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1.
Introduccin........69
1.1 Antecedentes........................................................................................................10-12
1.2 La izquierda en la udec y descripcin de los COINTudec...................................13-19
1.3 ltimas movilizaciones.............................................................................................20
1.4 Presentacin pregunta de investigacin y objetivos.................................................21
2.
Marco terico..2223
2.1 Concepto multidimensional de la economa y la sociedad y su efecto como
produccin biopoltica ......24-28
2.2 Trabajo y trabajo poltico....................................................................................29-32
2.3 Trabajo inmaterial...............................................................................................32-34
2.4 Consecuencias analticas de la compresin de la actividad poltica como
"trabajo".34-36
2.6 Forma de vida.....................................................................................................37-42
2.7 Capilaridad del poder como mtodo de anlisis................................................ 42-45
2.8 Bioeconomia del poder.......................................................................................45-49
2.9 Organizacin/movimientos sociales...................................................................49-57
2.10 Nocin de dispositivo......................................................................................57- 58
3
3.
Metodologa........................................................................................................59-63
3.1 Tipo de anlisis....................................................................................................63-65
4.
Anlisis-Resultados.........66
4.1 Qu es el trabajo-produccin poltica?............................................................66-73
4.2 Cmo se produce, qu se produce y en qu condiciones..................................74-76
4.2.1 Socializacin interna..............................................................................76-79
4.2.1.1
Ideas-mquinas de control..........................................................79-85
4.2.1.2
Concepcin de poder......85-88
4.2.1.3
4.2.1.4
4.2.1.6
Ritmo productivo....104-107
4.2.1.7
flexibilizacin de la militancia...107-111
4.2.1.8
6.
Bibliografa...................................................................................................141-145
7.
Anexos...........................................................................................................146-151
INTRODUCCIN
A modo de advertencia preliminar deseo poner nfasis en algo que pareciera una
obviedad, pero que sin embargo espero pueda contribuir al entendimiento de los
planteamientos que se desarrollarn. Me refiero a una salvedad necesaria respecto a la
limitacin que nos impone nuestro lenguaje y nuestra forma de conocer. Quisiera que se
comprendiera que lo que intento comunicar en muchos prrafos son ideas que van ms all
de lo planteado, ideas que a veces es necesario sentir y digerir de una forma distinta a la
que estamos acostumbrados. El mtodo racionalista -con su respectivo background binario(el que se encuentra profundamente arraigado en nuestro Ser) comn de lectura no ayudar
mucho, pues nos podra llevar una y otra vez a comprender la realidad expuesta en trminos
de la poltica tradicional de siglo XX.
binaria que podramos enmarcarla dentro de la amplitud del post-estructuralismo, con sus
races en la episteme maqunica-esquizoanaltica de Deleuze y Guattari (2009), es decir,
comprender la complejidad de la realidad ms all de lo evidente y de las categoras que
establecen que las cosas son un todo diferenciado de "lo otro", entendiendo la realidad
como un entramado de micro-acciones y sentidos que se combinan en mltiples formas (las
que solemos catogorizar en unidades diferenciadas y pre-diseadas para ahorrarnos trabajo
mental) y que dan lugar a subjetividades no identitarias, sino que hibridas. En este sentido,
hago el paralelo con la episteme de similar naturaleza -y tradicin- desarrollada por Bhabha
(2002) en relacin a la cultura, donde la "hibridez" y los procesos de hibridacin, seran:
6
"(...) el tejido conectivo que construye la diferencia entre lo alto y lo bajo, entre negro y
blanco. El movimiento de la escalera, el movimiento temporal y el desplazamiento que
permite, impide que las identidades en los extremos se fijen en polaridades primordiales.
Este pasaje intersticial entre identificaciones fijas abre la posibilidad de una hibridez
cultural que mantiene la diferencia sin una jerarqua supuesta o impuesta (...)" (p.20)
Esto sin duda ser un aporte a la crtica para la superacin de los vicios en las
1
Utilizo mayscula para la palabra "verdad", ya que en este caso me refiero a "Verdad" en el sentido
filosfico, en que resulta una categora totalizadora y que remite a un slo significado correcto.
Antecedentes
Como ya seal, el tema del estudio trata sobre identificar y estudiar, a travs de las
prcticas-discursivas de los militantes de colectivos y organizaciones de izquierda-no
tradicional (e incluyendo tambin mi propia experiencia en dichos crculos), lo que ellos
denominan "trabajo poltico".
La insistencia preliminar del adjetivo "izquierda" (el cual pareciera a veces estar
invisibilizado por los nuevos discursos "alter-globalizacin", tanto acadmicos como
polticos -ya sea como tctica o por tratar de escapar de las categoras de siglo XX-) se basa
10
Me atrevo a decir ambin a indicar que an si no corresponde al sentido comn consolidado en todas las
universidades tradicionales de Chile, es claramente la tendencia que va al alza, pues sostengo que la
hegemona de partidos como los indicados se encuentra en retroceso. Sin embargo, esto constituye motivo
de otra investigacin.
11
12
La izquierda en la UdeC
Es de recalcar que esta legitimidad o falta de ella est en proceso, puesto que el PC y su incorporacin al
pacto Nueva Mayora (ex-Concertacin) acaba de cumplir su primer ao de gobierno.
13
la Universidad, fue su alianza con el sector Gremialista para no cambiar los estatutos de la
Federacin (2010), mientras que su reformulacin fue llevada a cabo principalmente por la
llamada "izquierda no-tradicional" o tambin "de intencin revolucionaria" entre otros
nombres5, la que es objeto de este estudio.
Existe un consenso relativamente estable de entendimiento comn cuando se habla de izquierda notradicional en la UdeC. Sin embargo, abundan muchos otros que a pesar de presentar matices
conceptuales-polticos tienden a referirse a los mismos grupos. Entre estos se encuentra: Izquierda
alternativa, izquierda rebelde, izquierda radical, la "ultra" y muchos otros.
14
Pregunta de Investigacin
Cmo y qu est produciendo el trabajo poltico-produccin poltica de los
colectivos y organizaciones de izquierda-no tradicional de la UdeC?
Objetivos
Objetivo general:
Conocer qu tipo de relaciones de produccin y productos estn llevando acabo, a
travs del trabajo poltico, los colectivos y organizaciones estudiantiles de izquierda-no
tradicional de la UdeC
Objetivos especficos:
16
MARCO TERICO
meditacin
forzada,
retiros),
las
lecturas,
Todas las referencias en ingls han sido traducidas al castellano por m. Todo fragmento en negritas y
cursivas ha sido destacado por m.
17
Para comenzar el estudio y discusin terica, creo pertinente primero que todo
enunciar mi mirada sobre la realidad social basada en la economa.
poder, etc.
Adems Polanyi nos da una luz para comprender, segn mi intepretacin para los
tiempos actuales, que estos procesos son caracterizados por un trabajo y valor inmaterial,
21
elementos que en la economa del siglo XXI cobran cada vez ms fuerza8.
22
Siguiendo en la senda por una reinterpretacin del pensamiento marxista, nos damos
cuenta que al detenernos en la concepcin de Marx sobre los modos de produccin, vemos
cmo en forma temprana el componente de produccin de la vida misma -biopoltico- ya se
encuentra presente:
de la
A pesar de esta concepcin ser ad-hoc a modos de produccin especficos y macroestructuras en los que Marx pensaba, adaptar esta descripcin a la forma general en que
los COINTudec estn produciendo, para as evidenciar la importancia de la tranformacin
de la realidad en la forma misma de relacionarse, dando a entender que la lucha por
cualquier utopa no puede descuidar el cmo se est trabajando, pues si se est
privilegiando la eficiencia en lugar de la horizontalidad (por ejemplo), estaramos
produciendo nuevas formas de enajenacin de los sujetos que militan por la conformacin
23
de un "mundo nuevo". Como menciona Marx, los individuos y su vida son como el modo
en que producen.
24
Sin embargo llama la atencin que cuando habla de trabajo poltico necesariamente
lo asocia a la tarea del "poltico profesional"(el ocupado en temas estatales con su
respectivo salario -o en busca de llegar a tener uno-), adems del "trabajo militante", como
aquel que se encarga del "puerta a puerta", cuidar votos y evaluaciones de la situacin
electoral.
Otro claro ejemplo lo encotramos en los estudios de Dunezat (2006), Picq (2008),
Alfama (2009) y Wrigley (1998) donde se evidencia una divisin sexual del trabajo
militante, la cual se conforma como un vector evidente de dominacin, bajo el cual se
reproduciran jerarquas y para las mujeres "un dficit significativo en su capacidad de
incidencia y la falta de reconocimiento de sus aportes" (Alfama, 2009, p. 123). Sin
embargo es pertinente aclarar que a pesar de evidenciar esta divisin sexual del trabajo
militante (utilizando el concepto de "trabajo"), no prestan mayor atencin a lo que se
encuentra implcito en sus estudios, el potencial de estudiar el trabajo poltico como una
actividad productiva cualquiera y como trabajo, cosa que no hacen a pesar de identificarlo
(nombrarlo) como tal. Es decir, a pesar de hablar de las desigualdades entre hombres y
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mujeres pierden de vista lo que ellos mismos estn identificando: Un trabajo, un modo
productivo.
Llama la atencin que, a pesar de la existencia de todos los estudios recin citados,
nulos son los esfuerzos terico-metodolgicos por comprender la actividad productiva
como una categora de anlisis que englobe todos estos conceptos (divisin del trabajo,
capital militante, valor, obras materiales-inmateriales, reconocimiento del aporte, ganancia
etc). Ninguno de los estudios anteriores ha mencionado si quiera el enorme potencial
existente en comprender la militancia poltica como un trabajo o actividad productiva.
"productiva" son todas las derivadas del hecho de pasar de comprender una categora que
hasta la hora se ha estudiado principalmente como "actividades de agitacin cultural y/o
poltica" a entenderla como netamente productiva (en el sentido econmico deconstruido
que he expuesto). Es decir, gracias al presente estudio obtendremos una herramienta
terico-metodolgica para analizar los problemas de la militancia poltica desde un prisma
post-marxista que nos posibilitar estudiar las injusticias, desigualdades, inequidades y la
alienacin siempre hibridadas con las tendencias a la libertad, igualdad, al colectivismo y al
respeto.
Trabajo inmaterial
"La categora clsica del trabajo se demuestra absolutamente insuficiente para dar
cuenta de la actividad del trabajo inmaterial. Dentro de esta actividad, es siempre ms
difcil distinguir el tiempo de trabajo, del tiempo de produccin o del tiempo libre. Nos
encontramos en tiempo de vida global, en la cual es imposible distinguir entre el tiempo
de trabajo y el tiempo de placer". (Lazzarato & Negri, 2001, p.14)
27
Es decir que por un lado podemos evidenciar que la produccin escapa a todo "muro
de fbrica", produciendose as una no-distincin entre el tiempo de trabajo y el tiempo libre
y por el otro y a modo de consecuencia de esto, la produccin al infiltrarse con mayor
fuerza en la vida, la tiende a producir y reproducir ms que en los tiempos clsicos
industriales, adquiriendo sta un carcter biopoltico, como menciona Hardt & Negri
(2004):
establecer una relacin entre el sistema econmico global (en que el flujo e importancia de
las informaciones, comunicaciones y la inmaterialidad en general aumentan) y la aparicin
de estos mismos factores en la militancia actual.
posibilitan su accionar.
