prximo de las ondas ssmicas potencialmente
destructivas a un centro urbano. Su principio de operacin se basa
en la medicin de temblores a travs de una red de estaciones de
campo equipadas con instrumentos que registran movimientos del
terreno (usualmente acelergrafos) y que tienen la posibilidad de
detectar el inicio de un sismo y valorar que se trata de uno de
tamao importante.
Si la magnitud de ste alcanza un cierto nivel prestablecido, se
transmitir una seal desde la estacin de campo hacia un centro
de procesamiento de datos y, como resultado, se emitir una alerta
para las poblaciones en riesgo. El tiempo de alerta depende de la
distancia entre el epicentro del sismo y la zona que se desea
alertar; puede variar desde unos cuantos segundos hasta ms de
un minuto si la distancia es suficiente.
La efectividad de estos sistemas depende de la operacin
sostenible de la tecnologa empleada, de los mecanismos para
hacer llegar esta informacin a las personas en riesgo, y sobre todo,
de la prontitud de la respuesta adecuada de la poblacin y las
autoridades ante las alertas. Por lo anterior el entrenamiento y
preparacin de la poblacin permite tomar medidas efectivas para
reducir el riesgo de lesiones y minimizar los daos.

Plan de
Emergencia
Ssmica

IUPSM-PES01.2014
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Pg.31 AL 36

10. VAS DE ACCESO Y SALIDA

11. CONTACTO CON ORGANISMOS COMPETENTES


Los entes nacionales a los cuales se debern dirigir son los
siguientes:
Polica del Estado Monagas - Telf. 0291 - 2514161 - 6515935 6514169
Polica de la Alcalda del Municipio Maturn Telf. 0291 - 6423834
- 6435334
Proteccin Civil Monagas Telf. 0291 - 6427254
Guardia Nacional Telf. 0291 - 6514279 - 6515725

Plan de
Emergencia
Ssmica

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Pg.32 AL 36

Bomberos del Estado Monagas Telf. 0291 - 2514161 - 6515935


6514169
INPSASEL Av. Fuerzas Armadas, Ofic. N. 12, Diagonal a la
Panaderia Monaga, Centro, Maturin. (0291) 643.9888 - 9811
12. PROCEDIMIENTO DE ALERTA
Al momento de ocurrir el sismo, el personal conformado para el
Comit de Emergencia Central deber poner en accin la alarma, a
fin de notificar el inicio de la evacuacin de la edificacin.

13. PROCEDIMIENTO DE DESALOJO


Seguir las rutas evacuacin, segn sealizacin previamente
definida.
Cada responsable de comit correspondiente coordinara el
proceso de evacuacin, siguiendo la ruta sealada, hacia las
reas de seguridad.
Antes de evacuar un ambiente de trabajo controlar el riesgo
local; cierre los fluidos Agua y Energa.
Ante la presencia de conatos de incendios, este deber ser
sofocado para evitar mayores daos uso de extintores, para
ello se deber tener entrenamiento previo.
Rescatar el botiqun, salir sin correr y evite causar pnico.

IUPSM-PES01.2014

Plan de
Emergencia
Ssmica
Usar

rutas

sealizadas,

si

el

sismo

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Pg.33 AL 36

fuera

nocturno

es

importante el uso de linternas de mano para ubicar seales de


emergencias.
Ayudar a salir a otras personas y no regresar al ambiente hasta
nueva orden.
Una vez en el Exterior, aplicar primeros auxilios y notificar las
necesidades de rescate y salvamento.
14. ADIESTRAMIENTO
Se deber capacitar al personal de la institucin, tomando en
consideracin los siguientes aspectos:

Primeros auxilios
Rescate y salvamento
Atencin pre-hospitalaria
Prevencin ssmica
Gestin de riesgos
Manejo de extintores

15. CERTIFICACIN DE INPSASEL


15.1.

PRIMERA FASE

Solicitud de Registro en Lnea: La solicitud de registro se va a


realizar va Web, utilizando el formulario de solicitud de registro
publicado en la siguiente direccin http://snrp.inpsasel.gov.ve.
Asimismo

se

le

indicar

por

medio

de

la

pgina

Web

Plan de
Emergencia
Ssmica

IUPSM-PES01.2014
REV. 0
Pg.34 AL 36

http://www.inpsasel.gov.ve, las fechas en que se dar inicio a los


operativos especiales de Registro.
15.2.

SEGUNDA FASE

Formalizacin del Registro: En la fecha indicada para los


operativos especiales de Registro de Profesionales, debe presentar
la constancia de solicitud de registro obtenida va Web, el formulario
de registro impreso, y los requisitos exigidos para formalizar su
registro en la Direccin Estadal de Salud de los Trabajadores
(Diresat) que le indique la constancia de solicitud.
15.3.

QUE DATOS SON OBLIGATORIOS?

Tipo de Solicitud
rea de Registro
Especialidad
Describa brevemente las Actividades a Desarrollar en Materia

de Seguridad y Salud en el Trabajo


Cedula de Identidad
Primer Nombre
Primer Apellido
Sexo
Fecha de Nacimiento
Estado
Municipio
Direccin de Habitacin

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Emergencia
Ssmica

Telfono Celular
E-mail (Correo Electrnico)
Trabaja Actualmente?
Nivel Acadmico
Instituto/Universidad
Aos de Duracin
Ttulo Obtenido
Condicin Laboral
Nivel Acadmico

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