Pongo nfasis en lo
inmaterial porque ha sido desatendido por la ortodoxia, sin embargo, es una discusin que
correspondera a otro trabajo.
alienacin en el sistema capitalista) Marx (2005) nos muestra que para el Ser Humano la
produccin aparece slo como medios para satisfacer una necesidad, cuando en realidad es
la vida misma (o debiera ser):
"El trabajo, la actividad vital, la vida productiva misma, aparece ante el hombre slo
como medios para la satisfaccin de una necesidad, de la necesidad de mantener la
existencia fsica. La vida productiva es, sin embargo, vida de la especie. Es la vida la que
crea vida. En la forma de la actividad vital reside todo el carcter de una especie, su
carcter de especie; y la actividad libre, consciente, es el carcter del hombre como
especie. La vida misma aparece slo como medio de vida." (p.69)
30
Debo sealar tambin que esto guarda especial relacin con los procesos de
burocratizacin y racionalizacin de Occidente sealados por Max Weber, lo que no es
extrao considerando que Michels fue su discipulo.
Forma-de-vida
Creo importante haber resaltado la concepcin de alienacin en Marx para ver cmo
se relaciona con el trabajo poltico en la militancia. Por tanto, qu relaciones existen entre
el trabajo alienado en el sistema capitalista con el trabajo poltico inserto tambin en una
sociedad capitalista. Podemos inferir de Marx que el trabajo debiese ser la razn de nuestra
humanidad, lo que nos distingue como especie. Sin embargo por qu se nos aparece como
medio para otro fin? Marx dir que se encuentra alienado por un determinado sistema
productivo que lo aleja de nuestra naturaleza.
Sostengo que existe una relacin importante con lo que ocurre con la militancia.
sta muchas veces se lleva acabo pensando en una utopa (fin), mientras que los medios
operan bajo criterios tpicos del homo economicus.
comienzo, el lenguaje nos restringe y no existen palabras para explicar procesos que deben
ser entendidos de una forma ms all de los esencialismos y lugares comunes. Cuando
hablo de hibridacin, me refiero en forma bastante cercana a lo que se puede apreciar en la
naturaleza. Es decir, ms que una mezcla, ms que la suma de las partes o su anulacin,
hablamos de multiplicidades encarnadas que a ratos dejan ver algunas de sus tonalidades (y
a ratos otras) en interaccin con qu luz y nimo se les est mirando en determinado
momento. Esto nos ayudar quizs a comprender por qu hablamos de hibridaciones entre
la alienacin militante y la libertad.
menciona que el "bios" (a diferencia del concepto de "zo" como "vida" en general)
siempre sera inseparable de una determinada forma-de-vida.
"El itinerario de Foucault permite pensar el vuelco del biopoder en una biopoltica, el
"arte de gobernar" en produccin y gobierno de nuevas formas de vida. Es proseguir el
movimiento del pensamiento foucaultiano establecer una distincin conceptual y poltica
entre biopoder y biopoltica." (p.10)
Laura Quintana (2006), en un anlisis de Agamben, menciona que para pensar una
poltica ms all del biopoder, implicara dejar de considerarla como mera vida y pasar a
comprenderla como forma-de-vida ligada a un contexto lingistico y cultural. Es decir, la
concepcin de una militancia biopoltica que Hardt (2010) interpreta de la vida de los
Cnicos expresada por Foucault (como una fuente de inspiracin para potenciar la
militancia actual hacia nuevos horizontes) tendra fuerte relacin con lo que la tradicin
34
agambeniana considera forma-de-vida, en contestacin al biopoder. Es decir, forma-devida en Agamben, biopoltica en Hardt y Negri, apuntando ms especficamente hacia una
militancia biopoltica.
Para este caso, hablar de una biopoltica de la militancia, es decir, cruzando las
diversas concepciones (Foucault, Agamben, Hardt & Negri) usar el trmino "biopoltica"
(de la militancia) para refererirme a una biopoltica tensionada por relaciones de poder que
reflejan lgicas tanto del biopoder introyectadas, como lgicas propias de la liberacin, es
decir potencialidad de otras formas-de-vida.
Considero por tanto, que cuando hablamos de biopoltica podemos estar hablando
tanto de una jerarquizante, alienante, controladora, como por el otro lado, de una
horizontalizante, humanizante, liberadora, etc. Las realidades sociales estn siempre en
tensin, por tanto dependiendo de los flujos, territorialidades e hibridaciones entre el poder
y el anti-poder, estaremos configurando as distintas biopolticas y por ende formas-de-vida
en un determinado grupo humano.
A pesar de ser el mismo Foucault (2007) quin al hablar explcitamente del trmino
biopoltica, se refiere a las tcnicas de gobierno, tanto Hardt (2010) como Lazzarato (2000)
hacen hincapi en la voluntad de Foucault de hacer esta presentacin para demostrar
adems cmo la vida puede resistirle y crear formas de subjetivacin que escapan al
biopoder:
"El desplazamiento que Foucault opera, alrededor de los aos ochenta, consiste en
el hecho de considerar el "arte de gobernar" no ya slo como una estrategia del poder,
36
incluso biopoltico, sino como accin de los sujetos sobre ellos mismos y sobre los otros."
(Lazzarato, 2000)
Siguiendo por tanto el concepto de biopoltica, sostengo que existe una conexin
con lo que el antroplogo anarquista David Graeber (2002) denomina "Politicas
prefigurativas" que se contrapondran a las polticas tanto de los sectarios anarquistas y
marxistas. Es decir, contra una uniformidad ideolgica basada en un futuro utpico que a la
vez utiliza prcticas autoritarias en el presente. Segn el tipo de organizaciones activistas
que Graeber ha estudiado (diversos grupos en EE.UU. dedicados a la accin directa en
protestas tipo Seattle 99'), se puede decir que el principio fundamental se basa en la
inmanencia, en el practicar principios anti-autoritarios que subyazcan a cualquier prctica.
Lo que cada quin espere del futuro utpico, es cosa de s mismo. Ergo, las polticas
prefigurativas seran formas de organizarse y actuar como una utopa realizada en cualquier
lugar y situacin en el presente.
"En otras palabras, antes de preguntarse cmo aparece el soberano en lo alto, intentar
saber cmo se han, poco a poco, progresivamente, realmente, materialmente constituido
los sujetos, a partir de la multiplicidad de los cuerpos, de las fuerzas, de las energas, de
las materialidades, de los deseos, de los pensamientos, etc. " (p.151).
Hace eco su preocupacin por cmo y dnde se ejerce el poder y sus relaciones de
dominacin a un nivel micro, para as poder llegar hacia instancias mayores y
comprenderlas. Adems comprendiendo las capilaridades del poder en lo cotidiano y en lo
micro, nos es ms fcil poder encontrar los mecanismos para subvertirlo y crear relaciones
ms horizontales.
"Ms bien se debe hacer un anlisis ascendente del poder, arrancar de los
mecanismos infinitesimales (...), y ver despus cmo estos mecanismos de poder han
sido y todava estn investidos, colonizados, utilizados, doblegados, transformados,
desplazados, extendidos, etc., por mecanismos ms generales y por formas de
dominacin global." (Foucault, 1992, p.153).
39
Esto nos ayudar a corroborar lo que Holloway (2002) entiende cuando una y otra
vez en los movimientos actuales se les acusa en algn momento de "traicin", cuando en
realidad es un grmen que los proyectos por un mundo nuevo llevan en su propia
constitucin desde un comienzo, cuando han comprendido el poder como instrumento y no
como instancia en s de transformacin de la realidad, abolindolo. Atisbos ms o menos
claros de este grmen quiero develar, para as aportar a procesos ms democrticos y
horizontales.
Es decir, sostengo que en el trabajo poltico de los COINTudec, siendo este mediado
41
"Su trabajo no es voluntario, sino impuesto, es trabajo forzado (...) Su carcter ajeno se
42
evidencia claramente en el hecho de que tan pronto como no existe una obligacin fsica
o de otro tipo, se huye del trabajo como de la peste." (Marx, 2005, p.67).
Sostengo que una obligacin de "otro tipo" necesariamente pasa por la moral
militante y la nocin de "deber", que se impone sobre la condicin humana, como efecto de
poder y discurso verdadero, adems de parmetro de derecho propio de los colectivos
polticos. Sostengo que muchas veces la produccin de dichas verdades, a travs de su
consecuente enajenacin, instrumentaliza a los militantes, alejndolos de comprender su
actividad misma como transformadora de la realidad y vindola slo como un medio, que
no importa cmo se construya, con la condicin de ser lo ms "eficiente" para su fin. La
utopa queda postergada.
43
Organizacin/movimientos sociales
"La multitud no es el ensimo sujeto revolucionario que haya que aclamar como
hacen los grupos de hinchas futbolsticos desde las gradas de un estadio. Slo un Cndido
postmoderno puede creer que ste sea el mejor de los mundos posibles. No, la multitud
es un modo de ser abierto a desarrollos contradictorios: rebelin o servidumbre, esfera
pblica finalmente no estatal o base de masas de gobiernos autoritarios, abolicin del
trabajo sometido a un patrn o flexibilidad sin lmites. La multitud es el modo de ser
que corresponde al postfordismo y al general intellect: un punto de partida, inevitable
pero ambivalente"
rasgos de la militancia o de las formas de hacer poltica que estn proliferando al interior o
al exterior de los COINTudec, que a pesar de ser minoritarios y entrar en contradiccin y
abierto antagonismo con formas tradicionales, son una posibilidad de presente-futuro de la
militancia.
investigacin.
estaran llevando a cabo formas distintas a la militancia tradicional, en donde los ejes
fundamentales para su conformacin seran la creatividad y la experimentacin.
Sostengo que estas acciones fuera de la militancia podran obedecer a una poltica
del deseo y la felicidad, pues se relaciona con la vida cotidiana y las actividades
placenteras, ms que con morales e imposiciones militantes, es decir no realizando la
disociacin entre "lo hecho" y "el hacer" (Holloway, 2002).
Negri & Hardt (2004) , explican las formas de redes rizomticas y comunicacionales
que estn tomando las organizaciones de la multitud a un nivel global, en correlacin con la
48
tendencia del orden postfordista de produccin. Sin embargo son tambin enfticos de
sealar cmo estas nuevas formas de organizacin, tienen muchas contradicciones y no
significan una superacin de las relaciones de poder, aunque haya que apuntar hacia ello.
En relacin a estas formas de accin poltica en "red" sealan que: "La democracia es una
asunto no slo de estructuras formales y relaciones, sino de contenidos sociales, de cmo
nos relacionamos el uno con el otro y de cmo producimos juntos". (p. 94, 2004).
Nuevamente aparece la importancia del cmo producimos juntos un trabajo poltico
determinado, cmo superamos relaciones de poder al interior y exterior de la militancia, en
el proceso de produccin biopoltica revolucionaria o militancia biopoltica como la llama
Hardt (2011).
Cuando los
En este sentido, sostengo que las investigaciones existentes en torno a las nuevas
49
Siguiendo este tpico, Valenzuela (2007) asegura que los colectivos juveniles
cuestionan y subvierten el sistema de representacin poltica tradicional, incorporando as
nuevas lgicas organizativas en torno a la autogestin, el asambleismo, el pluralismo y la
culturalizacin de la poltica. A pesar de resultar un avance en el camino de evidenciar y
dar voz a prcticas polticas no-tradicionales, no da cuenta de la discusin que me nteresa
en el presente estudio sobre el "cmo" se produce en estas nuevas prcticas y "cmo"
existen las nuevas formas de relaciones sociales. Zarzuri (2010) por su parte, sigue el
mismo camino, encontrando el desencanto de los jvenes de la poltica institucional y
representativa, llevando a cabo formas ms espontneas y horizontales.
Vemos aqu
Slo para ser ilustrativo: Por ejemplo, tomemos el caso de un taller de batucada en
que los jovenes se auto-organizan y autogestionan los recursos.
grupo es una nueva forma de poltica alejada del voto eleccionario y los partidos, por un
lado, o por otro el otro, un triste producto de la fragmentacin del "pueblo" en actividades
posmodernas que no aportan en nada a la transformacin social.
Nocin de Dispositivo
METODOLOGA
En segundo lugar, la
estudio. Ser transparente, la observacin de rasgos de una alienacin militante fue hecha
antes de comenzar esta investigacin formal, durante los aos mencionados.
Fui
de
izquierda
no-tradicional
bajo
estndares
confiables
rigurosos
metodolgicamente.
A los militantes les dej en claro con firmeza la confidencialidad que implicaba ser
entrevistados. Todos se mostraron conformes y confiados de expresar sus ms sinceros
reparos, pesares y alegras respecto a la militancia. Las entrevistas siempre comenzaban de
forma abierta, hablando de cosas cotidianas, de experiencias mutuas o compartidas (por
ejemplo movilizaciones, marchas, etc.), para luego pasar poco a poco a profundizar los
temas que son propios de la presente investigacin. Cont con una pauta, la cual fue
revisada rara vez slo para ver si algn tema se escapaba (la idea era hacer el ambiente lo
ms parecido a una conversacin cotidiana sobre poltica).
Los nombres de los COINTudec son pblicos y estoy seguros que los servicios de
inteligencia del Estado deben estar al tanto de ellos. Por tanto no tuve reparos en realizar
una breve resea de cada uno de ellos en los antecedentes. Para el anlisis no usar los
nombres de los COINTudec y les asignar una letra, la cual nada tiene que ver con el
nombre original. El nombre de las personas entrevistadas tambin permanecer en el
56
Los COINTudec estudiados a travs de sus militantes fueron los siguientes (algunos
tienen doble militancia con colectivo de carrera): FUR (Fuerza Universitaria Rebelde), FEL
(Frente de Estudiantes Libertarios), SUR (Sociedad Universitaria de Resistencia), CCEE
(Consejos Estudiantiles), Para Todxs Todo (Ex-construccin estudiantil), UNE (Unin
Nacional Estudiantil), Colectivo de Sociologa, Colectivo de Ciencias Polticas y Colectivo
de Derecho.
Primero busqu balancear la proporcin entre hombres y mujeres. Por otro lado,
seleccion intencionadamente militantes con diferente nivel de experiencia (en aos) en la
57
militancia.
Pseudnimo
Sexo
Edad
Mujer
20
Hombre
23
Mujer
22
Hombre
21
Hombre
22
Mujer
20
Hombre
23
Hombre
22
Mujer
21
Hombre
19
Hombre
22
Hombre
19
Tipo de Anlisis
El tipo de anlisis de analisis que utilizar ser el Anlisis Crtico de Discurso
(ACD). Realic una combinacin entre dos subtipos, el Dialctico-Relacional (Fairclough,
2009) y el Anlisis de Dispositivo (Jger y Maier, 2009). Creo importante comprender el
discurso como un elemento a ser introyectado en la psquis de los sujetos, en su
autoproduccin y produccin de la vida que los rodea. Es decir, no como elementos que
corresponden slo a ideas sin correlato en la prctica, sino que como nano-tecnologas que
58
nos producen: "Los discursos pueden ser conceptualizados como medios societales de
produccin. Los discursos no son 'mera ideologa'; producen sujetos y realidad". (Jger y
Maier, 2009 p.37). La importancia del discurso radica en que se develan los mrgenes de
Verdad que el sujeto debe reproducir: "El poder del discurso reside en el hecho que los
discursos delinean un rango de statements 'positivos', los cuales pueden ser dichos. Esto
significa que simultneamente inhiben un rango de otros statements, que no pueden ser
dichos (cf. Link and Link-Heer, 1990)". en (Jger y Maier, 2009, p.37). Adems el Anlisis
de Dispositivo considera la consolidacin de un dispositivo (en este caso, la militancia)
como un complejo de poder formado por el discurso, las materializaciones y las acciones
no-discursivas, elementos que analizaremos y comprenderemos su relacin.
Para realizar el anlisis me enfoqu en una "mezcla" entre los elementos discursivos
destacados como relevantes por parte de los mismos entrevistados y los que consider
importantes a ser abordados por mis objetivos de estudio. Cabe sealar que la orientacin
de la pauta semi-estructurada hacia mis objetivos especficos, contribuy a que en gran
medida los entrevistados se mantuvieran en los mrgenes temticos deseados. Finalmente
cruzando ambos elementos sealados anteriormente constru la matriz discursiva. Es en
59
base a los corpus y unidades discursivas plasmadas en ellas que realizar el anlisis. Un
ltimo elemento interesante a sealar es que en muchas ocasiones el "anlisis crtico" por
parte exclusivamente ma no fue necesario, puesto que la relacin que se dio con los
entrevistados y el cuestionamiento de prcticas que no suelen ser cuestionadas tendi a
generar una instancia crtica en s, por ende no es extrao encontrar en los discursos una
crtica sin necesidad de "ver ms all de lo evidente". Una crtica nacida del proceso
mismo de la conversacin ms que de un anlisis a posteriori. Por tanto considero tambin
que el "anlisis crtico" aparece en la construccin total de esta investigacin y en su
presentacin general, no necesariamente como suele hacerse (presentar una cita y analizarla
crticamente), sino que en un sentido siempre contextual y global. En ese sentido considero
haber utilizado el ACD como una mirada general que orient el presente estudio de
comienzo a fin y no exclusivamente en la seccin correspondiente al "anlisis" segn la
academia.
60
ANLISIS-RESULTADOS
Qu es el Trabajo-Produccin Poltica?
Para comenzar la exposicin de mis hallazgos debo primero esbozar una definicin
de trabajo poltico segn los entrevistados y mi interpretacin. Por tanto esta seccin ser
principalmente analtico-descriptiva, tomando en consideracin las diversas aristas y
perspectivas en torno al trabajo poltico, el cual transita entre el ser algo "serio" y ser un
"juego" (en sentido despectivo), en palabras de los entrevistados. Es de recalcar que una
definicin de trabajo poltico siempre es problemtica para los sujetos en cuestin, pues
abundan las respuestas tautolgicas o redundantes, sin embargo en la medida que se indaga
cooperativamente (entre el investigador y el entrevistado) logran aparecer los significados
ms acabados.
Los momentos anteriormente nombrados sern expuestos bajo este orden lgico, sin
embargo es importante recalcar que estamos tratando ante un tipo de produccin inmaterial, en que cada etapa puede entra en interaccin con otra (y la reproduce) o se
confunde dependiendo de la contingencia, nunca presentndose de forma fija en la realidad.
"(...) yo creo que le digo trabajo, porque trabajo significa algo serio, porque no es hueveo
pa m, no es como ir a carretear..."
Es de notar que esto tambin denota que el trabajo poltico es algo que al ser
"trabajo" y no ser "hueveo" tambin de paso es "poco divertido" y "poco alegre". Esto se
62
constata en reiteradas ocasiones en la prctica, sin embargo escasean los estudios empricos
que aborden dichos temas. El caso ms destacable en la literatura es sin duda Holloway en
"Cambiar el mundo sin tomar el poder", sin embargo con la caracterstica de ser un libro
que no presenta fuentes ms que la propia observacin y experiencia de vida. Otro escrito
en la misma senda es el "prefacio" de Michel Foucault al Anti-edipo de Deleuze y Guattari,
donde por ejemplo afirma: "No pienses que se debe ser una persona triste para ser un
militante, an si a lo que nos enfrentamos es abominable" (p.XII) (Deleuze & Guattari,
2009). Esto en el contexto de las lecciones que el Anti-edipo nos deja, segn Foucault.
"[T crees que muchos s estn en esa parada?] De que juegan? s po, o sea hay varios po
y se da tambin que es un pasatiempo de los 5 aos en la U no ms y despus vuelven a
trabajar."
"(...) me cuesta mucho creerle a la totalidad de los militantes que tiene cada organizacin,
y de repente siento que se lo toman ms como un juego pa ser figurilla que como, como un
trabajo real con respecto a tus convicciones, eso pa m es lo ms importante, el trmino
'credibilidad' ".
Por tanto, el trabajo poltico al estar sujeto a ser "moda" o "juego", tiende a
desacreditarse fcilmente por quienes no participan de los movimientos sociales (o por
quienes participan pero rechazan a las organizaciones), especialmente cuando perduran los
modelos polticos en base a la representatividad, en que deben existir figuras o
colectividades que representen ciertas ideologas o planteamientos, quedando descartadas
muchas veces no tan slo las figuras, sino que el sentido de la poltica y cualquier lucha
poltico-ideolgica.
"(...) es lo ms complicado porque no, por dos cosas porque primero es un lenguaje que no
lo entienden porque no estn acostumbrados [se refiere a los estudiantes de ingeniera] y
segundo eh, que hay weas que no les interesan tampoco, entonces ah teni que adaptar el
discurso y un poco las formas para poder ir instalando lo que uno quiere, y es complicado,
en ingenieria sobre todo es complicado (...)"
65
"Yo creo que todo este tiempo que he estado en X me he dado cuenta que hay un
trabajo como ms de estudio porque t para opinar o para actuar necesitas saber de por qu
ests luchando, y creo que el estudio dentro de X es como ms fuerte, o sea como la
discusin es como un poco ms profunda, y el trabajo eh gracias a la gran discusin, es
ms fuerte, y es ms, como ms, como ms de contacto, como ms real."
Estos tres
momentos que conforman el dispositivo de la produccin poltica, para ser llevados a cabo,
necesitan de dos elementos ms, las materializaciones (propaganda y estticas
particularmente) y acciones no discursivas (una completada en s, la logstica para una
charla o una pea, el comer o simplemente pasar tiempo juntos).
Veremos con mayor profundidad el proceso y los "momentos" del trabajo poltico en
las siguientes secciones. Sostengo que para entender mejor qu es el trabajo poltico para
los COINTudec, debemos adentrarnos en el proceso productivo mismo, en qu es lo que se
est produciendo y cmo.
68
guindome por mi categorizacin, sin embargo, al realizar una relectura de los corpus y los
temas, me di cuenta que es un proceso demasiado complejo para separarlo. Los procesos a
ser descritos son producto y a su vez producen y reproducen sus prcticas, por tanto
sostengo que en la produccin poltica la forma de producir es un producto en s mismo, y
el militante, un producto y productor a su vez. Esto sin duda confirma mi aproximacin
epistmica, en que no veo una determinacin de la estructura sobre el sujeto ni viceversa,
las estructuras somos nosotros.
69
Por otro lado sostengo que un anlisis digno de ser considerado es el de los
"Partidos Polticos" de Robert Michels (1996), el que a pesar de no contar con una
perspectiva centrada en la poltica como produccin, sin duda cumple con xito la labor
sociolgico-analtica de exponer los vicios en los partidos polticos, sus formas de
organizacin y sus mecanismos anti-democrticos (particularmente el partido socialista
alemn).
Socializacin interna
Haciendo de alguna forma un correlato con lo que menciona Lazzarato con respecto
a las sociedades actuales (2006), podemos decir que en la militancia conviven dispositivos
disciplinarios, biopolticos y noopolticos, estos interactan entre s. Podemos encontrar
elementos disciplinarios, como la escuela de cuadros, la reunin y en menor medida la
asamblea (si es ms abierta o ms cerrada). Podemos encontrar elementos biopolticos
como las "premilitancias" en que los futuros militantes son "acompaados" por un militante
de la organizacin, en su da cotidiano y se le conduce hacia el regmen de verdad propio de
la organizacin mediante la conversacin, la intervencin al odo frente a situaciones
prcticas y las lecturas "recomendadas" por la militancia para constituirse como sujetos71
militantes. Por otro lado podramos incluir los noopolticos, que seran ms libres y propios
de "sociedades de control", estas incluyen adems los dos dispositivos anteriores. Aqu
entraran diversos elementos "a distancia" en los que las redes sociales, videos, medios
escritos y circulacin de informacin interpersonal jugaran un rol fundamental. Es decir
hablamos de elementos de mayor libertad en que el militante forma su subjetividad.
Podemos mencionar que a pesar de esta mayor librtad, existe de alguna forma la
nocin de "ambiente", es decir, a pesar de formarse en mayor libertad, la noopoltica
mantiene su elemento de "control", en el sentido de que por ejemplo, la informacin que el
militante perciba o se enfoque mayormente ser aquella condicionada por los elementos
disciplinarios y biopolticos anteriores. Tambin hay que comprender que el "ambiente"
genera un determinado rgimen de verdad constituido por la izquierda no-tradicional en su
colectividad.
"() es un deber que lo hac de una forma colectiva y coordinada con el de al lado, t lo
hac porque tu no soy ya individuo, tu er parte de un colectivo, y como er parte de un
72
colectivo tu estai haciendo porque al lado tambin estn haciendo, no es una imposicin
cachai."
"(...) trabajar por esta cuestin ya sea dentro de una orga o no, yo creo que es
importante el, el hacerlo responsablemente, ahora, s creo que es mucho ms fcil tener esa
disciplina, o compromiso estando en una orga, slo es mucho ms difcil..."
"El tema de estar en un colectivo hace que la misma sociabilizacin que se da dentro, te
hace ver que no s pu, que tu compaero est ms comprometido que t y eso te da nimo"
tener incluso ms peso que los mismos militantes para condicionar el actuar.
Ideas-mquinas de control
"Es en lo que debo basarme, en todo lo que haga polticamente o como persona
74
"Mira, mis deberes como militante estn determinados por el programa poltico que
nosotros construimos (...)"
"pero el obejtivo concreto del perodo, que segn nosotros el perodo hoy en da aqu
en Chile, es un perodo de estabilizacin de la lucha de clases, en donde no existe
consciencia de clase de los pobres (...) Primero hay que partir de lo que te deca denantes,
el pueblo no est constituido, en la medida en que el pueblo se constituya, pase de las
luchas reivindicativas a las luchas polticas (...)"
"Bueno, nosotros nos basamos en un texto de Lenin que se llama...."Qu hacer" [duda
un poco sobre el nombre del texto]...y ah ms o menos nos basamos, en realidad ni si
quiera lo tenemos definido como no s po en principios en eso, sino que es una cuestin
que uno adquiere, al menos depus de leer la cuestin fue una cuestin como que se fue
adquiriendo y despus tiramos la talla con eso y fue como algo que al final adquirimos..."
Es interesante que en el caso de los colectivos, al ser una forma de militancia menos
rgida, se den mecanismos menos formales de control del accionar, por ejemplo el hecho
que se le de prioridad a algn texto, o que en general los militantes de organizaciones guen
los procesos internos para que el colectivo sea funcional o acoplado a la organizacin.
Probablemente por eso el militante que habla sobre el texto de Lenin, en primer lugar no
tiene absoluta certeza del nombre del libro y adems menciona que fue aceptado y
reproducido por una cierta socializacin, no por un modelo disciplinario impositivo.
Algunos ejemplos son la utilizacin de eslganes repetidos, los colores rojo con
negro, las imgenes de ciertos tericos o militantes polticos histricos. Muchos defienden
frreamente todos estos elementos hablando de tradicin y sentido identitario histrico,
mientras que otros entienden que se cae en una ortodoxizacin y desactualizacin de las
ideas frente a la contingencia social.
Algo que resulta impresionante sobre las influencias en el actuar poltico es cuando
las materializaciones esttico-ideolgicas cumplen un rol que condiciona la actividad en s.
En este sentido el siguiente militante nos cuenta:
"(...) hay un par que le cargan las huevadas como clich as, les carga las huevadas con
rojo-negro, como toda la esttica clich y hay otros que igual les gusta...eh, bueno ah
discutimos eso y despus al final tenamos que hacer un lienzo al da siguiente y no
tenamos como mierda hacerlo y haban unos stenciles con la cara de Miguel [Enrquez] y
de todos los huevones jajaj y al final terminamos haciendo una cuestin como super fea y
sale el logo del XXX y al lado salen como todas las caras de los huevones del MIR (...) la
huevada ms clich del mundo y fue como justo despus de que habamos discutido no
hacerlo as, pero la cuestin como que sali no ms..."
77
Adems postulo que la insistencia de una cierta esttica en general tiene un correlato
en lo poltico-ideolgico, por tanto la repeticin de una esttica tender a ser seal de
formas polticas poco actualizadas:
"(...) no digo que es malo, est bien la referenciacin como de tener algun referente
como algo en lo que apegarse, pero a veces se cae mucho como en encerrarte en lo mismo,
eh, igual despus al final se cae como en trminos polticos como en lo mismo, como en no
pensar, como no hacer como anlisis como nuevos, o no pensar en el punto de vista de
estar actualizando los anlisis ni las propuestas po, como que se tiende a caer en los
anlisis y en las propuestas, como si volver al pasado del 60 y 70 hubiese sido lo mejor del
mundo y tenemos que volver ah..."
Sin embargo, uno de los argumentos que se levanta por el superar las estticas
tradicionales, no tiene que ver con la relacin con la poltica-ideologa, sino que tiene que
ver con la capacidad de "convocar" a las masas o ser ms amigable para el resto no
politizado:
"yo creo que al final las orgas, si tiene una vocacin de mayoras, una vocacin de
masas, una vocacin de ser que estamos como reivindicando la dignidad de un pueblo, de
una sociedad, t para llegar, tu vas a tener que adaptarte no a lo que t crees que es
estticamente correcto, sino que es una esttica que efectivamente convoque (...)"
que se ve el cambio en la esttica como una tctica poltica para llegar a ms gente. La
crtica a la relacin esttico-ideolgica se da en sentido de negacin, no de afirmacin de
otra esttica-ideologa posible.
Concepcin de poder
herramienta de una clase para oprimir a otra y plantea la toma de este al servicio de la clase
80
"La concepcin del poder que se tiene, es que el poder es una cuestin material,
fundamentalmente material, el poder ideolgico o en la subjetividad, se da posterior al
poder como institucin, o al poder desde la perspectiva material, o sea el poder de las
armas, de la burocracia , el poder de no s, el poder del estado como institucin, nosotros
adoptamos tambin la conformacin ideolgica del estado creada por lenin y por marx,
entonces es un ente de opresin de una clase contra otra que tiene un aparato militar como
salvaguarda material cachai y un poder que se radica materialmente en las fortunas de las
grandes familias capitalistas, cachai, que es un poder material, eh, nosotros vemos que ah
est el poder , ah est el poder, en el Estado, etc, y el poder es uno, por lo menos as lo
vemos nosotros , que es el poder de esta institucin del Estado..."
Por otra parte podramos encontrar en la siguiente declaracin una relacin con una
lectura del poder en Foucault. sta se se basa en el lugar comn de "donde hay poder hay
resistencia", por ende ve la relacin con el estado como conflictiva y antagnica,
posicionando ideas como las del poder popular en mayor o menor medida autonomista:
"(...) yo entiendo el poder como una relacin de fuerzas o una relacin social que
subyace en las personas cachai, y subyace en capas oprimidas y subyace en elementos que
en algn momento tienen que producir rupturas en el modelo, esa ruptura no se produce
construyendo una vanguardia organizada, esa ruptura se produce por el hecho de que los
explotados, los empoderados sean los que produzcan esta ruptura, con la conduccin de
ellos mismos (...)"
81
Segn mi propia experiencia, muchas veces este tipo de planteamientos tiene su raz
en un saber comn simplificado de la visin foucaultiana del poder, puesto que ve siempre
el poder como 'relacional' pero en una relacin estado-cntrica y no icorporando la idea de
la problemtica del poder incluso dentro de la misma organizacin. Por tanto una lectura
terio-militante de Foucault que comprenda la microfsica del poder y la relacin con una
tica, que Hardt comprendi como la militancia biopoltica, comprende el poder como algo
que se da en toda relacin y que es el grmen de procesos mayores de opresin. Esto es lo
que podramos llamar la concepcin biopoltica del poder.
"[se] termin en como generando que los que estabamos ms motivados, los
mandaramos, no de una forma as como evidente, pero era como que al final era porque
ellos estaban esperando ordenes cachai, no es una cosa como de que uno solamente asuma
como autoridad sino que, claro, tambin es responsabilidad del pasivo, que no levanta la
voz, o que no dice que, que quiere o no quiere hacer, de repente nos decan como "y qu
hay que hacer? y que tengo que hacer ahora?" no estaban funcionando todos al mismo
ritmo y eso haca que hubiesen jefes ()".
Es interesante que en este caso el entrevistado seala el carcter relacional del poder
82
Explicar en esta seccin el tipo de militante ideal que se espera producir con el
trabajo poltico y cmo este se produce bajo una determinada idea moral y a la vez
econmica acerca de lo que es un buen militantel.
83
"(...) las orgas como ms establecidas eh quieren arreglar el mundo de verdad y eso
implica que necesitan un compromiso y una responsabilidad con todas las tareas, por
mnimas que sean, aunque sea pintar un lienzo (...)".
84
Existen s crticas respecto a conceptos de "disciplina", puesto que para algunos les
suena "algo militar" y que en la prctica genera sentimientos de tristeza, pena, cansancio y
resentimiento con la organizacin o con quienes toman el rol (en cada organizacin) del
"milico" o "paco" que se encarga de ejercer la presin necesaria para que el militante
doblegue su deseo y sea til a los propsitos de la organizacin.
"(...) ciertos compaeros que tienen una personalidad ms fuerte que, eh, como que le
exigen a todos lo que ellos pueden dar y que no le pueden exigir a todos, compaeros ms
militares en sus cuestiones, le exigen a compaeros que quizs no tienen el desarrollo de
conciencia como para asumir ciertas cuestiones, o asumir ciertas pegas o pedirle
responsabilidad que ellos pueden dar porque....estoy hablando de un compaero en
realidad(...) el compaero es como si t lo pudieras catalogar l es el hombre de la
organizacin a la interna, es poco carismtico, nunca...pero es como el hombre necesario
que organiza, que es ms duro en trminos de hacer las cuestiones, que igual hacen
bien....l cumple un rol de ordenamiento a la interna."
Existe en general tambin la idea de que los cuadros sean "integrales", es decir que
sea un ejemplo de persona para el resto y as ser un "propagandista en s mismo". Esto
significa en la prctica que debe ser un "buen estudiante", "buen compaero", "solidario",
"disciplinado", etc.
85
86
El militante llega a afirmar que ms que nada se siente mal cuando no cumple sus
labores y no se sacrifica, porque as no obtiene la calidad moral que le otorgue el status
necesario para poder criticar o influir de alguna forma en la organizacin. Este tipo de
autoridad se da por ser ejemplo, respondiendo al perfil del militante ideal. Cabe
sealar que lo que nos dice releva el hecho de que seguir el rgimen de verdad acerca de la
moral militante significa necesariamente un ascenso en status y por ende una posicin
ms alta en la jerarqua de la divisin del trabajo poltico.
Por otro lado, existen otros factores que contribuyen a la generacin de una
autoridad, los que van acoplados a la divisin del trabajo poltico.
Otras formas de
autoridad se dan por ejemplo, por la personalidad del militante. Es decir, un militante
capaz de tener buena oratoria, ser atrayente en su forma de ser (e incluso estticamente) y
saber posicionar ideas en forma competitiva y con la fuerza y conviccin necesaria,
probablemente ganar mayor reconocimiento y status para ser un dirigente reconocido. Por
lo dems, si este militante posee una mayor experiencia en cuanto a luchas polticas y
posee un gran conocimiento terico, cumple con lo principal que exige el rgimen de
verdad para ser el militante ideal que lo lleve a ser autoridad y as obtener una posicin
privilegiada en la divisin del trabajo poltico.
estructuras son los asociados a la personalidad de ciertos militantes, factores de gnerosexo, de edad-experiencia militante, de conocimiento terico, de nivel de compromiso, de
nivel moral, por tener o no tener cargo poltico en las instancias estudiantiles, por estructura
orgnica de la organizacin (implcita o explcita) y muchas otras. Estas diferencias son
parte constitutiva de la divisin del trabajo militante. En los siguientes prrafos
intentaremos agrupar, sintetizar y analizar las ms comunes o importantes a nuestro juicio y
sus efectos como divisin del trabajo.
a) Factores de gnero-sexo
Acto
pregunta por la proporcin de mujeres en cargos importantes (la que es siempre baja) en
que las respuestas llevan a los entrevistados siempre a auto-sorprenderse por no haberse
dado cuenta antes:
(...) que se den dif por gnero? S yo creo que s, porque nuevamente el que se
encargaba de hacer actas, una mujer, quin se encargaba de la formacin era hombre, yo
creo que hay una dif de gnero nuevamente los que ms hablan tambin son hombres (...)
Muchas veces son las mismas mujeres las que sienten menospreciada su capacidad
de incidencia y ven la existencia de machismo en la organizacin la que se expresa incluso
en chistes.
(...) Yo creo que las tallas internas, dentro de las reuniones en eso tambin se nota todo
el machismo del colectivo () no s po algo as como 'no, no, no, la opinin de las
mujeres no importa'
Esto se relaciona con lo planteado por Alfama (2009) como una menor capacidad
de incidencia y falta de reconocimiento de los aportes de la mujer en la divisin sexual del
trabajo poltico.
89
"(...) es complejo porque nunca he visto que por ejemplo a m me...como que me...se
me orienta a hacer una cuestin distinta de la que hago por ser mujer, pero tambin es
porque yo tiendo a masculinizarme (...) y las mujeres que hablan en pblico, tienden a
como masculinizarse, como lo que te deca cachai...de hecho, son cuestiones hasta como
explcitas por ellas mismas as como dicen 'no, es que yo tengo pene' cachai?"
Se llega al punto de asegurar a modo de chiste la posesin de pene para explicar una
cierta potencia, status o capacidad de injerencia que una mujer de por s supuestamente no
90
tiene o no debiese tener. Es decir, se explica la contradiccin del ser mujer, pero ser una
militante importante a travs de una caracterstica propia del ser hombre. Se explica por
tanto que las caractersticas de militante importante y con autoridad son caractersticas de
los valores asociados a la masculinidad hegemnica.
S yo creo que s, de hecho pa las mujeres es ms difcil hacer poltica que pa los
hombres, por ejemplo cuando da la opinin una mujer en CGE cuesta ms que sea tomada
por el resto que si la da un hombre () por eso las mujeres que ms se destacan en CGE
son las ms gritonas, las ms peleadoras (...)"
redes-sociales).
(Traduccin propia).
(...) a veces las mujeres son como ms afectivas, no afectivas pero como que igual
como que cumplen no s como rol, es que no es que cumplan un rol sino que como que su
personalidad son como ms, como, as como ms conciliadoras jaja por decirlo as, no
s...eh, no s...(...)"
92
en cambio hay otros compaeros [habla de los hombres] que creen que "el hacer" va
relacionado principalmente a la estrategia, a la tctica, al "cmo cagarte al otro", al
vislumbrar el espectro poltico como una guerra y no como un sentimiento...
universitaria?
designar las prcticas asociadas a lo blico- el acto de gnero (Butler, 2002) de la mujer que
acta de una forma distinta a la esperada que la posiciona en lugares y momentos de
privilegio de poder es una herramienta de liberacin de la mujer al sacarla de una posicin
subordinada? O por el otro lado es la inscripcin de estos valores asociados a la
masculinidad hegemnica en el cuerpo-mujer una tctica fallida que reproducira las
lgicas de la poltica como competencia y destruccin (propia de la masculinidad
hegemnica)?
Adems concluyo que a pesar del avance realizado por los estudios en torno a la
divisin sexual del trabajo militante (Dunezat (2006), Picq (2008), Alfama (2009) y
Wrigley (1998)), discrepamos con estos por no ahondar en lo que subyace a esta divisin
sexual, la desigualdad entre las caractersticas asociadas a lo masculino y femenino
funcionales los primeros a la lucha (confrontacin pblica) y lo segundo a la organizacin
94
Uno de los principales desafos que identifiqu entonces es cmo pueden los
militantes
son de la organizacin suelen tener un rol o autoridad superior en todo mbito a los
miembros del colectivo por un capital militante mayor. Es interesante notar adems que
muchos colectivos al ser ms flexibles tienen militantes que se encuentran a veces ms
alejados, a veces ms cercanos a este.
96
(...) nosotros tambin pecamos de lo mismo, de hecho los fundadores del XXX, que en
su momento eramos ms pero, dimos la misma continuidad 4 personas () de alguna
manera tenamos un status que incomodaba para la evolucin de la organizacin, o sea se
daba este mismo problema, que el tema era que no, lo eh, los chicos no afrontaban
directamente la, se escondan bajo el paraguas de alguna manera de los fundadores,
confiaban en que como ellos tienen la razn (...)
97
Como todo proceso basado en la repeticin, basta con que sta se rompa con la
contingencia o el ingreso de algn/os elementos dinamizadores que escapen a la obediencia
(o el rgimen de verdad), para que la organizacin comience un proceso que altere su
estabilidad original, dando paso a una transformacin de esta, un quiebre o una crisis
prolongada que se exprese en una ambivalencia o hibridacin inestable de tendencias que
probablemente derive en una de las dos situaciones expuestas. Esto se relaciona con la tesis
Deleuziana y la interpretacin de Latour acerca de Tarde. Adems la estabilidad de la
organizacin y su conservadurismo tiene relacin con lo que Michels observ acerca de la
oligarqua que por sus privilegios es capz de perpetuar su ideologa. Tambin se relaciona
con las relaciones de poder que pueden alterar, coflictuar o perpetuar un cierto rgimen o
elementos del rgimen de verdad.
Una forma de divisin del trabajo al interior del colectivo-organizacin son las
comisiones. En la organizacin o colectivo se separan los militantes en sub-grupos de
trabajo con distintas temticas. Una comisin que suele aparecer muchas veces son los
98
Por otro lado a veces se realizan divisiones por la contingencia poltica y as pueden
existir divisiones del trabajo segn el conocimiento de la carrera universitaria de cada
quin.
Ritmo productivo
Como todo proceso productivo, una caracterstica importante, es el ritmo con el que
se produce. Esta cualidad es siempre adaptable a la contingencia y tiende a involucrar a
todos los militantes de la organizacin.
En primer lugar, el ritmo productivo se mueve entre dos extremos el estar pajeros
99
Los militantes coinciden en que en general esta actividad es una que demanda
tiempo y por ende realizar algunos sacrificios en la llamada vida personal. Es realmente
interesante el hecho de que muchos militantes al hablar de los sacrificios que tienen que
hacer, hablen de no estar haciendo lo que se quiere hacer:
por ej ahora tengo que viajar a Santiago esta noche, viajar el viernes en la noche, el
sbado tener reunin verdad, sbado en la noche viajar, bueno eso es un da de estudio
perdido, un da no s pu, donde no puedes puedes estar, donde no puedes hacer lo que t
quieres hacer, etc, pero son sacrificios como te deca, menores
En este caso el militante experiencia el viajar a una reunin poltica como algo que
lo imposibilita hacer lo que quiere hacer. Expresiones como esta son muy recurrentes,
dando a entender como si los sacrificios de la militancia fuesen algo impuesto y algo ajeno,
sintindose en lo suyo cuando no estn militando, parafraseando a Marx(2005) en su
exposicin sobre la alienacin.
100
"El trabajador slo se siente satisfecho fuera de las horas de trabajo, en sus horas de ocio.
Est en lo suyo cuando no trabaja y cuando trabaja no est en lo suyo. Su trabajo no es
voluntario, sino impuesto, es trabajo forzado. No es la satisfaccin de una necesidad, sino
solamente un medio para satisfacer sus necesidades." (p.67)
Otro factor importante es que se espera de la militancia que los militantes vayan
adquiriendo de a poco cada vez un compromiso mayor, lo que les demanda ms tiempo y
un mayor distanciamiento con su "otro yo":
Por otro lado, el ritmo productivo como una influencia fundamental del elemento
tiempo en la militancia forma un determinado tipo de organizacin. En muchos casos y
variando de una organizacin a otra, existen colectividades que funcionan en mayor o
menor medida con una disciplina cuasi-industrial:
(...) ah me di cuenta que funcionaban tan como relojito po porque nosotros tenamos que
101
andar tambin a su ritmo, y ah nos dimos cuenta que algunos podamos y otros no
podamos, o no queran ms bien, no que no podan(...)
Por otro lado es importante notar que el ritmo productivo es una caracterstica que
puede llegar a inhibir o afectar la organizacin y re-distribuir los tiempos en la
organizacin interna. Es comn que en tiempos lgidos, se produzca la paradoja de pasar a
llevar ideales o formas de organizacin por alcanzar ciertos fines.
Es decir, cmo la
102
En relacin a algunos temas que ya han sido tratados o han sido tocados levemente al
rozar otros, presentar en la presente seccin una especie de "concentrado" de prcticas de
resistencia a la forma hegemnica de militancia.
A raz de los problemas surgidos en la militancia, los cuales muchas veces toman la
atencin de los militantes, surgen algunas incipientes respuestas crticas al interior y
exterior de sta. Una de las formas ya abordadas de la resistencia al interior de la militancia
son las realizadas por las mujeres para superar el machismo interno. Como ya vimos, las
tcticas van desde una masculinizacin de las mujeres hasta las formas de confrontacin y
denuncia directa y explcita contra el machismo.
"No es que se dediquen ms al tema del sentimiento, es que ellas ven el trabajo como
sentimiento () en cambio los locos (hombres) lo ven como operatividad, como nmero,
como costo/beneficio..."
103
querindose la huevada, incluso, si tu te fijai, los cabros integrantes, que no son de esta U,
que son de otro espacio, los cabros lo hacen con la misma lgica que se hace ac po, o sea
que hacen las compaeras ac [rectifica], los cabros hacen, no s po, por sentimiento,
porque se quieren, porque son un grupo de amigos, y ah no existe diferencia ni en
trminos de conocimientos, ni en ()
Bajo esta lgica no es necesario ser o no ser mujer para llevar polticas afectivas,
sino que comprender las relaciones en trminos distintos a los propios de la poltica blica o
la competitividad. El entrevistado anterior hace una similitud en la forma que trabajan
compaeros (hombres) de otra Universidad a como trabajan las compaeras en su
Universidad.
Otra prctica de resistencia que podemos abordar viene desde el mismo sujeto en
condicin de "inferioridad" en la relacin de poder. En la medida que el militante nuevo o
menos instruido se hace cargo de tareas, se auto-forma y no se deja oprimir, existe un
potencial de resistencia y liberacin considerable. Esto implica por ejemplo proactividad y
no esperar rdenes, segn algunos militantes. Adems esto implica probablemente que el
que "sabe ms" no hable y haga demasa para dar oportunidad a otros compaeros para que
se desarrollen.
que les da a todos las posibilidades de desarrollar distintas capacidades y a su vez "saca" de
su puesto estratgico a posibles sujetos deseosos de poder.
Por ltimo una prctica de resistencia puede ser el organizar la militancia como una
capaz de incorporar los propios talentos y gustos del militante. Cuando se incorporan en la
militancia la propia cotidianidad y los talentos y pasiones personales, el elemento propio de
la alienacin militante en que se separa el militar de lo personal queda en gran medida
fuera.
Debate deber/deseo
(...) depende, es que cachai que una huevada que tambin hablamos ayer po, la
alienacin, eh, la alienacin en esta actividad poltica se da, pero la alienacin se da
cuando haces por obligacin y no por deseo, si hay huevones autmatas, porque si hay
huevones autmatas tan brgidos esos huevones son alienados, los huevones que quizs
quieren hacer otra huevada pero no la hacen cachai? T esta huevada la hac por deseo, si
no la hac por deseo la huevada est mal, y claramente yo conozco compaeros, amigos de
mi espacio, que los huevones no tienen vida, no tienen vida po., y eso igual es cutico po,
yo les digo: "cabros, hagan en base al deseo que tienen de hacer, no lo hagan en base a la
obligacin", eso no significa que sean huevones pajeros cachai...
A pesar de esto, existen posturas por ejemplo como quienes consideran que el deber
108
puede ser un deseo, es decir, que se puede experienciar la militancia como una liberacin
personal:
"(...) yo creo que son ambas, es una, es un falso dilema de "oh el deber o el deseo", tiene
que haber un sentimiento de deber y de deseo y el deseo no significarlo solo como un
hedonismo o como placer propio o individualista, sino que efectivamente tienes el deseo
positivo de transformar, convertir, que efectivamente hay un apasionamiento por
transformar las cuestiones, no solamente el deber de cumplir ciertas objetivos, cumplir
ciertas metas que al final igual es una lgica que es bastante capitalista en cuanto al
pensamiento de los resultados que va como amarando a muchas personas, entonces eh, yo
creo que con la moral del hombre nuevo, la lectura que yo le doy es de "deber-deseo", no
de de "deber por deber" no es "deber por deber", eh yo creo que no, eh, el Che Guevara
deseaba mucho lo que por lo que estaba lucnanmdo y eso lo motivaba, lo haca sentir vivo,
lo motivaba a leer, nadie que haga las cosas por simple deber, por mero deber, tiene la
energa, la motivacin suficiente pa lo que hizo el tipo, entonces hay sacrificios que estn,
que subyacen deseo (...)".
En primer lugar, la relacin que existe con las llamadas "bases estudiantiles" (el
resto del estudiantado que no milita en un colectivo u organizacin) tiende a generar
discusin, ya que no existe consenso acerca de qu-quines son "las bases". Para algunos,
las bases corresponderan a todo el estudiantado de la Universidad, particularmente a las
grandes masas, las que no son militantes de colectivo ni organizacin. Para otros las bases
tambin seran un espectro mayor que el de slo los colectivos y organizaciones, pero
acotadas a quienes ejercen algn tipo de participacin poltica activa (participacin en
asambleas particularmente).
110
El militante muchas veces cae en una relacin jerarquizante con la "base", puesto
que se considera que el otro vive en "otro mundo" ajeno a la verdadera realidad, adems
considerando que las cosas de las que se ocupa son poco importantes, siendo las que trae el
militante "consciente" las cosas que realmente importan. Esto refleja tambin una visin
totalitaria de la realidad en que existira una sla verdad, mientras que quienes no la
asumen se encuentran sumidos en un mundo de mentiras.
"(...) caleta de nosotros hablamos de que militar es como Morpheus le muestra las
pastillas a Neo, te las muestra y tu eleg, y cuando eleg, ya tai cagao, no ten como
safarte , porque yo no me sentira contento conmigo mismo y sera una persona frustrada si
salgo de la U y no sigo peleando, porque yo entend cmo funciona esta cuestin y entend
que hay slo un camino..."
En dicha escena, Morpheus (el mentor) la indica al protagonista Neo dos pldoras,
una que lo puede llevar a su vida comn, corriente y tranquila cuando no estaba al tanto de
vivir en una "mentira" y la otra que lo lleva a encaminarse en la lucha contra el sistema de
dominacin (sin vuelta atrs) de las mquinas, lo que le traer grandes sacrificios, pero la
111
promesa y esperanza de conseguir en un futuro una humanidad en que esa mentira no exista
ms. Cabe destacar que el militante menciona el doble-sacrificio que implica la realidad,
puesto que se ve como que no existiera escapatoria, un camino es tranquilo pero de
mentiras, y el otro es sacrificado pero promete la posibilidad de alcanzar la verdad.
Como seala el entrevistado: (...) cuando 'elegs', ya 'tai' 'cagao', no 'ten' cmo safarte
().
En este caso el militante nos habla de la relacin con los trabajadores, pero muchas
veces la existente con los estudiantes es de la misma naturaleza. Se llega a caer en el
simplismo de que, en primer lugar el trabajador no se da cuenta de ser explotado, en
segundo lugar, que se encuentra en una situacin de tal idiotez que basta con que venga un
112
militante a contarle sobre su realidad para que ste despierte y tome consciencia.
"Nosotros creemos que la direccin es necesaria, pero sin bases que estn dispuestas a
dar la lucha, no es nada, entonces el trabajo y la organizacin va enfocada 100% a la
concientizacin y politizacin de las bases, y que en definitiva, si no hay bases luchando,
tampoco hay orgas luchando..."
Actividades
Los militantes denominan actividades a las instancias en que dan a conocer sus
COINTudec y por medio de las cuales comnmente se realiza el denominado despliegue
discursivo hacia el exterior y que dicho sea de paso, ayudan a reforzar el carcter
organizativo a la interna. Las principales acciones llevadas a cabo son de naturaleza nodiscursiva (es decir las acciones en s, la logstica) y discursiva.
Estas son instancias que pueden ser ms o menos abiertas al pblico. Las que
comnmente saltan a la vista son aquellas que son difundidas a travs de carteles en el
campus universitario (o a travs de plataformas de internet como facebook), comnmente
114
Uno de nuestros
"(....) ms grfica es la que vamos a hacer que vienen unos trabajadores de X ciudad, que
un sindicato muy amigo XXX, sindicato comunista en trminos ideolgicos, tambin
escindido del PC, eh y ah haremos una charla de la renacionalizacin del cobre, esa es
parte de nuestra lnea poltica el tema de la renacionalizacin de los recursos naturales,
como la lucha antiimperialista para nosotros es algo importante, y es parte central de
nuestra lnea poltica el sobrepasar lo meramente universitario, entonces por ejemplo ese
tipo de actividades politizan (...)
Nuestro entrevistado ejemplifica con esta actividad para comprender cmo a travs
de estos eventos abiertos al pblico, se pretende generar un determinado despliegue
discursivo y su consecuente politizacin esperada, a su vez referenciando a su organizacin
poltica como una que tiene vnculos serios con otros sectores de la sociedad (en este caso
un sindicato), logrando as una mayor validacin y respeto en el espacio universitario. A
continuacin realizar un breve desglose de distintos tipos de actividades realizadas.
La conversacin informal
Esta actividad
Charlas
Las charlas son instancias en las que se suele referenciar la organizacin como una
que hace cosas y que tiene vnculos, adems de ser instancia en que posibles futuros
militantes se pueden acercar para militar o hacerse simpatizantes.
Se suele invitar a
personas reconocidas (ya sea lderes polticos y/o intelectuales) a hablar sobre temas que
son de inters del COINTudec, adems presentndose a su lado algn militante del
COINTudec que se busque referenciar como posible dirigente. A veces tambin es comn
ver las banderas del COINTudec adornando el espacio de la charla. Con las charlas
tambin se busca propagar las ideas polticas de la organizacin y aportar al procesos de
conscientizacin del estudiantado. Cabe mencionar que estas instancias (comnmente
realizadas en auditorios o salas de la Universidad) contribuyen al capital militante de la
organizacin, puesto que los posiciona con mayor importancia en el mapa semitico y
acumulan valor inmaterial de reconocimiento.
116
apoyo a determinadas causas de uno u otro sector, movilizando militantes para diversas
actividades, ya sean de discusin, mediticas, de manifestacin, entre otras. Por ejemplo, ir
a ayudar a trabajadores de cierto rubro que se encuentra en paro a pintar un lienzo. Este
tipo de actividades contribuyen a la generacin de lazos y confianzas entre los distintos
sectores.
Asambleas
"(...) tu vas generando tambin cambios y percepciones, por ejemplo en las asambleas
como ya te he dicho, y tiene que ver con qu discurso t tratas de instalar como para que se
genere la discusin, o por ejemplo ya el hecho de generar unas movilizaciones igual es
super importante para nosotros porque ah sabemos que se pueden acumular un poco ms
de fuerzas como para seguir ..."
debates que se dan en las redes sociales de internet. Durante el ao 2011 y 2012 fue comn
ver grandes debates en los muro de grupos de facebook de la UdeC como Movilizadxs
2011 y Movilizadxs 2012. En aquellas instancias se produjeron grandes debates y a
ratos peleas entre militantes de diversos COINTudec. Otra funcin de las redes sociales es
convocar a eventos, como los nombrados en las secciones anteriores. De esta forma se
logra un alcance a un mayor nmero de personas mediante la instantaneidad y multiplicidad
de internet.
Agitacin y Propaganda:
Por un lado la
beneficio individual/orgnico otorgado por la alimentacin del ego. Partir por la idea de
trabajo por el otro y la transformacin social segn los entrevistados.
En primer lugar, una de las principales razones que se explicitan acerca de los fines
del trabajo poltico es la de luchar por otros, ya sea para el "pueblo", "el estudiantado", "la
comunidad", etc. Pocas veces aparece en el discurso la idea de luchar por "uno" mismo,
pues esto es visto como egosmo e individualismo, valores que se le asocian por lo general
al sistema capitalista. A continuacin presentamos un testimonio de un militante quin nos
asegur con mucha pasin, conviccin y sin detenerse lo siguiente:
"(...) el militar no es una eleccin que est determinada por que un da te diste cuenta que
el capitalismo es malo y que hay que construir una alternativa para superarlo sino que se
trata tambin de una cuestin moral, de que el amor a la familia, el amor a los amigos
cachai a tus propios compas, determina que hoy da no puedes estar viviendo en un
modelo como ste, entonces (...) aqu nadie te obliga a militar, uno se da cuenta por esa
conviccin moral (...) entonces la militancia no se transforma nunca en un, en un
problema, a pesar de que tengai que perder a los amigos, a pesar de que tengai que
perder a las pololas, a pesar de que pel con la familia, a pesar de que te vaya ms mal
en los estudios, siempre se concibe como una necesidad personal , cachai y que tampoco
es personal sino que compart con un grupo de personas que tambin encuentran que es lo
que hay que hacer, cachai, entonces el momento en que militar se transforma en parte de tu
vida eh, pasa cuando menos estai, pasa sin darse cuenta cachai (...)".
Un aspecto que sin duda llama la atencin en esta declaracin y que podemos
120
constatar repetidamente en los militantes, es la idea de luchar "por los otros", sin embargo,
alejados de "ellos". El entrevistado asegura que milita por el amor a sus pares, pero segn
l eso conlleva el sacrificio de muchas veces "perderlos". La paradoja es la propia de un
ascetismo en que el paraso se gana a futuro a costa del sacrificio en el presente. La
semejanza que comnmente se hace con el cristianismo salta a la vista. El siguiente
militante expresa este planteamiento:
"(...) cuando me escucho de repente hablar sobre eso me encuentro como hasta medio
canuto en cierto sentido, porque uno habla como de un futuro como esplondoroso
cachai? El trmino del sufrimiento (...)"
"O sea, obviamente queremos una transformacin social, en algun momento (...)".
121
"S bueno, obviamente, bueno esto yo creo que compartimos con toda la izquierda no
tradicional que se dice de intencin revolucionaria es eso, es como, poder cambiar el
sistema ehm, no s po, as como fin mximo, cambiar la sociedad, hacer una sociedad sin
clases y todo lo bonito de la utopa...eh y eso es en el fondo, como pelear por cambiar las,
y hacer un mundo mejor , sin clases, y esa es como la utopa, la sociedad sin clases,
igualitaria(...)"
Este fin es
"El otro salto es cmo pasai de los elementos de agitacin a organizar, es decir un
elemento importante del trabajo de nosotros(...)"
122
todos tenemos un poco de infantiles po cachai, como, eh, no s po, que hay orgas que te
caen mal simplemente entonces no pod pensar en trabajar con ellos, pero de repente yo me
puedo comer eso si es que, si es que es necesario juntarse con alguien (...)"
Estas ideas se confrontan con la prctica que en el mejor de los casos significa un
vanguardismo por parte de la organizacin. En el peor de los casos, y es lo que sucede
segn todos los entrevistados, existe una lucha constante entre los COINTudec, existiendo
relaciones particularmente de competencia en lugar de cooperatividad:
"(...) no, competencia, absolutamente competencia [Por qu crees que pasa esto?]
porque todos creemos que tenemos la verdad, entonces, cuesta verse como que somos de el
mismo equipo (...)"
"(...) finalmente nos estamos pisando la cola no ms, se genera una guerra interna, se
genera disgregacin, se genera competencia, en vez de cooperacin, que supuestamente es
lo que a nosotros apostamos"
Por un lado, prcticamente no existe la divisin del trabajo entre ellos, pues sera
ms o menos similar a buscar divisin del trabajo entre empresas del mismo rubro que
buscan posicionarse en el mercado. La relacin de competitividad condiciona esta nodivisin del trabajo:
Mucha competencia, mucho ego, hm...ojal cagarme al otro y que esta organizacin
muera.
123
"igual hay personas que yo he visto que como que les gusta tener algun cargo, igual
124
hay algunos que les gusta tener cargos as como por tener cargos, como que tienen la
necesidad de no s, de tener cargo de mostrarse ms(...)"
Por otro lado, es importante evidenciar que existen rasgos importantes de buscar la
autorrealizacin en la militancia, es decir, tendencia al goce a travs de la produccin
poltica como experiencia de proceso liberador personal frente a una estructura que se
percibe presiva.
"(...) nosotros muchas veces hemos sacrificado elementos incluso orgnicos pa que los
procesos de base se lleven de buena manera (...) por ejemplo, si en algn momento las
pegas requieren de que no se visibilice el XXX como generador de una cierta propuesta, no
se hace...o como, o que muchas veces no s po, tengamos que sacarnos la cresta por wes
que donde el XXX no va a sacar rditos, sino que los rditos se los lleva el movimiento
estudiantil, entonces yo creo que ese es el llamado, que las orgas nos entendamos como
aquello, porque por lo menos nosotros nos entendenmos com oaquello, y creemos que ese
125
es el espritu que hay que tener, como pios, si al final ac no somos nosotros los que
llevamos la we, nosotros somos los elementos que ojal tengamos la madurez pa incidir
en los procesos que existen y que, realmente seamos un aporte,"
"(...)a m en, por eso te digo, no me gusta, me carga como decir, "no yo, sacrifiqu podra
haber estado 5 meses haciendo nada en mi casa, podra haberme tomado vacaciones y
estuve metida en la toma y comiendo mierda y chata de la carne de soya" cachai, no, o sea
uno, de repente en grupo pueden como as como acordarse con nostalgia pero no
vanagloriarse con eso, porque eso significa que al final igual la estai haciendo por un entre
comillas beneficio personal que no es consciente pero al final s es po, y es como masturba
mental po, cachai, que yo me digo a m mismo lo bacn que soy por el sacrificio que
hice..."
126
Tambin muchas veces las organizaciones se "activan" por ciertos militantes que en
realidad poseen un deseo de poder que los lleva a querer "maniobrar" por el slo gusto de
satisfacer la necesidad y el ego propios:
"ahora s algunos que estaban el XXX por razones de, no s si t te has dado cuenta que
hay gente como que , en realidad no es que est, como que no le importa mucho la
ideologa del lugar donde est, sino que quiere estar en el lugar donde tenga ms poder,
como gente que se dice de izquierda de repente, pero que en realidad anda buscando un
lugar donde pueda operar ms, polticamente y que ni siquiera ni siquiera es que tenga,
puede que de repente no es una cuestin consciente, sino que como que les gusta estar ah
como mover cosas, entonces donde le ofrezcan un espacio, se van a ir pa all (...)"
"Dentro de las mismas organizaciones tambin hay disputas de poderes, porque somos
personas las que componemos las orgas, entonces cuando somos personas que vivimos
dentro del sistema capitalista, aunque pensemos o queramos otra we, igual de repente nos
permea ese individualismo el egocentrismo entonces en ese sentido obviamente, si yo
tengo disputas con un loco que se manda un cagazo, yo lo hago cagar pa seguir subiendo, o
pa que me pesquen ms dentro de la orga...dentro de los mismos partidos tambin existe la
lucha de clases po wn, por eso mismo..."
Ahora bien, yendo al plano terico, podemos hacer un paralelo entre la produccin
militante y la descrita por Marx en tres puntos. Primero, "la vida productiva es, sin
embargo, vida de la especie."
En este sentido, se aprecian por tanto rasgos de lo que llamo "alienacin militante"
en el propio individuo, vindose estos reflejados en el estrs, el desgano y los sentimientos
negativos en la militancia. Adems de la tendencia a producirse una separacin de los
pares-militantes (particularmente la competencia con otros COINTudec) y por supuesto que
130
Por tanto aqu se produce una tensin respecto al concepto de alienacin tradicional,
ya que lo desencializa al plantear la interrogante acerca de si el investigador puede hablar a
ciencia cierta unidireccional y verticalmente acerca de una realidad de otro, o si ms bien
131
A raz del paralelo con Marx, es necesario pasar ahora a los aspectos epistmicos, en
que se aprecia la repeticin de forma replicada por los COINTudec respecto al modelo de
sociedad imperante capitalsita disciplinario-de control. Es decir, en su accionar replican
prcticas y significados propios de los sistemas de fbrica y empresa.
Por tanto el ser las prcticas en cierta medida homologables de un mbito social a
otro, surge la cuestin de que los COINTudec en lugar de derrotar el modelo dominante, lo
tienden a reproducir dentro de sus propias prcticas y procesos de subjetivacin.
Yendo a un terreno terico en relacin a las prcticas recin nombradas, queda por
seguir constatando si efectivamente la poltica basada en la idea de representacin
necesariamente significa una bsqueda de divisin del trabajo y generacin de jerarqua.
Ya sean estos representantes dirigentes estudiantiles (expuestos hacia "afuera") o sean estos
dirigentes de la organizacin a la interna.
modelo poltico de competencia, puesto que al interactuar con este otro modelo (que es
propio del poder), necesariamente se entra en el juego del modelo blico y para ello
requiere adquirir (al menos temporalmente) caractersticas propias de esta poltica.
comprendidas como lneas de fuga (Guattari, 2007) que atraviesan colectivos, ideas,
134
disciplinar el trabajo militante, pero al verse este influenciado por la potencia de las
tecnologas de la informacin (mayores flujos de ideas, textos, informaciones, relaciones,
opiniones, etc.) ste tiende a escapar al control de la disciplina de la militancia tradicional,
teniendo sus propias lneas de fuga. Esto podra minar y ser un grmen al interior de la
militancia tradicional de nuevas formas de pensamiento-accin poltico. Por ejemplo,
recientemente la influencia de los discursos feministas han logrado permear tambin los
COINTudec, contribuyendo as al cambio de prcticas, discursos y estticas.
Por ltimo cabe decir que la produccin poltica es un terreno frtil para analizar
diversos fenmenos y formas de desigualdad existentes en la sociedad y en las formas de
organizacin. La similitud entre un proceso con otro de aparente distinta naturalezal,
resulta til para explicar y graficar fenmenos usando nuevas formas ilustrativas. En este
135
caso, la similitud del trabajo poltico con ciertos regmenes econmicos como el capitalista,
me posibilit estudiar el trabajo poltico bajo categoras propias de la economa poltica,
algo que hasta la hora no se haba realizado en una investigacin emprica y slo habiendo
aparecido en ciertos paralelos o atisbos en textos tericos amplios. Adems el realizar este
ejercicio-mtodo de cuasi-homologacin y anlisis lgico hasta sus ltimas consecuencias,
me posibilit realizar una crtica significativa y un aporte al debate en torno a las formas de
militar-vivir.
En cuanto al anlisis realizado, quiero resaltar el hecho de que el anlisis crtico del
discurso (ACD) necesariamente implica una interpretacin del investigador, la que pudo ser
guiada por mi experiencia parcial en la realidad estudiada, sin embargo asumo aquello
como una objetividad parcial en el sentido Harawayiano.
embargo, en el caso de haberse realizado, cabe decir que lo observado tambin adquiere un
tinte especfico al ser interpretado por la propia subjetividad como investigador.
Finalmente slo queda decir que espero (y me ocupar de ello) que el presente
estudio tenga un impacto en las prcticas sociales y que contribuya a la formacin de
quienes desean profundamente realidades nuevas, en que el poder y la opresin se vean
aminoradas al mximo.
137
BIBLIOGRAFA
El nacimiento de la biopoltica.
Fondo de Cultura
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Madrid, Espaa: Ediciones Ctedra
23. Hardt, M. Militant Life. New Left Review N 64. July/August 2010.
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Documento
compartido.
25. Jger, S. & Maier, F. (2009).
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Congreso ALAS Santiago, Chile, 2013.
40. Negri, A.y Michael, H. (2004). Multitude: War and democracy in the age of
Empire. Ciudad, Pas: Penguin Books.
41. Picotto, Diego y Vommaro, Pablo.
Jvenes y poltica:
Las agrupaciones
Nmadas
ANEXOS
Se deja en claro que su identidad ser annima, al igual que la de su colectivo, por
lo tanto puede sentirse en confianza para hablar de lo que quiera, adems sin tratar
de "promocionar" su organizacin, pues no se sabr de cual organizacin se est
hablando.
Se comienza hablando sobre el contexto de la poltica en la UdeC, temas generales
para entrar en confianza. Se habla con el entrevistado sobre cmo empez a
interesarse por la poltica y qu implica para el/ella militar en ella.
A) El "qu" se produce.
1) Cuntame sobre qu es para t el "trabajo poltico"
2) Qu haces en trminos prcticos, cuando realizas tu "trabajo poltico", cuntame
qu actividades o elementos para t lo son.
3) Hblame sobre el "trabajo poltico" al interior de tu grupo poltico, cmo conforman
sus propias ideas. Tienen alguna ideologa?
4) Crees que es esto lo que genera unidad/cohesin en el colectivo, o hay otras cosas?
5) Qu rol crees que tiene la ideologa en tu actuar?
6) Crees que tienes deberes como militante? Cuales seran?
7) Qu pasa si no los sigues? Cmo te sientes? Por qu?
8) Te sientes siempre representado por las ideas de tu colectivo?
9) Qu pasa si/cuando no?
10) Crees que existen en algun caso discriminaciones, prejuicios, rivalidades dentro?
11) Cmo sientes que te ha cambiado la vida y tu propia persona, tus valores, tu actuar
diario, desde que eres militante?
12) Cmo son ahora tus relaciones sociales? Con tu entorno? Familia, amigos, etc.
13) Cmo son las relaciones en tu colectivo, cmo las caracterizaras?
B) El "cmo" se produce.
1) Existe algn tipo de divisin de tareas o roles dentro de sus actividades dentro del
grupo? Y en sus actividades hacia afuera?
2) Ves alguna diferencia de tareas por edad?
3) Participan igual hombres y mujeres? (en trminos cuantitativos y cualitativos)
4) Por qu crees que sucede lo anterior?
5) Cmo se dan las relaciones entre ustedes al realizar su trabajo poltico? Qu tipo
de problemas se presentan?
6) Cmo te sientes t, en relacin al grupo y sus actividades? Qu piensas de tu
labor dentro de l? Cuntame.
7) Qu significa para ti el realizar tu trabajo poltico?
144
145
Concepto
Variables
Dimensiones
Indicadores
Fuentes
1.1.
-Div. Sexual
-Entrevista
-Div. Etarea
estructurada y
-Distribucion de semiestructurada
cargos y roles
1.2)Relaciones
1.2.
ii
interpersonales -Nivel de
-Entrevista
igualdad y
semiestructurada
afectividad en el .
trato
1.3)Situacin
subjetivaiii
2) El "para
2.1)Discurso
qu/quin-es" de referente al
la produccin
fin/necesidad a
largo plazo
2.2)Prcticasdiscursivas en
pos de las
necesidades/fine
s inmediatos.iv
3) Condiciones 3.1)Medio
de la produccin universitario de
los COINTudec
y situacin
objetiva
referencial
1.3.
-Satisfaccin
personal
-Entrevista
- Sacrificio
semiestructurada
personal
.
- Deseo personal
2.1
- Construccin
de utopa
- Construccion
ideolgica
2.2
- Objetivos
inmediatos del
COINT
3.1.
- Percepcion
acerca de otras
organizaciones
- Percepcion
acerca de las
bases
estudiantiles
- Percepcion de
-Anlisis de
documentos y
entrevista
semiestructurada
.
-Anlisis de
documentos y
entrevista
semiestructurada
.
-Entrevistas
estructuradas a
"expertos".
-Encuestas.
146
la politica
universitaria
-Anlisis de
documentos y
3.2.
entrevista
3.2)Relaciones
-Vnculos inter- semiestructurada
interorganizaciones .
COINTudecv
-Nivel de
cooperacin o
competencia
-Encuesta y
3.3.
entrevista
3.3)Estado de los -Utilizacin de semiestructurada
medios de
TICS y otros
produccin
medios
disponibles.vi
informativos.
-Recursos
organizacionale
s y recursos
humanos.
4) Qu se
produce
4.1)Nivel
ideolgicodisciplinariovii
4.2)Nivel
prcticoviii
4.1.
- Sentido moral
-Sentido del
deber
-Construccin
de verdadderecho
4.2.
-Difusin en
papel
-Difusin
electronica
-Creacin
esttica
-Tipo de
relaciones
humanas
producidas
-Anlisis de
documentos y
entrevista
semiestructurada
-Observacin en
internet y en el
medio
universitario, y
entrevista
semiestructurada
.
147
En los estudios de Dunezat (2006), Picq (2008) y Alfama (2009) se evidencia, por ejemplo, una divisin
sexual del trabajo militante, la cual se conforma como un vector evidente de dominacin, bajo el cual se
reproduciran jerarquas y para las mujeres "un dficit significativo en su capacidad de incidencia y la falta de
reconocimiento de sus aportes" (Alfama, 2009, p. 123). Desde estos estudios enfocados en la temtica de
gnero, podemos deducir adems que podemos establecer otros tipos de divisin del trabajo poltico/militante.
ii
En nuestro camino por encontrar y evidenciar el estado de la produccin del "trabajo poltico", encontramos en
el concepto de "Capital Militante" estudiado por Poupeau (2004) un acercamiento a la creacin de valor y la
incorporacin del valor en el acto de la militancia misma. Este aparece desarrollado como: "(...) dominio
prctico de un cierto nmero de tcnicas (...)" y "(...) un conjunto de 'recursos' que designan el hecho de poseer
diversos capitales (cultural, escolar, social, incluso econmico) (...)" (p.10). La diferenciacin producida en la
prctica por estas diferencias de capital militante, guarda estricto rigor con el tipo de relaciones interpersonales
que se llevan acabo
iii
Es necesario ahondar en el carcter de la produccin biopoltica en que el ser humano (militante) est
produciendo realidad y subjetividad en la medida que realiza su trabajo poltico y cmo lo realiza. Es decir
podramos estar reproduciendo subjetividades enajenadas si es que la actividad misma del militante se encuentra
enajenada.
iv
Creemos que muchas veces la produccin de dichas verdades, a travs de su consecuente enajenacin,
Nocin de ambivalencia de la Multitud es importante. Es decir, no podemos forjarnos una imagen utpica de
los actuales movimientos y organizacin de los "muchos", pues si fuesen perfectos, el mundo habra cambiado
hace mucho tiempo. La multitud por tanto es un proceso y es una constitucin de los "muchos" que se encuentra
en constante contradiccin, como seala Virno (2003). Negri & Hardt (2004), nos explican las formas de redes,
rizomticas y comunicacionales que estn tomando las organizaciones de la multitud a un nivel global, en
correspondencia con la tendencia del orden postfordista de produccin. Sin embargo son tambin enfticos de
sealar cmo estas nuevas formas de organizacin, tienen muchas contradicciones y no significan una
superacin de las relaciones de poder, aunque haya que apuntar hacia ello. En relacin a estas formas de accin
poltica en "red" sealan que: "La democracia es una asunto no slo de estructuras formales y relaciones, sino
de contenidos sociales, de cmo nos relacionamos el uno con el otro y de cmo producimos juntos". (p. 94,
2004).
Por lo tanto las relaciones entre los COINTudec pueden obedecer a la lgica de caracterizacin
ambivalente de la multitud.
vi
La militancia tradicional intenta disciplinar el trabajo militante, pero al volverse este ms comunicativo, con el
aumento de las tecnologas de la informacin, a travs de una apertura de las mismas (mayores flujos de ideas,
textos, informaciones, relaciones, opiniones, etc.), sumado a un aumento de la intelectualidad de masas, este
escapa al control de la disciplina de la militancia tradicional, teniendo sus propias lneas de fuga.
En este
sentido, encontramos una muestra de la produccin entorno al trabajo inmaterial en Serna (2000) en Garcs
(2010) cuando se refiere a los colectivos culturales como "guerrilleros simblicos" cuya arma es la
"comunicacin" por la cantidad de "fanzines, revistas, videos y grafitos que se producen e intercambian" (p.70).
Aqu si bien no se evidencia el "cmo" se est produciendo, se da cuenta de que existe una cierta produccin en
los colectivos, que podemos interpretar como de carcter inmaterial al estar basada en la comunicacin y la lucha
semitica, junto a productos materiales de estos procesos. Es decir, nos acercamos a la prctica poltica de los
colectivos como fbricas creadoras de valor.
Un ejemplo de esto lo podemos encontrar en el estudio de Carnovale (2008) en el que descubre las formas que
vii
Gaztaaga (2008) considera adems que la categora de "trabajo" debe ser considerada tanto por sus "obras
materiales e inmateriales" (p.135). En el trabajo poltico se est produciendo "valor", es decir es, confirmamos
que es analizable como un trabajo y proceso productivo cualquiera.